RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

コンサルティング営業/東京大田区_田野屋

450~

田野屋酒販株式会社

東京都大田区

職務内容

職種

  • 食品/飲料/香料法人営業

  • その他営業

  • マーケティング戦略企画

仕事内容

飲食店専門の営業。お酒を卸すだけでなく、食材の仕入れからメニュー変更・単価設定・ 従業員教育・店内改装までのコンサルティング、売れ筋商品の情報提供等、活動はさまざま。 新規開拓を中心に地元エリア密着の営業展開を行い、少数精鋭で最大限の効率化と 売り上げを実現しています。

求める能力・経験

・自動車普通免許(オートマのみも可)をお持ちの方 ・営業経験を1年以上お持ちの方 ※インバウンド(来訪したお客様の対応や店舗型の販売)対応の経験は対象外です。 ・大学で、体育会の出身者の方歓迎 ・BtoBの営業経験やリテールビジネスの営業経験をお持ちの方歓迎 ・飲食店のビジネスに興味をお持ちの方 ・経営者ダイレクトのビジネスに興味がある方

学歴

4年制大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

450万円〜

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00 ※月4日~6日程度の頻度で早出出勤(7:30~9:00)がありその場合9:00~18:00(実働8時間)の勤務となります。

残業

有 平均残業時間: 10時間

休日・休暇

121日 内訳:日曜 祝日

有給休暇

・年次有給休暇

その他

週休2日制 ※日曜・祝日は完全休日。土曜出社した場合は、自由な日取りで月にお休み

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給35万円~  ※みなし残業 22時間(5万円分程度)含む ※昇給年1回(5月) ・賞与年2回(7月、12月) 給与例:30歳主任650万円、35歳課長1,000万円(昨年度実績にベースアップを反映した想定金額となります)

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都大田区

備考

東京急行電鉄池上線 「蓮沼駅」徒歩3分、JR京浜東北線・東京急行電鉄池上線「蒲田駅」徒歩12分

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 借上げマンション制度/本社から徒歩圏内で、自分で好きなマンション物件を選び、会社で借り上げます(月額62,000円会社が家賃補助) 。

その他制度

借上げマンション制度/本社から徒歩圏内で、自分で好きなマンション物件を選び、会社で借り上げます(月額62,000円会社が家賃補助) 。 ※仮に入社した場合、借上げマンション制度利用するかどうか確認をお願いします。 ※年齢制限が無くなりました。 ・職能手当:50,000円 ※借上げマンション制度を利用しない従業員のみ3年経過後から支給 ※通勤定期代が月間で1万円を超える場合、調整が入ります。 ・通勤交通費全額支給 ※借上社宅利用者で徒歩勤務従業員を除く ・残業手当 ※残業はMax10時間程度、まったく残業のない社員も多数おります

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【日清食品チルド】コンビニ向けチルド食品の営業職 / 勤務地:東京都/11285

