【兵庫・奈良・和歌山】◆設備施工管理/挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業/働き方改革◎
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
兵庫県神戸市, 奈良県奈良市, 和歌山県和歌山市
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
兵庫県神戸市, 奈良県奈良市, 和歌山県和歌山市
空調設備施工管理
電気施工管理
管工事施工管理
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等で電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当して頂きます。 幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置させていただきます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。 ※自社開発のBIMをご利用いただきます。 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所、建設設備メーカー、プラントエンジニアリング会社等での建築設備(電気・空調・給排水衛生等)の施工管理いずれかの経験 【歓迎要件】 ・食品工場、クリーンルーム、データセンターなどの特殊建築物経験 〈下記いずれかのご資格をお持ちの方。もしくは実務経験により受験資格を有する方〉 ・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士補 ・1級電気工事施工管理技士補 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
740万円〜1,250万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 最高: 20日
年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は残業30h/月(想定)含む ※賞与は2年目からの試算値(業績・査定等で変動) ※能力・経験や選考時評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示 ■昇給年1回 ■賞与年1回 ■全国社員の年収モデル ・28歳一般職770万 ・35歳主任980万 ・45歳課長1240万*管理職手当込 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
当面無
兵庫県神戸市
屋内全面禁煙
※他拠点有(姫路市・西宮市・尼崎市)
奈良県奈良市
屋内全面禁煙
※他拠点有(五條市・橿原市)
和歌山県和歌山市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
【社会保険】 ■各種社会保険完備 【その他福利厚生】 ■企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 【当社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中(フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。) ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日) ・単身赴任一時帰省旅費(単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援)、親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度) ・積立有給制度(時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度) ・ホームホリデー制度(年次有給休暇を計画的に取得)、Re休暇(定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨) ・従業員持株会(月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ)、従業員持投資口会(月例拠出金の10%を会社が上乗せ)
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
非公開
最終更新日:
600~800万
<募集背景> 当社は高砂市に事業所を構える電気工事施工管理とたまごを中心とした食品事業を行なっている企業です。 2026年で創業105年目を迎え、電気工事事業では東は神戸市周辺、西は姫路市周辺をプロジェクトエリアとして地域密着で事業を行なっています。地域のお客様のニーズにさらにお答えできるようご経験者を募集致します。 <仕事概要> 官公庁、民間両方の工事を請け負っており、公共住宅、教育施設、商業施設、工場・倉庫等、おもに建築に付随する電気工事の施工管理に携わって頂きます。 <仕事内容> ・受変電設備 ・幹線、動力設備 ・電灯コンセント設備 ・弱電設備 ・自動火災報知設備 <施工エリア> ・姫路市~神戸市の間がメインです。 ※出張はありません。 ◆基本的には1人で実施します。多くて2人で現場管理を行います。 ◆現場への直行直帰もOKです。
<応募に必要な条件> <必須> ■普通自動車免許(AT限定可) ■第1種電気工事士の資格をお持ちの方、 もしくは、近い将来、取得を目指される方 <歓迎される資格・経験> 下記の資格をお持ち方は、お仕事に活かせます。また、近い将来取得を 目指す方、歓迎です。(今、お持ちでなくても大丈夫です。) <歓迎する資格> 〇1級もしくは2級電気工事施工管理技士 〇建築施工管理士1級をお持ちの方 〇消防設備士甲種第4類 下記のご経験のある方、お仕事に活かせます。(ご経験のない方も可) <歓迎する経験> 〇官庁の施工管理経験のある方 〇見積り作成の経験のある方 〇CADの実務経験のある方 〇電気施工管理の経験のある方
<事業内容> ■電気工事の施工管理 ■資料の販売 ■鶏卵の加工及び鶏卵加工商品の製造 <会社の特徴> 40年以上の豊富な経験と実績で培った設計・施工管理技術が高く評価され、官公庁や大手建設会社、一流企業各社などの大型物件から、個人住宅の電気・設備工事の受注まで幅広く対応しています。環境にやさしい再生可能エネルギー「太陽光発電システム」の提案・施工~検証も手がけています。 ☆従業員の生活と仕事のバランスに取り組み「ひょうご仕事と生活のバランス表彰」を受賞しました。
