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  M&A戦略立案◤タイミー◢戦略策定×ディール×PMI｜非連続成長を牽引する組織構築

  698~1400万

  株式会社タイミー東京都港区

  M&A戦略立案◤タイミー◢戦略策定×ディール×PMI｜非連続成長を牽引する組織構築気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し労働市場の課題解決を目指す。 ・ワーカー数1420万人、導入23万社超を誇る業界トップクラスの企業。 ・「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラ」がミッション。 ・2017年設立。急成長を続け、全国に8つの支社を展開する規模へ拡大。 ・総額130億円の資金調達を実施し、さらなる非連続成長へ挑戦中。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・全社の非連続成長を実現するためのM&Aおよびアライアンスの推進。 ・戦略策定から案件ソーシング、DD、契約、PMIまで一連の業務。 ・各セグメント別の事業分析を通じたM&A戦略の立案とアップデート。 ・Timee全社の新規事業開発を見据えた外部パートナーとの提携業務。 ・経営陣や社内外のステークホルダーとの高度なコミュニケーション。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・国内労働市場の課題を解決する新規アライアンス先の開拓・提携推進。 ・全社戦略に基づいた特定業界における買収候補のリスト化とスキーム策定。 ・企業文化の統合や事業計画策定、人材採用を含むPMIプロセスの実行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量権と責任を持って挑戦できる。 ✅事業戦略設計から現場への落とし込みまで一貫して携わる経験が可能。 ✅ゼロベースでM&A組織を構築し、日本有数の成長を直接体感できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・スポットワーク市場を牽引し、圧倒的なシェアと認知度を誇る優位性。 ・アプリで働くと報酬が上乗せされる「ダブルタイミーデイ」などの制度。 ・原則週3日出社で、リモートワークと出社を柔軟に組み合わせた働き方。

  求める能力・経験

  M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔶日立コンサルティング🔶IT×OT×プロダクトで社会変革を実現する総合コンサルティング

  500~1300万

  株式会社日立コンサルティング東京都千代田区

  🔶日立コンサルティング🔶IT×OT×プロダクトで社会変革を実現する総合コンサルティング気になる

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  仕事内容

  日立コンサルティングは、日立グループの総合力を背景に、経営戦略から業務改革、DX推進、IT構想策定まで一貫したコンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームである。資料では「日立グループの実績と総合力(IT×OT×プロダクト)を活かし、日本社会/企業のDX停滞を打破する真のパートナー」と位置づけられている。 同社の特徴は、新規事業構想・事業戦略・業務改革・IT戦略・DX推進といった上流領域に特化しつつ、日立製作所やグループ各社と連携し、システム構築や実装までワンストップで支援できる点にある。特にLumada、GlobalLogic、IT/OT/プロダクトといった日立独自のリソースを活用し、他社にはない価値提供を実現している。 ■ 主なサービス領域 資料では以下の領域を中心に支援していると記載されている。 経営・事業領域：事業戦略、事業変革、M&A・PMI、新規事業立案、ビジネスデザイン 業務領域：BPR、CRM、SCM、PLM、IoT、DX/IT戦略策定〜導入〜定着、人財育成 テクノロジー領域：AI・メタバース・ロボティクス活用、ITガバナンス、アーキテクチャ設計、サイバーセキュリティ サステナブル領域：GX/SX、スマートシティ、地域創生 グローバル領域：グローバルPMI、業務・システム標準化 これらは「各種テーマの上流に特化したコンサルティングサービスを提供」と明記されている。 ■ 対応業界の幅広さ 自動車、製造、流通、小売、物流、金融、公共、エネルギー、通信、鉄道、建設、ヘルスケアなど、日本を代表する大企業を中心に幅広い業界を支援している。クライアントの3割以上が売上1兆円超の超大企業であり、公共領域も多数手掛ける。 ■ プロジェクト例 資料には多数の具体例が掲載されており、同社の強みがよく表れている。 大手自動車：DX推進、中期経営計画策定、コネクティッドカー、サーキュラーエコノミー 大手メーカー：PLM導入、スマートファクトリー 大手金融：コーポレートDX、基幹システム刷新、先端技術活用 社会インフラ：運航計画最適化（ANA）、鉄道の業務改革、通信キャリアのセキュリティ強化 公共：中央省庁・自治体のDX推進、大規模システム構築支援 特にANAの「運航ダイヤ自動生成システム」は、 「ANAの運航ノウハウと日立の最適化モデルを掛け合わせ、修正案を自動生成」する取り組みとして紹介されている。 ■ 日立グループならではの強み Lumada：AI・IoT・デジタルソリューション群 IT×OT×プロダクト：鉄道・エネルギー・産業機器などの実績 GlobalLogic：高度なデジタルエンジニアリング 600社を超えるグループ知見：スマート工場、メタバース建設承認などの先進事例活用 これにより、戦略立案から実装・運用まで一気通貫で支援できる唯一無二のコンサルティングモデルを構築している。 ■ 組織体制 産業DX、社会インフラDX、公共DX、イノベーション＆ストラテジーなどのドメインで構成され、多業種・多テーマを横断的に経験できる組織設計となっている。

