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エージェント求人

【正社員 / グループ本部 / 財務経理 / マネジャー】フィンテック領域でお金と感謝の『届け方』を

400~500万

株式会社デジタルプラス

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • 財務会計

  • IT/通信製品法人営業

  • web/オープンSE

仕事内容

■募集背景 弊社は、お金・銀行の未来を作るため、フィンテック事業のデジタルギフト®、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、流通総額22四半期連続成長を達成し、約170億円超の年間流通(取引高)を基盤とする強力な収益モデルを構築しており、2028年には年間流通1,000億円、営業利益率50%達成の中期経営計画を掲げ、全社一丸となって日々邁進しております。 少しばかり市況、背景について触れさせて頂きますと、「デジタルギフト」の領域については、昨今のキャッシュレス化の進展やオンライン決済の普及に伴い、個人間送金、法人・自治体のキャンペーン施策として今後さらなる拡大が見込まれており、「株主優待」においては、個人投資家の増加や企業のIR施策としての重要性が高まり、デジタル化による利便性向上が求められています。 弊社の「デジタルギフト」、特に「株主優待」の領域においては、元々2022年頃より取り組んでおりましたが、前述の市況、背景がある中、益々高まる投資動向、流動性にご対応されて行く上場企業のニーズに応えるべく、安心してお使い頂ける様にプロダクトのスペックアップ、サービス拡充に注力する方針を継続し、現在に至っております。 今も尚、弊社のサービスをご導入される企業様は続々と増えており、ファーストクライアント群に当たる既存顧客の企業様からは、”革新的なサービス”、”合理的で利便性が高い”、”ありそうでなかった企業価値向上に直接的に寄与できるわかりやすいサービス”、等と大変ご好評を頂いております。 前述の背景がある中、現在、主要サービスの導入企業数が急伸しており、事業構造がよりダイナミックに変化、複雑化する中で、バックオフィス体制の抜本的な強化、特に経理部門に於いては単なる「記帳」を超えた役割が求められています。 また、弊社では既にIFRS、及び連結会計を運用していますが、導入企業増に伴うトランザクションの拡大と複数社の関係会社管理において、各事業部から上がってくる膨大なデータを正確に仕訳し、経営に資する分析へと繋げるフローの構築、個人のスキルに依存しない品質の安定と再現性を担保する必要があります。 直近では会計ソフトを「奉行」から「freee」へと刷新いたしましたが、このタイミングで、IT/SaaSビジネスの収益構造を熟知し、上場企業での開示実務からキャッシュフロー管理までを理解、体感し、関係会社、各事業部と連携した経理プロセスの再構築と、高度なアカウンティングによる組織強化を担っていただけるマネジャーを募集いたします。 ■業務内容 ●各事業部と連携した経理フローの構築と「型化」 ・現場に迷いを与えないフロー設計 - サービス導入企業の急増に伴う多様な取引パターンを網羅。各事業部が迷いなく、正確に運用できる経理プロセスの設計・構築。 ・オペレーションと仕訳の直結 - 現場の動きと会計仕訳をダイレクトに紐付け、属人化を排除。誰が担当してもミスが起きない「再現性」のある実務基盤の構築。 ●経理実務のハンズオン統括と品質管理 ・精緻な仕訳・決算実務の遂行 - 日々の膨大なトランザクションを正確に捉えた仕訳の実行と、月次・四半期・年次決算のレビュー。 ・ITビジネス特有の収益管理 - 流通総額170億円超を支える収益認識の徹底管理。 ・グループ管理の適正化 - 関係会社を含めた取引照合や債権債務管理を精緻に行い、グループ全体の計上品質を担保。 ・上場グロース企業としての外部報告資料作成 - 変化の速い事業環境下で、正確かつスピーディーな決算報告書類（決算短信、有価証券報告書等の開示資料）の作成・管理。 ●アカウンティング・アナリティクス（経営へのアウトプット） ・予実連動による数値の言語化 - 予実管理と会計データを突き合わせ、乖離要因を特定。「なぜこの数字になったのか」を背景から紐解き、言語化。 ・財務三表（BS/PL/CF）の体感的な理解 - 資金の動きをリアルタイムに把握し、経営陣や事業部へ「次の一手」に繋がる有益なフィードバックを実施。 ・経営判断を支えるレポーティング - 数値の背景にあるリスクや機会を読み解き、ガバナンス強化や事業施策の精度向上に寄与する報告書の作成。 【本ポジションの魅力 / 醍醐味】 ・「情報の起点」を創る - 各事業部との連携フローを自ら設計し、正しい仕訳が自動的に、かつ正確に積み上がる仕組み（フレームワーク）を創る手応えがあります。 ・実務を「分析」へ昇華させる - 単に決算を締めるだけでなく、その数値をアナリティクスへと繋げ、CFOや経営陣の意思決定に直接寄与できます。 ・プロフェッショナルな成長 - 経営レイヤーの視座から財務・ガバナンスを学びながら研鑽を積めます。 【CFOプロフィール】 加藤 涼（Ryo

