【静岡・愛知・三重】◆建築施工管理/挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業/働き方改革◎
740~1050万
大和ハウス工業株式会社
静岡県静岡市, 愛知県名古屋市, 三重県四日市市
740~1050万
大和ハウス工業株式会社
静岡県静岡市, 愛知県名古屋市, 三重県四日市市
建築施工管理
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の建築一式工事施工管理業務 様々な用途の物件を経験することで高いスキルが身につきます! 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持(または1年程度以内に取得が確実に見込める方) 【歓迎要件】 ■木造建築(非住宅)の施工管理経験
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
740万円〜1,050万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 最高: 20日
年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与】 ■給与体系:月給制 ■月給:月給350,000円~456,000円 ※その他手当:通勤手当(全額支給)、自動車手当(支給条件あり)、住宅手当(支給条件あり) 【年収】 ■昇給・賞与:昇給年1回、賞与年1回 ■想定年収:740万円〜1,050万円 ※時間外勤務手当は30時間/月(想定)を含む ※能力・経験や選考時の評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示します。
当面無
静岡県静岡市
屋内全面禁煙
※他拠点有(沼津市・藤枝市・浜松市・掛川市)
愛知県名古屋市
屋内全面禁煙
※他拠点有(長久手市・刈谷市・岡崎市・豊橋市・小牧市・一宮市・春日井市)
三重県四日市市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
【社会保険】 ■各種社会保険完備 【その他福利厚生】 ■企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 【当社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中(フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。) ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日) ・単身赴任一時帰省旅費(単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援)、親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度) ・積立有給制度(時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度) ・ホームホリデー制度(年次有給休暇を計画的に取得)、Re休暇(定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨) ・従業員持株会(月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ)、従業員持投資口会(月例拠出金の10%を会社が上乗せ)
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
非公開
最終更新日:
400~550万
■仕事内容 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」における 現場管理業務(安全・品質管理)を担当いただきます。 1棟専任で現場を担当し、 品質を守る重要なポジションです。 <具体的には> ・施工現場の安全管理/品質管理 ・工程の確認・管理 ・関係各所との調整業務 ・現場運営に関わる各種対応 これまでの施工経験を活かしながら、 安定した環境で長く働けるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・残業ほぼなしでワークライフバランス良好 ・50代~60代の技術者も多数活躍中 ・大手ハウスメーカーの安定基盤 ・ブランクあり/設計出身でもチャレンジ可能 ・現場は直行直帰が基本
・一級建築士 または 1級建築施工管理技士 ※学歴不問
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
400~550万
■仕事内容 集合住宅ブランド「へーベルメゾン」の現場管理業務を担当いただきます。 1~2棟を担当し、安全・品質管理を中心に施工管理業務を行います。 <具体的には> ・現場の安全管理/品質管理 ・工程管理および施工体制の調整 ・1~2棟の現場管理 ・書類作成や現場運営サポート 未経験領域やブランクがある方でも、 安心してスタートできる体制が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・残業ほぼなしで働きやすい環境 ・週休2日でプライベート充実 ・40代~60代活躍中 ・資格を活かしたセカンドキャリアに最適 ・安定した案件数で長期就業可能
・二級建築士 または 2級建築施工管理技士
