経営企画★MGR候補/ドローン企業世界トップクラス/日本スタートアップ大賞2025 国土交通大臣賞
年収非公開
Terra Drone 株式会社
東京都渋谷区
年収非公開
Terra Drone 株式会社
東京都渋谷区
管理会計
経営企画
▼今回の募集背景 当社は「日本初のグローバルメガベンチャー」を目指すべく、グローバルで戦略的な経営を支援するコーポレートの組成を進めています。 今後益々の成長を見込む中で、国内・現地経営陣やローカルのメンバーと共に高い志を持って業務を推進頂けるFP&A担当を募集いたします。 ▼業務内容 経営陣と共に、国内/海外グループ全体のFP&A業務を担当頂きます。グローバルな環境でファイナンスのプロフェッショナルとしてキャリアを積んでいただくことのできるポジションです。 <具体の業務イメージ> ・全社経営戦略・中期経営計画の策定 ・予算編成(グループ会社のとりまとめも含む) ・月次の予実管理、見込作成 ・業績向上に向けた財務・KPI分析(グループ会社分析) ・その他ご希望に応じて経営企画業務全般 (IR、M&A等) ▼ポジションの魅力 ・様々な事業/ビジネスモデルに触れられる ・会社の変革フェーズにその中心で経営の意思決定に関与できる ・外資系コンサル(FAS)出身の上司の下でいろいろ学べる ・ファイナンス知識を磨きながらグローバルな環境で多様な経験を積める ・希望があればIR、M&A、資金調達等その他経営企画業務への関与も可能 ▼会社概要 Terra Drone株式会社(テラドローン)は、「Unlock “X” Dimensions(異なる次元を融合し、豊かな未来を創造する)」ミッションのもと、東京に本社を置き、アジア・欧州・中東・北米に拠点を展開しております。当社は、ドローンを活用し、測量・点検・農業といった各産業に対するドローンソリューション事業と、将来的にドローンの飛行する低空域のインフラとなる運航管理システム(UTM)事業を展開しております。 創業当初から「日本発のグローバルメガベンチャー」を目標として掲げてきた当社は、2024年11月に東証グロース市場への上場を果たし、現在も積極的な海外展開を進めております。 • 世界7カ国にグループ事業拠点を保有(アジア・中東・北米・欧州) • 直近会計年度における海外売上比率50%以上 • 世界時価総額Top3の石油企業アラムコ傘下VCより18.5億円を調達 • ドローンサービス企業として世界No.1にランクイン(Drone Industry Insights社) 上記の通り、すでにドローンサービス分野ではグローバルNo.1との評価をいただいておりますが、将来的にはドローンおよびエアモビリティ業界全体で、真のグローバルNo.1を目指しております。
①予算編成や予算管理の経験 (以下のような業務経験を想定しておりますが、類する業務も可) ・事業会社の財務/経理部門および企画部門での実務経験 ・財務系アドバイザリー・コンサルティング会社での実務経験 ・その他、管理会計分野での実務経験 ②英語力 ┗英語で記載された会計関連のデータが読解できる/翻訳ツールを用いて海外メンバーと適切にコミュニケーションが取れるレベル ③Excelスキル ┗単体の予算PLや財務3表は独力で作成できるレベル ④会計知識 ┗簿記2級か、それに相当する会計知識
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
年収非公開
一定額まで支給
フレキシブルタイム:始業帯/7時 から 11時、終業帯/16時 から 22時 標準労働時間:9〜18時(休憩/60分)
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 3日 入社日3日間付与、入社半年経過月に残り7日間付与 全休・半休の選択可
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【想定年収】~1000万円 ※経験やスキルによって優遇します。
東京都渋谷区
〒150-0036 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階
在宅勤務 リモートワーク可
▼勤務時間 フレックス制度 在宅は原則週1回 ご家庭の事情とかに合わせて相談可能 未就学児のいるご家庭は、申請すれば週2日まで在宅勤務可能 ▼休日 年間休日120日以上 土日祝休み 夏季休暇 年末年始休暇 弔意休暇 有給休暇(入社日3日間付与、入社半年経過月に残り7日間付与 全休・半休の選択可) 産前産後、育児休業(女性、男性共に取得実績あり) ▼昇給 年1回 ▼福利厚生 社会保険完備 関東ITソフトウェア健康保険組合 交通費支給 健康診断 結婚祝金 出産祝金
