【石川・大阪・広島】◆意匠設計/挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業/働き方改革◎
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
石川県金沢市, 大阪府大阪市, 広島県広島市
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
石川県金沢市, 大阪府大阪市, 広島県広島市
建築意匠設計
■業務内容 ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設、物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、中高層レジデンス等で意匠設計業務を担当していただきます。 幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置させていただきます。 ※基本的にはBIMをご利用いただきます。 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■一般建築(非住宅)の新築案件における意匠設計経験 ※ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討 ■加えて1級建築士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■BIM(Revit)、またはAuto CAD使用経験
一級建築士
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
740万円〜1,250万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 最高: 20日
年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、スキル及び経験を考慮の上決定します。 賞与:年2回(直近2回実績から鑑みた予想値 8.20か月(全社平均)) 昇給:年1回 ■年収構成:月額×12ヶ月+賞与+諸手当+残業代 ■残業は15分単位で管理 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
当面無
石川県金沢市
屋内全面禁煙
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
広島県広島市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
【社会保険】 ■各種社会保険完備 【その他福利厚生】 ■企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 【同社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中(フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。) ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日) ・単身赴任一時帰省旅費(単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援)、親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度) ・積立有給制度(時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度) ・ホームホリデー制度(年次有給休暇を計画的に取得)、Re休暇(定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨) ・従業員持株会(月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ)、従業員持投資口会(月例拠出金の10%を会社が上乗せ)
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
非公開
最終更新日:
665~1041万
〈RC造の設計〉 当社が開発する投資用RC造物件(賃貸マンションなど)の基本設計を担うポジションです! 5〜10階建て・300〜2,000㎡・1〜5億円規模の物件を手がけます! 申請・協議は外部委託するため、設計業務に集中できる環境です! ▼業務内容イメージ ・土地活用提案で受注した物件の基本設計 ・現地・役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ・基本設計業務及び進捗管理 ・将来的には建築グループ全体の仕組みづくりにも参画可能 〈木造の設計〉 木造3階建て共同住宅(300〜700㎡・3,000万〜5億円規模)をメインに、 投資家様の利益を最大化する収益設計を担うポジションです! 年間15〜25件を担当。経験を積むことでS造・RC造の中層建築にもチャレンジできます! ▼業務内容イメージ ・投資用木造物件の基本設計・提案設計 ・建売物件のボリューム検討 ・法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ・自社ブランドの標準仕様・ルール決めへの参画も可能