    550~850

    日清食品ホールディングス株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務詳細】 ■大手量販店本部、卸店、CVS本部を主体とした既存チャネルへのチルド食品の提案営業  顧客の方針やニーズを捉えて課題解決を行っていく提案営業になります。 ■その他チルド食品販売に関わる一連の業務  年2回(春と秋)に新製品提案を主としたプレゼンがあり、チーム一丸となって実施していきます。  チルドは顧客との信頼関係が非常に重要となるため、日頃より顧客とコミュニケーションを図り関係を構築していきます。 ※日清食品株式会社が雇用元となり日清食品チルドへ在籍出向となります。(他社員も同様) ※日清食品(株)の子会社社員になるというわけではありません。日清食品ホールディングス・日清食品・日清食品冷凍・日清食品チルドの社員は基本的に「日清食品株式会社」が雇用元であり、人事制度も全く同じ扱いです。 【仕事のやりがい】 ■若い年代から1人1人責任のある業務を任されており、やりがいがあり非常に個々の成長スピードが速い組織です。 組織自体がコンパクトで意見も言いやすく、皆で協力してゴールに向かうという意識が強い環境です。 加えて、メンバーはしっかりとお互いをサポートする意識が強く、職場環境は能力を発揮するために最適な環境が整っています。 他部署とも直接コミュニケーションが取れる距離感で、意見やアイデアを積極的に発信できる環境です。 ■マーケティングや他部門と連動して営業活動をするなど、事業をコントロールするというダイナミックなやりがいがあります。 ■「チルドならではの本格的な美味しさ」を追求し、チルド食品の魅力を多くの人に伝え、生活を豊かにすることを目指しています。 ■中途入社者も多く活躍しており、風通しの良い職場です。 【組織構成】 ■東京の営業メンバーは16名です。 ■メンバーには中途入社者も多く、多様な人材が多く活躍しています。 【期待役割】 将来的には、日清食品チルド(株)において、幹部候補としてのご活躍を期待します。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・FMCG業界での本部商談経験をお持ちの方 ・食品業界経験者は業務用営業からのキャリアチェンジも歓迎します。 ・全国転勤が可能であること

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】AI・BPMS・RPA領域のプロダクトマーケティングマネージャー/オープングループ株式会社

    587~1036

    • コンサルティング業務
    • イベント企画
    • 審査/回収
    • 戦略提案
    • 商談
    • 提案
    • 広報
    • 営業
    • イベント運営運用
    • マーケティングコンサルティング
    • マーケティング
    • 事業責任者
    • SEO
    • アライアンス
    • 翻訳
    • 制作
    オープングループ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    HyperAutomation領域のPMMとして、事業側(営業・コンサル・デリバリー)と連携しながら、マーケティング/セールス領域を推進します。 ■業務内容 ・ポジショニング/メッセージング設計 ・ターゲット業界/部門別の戦略  ・「課題→あるべき姿→価値→導入ステップ」の言語化  ・勝ち筋の訴求軸の定義 ※営業・提案・PRの共通言語化  ・可視化/最適化  ・非構造化データ解析  ・非定型対応  ・意思決定迅速化 ・エンタープライズ向けコンテンツの設計・整備 ※売れる“材料”を作る  ・提案資料の型化 ※役員/情シス/業務部門向け  ・競合比較  ・導入効果の表現 ※ROI仮説  ・ユースケース資料、FAQの整備  ・稟議に耐える説明素材の整備 ・事例/ユースケースのプロデュース ※一次情報の創出  ・事例の企画 ※どの業界・どの業務を押すか  ・取材設計  ・効果の構造化  ・コンテンツ化 ※記事、資料、セミナー化 ・GTM推進 ※現場フィードバックを回す  ・営業・プリセールス・コンサルとの連携  ・商談での失注理由/刺さりポイントの回収  ・訴求・資料・コンテンツへ反映  ・改善サイクルを推進 ・PMM成果に効く範囲での広報/PRとの連動  ・新機能・事例・イベントなどの露出テーマを、PMMの訴求軸に沿って設計 ■身に付く・期待する、知識・スキル・能力 ・プロダクト価値を業界・業務テーマ別に再定義し、競争優位を構造化できるポジショニング設計力 ・営業・コンサル・デリバリーを横断し、GTM戦略を設計・実行できる統合マーケティング推進力 ・提案勝率・受注単価・パイプライン創出に責任を持ち、成果へ接続できる事業ドライブ力

