タイミー_【事業推進/営業推進リーダー】売上最大化・生産性向上をミッションとする重要ポジション

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• エージェント求人

  インサイドセールス（ECのプロ）

  500~700万

  株式会社WUUZY東京都港区

  インサイドセールス（ECのプロ）気になる

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  仕事内容

  EC支援・コンサルティングサービスを提供するWUUZYにて、インサイドセールスとしてEC事業者への新規開拓・育成を担当します。主な業務は、EC事業者（アパレル・コスメ・食品等）へのアプローチ・ヒアリング・商談設定、WUUZYのEC支援サービス（コンサルティング・運用代行・ツール）の提案・クロージング、見込み顧客のナーチャリング（メール・電話・SNS）、マーケティングチームと連携したリードジェネレーション施策の実施です。ECコンサルタントとしての知見を深めながら、多様なEC事業者の成長を支援するやりがいのあるポジションです。SaaS・IT・HR領域での営業経験を積みながら、IS（インサイドセールス）の専門性を磨ける環境です。Salesforce・SalesLoft等のSalesTechを活用したデータドリブンな営業プロセスを学べます。FSへのキャリアアップパスも整備されており、将来のキャリア設計も描きやすい環境です。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。

  求める能力・経験

  営業経験半年以上。ECやWebの知識は不問（研修あり）。目標達成へのコミットができる方。第二新卒歓迎。

  事業内容

  EC（電子商取引）に特化した複業・副業人材マッチングサービス「ECのプロ」の運営。登録プロ人材4,500名以上と年間相談件数2,500件超。EC事業者の人材不足・ノウハウ不足を解決し売上向上・事業成長を支援。博報堂DYグループ。年間成長率300%。

• エージェント求人

  ◤タイミー×人材紹介◢ 新規事業で若手人材の就業支援｜労働力不足解消で社会課題解決｜フレックス×在宅

  450~700万

  • 転職支援
  • 新規事業
  • 営業推進
  • 営業
  • パートナー
  • 不動産営業
  • 自動車販売/仕入れ
  • 自動車
  • 自動車/輸送機器
  • 販売
  • 自動車/輸送機械
  • 保険

  株式会社タイミー東京都港区

  ◤タイミー×人材紹介◢ 新規事業で若手人材の就業支援｜労働力不足解消で社会課題解決｜フレックス×在宅気になる

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  仕事内容

  募集背景 ミッションである「はたらくを通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」の実現に向け、新規事業「タイミーキャリアプラス」を立ち上げました。立ち上げから1年半、事業は順調に成長しており、さらなるエリア拡大と体制強化のため、第二創業期を共に牽引するメンバーを募集します。 ミッション 事業を通じて企業の人材課題および求職者の就業課題を解決することがミッションです。長期就業を望む働き手と、正社員を求めるクライアントに対し、新しい価値を提供し、提供価値を最大化することを目指します。 解決したい課題 ワーカー側：未経験の負からの脱却 定職を希望しながらも、資格やスキルが壁となっている方に対し、キャリア相談・リスキリング・転職を一体的に支援し、キャリアアップを実現します。 クライアント・社会側：慢性的な人手不足の解消 未経験者を育てる余裕がない企業に対し、リスキリング済みの即戦力人材を紹介することで、慢性的な人材不足の解消に寄与します。 役割 単なる仕事紹介にとどまらず、求職者の人生に寄り添い可能性を最大化するパートナーとしての役割を担います。タイミーの膨大なデータと個人の繋がりを活用し、本質的なキャリア支援を通じて「働くのインフラ」というビジョンの実現を目指します。 主な業務内容 キャリアアドバイザー業務 営業推進企画業務 ご経験や適性に合わせて、第二創業期ならではの幅広い業務をお任せします。

  求める能力・経験

  応募資格（以下のいずれかの経験をお持ちの方） 人材業界での実務経験（1年以上） キャリアアドバイザー リクルーティングアドバイザー 派遣コーディネーター 特定業界での営業経験および高い実績（1年半以上） 不動産営業 保険営業 自動車販売営業 ウエディングプランナー 美容卸営業

  事業内容

  当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。

• エージェント求人

  ◤日本最大級のスキマバイトアプリ「タイミー」◢ コンサルティングセールス／グロース上場／フレックス有

  500~900万

  • 提案
  • 事業責任者
  • ヒアリング
  • 分析
  • 店舗
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 導入支援
  • 法人営業
  • 営業

