【神奈川・山梨・岐阜】◆建築施工管理/挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業/働き方改革◎
740~1050万
大和ハウス工業株式会社
神奈川県横浜市, 山梨県甲府市, 岐阜県岐阜市
740~1050万
大和ハウス工業株式会社
神奈川県横浜市, 山梨県甲府市, 岐阜県岐阜市
建築施工管理
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の建築一式工事施工管理業務 様々な用途の物件を経験することで高いスキルが身につきます! 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持(または1年程度以内に取得が確実に見込める方) 【歓迎要件】 ■木造建築(非住宅)の施工管理経験
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
740万円〜1,050万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 最高: 20日
年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与】 ■給与体系:月給制 ■月給:月給350,000円~456,000円 ※その他手当:通勤手当(全額支給)、自動車手当(支給条件あり)、住宅手当(支給条件あり) 【年収】 ■昇給・賞与:昇給年1回、賞与年1回 ■想定年収:740万円〜1,050万円 ※時間外勤務手当は30時間/月(想定)を含む ※能力・経験や選考時の評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示します。【給与】 ■給与体系:月給制 ■月給:月給350,000円~456,000円 ※その他手当:通勤手当(全額支給)、自動車手当(支給条件あり)、住宅手当(支給条件あり) 【年収】 ■昇給・賞与:昇給年1回、賞与年1回 ■想定年収:740万円〜1,050万円 ※時間外勤務手当は30時間/月(想定)を含む ※能力・経験や選考時の評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示します。
当面無
神奈川県横浜市
屋内全面禁煙
※他拠点有(川崎市・厚木市・相模原市・藤沢市・小田原市)
山梨県甲府市
屋内全面禁煙
岐阜県岐阜市
屋内全面禁煙
※他拠点有(大垣市)
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
【社会保険】 ■各種社会保険完備 【その他福利厚生】 ■企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 【当社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中(フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。) ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日) ・単身赴任一時帰省旅費(単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援)、親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度) ・積立有給制度(時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度) ・ホームホリデー制度(年次有給休暇を計画的に取得)、Re休暇(定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨) ・従業員持株会(月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ)、従業員持投資口会(月例拠出金の10%を会社が上乗せ)
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
非公開
最終更新日:
384~900万
建築工事における施工管理業務全般(工程管理・予算管理・安全管理 ・品質管理・協力会社指示・近隣対応等)をお任せいたします。ご経験を最大限生かせるよう、担当案件はご志向やスキルに応じて決定いたします。 【案件】高層マンションやオフィスビル、商業施設等。スーパーゼネコンや大手建築会社との取引が豊富なため、日本の都市計画や未来に関わる大規模案件に関わることができます。 【工期】1つの案件の長さは数か月~1年程度のものがメイン 【キャリアパス】工程管理責任者/事業所責任者等、マネジメントポジションなどへのキャリアアップも可能。
【必須】■建築施工管理または設計の業務経験 ※資格を取得していない方もOK ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,800/研修施設:62ヶ所(※2026年4月)
384~900万
