【提案営業(広島)】トラックボディのルート営業/平均勤続年数16年/年休120日以上
430~570万
日本フルハーフ株式会社
広島県広島市
430~570万
日本フルハーフ株式会社
広島県広島市
IT/通信製品法人営業
スーパーバイザー/ラウンダー
web/オープンSE
■担当業務 トラックボディの販売と、アフターメンテナンスの営業をお任せいたします。 ご提案から販売、アフターフォローの手配、トラックの修理まで、長く顧客とお付き合いいただくスタイルです。 ■具体的な業務 ・顧客要望のヒアリング・提案 ・仕様検討、見積書等の作成 ・開発・設計部門や生産部門との折衝 ・次回メンテナンスの時期、使用用途・頻度に合わせて付随品やサービスの提案 ■業務補足 主に仕様のやり取りをするのはディーラーですが、細かい打ち合わせは運送会社と行います。 お客様によって【どんな商品をどれくらい運びたい】などの要望があるため、それらを的確に把握してトラックの荷台をご提案していきます。 幅広いボディを扱うためお客様のニーズに合わせて、強度、耐久性、温度保持性能、走行性能など様々な提案が可能となります。 ■担当製品 バントラック、温度管理車、ウイングルーフ、トレーラ、コンテナ、省力装置等 ■研修体制 経験によって1~3ケ月間、厚木本社の工場にて、製品の製造過程について研修があり、知識を付けて頂きます。 配属後はOJTとなり、徐々に見積書作成のフォローなどからお任せします。 入社後3年程度はきちんと指導していきます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【必須】 ■何らかの営業経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有
430万円〜570万円
一定額まで支給
07時間50分 休憩45分
09:00〜17:35
無
有 平均残業時間: 35時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 11日
■年間休日120日以上:完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は120日以上を確保
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
430万円~570万円(月給 20.5万円〜29.8万円) 給与・待遇 給与・年収例 給与形態 月給制 想定年収 年収例: 470万/大卒26歳/残業20時間/月込 ※こちらに借上社宅制度、住宅手当の追加支給あり(規定に準ずる) 月給 賞与回数 【給与補足】 ■給与は年齢、経験、能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ■残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給) ■月給下限詳細 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、退職金制度、健康診断、社宅・寮、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ■残業手当 ■通勤手当(同社規程による) ■住宅手当(同社規程による)
広島県広島市
屋内全面禁煙
広島支店/広島県広島市東区東蟹屋町5-5 勤務スタイル 自社内勤務
有
有
経験によって1~3ケ月間、厚木本社の工場にて、製品の製造過程について研修があり、知識を付けて頂きます。 470万/大卒26歳/残業20時間/月込 ※こちらに借上社宅制度、住宅手当の追加支給あり(規定に準ずる) ■経験によって1~3ケ月間、厚木本社の工場にて研修を行います。 ■住宅手当(同社規程による) ■健保組合保養所 ■研修(階層別教育、新任管理職研修、通信教育、技能教育、資格取得制度)
1名
2回〜2回
■被牽引車、各種自動車用車体、各種コンテナ及び関連製品の製造・販売 ■前号各製品の賃貸及び古物売買
最終更新日:
500~540万
テレアポ、ルート営業、トスアップ営業による法人営業の担当および営業組織のマネジメント業務をお任せします。プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 テレアポ、ルート営業、トスアップ営業(店舗にご来店頂いた法人様を店舗スタッフから内容を引継、専門性の高い内容をご提案)を担いながら、マネージャーとして5~10名程度のメンバー育成、KPI管理、営業戦略の立案から実行まで幅広く担っていただきます。具体的な業務は、新規・既存顧客への課題解決提案、メンバーの目標管理と同行支援、部門全体の営業戦略策定と施策推進など多岐にわたります。