・RC造の基本設計業務のご経験がある方 ・建築士資格をお持ちの方(歓迎条件) ・建築士2級以上の資格をお持ちの方 ・建築物設計のご経験がある方
用地仕入れ〜建築・施工〜販売〜賃貸管理〜売却
450万~
当社にて、お客様の理想とライフスタイルを形にする、注文住宅の設計をお任せします。各専門スタッフのサポートで、お客様と向き合うコア業務に集中いただける環境です。★担当件数は月平均2.5棟 ■お打ち合わせ:お客様との打ち合わせで理想を具体化し、予算や実際の生活シーンも考えながら提案を行います。 ■プランニング:内容が固まればそれを形にする作業へ。図面作成は専門スタッフが担当するので、法規チェックや構造調整、お客様のこだわりを反映するコア業務に専念可能◎ ■部門連係:完成した設計図は、各部門へ引き継ぎ。「この間取りにした理由」「お客様のこだわり」など設計意図や背景まで共有します。
【必須】■二級建築士の受験資格または資格保持者 ■建築士としての実務経験 ★「建設業界は休みが取りにくい」そんな常識、当社にはありません。専門部門の協力で、年休120日、基本定時退社が可能です★ 【働きやすさをデザインできる環境】残業は月平均10時間程度で、定時退社が基本。担当が増える時期でも残業は月15時間以下で体力的な負担は大きくありません。週2回の休日はあなたの裁量で自由に設定でき、9連休の取得をする社員も。また、お役様とのお打ち合わせでショールームに出向いた際も、そのままショールームで業務を行ってOK。直帰も可能!プライベートを大切にしながら、専門性を高められます。
■注文住宅およびマンションの設計 ■インテリアコーディネート ■施工 ■不動産全般 ■管理 ■保険代理店
450万~
お客様の理想とライフスタイルを形にする、注文住宅の設計をお任せ。 各専門スタッフのサポートがあるため、お客様に向き合うことができ、コア業務に集中いただける環境です。★担当件数は月平均2.5棟 ■お打ち合わせ:お客様との打ち合わせで理想を具体化し、予算や実際の生活シーンも考えながら提案を行います。 ■プランニング:打合せ内容を形にしていきます。図面作成は専門スタッフが担当。法規チェックや構造調整、お客様のこだわりを反映する業務に専念できます。 ■部門連係:完成した設計図は、各部門へ引き継ぎ。「この間取りにした理由」「お客様のこだわり」など設計意図や背景まで共有します。
【必須】■二級建築士の受験資格または資格保持者 ■建築士としての実務経験 ★「建設業界は休みが取りにくい」そんな常識、当社にはありません。専門部門の協力で、年休120日、基本定時退社が可能です★ 【働きやすさをデザインできる環境】残業は月平均10時間程度で、定時退社が基本。担当が増える時期でも残業は月15時間以下で体力的な負担は大きくありません。週2回の休日は自身の裁量で自由に設定可能!9連休の取得も可能!また、お役様とのお打ち合わせでショールームに出向いた際も、そのままショールームで業務を行ってOK。直帰も可能!とプライベートを大切にしながら、専門性を高められます。
■注文住宅およびマンションの設計 ■インテリアコーディネート ■施工 ■不動産全般 ■管理 ■保険代理店
600~1200万
■業務内容 ・都市開発事業における事業戦略の立案 ・地域特性や課題を踏まえた開発コンセプトの策定 ・土地活用方針やアセット構成の検討 ・行政、地権者、デベロッパー、事業者等との協議・調整および合意形成 ・コンペ案件等における事業機会の創出および提案活動 ・投資採算性を踏まえた事業スキームの構築 ・コンソーシアム組成およびSPC組成の推進 ・投資判断、パートナー選定および事業推進体制の構築 ・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・開発プロジェクト全体の統括推進
■必須業務経験 以下いずれかの経験をお持ちの方(複数該当歓迎) ・都市開発、再開発、大規模開発プロジェクトにおける実務経験 ・開発プロジェクトにおいて、企画立案から事業推進まで一連の業務を主体的に推進した経験 ・行政、地権者、事業者等との協議・折衝および合意形成の経験
-
500~700万
ベネッセGが運営する福祉事業にて、こだわりあるハイエンド施設の建築プロジェクト推進をお任せします。発注者側から業務推進できるスキルが身につき、業界経験が長い社員も多く丁寧な指導を受けられる環境です。 【具体的には】 ■新規開設ホームの企画立案(ボリュームプラン作成) ■実施設計図面の品質管理(意匠,設備共) ■建設時の工程・施工図品質管理 【この仕事・部署の魅力】 ただただ発注者からくる依頼に対して設計を行うのではなく、弊社の6つのコンセプトとメソッド(パターンランゲージ)の範囲内で圧倒的に当事者として、設計~企画立案~形作り~振り返りが可能です。
【必須】■建築設計事務所/ゼネコン等での業務経験(3年以上) ■企画設計、基本設計および実施設計の経験 ■CAD:図面作成可能なレベル(企画設計は内製の場合あり) 【歓迎要件】 ■建築士資格、又は同等の経験者 ■建築士資格受検予定者、インテリアプランナー等 ■各種許認可申請、届出等の実務経験歓迎 ■工事監理経験があれば尚可 ■用途として、集合住宅や居住空間の経験があれば尚可
