M&Aリサーチャー(中大型案件担当)
500~800万
株式会社日本M&Aセンターホールディングス
東京都千代田区
500~800万
株式会社日本M&Aセンターホールディングス
東京都千代田区
証券法人営業
銀行法人営業
その他営業
当部署では、営業担当者が優良中堅企業(年商10~100億円程度)の企業経営者にM&Aによる譲渡をご提案するための提案資料作成を主たる業務としています。(内勤中心) 一部、営業担当者と同行訪問の機会もあり、ご意向によっては将来的にそちらにも従事していただきす (仕事内容:例) ・ 業界調査(市場調査レポート・記事の探索、要点抽出等) ・ 競合調査(競合プレイヤーの特定、情報収集、戦略調査等) ・ M&A事例調査(類似業種、類似背景等) ・ 資本提携先の検討(資本提携先のリサーチ)
業務の魅力 当社は幅広いネットワークを有し、提案機会も豊富にあるため、様々な業種の企業や事例に触れることができます。 当社の経営戦略上の重要なテーマかつM&A業務における難関の一つである中大型案件のソーシングを支援でき、 少数精鋭でご自身が裁量を持って業務に取り組めることも魅力です MUST ・PowerPointを使用した提案書/報告書作成に関する実務経験をお持ちの方 WANT ・簿記2級程度の会計知識をお持ちの方 ・M&Aブティック(企業概要書作成等)、シンクタンク、コンサルティングファーム等での資料作成経験がある方 求める人物像 ・好奇心旺盛で探求心があり、情熱をもって業務に取り組める方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方(営業とのやりとりが生じます)
4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜800万円
全額支給
■勤務時間備考 (フレックスタイム制) ・標準労働時間:7.5時間 ・コアタイム:10:00~15:00
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜、夏季2日、年末年始5日
有給休暇(最大20日)・慶弔休暇、産前産後育児休暇
有給休暇(最大20日)・慶弔休暇、産前産後育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京本社 正社員 【想定初年度年収】500~800万円 月給+賞与2回+業績賞与 ※月給:20hの時間外手当を含む ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。 【給与改定】年1回【給与改定】年1回
無
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【東京本社】東京都千代田区丸の内
在宅勤務 リモートワーク可 服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション
有
・完全週休2日制(年間休日123日)・夏季休日(2日間)・年末年始(12/30~1/4) ・有給休暇(最大20日)・慶弔休暇、産前産後育児休暇 厚生年金、健康保険(日本M&Aセンターグループ健康保険組合)、雇用保険、労災保険 従業員持株会(奨励金あり)、福利厚生サービス、出産祝金(30万円)、ベビーシッター半額補助、健保組合独自サービス(健診補助、カフェテリアプラン、出産育児一時金付加金) 他
東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄鋼ビルディング 24階
【東京本社】東京都千代田区丸の内【西日本支社】大阪府大阪市北区角田町 【中部支社】愛知県名古屋市中村区名駅【九州支店】福岡県福岡市博多区博多駅前 【北海道営業所】北海道札幌市中央区大通西【広島営業所】広島県広島市東区二葉の里 【沖縄営業所】沖縄県那覇市久米
M&A仲介 PMI支援 企業評価の実施 上場支援 MBO支援 企業再生支援 コーポレートアドバイザリー 企業再編支援 資本政策・経営計画コンサルティング
株式会社企業評価総合研究所 株式会社日本PMIコンサルティング シンガポール現地法人
プライム市場
最終更新日:
561~702万
東証プライム市場に上場する情報メディア企業として「サービスを提供したい事業者様」と「終活に取り組む高齢者とその家族」をつなぐマッチングプラットフォームを運営しております。 「いい相続」のコンサルティング営業を募集します。相続でお悩みのお客様に対して、行政書士・税理士といった専門家とチームを組みながら解決策をプランニング・実行しています。 【具体的には】コールセンターが対応した相続でお悩みのお客様へ、ニーズに基づき専門家の先生方に紹介、紹介後のクロージング対応(契約成立までのサポート)まで専門家(行政書士・税理士など)と共同致します。