【必須】普通自動車免許(AT限定可),マネジメント経験3年以上,法人営業経験(業界不問)【求める人物像】自ら課題を捉え、その解決のために主体的に行動できる方 【入社後について】入社後は、当社の商材や営業スタイルについて、段階的に習得していただいた後、営業マネージャーとして営業部に配属となります。 【魅力】急成長を続ける通信市場において、独自のモバイルソリューションを武器に業績を拡大中です。本ポジションは、事業成長のコアとなる営業部門を牽引する重要な役割であり、経営層に近い距離で裁量を持って組織作りに関与できます。
■携帯電話・通信OA機器・電話サービスの販売
512~606万
【具体的な職務内容】 ▷ 顧客課題の深掘り・本質的ソリューション提案: 中小企業を中心に、経営層・経理・人事・情報システム部門へアプローチ。業務課題を詳細にヒアリングし、最適な「楽楽」シリーズプロダクト(楽楽精算、楽楽明細、楽楽販売等)の活用法を立案・提案。 ▷ パートナー企業との連携・市場開拓: 地方銀行、ITサービス代理店、Web制作会社等のパートナー企業へ勉強会やセミナーを実施し、個別課題を解決する提案を推進。共同で新規案件の獲得を目指す。 ▷ 一貫した案件マネジメント&チーム引き継ぎ: 初期商談からクロージングまでを一貫して担当。受注後はカスタマーサクセス担当へ丁寧に引き継ぎ、顧客の導入定着を最速で実現。 ▷ 広島拠点ならではの営業施策の企画・推進: 担当地域の特性を捉えた独自の営業戦略やプロジェクトを自ら立案・実行。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 伸びしろ巨大な中四国市場で「地方発の仕組みをつくる」圧倒的な当事者意識: 広島拠点は全12名の少数精鋭体制。決められた型を回すだけでなく、自ら市場を切り拓き、成功パターンを再現可能な仕組みとして全国へ発信していく貴重な「0→1 / 1→10」の経験が積めます。 💎 「徹底したユーザー視点」による押し売りのない価値提供: 顧客が望まないアプローチや押し売りは一切行わず、真に顧客の利になる課題解決に没頭できるため、営業としての本質的な介在価値を感じられます。 💎 4つの軸に基づく透明性の高い評価制度と最速でのリーダー抜擢: 「思考力」「行動力」「人間関係力」「組織推進力」をベースとした多角的な評価制度を導入。成果を出したメンバーには早期のリーダー抜擢や「ネクストリーダー育成プログラム(NLP)」を通じた階層別キャリアアップの道が開かれています。
■ 法人向け、または個人向け営業の実務経験
バックオフィス・フロントオフィス向けクラウドサービス(「楽楽精算」「楽楽明細」「楽楽販売」「配々メール」等)の開発・運用、提供。
580~710万
▼お仕事内容 今回は当社のDX推進部のメンバー(入社時役職:メンバー~担当課長)の増員募集です。 益々重要性が高まってきているDX業務を中心に、各事業会社のサポート、社内の案件業務を担当いただくポジションになります。 【経営ダッシュボード関連業務】 ・各事業会社で策定したKPIをダッシュボードに反映 ・各事業会社へのヒアリング・資料作成・提案 ・各事業会社が導入しているシステムとの連携 ・経営ダッシュボードの運用・保守 【基幹システム関連業務】 ・基幹システムの提案 ・ベンダーとの折衝 ・各事業会社とのデータ連携 ・基幹システムに関わる改善業務 【その他】 ・各事業会社、社内のDX関連業務 ■事業内容: 「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ&リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。 ■社内構成: ・経営戦略部(経営戦略チーム/サステナビリティ推進チーム) ・ポートフォリオ戦略部 ・東南アジア事業シナジー部(グループシナジーチーム/東南アジアチーム) ・DX推進部(DX推進チーム/情報システムチーム) ・財務戦略部 ・法務・コンプライアンス部(法務・コンプライアンスチーム/内部監査チーム) ・社会貢献推進部 ・人事戦略部 ・アドミリレーション部(リンクサポートチーム/アセットマネジメントチーム) ・コーポレートコミュニケーション部 ・秘書部 ■グループ各事業の特徴: (1)造船事業...日本・フィリピン・中国の世界3拠点で新造船の建造体制を構築。環境の負荷が少なく、運航採算性の高い経済性に優れた船づくりを進めています。