【千葉】ケガの補償・福利厚生サービスの法人営業/50年以上の安定基盤/残業月15分程!/年休125日
450~700万
一般財団法人あんしん財団
千葉県千葉市
450~700万
一般財団法人あんしん財団
千葉県千葉市
保険法人営業
その他営業
その他金融/保険営業
主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。 扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細: <流れ> 新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談(多くはオンライン面談) → 見積り/契約書作成 → 契約締結 <特徴> ・商談件数:約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします ・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施(1日平均40件程) ■商材:扱う商材はパッケージ商品1種のみです。 <商品概要> ・ケガの補償:業務上・業務外のケガを補償 ・労災発生時の使用者賠償責任保険制度 ・災害防止サービス:職場の安全衛生向上をサポート ・福利厚生サービス:旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について: 初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。 将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当(地域により変動あり)を支給いたします。 月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。 <赴任者家賃手当> ・家族帯同の場合:9万4千円~15万円 ・単身赴任の場合:6万5千円~10万5千円+単身赴任手当+帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について 契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。 また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について: 東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします) 当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。 テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。
・社会人経験5年以上 ・法人営業または新規開拓営業の実務経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜700万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 平均残業時間:月15分程度 ※残業はほとんど発生しない環境です。
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始7日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
賃金形態:月給制 月給:260,000円~428,000円 昇給有無:有 残業手当:有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏・冬) ■業績賞与、インセンティブあり(賞与で支給) ■年収例: 年収805万円/41歳/入社3年目 年収966万円 /管理職/43歳/入社5年目
有
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル11F
有
<定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <その他補足> ■出産・育児支援制度 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■慶弔見舞金 ■支度料・引越費用・赴任者家賃手当等支給(転居を要する転勤の場合) ■通信教育受講援助 └上期・下期にそれぞれ2講座まで受講可能/英会話や歴史などの一般教養、 ビジネス誌などの定期購読、ITスキルアップなど約200講座から選択可能 ■資格取得援助(ファイナンシャルプランニング技能士1級~2級他) ■人間ドック受診費用補助(40歳以上、上限4万円) ■職員向け福利厚生サービス「WELBOX」導入 └旅行・映画の割引利用、無料eラーニングなど ■健康支援サービス「KENPOS」導入 ■安全衛生優良企業(厚生労働省認定) ■健康優良企業「金」(協会けんぽ)
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー21F
中小企業における特定保険業 中小企業の災害防止に関する調査研究及び災害防止活動に関する助成、指導援助 中小企業における災害防止のための機械、設備等及び職場環境改善に係る費用の助成 中小企業の福利厚生に関する事業 中小企業の健康の保持増進に対する指導援助 中小企業の職場環境改善に対する指導援助 広報誌の発行 損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務(認可特定保険業者等に関する命令第62条に規定するものに限る。) 前各号の事業に付帯する事業