■高齢者介護サービス事業(入居型介護サービス) ■高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) ■保育・学童クラブ事業(ベネッセの保育園・学童クラブ運営)
400~1000万
当社が展開する、注文住宅の設計担当者として、お客様の理想の暮らしを実現する設計業務を担当いただきます。お客様の一生もののお買い物である注文住宅をデザインするとてもやりがいのあるお仕事です。 【具体的には】 ・現場調査、役所調査を行い、当社営業とお客様との打ち合わせに同席。 ・お客様のご要望を実現するデザイン検討、設計図の作成、法的確認 ・施工現場の法的チェック、検査の準備・段取り・立会い等 【使用ソフト】3D-CADウォークインホームを使用
【以下の方お待ちしております】 ・建築戸建で設計、意匠の経験が有る方 ・二級建築士資格を保有されている方 【歓迎※お気軽にご応募ください】 ・リノベーションの設計、意匠経験がある方 ・ハウスメーカー営業職から設計職へキャリアチェンジしたい方 ※いずれも自動車運転免許必須です。
当社オリジナルブランド「アエラホーム」販売営業活動・設計施工業務及び、リフォーム事業住宅供給のための不動産事業。 ≪「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジ―」13年連続受賞≫
450~900万
■概要 ・主に当社の主力商品である戸建住宅の設計業務を 担当していただきます。 ・都市部においては、複合利用目的にも活用可能な最大9階建てまで可 能な『多層階住宅:ビューノ』を担当いただくケースもございます。 ■業務の特徴 □営業担当に同行してお客様の住まいのご要望を伺い、現在から将来に わたるお客様の理想のくらしに寄り添いながら、プロフェッショナル な視点と技術で「お客様の夢」をカタチにしていきます。 □設計者としてお客様に直接ニーズをヒヤリングするところから、プラ ンの作成やご提案書作成、インテリア設計まで設計に関する業務を一 貫してご担当いただきます。 □鉄骨系工業化住宅としてはきめ細やかな15cmスパンでの設計が可能な 構造体を持ち、敷地対応力、設計対応力に優れ、設計者としてお客様 の理想のすまいを最大限活かす設計提案が可能です。 □昨今特に需要の大きい都市部向けの商品として、工業化住宅では業界 初となる9F建の多層階住宅を用意しており、特に都心部では低層階 は商業・飲食など、中層は賃貸住宅やオフィス、高層階はオーナー自 宅といった、複合的な利用用途を持つ建物をプランニングすることが 求められますので、これまでの経験を元に様々なタイプの物件を設計 することが可能です。 □当社独自の設計者の技術向上を目指した制度として「エキスパートデ ザイナーズ制度」を設けており、段階的な社内研修や各自の研鑽を通 じて、より高いレベルの設計業務を行えるよう能力開発を行っていた だける環境です。 ■商品特徴 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、 『快適さと強さを兼ね備えた高品質な住宅設備』が当社商品の特徴です。 優れた商品特性と徹底したアフターサービスにより、建設後も数十年にわたり トラブルなく安心して住み続けて頂く事が可能です。 ★数々の独自技術とサービス 1.キラテック:光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。 住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。 2.パワテック:軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。 実物大モデル実験で、震度7クラスの地震を100回以上加えても構造体としての 健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能でお客様の安全を守ります。 3.ピュアテック:半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた 屋内換気システムです。PM2.5や花粉などをシャットアウト。 室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。 ★優れた住宅性能 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、 『強さと暮らしやすさを兼ね備えた高品質な住まい』が当社の特徴です。 「災害時もずっと暮らせる強い家」「ウイルスや健康リスクから守ってくれる家」 この2つの安心で、ご家族の幸せな時間が続く、新しい快適な日常をお届けし続けます。 また、お建て頂いた後も60年間長期安心サポートシステムでお客様をお守りし、 日々のお困りごとやご相談には、24時間365日受付サービスにてオーナー の皆様をサポートしています。 ■職場環境等について コンプライアンス順守で安心の職場環境 ⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、 安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。 コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありま せん。 ⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示さ れており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切に しています。 ⇒福利厚生制度の充実など、安心して長年働ける環境の中で、お客様に 良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。 [従事すべき業務の変更の範囲] 会社の定める当社業務全般 [就業場所の変更の範囲] 会社の定める事業所
■必須:1級又は2級建築士有資格者の方 【いずれかの資格保有が必須となります】 ・普通自動車免許必須 □その他: ・様々なタイプの建築物を設計する機会がありますので、戸建住宅の設計経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、人が居住する建築物の設計経験をお持ちの方であれば幅広く歓迎します
パナソニックグループの住宅部門を担う企業として1963年に創業。 パナソニック ホームズは、単純な「住宅メーカー」という枠にとどまらず、個人の住まいづくり(注文・分譲・リフォーム)から、土地オーナー向けの資産活用(賃貸・施設建築)、そして国内外での街づくり・不動産管理まで、暮らしと街に関わるあらゆる領域をトータルでサポートする総合的な住生活企業です。
550~860万
◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位! ◎年休123日・土日祝/リモートワーク有のフルフレックス制/PCログで勤怠管理を徹底◎ ◎60歳一律役職定年の廃止!65歳まで60歳到達時の年収を維持可能のため長期活躍が可能! ■仕事概要 業界No1の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計お任せします。 ■担当業務: ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属 ・現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。 *工事監理は別部署が担当 ・担当物件:新築物件が中心です。 ┗流通店舗(S造、RC造):商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ┗建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等 ・工事期間(工事規模の目安として):3か月~1年半 ■キャリア: ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携ることが可能 ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 <福利厚生なども魅力> ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・積立有給あり ・平均年収:平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳 ・年間休日123日、積立有給あり ・住宅補助:年収とは別で、家賃の最大7割を負担 ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数!(福利厚生項目参照) ■配属地について ・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)も可能ですので、応募時に相談ください。
■応募条件: ・一級建築士の有資格者 ・S造またはRC造の建築設計経験 ※商業施設、オフィスビル、物流施設、学校、医療施設等の経験者は歓迎いたします! <全国総合職モデル年収> (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任 年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業30時間、賞与約8.85ヵ月で計算 ※住宅手当は別途支給
1955年創業、東証プライム上場の総合住宅・建設大手。住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・一般建築まで幅広く手がけ、営業・設計・施工を一気通貫で展開。分譲マンションのデベロッパーとしても業界トップクラスの実績を誇ります。創業100周年の2055年に売上高10兆円を目指し、米欧へのグローバル展開も加速する、スケールと成長力を兼ね備えた企業です。
415~700万
