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企業ダイレクト

YPS【尼崎】社内SE/DX推進/Salesforce開発・運用 ◆在宅勤務可

500~900万

ヤンマーホールディングス株式会社

兵庫県尼崎市

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトリーダー

  • web/オープンプロジェクトマネージャー

仕事内容

DX推進としてSalesforceによる新規機能開発と運用保守を中心に、CRM基盤の企画、開発、定着を推進します。あわせて、社内のDX戦略立案やデータ活用促進を通じ、現場に近い立場で事業成長を支えていただきます。 ■Salesforceによる新規機能開発の企画、設計、実装、リリース対応■内製、外注の判断およびインプリベンダーとの調整 ■運用保守、問い合わせ対応、機能改修、利用促進施策の推進 ■DX戦略の立案と実行、市民開発やデータ活用の促進 ■現場課題、経営課題の解決に向けたグループ各社との連携。開発だけでなく、運用や現場定着まで一貫して関われるため、システムを使われる仕組みとして育てる醍醐味があります。

求める能力・経験

【必須】■Salesforce開発経験 ■要件定義、基本設計経験【歓迎】業務部門の要望を整理し、主体的に開発や改善を進められる方を歓迎します。 【当社の魅力】大型船舶向け発電機用、推進用エンジンや商業ビル向け発電用エンジンを通じて、社会インフラを支える事業を展開しています。長期にわたる安全性と信頼性が求められる製品領域で、CRM基盤の整備やDX推進を担うことで、事業基盤の強化に直接関われる点が特徴です。創業100年以上の技術基盤と安定性を持ちながら、デジタル活用を通じた変革にも挑戦できる環境です。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間(2か月)は住宅手当と家族手当は支給対象外です。 試用期間中の勤務条件:在宅勤務、フレックスタイム制の適用対象外 ※試用期間中の就業時間は面談時にお伝えいたします。

給与

500万円~900万円 月給制 月給 238,000円~450,000円 月給¥238,000~¥450,000 基本給¥238,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)■昇給:年1回(4月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点12日 最高付与日数21日 入社時は、入社日に応じて1日~12日付与

その他

その他(GW、フレックス夏季、年末年始等)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【平均残業時間】20時間/月 以内 【休日補足】年末年始、夏季、特別休暇(慶弔、産前産後など)※休日は事務所によって異なります。 【有給休暇】毎年6月11日に一斉付与(勤続年数により12日~最大21日) 【積立有給休暇】年次有給休暇のうち、失効する分を累計50日を限度とし積み立てることができる制度です。私傷病による休業や家族の介護等に使用できます。 【変更範囲】 ・職務内容の変更範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 ・勤務地の変更範囲:業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。 ※当社は、ヤンマーパワーテクノロジー株式会社を、2025年10月をめどに分社化する計画を発表しました。詳細はニュースリリースをご覧ください。https://www.yanmar.com/jp/news/2024/10/18/143228.html

勤務地

配属先

入社後すぐグループ会社の「ヤンマーパワーソリューション株式会社」に出向いただきます。※条件は出向元と同一

転勤

当面無

尼崎事業所

住所

兵庫県尼崎市長洲東通1-1-1

最寄駅

JR東海道本線尼崎駅 徒歩8分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

有 独身寮(自己負担1万円程) 借上社宅(3~4割自己負担)

退職金

有

その他制度

※遠方の場合、引越し代金負担有(会社規定による)

制度備考

【家族手当】 2025年10月以降廃止となり、カフェテリアポイントの付与へと移行します。 移行期間中の家族手当の支給額は以下の通りとなります。 2025年10月から2026年9月の期間:1人目2,900円・2、3人目2,400円・4人目以降1,700円 2026年10月から2027年9月の期間:1人目1,500円・2、3人目1,200円・4人目以降900円 【カフェテリアプラン】 カフェテリアポイントを年間98,400ポイント付与します。 付与されたポイントの範囲内で用意された福利厚生メニューを選択し利用できます。 【住宅手当】※役職者層は一部対象 家族帯同で引越しを考えている方は、借り上げ社宅の約7~8割負担、あるいは住宅手当月14,000~33,000円を支給します。(社内規程による) 独身寮(自己負担1万円程)借上寮(3~4割自己負担)あるいは住宅手当を月7,000円~24,000円支給します。(社内規程による)