    求める能力・経験

    ■必須要件 以下のすべて ・BtoB領域でのマーケティング経験(目安:5年以上) ※PMM/コンテンツ/広報/イベント等の領域は不問ですが、「企画→実行→改善」の一連を担った経験を重視します ・IT/業務系など複雑な商材を、顧客に伝わる形へ翻訳してきた経験(文章・資料どちらでも可) ・社内外の関係者(営業・事業責任者・コンサル等)と連携し、合意形成しながら前に進めた経験 ■尚可要件 ・PMM実務:ポジショニング、メッセージング、競合比較、提案資料の型化、GTM推進の経験 ・エンタープライズ向けマーケティング経験(稟議プロセスを理解した資料設計、役員/情シス/業務部門向けの訴求出し分け 等) ・DX/業務改善/BPR/RPA/AI/データ活用領域の知見、または関連商材のマーケ経験 ・事例(ケーススタディ)制作経験(取材設計、効果の定量表現、ストーリー構成) ・セミナー・イベント企画、アライアンス施策、コミュニティ運営の経験 ・Web改善・SEO・MAなどデジタル施策の設計、運用経験(役割拡張可能)

    事業内容

    スマートロボット(RPA、AI)を活用した情報処理サービス、コンサルタント事業 スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業 スマートロボット(RPA、AI)を活用したデジタルマーケティング、オンライン広告事業

  • エージェント求人

    SNSマーケティング【スタバ/700万~1200万】

    700~1200

    • 予算策定
    • 予算計画
    • Facebook
    • パートナー
    • 部長
    • 購買/調達
    • マーケティング
    • 制作
    • 検証
    • 部長/総括審議官
    • マネージャー
    • 分析
    • 店舗
    • 予算管理
    • 管理職
    • TikTok
    • Instagram
    • 戦略立案
    • ブランディング
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    • プロジェクト
    • PC
    • 開発
    • 効果検証
    • コンサルティング業務
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Excel
    • PC/Web
    スターバックスコーヒージャパン株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    配属:インテグレイテッドマーケティングコミュニケーション部 デジタルエンゲージメントチーム(現7名) 【職務概要・ミッション】 お客様へのBrand Promise "あなたの一日に心あたたまるひとときを" の実現に向け、商品・サービスの認知拡大とお客様とのエンゲージメントを強化をミッションとして、SNS Media全体戦略プランニング~戦術策定、実施のリードをチームマネージャーと共に行います。 【具体的な職務内容】 公式Owned Media(Instagram/X/TikTok/Facebookアカウント/プロモLP)の戦略的運用と、公式外(Earned/Paid) SNS Mediaの活用を通し SNSにおけるスターバックス発話量の促進、ブランドエンゲージメントを高める。 上記遂行にあたり、代理店・制作会社との折衝、投稿コンテンツ制作&投稿プラン進行管理、予算管理、SNSにおけるブランドリスク対応を含む。 <詳細>データに基づくSNS戦略立案と実行 全社ブランド戦略に則り、当社データやリサーチ結果を踏まえたSNSマーケティング・コミュニケーション戦略の立案、実行のリード。 配信実績の検証・分析・Nextに向けたimplicationの抽出、投稿計画修正や新規アイデア出しを行い、PDCAサイクルを回す。 ◆職位:ASPC(非管理職)またはSSPC(管理職) ◆残業時間(平均):30時間/月 ◆ハイブリッド ◆キャリアパス: 短期:チームをスーパーバイズするチームマネージャー 中期:数チームをスーパーバイズするグループマネージャー、または部長 長期:商品、パートナー、店舗に次ぐ、4つ目のスターバックスの資産としてデジタル体験を定着させるべく、デジタルコミュニケーションを組織横断的に統括 ◆Hiring Managerからのメッセージ SNSはスターバックスとお客様の大切な接点であり、ただ情報拡散していくだけでなくブランドエンゲージメントを高めていく上でのKey Platformと捉えています。SNSコミュニケーションに対するお客様の反応は顕著で、やりがいがあります。 リアルとデジタルを境がなくなり、SNSが生活に密着したいツールとなっている今、情報提供・コミュニケーションに留まらない新たなスターバックス体験を一緒にお届けしましょう。 【変更の範囲】 業務の都合により、会社が定める業務、また出向した場合は出向先が定める業務に変更することがあります。 【変更の範囲】 業務の都合により、会社の定める所属・就業場所 (職務内容によってはテレワークを行う場所、また出向した場合は出向先が定める場所)に変更する事があります。 PRポイント スターバックスでは、企業の競争力強化の一環として間接材調達の構築を新たに着手し始めました。新しい取組みのため様々なチャレンジがあると予想しますが、一緒にこの挑戦を進めていく中で組織にとっても、個人にとっても共に成長いただける環境です。

