SCSKグループのサステナビリティ経営を推進する戦略企画推進・実行支援担当

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• エージェント求人

  【タイミー】キャリアの頂点を目指す！戦略マネジメントへの道も拓ける、経営企画の最上位ポジション

  1300~2000万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】キャリアの頂点を目指す！戦略マネジメントへの道も拓ける、経営企画の最上位ポジション気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営陣と直接連携し、全社の中長期戦略や事業成長を加速させる戦略立案のリード ✓市場・競合・自社の定量/定性分析に基づいた、ゼロベースでの本質的な経営課題の設定 ✓経営課題・リスクに対する抜本的な改革プランの提示および、オーナーシップを持った実行 ✓全社視点での部門横断プロジェクトのマネジメント、および事業成果創出までの推進 ✓自身の専門性を形式知化し、チームや後進の育成を通じた組織全体の課題解決能力向上 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内の労働市場をアップデートする、スキマバイトを超えた「はたらく」の新規領域戦略策定 ✓組織の急拡大に伴う、全社最適の視点からの高度なステークホルダーマネジメントと合意形成 ✓経営判断の質を高めるための、多角的なデータ分析に基づいた経営陣への直接提言

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓戦略コンサルまたは事業会社での経営企画・事業企画経験（4年以上） ✓経営陣の意思決定に繋がる、自ら手を動かした高度なアウトプット実績 歓迎条件（WANT） ✓人材業界・ネット企業での経験、または法人営業組織の変革・生産性向上に携わった経験 ✓グロースフェーズの組織において全社戦略の策定・実行を完遂した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タイミー】市場No.1タイミーで全社の中長期戦略をリードする経営戦略職を募集！

  800~1300万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】市場No.1タイミーで全社の中長期戦略をリードする経営戦略職を募集！気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓全社の中長期戦略策定に向けた市場・顧客・競合の定量・定性分析およびサポート ✓事業環境や組織状況の深い理解に基づいた経営課題・リスクの特定 ✓経営課題に対する具体的な改善案の提示および、一部施策の実行推進 ✓部門横断プロジェクトや新規事業のマネジメントおよび円滑な推進サポート ✓経営陣の意思決定を支えるための各種データの構造化と成果物作成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中長期的な事業成長を加速させるための全社戦略ロードマップの策定 ✓組織急拡大に伴う、部門間連携を最適化するための組織横断プロジェクト ✓toB/toC双方の視点を取り入れたプラットフォームの価値最大化施策

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓コンサルティングファーム、または事業会社での経営企画・事業企画経験（2年以上） ✓論理的思考力に基づき、自ら手を動かして経営判断に資するアウトプットを出せること 歓迎条件（WANT） ✓人材業界やインターネット企業での業務経験、またはグロースフェーズでの就業経験 ✓法人営業組織の生産性向上や、大規模な変革プロジェクトに携わった経験

  事業内容

  -

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  広報部マネージャー候補

  500~946万

  • マネジメント
  • 社長
  • 事業推進
  • 分析
  • 店舗
  • モニタリング
  • 研修実施
  • 広報
  • 取締役
  • 社外広報
  • 株式
  • メディア
  • 広報戦略策定
  • 戦略立案
  • 制作
  • 開発
  • バリューアップ/モニタリング
  • マネージャー
  • 危機管理
  • 編集
  • プロジェクト
  • CMS