最終更新日:
300~1000万
来店型保険ショップ『保険見直し本舗』にて、ご来店やWebからご予約されたお客様に対する保険のコンサルティングをお任せします◢◤《100%反響営業》 飛び込み・テレアポは一切ありません◢◤知名度抜群の店舗へのご来店、またはWebや予約ダイヤルからの事前予約が100%のため、無理な勧誘や飛び込み、知人への営業などは一切ありません◢◤目の前のお客様への提案に100%集中できる環境です◢◤《訪問・オンラインにも対応》 店舗での接客を中心に、お客様の利便性に合わせて訪問やオンラインでの相談対応も導入しており、柔軟な営業スタイルを強みとしています◢◤《40社以上の商品をフラットに提案できる》 特定の保険会社に縛られないため、「本当にそのお客様のためになる提案」ができます◢◤《ヒアリング・ご相談対応》 ご来店されたお客様のライフステージ(結婚・出産・マイホーム購入など)や、現在抱えている不安、検討されている商品について詳しくお伺いします◢◤《最適なプランのご提案》 40社以上の豊富な提携保険商品の中から、お客様のニーズに最もマッチするプランを複数組み合わせてご提案します◢◤《ご契約手続き・アフターフォロー》 重要事項の説明や契約書類の作成、手続きのサポートを行います◢◤ご契約後も専門部署と連携しながら、長期的な信頼関係を築いていきます◢◤《その他の業務》 既存のお客様へのフォローコールやダイレクトメールの送付、ライフプラン設計、提案資料の作成、商業施設内での集客イベントの参加協力など◢◤《未経験でも安心の「2ヶ月間」の研修・育成制度》 ▼初期研修(1ヶ月目):オンライン座学研修で保険商品の基礎知識、コンプライアンス、ビジネスマナーなどを基礎から習得◢◤▼初期研修(2ヶ月目):ロールプレイング等の実践研修を実施し、3ヶ月目デビューに向けた社内検定を実施◢◤▼CAデビュー後(3ヶ月目~):実際のお客様対応を開始◢◤上長とのフィードバック面談やフォローアップ研修を定期的に実施し、未経験からでも安心して成長できる環境です◢◤
接客・販売・営業などコミュニケーションを必要とする業務経験がある方、人と話すことが好きで相手の話を丁寧に聞く姿勢がある方
来店型保険ショップ「保険見直し本舗」の運営。50社以上の保険会社の商品を取り扱い、中立的な立場でお客様に最適な保険を提案。契約後も給付金請求やライフスタイルの変化に伴う見直しまで一生涯サポートし、「保険を売る」のではなく「お客様に必要な保険を選ぶ」文化の実現を目指しています。
500~800万
208拠点と7つの事業シナジーを持つ当社で、新設の『CX推進課』メンバーとして病院やケアマネジャーへ定期ヒアリングを行い、顧客の声をダイレクトにサービス改善や新規事業立ち上げへ反映する仕事です。 千葉県内の医療機関を訪問し『退院時のリアルなお困りごと』や『サービスへの細かな要望』を直接ヒアリングします。 集めた生の声を分析し、ニュースレターの制作やセミナーの企画運営を通じて地域連携を深めるほか、社内の各部署と協働してサービス改善プロジェクトを推進。 あなたの主体的な行動が、2000人超の社員を動かし、次代の医療福祉インフラを創り上げる原動力を担います。
【業界経験不問】社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 営業や販売サービス等でのリーダー、店長経験などを歓迎します。 専門知識は充実した研修制度やマニュアルがあるため入社後に習得可能です。 【歓迎】医療機関・介護事業所向け営業、または法人営業、商品企画、新規事業開発、カスタマーサクセス等の実務経験者 何より『社会的な意義のある仕事をしたい』『急成長組織で自分の市場価値をさらに高めたい』という熱意や主体性を重視。 他業界からの転職者が多数活躍しており、目の前の顧客の声を丁寧に拾い上げ、周囲を巻き込んでビジネスとして新しい形にしたい、というあなたの挑戦を全力で応援します!
千葉県を中心とした地域密着型の「総合生活ソリューション企業」です。「地域の『困った』を『ありがとう』に変える」をミッションに掲げ、医療、介護、福祉、教育、スポーツ&エンタメ事業をワンストップで展開しています。
400~500万
208拠点と7つの多角的な福祉事業を展開する当社で、地域のケアマネジャーや医療機関を訪問し、入居や介護を必要とする高齢者・ご家族と自社施設を繋ぐ『コーディネーター』としてチーム全体の目標を牽引します。 地域の病院や居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、お困りのご高齢者やそのご家族を紹介いただくリレーション営業です。 紹介後はご本人やご家族と直接お会いし、現在の健康状態や『最期をどのように過ごしたいか』といったご希望を丁寧にヒアリング(実地調査)。 主治医や自社の施設管理者と密に連携を取り、スムーズな入居に向けて調整します。飛び込みや押し売りは一切なく、あなたの介在で命を救う誇り高き役割です。
【業界・職種未経験歓迎】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、何らかの営業経験、あるいは店長やリーダーなど店舗管理経験がある方 専門知識をゼロから学べる座学や手厚いOJT研修制度が完備されています。 【歓迎】法人営業やルート営業、またはブライダルプランナー、ホテル、不動産などの上質な対人折衝経験。 『単に売るだけでなく、真に人の役に立ちたい』という強い利他心をお持ちの方を歓迎します。他業界出身メンバーが多数活躍中。目標達成に向けて自律的に行動計画を立て実行してきた方や、部下育成の経験を活かし、急成長する当社で最速でマネージャーへ成長したいあなたの挑戦をお待ちしています!