求める能力・経験

30歳~40歳 男性限定 外国籍NG 【必須】 ■経理の実務経験がある方、または日商簿記3級以上の資格を持ち、金融業界で勤務されている方 【資格】 ■日商簿記3級

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

400万円〜500万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00

フレックスタイム制

無

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

120日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休育休、看

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

理論年収×25% 年収 400万円～500万円（月給 20万円〜30万円） 給与・待遇 【給与・報酬】 ■想定年収: 400万円～500万円 ■月給: 200,000円～300,000円（基本給を含む） ■賞与実績: 年2回（前年実績4.2ヶ月分） ■諸手当: 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 給与・年収例 〈給与〉 給与形態：月給制 想定年収：400万円～500万円 月給：20万円～30万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 〈年収例〉 ■賞与実績:年2回（前年実績4.2ヶ月） 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、退職金制度、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、持株会制度、社員割引制度 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■通勤手当：会社規定に基づき支給 （上限５万円迄） 理論年収 × 25% 理論年収の考え方 ・理論年収=「月額固定給×12ヶ月+賞与算定基準額×前年度実績賞与支給月数」となります。 ・月額固定給=「基本給+家族手当+住宅手当+役職手当などその他諸手当」で算出致します。 但し、通勤手当や超過勤務手当(残業手当)等変動する手当ては含まれません。 ・年俸制の場合は、年俸額を年収(=理論年収)としております。 年収 月給 理論年収x25% 年収 月給 理論年収x20% 年収 月給 理論年収x25%

勤務地

配属先

転勤

前述の背景がある中、現在、主要サービスの導入企業数が急伸して

住所

東京都渋谷区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■住所 東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア M1 ■アクセス ・小田急線 代々木八幡駅（徒歩5分）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有

その他制度

■テレワーク：原則、オフィス出社（一部、リモート可能） ※週5日未満、時短による就業の場合はその限りでは無いものとする（法定） ■健康診断（年1回・会社負担） ■提携先保育施設有（保育園、幼稚園、等） ■従業員持株会 ※副業・兼業：不可

制度備考

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    ボードルア　IT法人営業

    400~700万

    株式会社ボードルア東京都港区
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    仕事内容

    エンタープライズ企業（売上高数百億円規模の企業）を中心に、既存顧客のフォロー営業、顧客の新規開拓営業を担っていただきます。 案件としては、ITインフラ分野における先端技術案件（仮想化、クラウド等）を獲得していただきます。 ご担当いただくのは、8割～9割が既存の顧客となっており、下記大手の企業様を20代から担当できるポジションとなっております！

    求める能力・経験

    ■大学院、大学卒以上 ■必須条件：法人営業経験をお持ちの方　※業界は問いません ■歓迎要件：IT、広告、人材等、無形商材の法人営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収800万円可】SaaS×代理店営業の中核ポジション｜パートナーセールス募集｜池袋・フレックス

    600~800万

    株式会社スマレジ東京都豊島区
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    仕事内容

    販売代理店・SIerなどパートナー企業との関係構築、営業支援、勉強会・商談同行、営業資料の企画・作成、販売戦略の立案、業界特化型パートナーとの協業推進、案件受注支援などを担当。

    求める能力・経験

    法人営業経験3年以上かつ以下いずれか必須 ・IT/SaaS企業でのパートナーセールス経験 ・販売代理店、SIer等で複数メーカー商材を取り扱った経験 ・営業企画・販促企画・販売チャネル戦略に携わった経験