  株式会社トリドールホールディングス東京都渋谷区

  広報部マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  ■組織 本ポジションにつきましては、 ◇株式会社トリドールホールディングス/広報部に配属予定となります。 ■職務内容 トリドールホールディングスの広報部は、投資家・取引先・メディア・お客様・採用候補者などトリドールホールディングスが擁するステークホルダーからの事業への信頼性を獲得し続け、これにより、コーポレートブランドの向上とロイヤルティを高め、事業を応援するステークホルダーの母数を増やし、当社事業の成長に直接的・間接的に貢献することをミッションとしています。 今回、広報部が担う社外広報のマネージャー候補を募集します。 ■主な役割と責任 【職責】 「外食と言えばトリドール」という認識を作るという広報部のゴール達成のために、マネージャー候補として戦略立案のサポートから実務まで、幅広い業務を担当する。 ①メディアリレーション：トリドールホールディングスが主語になるコーポレートの話題をメディア記事を通じてマルチステークホルダーに対して届ける活動を戦略構築から実行まで全てをリードする。特に心的資本経営、デジタルの取り組み、さまざまな課題にチャレンジする企業姿勢といった強みのある部分を軸に選択と集中を行いながら効果的に露出を取りブランドイメージを形成する。 ②ウェブサイト：全体的なコンテンツのディレクション、広報部がコンテンツ制作も責任を持つページにおいては社内情報の取材、コンテンツ制作も行う ③SNSモニタリング：リスク下のみならず平時でもSNSでの評判を定点観測する業務を行う ④講演のサポート：社長及び取締役の講演活動の際のアレンジやプレゼン制作をサポートする なお、②、③、④は部として責任を負う活動のため候補者が一人で行うものではなく、部内で相談の上担当を決める 【主な職務】 〇日本を含めたグローバルな広報戦略策定と実行 ・広報戦略、実行計画を立案し、エージェンシーと協業しながら陣頭指揮、実行、結果の分析と評価、マネジメントレベルへの報告支援を行う 〇広報業務一般 ・記者発表会、取材、ニュースリリースなど広報業務全般を通じた4マス媒体（テレビ、新聞、雑誌、ラジオ）への報道促進 ・事業推進広報 ・企業広報全般 〇危機管理 ・有事の際の危機管理広報 〇有識者リレーション ・有識者など外部インフルエンサーとの関係構築と情報発信の促進 〇コンテンツ開発 ・トップマネジメントやスポークスパーソンのメッセージ構築 ・オウンドメディアでの発信コンテンツの構築 〇トレーニング ・スポークスパーソンのメディアトレーニング ■入社後の研修について 入社後、最初3日間は渋谷本社にて研修を実施、その後、丸亀製麺へ店舗研修に2週間ご参加いただく予定です。 当社の本社社員は、主業務に活かすために店舗研修に参加し、リアルな現場を体験し学びを得ております。 ぜひ積極的に研修に取り組み、多くのことを学び、主業務に活かしていただけますと幸いです。

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・業種問わず、広報の経験（5年以上） ・広報/コミュニケーションまたはそれに準ずる分野での経験 ・グローバル企業および上場企業での知見や経験尚可 ＜歓迎＞ ・コーポレートウェブサイトのコンテンツマネジメント、CMSを用いたアップデート実務の経験 ・社内の関係者を集めたタスクフォース型プロジェクトのハンドリング経験 ・企業広報用映像コンテンツの編集ディレクション経験、さらにソフトを使っての映像編集経験 ・社内報などのインナーコミュニケーションの編集経験

  事業内容

  飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理

• エージェント求人

  新規事業開発 / BizDev

  800~1500万

  • マネジメント
  • 新規事業
  • パートナー
  • コンサルタント

  タイミー東京都港区

  新規事業開発 / BizDev気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億円規模を狙う新規事業を自らの手で生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでのプロセスを一気通貫でリードしていただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 役割 自社のアセットを存分に活用した戦略・新規事業の構想と実装 新規事業立ち上げにおけるアライアンス及びプロジェクトのリード PoC〜新規事業におけるPL・KPIの設計及び可視化と達成に向けたディレクション 具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討のリード 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉のリード 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーを統率したプロジェクトマネジメント 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行およびディレクション 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ポジションの魅力 立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 スケールが大きい0→1 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 社会的意義が大きい領域 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

  求める能力・経験

  必須要件 事業会社における事業開発経験（5年以上） 外部パートナーとのハイレベルなアライアンスをリードした経験 事業立ち上げ〜推進フェーズで数十億レベルまでグロースをリードした経験 部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験 歓迎要件 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&Aプロセスに携わった経験 コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  GO事業本部 新規事業企画職（シニア）

  700~1200万

  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 営業

  GO東京都港区

  GO事業本部 新規事業企画職（シニア）気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 仕事内容 「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の新規事業の企画を推進していただきます。 主力事業であるタクシー配車アプリ「GO」を展開する弊社ですが、現状のタクシー利用者層以外もターゲットにした新しい移動手段のサービス企画や外部とのパートナーシップの立ち上げ、遂行まで責任を持ち、GO Inc.の更なる成長に責任を持っていただきます。 具体的には、 ・電車やバスなどの公共交通とタクシーの中間にあたる新しい移動手段の開発 ・地方における交通課題の解決 ・タクシー以外の移動手段を横断したモビリティサービスの提供 などを始めとした事業に携わっていただくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・戦術の検討と現場展開 ・KPIの策定・営業組織との連動 ・サービス・プロダクト要件の策定 ・プロダクト／マーケテイング/営業/コーポレート部門など関係各所との要件調整と推進