建築工事における施工管理業務全般(工程管理・予算管理・安全管理 ・品質管理・協力会社指示・近隣対応等)をお任せいたします。ご経験を最大限生かせるよう、担当案件はご志向やスキルに応じて決定いたします。 【案件】高層マンションやオフィスビル、商業施設等。スーパーゼネコンや大手建築会社との取引が豊富なため、日本の都市計画や未来に関わる大規模案件に関わることができます。 【工期】1つの案件の長さは数か月~1年程度のものがメイン 【キャリアパス】工程管理責任者/事業所責任者等、マネジメントポジションなどへのキャリアアップも可能。
【必須】■建築施工管理または設計の業務経験 ※資格を取得していない方もOK ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,800/研修施設:62ヶ所(※2026年4月)
500~700万
【戸建て分譲住宅の施工管理/KEIAIブランドの高品質な住宅づくりに携われる/DX活用で業務効率化を推進/土日休み・福利厚生充実/キャリアアップの機会多数】 ■業務内容: 戸建て分譲住宅を中心とした新築工事の施工管理業務を担当いただきます。 現場の品質を守りながら、計画通りに工事を進めるための管理業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・建設現場の管理、巡回 ・工事スケジュールの管理 ・安全管理 ・予算管理 ・図面確認、管理 ■同社の住宅の特徴: KEIAIグループでは、「高品質でデザイン性の高い住宅を、手の届きやすい価格で提供する」ことを強みにしています。 施工管理は、お客様の理想の住まいを実際の建物として完成させる重要なポジションです。 多くのお客様に選ばれる住宅をつくり、街づくりや暮らしを支えるやりがいを感じられる仕事です。 ■働く環境: ・完全週休2日制(土日休み) ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数 ・復職率100% ・残業月30時間程度 また、現場管理を支援するアプリを導入し、業務効率化を推進しています。 現場に行かなくても進捗状況を確認でき、施工関係者との情報共有もリアルタイムで行えるため、事務作業や移動時間の削減につながっています。 効率的に業務を進めることで、施工管理として本来注力すべき品質管理や現場運営に集中できる環境を整えています。 ■評価制度: 社員一人ひとりの成果や挑戦を正当に評価する制度を整えています。 担当物件の完成実績に応じた評価制度や社内表彰制度など、頑張った分をしっかり還元する仕組みがあります。 施工管理経験を活かしながら、収入アップやキャリアアップを目指せる環境です。
■必須条件: ・何かしらの施工管理経験をお持ちの方
戸建分譲事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成
700~1300万
建築、土木、製鉄所保全の各部門で募集が行われており、詳細は以下の通りです。 ・建築施工管理(建築事業部) 大型物流倉庫を中心とした元請工事の設計・施工管理(数十億円~数百億円規模)。 ・建築施工管理(システム建築事業部) 商業施設、スポーツ施設、工場、オフィスビル等の設計・施工管理(数億円~十数億円規模)。 ・土木施工管理(社会基盤事業部) 橋梁の支承部や床板の交換補修工事、メタルロード(道路拡幅)等の施工管理。 ・製鉄所保全施工管理(鉄鋼土建事業部) 製鉄所内に常駐し、既存建屋や土木インフラ(道路、港湾等)の点検・保全計画・工事管理。
必須(MUST) ・建築施工管理:建築施工管理の実務経験、および1級建築施工管理技士または1級建築士 ・土木施工管理:土木施工管理の実務経験、および1級土木施工管理技士 ・製鉄所保全:建築、土木、または管工事(給排水)の施工管理経験、および各2級以上の施工管理技士資格。 歓迎(WANT) ・ゼネコンでの大型現場(10億円超~30億円超)の経験や所長経験。 ・現場代理人としての実務経験。 ・橋梁補修の施工管理経験(土木)。 ・建築系学部学科の卒業。 ・新築工事または改修工事の経験(保全)。
-
550~850万
■業務内容: 戸建て住宅「ヘーベルハウス」や4階建てまでの低層集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理を担当して頂きます。 1)工程・品質・予算管理 2)オーナー様対応 3)工事店のマネジメント(職人の安全教育、現場指導) ※施工図の作成業務はなく、現場とお客様に集中しやすい環境です。 ■働き方: 工業化された工法・材料を使用しているため、長年のノウハウのもと合理性高く工事を進めてい頂けます。 ベテランの専任技術者との2名体制が主となり、複数物件の兼任ですが、巡回型のためリモートワーク日を設けるなど裁量権のある働き方が可能です。 ■キャリアステップ: 専門的に本職種スキルを伸ばすだけではなく、施工管理から設計などのキャリアチャレンジ制度も有り、将来的にグループ内の職種へチャレンジ出来る可能性もございます。 ■モデル年収: 700万円 (30歳、月給+各種手当+賞与) 800万円 (35歳、月給+各種手当+賞与) 1,000万円(45歳、月給+各種手当+賞与)と、ベース給が安定しているため、魅力に感じて転職頂くことも多くございます。 ■同社の魅力と特徴: 【◇旭化成グループで安定基盤有/業界トップクラスのハウスメーカー】 旭化成ホームズグループは、旭化成グループの中でも中核を担い、人々の安心で豊かな暮らしのを目指し、「住まい」を軸に幅広い事業を展開しています。 旭化成ホームズは60年ロングライフ住宅の「へーベルハウス」からスタートし、およそ半世紀にわたり、耐火性や耐久性に優れた長く愛される家づくりを続けています。
