QAエンジニア(スペシャリスト) #8543_79 c

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  個人情報保護推進

  800~1100万

  • 情報セキュリティ
  • PMS/製造販売後調査
  • 運用設計
  • テスト
  • 報告書作成
  • CAPA
  • 委託先管理
  • 教育
  • 監査
  • 開発
  • 内部監査
  • 再発防止
  • 個人情報保護
  • 審査
  • 審査/回収
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント

  株式会社タイミー東京都港区

  個人情報保護推進気になる

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  仕事内容

  ■ミッション 情報システム部 / リスクセキュリティ管理Gにて、個人情報保護（PMS）に関わる、現状の運用状況の改善および推進を担っていただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・PMS（Pマーク含む）の年間計画策定、運用設計、改善ロードマップ作成 ・Pマーク監査（内部監査）の実施、報告書作成、是正・予防措置（CAPA）のフォロー ・被監査部門・リスク＆セキュリティ・法務・情シス等との連携、論点整理と意思決定支援 ・規程・基準・手順・チェックリスト類の整備／改定（個人情報取扱い、委託先管理、ログ/アクセス、廃棄・保存等） ・事故・インシデント時の初動支援（事実整理、影響評価、社内外連携、再発防止策の設計） ・社内教育の企画・運営（入社時教育、役割別教育、e-learning、テスト、啓発施策） ■魅力 ・組織の立ち上げ期から関わることができ、全社横断的に取り組むことができます。 ・上場しており、かつ1000人を超え、各地に拠点がある規模の会社で、整備・運用を経験できます。 ・システムを内製開発しているため、サイバーセキュリティにおいて広く、深く関わることができます。 ■求める人物像 ・不確実性の高い状況においても、周囲と協調をしつつリーダーシップをとること ・積極性を持ってステークホルダーと建設的なコミュニケーションが取れること ・チームメンバー・ステークホルダーと連携しながら課題解決にあたる姿勢を持つこと ・理想を描き、自ら考え、自ら動き、率先して成果のために行動できること

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・個人情報保護推進やJIS Q 15001 等の標準化されたマネジメントシステムの導入、運用経験 ・個人情報に関わる事故の対応経験（事故の大小問わず） ■歓迎要件 ・PPC / JIPDEC等、行政ないし審査機関での勤務経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーコントールの経験 ・システム・サービスやソリューション・フレームワークの導入経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  事業開発×新規プロダクト推進【CEO室/新規事業】

  700~1500万

  • バリューアップ/モニタリング
  • 新規事業
  • プロダクト開発
  • vite
  • BPO
  • Slack
  • ヒアリング
  • Python
  • ソフトウェア
  • 開発
  • React
  • Azure
  • AWS
  • クラウド
  • Next.js
  • CDK
  • TypeScript
  • 要件定義
  • Terraform
  • マネジメント
  • 事業推進

