【香川・福岡】◆意匠設計/挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業/働き方改革◎
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
香川県高松市, 福岡県北九州市
740~1250万
大和ハウス工業株式会社
香川県高松市, 福岡県北九州市
建築意匠設計
■業務内容 ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設、物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、中高層レジデンス等で意匠設計業務を担当していただきます。 幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置させていただきます。 ※基本的にはBIMをご利用いただきます。 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■一般建築(非住宅)の新築案件における意匠設計経験 ※ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討 ■加えて1級建築士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■BIM(Revit)、またはAuto CAD使用経験
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
740万円〜1,250万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 最高: 20日
年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、スキル及び経験を考慮の上決定します。 賞与:年2回(直近2回実績から鑑みた予想値 8.20か月(全社平均)) 昇給:年1回 ■年収構成:月額×12ヶ月+賞与+諸手当+残業代 ■残業は15分単位で管理 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
当面無
香川県高松市
屋内全面禁煙
福岡県北九州市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
【社会保険】 ■各種社会保険完備 【その他福利厚生】 ■企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 【同社独自の諸制度】 ・働き方改革実践中(フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。) ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化・5日) ・単身赴任一時帰省旅費(単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援)、親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度) ・積立有給制度(時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度) ・ホームホリデー制度(年次有給休暇を計画的に取得)、Re休暇(定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨) ・従業員持株会(月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ)、従業員持投資口会(月例拠出金の10%を会社が上乗せ)
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
非公開
最終更新日:
550~850万
~旭化成グループ/独自技術で設計の自由度が高い/本当に良いものを作れる/チームで働く文化/DX積極導入中/直行直帰・リモート可/中途入社定着率は直近8年で95%/連休取得可能・社宅など福利厚生充実~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 戸建て住宅「ヘーベルハウス」を中心とした住宅設計業務 営業職とチーム制で、ヒアリング・プランニング・プレゼンから、契約後の詳細打ち合わせまで、お客様と深く関わり、トータルに携わることができます(年間25~30棟程度)。 <詳細> 契約前:お客様へのヒアリング、プランニング、プレゼン、契約図面作成 契約後:打合せ(プランFIX、外構計画)、特注処理、図面作成 ※状況により現地調査、地鎮祭、引き渡し立ち合いなどもあります ※集合住宅やクリニック、店舗など他の用途の物件に携われることも ■特徴: ◎基本設計から実施設計まで一貫して担当可能 ◎ALCをはじめとする高い技術力と構造体の強さにより、設計の自由度が高いです。本当に良いものを自信を持って提案できます ◎ペアで担当する制度もあり、難しい物件にベテラン社員と組んで挑戦したり、時短勤務の場合にはフルタイムの社員と組む場合もあります ◎在宅勤務やフレックス制度があり、柔軟な働き方が可能 ■キャリアステップ: メンバー→課長などのキャリアパスはもちろんのこと、グループ内の他職種へのチャレンジも将来的に可能です ■モデル年収: 30歳:月給約32万円、年収約700万円 35歳:月給約37万円、年収約850万円 37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 ※全国転勤可の場合/年収は賞与、残業20~30時間込を想定 ※予定年収は目安であり、経験年数により上下する可能性あり ■働き方・福利厚生: 年休121日・水日休みです。月に1度3連休の取得も可能。夏季休暇5日間、年末年始休暇10日間、長期就労休暇(入社15年で最大5日、入社25年で最大10日)も。 借上社宅があり、標準家賃の最大70%を負担。小学6年生まで時短勤務可能。働く社員を大切にした制度が整っており、社員満足度も高く、長期的に価値発揮できる環境です。