最終更新日: 

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    ■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業

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    ●エンジニア経験者(目安:10年以上) ●ご自身の経験を活かせて、現年収担保/リーダー以上/上流といった案件を希望する方 ※面談で丁寧に希望や質問事項を伺います! ◎ 単価完全開示・還元率80% ◎ 担当プロジェクトの単価・給与から、「なぜこの評価なのか」が明確! スキルが上がれば、単価が上がり、それがそのまま給与に反映されます。 ◎ 中途入社者の99%が年収アップ ◎ ◎ 働きやすさ ◎ リモート案件 約7割/月平均残業10~20時間/有休消化率80%/年間休日120日以上

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    ■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業

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    関西WEBアプリ開発/安定基盤でキャリアを築きたいエンジニア歓迎/無期雇用派遣

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    大手メーカーなど700社以上の企業に、システム開発・Webアプリケーション開発エンジニアとして、開発業務をお任せします。配属先には当社の先輩エンジニアが在籍し、実務経験が浅い方でも安心してスタートできます 【具体的な業務内容例】 ・各種アプリケーションや業務系・Web系システムの開発・運用・保守 ・顧客との技術的な打ち合わせ、仕様検討サポート ・既存システムの改善提案、改修

    求める能力・経験

    【必須】・システム開発やWebアプリケーション開発など、広くITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 ※または、それに準ずる知識・経験 (例:大学・専門学校などでプログラミングやシステム開発を学び、実務経験は浅いが意欲の高い方) 【歓迎スキル・経験】・Linux/RTOS環境での開発経験 ・オブジェクト指向開発の基礎知識 ・ソフトウェアテストの経験 ・ものづくりやIT技術への強い関心 ※経験年数に満たない場合でも、ポテンシャルと意欲を重視します。

    事業内容

    ■技術者の派遣事業:事業許可番号 派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業(開発、設計、試作、製造、評価)■登録支援事業:19登-003293 ■有料職業紹介:14-ユ-090015

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    関西・WEBアプリ開発/技術・専門性を極め大手でメーカーで活躍/無期雇用派遣

    550~800万

    株式会社アルプス技研大阪府内, 兵庫県内, 京都府内
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    仕事内容

    多様な業界のシステム・Webアプリ開発を要件定義・設計から開発、運用・保守まで一貫して担当。大規模案件や最新技術を取り入れたプロジェクトも多く経験とスキルを活かし技術的裁量を持ってリードできる環境です 【具体的な業務内容例】 ・Webアプリケーションやクラウド連携システムの設計 ・AI、IoT、クラウド、ビッグデータなど最新技術を用いたシステム開発 ・プロジェクトマネジメント、メンバーの技術指導、コードレビュー

    求める能力・経験

    【必須】・システム開発やWebアプリ開発の実務経験 ・OS(RTOS、Linux、Windowsなど)、ミドルウェア、ネットワークに関する知識・高い技術力と専門性を持ち、自律的に業務を遂行できる方 【歓迎スキル・経験】 ・リーダー、テックリード、プロジェクトマネージャーなどの経験 ・AI、IoT、クラウド(AWS, Azure, GCP)、データ分析、セキュリティなどの専門知識 ・最新技術や研究開発への強い興味と継続的な学習意欲 ※管理職経験よりも、技術者としての高い専門性と実績を重視します。

    事業内容

    ■技術者の派遣事業:事業許可番号 派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業(開発、設計、試作、製造、評価)■登録支援事業:19登-003293 ■有料職業紹介:14-ユ-090015