  株式会社 PKSHA Technology東京都文京区

  事業開発×新規プロダクト推進【CEO室/新規事業】気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域を拡大しています。 PKSHAでは、BPOや人材プラットフォームのようなサービス事業と独自のAIプロダクトを組み合わせて社会に新しい価値を提供していく「AI Powered Worker事業」を新たに立ち上げ、ビジネス・技術メンバー一体となって社会・顧客・ユーザーへの新たな価値実現に向き合っています。 具体的には、サーキュレーション（プロフェッショナルワーカーのプラットフォーム）やトライアンフ（採用BPO）といった企業がグループインし、現在AIを組み合わせた新たな事業価値を創出する様々な取り組みを進めています。 本ポジションは、シニアPdMとして、グループインした企業の価値を最大化するために、既存事業のオペレーションやプロダクトにAIを迅速に統合し、事業価値を向上させる AX(AI Transformation)をリードいただきます。 ■具体的な業務内容 ・顧客・業務ヒアリングを通じた課題定義と新たな提供価値の定義 ・経営陣を巻き込んだ、テクノロジードリブンな事業成長計画の議論 ・中長期の事業成長のためのプラットフォーム/プロダクト開発ロードマップの策定 ・各プロダクト・機能開発における要件定義、ユーザーストーリー作成、ロードマップ管理 ■ポジションの魅力 ・PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、事業のバリューアップや新規事業の創出に関わることができる ・優秀なエンジニアやビジネス部門のメンバーと共に、経営目線・長期的視点でプロダクトに関わることができる ・優秀なエンジニアやビジネス部門のメンバーと共に、経営目線・長期的視点でプロダクトに関わることができる ・LLMを始めとする新しい技術・アルゴリズムを利用したプロダクトに携わることができる ・出自を問わず熱意のあるメンバーと共に、裁量の大きい環境で働くことができる ・数多くの挑戦的な課題解決に携わることで、非連続な成長をすることができる ▼参考記事 面接官スキルの強化を支援する「面トレAI powered by PKSHA」の提供開始 ■求める人物像 ・テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること ・アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること ・新しい技術/領域に対する学習意欲があること ・エンジニア・非エンジニアの間に入り、両方のコンテクストを加味しながらコミュニケーションをとれる能力があること ・シニアPdMとしての経験を活かしつつ、事業開発にも踏み込みたい方 ・プロダクト単体ではなく、事業全体の成長をゴールに考えられる方 ・AI・テクノロジーを使って、既存の業界構造を変えることに興味がある方 ・派手なUIだけでなく、地味でも事業価値の出るプロダクト設計ができる方 ・経営レイヤーの課題と現場の開発をつなぐことにやりがいを感じる方 技術スタック ■利用言語･フレームワーク ・TypeScript（Next.js, Nest.js, Vite, React） ・Python ■クラウド ・AWS ・Azure ■プロビジョニングツール ・Terraform ・AWS CDK ■コミュニケーション ・Slack

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・プロダクトマネジメント、もしくはそれに準ずる経験3年以上 ・プロダクトの開発ロードマップの策定や開発プロセスのマネジメントができる方 ・プロダクトの価値やユーザーの課題・事業としての課題を考え、必要に応じて企画や計画、技術的意思決定に関与できる方 ■歓迎要件 ・開発部門に閉じず、幅広い部門や顧客と直接接点を持って、プロダクト開発・改善を進めた経験 ・AI関連のプロダクト・機能開発に関わった経験 ・事業開発・事業推進経験 ・エンジニアとしてプロダクト開発に関わった経験 ・BPR(業務プロセス改革)の経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  2720/PB プロジェクトマネージャー（国関連の大規模システム開発・保守）

  790~1200万

  

  日本電気株式会社（ＮＥＣ）東京都港区

  2720/PB プロジェクトマネージャー（国関連の大規模システム開発・保守）気になる

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  仕事内容

  ■国機関向けにスクラッチ開発した、大規模システムのソフトウェア開発（保守/機能強化）をプロジェクト管理者の一人として、プロジェクト責任者と連携して活動する役割になります。 ■ソフトウェアチームを牽引しながら開発業務を進めます。具体的には以下のようなタスクになります：●顧客（国機関）要求分析、システム仕様調整●ソフトウェア開発に係る開発管理及び品質管理 具体的には、社内関連部門、協力会社と連携・調整（30-50名程度のチームで開発するが、担当する大規模システムは運用関係部門等も含めプロジェクト全体は200名程度のメンバーが関わる規模）、ソフトウェアの開発を推進する業務

  求める能力・経験

  【すべて必須】■スクラッチ大規模システム（大規模の場合はサブシステムでも可）のリーダーとしてのSW開発の経験（ウォータフォール型開発） ■（一定規模の）システム開発のプロジェクトマネージャー経験 ■Java言語を用いたアプリケーション開発経験 【歓迎】■地方公共団体もしくは国関連のシステム開発への従事経験■クラウド関連の技術・アジャイル関係の経験■高度情報処理技術者試験（アプリケーションスペシャリスト、ITストラテジスト等）資格保有

  事業内容

  【主要ビジネスユニット】クロスインダストリー、DGDF、パブリック、エンタープライズ、テレコムサービス、エアロスペース・ナショナルセキュリティ、デジタルプラットフォーム、グローバルイノベーション、コーポレート

• 企業ダイレクト

  3036/PB プロジェクトリーダー（警察）

  680~1100万

  