修繕事業については国内トップクラスの工場ネットワークを有しています。 (2)海運事業...グループの祖業であり、多彩な貨物輸送サービスをグローバルに展開しています。 (3)環境事業...循環型社会の実現に向けた、廃棄物の処理からリサイクルまでのバリューチェーンを構築しています。 (4)商社・エネルギー事業...商社機能を有し、生活を支えるインフラのソリューション企業です。 (5)ライフ&リゾート事業...遊園地やマリーナといったレジャー施設からホテルなど、備後エリアの地域ブランドを活性化させ、次世代へと続く新たな地域資源を創出しています。 ■主要関連企業: 常石造船(造船)、神原汽船(海運)、ツネイシカムテックス(環境)、常石商事(商社・エネルギー)、ツネイシ ランド&シー(ライフ&リゾート)等
【必須条件】 ■スキル ・Webアプリケーション開発経験5年以上 ・要件定義または顧客折衝経験 ■人物像 ・コミュニケーションを苦にしない方 ・新しい技術(AI・DX)を積極的に学べる方 ・指示待ちではなく、自ら課題発見・提案ができる方 【歓迎条件】 ■スキル ・オントロジー、ナレッジグラフ構築スキル/BIツール活用経験 ・クラウドサービス経験(AWS/Azure) ・AI活用 ・PM経験 ・ERP導入経験 ・財務、会計知識 ■人物像 ・技術だけでなく業務改善に興味がある方 ・グループ会社横断で調整ができる方
海運事業・造船事業・エネルギー事業・環境事業・ライフ&リゾート事業
424~520万
▼お仕事内容 今回は当社のDX推進部のメンバーの増員募集です。 益々重要性が高まってきているDX業務を中心に、各事業会社のサポート、社内の案件業務を担当いただくポジションになります。 【経営ダッシュボード関連業務】 ・各事業会社で策定したKPIをダッシュボードに反映 ・各事業会社が導入しているシステムとの連携 ・経営ダッシュボードの運用・保守 【基幹システム関連業務】 ・各事業会社とのデータ連携 ・基幹システムに関わる改善業務 【その他】 ・各事業会社、社内のDX関連業務 ■事業内容: 「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ&リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。 ■社内構成: ・経営戦略部(経営戦略チーム/サステナビリティ推進チーム) ・ポートフォリオ戦略部 ・東南アジア事業シナジー部(グループシナジーチーム/東南アジアチーム) ・DX推進部(DX推進チーム/情報システムチーム) ・財務戦略部 ・法務・コンプライアンス部(法務・コンプライアンスチーム/内部監査チーム) ・社会貢献推進部 ・人事戦略部 ・アドミリレーション部(リンクサポートチーム/アセットマネジメントチーム) ・コーポレートコミュニケーション部 ・秘書部 ■グループ各事業の特徴: (1)造船事業...日本・フィリピン・中国の世界3拠点で新造船の建造体制を構築。環境の負荷が少なく、運航採算性の高い経済性に優れた船づくりを進めています。修繕事業については国内トップクラスの工場ネットワークを有しています。 (2)海運事業...グループの祖業であり、多彩な貨物輸送サービスをグローバルに展開しています。 (3)環境事業...循環型社会の実現に向けた、廃棄物の処理からリサイクルまでのバリューチェーンを構築しています。 (4)商社・エネルギー事業...商社機能を有し、生活を支えるインフラのソリューション企業です。 (5)ライフ&リゾート事業...遊園地やマリーナといったレジャー施設からホテルなど、備後エリアの地域ブランドを活性化させ、次世代へと続く新たな地域資源を創出しています。 ■主要関連企業: 常石造船(造船)、神原汽船(海運)、ツネイシカムテックス(環境)、常石商事(商社・エネルギー)、ツネイシ ランド&シー(ライフ&リゾート)等
【必須条件】 ■スキル ・Webアプリケーション開発経験5年以上 ■人物像 ・新しい技術(AI・DX)を積極的に学べる方 【歓迎条件】 ■スキル ・クラウドサービス経験(AWS/Azure) ・AI活用 ・財務、会計知識 ■人物像 ・指示待ちではなく、自ら課題発見ができる方
海運事業・造船事業・エネルギー事業・環境事業・ライフ&リゾート事業
400~600万