  株式会社タイミー東京都港区

  ◤日本最大級のスキマバイトアプリ「タイミー」◢ コンサルティングセールス／グロース上場／フレックス有気になる

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  仕事内容

  ミッションについて。 タイミーの活用を通じてクライアントの人手不足や人材課題を解決し、事業成長を支援する役割です。単なる導入支援に留まらず、利用満足度を高めるための継続的なサポートと提案を行い、顧客と共に事業改善を創り出します。 主な役割について。 既存クライアントの人的課題解決および業務プロセス再設計を行います。またタイミーの活用範囲を最大化させるため他店舗や他職種への展開を推進し、継続利用に向けた信頼関係を構築します。 具体的な業務内容について。 経営層や事業責任者に対する課題のヒアリングを実施します。人件費構造や現場オペレーションを分析し、多店舗展開を見据えた導入戦略を立案します。既存店舗内での別職種や、未導入店舗への拡大提案も行います。

  求める能力・経験

  無形法人営業のご経験（3年以上）

  事業内容

  アプリケーションの企画・開発・運営

• エージェント求人

  タイミー_営業推進/物流大手企業向け

  500~700万

  • 新規事業
  • バリューアップ/モニタリング
  • 事業責任者
  • データ分析
  • 事業計画
  • モニタリング
  • 営業
  • 課題設定
  • KPI設定
  • Google Spreadsh...
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 課題/ボトルネック特定
  • 分析
  • SQL
  • 運用設計
  • オペレーション設計
  • Microsoft Excel
  • プロジェクト
  • 法人営業
  • プロジェクト推進
  • 課題分析
  • BIツール

  株式会社タイミー東京都港区

  タイミー_営業推進/物流大手企業向け気になる

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  仕事内容

  ▼募集背景 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに、1,270万人の働き手の中から希望の人材が90％以上でマッチングするアプリを開発・提供しています。 スポットワークという働き方を切り口に、「労働力不足」や「高い離職率」という人的課題の解決に従事してまいりました。 2024年7月に東証グロース市場への上場を果たし更なる成長を目指す当社において、クライアント店舗・事業所の業務変革を通じて生産性向上を実現するとともに、単純作業の切り出しに留まらない新しいスキマバイトの形を探していくことが極めて重要です。 その取り組みを推進・加速するための仲間を募集いたします。 ▼業務内容 ・データドリブンな意思決定支援 ・SQL/GAS/スプレッドシート等を活用したデータ抽出・可視化、ダッシュボード整備 ・定例（ヨミ会等）での業績モニタリング、ボトルネック特定、打ち手の提案 ・部長/GMとの議論を通じた戦術のブラッシュアップと意思決定支援 ・顧客の本社カウンターパート対応 ・問い合わせ対応、メール返信、請求書処理 ・未入金/過剰金等の精算に関する財務・経理連携顧客のインシデント報告・確認・承認・顧客連絡までのフロー設計/改善 ・ステークホルダー連携/体制設計 ・CS、労務、法務、経理、財務など社内ステークホルダーとの調整 ▼ミッション 担当事業部の専属パートナーとして深く入り込み、データ分析や現場連携を通じてリアルタイムに事業課題を発見し、短期業績の達成に向けて、戦略・戦術の立案～実行までをを牽引いただきます。各種取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることがミッションです。 ▼ポジションの魅力 ◆ 営業を“再定義”する中核ポジション このポジションは、単なる裏方ではありません。営業組織全体の「勝ちパターン」を構築し、武器を与え、プロセスを変革する“ゲームチェンジャー”の役割です。定量・定性の両面から営業の未来をつくる、非常に戦略的でクリエイティブな仕事です。 ◆ 経営直結の視座で働ける 営業＝売上の源泉。そのため、KPI設計や事業成長の再現性づくりは経営課題そのものです。経営・事業責任者と密に連携しながら、「どう売るべきか」「誰に注力すべきか」といった本質的議論に深く関われます。 ◆ 組織全体に“効く”仕組みを生み出せる 営業の勘や属人性に頼るのではなく、誰がやっても成果が出る仕組み（Sales Playbook、リード優先度スコア、インセン設計など）を設計・運用できるのが魅力。ひとつの改善が、数十〜数百人のパフォーマンスを一気に引き上げる可能性を持ちます。 ◆ 多様なスキルが磨けるポジション 戦略思考（事業計画・KPI設計）× データリテラシー（SFA/BI活用）× 人の行動変容（教育・オンボーディング）という、経営・企画・現場支援すべてにまたがるスキルが身につきます。将来的には事業責任者やBizOps的なキャリアにもつながるポテンシャルの高い職種です。 ◆ 現場との距離が近く、成果を肌で感じられる セールスイネーブルメントの成果は、現場の営業メンバーからの「この仕組み、めっちゃ助かった」「商談化率が明らかに上がった！」というリアルな反応で実感できます。“数字で証明される感謝”を得られる、非常にやりがいのあるポジションです。 ▼求める人物像 ・不確実性を楽しみ、自ら道を切り拓ける方 　└ 新規事業やスタートアップのようなスピード感のある環境で、整っていない状況でも自らロードマップを描き、事業を前に進めてきた経験をお持ちの方。 ・高い当事者意識で、周囲を巻き込みながら推進できる方 　└ 利害関係の異なる多様なステークホルダー（経営層、事業部長、現場メンバーなど）を巻き込みながら、一つの目標に向かって力強くプロジェクトを推進できる。 ・複雑な課題を「構造化・言語化」し、本質的な解決策を導き出せる方 　└ 一見すると複雑に見える事業課題や組織のボトルネックを、論理的に整理・分析し、誰にでも分かりやすく説明するのが得意。 ・チームや仲間への敬意を忘れず、One Teamで成果を追求できる方 　└ 個人の成果だけでなく、チーム全体の成功にコミットできる。仲間へのリスペクトを忘れず、建設的なコミュニケーションを通じて、チームの力を最大化できる。