  求める能力・経験

  ■必須スキル・経験 ・事業立ち上げ、事業企画経験（3年以上） ・オーナーシップをもって、自ら課題発見～解決策の立案、実行を行ったご経験 ・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験 ・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方 ・論理的思考力 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方 ■歓迎するスキル・経験 ・営業組織における戦略/戦術の立案/実行の経験 ・大手事業会社への事業戦略・戦術、営業戦略・戦術のコンサルティングの経験 ・自治体との協業経験 ・Web/ITサービス企画経験 ・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見 ・マネジメント経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・一人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行が出来る方 ・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 ・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方 ・Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方 ・突発的な問題や課題を瞬時に整理し、問題解決の提案をして、現場を動かす能力がある方 ・自ら情報のキャッチアップを行い、部署を横断してまとめる力がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  Business Development Specialist ／ 新規事業開発

  650~1200万

  • コンサルティング業務
  • M&A対応
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルタント

  タイミー東京都港区

  Business Development Specialist ／ 新規事業開発気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億円規模を狙う新規事業のコアメンバーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでのプロセスを一気通貫で担当していただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 役割 自社のアセットを存分に活用した戦略・新規事業の構想と実装 新規事業立ち上げにおけるアライアンス及びプロジェクトの推進 PoC〜新規事業におけるPL・KPIの設計及び可視化と達成に向けた推進 具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討の推進 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉の推進 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーと共同での事業立ち上げ 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行の推進 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ポジションの魅力 立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 スケールが大きい0→1 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 社会的意義が大きい領域 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

  求める能力・経験

  必須要件 事業会社における事業開発経験（3年以上） 外部パートナーとのハイレベルなアライアンスに携わった経験 事業立ち上げ〜推進フェーズで数十億レベルまでグロースを担当した経験 部門横断的なプロジェクトでコアメンバーとしてご活躍された経験 歓迎要件 大規模なプロジェクトマネジメント経験 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&Aプロセスに携わった経験 コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 新規事業・プロジェクトの成功に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【CFO・VP直下／経営企画】〜1800万／リモート◎／駅直結｜マルチ事業経営を設計する経営企画プロ

  1200~1800万

  • デューデリジェンス
  • M&A対応
  • 人事
  • 会計
  • 中期経営計画策定
  • 管理会計
  • クラウド
  • リーダー
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • マネジメント
  • SmartHR
  • M&Aコンサルティング
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 資金調達
  • 購買/調達

  株式会社SmartHR東京都港区

  【CFO・VP直下／経営企画】〜1800万／リモート◎／駅直結｜マルチ事業経営を設計する経営企画プロ気になる

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  仕事内容

  ■ ミッション クラウド人事労務ソフトの枠を超え、バックオフィス全体へと事業領域を拡大するSmartHR。2030年の売上目標1,000億円を実現するため、複数の事業ポートフォリオを経営するための「仕組み」を構築し、グループ全体の企業価値を最大化させることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・CFOやコーポレート組織のリーダー陣と密に連携し、以下の重要アジェンダを推進します。 ・中期経営計画の策定および重要テーマの実行リード。 ・連続的なM&AにおけるDD（デューデリジェンス）への参画と、PMI（ポスト・マージ・インテグレーション）の推進。 ・高成長と高収益を両立させるための「管理会計制度」の構築。 ・事業部制・ホールディングス化を見据えた組織制度や権限規定の整備。 ・グループ会社へのマネジメント支援（管理部門責任者としての派遣等）。 ■ 本ポジションの魅力 ・「第二創業期」への参画：単一プロダクトからポートフォリオ経営へ舵を切るダイナミックな瞬間に立ち会えます。 ・経営陣との強固な連携：CxO直下のポジションであり、経営の意思決定に直接的なインパクトを与えることができます。 ・多種多様な経営課題：M&A、上場準備、組織設計、管理会計など、経営企画としてのキャリアを全方位に広げられる環境です。 ■ 働き方 ・コアタイムなしのフレックス制（5:00〜22:00）：自律的で柔軟な働き方を尊重。 ・ハイブリッドワーク：リモートワークと出社を組み合わせ、生産性を最大化するスタイルです。

  求める能力・経験

  以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・上場企業（またはそれに準ずる企業）での経営企画・経営管理実務 ・証券会社の投資銀行部門（M&A、資金調達プロジェクト等） ・コンサルティングファーム（中期経営計画策定、DD、PMIプロジェクト等）