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
580万~
◆業務内容◆ ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンのリフォーム・リノベーションの施工管理をご担当いただきます。 ご経験、適性を踏まえて下記いずれかをお任せします。 ・『ヘーベルハウス』のリフォーム・リノベーション施工管理 ・『へーベルメゾン』『一般建築』のリフォーム・リノベーション施工管理 ・工事の段取から完成まで管理監督(品質・安全・工期など全般) ・工事を担当いただく指定工事店の指揮・指導 ・施主様対応(お客様にご不安がないよう丁寧な説明や誠実な対応が必要)。 【施工内容】増改築リフォーム・リノベーション(部分リフォームからフルリノベーションまで様々)、外壁塗装、防水、太陽光発電等。 【担当件数】常時10~15物件を担当/1日に3~4物件巡回 ■『ヘーベルハウス』『ヘーベルメゾン』については、新築時からの図面や情報を「邸別ハウスカルテ」で⼀元管理しています。グループで情報を共有し、適切なご提案をしやすい環境になっています。 ■間取りの変更などの⼤がかりなリフォームも、カルテから可変領域を適切に診断して最適なプランを提案しており、希望の空間と構造安全性を両⽴した、安⼼で満⾜度の⾼いリフォームを実現します。 ■旭化成の高い技術力で高品質な商品をご提供出来ますので、自信をもってお客様へお提案できます。 ■営業・設計・施工等、それぞれが専門分野で仕事を進める分業制となっていますので、相談しながら安心して業務を進めることができます。 ■頑張りはしっかりと評価する制度があります。賞与への反映もちろん、キャリアアップも可能です。 《就業環境》 チームワークを大切にする社風のもと、まじめで誠実なメンバーが活躍しております。 評価制度も整っており、頑張りが正当に評価されるため、モチベーションに繋がっています。 また、転勤の有無を選択できることも可能です。
【必須】 ・施工管理実務経験をお持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ・住宅、リフォームの施工管理経験がある方 ・1級または2級建築士 ・1級または2級 建築施工管理技士 ・1級または2級 電気工事施工管理技士 ・第1種または第2種 電気工事士
戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。 現在は上記の主力事業に加えて、シニア事業、中高層事業、海外事業のといった新しい事業を拡大させ、さらなる成長を目指しています。
600~1000万
■仕事内容 お引渡し後の住宅において、定期点検やメンテナンス対応を通じて、 お客様の安心・快適な暮らしを長期的に支えるアフターサービス業務をお任せします。 単発の対応ではなく、 長期的な関係構築を前提とした“顧客伴走型”のポジションです。 <具体的には> ・定期点検の実施(建物診断/外装メンテナンス提案) ・サービスコール対応(状況確認/応急対応/お困りごと相談) ・住宅設備の交換/小修繕工事の手配・対応 ・お客様対応を通じた信頼関係構築 ・協力会社(パートナー企業)の指導・調整 ・担当物件の管理業務 単なる“修繕対応”ではなく、 お客様満足度を高めることで長期的な信頼を築く役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・年収700万円~スタート/経験に応じて1000万円以上も可能 ・完全週休2日制(水日祝)で安定した働き方 ・残業20~40時間程度と、施工管理からのキャリアチェンジにも最適 ・顧客対応を通じて、信頼関係構築力が身につく ・施工管理・設計・リフォームなど他職種へのキャリアパスあり ・裁量を持ってスケジュールを組み立てられる環境
■必要な能力・経験 ・住宅/建築業界での実務経験 ・以下いずれかの資格 └一級建築士/二級建築士/1級施工管理技士/2級施工管理技士 ・顧客対応力、コミュニケーション能力
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
650~880万
■仕事内容 戸建住宅「へーベルハウス」および集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理業務をお任せします。 施工現場の司令塔として、 品質・安全・工程を管理しながら、長く住み続けられる住まいづくりを推進していただきます。 また、担当工務店と密に連携し、 現場運営だけでなく、パートナー企業との関係構築にも深く関わるポジションです。 <具体的には> ・施工現場の工程管理/品質管理/安全管理 ・協力会社(工務店・職人)との打合せ/調整 ・資材手配/スケジュール管理 ・設計/営業との連携による施工調整 ・現場での課題対応/改善提案 ・お客様への進捗説明/引渡し対応 単なる“現場管理”ではなく、 多くの関係者を束ねながら住まいづくりを推進するマネジメントポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・年収650万円~880万円(経験・実績に応じて) ・住宅領域に特化し、品質重視の施工管理に携われる ・担当工務店制のため、パートナーと深い関係構築が可能 ・設計・営業と連携したチーム体制で現場を推進 ・長期的に価値の残る建築に携わるやりがい ・フレックス/在宅勤務制度ありで働き方も改善可能