    事業内容

    店舗向けクラウドサービス、POSシステム、決済サービス、勤怠管理システムなどの企画・開発・提供

  • エージェント求人

    【フレックス制×虎ノ門ヒルズ勤務】夕食ビュッフェ無償提供など充実の環境で働くコンサルティングセールス

    800~1000万

    • コンサルティング業務
    • 顧客折衝
    • 開発
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 顧客のビジネス変革や新規事業創出に主体的に関わりたい方 ✅ セールス組織の立ち上げや事業計画策定など、組織づくりに挑戦したい方 ✅ 高い年収水準（最大1900万円）と、成果に応じた正当な評価を求める方 ✅ テクノロジーや最先端のプレイヤーと連携し、大規模な課題解決を行いたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 - マーケット動向の調査と競合分析 - ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 - 契約締結のサポート - 営業計画の策定と予算管理 - セールスチームの組織設計 - その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 売上高1,000億円達成を目指す「Vision1000」を掲げ、事業ドメインを拡大中 - 第2創業期を迎えるXspear Consulting社におけるセールス新組織の立ち上げフェーズ - シンプレクスグループの強固なテクノロジー基盤と、社外の最先端プレイヤーとの連携力 - 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズの最先端オフィス環境と、夕食ビュッフェ無償提供などのユニークな福利厚生 ーーーー仕事の魅力ーーーー - クライアントの既存事業変革や新規事業創出をリードできる大きな裁量 - 営業活動にとどまらず、組織設計や事業計画策定など経営に近い領域に携われる点 - プレイヤーとしてセールスを極めるスペシャリスト、またはマネジメントを担うプレイングマネジャーの双方のキャリアパスが選択可能 ーーーー描けるキャリアーーーー スペシャリストとしてセールスを極めるキャリアパス チームリードからマネジャーへと進むプレイングマネジャー型のキャリアパス 新規事業の企画実行や組織設計を通じた、事業開発（BizDev）スキルの獲得 最先端テクノロジーやコンサルティング手法を学び、ビジネス変革リーダーへと成長する機会

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 顧客折衝経験 - 社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 - BizDev（事業開発）経験 - BtoBセールス経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って社内外の関係者をリードできる方 - 変化を楽しみ、新しい組織や事業の立ち上げに挑戦したい方 - 顧客の課題解決に対して、高いプロフェッショナリズムを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤EXPERT◢ コンサルティングセールス（Xspear Consultingの第2創業期を牽引）

    800~1900万

    • コンサルティング業務
    • 顧客折衝
    • 開発
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 顧客のビジネス変革や新規事業創出に主体的に関わりたい方 ✅ セールス組織の立ち上げや事業計画策定など、組織づくりに挑戦したい方 ✅ 高い年収水準（最大1900万円）と、成果に応じた正当な評価を求める方 ✅ テクノロジーや最先端のプレイヤーと連携し、大規模な課題解決を行いたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 - マーケット動向の調査と競合分析 - ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 - 契約締結のサポート - 営業計画の策定と予算管理 - セールスチームの組織設計 - その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 売上高1,000億円達成を目指す「Vision1000」を掲げ、事業ドメインを拡大中 - 第2創業期を迎えるXspear Consulting社におけるセールス新組織の立ち上げフェーズ - シンプレクスグループの強固なテクノロジー基盤と、社外の最先端プレイヤーとの連携力 - 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズの最先端オフィス環境と、夕食ビュッフェ無償提供などのユニークな福利厚生 ーーーー仕事の魅力ーーーー - クライアントの既存事業変革や新規事業創出をリードできる大きな裁量 - 営業活動にとどまらず、組織設計や事業計画策定など経営に近い領域に携われる点 - プレイヤーとしてセールスを極めるスペシャリスト、またはマネジメントを担うプレイングマネジャーの双方のキャリアパスが選択可能 ーーーー描けるキャリアーーーー スペシャリストとしてセールスを極めるキャリアパス チームリードからマネジャーへと進むプレイングマネジャー型のキャリアパス 新規事業の企画実行や組織設計を通じた、事業開発（BizDev）スキルの獲得 最先端テクノロジーやコンサルティング手法を学び、ビジネス変革リーダーへと成長する機会

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 顧客折衝経験 - 社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 - BizDev（事業開発）経験 - BtoBセールス経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って社内外の関係者をリードできる方 - 変化を楽しみ、新しい組織や事業の立ち上げに挑戦したい方 - 顧客の課題解決に対して、高いプロフェッショナリズムを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【セールス新組織の立ち上げメンバー】ビジネス変革をリード！コンサルティングセールス