  求める能力・経験

  ▼必要要件 ・法人営業経験（ソリューション営業）3年以上 or 事業会社での営業企画、事業企画、または経営企画の実務経験 ・定量データに基づいた課題分析（Excel / google スプレッドシート / BIツール等）および解決策の提案経験 ・経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ▼歓迎要件 ・SQL、GAS、BIツール（Looker Studio/Tableau等）の活用経験 ・請求・精算、インシデント対応など、運用設計/業務フロー改善の経験 ・顧客固有ルールが多い領域でのオペレーション設計・改善経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【企画営業/Ponta提携企業開拓】新たな事業機会創出/在宅可/フレックス

  520~600万

  

  株式会社ロイヤリティマーケティング東京都渋谷区

  【企画営業/Ponta提携企業開拓】新たな事業機会創出/在宅可/フレックス気になる

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  仕事内容

  【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】を行うポジションです。経済圏の拡大・発展というミッションの元、Pontaアセットを活用した新たな取組の構築や提携企業開拓を行います。 ・提携企業開拓に向けた市場・業界分析、提案方針の策定などの営業企画業務 ・クライアントの課題ヒアリング、提案内容の企画検討、提案資料の作成、提案活動 ・Pontaのプラットフォーム機能を活用した新たな提携モデルの企画・提案

  求める能力・経験

  【必須】 ■有形・無形商材を問わず、法人営業の実務経験を2年以上お持ちの方 ■クライアントニーズを的確に把握し、商材やサービスを組み合わせた提 案に取り組んできたご経験、もしくはそのような提案スタイルに挑戦していきたいとお考えの方 ■新しいビジネスやサービスを生み出すことに関心を持ち、主体的に取り組んでいきたい志向性をお持ちの方

  事業内容

  ■ポイント事業■マーケティング事業 ＜会員数＞1億2,493万人（2025年12月末日）＜提携社・ブランド数＞161社・235ブランド（2026年3月1日）、34万店舗（2026年3月1日）

• 企業ダイレクト

  【Ponta/在宅可/フレックス】マーケティング企画営業（新規～深耕営業）

  520~600万

  

  株式会社ロイヤリティマーケティング東京都渋谷区

  【Ponta/在宅可/フレックス】マーケティング企画営業（新規～深耕営業）気になる

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  仕事内容

  Ponta経済圏の拡大・発展というミッションのもと、新たな事業機会を創出するために、Pontaのアセットを活用した新たな取り組みの構築や提携企業の開拓・深耕営業を行うポジションです。 ■ マーケティング提携企業の新規開拓（飛び込み営業はありません。） ・ステークホルダーや株主等のネットワークを活用した提案 ・市場、営業先のリサーチ ・提案内容の企画・検討および提案資料の作成 ・新規企業への提案活動 ・協力会社との各種調整・ディレクション　※労働条件の備考欄に続く