  • 企業ダイレクト

    ★1Day選考会★9/5(土)対面実施[防衛事業/ソフトウェア開発]※8/26(水)応募〆

    500~1300万

    三菱電機株式会社兵庫県尼崎市
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    仕事内容

    電子通信システム製作所の防衛事業にて現在募集中のポジションに関して 全てを1日で完結する対面での説明選考会★交通費支給※事前書類選考有 ★【選考ステップ】■8/26(水)応募締切⇒■8/31(月)選考結果連絡& 適正検査案内■9/2(水)選考部門・面接時間ご案内⇒■9/4(金)適性検査受験締め切り⇒■9/5(土)面接※兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1-1にて ★こちらに応募を頂ければ、複数部門で書類選考を実施。複数部門で同時に選考を実施する可能性もあります。事前に通過ポジションもお伝えし、営業担当による面接アドバイスも実施できますので、少しでもご興味があれば、ぜひとも積極的にご応募ください!

    求める能力・経験

    【必須】■システム開発・アプリ開発orソフトウェア開発orITインフラ構築経験(サーバー、ネットワーク、セキュリティ)をお持ちの方※要件定義のご経験 【担当製品】※課ごとに担当製品が異なります。選考はご経験と適性に応じて課ごとに実施いたします。1)ソフトウェア技術第1課:EW(電子戦)・セキュリティ関連機器等【詳細】EWシステム、電波監視システム、セキュリティ関連システム2)ソフトウェア技術第2課:レーダ関連機器等 【詳細】レーダシステム、航空気象レーダシステム、SSAレーダシステム ※宇宙状況把握(SSA: Space Situational Awareness)

    事業内容

    重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売

  • 企業ダイレクト

    【神戸/人事給与システム導入PM・運用管理】グループ2万人規模/神戸製鋼G

    620~850万

    コベルコビジネスパートナーズ株式会社兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    ■人事給与システムの導入プロジェクト推進(PM)、導入後の運用管理、部内のDX推進を担います。ベンダー選定済みの導入フェーズから参画し、プロジェクトの納期・設計管理を主導していただきます。 現在進行中のグループ会社向けシステム更新プロジェクトを引き継ぎ、導入推進を担当。ベンダーやグループ各社との折衝、開発設計、納期管理を担います。運用フェーズでは、契約管理や法改正に伴うシステム改修の要件定義を実施。また、RPA活用やペーパーレス化など部内DXも推進します。システム担当は現在1名のため、自律的に判断し、給与担当者への操作教育や技術支援を行う「現場の司令塔」としての活躍を期待します。

    求める能力・経験

    システムベンダーまたは事業会社にて、人事労務系システムの導入・開発経験をお持ちの方。※給与計算の実務知識(労基法、税、社保等)を有し、システムの計算式設計やロジック構築が可能なレベルを想定しています 「ベンダー側で多忙な日々を送ってきたが、腰を据えて一つのグループを支えたい」方に最適な環境です。裁量が大きく、自身の改善提案がグループ標準の仕組みに反映される手応えは格別。神戸製鋼グループの充実した福利厚生を受けながら、神戸の地でワークライフバランスを重視した長期的なキャリア形成が可能です。

    事業内容

    ■シェアードサービス事業(オフィス、PR、給与計算) ■人材育成コンサルティング、教育研修の実施 ■技術情報サービス事業(技術・市場・特許調査)

  • 企業ダイレクト

    ■女性管理職候補/神戸■D&I推進◎/日本HRチャレンジ大賞受賞/入社1年以内登用

    731~1000万

    NTT西日本株式会社兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    お持ちの経験スキルをベースに女性管理職候補としてご活躍いただけるポジションをお探しします。D&I推進や人材育成に積極的で表彰も獲得。入社1年以内の管理職登用を目指す「特別」な採用コースです。 【詳細】お客様への最適な提案を導き出すための営業戦略立案や営業支援、ICT活用向け開発プロジェクトリードなど、ご経験に応じてポジションを打診します。プレイングから当社業務を覚えていただき、徐々にチームメンバの管理をお任せする等伴走しながら管理者昇格をめざします。多くの部署で在宅勤務やフレックスタイム制を活用し、プライベートと両立しながら管理者をめざすことが出来る環境です。