  日本電気株式会社（ＮＥＣ）東京都港区

  3036/PB プロジェクトリーダー（警察）気になる

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  仕事内容

  日本の安全安心の根幹を支える警察組織へ様々なサービス、ソリューションを提供するプロマネ、リーダー候補を募集します。システム開発における業務全般(要件定義、設計、構築～運用、プロジェクト管理全般)から、 先端技術を活用した事業開発等、幅広い分野を担当していただきます【具体的に】■日本の治安維持に貢献する警察業務の大規模基盤システム刷新プロジェクト■免許や110番などの市民に寄り添ったミッションクリティカルシステム構築■犯罪捜査や鑑識など、警察業務に特化した専用システム開発■最新技術を活用したDX提案または事業開発(例:DX領域,映像解析,データ活用の技術による事業開発)■お客様や社内外関係者との調整/折衝

  求める能力・経験

  【すべて必須】■システム開発またはインフラ構築プロジェクトにて要件定義からシステムテストまでの全行程経験（3年以上） [主任の場合]■PJ内外、ステークホルダーとの調整/折衝（3年以上） ■システム開発（5年以上）、またはインフラ構築経験（5年以上） [課長相当の場合]■PJ内外、ステークホルダーとの調整/折衝（6年以上）■プロジェクトマネジメント経験（8年以上）（業務経験か業界経験かを明確に） 【歓迎】[主任の場合]■プロジェクトマネジメント経験（業務経験か業界経験かを明確に）等 [課長相当の場合]■プレゼンテーション力（企画、提案実績）等

  事業内容

  【主要ビジネスユニット】クロスインダストリー、DGDF、パブリック、エンタープライズ、テレコムサービス、エアロスペース・ナショナルセキュリティ、デジタルプラットフォーム、グローバルイノベーション、コーポレート

• 企業ダイレクト

  3724/PB プロジェクトマネジメント（住民情報システム開発事業）

  480~1100万

  

  日本電気株式会社（ＮＥＣ）東京都港区

  3724/PB プロジェクトマネジメント（住民情報システム開発事業）気になる

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  仕事内容

  自治体向け住民情報システム（住民記録、税務、国保、年金等）の提案、システム構築（要件定義～構築～テスト）、システム保守・運用支援業務におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 【具体的なプロジェクト想定】 国が推進する自治体基幹業務システムの標準化、ガバメントクラウド移行において、東日本地域自治体の住民情報システムの標準仕様対応及び、ガバメントクラウド移行対応のプロジェクトマネジメント

  求める能力・経験

  【必須】ITソリューションにおけるプロジェクトマネジメント経験 [担当,主任の場合]1年以上 [課長相当の場合]3年以上 【歓迎】 [担当,主任の場合]■ITソリューションにおけるプロジェクトマネジメント経験またはマネジメント支援経験■チーム内でのリーダーシップとメンバとの協調（コミュニケーションスキル・調整スキル） [課長相当の場合]■ITソリューションにおけるリーダー役でのプロジェクトマネジメント経験■プロジェクト内でのリーダーシップとメンバとの協調（コミュニケーションスキル・調整スキル）

  事業内容

  【主要ビジネスユニット】クロスインダストリー、DGDF、パブリック、エンタープライズ、テレコムサービス、エアロスペース・ナショナルセキュリティ、デジタルプラットフォーム、グローバルイノベーション、コーポレート

• 企業ダイレクト

  3779/PB シニアプロジェクトマネージャー（社会保障領域）

  930~1400万

  

  日本電気株式会社（ＮＥＣ）東京都港区

  3779/PB シニアプロジェクトマネージャー（社会保障領域）気になる

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  仕事内容

  ■社会保障領域における社会課題について、顧客から要求を引き出し、提案から受注までの対応を実施いただきます。■自らの官公庁（特に社会保障領域）との実務経験を活かし、事業部内のSEの技術、提案スキル向上を 図っていただきます。■システム開発において問題が発生した際、営業とともに解決策の立案および実行を行っていただきます。 システムの利用者：厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定。機能、目的：DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携 ＜製品企画・要件定義フェーズ：40％、設計・開発フェーズ：20％、提供後の運用フェーズ：40％＞

  求める能力・経験

  【必須】 大規模/MC系システム/マルチベンダの官公庁系システムのプロジェクトマネジメント経験を3年以上 【歓迎】 ■情報処理技術者（応用情報処理技術者以上であればなお可） ■顧客課題の分析と提案が可能なコンサルティングスキル ■プロジェクトリーダとして社内外の関係者を巻き込みチームを牽引できるリーダシップ