【具体的な業務内容】 ■担当エリアの総合病院に対する新規・既存営業 ■通話量や業務コスト等の現状分析に基づく業務改善・医療DX提案(ROI提案含む) ■医療機関の経営層(病院長・理事長)や医事課・事務長へのコンサルティング営業 ■営業戦略の実行および営業手法の仕組み化・ノウハウ共有 ■顧客からのフィードバックを活かしたプロダクト改善・新機能開発への連携 ■AI・SaaS活用事例の横展開、必要に応じた現場訪問・対面提案 【扱うプロダクト・サービス】 ・AI電話(Voicebot):電話業務を80%以上自動化し、病院の人手不足解消や人件費削減、患者満足度向上を実現する看板サービス。 ・その他:院内コミュニケーションツール、ビーコンを活用した勤怠管理、スマート面会システムなど医療現場特化型SaaSを多面的に展開。 【ポジションの魅力・働く環境】 ★未経験から挑戦できる貴重なポジション:業界・職種未経験からでもキャッチアップできるよう、充実した研修体制やOJTを用意しています。 ★フルリモート×直行直帰で裁量大:自由度の高い働き方が可能。 ★正当な評価と高い還元率:社内平均年収は750万円(2025年度実績)!成果に応じてインセンティブや年収UPを目指せる環境です。 ★社会貢献度の高さ:医師が創業した企業だからこそ、医療現場の課題に本気で向き合い、医療従事者が本来の業務に集中できる未来を創造しています。
【必須】社会人経験2年以上 【歓迎】ITスタートアップカルチャーへの順応性、医療業界での営業経験
医療現場の非臨床業務をデジタル化し業務効率化を推進するVertical SaaS事業(AI電話、勤怠管理、院内コミュニケーションツール等)
600~1200万
全国3,700以上の医療機関に導入され、大学病院シェア77%を誇る医療DXのパイオニア企業にて、自社開発のAI電話(Voicebot)をはじめとする医療現場特化型SaaSプロダクトの法人営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・担当エリアの総合病院に対する新規・既存営業 ・通話量、通話時間、業務コスト等の現状分析に基づく業務改善・DX提案(ROI提案含む) ・医療機関の経営層や医事課へのコンサルティング営業 ・営業戦略の実行および営業手法の仕組み化・ノウハウ共有 ・顧客の声を活かしたプロダクト改善や新機能開発への社内連携 ・AI・SaaS活用事例の展開、必要に応じた訪問対応 【取り扱いプロダクト】 ■AI電話(Voicebot):病院の人手不足や電話不通問題を解決する主力サービス。電話業務の80%以上を自動化し、業務効率化や人件費削減、患者満足度向上を実現します。 ■その他:院内コミュニケーションツール、自動打刻システム等の勤怠管理SaaSなど、医療現場の非臨床業務を包括的にデジタル化するプロダクト群を展開しています。 【働く環境・魅力】 ・フルリモート×直行直帰スタイルで、高い裁量を持って活動いただけます。 ・インセンティブ制度もあり、実績に応じた年収アップを目指せます。 ・医療業界未経験者も多数活躍中。充実した教育体制とベテラン社員のサポートがあるため、キャッチアップしやすい環境です。
【必須条件】 ・法人営業経験 ・複数ステークホルダーとの合意形成経験 【歓迎条件】 ・ITスタートアップのカルチャーに適応できる柔軟性 ・医療業界での営業経験
医療機関向けDXプロダクト(AI電話システム、院内コミュニケーションツール、勤怠管理SaaS等)の開発・提供
550~740万
広島エリアの中小企業から大手企業を対象に、バックオフィス部門(経理・総務・人事等)の業務効率化・生産性向上を実現する自社開発クラウドサービス(SaaS)の提案営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・Webサイトやイベント、各種メディアからの問い合わせに基づく反響営業(インサイドセールスがアポイント調整した案件への訪問・提案) ・顧客の課題をヒアリングし、自社サービスを活用した最適な改善ソリューションの立案・デモ実施・提案 ・受注までのプロセス管理および交渉、顧客の声を集約した製品開発へのフィードバック ・受注後のカスタマーサクセス担当へのスムーズな引き継ぎ(導入支援・アフターフォローのバトンパス) ・チームメンバーのフォロー(習熟度に応じて、代理店サポートや営業企画への挑戦も可能) 【仕事の魅力・特徴】 ・提案業務に専念できる「分業制」:集客や初期アプローチはマーケティング・インサイドセールスが担当し、導入後はカスタマーサクセスが伴走するため、提案活動やコンサルティングに専念できます。 ・未経験から成長できる育成体制:入社者の約7割が業界未経験スタート(金融、人材、メーカー等出身者が多数活躍)。数ヶ月かけた基礎研修やOJT体制が整っており、確実にスキルアップできます。 ・納得感の高い評価制度とキャリアパス:定量的な数値面だけでなく、行動やプロセスも評価対象となるグレード制を採用。定期的な1on1や振り返り面談があり、他プロダクトへの異動やマネジメント・企画職へのキャリアチェンジも狙えます。 ・優れた就業環境:プライム上場グループの盤石な経営基盤のもと、年間休日124日(土日祝休み)、有給消化率90%以上(時間有給あり)、平均残業月18時間、毎週水曜日の在宅勤務利用可と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