    求める能力・経験

    ★管理者を最短でめざす特別選考枠※入社時はリーダークラス配属★ 【必須】◆何らかのIT経験(営業・PM/PL/SE等で顧客折衝経験歓迎) ◆女性管理職候補に挑戦したい方【歓迎】マネジメントやリーダー経験 ※本ポジションはポジティブ・アクション求人となり、【女性のみ】募集する求人となります。

    事業内容

    ◆電気通信業務(音声伝送サービス/データ放送サービス/専用サービス/電報サービス) ◆附帯業務・目的達成業務(電話機等の販売、情報料回収代行サービス、料金回収(請求・収納)代行サービス、電気通信コンサルティング、研修・セミナー等)

  • 企業ダイレクト

    【神戸/課長候補】部門拡大の戦略立案・実行/製造業向け受託案件/年休125日

    600~700万

    アステック株式会社兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    製造業向け制御システム開発やアプリケーション開発を担う拠点の責任者候補(課長候補)として、事業戦略の立案・実行、メンバーの管理・フォローを担っていただく方を募集。現在、順調に案件・売上拡大して おりますが、戦略的な顧客深耕や新規獲得、組織運営にコミットし、さらなる拡大を担う中枢となることを期待しています。将来的には部長クラスとして名古屋事業所全体を統括していただきます。 【具体的には】拠点でのビジネスの戦略立案・事業拡大■顧客との技術相談・商談対応■プロジェクトの予算管理・納期品質管理■複数案件の統括マネジメント■本社との調整業務■将来的な組織拡大に向けた体制構築

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■Windows開発経験 ■C#開発経験 ■.NETの開発経験 ■Cの開発経験 【歓迎】リーダ、サブリーダとしてプロジェクトに携わった経験 【魅力】■高速神戸駅・JR神戸駅から地下道でつながっています!アクセス抜群のオフィスです。 ■大手企業との直取引案件が多いため会社としての安定感は抜群です。  また、扱う案件も規模の大きいものがメインとなります。 ■新規案件も増えてくるフェーズで、ゼロベースから案件推進、顧客との関係構築を行える機会がございます。大手メーカーが顧客のため、ご自身のキャリア形成にも魅力的な環境です。

    事業内容

    ■ICTソリューション:ICTインフラにかかわるシステムの設計・構築業務 ■システム開発:制御系システムソフトウェア開発を中心にトータルにサポート ■SaaSビジネス:SaaS導入及び製造DX導入コンサルティングでお客様の課題解決を支援

  • 企業ダイレクト

    【神戸】ポジションサーチ(SE)/ITエンジニア/★社会インフラに資するシステム

    450~1200万

    三菱電機株式会社兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    ■神戸製作所・電力システム製作所で取り扱う、電力・産業システム事業における、「ITエンジニア」該当求人にて幅広く検討させていただきます。弊所の事業領域全般に興味をお持ちの方、ITエンジニアとして幅広い ポジションでの選考を希望される方につきましては、こちらにエントリーください。ご登録いただいた情報を拝見し、神戸製作所・電力システム製作所にてご検討させて頂きます。※書類選考合格の場合は選考合格の連絡に合わせて選考ポジションのご連絡をさせていただきます。 ●本求人は顧客向けのシステム開発ポジションです。 ●対象領域は鉄道事業者向け、河川ダムなどの公共事業向け、電力事業者向け等になります。

    求める能力・経験

    【必須】 ■ITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方(PM、要件定義、基本設計、詳細設計等) ※ご経験業界や所属されている企業形態(事業会社/SIer/ITベンダー等)は一切不問です。 【働き方について】年間休日124日、土日祝休みで残業手当も全額支給。フレックスタイム制や在宅勤務制度も導入されており、中途入社3年以内離職率3%とワークライフバランスが充実した働きやすい環境です。 【当社の強み】プライム市場上場で、23~25年度の3年間で人材投資に200億円を投じるなど、社員のスキルアップを強力に後押しする安定した経営基盤と育成制度が魅力です。

    事業内容

    重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売