    求める能力・経験

    【求める経験】 下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・事業会社でSNSマーケティング戦略の策定・プロモーションLPを通したブランディング設計と関係各位へのディレクション統括、およびそれに基づくSNS/デジタル施策の実行・効果検証までの一貫した実務経験 ・代理店でのSNSマーケティング戦略立案・プロモーションLPを通したブランディング設計と関係各位へのディレクション統括、SNSアカウント運用コンサルティング業務経験 ★書類選考ポイント:どうアカウントを活かしてPDCA回して伸ばしてきたのか 【求める知識、スキル】 ・SNSマーケティング開発全般に関する知識および経験 ・SNSインサイト分析 ・Web/LPを中心としたデジタルコミュニケーションに関する知識および経験 ・プロジェクト マネージメントスキル ・基本PCスキル(Word/Excel/PowerPoint) ※下記のご経験、知識、スキルがあれば尚可。 ・B to C業界におけるマーケティング経験 ・Social Listeningツール/GAを用いた分析・仮説立案経験 ・お客様インサイト分析 ・英語スキル(メール読み書き可能レベル)

    事業内容

    コーヒーストアの経営、コーヒーおよび関連商品の販売

  • エージェント求人

    【楽天ペイメント】マーケティングリサーチャー/年収~800万

    500~800

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 調査報告
    • 決済サービス
    • マーケティング
    • 営業担当
    • 購買/調達
    • アンケート調査
    • 営業
    • パートナー
    • データ分析
    • 開発
    • 分析
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • ディレクター
    楽天ペイメント株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    具体的な仕事内容 楽天ペイメントのサービス導入企業様に対し、楽天会員を対象としたインターネット調査を中心に、調査企画・設計・運用・分析までを担当します。消費者の声を起点に、パートナー企業様のマーケティング課題を解決するリサーチの仕組み作りも行うポジションです。 ■パートナー企業様のビジネス課題に合わせた消費者アンケート調査の企画・設計 ■アンケート調査実施時の画面作成・配信運用・集計 ■営業担当と連携した調査レポートの報告・示唆提供 ■楽天グループの媒体を活用した新たな調査メニュー・調査パッケージの開発 採用の背景: 楽天ペイメントは多くの決済関連サービスを有しており、パートナー企業様は年々増加しております。パートナー企業様のサポートには、1社1社に対しデータ分析/リサーチを通した綿密なコミュニケーションが不可欠です。当部の増強のためにお力になっていただけるチームメンバーを募集しています。 魅力・やりがい: ・業務の魅力 日本最大級のパネル(楽天会員)に対し、多角的なリサーチを仕掛けられる点が醍醐味です。単なる「調査報告」で終わらず、ポイントカードや決済サービスを通じて取得した購買データと組み合わせたソリューションを提供できるのも楽天ならでは。既存のリサーチ手法に縛られず、新しい仕組みを自ら企画できる裁量があります。 どんなキャリアが築けるか: データを可視化して、企業経営/サービス運営における意思決定の材料としていくという要素はキャリア形成上有効なスキルです。実データを集計するスキル、クライアントワークの両面にバランスよく従事することができます。

    求める能力・経験

    必要な経験・スキル 【いずれか必須】 ■ビジネス課題を数値で表現して解決に取り組んだ業務経験(2年以上目安) ■プロモーションやマーケティング領域での実務経験(2年以上目安) 【必須】 ■入社後2年間以内にTOEIC800点以上のスコアを取得するモチベーションがあること ■PowerPoint・Excel(vlookup, pivot)の操作スキル 望ましい経験・スキル ■リサーチ業務経験をお持ちの方(調査会社/事業会社) ※リサーチャー・リサーチディレクターのご経験をお持ちの方歓迎