東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台 4階
ドローンソリューションプロバイダー
グロース市場
最終更新日:
700~900万
会計課長として、月次・年次決算の統括およびチームマネジメントを主導いただきます。LGグループの安定した基盤の上で、日本の会計を世界のビジネスへ繋ぐ、ダイナミックな視点を持ったリーダーを募集します。 <具体的は>■月次・四半期・年次決算業務の統括■原価計算業務および管理■顧問税理士・監査法人対応■会計課(メンバー3名)のマネジメントおよび育成■その他経理・財務業務全般のプロセス改善 将来的には財務企画部の中核として、経営に資する財務戦略にも携わっていただくことを期待しています。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■会計実務経験5年以上(月次・年次決算)■従業員数100名~200名規模での実務経験 ■日商簿記2級以上 ■マネジメント経験(規模不問)■Excel中級以上【尚可】■主体的な業務改善経験 【採用背景】日本市場のさらなる成長を支えるべく、経理・財務基盤の強化を目的とした増員採用です。 【当社の強み】世界280拠点・売上16兆円を誇るLGグループの一員でありながら、日本国内で40年以上の歴史を持つブランドを有します。安定した経営基盤がありつつ、自ら意思決定し改善を進めやすい裁量権の大きさが魅力です。主体性を持って組織を牽引したい方に最適な環境です。
韓国LG H&Hの100%子会社として、オーラルケアブランド「リーチ」やVDL・CNPなど韓国発プレステージブランドを含む1,000点以上の商品を日本国内で展開。近年はVDLのプライマーやイギリスの老舗ユーシモールも好調で、複数ブランドで売上拡大が続いています。
900~1800万
◎なぜ募集しているのか パーソルキャリア全社の戦略ポジションまたは各事業の事業戦略領域をリードし、経営層や事業責任者とともに経営課題解決に向けた企画・推進を担っていただきます。 担当領域はこれまでのご経験やご希望を面接の中ですり合わせ、最適なポジションを打診させていただきます。 当社は「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げ、一人ひとりが笑顔ではたらき続けられる持続的な社会の実現を目指しています。 2023年5月に発表した中期経営計画2026では、2030年のありたい姿をとして「“はたらくWell-being”創造カンパニー」を掲げました。 人の可能性を広げることで100万人のより良い“はたらく機会”を創出すること、さらには、はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会の創造を目指しています。そのためには、既存事業にとどまらない新たな価値を創造していくことが必要不可欠です。 どんな仕事か 本ポジションは、パーソルキャリアの新たな価値創造に向けた次世代の事業戦略、経営戦略のリーダーとして、そしてこのHR業界そのものを引っ張る新しい存在として、大きな役割を担うポジションです。 ■職務内容 短期・中長期的な事業戦略の策定および推進、経営陣や関連部門長とともに全社戦略や担当事業の意思決定に対する支援を担っていただきます。 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・担当領域における課題の整理、短期・中長期的な戦略、施策の立案および推進 ・各プロジェクトのマネジメント / メンバーサポート ・重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行 など ■事業部/本部組織の例: 【エージェント事業】…人材紹介を通じた個人向けの転職支援・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行なっております。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。 【タレントシェアリング事業】…「HiPro」サービスを通じた「雇用によらないはたらき方領域」の創造を担う事業です。多様化するはたらき方や複雑化する企業課題の解決に向けて、副業やフリーランスといった新しい人材活用が当たり前になる世界を目指しております。 【採用ソリューション事業】…転職サイトやイベントなど様々な手法で、中途採用を行う企業と転職希望者を効果的につなぐ事業です。