【必須】■営業経験3年以上(法人・個人問わず) ■自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ■「終活インフラ」の基盤作り:超高齢社会×ITメディア企業として、マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる多岐にわたるサービスを展開。自治体との連携や高齢社会の進展に伴い、更なる事業拡大フェーズを迎えています。 ■2035年の売上高500億円という高い目標に向け、組織の拡充やリモート環境導入、福利厚生、部活動等、社員の働き易い環境作りも推進します。
【終活関連サービス事業】マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる情報サービスの提供
493~541万
コールセンター業務からスタートし、ゆくゆくはオペレーター管理やチームづくりなどにも挑戦できます。相続について不安や悩みを抱えるお客様のお手伝いをし最適なサービスのご紹介に繋げる窓口となって頂きます。 ■顧客対応 ※新規架電ではなくアウトバウンド対応となります ・相続に関して課題を抱えたお客様からの入電対応・架電対応 ・提携している専門家との面談の承諾獲得・検討顧客へのフォロー等 ■業務管理・改善のための顧客管理システムの把握と運用・オペレーション業務全般の把握と改善・応答率や紹介率、成約率などのKPI管理 ■他サービスにつながるニーズがある場合には、周辺領域へのお繋ぎ等
【必須】■数値目標に向けて仕事をした経験 ■営業または接客での正社員経験(5年以上) ■「終活インフラ」の基盤作り:超高齢社会×ITメディア企業として、マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる多岐にわたるサービスを展開。自治体との連携や高齢社会の進展に伴い、更なる事業拡大フェーズを迎えています。 ■2035年の売上高500億円という高い目標に向け、組織の拡充やリモート環境導入、福利厚生、部活動等、社員の働き易い環境作りも推進します。
【終活関連サービス事業】マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる情報サービスの提供
600~1000万
■仕事概要: TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ▼募集背景 現在、住宅ローン選びの不透明さや煩雑さを解消するため、国内トップクラスの住宅ローン比較・提案プラットフォーム「Loan Checker」を主力事業として展開しています。不動産エージェントが顧客に最適なローンを提案できる仕組みを提供し、業界のDXを強力に推進しています。 事業の急成長および取扱案件数の増加に伴い、銀行代理業としての適正かつ効率的な業務運営体制(オペレーション)の構築・リードを担う、拠点責任者候補を募集しています。 【本ポジションにおけるミッション】 銀行代理業の拠点運営責任者として、安定的な業務フローの構築・運用と、実行数・売上の最大化 【上記ミッション達成のための想定アプローチ】 - 銀行代理業としての申込〜実行・管理 - 事務オペレーション(事務OP)の構築・管理 ▼仕事概要 1.所属銀行との折衝・関係構築 - 住宅ローン商品・条件・運用ルールに関する協議 - 新施策・改善提案の企画および実行 2.営業企画・推進 - 住宅ローン事業の営業戦略・KPI設計 - 不動産会社等の提携先との連携・支援 3.事務オペレーションの管理 - 申込〜実行までの業務フロー設計・改善 - 申込・契約・実行に関わる事務品質・リスク管理 4.点マネジメント - メンバーのマネジメント・育成 - コンプライアンス・内部管理体制の構築 ※プレイングマネージャーとして、実務にも一定関与いただく想定です。 ▼働く魅力 - 新しい銀行代理業のカタチを創る 既存の金融機関の枠組みを超え、スタートアップのスピード感とテクノロジーを融合させた、次世代の銀行代理業務をリードできる。 - 事業の根幹(売上確定フェーズ)を支える 営業が獲得した案件を確実に「実行・成約」へと繋げるプロセスの責任者として、事業の成長に直接的なインパクトを与えられる。 - コンプライアンス×DXの推進 高い信頼性が求められる金融業務において、デジタルを活用したミスのない、かつスピーディーなオペレーション体制を自ら設計・構築できる。 - 幅広いキャリア 単なる事務管理に留まらず、提携銀行とのリレーション構築や事業企画領域への参画など、経営に近い視点での業務経験が積める。