  事業内容

  【主要ビジネスユニット】クロスインダストリー、DGDF、パブリック、エンタープライズ、テレコムサービス、エアロスペース・ナショナルセキュリティ、デジタルプラットフォーム、グローバルイノベーション、コーポレート

• 企業ダイレクト

  3690/PB プロジェクトマネージャー（自治体SE）

  680~990万

  

  日本電気株式会社（ＮＥＣ）東京都港区

  3690/PB プロジェクトマネージャー（自治体SE）気になる

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  仕事内容

  市区町村自治体の福祉業務などの基幹系システムのSI（構築・運用保守）やシステム更新作業について、プロジェクト管理者、もしくはプロジェクト管理補佐として活動いただきます。児童福祉、障がい者福祉、乳幼児や ひとり親への医療費助成など、自治体のお客様が市区町村民向けに提供する福祉行政サービスを総合的にサポートするシステムをお客様先で実装していただきます。【詳細】■お客様先にて実装、テスト、リリースなどを実施■社内ではメンバーの作業に対する進捗、品質、課題の管理を実施し、コントロール■関連会社やビジネスパートナーの管理■営業等の社内関連部門、関連子会社と連携・調整しチームを牽引しながら業務を進める

  求める能力・経験

  【必須】ITシステム構築において、業務リーダーやプロジェクトマネジメント補佐を3年以上経験（業種は問いません） 【歓迎】■SI売上1億以上またはPJメンバー10人以上のPJで、業務リーダーや プロジェクトマネジメント補佐としての経験（業種は問いません）■プロジェクトマネジメントのスキル、資格（PMP、情報処理技術者試験のプロジェクトマネージャー等）■AWS等パブリッククラウド上でのシステム構築経験 【求める人物像】■新しい業務や技術への興味関心と学習意欲■コミュニケーションスキル■冷静な判断力■困難や未知の分野に対して取り組み完遂する力

  事業内容

  【主要ビジネスユニット】クロスインダストリー、DGDF、パブリック、エンタープライズ、テレコムサービス、エアロスペース・ナショナルセキュリティ、デジタルプラットフォーム、グローバルイノベーション、コーポレート

• エージェント求人

  楽天【マーケティングソリューションズ事業　メディア＆トレンド部】プロダクトマネジメント

  550~900万

  • 企画立案
  • 開発
  • 進捗管理
  • 戦略立案
  • 分析
  • マーケティング
  • 課題設定
  • KPI設定
  • マネジメント
  • データ分析
  • 要件定義
  • メディア
  • プロジェクト
  • BIツール
  • プロダクト開発
  • プロダクトオーナー
  • Python
  • SQL