【必須要件】 ・大学卒以上 ・何らかの営業経験がある方(個人・法人不問、業界不問) ※第二新卒・業種未経験者歓迎!幅広い業界からの転職者が活躍しています。 【歓迎要件】 ・定量的な分析力がある方 ・自ら課題を発見し、顧客のDX推進や業務改善に向けて伴走できる方
バックオフィス業務(経理・人事等)を効率化する各種クラウドサービスの開発・提供・運営
600~800万
顧客の業務・課題を理解し、要件整理から基本設計・実装、チーム推進までを担うSIエンジニア。自ら手を動かしながら、顧客と開発チームをつなぐ役割をお任せします。 ■顧客ヒアリング・業務理解、要件整理 ■要件定義・基本設計・詳細設計 ■実装・レビュー、既存システムの改修 ■メンバーの進捗・課題管理、技術支援 ■顧客との認識合わせ、仕様・開発内容の調整 ■AIを活用した技術調査・設計検討・ドキュメント作成
【必須】 ・システム開発経験・PL相当のリード経験顧客折衝・要件定義・基本設計の実務経験 ・AIを用いた最先端の開発環境で成長したい方・クライアントへ深く入り込み、課題解決型の開発をしたい方・自らコードを書きながら、顧客ヒアリング・要件整理・基本設計を担い、メンバーの進捗・課題管理まで行った経験・役職名がPLでなくても、チームリード等の実績がある方・「顧客に近い立場で、技術と推進の両方を担いたい」という方 【歓迎】AI活用、コードレビュー、メンバー育成・PM経験。
-
320~420万
広島県内のプロジェクト先で、Web・業務システム等の開発を担当。まずは実装・改修を中心に、経験に応じて詳細設計・基本設計などへ担当領域を広げます。 ■実装:仕様・設計書に基づくWeb・業務システムの開発 ■改修:既存システムの機能追加、不具合調査・修正 ■設計:経験に応じて詳細設計、DB・API設計、基本設計 ■品質確認:単体・結合テスト 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】Web・業務系システムの実装経験1年以上(言語・FW不問)。 ※テスト・運用保守のみは対象外。詳細設計経験は不問です。【歓迎】詳細設計・基本設計・要件定義、Cloud、Git、生成AI活用経験。 機能追加・改修などで実務上コードを書いてきた方も歓迎します。 「実装だけで経験を止めず、次は詳細設計・基本設計、将来は要件定義まで担当領域を広げたい」「AIも開発に活かしたい」という方を歓迎しています。 <求める人物像> ・チーム内で自発的に報連相・課題共有できる方。 ・現在SESで実装中心の業務をされている方
-
400~670万
■ご経験、ご志向に合わせて業務系、Web系や組込、インフラ系のいずれかのプロジェクトチームの中で設計~製造のフェーズをお任せいたします。(広島市内が主)面接の際にご志向、ご希望をお聞かせください。 ■業界も様々で、豊富な案件を取り扱っています! 開発実績の一部をご紹介→https://www.j-tech.jp/service/ ■生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度あり。 ■中途入社比率75%!多くの中途入社の方がご活躍されています。 ■営業も無理な納期の案件獲得は行いません。複数名で長期的に参画可能な大口案件獲得を行っています。 [変更の範囲:当社業務全般]
【必須】システム開発経験をお持ちの方 【歓迎】設計経験 ◎リクルート経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、 労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 社員同士の交流が活発で帰属意識が持てる、社長の人柄が魅力的等多数 ◎平均残業時間が月間11H以内/有給取得率8割以上 ◎直請け比率は5割以上と上流工程の経験が積める環境/PJTも多数◎ ◎2024年「AWS アドバンストティアサービスパートナー」認定
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用