■必須スキル: - 以下のいずれかを有していること - 銀行代理業における業務責任者(営業責任者等)の実務経験1年以上 - 金融機関(銀行、モーゲージバンク等)での住宅ローン営業・事務・審査・コンプライアンス関連の管理職経験1年以上 ■歓迎スキル: - 貸金業務取扱主任者 または 銀行業務検定(法務・財務等) - Fintech/スタートアップでの業務プロセス設計経験 - 複雑なステークホルダー(銀行、社内営業、エンジニア等)との調整能力
-
500~810万
医療・介護・保育領域の大手法人に対し、採用・定着・育成課題を解決するソリューション提案を行います。 【具体的な業務内容】 ・大手法人への採用課題ヒアリング ・人材紹介/求人広告を活用した採用ソリューション提案 ・人材ポートフォリオや採用戦略の提案 ・採用プロセスの分析、改善提案 ・求人広告の企画/ディレクション ・早期離職分析、定着・育成課題への提案 ・社内関連部署との連携、プロジェクト推進 ・顧客ニーズをもとにした新規商材・サービス企画へのフィードバック ・マーケティング、市場分析 など 【ポジションの魅力・特長】 ■大手法人の人事課題に深く入り込める 従業員数2,000名以上の大手法人を中心に、採用・定着・育成まで幅広く支援できます。 ■プロダクト売りではない提案営業 人材紹介、求人広告、データ、社内リソースを組み合わせ、顧客ごとに最適な提案が可能です。 ■社会課題性の高いマーケット 医療・介護・保育領域の人手不足という大きな社会課題に、事業成長を通じて貢献できます。 ■市場価値の高いスキルが身につく 課題特定力、提案力、交渉力、ステークホルダーを巻き込む推進力を磨ける環境です。
【必須】 ・法人に対するソリューション営業経験 ※目安3年以上 【歓迎】 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・複数商材を組み合わせた提案経験 ・人材領域での経験 ・医療、介護、障がい福祉領域での経験
・医療、介護、ヘルスケア、シニアライフ領域で40以上のサービスを展開 ・東証プライム上場、21期連続増収 ・医療・介護従事者向けキャリア支援サービスを展開 ・国内外17ヵ国で事業展開するメガベンチャー企業
459~715万
新規事業(介護向けe-learning)の立ち上げにおいて、インサイド~フィールドセールスまで一気通貫で担い、事業グロースを推進します。 【具体的な業務内容】 ■インサイドセールス ・リードへの架電/メールでのアプローチ ・アポイント獲得に向けたトークスクリプト改善 ■フィールドセールス ・オンライン商談(デモ/クロージング) ・導入に向けたスケジュール設計/進行管理 ・提案資料の作成 ■営業企画 ・市場/顧客分析、仮説検証 ・受注/失注分析による改善施策立案 ・Salesforceを活用したデータ管理、予実管理体制構築 【ポジションの魅力・特長】 ■新規事業の立ち上げに深く関われる 5名規模の少数精鋭組織で裁量大きく、事業開発?グロースの中核を担えます。 ■一気通貫のセールス経験 インサイド?フィールド?営業企画まで横断的に経験でき、圧倒的な成長環境です。 ■社会課題解決×成長市場 介護業界のICT化という社会的意義の高いテーマに、ビジネスとして直接貢献できます。 ■データドリブンな環境 豊富な顧客データをもとに、定量分析を活用した戦略設計力が身につきます。 ■将来的なキャリア拡張 事業企画・事業開発・新規事業立ち上げなど、多様なキャリアパスが描けます。
【必須】 ・大学卒以上 ・法人営業(BtoB)または新規開拓営業の経験2年以上 【歓迎】 ・インサイドセールス/フィールドセールスの経験 ・CRM/MAツール(Salesforce等)の使用経験 ・事業開発やグロースフェーズに関わりたい志向
・高齢社会×情報インフラを軸に医療・介護・ヘルスケア領域で40以上のサービスを展開 ・東証プライム上場、21期連続増収 ・国内外17ヵ国で事業展開するメガベンチャー企業
400~1000万
募集ポジション 選考の中でご意向や適正を擦り合わせながら本部、ポジションを決定していきます。 (ご希望ございましたら応募時に記載をお願いします。) ■エンタープライズセールス └大手企業をターゲットにアカウントセールスを行う ・ERPセールス本部 ■ フィールドセールス └中小〜中堅企業をターゲットに顧客が抱えている課題を抽出し、商談・クロージングを行う ・HRセールス本部 ・ERPセールス本部 ・Group Management Solution本部 ・SMB事業推進本部 ■インサイドセールス └マーケティングリードを分析し、商談機会の創出。フィールドセールスへのトスアップを行う ・HRマーケティング・インサイドセールス本部 ・ERPセールス本部 ・SMB事業推進本部 ・Group Management Solution本部 ■パートナーセールス └エンドユーザーへ価値を提供する士業、VCなどへの営業支援を行う ・SMB事業推進本部 ・HR事業開発本部 ■ カスタマーセールス └既存のお客様へのアップセル、クロスセルを行う ・SMB事業推進本部 ・Group Management Solution本部 ・福利厚生事業本部 ・ERPカスタマーリレーション本部