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天【マーケティングソリューションズ事業　メディア＆トレンド部】プロダクトマネジメント気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 メディア＆トレンド部は、楽天グループにおいてユーザー接点を担う メディア事業を統括する事業部です。 「毎日のくらしによりそう」をMissionに、ポイントメディア、ニュース ライフスタイル情報など、月間1,000万人以上のユーザーが利用する 複数のメディアサービスを運営しています。 具体的には、楽天スーパーポイントスクリーン、楽天ウェブ検索、楽天家計簿 インフォシーク、楽天不動産、楽天ブログ、楽天レシピ、楽天カレンダーが 傘下メディアサービスです。 【募集背景】 上記の通り、私たちは「毎日のくらしによりそう」をMissionに、日常の購買や行動の 起点となるメディア体験を通じて、楽天エコシステム全体の価値最大化を目指しています。 本事業部では、既存メディアの変革に加え、新規メディア・新規価値創出への 挑戦を継続的に行っており、楽天グループが保有する膨大なデータやAI技術を 活用しながら、ユーザー体験の高度化と事業成長の両立に取り組んでいます。 また、メディア運営に加え、楽天市場掲載店舗向けの販促商品の企画・組成や 楽天グループ内の複数メディアを横断的に活用した広告商品の企画・販売支援を担う チームも有しており、メディア・データ・広告を掛け合わせた立体的な事業展開が特徴です。 ぜひ私たちと共に、メディアの未来を創造し、楽天エコシステムの さらなる発展を加速させませんか。 ＜魅力＞ 複数のメディアサービスを運営しているため、各メディアにおいて責任あるポジションが 多く存在し、一人ひとりが大きな裁量を持って主体的に業務に取り組める環境です。 また、あるメディアでの経験や成果を活かし新たな挑戦に取り組むなど 事業部内で多様なキャリアを描くことができます。 単一サービスや単一職能に閉じない、メディア×データ×楽天エコシステムを 横断した挑戦ができる環境で、ユーザー価値とビジネス価値の両立を追求しています。 【業務内容】 ＜ポジション概要＞ メディア事業において、担当するメディア・プロダクトの成長を加速させ ユーザー体験および事業価値の最大化を担うプロダクトマネジメントポジションです。 市場環境やユーザーニーズを的確に捉えながら、プロダクトビジョン・戦略の策定から 企画・開発推進、リリース後の効果測定・改善まで、プロダクトのライフサイクル全体に 一貫して関与していただきます。 配属プロダクトやご経験・志向に応じて、個別機能の改善を担う役割から プロダクト全体を俯瞰した戦略推進・リードまで、幅広いスコープで 活躍いただくことを想定しています。 ＜主な業務内容＞ ※担当範囲は、ご経験・スキル・配属プロダクトに応じて決定します ※これまでのご経験に応じ、マネジメント職での採用となった場合 　チームメンバーのマネジメントや育成、組織づくりにも関与いただきます ・プロダクトビジョン・戦略・ロードマップの策定と推進 ・ユーザー理解および市場・競合分析 ・データ分析および課題抽出 ・企画立案・要件定義・開発推進 ・ステークホルダーとの連携・調整 ・リリース後の効果測定および継続的改善 ・KPI設計・進捗管理 【働く環境】 ・所属部門： アド＆メディアカンパニー ／ グローバルアドディビジョン ：約700名 ・事業部：メディア＆トレンド部：約80名、うちプロダクトマネジメント職約5名 ・年齢層：20～40代 ・比率：半数以上が中途入社者

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・Webサービスまたはモバイルアプリにおけるプロダクトマネジメント 　プロダクトオーナー、またはそれに準ずる経験 ・データやKPIをもとに課題を整理し、意思決定・改善につなげた経験 ・ユーザー視点を持ち、複数のステークホルダーと連携しながらプロダクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・インターネットメディア領域におけるプロダクト開発経験 ・SQL、Python、BIツール等を用いたデータ分析経験 ・プロダクト戦略やロードマップの設計に関わった経験 ・チームやプロジェクトをリードした経験、またはマネジメント経験 ・新規プロダクトや新規機能の立ち上げ経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【自社製品導入・運用】東証スタンダード上場企業/フレックス・リモート

  599~749万

  

  株式会社ユニリタ東京都港区

  【自社製品導入・運用】東証スタンダード上場企業/フレックス・リモート気になる

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  仕事内容

  自社製品「A-AUTO」を活用し、金融・公共・製造業などの基幹システムの安定稼働を支援しており、導入・構築から運用・保守、顧客対応まで幅広く担当し、社会インフラを支えていただきます。 【具体的な業務内容】■「A-AUTO」の導入・構築支援、ジョブスケジュール設計 ■ジョブ管理、システム運用・保守対応 【A-AUTOについて】当社にて40年以上にわたり提供している国産のジョブ管理ツールで、主に金融・公共・製造業などの基幹システムにおける業務処理の自動化・効率化、安定稼働を支援しています。オンプレミスだけでなくクラウド環境にも対応可能です。

  求める能力・経験

  【必須】■CまたはC++による開発経験（3年以上） ■実装・デバッグ経験 ■既存ソースコードの読解・解析経験 ■LinuxまたはWindows環境での開発経験 【歓迎】■C++による保守開発経験 ■JavaまたはC#での開発経験 ■バッチ処理やシェルスクリプト（sh／bash／ksh等）に関する知識・経験 ■ジョブ管理ツール（A-AUTO、JP1、Tivoli、Systemwalker等）の利用経験 ■運用監視ツール（Zabbix等）の利用経験 ■不具合解析／トラブルシュート経験 ■マルチスレッドやメモリ管理に関する知識・経験

  事業内容

  独立系自社開発のパッケージソフトウェアメーカー/主要事業[1]システム運用・ITSM [2]データ活用[3]クラウドサービス[4]ビジネスプロセスマネジメント[5]アウトソーシング[6]メインフレーム