■必要な能力・経験 ・施工管理経験(住宅・建築) ・以下いずれかの資格 └一級建築士/二級建築士/1級施工管理技士/3級施工管理技士 ・顧客折衝・関係者調整能力 ■学歴
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
750~1095万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇る当社にて、元請工事の主任技術者として、施工管理業務をお任せいたします。 ■職務詳細: ・新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事 ・工程管理、品質管理、安全管理等 特に、当社のほぼすべての物件は木造であり、2階建てワンルーム(25平方メートル)×14世帯の建物が中心です。 新築物件1案件の平均工期は約8か月で、1人当たり1棟の担当を予定しており、掛け持ちは想定しておりません。 ※風通しが良く、協力会社とも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ■魅力: 施工計画の策定から、現場監督としての管理、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことが可能。これが施工管理職の仕事の醍醐味です。わからないことは同僚がサポートしてくれますので安心して仕事に没頭することができます。 ■特徴: ・残業時間が月20h以下・現場直行直帰可能、年休123日(計画年休含む年間休日休暇:128日)です。 ・有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。※レオパレス本体離職率:7.5% ・基本は土日祝休みですが、現場状況によりシフトに併せての就業となる可能性が有ります。(休日出勤が生じた場合は平日振替休日を付与)
■必須: ・一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許
アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他
560~1127万
■募集背景 賃貸・事業用建物が受注好調につき大募集です。 高付加価値賃貸住宅(シャーメゾン)を供給し、ともにブランド向上を図っていただける仲間を募集します。 ■仕事内容 施工管理担当として、工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、お客様対応、竣工検査等に従事いただきます。 【担当物件について】※エリアにより変動します。 担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度 もしくは専任監督 平均受注金額:2~3億円程度 工期:10~12ヶ月程度 用途割合: 共同住宅:8割 オーナー宅・店舗・事務所・クリニック併用共同住宅、非住宅:1~2割 エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内) 巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ・巡回型 配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務となります。 ・常駐型 専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。 ※巡回・常駐等の業務のお任せの仕方は各支店状況やご本人のこれまでのご経験を含めて判断させていただきます。 【施工体制】 ・責任施工体制 積水ハウスグループ会社である積水ハウス建設グループ9社と責任施工体制をとっており4500名を超える施工従事者がいます。完全子会社で工事、且つ監督を配置できる体制を確立しています。 ・積水ハウス会 施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。※2858社所属しています。 ※平均残業時間25H程度。 ※休日は土日祝日としております。重要イベントが土曜日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。 【効率的な働き方への取り組み】 ・自社工場出荷材で効率UP →ほとんどの資材は自社工場から出荷されるため、担当者の発注作業・荷受け減につながります。 ・デジタル化による高効率な業務 →CAD-積算(部材拾)-工場生産が連動しているため、ミスが少なく合理化された業務内容です。 施工図作成や原価管理が不要で、お客様との接点に重きをおくことが可能です。 ★ルーティンワークや決まったものを合理化することで工場出荷材以外の部材使用時や難しいおさまり、外構計画などを丁寧に対応できることが面白みの一つです。 【入社後のキャリアパス例】 入社後~1年程度 専任として1現場を担当。基本的には現場常駐、当社の施工管理における安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。 ○1年~3年 自身の管理物件と併せて複数現場を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。 ○3年~ 即戦力として課員を統率いただきます。また、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。 【キャリア支援】 ・社内認定制度 チーフコンストラクター 当社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。 ○チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、当社のブランド力および生産性の向上を目指しています。 ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名 ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。 積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。 ※当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