  求める能力・経験

  社会人経験３年以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  事業部門におけるグループ会社への経営・事業運営支援

  500万~

  KDDI株式会社東京都港区

  事業部門におけるグループ会社への経営・事業運営支援気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは、出資先管理元として、事業部門におけるグループ会社の経営および事業運営を支援していただきます。 パーソナル事業を管掌するグループ会社に対し、情報セキュリティやコンプライアンスをはじめとした各種リスク管理領域に関する支援を行い、グループ全体の健全かつ効率的な事業運営を推進していただく役割を担っていただきます。 職務内容 ・パーソナル事業の管掌グループ会社に対し、KDDIグループとして必要な情報セキュリティ・コンプライアンス遵守のための支援を行う ・グループ会社の財務諸表などを基に、事業管理および採算管理を行い、経営支援を実施する

  求める能力・経験

  【必須】 事業会社（1000名規模以上）における以下いずれかのご経験 ・事業運営組織に対する情報セキュリティやコンプライアンスに関する業務経験 ・内部統制・監査、リスクマネジメント等の経験 【その他】 ・持株会社（ホールディングス）でのグループ会社管理経験 ・M&AやPMI（Post Merger Integration）に関する経験 ・事業会社における経営企画、または経理・財務部門での実務経験（特に予算策定、予実管理、原価管理、収益性分析といった管理会計の経験）

  事業内容

  電気通信事業

• エージェント求人

  事業推進／アソシエイト

  400~800万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 介護
  • 価格交渉
  • 事業計画
  • パートナー
  • 病院
  • バリューアップ/モニタリング
  • マネージャー
  • 株式
  • 医療/ヘルスケア
  • 購買/調達
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネージャー
  • 請求
  • 採用代行
  • 地域連携
  • 検証
  • コンサルティング業務

  CHCPグループ東京都千代田区

  事業推進／アソシエイト気になる

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  仕事内容

  経営支援／病院 　CHCPグループでは、これまで以上に地域に必要とされる病院を一緒につくりあげていくことをモットーに、充実したサポート体制を整えています。地域の医療ニーズを把握し、それぞれの地域に適した医療・介護機能の提供体制を構築するとともに、現場の働き方改革も推進。患者様のより良いサービスを提供できること、医療従事者がよりイキイキと働けることという二つの軸で、持続可能な病院経営の在り方を実現していきます。 ・医療・病棟機能再編の意思決定と持続可能な運用体制の構築 ・慢性的に不足する医師・看護師等の医療職の採用代行 ・地域連携強化、ベッドコントロールの高度化等を通じた病床稼働率の向上 ・部署間連携促進、施設基準管理の厳格化等を通した診療報酬請求の適正化 ・グループ規模を活かした共同購買やベンチマークを活用した価格交渉 ・グループノウハウの相互共有による問題・課題への適切な対応 ・金融機関から信頼を背景とした成長資金の提供 ・適切なガバナンス体制の構築、意思決定の高度化 仕事内容 ・パートナー病院へ週4～5日は出張していただき、完全ハンズオン形式での支援 　マネージャーの事業計画遂行をサポート（1病院につき2名の担当制） 　※アソシエイトは1人につき2病院程度を担当いただきます。 ・パートナー病院の経営企画室等への配置 ・現場との日々のコミュニケーションと一次情報収集 ・バリューアップ施策の仮説立証/検証、施策の実行管理（プロジェクトマネージャー） 　※変更の範囲：会社の定める業務 配属先組織体制 ・配属先企業：株式会社CHCPホスピタルパートナーズ 　L従業員数：21名

  求める能力・経験

  【必須】 ※いずれかのご経験をお持ちの方 ①病院向けコンサルティング業務のご経験 ②医療資格（薬剤師、看護師、PTOT等）をお持ちで経営に携わりたい方 【歓迎】 －医療職と良好な関係性を築ける方 －複数プロジェクトへの関与（マルチタスク）が可能な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【スポーツ】DeNAの重要事業「スポーツ×街づくり」を支える経営管理をお任せいたします