    事業内容

    楽天ペイメントはグループ内のフィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」「楽天ペイ残高(楽天キャッシュ)」「楽天ポイントカード」「楽天チェック」といった多彩な決済関連サービス、そしてそれらのサービス群に楽天グループのアセットを掛け合わせたマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。また、「金融 × 金融やコマースをはじめとしたグループ内ドメイン」で数多くのイノベーションを生み出していきます。

  • エージェント求人

    【東京/提案営業】既存メイン/機能照明メーカー/空間デザイン/グッドデザイン賞受賞☆/年休125日

    500~750

    • 部長/総括審議官
    • 家具/インテリア
    • 提案
    • 説明書/カタログ
    • 新規顧客
    • 照明
    • 営業担当
    • 商談
    • ホテル
    • デザイン
    • 商業施設
    • ヒアリング
    • インテリア
    • 部長
    • マンション
    • 営業
    • デザイナー
    • 店舗
    • 既存顧客
    • 訪問営業
    • 家具
    • 法人営業
    株式会社モデュレックス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容: 当社はこれまで商業施設を中心に手がけてきましたが、近年はホテルやマンションなど、より“高級感のある光の空間”への採用実績が増加しており、体制強化のため増員募集を行っています。 照明器具を製造するメーカーとしての役割に加え、空間演出を設計するデザイン会社としての機能も有しており、現在では照明にとどまらず、音響・空調といった建物全体の制御まで、幅広い空間プロデュースを手がけています。 ■職務詳細: 大手ゼネコン、設計事務所、インテリアデザイナーに対して、ホテル・店舗・オフィスなどの空間全体の企画・提案を担当していただきます。 ■仕事の特徴: 基本的には、ゼネコンや設計事務所、インテリアデザイナーに向けて、ホテルや店舗などの照明計画に関する提案営業を行います。 社内には専任の空間デザイナーが在籍しており、彼らとチームを組みながら“最高の空間づくり”を実現していきます。 単なる照明器具のカタログ営業ではなく、クライアントが描く空間イメージを丁寧にヒアリングし、それに最適な照明プランを設計する提案型営業が特徴です。 営業スタイルは個人によって異なりますが、目安として既存顧客が約7割、新規顧客が約3割です。 担当いただくクライアントは都内(山手線・丸の内エリアなど)が中心で、設計事務所、ビルオーナー、ゼネコンの設計部、インテリアデザイナーが主な相手となります。また、現在は照明だけでなく、音響・空調を含むビルオートメーション全体の提案機会も増えています。 ■営業エピソード: 取引実績のなかった某有名外資ブランドに対し、ある営業担当が粘り強くアプローチを継続。ついには本国への商談に漕ぎつけることに成功し、現在では日本で出店する際に当社が独占契約を獲得するまでの関係構築に至った事例があります。 ■社風: 積極的な意見を歓迎する風土があり、年功序列ではなく成果や姿勢が正当に評価される組織です。 評価制度はフラットで、未経験入社から30代で部長へ昇進した社員も在籍しています。

    求める能力・経験

    <業界未経験歓迎> ■必須要件: ・法人営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・照明メーカーやハウスメーカーでの空間づくりのご提案経験 ・ゼネコン設計部、設計事務所、インテリアデザイナーへの営業経験

    事業内容

    統合環境ソリューション事業として以下の5つの事業を展開 ・照明環境事業 ・環境制御システムインテグレーション事業 ・エクスペリエンスデザイン事業 ・エネルギーソリューション事業 ・テクノロジーインテグレーション事業