■必須要件:下記すべてのご経験を満たす方 ・建築施工管理のご経験をお持ちの方 ※木造・RC造や新築・改修など不問 ・一級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築士、二級建築施工管理技士のいずれかの資格を保有または学科合格の方
戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業
540~540万
■業務内容 主に集合住宅「へーベルメゾン」の現場管理(安全・品質管理など)と 周辺業務をお任せします。 一級建築士や建築施工管理技士をお持ちの場合、監理技術者として専任で1棟の建物を管理していただきます。 施工管理の担当者は別でいますので、連携しながらの業務となります。 ■特徴 ◎プライベートの時間を大切にしながら、安心して長く就業できます! ・お任せするのは1棟のみ! ・基本的に定時退社、土日祝の完全週休二日制、有休消化率も高いです ・現場への直行直帰が可能です ・担当現場は現住所から90分以内での通勤が出来る範囲を予定しております ◎資格を活かして50代60代が多く入社し、活躍しています! ・契約社員でのご入社にはなりますが、無期転換も可能で、実際に長く務めて活躍している社員が多くいます ・定年は70歳です。定年まで給与の変動はありません ◎サポート体制・環境・教育プログラムが充実! ・ブランクのある方、現場未経験の方もご活躍いただけます ・現場ごとに初めての業者にお願いするのではなく、協力工事店があり職人さんたちも協力的で、仕事が進めやすい環境です ■1日の流れ(例) 09:00 担当現場事務所へ出勤 09:00~12:00 新規入場者教育、現場での安全巡視、事務所にてメールチェック 12:00~13:00 昼休み 13:00~16:00 施工品質検査 16:00~17:00 現場での安全巡視 17:00~18:00 現場状況の報告、保全状況確認 18:00 退社 ■当社の魅力 旭化成ホームズは「へーベルハウス」等の住宅をおよそ半世紀にわたり提供し、長く愛される家づくりを続けています。 独自のALCコンクリート「ヘーベル」建材を使用。遮音性、耐火性、調湿性、制震構造にも優れています。
■必須条件: 一級建築士または1級建築施工管理技士をお持ちの方 ※実務経験不問!未経験やブランクある方もサポート体制がございます!
戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業
400~700万
デザイン性と性能を両立した注文住宅の現場監督(施工管理)をお任せします。お客様との打ち合わせから工事のスケジュール管理や職人さんとの打ち合わせ、完成までの品質管理など家づくり全体を管理する仕事です。 当社の現場監督は、現場を管理するだけでなく、お客様との打ち合わせにも参加し、現場の視点を活かした提案で理想の住まいづくりをサポートします。 家づくりは設計・実施設計・現場監督がチームとなって進めるため、一人で仕事を抱えることはなく、先輩社員と連携しながら、一つずつ知識やスキルを身につけられる環境です。 ※工事作業や施工補助などの実作業はありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■BtoCの営業経験(業界は問いません) ■普通自動車運転免許 <求める人物像> ■一棟一棟にこだわり、お客様に喜ばれる家づくりがしたい方 ■早期から裁量を持ち、将来はリーダーや責任者として活躍したい方 ■チームで協力しながら、デザイン・品質にこだわった住まいづくりに携わりたい方 ■モノ作りが好きな方
住宅・店舗の設計・工事及びメンテナンス
400~700万
デザイン性と性能を両立した注文住宅の現場監督(施工管理)をお任せします。工程・品質・安全管理だけでなくお客様との打ち合わせや設計・職人と連携しながらこだわった住まいづくりをリードするポジションです。 当社の現場監督は、現場を管理するだけの仕事ではありません。お客様との打ち合わせにも参加し現場の視点を活かした提案を行うなど、家づくりの中心としてプロジェクトを牽引します。 チームで品質を追求していきますが、現場の判断やアイデアが住まいの完成度を左右するため、大きな裁量とやりがいを持って取り組める環境です。 ※工事作業や施工補助などの実作業はありません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■現場監督(施工管理)の経験 ■普通自動車運転免許 【尚可】二級建築士の資格 <求める人物像> ■品質にこだわり、一棟一棟の家づくりに本気で向き合いたい方 ■裁量ある仕事に挑戦したい方 ■将来はリーダー・責任者として、会社の成長を牽引したい方 ★「もっと品質にこだわりたい」「もっと家づくりに深く関わりたい」そんな想いをお持ちの方が、経験を存分に発揮できる環境を用意しています。