千葉県を中心とした地域密着型の「総合生活ソリューション企業」です。「地域の『困った』を『ありがとう』に変える」をミッションに掲げ、医療、介護、福祉、教育、スポーツ&エンタメ事業をワンストップで展開しています。
420~456万
葬儀用保険のリーディングカンパニーである当社にて、担当する互助会代理店および所属募集人(互助会代理店の社員)の販売指導・販売促進をお任せします。飛び込みや新規開拓は一切ありません。 【具体的な業務内容】 ■互助会代理店および所属募集人(主に営業職員)の販売支援■販売ノウハウの伝達・指導:提案プロセスや商談の進め方をアドバイス■現場同行サポート:募集人に同行し、実際の商談をサポート。クロージング技術などを現場で伝授します。■代理店との関係づくり:責任者の方と販売方針を相談し、共に成長を目指すパートナーシップを築きます。 ◎「売る」より「教える」商談サポートを期待します。
【何れも必須】■生命保険業界での営業実務経験(目安3年以上)■生命保険募集人資格をお持ちの方(資格失効中の方も入社後取得で可)■普通自動車免許(自家用車を業務で使用可能な方/支援制度あり) 【安定した固定給制度】■歩合給に追われるプレッシャーはありません。代理店支援という「教育・指導」の専門職として、安心して長期的にご活躍いただけます。【長く働き続けられる安定基盤】■定年65歳、その後70歳まで第一線で働ける継続雇用制度があります。【評価体制】担当代理店の業績責任は伴いますが、代理店の方々と共に課題を解決し、売上を拡大させる「伴走型」のミッションです。
◆生命保険業
500~800万
◎不動産営業で培った提案経験を活かし、完全反響型の住宅営業に専念! ◎40以上の住宅ブランドを扱うため、お客様の希望に合わせた提案が可能 ◎売上に応じた明確なインセンティブ、経験+成果を確実な収入アップへ ■お仕事内容■■■ お問い合わせをいただいたお客様に対して、理想のライフスタイルを実現する注文住宅をご提案します。 完全反響型の営業スタイルのため、飛び込み営業や新規のテレアポはありません。広告や住宅ブランドに興味を持って来場されたお客様への提案に集中できます。 【具体的な業務】 ・お問い合わせいただいたお客様への対応 ・モデルハウスやショールームへのご案内 ・ご希望やライフスタイルのヒアリング ・住宅ブランドや間取り、設備のご提案 ・資金計画や住宅ローンに関するご案内 ・見積書、提案資料の作成 ・契約手続き ・設計士や事務担当者との情報共有 ・契約後のお客様フォロー お客様には、住まいに求める条件だけでなく、「休日をどのように過ごしたいか」「家族や仲間とどのような時間を過ごしたいか」といった暮らしのイメージまで伺います。 40以上の住宅ブランドの中から、お客様の価値観や希望に合った住まいをご提案できるため、価格や設備だけで比較する営業ではありません。商品に興味を持ったお客様が来場されるケースが多く、押し売りではなく、共通のイメージを持ちながら商談を進められます。 商談ではVRを使用し、完成前の住まいを実際に歩いているような感覚で確認していただきます。図面や言葉だけでは伝わりにくい広さや動線をお客様と共有できるため、完成後のイメージのズレを防ぎながら提案できます。 商談内容はAIツールを活用して記録・共有し、提案内容やお客様の反応を振り返ります。成果につながった商談の進め方をチームで共有できるため、これまでの経験を活かしながら、さらに営業力を高められる環境です。 入社後は、商品や住宅ブランドについて学びながら、先輩社員や社長の商談に同席します。当社独自の営業手法や提案の流れを身につけた後、経験や習熟度に応じて商談をお任せします。 <会社の雰囲気> 社長をはじめ、社員はみんなアクティブ派。 ゴルフ・サーフィン・キャンプ釣り など それぞれの趣味を楽しみながら、休日はしっかりリフレッシュしています。 仕事もプライベートも、どちらかではなく、どちらも楽しむのが当社のスタイル。 オンもオフも充実しているからこそ、いい仕事につながると考えています。 