    1000~1250万

    • 顧客折衝
    • コンサルティング業務
    • 開発
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 顧客のビジネス変革や新規事業創出に主体的に関わりたい方 ✅ セールス組織の立ち上げや事業計画策定など、組織づくりに挑戦したい方 ✅ 高い年収水準（最大1900万円）と、成果に応じた正当な評価を求める方 ✅ テクノロジーや最先端のプレイヤーと連携し、大規模な課題解決を行いたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 - マーケット動向の調査と競合分析 - ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 - 契約締結のサポート - 営業計画の策定と予算管理 - セールスチームの組織設計 - その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 売上高1,000億円達成を目指す「Vision1000」を掲げ、事業ドメインを拡大中 - 第2創業期を迎えるXspear Consulting社におけるセールス新組織の立ち上げフェーズ - シンプレクスグループの強固なテクノロジー基盤と、社外の最先端プレイヤーとの連携力 - 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズの最先端オフィス環境と、夕食ビュッフェ無償提供などのユニークな福利厚生 ーーーー仕事の魅力ーーーー - クライアントの既存事業変革や新規事業創出をリードできる大きな裁量 - 営業活動にとどまらず、組織設計や事業計画策定など経営に近い領域に携われる点 - プレイヤーとしてセールスを極めるスペシャリスト、またはマネジメントを担うプレイングマネジャーの双方のキャリアパスが選択可能 ーーーー描けるキャリアーーーー スペシャリストとしてセールスを極めるキャリアパス チームリードからマネジャーへと進むプレイングマネジャー型のキャリアパス 新規事業の企画実行や組織設計を通じた、事業開発（BizDev）スキルの獲得 最先端テクノロジーやコンサルティング手法を学び、ビジネス変革リーダーへと成長する機会

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 顧客折衝経験 - 社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 - BizDev（事業開発）経験 - BtoBセールス経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って社内外の関係者をリードできる方 - 変化を楽しみ、新しい組織や事業の立ち上げに挑戦したい方 - 顧客の課題解決に対して、高いプロフェッショナリズムを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収最大1900万円】新規事業創出や組織立ち上げに携わるコンサルティングセールス

    600~800万

    • コンサルティング業務
    • 顧客折衝
    • 開発
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 顧客のビジネス変革や新規事業創出に主体的に関わりたい方 ✅ セールス組織の立ち上げや事業計画策定など、組織づくりに挑戦したい方 ✅ 高い年収水準（最大1900万円）と、成果に応じた正当な評価を求める方 ✅ テクノロジーや最先端のプレイヤーと連携し、大規模な課題解決を行いたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 - マーケット動向の調査と競合分析 - ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 - 契約締結のサポート - 営業計画の策定と予算管理 - セールスチームの組織設計 - その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 売上高1,000億円達成を目指す「Vision1000」を掲げ、事業ドメインを拡大中 - 第2創業期を迎えるXspear Consulting社におけるセールス新組織の立ち上げフェーズ - シンプレクスグループの強固なテクノロジー基盤と、社外の最先端プレイヤーとの連携力 - 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズの最先端オフィス環境と、夕食ビュッフェ無償提供などのユニークな福利厚生 ーーーー仕事の魅力ーーーー - クライアントの既存事業変革や新規事業創出をリードできる大きな裁量 - 営業活動にとどまらず、組織設計や事業計画策定など経営に近い領域に携われる点 - プレイヤーとしてセールスを極めるスペシャリスト、またはマネジメントを担うプレイングマネジャーの双方のキャリアパスが選択可能 ーーーー描けるキャリアーーーー スペシャリストとしてセールスを極めるキャリアパス チームリードからマネジャーへと進むプレイングマネジャー型のキャリアパス 新規事業の企画実行や組織設計を通じた、事業開発（BizDev）スキルの獲得 最先端テクノロジーやコンサルティング手法を学び、ビジネス変革リーダーへと成長する機会

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 顧客折衝経験 - 社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 - BizDev（事業開発）経験 - BtoBセールス経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って社内外の関係者をリードできる方 - 変化を楽しみ、新しい組織や事業の立ち上げに挑戦したい方 - 顧客の課題解決に対して、高いプロフェッショナリズムを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【コンサルティングセールス】シンプレクス・ホールディングス株式会社で活躍！