■必須条件: ・住宅設計のご経験(建売・注文、新築・リフォーム、木造・鉄骨造は問いません) ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方 ■歓迎要件: ・住宅メーカーで設計経験のある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
・戸建住宅事業 ・集合住宅事業 ・不動産開発事業 ・シニア事業 ・海外事業 ・中高層建築事業 ・ファイナンシャル事業 ・コンサルティング事業 等
570~890万
役割と期待内容 当社の建築設計職として、プレハブハウス・ユニットハウスや福祉施設など、多岐にわたる建築プロジェクトの設計業務を一貫してご担当いただきます。具体的には、建築図面(基本・意匠・実施設計)の作成から、外部の設計事務所への発注・連携、進捗管理、品質管理、そして最終的な取り纏めまで、プロジェクト全体を牽引していただきます。事業拡大に伴う設計体制の強化と効率化を推進し、多様化する顧客ニーズに応える高品質な建築物を実現することがミッションです。社内外の関係者と密に連携を取りながら、建築基準法や関係法令を遵守し、プロジェクトを円滑かつ確実に成功へと導いていただきたいと考えております。将来的には、設計業務の内製化をさらに推進し、当社の技術力と専門性を高める中核メンバーとして、事業成長に不可欠な役割を担っていただくことを期待しています。 プレハブハウス・ユニットハウス等の建築図面(実施・意匠・基本設計)作成 外注設計事務所への発注・折衝・進捗管理・取り纏め業務 建築基準法や関係法令に基づいた設計の適合性確認と調整 顧客や社内外関係部署との設計内容に関する調整・協議 複数の建築設計プロジェクトにおける進捗・品質管理 CADソフトウェア(Ares/AutoCAD等)を用いた設計業務
設計職のご経験
モジュール建築等の製造・販売、ユニットハウス等の製造・販売・レンタル 総合建築工事の設計・施工・請負
400~800万
【安定を求める方多数!】自由設計の高品質注文住宅を実現/売上成長率トップクラスのハウスメーカー ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数! ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております! 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 詳細図面の作成、パース作成などは設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 現場に行くことは基本なく、年間30件の案件を手掛けていただきます。 ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、今まで以上にお客様とのご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指して参ります。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力 ・残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得 ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 ・春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行など、盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでおります! 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・住宅に関する業務のご経験 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 \業界出身者多数!安定性や将来性を求めてご入社された方が幅広くいらっしゃいます。/ <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
2010年設立の木造注文住宅ハウスメーカー。耐震・耐久性など長期優良住宅の性能評価7項目で最高等級を標準装備し、スキップ収納や吹抜けを活かした自由設計を提案します。土地探しから設計・施工・アフターメンテナンスまで一貫サポートする「7つの安心」を掲げ、全国へ積極拡大中の成長企業です。