住宅・店舗の設計・工事及びメンテナンス
480~480万
■業務内容 主に集合住宅「へーベルメゾン」の現場管理(安全・品質管理など)と 周辺業務をお任せします。 二級建築士や建築施工管理技士をお持ちの場合、主任技術者として、少し規模の小さい建物の管理をしていただきます。 施工管理の担当者は別でいますので、連携しながらの業務となります。 ■特徴: ◎プライベートの時間を大切にしながら、安心して長く就業できます! ・お任せするのは最大でも同時に2棟まで! ・基本的に定時退社、土日祝の完全週休二日制、有休消化率も高いです ・現場への直行直帰が可能です ・担当現場は現住所から90分以内での通勤が出来る範囲を予定しております ◎資格を活かして50代60代が多く入社し、活躍しています! ・契約社員でのご入社にはなりますが、無期転換も可能で、実際に長く務めて活躍している社員が多くいます ・定年は70歳です。定年まで給与の変動はありません ◎こんな方がご入社されています! 公私のバランスを取りつつも、建築技術者として働きたい方 子育てがひと段落したので建築の資格を活かして働きたい方 ◎サポート体制・環境・教育プログラムが充実! ・ブランクのある方、現場未経験の方もご活躍いただけます ・また、現場ごとに初めての業者にお願いするのではなく、協力工事店があり職人さんたちも協力的で、仕事が進めやすい環境です ■1日の流れ(例) 09:00 担当現場事務所へ出勤 09:00~12:00 新規入場者教育、現場での安全巡視、事務所にてメールチェック 12:00~13:00 昼休み 13:00~16:00 施工品質検査 16:00~17:00 現場での安全巡視 17:00~18:00 現場状況の報告、保全状況確認 18:00 退社 ■当社の魅力 旭化成ホームズは「へーベルハウス」等の住宅をおよそ半世紀にわたり提供し、長く愛される家づくりを続けています。 独自のALCコンクリート「ヘーベル」建材を使用。遮音性、耐火性、調湿性、制震構造にも優れています。
■必須条件: 二級建築士または2級建築施工管理技士をお持ちの方 ※実務経験不問!未経験やブランクある方もサポート体制がございます!
戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業
700~10000万
【年収600~1,000万円】 建築部門を"創る側"へ|所長候補|完全週休2日(土日祝)・年間休日120日・残業20時間以下「現場を管理する」だけでは終わらない。 建築部門の未来を担う、コアメンバーを募集します。 100年以上の歴史を持つ大脇建設。 国道41号線の維持管理を50年以上担うなど、公共工事を中心に地域から厚い信頼を築いてきました。 そして現在、会社は大きな転換期を迎えています。 これまで土木事業が中心だった当社ですが、今後は建築部門を第二の柱へ育てるため、本格的な事業拡大を進めています。 「完成された組織に入る」のではなく、「これから大きくなる組織を創る」。 そんなやりがいを感じられるポジションです。 【この求人の魅力】 ■ 建築部門の中心人物として活躍 現在の建築部門は少数精鋭。 将来的には売上比率を現在の約20%から50%へ拡大する計画があり、建築部門を牽引する中核メンバーとして裁量を持って活躍できます。 単なる施工管理ではなく、組織づくり・案件拡大にも携われる希少なポジションです。 【年収600~1,000万円】 これまで培われた施工管理経験やマネジメント経験を正当に評価。 所長クラスとしてご活躍いただける方には、それに見合う待遇をご用意しています。 【ワークライフバランスも妥協しません】 公共案件が中心のため工程管理がしやすく、 ・完全週休2日(土日祝) ・年間休日120日 ・月平均残業20時間以下 ※施工管理として、無理なく長く働ける環境があります。 ■ 1億円規模から将来的には3億円規模の大型案件へ 公共施設・民間施設など幅広い案件に携わりながら、今後は大型民間案件へのチャレンジも予定しています。経験をさらに広げられる環境です。 【仕事内容】 建築工事における施工管理業務全般を担当いただきます。 【具体的には】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ・施工計画書・工程表の作成 ・協力会社との調整 ・発注者との打ち合わせ ・資材調達 ・現場マネジメント など 将来的には建築部門の所長・責任者として、組織づくりや案件拡大にも携わっていただくことを期待しています。
■1級建築施工管理技士 ■普通自動車運転免許 【歓迎】 ・現場責任者経験 ・所長経験 ・建築施工管理経験 こんな方を歓迎します。 ・裁量ある環境で活躍したい ・会社づくりにも携わりたい ・地域に根差して長く働きたい ・働き方を改善したい
私たち大脇建設は、大正2年創業、100年を超えて地域を支えてきた建設会社です。 総合建設業 岐阜県知事許可(特-3)第245号 土木工事業・建築工事業・舗装工事業・大工工事業 とび土工工事業・造園工事業・水道施設工事業・鋼構造物工事業・塗装工事業 岐阜県知事許可(般-3)第245号 防水工事業・管工事業 宅地建物取引業者 登録番号:岐阜県知事 第4802号