  求める能力・経験

  【必須】 ■有形・無形商材を問わず、法人営業の実務経験を2年以上お持ちの方 ■顧客ニーズを把握し、ソリューションの企画提案を行ってきたご経験 単なる営業活動にとどまらず、事業開発やサービス設計にも深く関わることができ、提案力・企画力を磨きながら、クライアントと共に新しい価値を創出していく挑戦的なポジションです。 提携先や取り組み内容によっては、ユーザーの購買体験に直接的な変化をもたらし、Pontaサービスの拡大にも寄与できる、大きなやりがいがあります。

  事業内容

  ■ポイント事業■マーケティング事業 ＜会員数＞1億2,493万人（2025年12月末日）＜提携社・ブランド数＞161社・235ブランド（2026年3月1日）、34万店舗（2026年3月1日）

• エージェント求人

  【パーソルG×人材法人営業】フレックス・リモート導入／残業月20時間程度／大手パーソルGの福利厚生

  465~769万

  • 求人票作成
  • 営業
  • ヒアリング
  • パートナー
  • マーケティング
  • 中途採用
  • 人事
  • 提案
  • 既存顧客
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • 販売

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  【パーソルG×人材法人営業】フレックス・リモート導入／残業月20時間程度／大手パーソルGの福利厚生気になる

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  仕事内容

  リクルーティングアドバイザー（RA） 法人顧客の中途採用支援を行うソリューション型の提案営業です。採用パートナーとして、人事・経営課題の解決に向けた幅広い提案を行います。 既存顧客への深耕営業が中心です。採用ニーズの把握から求人票作成、手法提案（doda、広告、エグゼクティブ協業等）、面接対策、入社後のフォローまで一貫して担当します。 1 採用ニーズの獲得 2 法人へのヒアリング 3 求人票の作成 4 キャリアアドバイザーへの共有と候補者推薦 5 選考フォロー（日程調整や面接アドバイス） 6 採用決定と入社決定 中堅から大手企業を業界別に担当する部署、または中小企業を中心に幅広く担当する部署のいずれかに配属されます。

  求める能力・経験

  ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ・販売サービス業にて顧客折衝の経験

  事業内容

  パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げ、すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指しています。 その中でパーソルキャリアは、-人々に「はたらく」を自分のものにする力を-というミッションのもと個人のお客さまと組織を成長へと導く人材ソリューション事業を展開しています。

• エージェント求人

  電力事業のオペレーション変革／東京電力

  520~1050万

  • プロジェクト推進
  • 業務設計
  • 請求
  • リーダー
  • プロジェクト
  • プロセス設計
  • システム要件定義
  • ツール導入
  • 要件定義

  東京電力エナジーパートナー株式会社東京都中央区

  電力事業のオペレーション変革／東京電力気になる

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  仕事内容

  電力・ガス料金請求・債権回収業務を対象に、業務改革（BPR）とDXを企画・設計から運用定着まで一貫して推進する役割です。 制度変更や新技術の導入が続く環境の中で、現場とシステムをつなぎ、業務の安定化と高度化を両立させていきます。 一定規模のオペレーションに影響を与えるテーマを扱うため、構造的な検討力と調整力が活かされます。 【業務詳細】 ・料金請求・債権回収業務に関する業務変革（DX）の企画・推進 ・大規模な業務オペレーションを対象とした効率化・品質向上の実現 ・IT・デジタル技術を活用した業務プロセスの見直し、業務設計 ・制度変更や新技術導入に伴う業務設計、現場展開と定着化 ・現場部門、システム部門、関連部署を横断したプロジェクト推進 業務量の目安としては、業務改善・DX案件が年間１～5件程度、システム改修関連案件が年間1～3件程度、制度変更・業務見直し対応が年間0～1件と想定しています。 現状分析からTo-Be設計、導入後の改善までを担い、業務の“あるべき姿”を継続的に更新していくポジションです。 【詳細】 ・定例業務や例外ケースを含む業務内容の整理、安定運用対応 ・既存業務プロセスの可視化、課題整理と改善テーマの具体化 ・業務改善・DX施策の企画設計、現場展開と定着化の支援 ・システム部門と連携した業務要件の整理、対応方針の検討 ・関係部署や委託先との調整、合意形成の推進