個人と企業が情報を開示し、オープンにコミュニケーションをとることにメリットを感じて頂けるサービスを提供しております。 【タレントソーシング事業】…パーソルキャリアが保有する個人ユーザーのデータベースを利活用し、新たなリクルーティングサービスを創造する事業です。 【BRS事業部】…パーソルグループが培った豊富なノウハウ・リソースを活用して、バイリンガル・マルチリンガルの転職支援と日本企業、外資系企業ともにスタートアップから大手まで幅広い企業の採用を支援しております。 【新卒事業部】…ベネッセHDとの合弁会社「ベネッセi-キャリア」における事業です。大学生へのキャリア教育・就職支援を中心にさまざまな事業を行なっています。日本の就活文化を変え、大学での「学ぶ」と卒業後の「はたらく」をつなぐことを大きな目的の一つとしております。 【テクノロジー本部】…IT・デジタル化を推進するために2019年に組成された組織であり、2012年IT部門発足以降、全社/全事業においてIT/テクノロジー活用を進めております。「はたらく」プラットフォームサービスの構築に向けて、コア事業の進化と事業開発を推進します。
■下記いずれか必須 ・事業会社での事業企画または経営企画経験(経営戦略/事業戦略の立案および推進) ・コンサルティングファーム(ビジネスサイド、非IT)における事業会社支援経験
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542~930万
2026年IPOを目指しており、化学品や金属・セラミックス、合成樹脂などを取り扱う総合化学商社の当社の経営管理グループの次期グループリーダー候補として経営管理業務を中心に下記業務をお任せいたします。 【詳細】 ■管理会計関連業務(予算・中計策定関連など) ■各会議体設定 ■海外現地法人管理業務のサポート ■グループ会社決裁管理関連業務 ■その他特命事項のサポート 【変更の範囲】 人事異動に伴い当社業務全般に変更の可能性がございます。
・経営管理又は管理会計のご経験1年以上 ・エクセル(関数)等のITスキルを持っている
■営業品目 有機合成原料、無機工業薬品、機能性化学品、食品添加物、分析機器、理化学機器・消耗品、安定同位体、合成樹脂原料・製品・関連機械装置、アルミニウム合金・軽圧品・加工製品、蒸発器、黒鉛電極、研削材、耐火材、管工機材、不動産関連事業、保険代理店業 ■製造品目 理化学機器・消耗品、安定同位体、アルミニウム加工製品
500~1500万
◤仕事内容◢ - スタートアップ・ベンチャー企業に対し、経営・戦略コンサルティングを提供 - 経営戦略策定、新規事業、マーケティング・セールス、組織開発など、事業成長に関する幅広いテーマを扱う - 経営層を直接のクライアントとし、意思決定から現場への実行支援まで一貫して関与 - 特定領域に限定せず、カンパニーベースで包括的な経営支援を実施 - 具体的なプロジェクト事例として、事業グロース支援(営業戦略、大手企業開拓)、セールス支援(イネーブルメント、研修)、事業開発(新規事業立ち上げ代行)、カスタマーサクセス(アップセル・クロスセル)、組織デザイン、人事評価・育成制度構築など多岐にわたる ◤会社の特徴◢ - スタートアップ・ベンチャー企業に特化した総合経営コンサルティングファーム - ベンチャー事業部は約20名の少数精鋭チーム - IPO後の大手ベンチャーからシリーズA前後の成長期スタートアップまで、100社以上の支援実績 - 「100年後の世界を良くする会社を増やす」をミッションに掲げる - 設立2012年、従業員数337名(会社全体) ◤仕事の魅力◢ - 戦略立案から実行支援まで一貫して関与し、手触り感のある支援でクライアントの成果と発展をリードできる - 自身の仕事がクライアント、消費者、社会に大きなインパクトを与えることを実感できる - 未経験からでも専属トレーナーによる週次1on1や多角的な研修プログラム、丁寧なフィードバックで着実に成長できる - 経営・CxO人材に求められる論点仮説思考、ロジカルシンキング、意思決定力など、高度なスキルを磨ける - 事業部を「一つの会社」と捉え、自ら売上を作り組織に貢献する「事業づくり」を体感できる ◤描けるキャリア◢ - 【入社後~2年目】経営コンサルタントとして習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担当 - 【3年目以降】個人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパス - **マネジメント型**: マネージャー、パートナーとして事業・組織創り、会社成長を牽引 - **専門型**: 各インダストリーやソリューションのスペシャリストとして専門性を追求 - **マーケティングセールス型**: クライアントの経営課題を把握し、案件獲得を通じて事業拡大に貢献 - **事業企画型**: グループ会社の新規事業立ち上げから収益化までを主導