  • エージェント求人

    【田町/営業兼顧客対応/転勤無】ニッチトップ企業で売上好調◎/17時終業・残業20h/年収~600万

    460~600

    • 顧客対応
    • オフィスビル
    • 物流/生産管理職担当
    • 物流
    • 営業
    • 目標設定
    • 着工
    • 見積書作成
    • メンテナンス
    • 報告書作成
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 問い合わせ対応
    • 立会い
    三鈴マシナリー株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ★業務概要 Amazonや大手物流センターの“荷物の出入口”を支える設備メーカーにて 営業兼顧客対応をお任せ致します。 ★業務詳細 ・問い合わせ/新規案件対応 ・見積書作成 ・新規着工時の現場立会い ・メンテナス対応 ・打ち合わせ対応 ・報告書作成 ★業務補足 ・入社後まずはメンテナンスに関わる部分に携わって頂きます。 ・東京支店の管轄のエリアは中部以東∼北海道までとなります。 ・遠方への外出は月に1~2回程度、まれに宿泊を伴う出張が発生いたします。 ・個人のノルマなどはなく上長と相談の上、納得感をもって目標設定を行っていきます。評価は賞与に反映されます。 ・新規での飛込み営業等は無く、ほとんどが顧客からの問い合わせ/依頼での受注です。 ・朝の通勤時間帯と夕方の帰宅時間帯に田町駅⇔オフィスビル間、無料のシャトルバスがございます。

    求める能力・経験

    ★必須ポイント ・運転免許 ★歓迎ポイント ・英語に抵抗が無い方、ゼネコン/建築業界向けの営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【買取バイヤー】100%反響営業◆未経験歓迎/年収1000万可/残業月20h以下/ホリエモン顧問企業

    450~1200

    • PC/Web
    • C
    • 営業
    • スタッフ
    • 楽器
    • 契約交渉
    • 開発
    • 成約
    • データ/文字入力
    • 家電
    • 自動車運転
    • YouTube
    • 自動車
    • 普通自動車
    • 自動車/輸送機器
    • 接客
    • 自動車/輸送機械
    • 販売
    株式会社マクサス東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【100%完全反響の買取営業!テレアポ・飛び込み一切なし/未経験から合理的に稼げる「IT×リユース」企業】 Webや自社独自のビデオチャット査定からご依頼をいただいたお客様(100%反響)のご自宅へ社有車で伺い、ブランド品・家電・楽器など様々な不要品の査定・買取・搬出を行う出張買取バイヤー(フィールドセールス)を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 (1) お客様宅へ訪問・査定 1日平均3〜4件、スケジュールに沿って訪問します。自社開発の一元管理システム「マクサスコア」やビデオチャット査定システム「SEL-LIVE」を使い、本部の専門スタッフと連携しながらリアルタイムで適正価格を算出します。 (2) 買取交渉・契約 「売る」のではなく「買い取る」営業です。お客様の懐に入り、丁寧にお話を伺いながら、使わなくなったお宝や別の不要品も引き出していきます。成約率は7〜8割と非常に高く、手ぶらで帰ることはほとんどありません。 (3) 搬出・データ入力 買い取った商品を社有車に積み込み、帰社後にシステムへデータを入力します。 ★入社後の流れ・サポート体制 業界未経験が8割以上!入社後は3ヶ月間の研修期間を設けています。査定のコツからお客様との話し方までマンツーマンで丁寧に指導します。 【この求人の魅力・ポイント】 ★粗利に応じた明確なインセンティブ!平均年収650万円 成果がダイレクトに給与へ還元されるため、未経験からでも早期に年収1,000万円オーバーを狙えます。 (年収例:31歳・前職自衛隊で入社し、活躍しているメンバーも在籍!) ★「IT」で実現する圧倒的効率化と働きやすさ 無駄な作業をシステムで極限まで削減。テレアポや飛び込みに疲弊する心配はなく、残業も月平均20時間以下と少なめ。週休2日のシフト制でプライベートもしっかり確保できます。 管理番号:c-453329

    求める能力・経験

    【応募必須条件】 ■22歳〜33歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■学歴不問 ※事前選考の参考として、弊社YouTube動画の視聴を推奨しております。 【歓迎する経験・スキル】 ■何かしら目標や数値を追った経験をお持ちの方(営業や販売、接客など) ■車を運転することに抵抗がない方 【求める人物像】 ■「もっと稼ぎたい」「将来起業・独立したい」という強いハングリー精神をお持ちの方 ■言われたことを素直に吸収し、自分をアップデート(変化)させていける方 ■自分の意見をしっかりとハキハキと述べられる明るい方 ※安定志向や受け身な姿勢ではなく、自ら主体的に行動し、成長したい方を歓迎します!