340~570万
【施工管理経験者歓迎】 当社の施工管理職として空調や給排水工事の施工管理業務をご担当頂きます。業務に必要な資格についての受験費は全額企業負担で受験が可能です 【キャリアアップ】着実にスキルや資格を取得いただけるようフォローします。スキルや資格取得された際はご年収も上がっていきます。 【職場環境】年代が幅広く在籍しており、穏やかな性格の方が多く、 相談事やプライベートな話しも気兼ねなくできる環境です。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【いずれか必須】■施工管理の実務経験■2級管工事施工管理技士 【歓迎】1級管工事施工管理技士 【働き方】現場にもよりますが、基本は定時退勤が殆どでワークライフバランスの取れた働き方が可能です。有給取得を推奨しております。 【組織】中途ご入社された方ばかりの組織です。 現場同行し基礎から丁寧に教えて頂ける環境です。 また案件によっては、まずは社内でCAD製図を学んだりと柔軟にスキルアップできるようフォローします。
■建築機械設備工事(給排水衛生消火・空調換気設備工事) ■水道土木工事(水道本管工事) ■一般住宅・企業修繕・リフォーム工事(住宅設備)の設計施工請負工事
327~327万
【空調や給排水工事の施工管理業務をご担当頂きます!】 ■案件は姫路市中心で直行直帰可能です。社用車利用も可能です。 ■官公庁案件中心で警察署や子供支援センターなど公共性高い仕事です。 【入社後研修体制】現場同行し基礎から丁寧に教えて頂ける環境です。また案件によっては、まずは社内でCAD製図を学んだりと柔軟にスキルアップできるようフォローします。 【職場環境】年代が幅広く在籍しており、穏やかな性格の方が多く、 相談事やプライベートな話しも気兼ねなくできる環境です。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【未経験歓迎】★スキルや資格取得された際はご年収UPします★ 未経験からのご採用のためまずは着実にスキルや資格を取得いただけるようフォローしますのでご安心ください ★未経験の方でも経験を積んで順次資格を取得しており、教育体制は自信があります。(詳細はフリーコメント参照) 【働き方】現場にもよりますが、基本は定時退勤が殆どでワークライフバランスの取れた働き方が可能です。有給取得を推奨しております。 【直近入社者】不動産営業や携帯ショップ店員、料理屋、スーパー等様々な業界の方が活躍しており、共通点は真面目で誠実さがある方です
■建築機械設備工事(給排水衛生消火・空調換気設備工事) ■水道土木工事(水道本管工事) ■一般住宅・企業修繕・リフォーム工事(住宅設備)の設計施工請負工事
277~277万
【空調や給排水工事の施工管理業務をご担当頂きます!】 ■資格案件は姫路市中心で直行直帰可能です。社用車利用も可能です! ■官公庁案件中心で警察署や子供支援センターなど公共性高い仕事です! 【入社後研修体制】現場同行し基礎から丁寧に教えて頂ける環境です。また案件によっては、まずは社内でCAD製図を学んだりと柔軟にスキルアップできるようフォローします。 【職場環境】年代が幅広く在籍しており、穏やかな性格の方が多く、 相談事やプライベートな話しも気兼ねなくできる環境です。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【未経験歓迎】★スキルや資格取得された際はご年収UPします★ 未経験からのご採用のためまずは着実にスキルや資格を取得いただけるようフォローしますのでご安心ください! ★未経験の方でも経験を積んで順次資格を取得しており、教育体制は自信があります。(詳細はフリーコメント参照) 【働き方】現場にもよりますが、基本は定時退勤が殆どでワークライフバランスの取れた働き方が可能です。有給取得を推奨しております。 【直近入社者】不動産営業や携帯ショップ店員、料理屋、スーパー等様々な業界の方が活躍しており、共通点は真面目で誠実さがある方です
■建築機械設備工事(給排水衛生消火・空調換気設備工事) ■水道土木工事(水道本管工事) ■一般住宅・企業修繕・リフォーム工事(住宅設備)の設計施工請負工事
650~800万
■業務内容 ・総合建設業として事業を行う同社にて、受注した建築物の設備施工管理業務全般をお任せいたします。マンション、医療・福祉施設、教育・文化施設、オフィスビル、工場、商業施設、官公庁などの現場責任者として品質・工程・安全・原価の管理をお任せいたします。 ■取り組みについて ・働き方改革に取り組んでおります。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしております。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしております。 ・ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っております。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めております。 ■制度について ・妻帯者の方で単身赴任という形で出張頂く場合は、月2回の帰省費用を支給しております。また、独身の方の場合は実家までの帰省費用を夏季休暇、冬季休暇の年2回支給しております。(独身者帰省旅費手当)そのほかにも長期出張の場合は、同社にて宿舎を準備致します。
■必須条件: ・設備施工管理の経験がある方(電気、管どちらかでも可) ・電気工事施工管理技士1級または管工事施工管理技士1級の資格をお持ちの方
総合建設業及びこれに関連する業務
550~1000万
✴️業務内容✴️ 富士電機グループや官公庁等からの依頼をもとに施工管理から保守業務をお任せいたします。 ◇空調・給排水衛生◇ 産業プロセス空調設備・一般空調・給排水衛生設備における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・一般空調・給排水衛生設備:オフィスビル、商業施設、公共施設等 ・産業プロセス空調設備:工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンター等 ◇電気◇ 「プラント電気工事」「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 《具体的には》 積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ✴️イチ押しポイント✴️ ✔年間休日:126日/完全週休2日制(土日祝) ✔”健康経営優良法人”認定 ✔女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」認定 ✔”直行直帰”中心で、柔軟な働き方可 ✔1億円以上の大型案件多数 ✔各種手当や資格関連制度あり ✔施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可 ✔定年65歳で長期就業可(60歳以降の自己都合退職も定年退職扱い)