「仕事もちゃんとやりたいけど、プライベートも大事にしたい」 そんな方には、フィットする環境です。 ■企業の特徴■■■ 千葉県船橋市を拠点に、不動産の売買・仲介・管理から、 新築住宅の設計・施工、リフォームまで、住まいに関する幅広い事業を展開しています。 私たちが大切にしているのは、住宅の性能や価格だけを提案するのではなく、 お客様が思い描く「理想の暮らし」をカタチにすることです。 海沿いのドライブインを思わせる平屋住宅「Pacific HOUSE」や、仲間が自然と集まりたくなる開放的な住まい「FREAK'S HOUSE」など、40以上の住宅ブランドを取り扱っています。ブランドごとにコンセプトが明確なため、お客様のライフスタイルや好みに合わせた提案が可能です。 集客は自社独自のリスティング広告を中心に行っており、営業担当者1人あたり月平均12件程度の反響を確保。飛び込み営業やテレアポに追われることなく、購入意欲のあるお客様への商談に集中できます。 また、営業・設計士・事務担当者が連携するチーム体制を採用しています。初回商談には社長も同席するなど、営業担当者だけで提案や判断を抱え込まない環境です。 AIによる商談内容の共有・振り返りや、VRを活用した住宅提案など、新しい仕組みも積極的に導入。個人の感覚や経験だけに頼るのではなく、成果につながる営業ノウハウを組織全体で蓄積しています。 成果は明確なインセンティブ制度によって収入へ還元されます。これまで培ってきた不動産・住宅営業の経験を活かし、提案の幅を広げながら、収入アップを目指せる会社です。
◎学歴不問 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方 ◎住宅、不動産業界での営業経験をお持ちの方 ハウスメーカー、工務店、不動産売買・仲介など、これまでの営業経験を活かしていただけます。 【歓迎する経験・スキル】 〇注文住宅、分譲住宅の営業経験 〇不動産売買、仲介営業の経験 〇高価格帯の商品やサービスを扱った経験 〇住宅ローンや資金計画に関する知識 〇宅地建物取引士の資格 【このような方を歓迎します】 ・これまでの営業経験を活かして収入を上げたい方 ・飛び込みやテレアポではなく、商談や提案に集中したい方 ・お客様の希望を丁寧に引き出す営業をしたい方 ・幅広い住宅ブランドを扱い、提案力を高めたい方 ・個人プレーではなく、設計士や事務担当者と連携して働きたい方 ・成果が明確に評価される環境で働きたい方 住宅・不動産営業経験者については、これまでの経験・実績や前職給与を考慮し、給与条件を決定します。
千葉県船橋市本町6-21-18-1F
400~500万
法人企業・官公庁を中心とした既存顧客営業提案営業に加え、新規開拓もお任せ致します。トナー等のリユース製品、OA機器、DXソリューションなどを提案。研修体制が充実しており、未経験の方でも安心です。 【主な商材】■トナーカートリッジやリボンなどのリユース商品 ■OA機器/オフィスサプライ/消耗品■IT機器やDX支援ソリューション 【具体的な業務内容】■既存顧客(官公庁・金融機関・一般企業等)への提案■ニーズヒアリングと最適な製品・サービスの提案■新規顧客の開拓、ルート営業とのバランス業務■資料作成、見積、受発注管理等の社内調整業務【教育制度】■入社後研修(商品知識、業界基礎)■ロープレやOJT研修
【必須】■顧客折衝のご経験(販売スタッフ・飲食・接客等職種不問) ■基本的なPC操作(Excel/Word/PPT)■普通自動車免許(社用車使用) 【歓迎】■提案営業や法人営業経験 ■SDGsや業務効率化・DXへの関心 【求める人物像】■お客様に寄り添って行動できる方 ■変化や新しいことに前向きに取り組める方 ■長期的なキャリア形成を目指している方 【採用背景】環境配慮型商材やDX関連ソリューションの需要拡大により、営業体制の強化を目的とした増員募集です。既存顧客への深耕営業に加えて、新たな市場開拓にも注力する中で、営業に挑戦したい方を育成前提でお迎えします!