    事業内容

    「IT×リアル」を強みに、ビデオチャット査定システムや独自のリユース管理システムを用いたリユース事業(出張買取、WEB買取、宅配買取)を展開しています。

  • 企業ダイレクト

    【ゼロからの事業づくり】IPコラボプロデューサー/版権元直接交渉/裁量権大

    550~750

    株式会社ハイ・シーズン東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    アニメ・ゲーム・VTuber等のIP権利元と直接交渉し、飲食店や商業施設とのコラボイベント企画を推進頂きます。企画立案から実行、販売、プロモーションまで一気通貫で関わり、ゼロから事業を創り上げていきます。 ・コラボ事業者、施設等への企画提案、交渉 ・IP権利元、版権元への打診、交渉 ・契約・実施条件、スケジュールの調整・管理 ・物販商品、ノベルティ、コラボメニューの企画 ・イラストレーターやデザイナーへの制作指示 ・LP、SNSプロモーションの企画、指示 など

    求める能力・経験

    【必須】■ライセンスビジネス・IPコラボに関わる実務経験(3年以上尚可)■権利元(版権元)との交渉・調整・監修業務の経験 ■施設・クライアントとの間に立つ調整・進行管理経験 ■プロジェクトリーダーとして部門横断で業務推進した経験 【歓迎(WANT)】 ・グッズメーカーでの企画営業・生産管理経験(中堅層を積極採用中) ・ポップアップ・タイアップイベントの企画立案~実施までの経験 ・OEM営業の経験 ・IP、アニメ、ゲーム、VTuber領域における業界ネットワークをお持ちの方

    事業内容

    ■グッズ制作■海外、国内印刷■映像制作■コンテンツ事業

  • エージェント求人

    【営業企画】人脈構築・営業企画スタッフ◆社長直下/未経験歓迎/土日祝休み/裁量大きく働く

    420~720

    • イベント企画
    • プロジェクト
    • 提案
    • 社長
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • パートナー
    株式会社アップルハウス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【社長直下でビジネスの根幹を学ぶ!未経験から市場価値の高い人材へ成長できる環境です】 当社の社長直下のメンバーとして、社長の右腕となり、ビジネスにおける「人脈構築」や「営業企画」のサポート・実践を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 社長が参加する様々な経営者コミュニティや会合、イベント等に同行、または自らフットワーク軽く赴き、社外のビジネスパーソンやパートナー企業との接点を作ります。 つながりを作った後は、当社の不動産事業や資産形成コンサルティング事業、その他新規プロジェクトにどのようにつなげられるか、関係性を深めながら企画・提案を進めていきます。 ★入社後の流れ・サポート体制 入社後は代表(社長)や先輩社員がマンツーマンで指導します。業界知識、マナー、ビジネスにおける関係構築のコツなどを1から丁寧にお教えしますので、未経験からでも安心してスタートできます。 【この求人の魅力・ポイント】 ★圧倒的な成長環境(社長直下ポジション) 一線の経営者のマインドや、ビジネスがどのように生まれるかを間近で吸収することができます。指示待ちにならず、自ら「これをやってみましょう!」と主体的に動くことで、20代のうちから圧倒的な営業力とビジネス企画力が身につきます。 ★手厚い待遇と福利厚生 未経験からでも「月給35万円〜」を支給。さらに成果に応じたインセンティブ、本社(渋谷)から3駅以内に住む場合は月4万円の社宅手当があるなど、安心して生活・仕事に専念できる環境です。 管理番号:c-452710