  事業内容

  クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売

• エージェント求人

  事業推進・企画（パートナービジネス事業本部）

  770~1120万

  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • データ分析
  • パートナー
  • 企画立案
  • 提案
  • 人事
  • 労務管理
  • 開発
  • 販売
  • クラウド
  • SaaS
  • 事業推進
  • 分析
  • SmartHR
  • プロジェクト
  • プロジェクト推進
  • 課題設定

  株式会社SmartHR東京都港区

  事業推進・企画（パートナービジネス事業本部）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しており、これまで直販（企業へ直接提案・導入）を中心に事業展開・成長を遂げてきました。 当社のビジネス組織は「The Model型の直販組織」と「パートナー様経由での間接販売を行うパートナービジネス組織」があり、白地の多いのパートナービジネス組織を強化していくことを方針の一つとして掲げております。 そこで、パートナービジネス領域の拡大・成長を中心として牽引してくださる方に新たにジョインしていただたく、新設のポジションを募集することになりました。事業・サービスの開発やグロースの経験がある方からのご応募をお待ちしております。 ■職務内容: 【ミッション】 パートナービジネス領域の更なる拡大、成長の実現に向けて事業全体を俯瞰して戦略を構築し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら企画を推進していくことで事業成長を牽引するポジションです。 【具体的には】 (1) 新規パートナーの開拓 新規パートナー開拓の戦略設計をお任せします (2) 既存パートナーとの関係構築 既存パートナーとの更なる関係構築の戦略設計をお任せします (3) パートナービジネス領域の戦略、企画立案 事業全体を俯瞰して事業貢献度の高いテーマに対して中心となって取り組んでいただきます 既存の課題解決に留まらず、ゼロベースでの企画立案も含まれます (4) 数字分析、改善に向けた施策検討・実施 定性的・定量的なデータ分析により事業推進のためのボトルネックを特定し、関係者と連携しながら改善策の実行までを担っていただきます ■ポジションの魅力: - SmartHRは2025年にARR200億円に到達し、労務管理クラウド市場で7年連続シェアNo.1といった事業状況で、2030年までにARR1,000億円を目指して急成長・急拡大を続けており、企画職としてより大きなビジネス・成果に接することができる環境だと自負しています。 - 当社のパートナービジネス領域は既存のビジネスモデルを変えていく・より成長できるビジネスに変化させていくフェーズにあり、そういった新しいチャレンジをご自身が中心となって推進していく経験が積めるのが本ポジションの醍醐味です。パートナービジネス領域にとどまらず、SmartHR全体の成長に大きく貢献できる役割です。 - パートナービジネスにおける事業推進・企画のポジションの特徴は、自身の企画がより大きな成果・影響となっていく点にあります。自社はもちろん、パートナー企業様とそのさきのエンドユーザー様への価値貢献に波及させることができ、非常に大きなやりがいを得られるはずです。 - 様々な規模・ビジネスモデルのパートナー企業様と接することで、SaaS以外の業界やビジネスに関する知見も貯まりやすいです。 - 業務特性上、経営者など企業のトップ層と相対する機会が多いので、そういった方たちの考えに頻繁に触れることでご自身のビジネスパーソンとしての経験値が磨かれますし、人脈形成にもつながります。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - SmartHRのミッション、バリューへの共感 - 以下のいずれかのご経験がある方（目安3年程度） - 事業・サービスを立ち上げた経験 - 事業・サービスを推進、グロースさせた経験 ■応募資格（歓迎）: - IT/SaaS企業での企画業務の経験をお持ちの方 - パートナービジネス領域の経験・知見をお持ちの方 - データを収集・分析し、課題設定・施策立案・実行までをリードした経験をお持ちの方 ■求める人物像: - 小さく試しスピーディにPDCAサイクルを回しながら、業務を推進できる方 - 様々なステークホルダーを横断してプロジェクト推進を行える方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤博報堂◢◤【デジタル起点での経営支援】博報堂DY ONEで描く、次世代のデータドリブン・マーケ