  年収非公開

  株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区

  【スポーツ】DeNAの重要事業「スポーツ×街づくり」を支える経営管理をお任せいたします気になる

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  仕事内容

  スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で“ひと”と“まち”を元気にする」をビジョンに掲げ、神奈川県下で3つのプロスポーツチームを経営し（野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原）、スポーツの力を活かしてスタジアムやアリーナ外に恒常的な賑わいをもたらし、まち全体を活性化させるための様々な事業を展開しております（2026年3月19日に開業したBASEGATE横浜関内、川崎駅のアリーナシティ開発など）。 また、25年10月にはスポーツやライブエンターテインメント領域への、チケット及びファンクラブを中心としたソリューションシステム・サービスの提供を発表するなど、プロスポーツ興行や周辺街区での賑わいづくりなどの実績に加え、IT企業として大規模オンラインサービスの事業を開発し運営してきた実績を持つ企業ならではのノウハウと技術力を活かしたサービス開発を進めています。 スポーツ・スマートシティ事業本部では、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ スポーツ・スマートシティ事業本部における事業部門内の横断組織として、攻守にわたり事業に寄り添った経営管理を行っております。 ・担当事業領域の中期計画、予算計画の策定 ・事業部全体の見通しの作成、予実管理、差異分析（事業部全体の数字集計／管理） ・DeNA本体の経営管理部門とのコミュニケーション ・重要プロジェクト、事業課題の分析及び改善策の立案と推進 ・各既存事業の範囲にフィットしない、個別案件の対応（戦略部と分担） ※関わる領域はスポーツ・スマートシティ事業本部の全領域が対象（スポーツ領域、スマートシティ領域、ソリューションシステムなどの新領域） ＜配属先想定＞ スポーツ・スマートシティ事業本部 企画統括部 経営管理部 経営管理領域の経験者が中心の組織ですが、事業責任者経験、PM経験、営業経験など経営管理プラスアルファの経験を有する人材も揃えるなど、本部内の様々な課題に幅広く対応できる体制のさらなる強化を目指しております。 ＜魅力＞ ・入社年次、年齢に関係なく、経営層および事業責任者とともに、事業成長に向けてスピード感を持ち、裁量を持って働くことができます。 ・ご入社直後に役職がつくことは想定しておりませんが、役割分担が異なるのみでフラットな組織運営となっており、 　部長と同じ目線で事業部・子会社に入り込みながら各案件の課題抽出・解決に関わることができます。 ・全社の中でもスポーツ・スマートシティ事業本部は重要事業の一つであり、経営管理領域に軸足を置きつつも、特定領域に留まることなく、 　自ら他の領域に染み出していくことが求められるポジションです。 ・管理部門ではあるものの、「スポーツ?街づくり」の事業領域における未来を創造していくことを十分に味わえる機会を得ることができます。 ・当該事業は、300億円を超える売上収益をあげており、今後大きな成長が期待されているセグメントとなります。

  求める能力・経験

  必須スキル ・事業会社における経営管理業務（管理会計・計数管理、事業管理・分析など）のご経験（目安：5年以上） ・ドキュメンテーション作成経験（パワーポイント・エクセル） 　- 定量・定性情報を分かりやすく整理し、取締役会などの重要会議体向けに資料を作成できるレベル ・事業パートナーとしてのマインドと行動力をお持ちの方（渋谷、横浜、川崎に原則出社となります） 歓迎スキル ・組織のマネジメント経験・プロジェクトリーダー／プロジェクトマネジメントなどのご経験をお持ちの方 ・財務会計に対する高度な理解をお持ちの方 ・コーポレート部門における横断的な知識 求める人物像 ・社内外関係者とのコミュニケーション･連携･巻き込む力（信頼関係構築力） ・自ら率先して考え、手を動かすことが出来る方（計数管理だけではなく、現場業務への入り込みを厭わない方） ・様々な課題に対して、経営管理という特定領域だけでなく、様々な領域にも自ら染み出し、価値貢献ができることに魅力を感じる方 　（スペシャリストタイプではなく、経営管理領域プラスアルファのゼネラリスト） ・短期的に業務が集中する局面においても、責任感を持って業務を完遂できる精神的なタフさ