    求める能力・経験

    【応募必須条件】 ■25歳〜35歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■学歴不問・職歴不問 ■未経験・第二新卒大歓迎です! 【求める人物像・必須要件】 ■社内外の方と丁寧かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 ■フットワークが軽く、指示を待つだけでなく自ら主体的に行動できる方 ■人との出会いや信頼関係を築くことを前向きに楽しめる方 ■社長直下という環境で、多くのことを学び成長したいという意欲のある方 【選考のポイント】 経歴の有無や営業スキルよりも、人柄とマインドを重視します。 面接では「明るくハキハキとしたコミュニケーションができるか」「人から可愛がられる・信頼されやすい素直さがあるか」「自発的な行動力があるか」といった点を大切にしています。

    事業内容

    投資用不動産販売、アセットマネジメント、不動産売買・仲介および不動産運用に関するコンサルティング業、相続・売却相談サービスなどを展開しています。

  • エージェント求人

    【法人営業職】インセンティブで年収1000万円も可能/成長企業でキャリアアップ

    360~1000

    • 商談
    • 営業支援
    • 管理職
    • 新規事業
    • 研修実施
    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • 提案
    • テスト
    • ヒアリング
    • リード獲得
    • 営業
    • インサイドセールス/電話営業
    • 法人営業
    株式会社CTF GROUP東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【2026年の上場に向けて積極採用中!経営者への提案を通じて圧倒的な営業スキルが身につく環境】 中小企業のお客様に対し、リード獲得や販路拡大、代理店開拓を通じて事業成長を支援する「総合マーケティング支援サービス」の提案営業(法人向け)を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 営業力を高めたい、または採用活動やリソースに課題を抱える企業の経営者に対して、当社の営業支援サービスをご案内します。 (1) 経営者へアプローチ(電話やSNS、交流会などを通じてアポイントを取得) (2) お客様に当社のサービスをご紹介・ご提案 (3) 経営者から会社の現状や今後の目標などを詳しくヒアリングし、最適なサービスをご提案 (4) ご契約後は、コンサルティングチームへ情報を引き継ぎ ★入社後の流れ・サポート体制 1カ月間は業界勉強や商材研修(座学やテスト)を行います。その後は先輩の商談に同席するなど、実践的なOJT研修を実施!3回ある商談ごとに研修とテストを繰り返し、早い方で最短3カ月程で独り立ちとなります。 【この求人の魅力・ポイント】 ★月平均20万円のインセンティブで高収入を実現! 中途入社のハンデもなくチャンスは平等です。「利益はできるだけメンバーに還元したい」という代表の想いと、自社サービスの圧倒的利益率により、社員が生み出した利益を最大限給与に反映する制度を整えています。 ★早期のキャリアアップが可能 平均年齢26歳と若いメンバーが切磋琢磨している活気ある職場です。年齢や社歴に関係なく、入社1年目から管理職昇格も可能です。将来的には新規事業の立案やグループ内起業など、独立を目指す方も応援します! 管理番号:c-175506

    求める能力・経験

    【応募必須条件】 ■20歳〜35歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■学歴不問 ■職種経験をお持ちの方(※業種未経験はOK!) ・電話営業や新規開拓営業に抵抗がない方 【歓迎する経験・特徴】 ■新規開拓の法人営業や電話営業の実務経験がある方 ■学生時代にスポーツや部活動など、何かに本気で打ち込んでいた方 ■体育会系の環境や、数字を追う環境へのストレス耐性がある方 ■自分の意見をしっかりと述べられる、明るく元気な方 ★面接確約条件★ 【18歳〜26歳】で【新規開拓法人営業の経験】がある方は書類選考免除となります! ※過去に3ヶ月〜半年などの短期離職を繰り返している方は、面接時にその理由をお伺いする場合がございます。

    事業内容

    中堅・中小企業に特化した総合マーケティング支援事業(新規顧客開拓、販路拡大、代理店開拓などのアウトバウンド・インバウンド施策)を展開しています。