• エージェント求人

  【UXコンサルタント】金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆開発会社

  800~1400万

  • 分析
  • 要件定義
  • 提案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • デザイン
  • 開発
  • システム開発
  • デザイナー
  • SaaS
  • UIデザイン
  • UXデザイン
  • リサーチ案件
  • 市場分析
  • 市場調査
  • マネージャー
  • UXリサーチ

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  【UXコンサルタント】金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆開発会社気になる

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  仕事内容

  【事業方針】 弊社では、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー（AI、クラウド等）を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。 （1）単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。 （2）コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。 【業務内容】 UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、当社では2021年から、 to C向けのコンサルティングやシステム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUXデザインオフィス（部署）を立ち上げており、UI/UXの取り組みを強化しています。 当社のUXデザインは、見た目やUIをキレイにデザインすることをゴールにしているわけではありません。クライアントのビジネスの本質を理解した上で、ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か？を追求し、システムを作り上げ、実際にユーザーの行動を変容していくところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。 現在は10程度のプロジェクトが稼働しており、殆どはシステム開発まで繋げるプロジェクトになっています。開発工程では開発チームと伴走することで、最後までプロダクトにコミットします。 また、チーム内ではUI/UXデザインのケイパビリティを生かした自社SaaSの企画・開発・運用も実施しています。実際に収益をあげていくことに加えて、GA4分析を起点としたグロースハックやUX企画などは、クライアントワークのテストフィールドとしても機能しています。 【当社の強み】 圧倒的なシステム開発力がグループの唯一無二の強みです。 システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。 クライアントのビジネスとシステムを深く理解している当社だからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 また、複雑性の高い金融フロント領域でのコンサルティング実績より、物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。加えて、UXデザインとはいえプロジェクトである以上はステークホルダのコントロールを始めマネジメントスキルが求められますが、ガバナンスの厳しい金融業界を相手に高い要求に応え続けてきた当社だからこそ根付いているノウハウとマインドは、UXデザインのプロジェクトにおいても他社との差別化要因になっています。 さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社（別法人）に投げることなく、自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ顧客の声、生のデータに触れながら、定量分析/定性分析をベースにプロダクトの改善を行うことが可能です。 [キャリアの一例] ・一貫してプロダクトにかかわるためにストロングマネジメントができるゼネラリストを志向 ・UIデザインと離れすぎない位置でUXデザインのスキルアップ ・UXリサーチャーとしてバリューを出しながらUXデザインのスキルアップ ・技術トレンドを理解したサービスデザイナを志向 【組織について】 チームやプロジェクトのために何ができるか？お互いの長所を尊敬し合えているか？といったチームプレイの意識を大切にしています。 年功序列ではなく個々人の成果に対して正当に評価を行う制度のため、競争意識が強いギスギスとした社風に思われがちですが、そのようなことは全くなく、競争よりも協調を重視する風土です。 もちろん、ナレッジシェアやプロジェクトの枠を超えた勉強会の実施も積極的に行われています。 【職種】 　UXデザイナー 　UIデザイナー 　フロントエンドエンジニア

  求める能力・経験

  【必須】 事業会社の企画系部門/デザインファーム、Web系企業/コンサルティングファーム/SIerに在籍されていて、以下の経験がある方を求めています。 ・市場/他社動向調査 ・UXリサーチ ・UXデザイン ・UIデザイン ・サービスデザイン ・グロースハックの業務経験 ※UIデザイナで今後UXデザイナを目指したい方も歓迎します ※UIに特化したフロントエンジニアは別の求人にて募集しています 【求める人物像】 ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力がある。 ・ユーザー視点、顧客視点で考えることを好む。 ・論理的で建設的なコミュニケーションを取ることができる。 ・ワークショップや会議体のファシリテートなど複数ステークホルダの意見を取りまとめることができる。 【評価の考え方】 年に1度、評価会議の場で全従業員の翌年の理論年俸が決定されます。評価者は直属のマネージャーだけではなく、テックリード等の技術理解のあるメンバーも含まれ、1年でアサインされたPJの実績を踏まえつつ、「来期どれくらいの活躍が期待できるか？」という視点で金額評価を行い、経営層を交えた全評価者で議論を行います。

  事業内容

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