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学卒以上 ◤歓迎スキル・経験◢ - 当社のミッション「100年後の世界を良くする会社を増やす」に共感できる方 - 商材や事業ドメインに囚われず、顧客の本質的な課題解決を追求する顧客志向の強い方 - 自己実現の手段として仕事を通じ、社会にインパクトを与えるビジネス創造や社会課題解決に取り組みたい方 ◤求める人物像◢ - 年次や役職に関わらず、能力と意欲でステップアップを目指したい方 - 自身の課題解決能力を磨き、一流のビジネスマンとして成長したい方 - 現職の成長スピードに物足りなさを感じ、早期に事業・組織づくりを経験したい方 - 裁量のある環境で、手触り感のある仕事に挑戦したい方
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400~650万
中長期的に当社の経営を担っていただける方を募集いたします! ■経営企画職■ 東京ガスをはじめとしたインフラ企業や、プラントエンジニアリング、 ゼネコンなどのお客様に、設計・施工・システム開発など技術的な支援を提供している当社で、経営企画を担当していただきます。 <業務内容> ・経営戦略、予実管理、事業計画サポート ・市場調査、競合調査 ・M&A、デューデリジェンスサポート ・経営課題整理、改善サポート ・新規事業、各プロジェクトの運営サポート ・経営会議の運営補助 *上司と相談してもらいながら順次担当していただく予定です。 ◆経営方針、これまでの取り組み例 これまでもガス関連の設計やシステムはお客様からの信頼を受けてきましたが、 当社含めたKANKYOホールディングスグループ全体でサービスの改良と事業の多角化に取り組み企業成長に努めてきました。 今後も既存事業の成長と、新規事業の開発を積極的にすすめていくために、増員募集を行っています。 ◆働き方 従業員が健康で安心して働けるようワークライフバランスを重視。 労働時間の管理や有給休暇の取得推奨、上司へ相談しやすい環境づくりにも取り組みなど成果が現れています。 フレックスタイム制の導入など、働きやすい組織マネジメントに定評があります。 ◆企業の特徴 人材育成に注力しており、新たなビジネスに前向きに取り組む意欲や情熱にあふれ、 旺盛な好奇心と固定概念にとらわれない柔軟な思考を持つ人材を育成できるよう、 入社後の教育と従業員が働きやすい環境づくりに取り組み続けています。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】経営企画のご経験 【PCスキル】Word・Excel:上級 【歓迎】下記のような経験(サポート含む)を複数お持ちの方 ・BIツールを用いた分析等数字を扱う業務 ・中期計画、事業計画作成 ・KPIマネジメント ・リサーチ ・業務改善 ・収益改善 ・数値管理 ・投資分析 ・経営会議の運営サポート ・M&A、デューデリジェンス
(1)測量・設計・建設コンサルタント(パイプライン他各種土木工事)地理空間情報は、国土や企業経営の基盤情報として重要なインフラとなっています。 (2)GIS(地理情報システム)の開発・販売において、ガスの技術をはじめGIS構築に精通した技術者やCADカスタマイズの実績豊富な開発者を擁し、お客様個々のニーズに対応します。 (3)公共事業調査(資材・労務費・歩掛り調査他)建設資材や工事費等の価格調査を主な業務とし、「はかる技術」を常に追い求めています。
392~560万
物流業向けに自社パッケージソフト(運送管理/倉庫管理/勤怠管理)を開発・提供している当社において、経理担当を募集します。 入社後は伝票起票からご対応いただき月次・年次決算の業務をお任せしていきます。マニュアル完備、顧問税理士・社労士のサポートもあるため安心してスタートできます。【具体的には】■月次・年次決算(税理士連携)■仕訳入力・伝票整理・請求書発行 ■経費精算・小口現金の管理 ■資金繰り表入力・債権債務管理 ■入退社手続き・年末調整・勤怠管理(社労士連携)■その他、総務・庶務業務