【必須】 ・1級建築施工管理技士資格 ・建築施工管理の経験(1年以上) 【歓迎】 ・住宅系の施工管理経験 ・鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・施主とのコミュニケーション能力 建築が好きなこと。契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。一つの建物を形にするためには、設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
600~800万
国内外の大手半導体メーカー様の現地工場へ赴き、半導体搬送装置の搬入から据付・各種工事・引き渡しまでの全体工程管理を担当。現場の安全・品質・工程の管理と指導が中心です。※実作業は協力会社に依頼 【入社後のキャリア】入社すぐに単独で案件を担当することはありません。試運転や調整といった作業に関わりながら、3年程度は経験が身につくまで先輩社員についてOJTを通してスキルを磨いていただきます。 【出張例】2~3ヶ月出張扱いで現地へ滞在 【主な渡航先】アメリカ・シンガポール・台湾・中国・ドイツ等 ※職種の変更範囲:当社業務全般
【必須】海外で仕事をしてみたい方 ★語学について:アジア出張先は通訳者が同行。語学力に不安がある方もご安心ください。異業界から未経験で複数の方が入社・活躍しています。 【働き方について】・急な呼び出しは基本ございません。(設備引き渡し初期における、稼働立ち合いは出勤として対応いただきます。) ・案件によって変動はありますが、残業時間は昨年度実績で、月平均25時間で、休日出勤の頻度は年間10日程度です。 ・休日出勤の場合の振替休日は確実に取得いただくように体制を整えております。海外出張しているメンバは、帰国時にまとめて取得などしています。
■ロジスティクスシステム・FAシステム・クリーンFA・工作機械・ シートメタル加工機・繊維機械・情報機器などの製造販売
600~800万
国内外の大手半導体メーカー様の現地工場へ赴き、半導体搬送装置の搬入から据付・各種工事・引き渡しまでの全体工程管理を担当。現場の安全・品質・工程の管理と指導が中心です。※実作業は協力会社に依頼 【入社後のキャリア】入社すぐに単独で案件を担当することはありません。試運転や調整といった作業に関わりながら、3年程度は経験が身につくまで先輩社員についてOJTを通してスキルを磨いていただきます。 【出張例】2~3ヶ月出張扱いで現地へ滞在 【主な渡航先】アメリカ・シンガポール・台湾・中国・ドイツ等 ※職種の変更範囲:当社業務全般
【必須】海外で仕事をしてみたい方 ★語学について:アジア出張先は通訳者が同行。語学力に不安がある方もご安心ください。異業界から未経験で複数の方が入社・活躍しています。 【働き方について】・急な呼び出しは基本ございません。(設備引き渡し初期における、稼働立ち合いは出勤として対応いただきます。) ・案件によって変動はありますが、残業時間は昨年度実績で、月平均25時間で、休日出勤の頻度は年間10日程度です。 ・休日出勤の場合の振替休日は確実に取得いただくように体制を整えております。海外出張しているメンバは、帰国時にまとめて取得などしています。
■ロジスティクスシステム・FAシステム・クリーンFA・工作機械・ シートメタル加工機・繊維機械・情報機器などの製造販売
600~800万
国内外の大手半導体メーカー様の現地工場へ赴き、半導体搬送装置の搬入から据付・各種工事・引き渡しまでの全体工程管理を担当。現場の安全・品質・工程の管理と指導が中心です。※実作業は協力会社に依頼 【入社後のキャリア】入社すぐに単独で案件を担当することはありません。試運転や調整といった作業に関わりながら、3年程度は経験が身につくまで先輩社員についてOJTを通してスキルを磨いていただきます。 【出張例】2~3ヶ月出張扱いで現地へ滞在 【主な渡航先】アメリカ・シンガポール・台湾・中国・ドイツ等 ※職種の変更範囲:当社業務全般
【必須】海外で仕事をしてみたい方 ★語学について:アジア出張先は通訳者が同行。語学力に不安がある方もご安心ください。異業界から未経験で複数の方が入社・活躍しています。 【働き方について】・急な呼び出しは基本ございません。(設備引き渡し初期における、稼働立ち合いは出勤として対応いただきます。) ・案件によって変動はありますが、残業時間は昨年度実績で、月平均25時間で、休日出勤の頻度は年間10日程度です。 ・休日出勤の場合の振替休日は確実に取得いただくように体制を整えております。海外出張しているメンバは、帰国時にまとめて取得などしています。
■ロジスティクスシステム・FAシステム・クリーンFA・工作機械・ シートメタル加工機・繊維機械・情報機器などの製造販売