特になし
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400~800万
【事業内容】 当社は、「世の中に最適な価値と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在になることを目指す」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設の各領域でデジタル化を推進する、2021年創立のスタートアップ企業です。 私たちは、土地や駐車場を探して利用する行動が、「ホテルや飛行機の予約~利用~決済」のようにスマートに実現される世界を目指しています。さらに、自動運転社会で必要とされる駐停車データベースを提供する役割を担い、日本のみならず世界中で不可欠なインフラの構築を目指して邁進しています。 【募集背景】 当社は駐停車スペースの取引に関わる全てのアナログ工程のデジタル化(DX化)を目指し、6つのサービスを展開しております。 その中で新規事業である駐車場管理SaaS「SYNC PORT」の本格リリースを間近に控え、顧客(貸主様)獲得が重要となる為、顧客獲得を担っていただくフィールドセールスを募集します。 【業務内容】 セールス組織のフィールドセールスをご担当いただきます ・商談機会の獲得 ・クライアントとの折衝 ・提案資料作成・プレゼンテーション ・導入決定後のオンボーディング支援 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理
■必須スキル ・法人営業経験2年以上(新規/既存問わず、業界不問) ・対クライアントへの交渉能力 ・目標達成へのコミットメント力 ・論理的思考力 ■歓迎スキル ・SaaS営業のご経験 ・webサービスの導入支援、導入作業の経験 ・営業プロセスの型化経験 ・IT業界で営業のご経験 ・不動産業界での勤務経験や営業経験 ■求める人物像 ・壮大なビジョンのために地道な1歩1歩を積み重ねることを楽しめる方 ・素直な性格でチームワークを大事に働ける人
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400~800万
【事業内容】 当社は、「世の中に最適な価値と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在になることを目指す」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設の各領域でデジタル化を推進する、2021年創立のスタートアップ企業です。 私たちは、土地や駐車場を探して利用する行動が、「ホテルや飛行機の予約~利用~決済」のようにスマートに実現される世界を目指しています。さらに、自動運転社会で必要とされる駐停車データベースを提供する役割を担い、日本のみならず世界中で不可欠なインフラの構築を目指して邁進しています。 【募集背景】 当社は駐停車スペースの取引に関わる全てのアナログ行程のデジタル化(DX化)を目指し、6つのサービスを展開しております。 新規事業である駐車場管理SaaS「SYNC PORT」を2024年10月にリリースし、顧客(貸主様)獲得が重要となる為、受注後の顧客支援を担っていただくカスタマーサクセスを募集します。 【業務内容】 ・受注後~利用開始までのスケジュールマネジメント、進捗管理 ・受領した駐車場データの確認、修正対応 ・PARK STOCKへ掲載するためのデータ整備 ・受領した顧客(借主様)データの確認、修正対応など、既存借主の移行手続き支援を実施 ・顧客(貸主様)からの問い合わせ対応など
【必須】 ■業務設計や改善などのコンサルもしく法人営業経験2年以上(新規/既存問わず) ■論理的思考力 ■対クライアントへの交渉能力 ■顧客の潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力 ■スプレッドシートなどを用いて、データのリスト化や、データの加工ITスキル 【歓迎】 ■SaaSカスタマーサクセスのご経験 ■webサービスの導入支援、導入作業の経験 ■営業プロセスの型経験 ■IT業界化で営業のご経験 ■不動産業界での勤務経験や営業経験 ■壮大なビジョンのために地道な1歩1歩を積み重ねることを楽しめる方 ■チームワークを大事に働ける人 【求める人物像】 ・壮大なビジョンのために地道な1歩1歩を積み重ねることを楽しめる方 ・素直な性格でチームワークを大事に働ける人