  530~1430万

  株式会社Hakuhodo DY ONE東京都港区

  ◢◤博報堂◢◤【デジタル起点での経営支援】博報堂DY ONEで描く、次世代のデータドリブン・マーケ気になる

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  仕事内容

  ■職務概要 顧客が保持する大量かつ多様なデータを活用したマーケティング施策の実現に向けて、データ基盤およびデータ分析業務のデザイン、高度なマーケティング施策の立案から実行までの支援をお任せします。 ■具体的には 顧客課題のヒアリングや既存のデータ環境におけるテクニカルな課題の整理を行いCDPやMAなどのデジタルマーケティングツールの選定と導入を弊社テクニカルチームと一体となって推進します。 また、各ツールの導入だけでなく、デジタルマーケティングの専門家として課題に応じたデータ分析・活用の提案やマーケティング施策の立案・実行・効果検証を顧客と共に推進します。 ■Hakuhodo DY ONEについて Hakuhodo DY ONE は、インターネット広告黎明期より培ったデジタル広告の知見とノウハウを活かし、統合的なデジタルマーケティングサービスを提供しています。 マーケティング戦略立案力、クリエイティビティ、高度な運用力と技術開発力、媒体社・プラットフォーマーとの強固な関係性を強みとし、国内外のクライアント企業に対して、デジタル起点でのマーケティング戦略やテクノロジー活用を包括的に支援します。

  求める能力・経験

  社会人経験3年以上 データを活用したマーケティング戦略立案・実行支援経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【IPO準備×経営企画】マッキンゼー・BCG出身者が集う事業家集団で、次世代の産業OSを創る経営企画

  800~1100万

  • 体制構築
  • IPO
  • 財務
  • 管理会計
  • 資金調達
  • 中期経営計画策定
  • コンサルティング業務
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 予算管理
  • 経営戦略策定
  • 経営会議運営
  • 経営目標管理
  • 経営課題分析
  • 経営会議資料作成
  • 経営会議報告
  • 会計

  株式会社enableX東京都千代田区

  【IPO準備×経営企画】マッキンゼー・BCG出身者が集う事業家集団で、次世代の産業OSを創る経営企画気になる

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  仕事内容

  【本求人のミッション】 同社は「事業化力」と「最先端AI技術」を武器に、労働人口減少という社会課題に挑むプロフェッショナル集団です。単なるコンサルティングでも受託開発でもなく、顧客と「共同事業」を立ち上げ、売上責任まで負う独自のビジネスモデルを展開しています。 今回募集する経営企画スタッフには、創業からわずか2年で驚異的な成長を遂げた当社の「第二創業期」を支え、IPO（新規上場）を実現させるための中核メンバーとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 経営陣の直下にて、以下の広範な領域をリードしていただきます。 ・戦略策定： 中期経営計画の策定、モニタリング、ローリング ・IPO準備： 上場に向けた体制構築、証券会社・監査法人対応 ・財務戦略： 資金調達（銀行折衝・調達計画）、資本政策の策定 ・管理会計： 予算統制（KPI・資金繰り管理）、業績管理 ・組織・事業設計： 組織デザイン、新規ビジネスモデルの検討 ・特命事項： ベンチャー特有の機動的な経営課題への対応 【このポジションの魅力】 ・超一流の環境： 戦略コンサル、外資系メーカー、連続起業家など、一線級のバックグラウンドを持つメンバーとフラットに議論し、視座を高められる環境です。 ・経営の当事者： 少数精鋭のため経営陣との距離が極めて近く、自らの意思決定がダイレクトに事業成長や時価総額に反映される手応えを感じられます。 ・希少な経験： 急成長フェーズでのIPO準備、大規模な資金調達、AIネイティブな組織設計など、キャリアの市場価値を飛躍させる経験が積めます。 【働き方と文化】 「AI時代の事業開発」という正解のない領域に挑むため、失敗を恐れないチャレンジと、互いへの敬意を重視する文化があります。プロフェッショナルとしての自律を前提に、週1回程度のリモートワークや副業OKなど、柔軟で生産性の高い環境を整えています。

  求める能力・経験

  ◆必須経験・スキル ・下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・戦略/経営コンサルティングファームでの実務経験 ・事業会社（金融・IT・人材・DX等）での経営企画経験 ・IPO準備の実務経験 ◆歓迎経験・スキル ・公認会計士、税理士、弁護士、司法書士の有資格者（または科目合格・受験経験者） ・日商簿記3級以上の知識 ・スタートアップ・ベンチャー企業での実務経験 ◆求める人物像 ・意見の相違があっても、相手への敬意を持ち、フラットに議論ができる方 ・「7割の完成度」で素早く実行に移し、走りながら最適化できる方 ・属人化を排除し、チームとしての成果を最大化させる仕組み作りを楽しめる方

  事業内容

  ・AI技術を活用した事業共創・JV運営 ・AI-BPOおよび次世代オペレーション基盤の構築 ・産業特化型バーティカルSaaS/プロダクトの開発