  事業内容

  ゲーム エンターテインメント スポーツ オートモーティブ ヘルスケア Eコマース その他

• エージェント求人

  【東証プライム上場企業】資金調達×管理職候補【住宅デベロッパー】

  700~1200万

  • 資金調達
  • 財務

  ケイアイスター不動産株式会社東京都中央区

  【東証プライム上場企業】資金調達×管理職候補【住宅デベロッパー】 気になる

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  仕事内容

  【お任せする仕事概要】 分譲事業の急拡大を牽引する、「資金調達（攻めの財務）」の管理職候補の募集です。 100社を超える金融機関との融資交渉や関係強化、中長期の資金計画策定を主導し、 将来的には財務戦略の立案や財務部門のリーダーとして組織を牽引していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■資金調達・銀行交渉 ・新規融資枠の確保および既存取引条件の交渉（金利・期間等） ・金融機関への事業計画説明、リレーション構築 ■財務戦略の立案・分析 ・事業部門の仕入れ計画に連動した中長期的な資金計画の策定 ・決算数値に基づく財務指標の分析と、経営陣への改善提案 ・監査法人や税理士への財務関連資料の提供、連携

  求める能力・経験

  【必須】　 ・事業会社での財務経験（資金調達経験：5年以上） 【歓迎】 ・財務管理経験 ・融資事務経験 ・金融機関での法人営業（融資担当）の経験

  事業内容

  「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。

• エージェント求人

  【モビリティ×エネルギー領域】GX/DXの新規事業開発コンサルタント（マネージャー候補）

  700万~

  • 市場調査
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • プロジェクトマネジメント
  • 事業戦略策定
  • システム要件定義
  • データマネジメント
  • IT戦略立案
  • アジャイル開発
  • コンサルティング業務
  • ビジネスモデル策定
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車
  • 要件定義

  株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区

  【モビリティ×エネルギー領域】GX/DXの新規事業開発コンサルタント（マネージャー候補）気になる

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  仕事内容

  大企業・スタートアップ・官公庁を巻き込み、次世代モビリティとエネルギーの未来を「社会実装」する事業開発リーダー！ モビリティ／エネルギー業界の大手エンタープライズ企業やスタートアップ、官公庁を対象に、GX/DX領域における新規事業開発の戦略策定から実行支援（PoC・社会実装）までを一気通貫で担当していただきます。 【具体的なプロジェクト事例】 ・大手自動車メーカー：BEV周辺領域での新規事業開発、コネクテッドサービスの開発 ・大手企業/スタートアップ×官公庁：スマートシティ、スーパーシティ開発のPMO ・大手電力企業：BEV/エネルギーマネジメント領域における新規事業開発 ・大手二輪メーカー：BaaS（Battery as a Service）領域の新規事業開発 ・大手通信会社：MaaSアプリ国内展開戦略の策定・PoC実行支援 ・大手総合商社：欧州地域での次世代バッテリー販売戦略の構築 など 【主な業務内容】 ・新規事業企画の立案／実行 ・市場調査／マーケットリサーチ ・PoC（概念実証）の実行サポート、MVP開発支援 ・プロジェクトマネジメント（PMO）業務 ・マーケットグロース戦略の立案・推進 ※部門を超えたプロジェクトチーム編成も活発なため、ご志向性に合わせて柔軟なアサインが可能です。

  求める能力・経験

  【必須要件】※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジメント、または戦略立案・実行支援のご経験（領域不問） ・事業会社（自動車、部品メーカー、電力、商社、通信等）における、モビリティやエネルギー領域の新規事業開発、アライアンス推進、事業企画のご経験 【歓迎要件】 ・コネクティッドカー、MaaS、スマートシティ関連のプロジェクト経験 ・オープンイノベーション（スタートアップとのJV構築、CVC等）の推進経験 ・システム要件定義やデータマネジメントなど、IT/DXに関する知見

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経営管理

  560~690万

  株式会社サミーネットワークス東京都品川区

  経営管理気になる

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  仕事内容

  経営企画業務全般をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・計数管理（予実分析、報告資料作成等）：約4-5割 　ゲームやメディア等、多種多様な事業のデータ分析をします。 ・事業計画策定（約3割） 　ヒット作やイベントで数値が爆発的に変動するIT業界特有のスピード感があります。 ・情報共有、利害関係調整（会議体運営等）：約1-2割 ・子会社管理：実務負担は極小。将来的には新規事業立案への参画チャンスもあり。 ＜メンバー体制＞ 配属部署メンバーは課長1名、プロフェッショナル1名、一般・その他3名の5名体制です。 ＜キャリアパス・評価制度＞ 評価制度は「成果評価」と「行動評価」による人事評価を実施。成果評価と行動評価の達成度に応じ、4月に給与改定を実施します。 ＜成果評価＞ 社員が自己目標を設定し、上長から期待目標も共有されます。3ヶ月に1度、上長と面談を実施して目標に対しての達成度や課題をすり合わせます。目標達成に基づいて、社員ごとの「5段階のステージ配分」を決定します。 ＜行動評価＞ 5段階のステージ配分に応じて行動目標を設定します。たとえば、ステージ1-2の社員には「チームでの協働姿勢」や「社内資源（備品等）の適切な取り扱い」といった基礎的な行動が求められ、ステージ4-5の社員には「チーム全体を見渡した業務分担の実施」や「部門全体への配慮を持った行動」を期待します。