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650~1100万
複数のホテルを横断的に担当し、各ホテルの売上最大化に向け、これまでのご経験を活かしながら、営業戦略の立案およびマネジメントの高度化を推進していただくポジションです。 ・年間売上目標達成に向けた営業戦略の立案・実行 ・新規・既存アカウントのリサーチ、開拓、商談、サスペクション実施 ・CRMを活用した営業成果の分析・改善 ・テリトリー設定、商談機械のレビュー及び最適化 ・各種レポートの作成・見直し・改善提案 ・契約書、グループレジュメ、各種セールスツールなどの内容確認 ・グローバルターゲットアカウント開発などをはじめとした、専門部署との協働業務 ・法人・代理店からの予約・契約対応 ・クレーム対応及びDOSへの報告 ・チームスタッフの育成・指導の計画・実行・調整
<必須> ・ホテル・旅行業界での営業経験(提案書作成・顧客対応 他) ・チームマネジメント及び営業戦略の立案・実行・調整経験 ・売上管理に関する実務経験 【語学力】 英語に抵抗なければOKです(社内はインターナショナルで英語と日本語両方話せる方がほとんど。英語表記を見る機会も多いです)
■サービスアパートの管理運営業務 ■外国人向け賃貸マンションのフロントデスク業務 ■サービスオフィスのフロント・秘書業務 ■ホテルの運営事業
629~1185万
【職務概要】 ・同社のフィールドセールスとしてご活躍いただきます。クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援する法人営業ポジションです。マーケティングやインサイドセールスが獲得した商談を対応し、顧客課題を深掘りしながら提案~クロージング、契約手続きまでを一貫してご担当いただきます。 【職務詳細】 ・商談の引き継ぎ マーケ/インサイドセールス/パートナーセールス部門が獲得したアポをもとに、商談に臨みます。 ・顧客課題のヒアリング・提案設計 顧客の現状や理想の状態を丁寧にヒアリング。課題に応じて、ジンジャーシリーズの複数プロダクトを組み合わせた最適な提案を行います(マルチプロダクト提案)。 ・デモ・プレゼンテーション ジンジャーの活用イメージを具体的に持っていただけるよう、プロダクトのデモを交えながら、効果的な活用方法を提案します。 ・クロージング・契約対応 導入効果やサポート体制を伝え、契約内容の調整・締結までご対応いただきます。 ・パートナー企業への営業同行、勉強会などの実施(大阪のみ) パートナー経由の契約促進のためパートナー企業への営業支援をしていただきます。 ※入社後はイネーブルメントチームの支援のもと、プロダクト知識や営業手法を段階的にキャッチアップしていただける環境です。 <同社や同ポジションのお勧めのポイント> ・人的資本経営を支援する社会的意義のある営業ポジション 労働人口減少の課題に直面する企業に対し、ジンジャーの導入を通じて業務効率化・タレントマネジメントを支援。社会的意義を感じながら働くことができます。 ・1人の営業が複数プロダクトを提案できる「マルチプロダクト体制」 jinjerは人事・労務・勤怠・給与など複数のサービスを展開しており、顧客課題に合わせた柔軟なソリューション提案が可能。煩雑な部署連携なくスムーズに提案できる営業スタイルです。 ・THE MODEL型の営業体制で分業が明確。営業活動に集中できる環境 リード獲得~商談創出はマーケティング/インサイドセールスが担い、受注後のフォローはカスタマーサクセスが対応。営業活動に専念しやすい体制が整っています。 ・変化の早いSaaS業界で成長を実感できるステージ プロダクト・組織ともに進化を続けており、営業スキルの型化や仕組み化にもチャレンジできます。自身の成長と事業の拡大をリンクさせながら働ける環境です。 ・20〜30代を中心とした活気ある組織風土 若手が多くフラットな文化が根付いており、挑戦や意見発信を歓迎する風土があります。個人の裁量も大きく、早期に成果を出してキャリアアップを目指せます。
・何らかの法人営業経験がある方
・同社は2016年にプロダクトをリリースし、2021年に法人として本格的にスタートした成長著しいSaaS企業です。「働きがいのある会社」認定など文化面の評価も高く、顧客・社員双方の満足度向上に注力しています。統合型人事プラットフォームとして幅広い機能を提供し、人事業務の自動化・戦略化を推進します。テクノロジーとデータを活用し、人的資本経営の実現に貢献しています。