    400~600万

    • コンサルティング業務
    • 顧客折衝
    • 開発
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 顧客のビジネス変革や新規事業創出に主体的に関わりたい方 ✅ セールス組織の立ち上げや事業計画策定など、組織づくりに挑戦したい方 ✅ 高い年収水準（最大1900万円）と、成果に応じた正当な評価を求める方 ✅ テクノロジーや最先端のプレイヤーと連携し、大規模な課題解決を行いたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 - マーケット動向の調査と競合分析 - ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 - 契約締結のサポート - 営業計画の策定と予算管理 - セールスチームの組織設計 - その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 売上高1,000億円達成を目指す「Vision1000」を掲げ、事業ドメインを拡大中 - 第2創業期を迎えるXspear Consulting社におけるセールス新組織の立ち上げフェーズ - シンプレクスグループの強固なテクノロジー基盤と、社外の最先端プレイヤーとの連携力 - 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズの最先端オフィス環境と、夕食ビュッフェ無償提供などのユニークな福利厚生 ーーーー仕事の魅力ーーーー - クライアントの既存事業変革や新規事業創出をリードできる大きな裁量 - 営業活動にとどまらず、組織設計や事業計画策定など経営に近い領域に携われる点 - プレイヤーとしてセールスを極めるスペシャリスト、またはマネジメントを担うプレイングマネジャーの双方のキャリアパスが選択可能 ーーーー描けるキャリアーーーー スペシャリストとしてセールスを極めるキャリアパス チームリードからマネジャーへと進むプレイングマネジャー型のキャリアパス 新規事業の企画実行や組織設計を通じた、事業開発（BizDev）スキルの獲得 最先端テクノロジーやコンサルティング手法を学び、ビジネス変革リーダーへと成長する機会

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 顧客折衝経験 - 社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 - BizDev（事業開発）経験 - BtoBセールス経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 主体性を持って社内外の関係者をリードできる方 - 変化を楽しみ、新しい組織や事業の立ち上げに挑戦したい方 - 顧客の課題解決に対して、高いプロフェッショナリズムを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎【アバント直下の新組織】AIエージェント開発プロダクトエンジニア◎

    1500~2000万

    株式会社アバントグループ東京都品川区
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    仕事内容

    【職務内容】 アバントグループは、企業価値経営（EVM）を支えるソフトウェアプラットフォームをゼロから立ち上げ、 AIエージェントを活用した新しい開発組織を設立します。 プロダクトエンジニアは、プラットフォームの基盤となるプリミティブやAIエージェントの設計・実装、 顧客の課題発見から汎用化できる機会の発見まで、エンドツーエンドで開発プロセス全体に責任を持ちます。 TypeScript/Node.js、AWS、Vercelといった技術環境のもと、 プロダクトマネージャー、プロダクトデザイナーと共にチームとして協働し、 AI前提の少数精鋭組織の中核を担います。 【具体的には】 ・ プラットフォームの基盤となるプリミティブと、その上で動く AI エージェントの設計・実装 ・ 複数の顧客で繰り返し現れた機能を、共通モジュールとして汎用化する判断 ・ 複数のコーディングエージェントを並行して走らせ、それぞれの実装を統括する ・ フロントエンドからバックエンド、インフラ、CI/CD までエンドツーエンドで所有する ・ 顧客の業務に深く入り込み、根本にある課題を見つけ、汎用化できる機会を発見する 【募集背景】 ・ そのための新しい開発組織を株式会社アバントグループ直下に新設します。 ・ AI を前提とした働き方を最初から組み込んだ、少数精鋭の組織です。 ・ その立ち上げの中核を担うプロダクトエンジニアを募集します。(求人ID：457497)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ シニア～スタッフレベルのソフトウェアエンジニアリング経験 ・ 強いアーキテクチャ・設計判断力（何を作るべきかを技術と製品の両面から判断できる） ・ フロントエンド/バックエンド/インフラを一人で通して開発できるフルスタックの実装力 ・ SaaSもしくは自社プロダクトの開発経験 ・ AIコーディングエージェント（Claude Code等）を日常的に使う、または習得に強い意欲がある 【歓迎】 ・ 自分でゼロから事業や製品を立ち上げた経験(スタートアップCTO・技術共同創業者など) ・ 顧客と直接対話し、技術判断と製品判断を統合してきた経験 ・ データパイプライン、オントロジー/知識グラフ、エージェント基盤の開発経験 ・ 英語での技術コミュニケーション