印刷用トナー・インクのリユース製造販売、各種OA機器・サプライ用品・事務 用品の販売(主要取引先):一般企業・多店舗小売業(薬局・スーパー・飲食店等)・製造業・物流業・官公庁・金融機関(銀行・信販・証券等)・病院・福祉介護・学校
350~1000万
外壁リフォームのご提案をお任せします。未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■独自の工法でデザイン性の高いリフォームを実現!商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。 ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。
~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■月平均残業はわずか2時間ほど。役割分担が明確なため、効率的な働き方が可能です。10時半始業のため、朝の時間を有効活用できます★ ■インセンティブ制度で成果をしっかり給与へ還元。借り上げ社宅制度(※規程あり)もあり心機一転、新生活も応援!
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350~1000万
外壁リフォームのご提案をお任せします。未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■独占販売の高性能塗料で他社との差別化&高品質を実現!商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。 ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。
~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円
リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般(外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え)など
350~600万
全国の有名サッカースタジアムやゴルフ場などの芝生を支える専門商社での営業をお任せします。既存顧客を中心に芝生の状態を診断し、最適な肥料・農薬・芝刈り機等の資材や維持管理方法を提案する仕事です! ■野球場やスポーツ施設への定期訪問・芝生の状況視察 ■顧客が抱える芝生の課題や状態のヒアリング・最適な維持管理方法のコンサルティング提案 ■肥料、農薬、芝刈り機など各種資材の提案および工事・メンテナンスの調整業務 ■見積書、提案書の作成や各種メール対応等の事務処理 ※営業スケジュールは個人の裁量に委ねられ、社用車を使用した自宅からの直行直帰が中心です。
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定は限定解除の会社補助あり) ※未経験スタート歓迎、先輩もほとんどが未経験から活躍中。前職が配送業など、営業未経験から挑戦しリーダーシップを活かして活躍中。 【歓迎】■営業経験や接客・販売など顧客折衝経験 ■主体的に考え行動できる方、関係構築が得意な方 【研修制度】入社後は約1か月間社内の基礎研修や実地研修を実施。その後先輩の担当施設に同行してOJTで営業の基礎を学んでいただきます。(3~6カ月程度) 社内で教育する制度や風土がしっかりございますので、未経験でもご安心ください!
◆ゴルフ場やスタジアム等をメイン顧客とする、芝生に関する専門企業◆芝生地の造成・改造工事、芝 生地の管理・コンサルティング、芝草研究開発・技術提供、芝草管理用機器・資材の販売を行う。【顧客】全国各地のゴルフ場及びスタジアム、競馬場
420~456万
葬儀用保険のリーディングカンパニーである当社にて、担当する互助会代理店および所属募集人(互助会代理店の社員)の販売指導・販売促進をお任せします。飛び込みや新規開拓は一切ありません。 【具体的な業務内容】 ■互助会代理店および所属募集人(主に営業職員)の販売支援■販売ノウハウの伝達・指導:提案プロセスや商談の進め方をアドバイス■現場同行サポート:募集人に同行し、実際の商談をサポート。クロージング技術などを現場で伝授します。■代理店との関係づくり:責任者の方と販売方針を相談し、共に成長を目指すパートナーシップを築きます。 ◎「売る」より「教える」商談サポートを期待します。
【何れも必須】■生命保険業界での営業実務経験(目安3年以上)■生命保険募集人資格をお持ちの方(資格失効中の方も入社後取得で可)■普通自動車免許 【安定した固定給制度】■歩合給に追われるプレッシャーはありません。代理店支援という「教育・指導」の専門職として、安心して長期的にご活躍いただけます。【長く働き続けられる安定基盤】■定年65歳、その後70歳まで第一線で働ける継続雇用制度があります。【評価体制】担当代理店の業績責任は伴いますが、代理店の方々と共に課題を解決し、売上を拡大させる「伴走型」のミッションです。
◆生命保険業