500~800万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: デザイン注文住宅を手掛ける同社にて、住宅の設計業務をご担当いただきます。 お客様に提案する前工程段階の図面製作を中心に手掛けて頂きます。 ■職務詳細: ・お客様のご要望に合わせ、住宅のデザインとプランニングをします ・建築確認前までの図面作成や構造チェックをします ・設備、構造を含めた設計全般 ・実行予算の見積もり業務。 ・現場監督ヘの引継ぎ業務 ・ご契約時に必要な見積。仕様書等の作成。 ・規格プランの作成 ■働きやすさ改革取り組み中: 現在同社では働きやすさ改革を会社として目指して取り組んでおります!社員の家庭事情やイベントごとに寄り添う形での職場環境整備を図っている状況です。例えば、入学式・入園式などのイベントに合わせて休暇取得しやすい環境であったり、有休5日以上必須はもちろん、年間20日間保有分を全て使い切っているケースもあります!連休取得は会社カレンダーに沿ってにはなりますが、過去GW6連休実績などあり、大型連休でしっかり休める体制も整えつつあります! ■業務の特徴: ◇同社では営業/コーディネーター/設計と、社内分業体制を取っています。お客様と一緒に理想とする家づくりを行っていただきます。 ◇お客様は20代後半くらいから、比較的若い世代の夫婦が多いです。若い方に人気のデザインと、購入しやすい価格が魅力です。 ◇注文住宅としての設計も可能ですが、若い方が購入しやすい、セミオーダー型住宅をご提供することで、お客様の希望を叶えながら、価格を抑えたご提案が可能です。
■必須: ・設計経験をお持ちの方 ・2級建築士以上お持ちの方
注文住宅事業/土地開発分譲事業/分譲住宅販売事業/賃貸事業/賃貸オーナー業/資産管理/資産活用コンサルタント事業/リフォーム事業
350~450万
★細分化した分業制でラフプランや確認申請用書類に必要な図面作成がメインのお仕事★ 設計部門にて、弊社が手掛ける「高断熱・高気密・高耐震・パッシブデザイン・全館空調」 を備えた注文住宅の図面作成を担当いただきます。 プランナー・構造設計・確認申請担当など周囲のメンバーと連携し、建築を形にしていくために重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・平面図、立面図、配置図、設備図などの作成および修正 ・建築士の指示やラフプランに基づいた図面化 ・各種申請業務に必要な図面の準備 ・お客様への提案時に使用するパースや資料の作成サポート など ■ポジションの魅力 ◆「世界に一つだけの家」を描く面白さ 規格住宅ではなく完全自由設計の注文住宅を扱うため、手掛ける図面は毎回異なります。 画一的な作業の繰り返しではなく、常に新しいデザインや間取りに触れることができるため、 飽きることなく新鮮な気持ちで業務に取り組めます。 ◆ お客様の「夢」をカタチにするやりがい お客様の漠然としたイメージや要望が、自身の手によって初めて「目に見える形(図面)」 になります。ご自身の描いた図面がスムーズに伝わるときの喜びは大きなやりがいです。 ◆ プロフェッショナルとしてのスキルアップ 多様なデザイン・構造の住宅に携わることで、幅広い知識と高度なCADスキルが身につきます。 急成長企業だからこそ案件数も豊富で、短期間で密度の濃い経験を積める環境があります。 ◆ 部門間の垣根がない、ストレスフリーな協業体制 不思議と、部署同士が協力しあうカルチャーがあります。 これはまだ整っていない組織だからかもしれませんが、全社員が「感動を見つける」という ミッションを実現したく集っているからこそ困ったことがあったときは協力しあうのが当た り前になっています。 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)CAD設計 (変更の範囲)会社の定める業務
対象となる方(必須) ・普通自動車第一種運転免許 ・CAD設計業務 ・戸建住宅設計の経験者 活かせる経験(優遇) ・1級建築士、2級建築士 ・CAD資格 ・アーキトレンドCADスキル
新築住宅/設計・施工 住宅リフォーム/設計・施工 不動産売買
500~1080万
【業務概要】 業界トップシェアを誇る主力事業(戸建注文住宅)の設計フェーズを担当。 CAD作図や申請業務などの工程を分業化(グループ内CADセンター・外部委託)し、契約後顧客との打ち合わせやプランニング(平均設計日数:約60日)にリソースを集中させるポジション。 「図面作成や申請業務に追われ、お客様との打ち合わせに集中できない」という設計職の課題を解決するポジションです。 <担当物件・案件実績> ・戸建注文住宅(木造軸組工法 / 2×6工法)※定型パターンのないプラン <業務・体制> ・設計スタイル:契約後のお客様対応・プランニングに特化 ・分業体制:CAD作図・パース作成はグループ内専門センター、建築確認申請は外部協力業者へ委託 【おすすめポイント】 ▼分業化により「お客様と向き合う時間」に特化 CAD作図・申請業務の負担を減らすことで、平均残業15h/月、完全週休2日(水日休み)、年間休日120日を実現。自分のアイデアで理想の空間をカタチにし、お客様から喜びをダイレクトに感じられます。 ▼「家は、性能。」を掲げるトップブランドの提案力 業界最高水準の高気密住宅という圧倒的なプロダクト性能があるため、顧客の希望に沿った間取り提案がしやすく、設計として自信を持って打ち合わせに集中できます。 ▼一級建築士取得とキャリアアップを強力支援 資格取得報奨金120万円、試験前休暇、業務量調整のほか、取得後は月4万円の設計者手当を支給。 ▼高水準の給与・昇給体系 一級建築士取得者のモデル年収例として【35歳:871万円(固定月給54万円)】【40歳:1,080万円(固定月給65万円)】の実績があります。
■必須条件 ・基本設計の実務経験 ※構造、用途不問
「家は、性能。」を掲げる戸建注文住宅棟数業界No.1の住宅メーカー。木造戸建住宅事業を主力に、高性能な防災マンション開発、全国展開するメガソーラー事業、24時間体制のアフターメンテナンス、アメリカでの海外住宅事業、グループ独自の住宅ローン事業まで幅広く展開しています。「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」を理念に、高い技術力と総合的なサービス体制で、住まいに関する安心・安全と新しい価値を提供し続けています。