【必須】経理実務目安3年以上(月次決算補助レベル以上)/会計ソフトの利用経験 【歓迎】簿記2級程度、総務労務の経験、業務フロー改善への関心、主体的に業務に取り組める方 【魅力・やりがい】■働きやすさ:年休126日、残業月15h程度などメリハリをつけて働ける環境■ナオヨシグループに属し安定した基盤有■経営視点の獲得:社長の直下で、数字がどう経営に活きるかを学べる■組織づくり:決まったレールを走るのではなく、自ら仕組みを作る面白さがあり■小規模組織だからこそ、あなたの「気付き」が会社の改善に直結。社長のパートナーとして、会社を支える実感をダイレクトに味わえるポジション
物流システムの開発・販売
550~1150万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ経営計画策定の取りまとめおよび全社戦略の構築 ✓各事業部門の業績予測・事業計画の進捗モニタリングと分析 ✓資本政策の立案および、投資家・格付機関・金融機関向けの情報整備 ✓管理会計ルールの策定およびセグメント決算の作成・開示 ✓経営情報基盤(Anaplan)の利活用による管理体制の高度化 ✓取締役会、グループ執行役員会などの重要会議体の運営事務局 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバル展開を見据えたセグメント情報の適正化と開示情報の高度化 ✓グループ全体の資本効率を最大化させるための資本政策シミュレーション ✓次世代型管理会計システムの導入および全社への運用展開 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大企業のコーポレート部門で培った経験を、より経営に近い立場で活かしたい方 ✓数字の分析のみならず、戦略的な視点を持って経営層に提言したい方 ✓英語力を活かし、グローバルな上場企業の財務・管理会計実務に挑戦したい方 ✓将来的に経営層を目指し、多様なビジネスフィールドでの経験を積みたい方
必須条件(MUST) ✓大企業の経営企画、経理、財務などコーポレート部門での実務経験 ✓財務会計に関する基礎的な知識(財務諸表の理解など) ✓読み書き対応が可能な英語力(目安TOEIC700点以上) ✓Excel、PowerPoint等を用いた高度な分析・資料作成スキル 歓迎条件(WANT) ✓グローバル上場企業における経営企画業務の経験 ✓連結決算、セグメント決算の実務経験、または開示実務の経験 ✓公認会計士、税理士、USCPA、簿記1級等の資格保持 ✓ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC900点以上
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700~1300万
□基本情報 ■仕事概要: TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ■ 募集背景 当社は現在、IPO(株式公開)に向けた本格的な準備フェーズに突入しています。この重要な節目において、社内外の関係者と連携を取りながら、上場準備プロジェクトをリードできる人材を求めています。 CFOと連携し、将来的な経営幹部候補として、財務企画・IR体制の立ち上げなどにも広く関与いただきたいと考えております。 また、M&Aの際には財務部分にも広く関与いただく想定です。 ■ 業務内容 FP&Aとして、経営や全社戦略にかかわる全社観点と事業部における財務領域の企画推進に携わっていただきます。 ・年度予算および中長期事業計画の策定 ・各組織の目標・計画に対する予実管理、KPI/KGI管理 ■ ポジションの魅力 ・経営陣と密接に連携しながら、IPOという会社のターニングポイントをリードできる ・財務企画・コーポレート部門の立ち上げにもゼロイチで関与できる ・将来的な経営幹部へのキャリアパスが見込める戦略ポジション
■必須スキル: 下記いずれかの経験があること ・財務・会計に関する基本的な理解(例:予算策定の経験を有していること) ・キャッチアップが早期に可能と思われる実務経験(例:投資銀行、コンサルファーム、VCでの経験) ■歓迎スキル: ・ プロジェクトマネジメントの経験 ・ 社内外関係者との高い調整力・コミュニケーション力 ・ IRや投資家対応の実務経験 ・ スタートアップ企業での実務経験 ・ ビジネス英語(海外投資家とのコミュニケーション等) ■求める人物像: ・自ら意思決定・裁量を持ってIPOに関与したい方 ・経営に近い立場で意思決定プロセスに関わりたい方 ・スピード感のあるスタートアップ環境に挑戦したい方
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450~800万