    事業内容

    導入実績950社以上、国内シェアNo.1を誇る連結会計システム「DivaSystem」を中心に事業展開するディーバや、 20年間にわたってBI領域に特化し続け、900社以上の導入実績と20種類以上のBI関連製品を扱っているジール等、 企業の「グループ経営」を支える事業を行っている各グループ会社を支える、ホールディングス会社です。

  • エージェント求人

    ⭐大手サービスを支える【バックエンドエンジニア】⭐リモート◎

    600~1200万

    • 新規事業
    • マネージャー
    • 開発
    • システム開発
    • 運用保守
    • Java
    • PC/Web
    • Google Cloud Pl...
    • Spring
    • AWS
    • Azure
    • GCP
    • クラウド
    • 要件定義
    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【キャリアパス】 内製化した開発体制だからこそ、キャリアアップ、ビジネスサイドへのキャリアチェンジなどの幅広いキャリアパスがあります。会社としても、同じことをやるだけではなく、ビジネスや会社のフェーズが変わっていく中で役割も変えていけるエンジニアメンバーを増やしたいと考えています。 ・モバイルアプリ開発チームのEM→新規事業開発責任者 ・開発チームのマネージャー→サービス企画に携わるPdM ・エキスパート職として、チームの課題解決を技術力・専門性で支援 ・開発組織全体を統括するCTO ・開発組織を横断的に強化していくVPoEやHRBP 【バックエンド募集ポジション例】 ロボアド開発グループ バックエンドエンジニア（金融システム開発・サービス機能開発チーム） バックエンド リードエンジニア（トレーディングシステム開発チーム） サービス基盤グループ バックエンドエンジニア（プロダクト横断開発チーム） バックエンドエンジニア（ID認証基盤開発チーム） map開発グループ バックエンドエンジニア（新規事業開発チーム）

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・Javaを用いたWebアプリケーション・システムの開発経験 ・要件定義から実装、運用保守までの一貫した開発経験 【歓迎要件】 ・ウェルスナビのMVVに共感いただける方 ・Spring Bootを使った開発経験 ・AWS,GCP,Azure等クラウドサービスを用いた開発運用経験 ・複数のステークホルダー間の調整を行った経験

    事業内容

    金融商品取引業

  • エージェント求人

    ⭐顧客体験に責任を持てる方募集！リモート◎【プロダクトマネージャー】

    900~1500万

    • マネージャー
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • KPI設定
    • プロジェクトマネジメント
    • マーケティング
    • 事務
    • プロダクトマネージャー
    • インタビュー
    • 分析
    • 要件定義
    • 事業構想
    • 定性分析
    • デザイン
    • UXデザイン
    • 開発
    • システム開発
    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ・顧客理解の追求（定量定性調査・分析など） ・顧客体験の設計 ・要求定義・要件定義 ・KPI設計・管理 ・ステークホルダーとの合意形成 ・プロジェクトマネジメント ・チームマネジメント 【役割】 プロダクトマネージャーとして事業構想の柱となる大規模案件をリードしていただきます。ロボアドバイザーの大型アップデート、MAPや新規プロダクトの立ち上げ、デジタルバンクに関わるプロジェクトなど、案件は多岐に渡ります。 最も重要な役割は「顧客体験に責任を持つ」ことです。そのために、ユーザーインタビューやアンケート、CSに寄せられるVoC、行動データなどの複合的な視点から、顧客課題の真因や背景構造の理解を深め、顧客起点でプロダクトの方向性を定めていきます。 UI・システム・サービス設計・手数料体系・マーケティング・事務オペレーション・制度・法令など、顧客体験を構成するあらゆる要素を俯瞰的に捉え、最も良い価値を届けられるプロダクトのあり方を描き、実現し、そして事業としての成果も生み出すことに、主体性と責任感を持って取り組んでいただくことを期待しています。 ご経験やご活躍に応じて、プロダクトチームのマネジメントも併せてお任せする可能性もございます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 定量・定性分析によって顧客理解を深めた経験 システム開発における要件定義の経験 UXデザイン及びUIディレクションの経験 PDCAサイクルを回してKPIを達成した経験 経営層を含む社内外の関係者との合意形成の経験 【歓迎要件】 金融に関わるシステム開発の経験 ピープルマネジメント経験

    事業内容

    金融商品取引業