▼お仕事内容 お客様からのご要望、こだわりをヒアリングしお客様の要望を叶えるプラン図面の作成や、施工に向けた設計図をCADなどのツールを使用して製作頂きます。 ■ポジションの特徴: 年間着工数棟数500棟の安定性!広島で施工実績トップクラスを誇るトータテグループだからこそ、確実なスキルアップを目指せます。 設計部門全体では注文住宅の他に、分譲住宅、集合住宅・店舗付住宅・医院・金融施設などの様々な施設を担当する社員も在籍し、経験豊富なメンバーの中でスキルを高める事が出来ます。 ■就業環境の魅力: ・オフィスは綺麗で使いやすく気持ちよく仕事できる環境になっています。 ・社員一人ひとりの「働きやすさ」を追求しています。完全週休2日制の導入により休日休暇をしっかりと整え、残業と休日出勤を良しとしていません。仕事とプライベートの双方を両立しやすい環境です。 ・保有資格、担当現場数による手当はもちろん、育成計画シートに基づいた指導を心がけています。人事評価制度による公正、公平な処遇を重んじているため、安定的な給与アップを目指すことも可能です。モチベーションを保ちながら、長期的に腰を据えて働くことができます。 ・会社のビジョンを共有し、グループ社員同士の親睦を深める場として、「トータテグループ」の社員300名以上が集まる全社員大会を開催しています。会社の垣根を越えて、様々な方々とコミュニケーションを交わせることも魅力の1つです。 ■当社について: 1975年の設立以来、「トータテグループ」の一員として、注文住宅、店舗、ビルの企画、設計、施工を手がけてきました。顧客の要望に合わせ、設計・デザインも自由な注文住宅「未来家」をはじめとして、常に一歩先行く技術開発に取り組み、新しい工法、省エネ・耐震設計などの最先端の構造・工法を取り入れた家づくりを行っています。「30年保証60年システム」など、充実したアフターサービスも用意していることが特徴です。その他、商業施設、オフィス、医院などの幅広い施工実績もあります。
【必須】 ■建築設計の実務経験(1年以上)をお持ちの方(木造・RC造・戸建・リフォームなどの種類は不問) ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■注文住宅の設計経験や、木造建築業界での経験 ■1級または2級建築士の有資格者 【求める人物像】 ・お客様の想いを汲んだプラン作成が出来る人 ・営業を中心とする他職種と連携しながらお客様のために動ける人
注文住宅の設計・監理・施工、分譲住宅の設計・監理・施工 (ツーバイフォー工法、木造軸組工法、SE構法等) 総合不動産開発事業 分譲住宅および分譲マンションの企画・開発事業
500~800万
▼お仕事内容 お客様からのご要望、こだわりをヒアリングしお客様の要望を叶えるプラン図面の作成や、施工に向けた設計図をCADなどのツールを使用して製作頂きます。 ■ポジションの特徴: 年間着工数棟数500棟の安定性!広島で施工実績トップクラスを誇るトータテグループだからこそ、確実なスキルアップを目指せます。 設計部門全体では注文住宅の他に、分譲住宅、集合住宅・店舗付住宅・医院・金融施設などの様々な施設を担当する社員も在籍し、経験豊富なメンバーの中でスキルを高める事が出来ます。 ■就業環境の魅力: ・オフィスは綺麗で使いやすく気持ちよく仕事できる環境になっています。 ・社員一人ひとりの「働きやすさ」を追求しています。完全週休2日制の導入により休日休暇をしっかりと整え、残業と休日出勤を良しとしていません。仕事とプライベートの双方を両立しやすい環境です。 ・保有資格、担当現場数による手当はもちろん、育成計画シートに基づいた指導を心がけています。人事評価制度による公正、公平な処遇を重んじているため、安定的な給与アップを目指すことも可能です。モチベーションを保ちながら、長期的に腰を据えて働くことができます。 ・会社のビジョンを共有し、グループ社員同士の親睦を深める場として、「トータテグループ」の社員300名以上が集まる全社員大会を開催しています。会社の垣根を越えて、様々な方々とコミュニケーションを交わせることも魅力の1つです。 ■当社について: 1975年の設立以来、「トータテグループ」の一員として、注文住宅、店舗、ビルの企画、設計、施工を手がけてきました。顧客の要望に合わせ、設計・デザインも自由な注文住宅「未来家」をはじめとして、常に一歩先行く技術開発に取り組み、新しい工法、省エネ・耐震設計などの最先端の構造・工法を取り入れた家づくりを行っています。「30年保証60年システム」など、充実したアフターサービスも用意していることが特徴です。その他、商業施設、オフィス、医院などの幅広い施工実績もあります。
【必須】 ■建築設計の実務経験(3年以上)をお持ちの方(木造・RC造・戸建・リフォームなどの種類は不問) ■1級または2級建築士の有資格者 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■注文住宅の設計経験や、木造建築業界での経験 【求める人物像】 ・お客様の想いを汲んだプラン作成が出来る人 ・営業を中心とする他職種と連携しながらお客様のために動ける人 ■資格 第一種運転免許普通自動車 必須 2級建築士(もしくは1級建築士)資格 必須
注文住宅の設計・監理・施工、分譲住宅の設計・監理・施工 (ツーバイフォー工法、木造軸組工法、SE構法等) 総合不動産開発事業 分譲住宅および分譲マンションの企画・開発事業