□基本情報 ■仕事概要: TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ▼募集背景 TERASSは日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社」にも選出され、堅調に事業も成長している状況です。 中期経営計画の達成に向けてより強固な体制を構築すべく、経理チームの増員を決めました。 ▼仕事概要 ・月次/年次決算関連業務 ※子会社2社分含む ・業務オペレーション整備 ・各種プロジェクト推進 ▼働く魅力 ・資金調達をしているスタートアップで急成長を創り上げることができる ・本人の志向性に応じて、多様な経理キャリアの幅を広げていくことができる ・IPOを見据えて事業運営をしているため、IPO準備フェーズに関わることができる
■必須スキル: 下記すべてに当てはまる方 ・事業会社の経理業務を5年以上 ・簿記2級以上の会計知識のある方 ・変化に対して柔軟な対応が出来る方 ■歓迎スキル: ・チームマネジメント(派遣社員、業務委託でも可)またはプロジェクトマネジメント経験 ・IPO準備経験 ・上場企業での開示業務 ・クラウド型の経理システム(freee、Money Forward 等)を扱った経験 ■求める人物像: ・TERASSのMission・Visionに共感できる方 ・TERASSのKey Actionsに共感するとともに過去体現した経験がある方 ・コミュニケーション力があり、組織として業務を遂行出来る方
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800~1400万
職務内容および役割 当組織は、BIPROGYグループ全体の投資・アライアンス戦略の立案・実行および資本政策を担当しており、約9名の少数精鋭で構成されています。 主に、Visionや経営方針に基づいたグループ全体のM&Aや資本提携の戦略策定・実行、ならびに関連する仕組みの構築をリードし、経営や事業戦略全体のダイナミズムを直接体感できる組織です。 持続可能な事業ポートフォリオの確立と基盤強化を通じた企業価値向上を目指し、2026年度までにM&A予算枠として500億円超の投資を計画しており、成長投資をさらに加速させるため、即戦力となるリーダー人財を新たに募集します。 M&A推進チームの中心的な役割として、アライアンスや投資に関連する業務遂行のリード及びメンバーの育成を担当していただきます。 ・経営方針や個別戦略(事業、技術、人財)を踏まえたコーポレートM&A案件の企画・ 実行推進、PMI推進 ・経営方針や個別戦略を踏まえた最適な資本政策およびグループ構造の企画・検討・実行推進 ・他部門が主導する個別M&A案件の実行推進・PMI推進支援 ・グループ関係会社等の投資管理業務 ・金融機関や外部専門家とのリレーション構築、各種検討・交渉、等 ポジションの魅力 当社は、2030年までに企業価値1兆円を掲げており、その中でもM&Aが成長ドライバーとなっております。M&Aの予算も、前回の経営方針の約5倍となっており、非常に大きな規模の原資をもとに、M&Aに携われる環境です。買収先の経営者として出向するチャンスもあり、非常に魅力的なキャリアアップの大きな機会もあります。 また、アルムナイを含む中途メンバーがチームの中核として活躍しており、中途入社の方にも十分にキャリアアップのチャンスがあります。 オンボーディング施策として、配属後には当組織独自のカリキュラムに基づく3か月間の研修を受講いただき、さらにOJTを通じて必要なスキルを取得できるよう支援します。研修の内容や期間は、個々の経験やニーズに応じて柔軟に調整します。 当社はワークライフバランスを重視しており、リモートワークもフレキシブルに活用可能です。ライフイベントとキャリアアップを両立させる環境が整っています。 変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
【必須スキル・経験】 ●4年制大学卒以上の学歴を有すること ●PM経験を含む5~7年以上のM&A関連業務の実務経験(事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行等での経験) ●経営層や社内外専門家との交渉力、調整力、関係構築能力等、高いコミュニケーションスキル ●英語(コミュニケーション/交渉が可能なレベル以上) 【有ると望ましいスキル・経験】 ●投資先におけるCxOまたはそれに相当する役職でのPMI経験 ●財務・金融・会計等の資格保有者 ●会社法や金商法等、M&A関連法規に関する知識
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