下記のご経験 ・施工管理のご経験
【プラント電気設備工事業】 【内線・建築電気設備工事業】 【空調設備工事業】
400~550万
【業務内容】 〇主に空調設備のリニューアル工事における施工管理をお任せします。 ※特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。 ■具体的には… ・受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討 ・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理 ・安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・エンジニアリング企業のトップランナーとして新たな取り組みにも余念がありません。近年は、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に大きく貢献することが可能となっています。 ・空調機器のメーカーであるダイキン工業直系のグループ企業となりますので元請けとして受注が大半となります。従って裁量の幅が大きく、スケジューリングも自ら行うことが可能です。それが働きやすさにも繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 【企業情報】 ・当社は、空調分野世界No,1であるダイキングループのエンジニアリング会社として、空調設備をはじめとした建築設備の設計・提案・施工・保守・計装まで一貫したサービスを全国規模で提供してきました。 ・オフィスビルや病院等用途に合わせて、お客様の視点で工期やコストなどシミュレーションを行い、最適なプランを提案。現場の状況に合わせて要望に沿った設計を実施します。施工後はお客様に合わせた点検・修理・メンテナンスを提供し、さらに長期間設備を使用することで起こるムダ・ムラに対して実運転データに基づいて分析。長期的に顧客と信頼関係を築くことができるのが弊社の強みです。 ・またメーカーであるダイキン工業の直系のエンジニアリング企業であるため、当然元請けとしてポジションが大半です。従って、業務における裁量が大きく、それが働きやすさにも繋がっています。創業40年以来安定した成長を続けており、社員の定着率は95%、有給消化率は86.8%と仕事とプライベートの時間を充実させることが可能です。
【MUST】 ・普通自動車第一種運転免許 下記いずれかを満たす方 ・建設業界における何かしらの施工管理の実務経験をお持ちの方(空調設備、建築、プラントなど) ※指定学科等はありません。理系文系は問いません 【WANT】 ・関連資格をお持ちの方であれば尚可 第二種電気工事士、第一種電気工事士、2級管工事施工管理技士もしくは2級管工事施工管理技士補など ※今年度からの新基準での合格者も歓迎です。当社で実務経験を獲得してください。 【求める人物像】 〇社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。 弊社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。 ・目標に向かって行動する人 ・まず「やってみよう」と挑戦する人 ・謙虚に学ぶ人 〇客先、社内の他部門、協力会社と連携し円滑に仕事を進められる、コミュニケーション力がある方。
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
696~1108万
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
【MUST】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・屋内線工事における施工管理の実務経験 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
336~528万
【ポイント】 ・首都圏各支店管轄エリア(東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡※富士川以東のエリア)内のみで勤務を希望する方の為の、エリアを限定した採用となります。 *支店管轄内での転勤はあります。 【職務内容】 ・建築設備工事(電気・空調・給排水等)の施工管理 (工程・品質・安全・原価管理) ・改修工事等における建築設備の基本計画・実施設計・施工管理 ・設備工事に関する設計内容の確認および、建築担当者との調整 ・協力会社との打合せ、施工調整、技術的な指導 【配属・業務体制について】 各施工支店に配属となり、設備施工管理業務を担当します。大規模な建築プロジェクトにおいては、設備担当として作業所に常駐し、設備工事全体の管理を行います。中小規模案件等においては、案件規模や状況に応じて、複数の現場を兼務する場合があります。 ※担当案件や業務範囲は、経験やスキルに応じて決定します。
【必要な資格・経験】 ・一級施工管理技士(電気工事または管工事)を保有している方 ・同一勤務先にて施工管理職として概ね5年以上の実務経験を有する方 ・ゼネコンまたは設備サブコンにおいて、元請としての設備施工管理経験を3年以上有する方 【できれば必要な資格・経験】 ・建築設備士、その他電気・機械系資格を保有している方 ・BIMを活用した設備設計・施工管理の経験 ・設備工事に関する見積・コスト管理の経験
■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など
696~1156万
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
【MUST】 ・1級電気工事施工管理技士有資格者 ・屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ・現場代理人の経験者 ・第三種電気主任技術者有資格者 ・建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業