  求める能力・経験

  【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ・業務企画、業務改善（BPR）、業務プロセス設計などの経験を１年以上 ・システム要件定義、IT企画、DXプロジェクト推進など、業務とITの橋渡し業務の経験を１年以上 ・コンタクトセンター、バックオフィス、金融、公共系など、大量処理型オペレーション領域での業務改善経験 ・複数部署・外部委託先を巻き込んだプロジェクト推進経験（規模不問） 【歓迎】 ・大規模オペレーション（数百〜数千名規模）の業務改善または業務設計の経験がある方 ・AI、RPAなどのデジタルツール導入プロジェクトに携わった経験がある方 ・業務改革プロジェクトで、リーダーまたはサブリーダーを務めた経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【両面型人材コンサルタント】プライム上場エンGのグローバル人材紹介企業/週3リモート／未経験歓迎

  360~1000万

  • 人事
  • 転職支援
  • コンサルティング業務
  • 人材紹介
  • 要件定義
  • 課題設定
  • 人材紹介/派遣
  • コンサルタント
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業

  エンワールド・ジャパン株式会社東京都中央区

  【両面型人材コンサルタント】プライム上場エンGのグローバル人材紹介企業/週3リモート／未経験歓迎気になる

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  仕事内容

  ■ポジション 人材紹介コンサルタント ■ミッション クライアント企業への採用支援と求職者への転職サポートを両面で推進する。企業の意思決定者を見極め、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、精度の高いマッチングを実現する。 ■主な業務内容 新規登録者の獲得および既存登録者のフォローアップ クライアント企業との会議や打ち合わせを通じた課題抽出と要件定義 求職者に対する求人案件の紹介と魅力付け 選考プロセスの管理および面接調整等の進行管理 ■業務の特徴 企業の意思決定層（経営層や人事責任者等）への直接的なアプローチ 企業の課題解決に直結するコンサルティング要素の強いマッチング業務 キャンディデート（候補者）とクライアント（企業）の両面対応

  求める能力・経験

  ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験

  事業内容

  グローバル人材に特化した人材紹介業 グローバル人材に特化した人材派遣業 グローバル企業に特化した経営層の転職・採用支援 グローバル企業の採用代行サービス（RPO）

• 企業ダイレクト

  【事業統括マネージャー】デジタルマーケティング/営業や管理部門との連携

  700~900万

  

  ＧＭＯ　ＴＥＣＨ株式会社東京都渋谷区

  【事業統括マネージャー】デジタルマーケティング/営業や管理部門との連携気になる

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  仕事内容

  国内・海外(中国・韓国・EU圏・北米)においてアフィリエイト広告事業の大幅拡大により、事業統括部門の強化を目的とした増員を行います。アフィリエイトなどのマーケティング知識を習得していただきます。 【業務詳細】■営業部門（国内／海外）との連携による数値確認、重要会議の運営とファシリテーション　■事業KPI・取引顧客/媒体収益のモニタリング、分析およびレポーティング　■AIツール等を活用した事業統括関連の業務プロセス課題定義、効率化・高度化の推進　(例：PL、予実、経理・会計、契約まわりなど)　■経営企画・事業企画関連の各種プロジェクトマネージメント　(例：市場調査、業界調査、WBS作成管理など)

  求める能力・経験

  【必須】■数値管理・データ分析に関わる業務経験（営業管理、事業企画、経営管理など） ■Excelまたはスプレッドシートを用いたデータ処理・分析スキル 【入社後の流れ】広告業界について、マーケットについてと弊社サービスについてを研修頂きます。その後、業務理解を行いながら、営業部門と連携し事業推進を担っていただきます。 【働く環境】社内コミュニケーションが豊富に取れるようなスペースや、社食や託児所などの充実の福利厚生があります。働きやすい環境や制度を通じて、楽しくそしてモチベーション高く、働ける環境を創りあげていきます。

  事業内容

  AIで未来を創る 1. インターネット集客事業　2. WebマーケティングDX事業　3. SaaS DX事業　 4. インターネットメディア事業　5. 上記を含むインターネット事業全般