500~1000万
木造アパートを中心に、介護・保育施設、マンション、事務所、店舗など幅広い建築物の設計業務全般を担当します。中規模以上の建物を取り扱い、ユニバーサルデザインや商品企画にも携わる機会もあり、多くの人に 利用される建物を設計する仕事です。【流れ】■プラン作成:営業担当からの依頼に基づいて計画図面を作成■契約:施主様に対して重要事項説明を実施(有資格者のみ)■契約内容のすり合わせ:契約内容を踏まえ仕様や図面などを調整・確定■実施図面の確認:実施図面確認や進捗管理、市区町村の許認可対応■確認申請:役所や民間検査機関への建築確認対応■着工:営業担当や施工担当との打ち合わせや図面に関する質問事項に回答
【必須】■二級建築士【歓迎】■一級建築士■木造建築設計業務経験者■アパート / マンション建築設計経験者 【魅力】これまでの設計ご経験を次のキャリアに活かしてみませんか。■豊富な「引き出し」がそのまま 即戦力に:アパートを中心に、介護・保育施設、店舗など多彩な中規模建築を担当。培った構造知識や法規対応のノウハウを存分に発揮できます。■「調整力」を活かせる上流工程:プラン作成や施主様への説明など、最上流から参画。これまでの対人経験・提案力が活きるポジションです。■キャリアの集大成となる社会貢献:福祉施設やユニバーサルデザインに携わり、建築士としての誇りと実績を次の世代へ残せます。
注文住宅事業、分譲住宅事業、土地活用事業
900~1500万
【業務内容】 担当施設の意匠設計において、執行役員兼チームリーダー候補としてチーム運営とプロジェクト推進を担当いただきます。 ・クライアントの要望ヒアリング ・意匠設計、設計監理 ・品質、コスト、スケジュールの管理 ・契約管理、リスクマネジメント ・関係者との打ち合わせ ・メンバーのマネジメント ・中期経営計画の施策立案 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、研究施設、工場、データセンター、ホテル等です。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新設工事、リニューアル工事です。 ・設計種類は外装、内装です。 ・使用CADはAutoCAD、ArchCAD等です。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 企業特徴 【国内外で多数の実績を持つ、建築設計を主軸に戦略立案から運用支援まで一貫対応する建築設計事務所】 国内外で多数の実績を持つ、建築設計を主軸に戦略立案から運用支援まで一貫対応する建築設計事務所です。国内6拠点に加え、ベトナム、タイ、メキシコにも展開しています。国内外で多くの実績を持ち、オフィス、研究所、工場、物流施設、商業施設など幅広い用途の施設計画を手掛けているほか、建築の視点から企業課題や施設課題の解決を支援しています。 【設計を軸とした総合的な施設支援】 企画・設計(意匠・構造・設備・インテリア)を中心として、プロジェクトマネジメント事業、コンストラクションマネジメント事業、再開発支援事業、ファシリティマネジメント事業、不動産・アセット戦略支援事業、働き方改革・拠点再編支援事業、BCP・耐震対応支援事業、海外進出支援事業、ブランディング支援事業などを手掛けています。建築設計にとどまらず、企業の経営課題や施設課題に対して総合的なソリューションを提供しています。 【幅広い施設の設計実績と豊富な受賞歴】 オフィス、研究所、工場、物流施設、ホテル、商業施設、医療・福祉施設など幅広い建物の設計実績を有しています。再開発案件ではBCS賞(優れた建築作品を表彰する建築賞)やBELCA賞(建築物の維持保全と長寿命化を評価する賞)、グッドデザイン賞ベスト100を受賞しているほか、オフィス空間づくりでは日経ニューオフィス賞クリエイティブ・オフィス賞、九州経済産業局長賞を受賞しています。また、国内だけでなくベトナム、タイ、メキシコにも拠点を展開し、海外での施設計画や設計支援にも対応しています。 【年齢に捉われない柔軟な就業環境】 年齢による一律の定年制度を設けず、専門性や経験を活かしながら長期的に活躍できる就業環境を整備しています。社員一人ひとりの主体性を重視し、多様なバックグラウンドを持つ人材がそれぞれの知見を活かしながら業務を推進しています。また、新たな技術や価値観を柔軟に取り入れ、変化する社会環境や顧客ニーズへの対応を進めています。
■ 求める経験 意匠設計のご経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級建築士の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・建築設計事業 ・プロジェクトマネジメント事業 ・コンストラクションマネジメント事業 ・再開発支援事業 ・ファシリティマネジメント事業 ・不動産、アセット戦略支援事業 ・働き方改革、拠点再編支援事業 ・BCP、耐震対応支援事業 ・海外進出支援事業 ・ブランディング支援事業 【沿革】 ・1985年 プランテック総合計画事務所として設立 ・2005年 持株会社プランテックアソシエイツを設立 ・2011年 ベトナムで海外事業を… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
500~1000万
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
500~1000万
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。