  求める能力・経験

  ・経営企画の実務経験3年以上 ・部下や後輩の育成指導の経験（管理職の役職経験は不問） ※今後管理職を目指したい方歓迎

  事業内容

  PC・スマートフォンへのゲーム関連コンテンツの企画・開発・運営

• エージェント求人

  【Confidential求人】AI市場No.1を目指す急成長企業のCAO候補

  1200~3000万

  急成長AIスタートアップ／東証グロース上場グループ東京都新宿区

  【Confidential求人】AI市場No.1を目指す急成長企業のCAO候補気になる

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  仕事内容

  AI領域で急成長を続けるスタートアップにて、CAO候補としてコーポレート部門全体の統括および経営基盤構築を担っていただきます。 同社は生成AI・AIエージェント領域において国内トップクラスの成長を遂げており、今後の資金調達、M&A、IPO準備、グループ経営高度化を見据え、経営管理体制の強化を推進しています。 本ポジションでは、経理・財務・法務・総務・労務・ITなどの管理機能全般を統括し、経営陣と密接に連携しながらガバナンス体制の構築および組織運営をリードいただきます。 【主な業務内容】 ■コーポレート基盤の構築・高度化 ・月次／四半期／年次決算体制の構築 ・会計／税務論点の整理 ・財務、労務、IT等の管理部門業務プロセス整備 ・管理体制の標準化および業務効率化 ■ガバナンス・内部統制 ・IPOを見据えた内部統制体制の構築 ・J-SOX整備 ・監査法人、証券会社、外部専門家との折衝 ・グループ全体のコンプライアンス強化 ■M&A・PMI推進 ・財務デューデリジェンスの実施 ・買収後のPMI推進 ・グループ会社管理体制構築 ■組織マネジメント ・管理部門組織設計 ・採用、育成、評価制度設計 ・再現性のあるオペレーション構築 ・マネジメント業務全般 CEO直下の経営ポジションとして、急成長企業の経営基盤をゼロから構築し、将来的にはCFOやコーポレート統括責任者としてのキャリア形成も可能です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・上場企業またはIPO準備企業における管理本部統括経験5年以上 ・経理、財務、法務、総務、人事労務などコーポレート部門の統括経験 ・5名以上の組織マネジメント経験 【歓迎】 ・公認会計士、USCPA、弁護士資格 ・監査法人（BIG4）出身者 ・上場企業での管理本部長、CAO経験 ・連結グループ会社のガバナンス構築経験 ・M&AおよびPMI経験 ・SaaS、AI、IT企業での実務経験 ・海外子会社管理経験 ・プライム市場上場企業での実務経験

  事業内容

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• エージェント求人

  ◤総合商社×コンサルティング部門◢三井物産ビジネスコンサルティング室～経営のプロとしてのキャリアを～

  800万~

  三井物産東京都千代田区

  ◤総合商社×コンサルティング部門◢三井物産ビジネスコンサルティング室～経営のプロとしてのキャリアを～気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ・国内外500社以上の三井物産グループ会社の経営改善、バリューアップ ・三井物産本体の経営企画や各事業部門と連携した戦略策定や事業開発 ・グループ共通の課題形成と施策展開によるグループ経営の強化、最適化 【当案件のポイント】 ・超大手グループ500社超の全社支援を担うポジション ・総合商社ならではの高年収＆福利厚生 ・経営戦略・組織人事のハイレベルな実務に直結 ・コンサル経験者が多く在籍し、多様なメンバーと働ける環境 ※在籍するメンバーの8割がキャリア採用 ・絵を描くだけではなく、改革に向けて伴走支援まで行える

  求める能力・経験

  ① 経営戦略系 ● 戦略ファームもしくはそれに準ずるコンサルティングファームもしくはファンドなどで、事業再生・リストラクチャリング・業務改善経験を有する方 ● PLだけでなくBSを見て業績改善が出来る方 ● ビジネスレベルの英語力（海外プロジェクト経験豊富な方歓迎） ② 組織人事系 ● 総合ファームやブティック系コンサルで人事コンサルタントとしての経験 ● 人事コンサルまたはそれに付随するご経験を、特定領域ではなく、以下複数領域の経験を有すること 　（人事戦略／人事制度／組織風土／人材採用／人材育成／役員報酬／人事ITシステム／人事DD・PMI、等）

  事業内容

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