【東京都転勤なし・役職クラス】マンションディベロッパー〈企画設計〉年休130・土日祝休み
800~1000万
ファーストコーポレーション株式会社
東京都杉並区
800~1000万
ファーストコーポレーション株式会社
東京都杉並区
その他建築設計/デザイン
建築意匠設計
★東証スタンダード上場・年間休日130日。独自の「造注方式」で、マンション設計の最上流から経営を支える。★ 【業務内容】 分譲マンションに特化したゼネコンである当社の設計部門において、次長~部長クラスのマネジメントおよび、最上流工程である企画設計(ボリュームプラン作成)を牽引していただきます。 具体的には、土地の取得段階から「その土地にどのような価値を創造できるか」を技術的視点でジャッジし、事業の成否を握るボリュームプラン(JW-CADやADSを使用)を作成します。 【当ポジションのミッションと魅力】 ✅ 「造注方式」による圧倒的な裁量 自社で土地を仕入れ、企画・設計・施工を一貫して受託する独自のビジネスモデル。発注者の要望を待つのではなく、こちらから「最適解」を提案する面白さがあります。 ✅ 免震タワー・大規模再開発に携わる 「ブリリアタワー千葉」などの超高層物件や、大規模な地域再開発プロジェクトなど、難易度が高く社会貢献度の大きい案件が豊富です。ご資格や経験から得た専門性を、ランドマーク構築に直接活かせる環境です。 ✅ 業界最高水準の「働きやすさ」をマネジメントする 本社の平均残業時間は月10~15時間。年間休日は130日(土日祝休み)。「技術者が疲弊しない環境こそが、高い品質を生む」という思想のもと、組織の生産性とクオリティを管理していただきます。 【組織構成と期待すること】 現在、2031年の売上1,000億円達成に向けて組織を強化中。フラットで風通しの良い組織の中で、社長や用地仕入れ部門と密に連携し、部門の統括だけでなく、次世代を担う技術者の育成にも力を発揮していただくことを期待しています。
【必須条件】 ■分譲マンションの企画・設計経験をお持ちの方 ■一級建築士資格 ■構造設計一級建築士資格
正社員
800万円〜1,000万円
全額支給
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45
有 平均残業時間: 15時間
有
130日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
創業記念日、年末年始、夏期休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、育児介護 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■想定年収:8,000,400 円 ~ 10,000,400円 ※年俸制(1/12 を月々支給) 【諸手当・昇給】 昇給: 年1回 決算賞与: 年1回(業績に応じて支給) 住宅手当: 上記年収とは別に上限60,000円/月(本人名義で賃貸物件居住の場合/35歳まで支給) 資格手当: 一級建築士(月20,000円) 遠隔地手当: 会社規定に基づき、通勤手当とは別に月30,000円~支給
無
東京都杉並区
東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢ビルディング8階 JR荻窪駅、メトロ丸ノ内線荻窪駅徒歩4分
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
● 休日・休暇(年間130日) 完全週休2日制(土日祝休み)。夏季休暇(3~5日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、GW休暇、創業記念日など、業界最高水準の休日数を確保しています。有給休暇も入社半年後から付与され、ワークライフバランスを重視した働き方が定着しています。 ● 福利厚生・資産形成 退職金制度 資産形成支援: 株式給付信託制度、従業員持株会制度等 生活サポート: ベネフィット・ステーション加入、携帯電話貸与。 ● 健康・安心のサポート 健康管理: 40歳以上は人間ドック受診補助制度あり。 所得補償: 団体長期障害所得補償保険への加入。 ライフイベント: 慶弔金制度の充実。 ● 教育・スキルアップ支援 資格取得学費補助制度 資格取得奨励金(会社指定資格) 社内勉強会の実施 ● 就業環境 本社(東京都杉並区荻窪)は駅から徒歩4分と好立地。転勤もなく、腰を据えてキャリアを築けます。オフィスは屋内原則禁煙(屋内喫煙専用室あり)で、清潔かつフラットな風通しの良い職場です。
【東証スタンダード上場・急成長中の分譲マンション特化型ゼネコン】 独自の「造注方式(土地仕入れから設計・施工までの一貫提案)」により、大手ゼネコンを凌ぐ営業利益率5.8%を誇る高収益企業です。 1都3県のマンション建設に経営資源を集中し、三菱地所レジデンスや野村不動産等の優良ディベロッパーから厚い信頼を獲得。大型タワーマンションや再開発案件も手掛けています。「2031年売上1000億円」を掲げ、DX推進や働き方改革を両立させながら躍進を続けています。
最終更新日:
450~800万
~総合職採用/建設不動産業界経験者歓迎/基本土日祝休み※休日出勤の場合は振休取得/三井不動産グループの安定基盤でキャリア構築~ ■業務概要 三井不動産グループの内装空間領域を手掛ける同社の総合職採用です。資格取得支援やOJTにて着実に業務を習得いただくことができます。ホテルや商業施設などといった大規模案件に携わることができ、同社ならではのノウハウを身に着けることが可能です。 ■配属例: (1)オフィス/ホテル/商業施設/医療施設/マンション案件 リニューアル・企画・施工管理・全体のプロジェクトマネジメントなど (2)マンションや住宅案件 モデルルーム企画・設営、法人営業、設計変更対応、入居者へのインテリア提案、リフォーム提案、施工管理 ※総合職としての採用を想定しているため、上記以外のキャリアも築ける可能性があります。 ■モデル年収例: ・リーダークラス:570~800万円 ・マネージャー候補:750~900万円 ■就業環境: 平均残業時間約30時間、フレックス制度、年間休日127日、三井不動産グループが手掛けるシェアオフィス『WORK STYLING』利用可能。有給消化も平均約10日とメリハリをつけて就業できる環境が整っています。 ■資格取得支援制度: 建築士や施工管理技士資格取得について、取得を積極的にサポートしています。 学費の一部負担や、各部門での勉強会、資格取得の際のお祝い金、資格手当(例:一級建築士、一級建築施工管理技士は月15,000円)など手厚いです。 ■三井デザインテックのミッション: 空間づくりに関するあらゆるニーズに応えるため、コンサルティングから設計・施工・商品販売といった一連したサービス展開を行っています。この空間トータルソリューションにより、環境面まで含めた一貫したコンセプトのもと社会に新しい価値を提供しています。オフィス・ホテル・商業施設・医療施設・マンションなどの多様なアセットを始め、三井不動産グループならではのプロジェクトが多数あります。 ■三井デザインテックに関して: 三井不動産グループの連結子会社のため、グループ内外からの売上があります。事業拡大と会社基盤の整備も行った結果、右肩上がりの成長を継続。
・建設関連企業で就業経験をお持ちの方(目安3年以上) ※具体的には…内装インテリア会社、ハウスメーカー、ゼネコン、建材メーカーでの、営業や施工管理、設計、現場スタッフなどの実務経験がある方
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512~912万
【業務内容】 自社ブランドにおける数億〜20億円規模のプロジェクトについて、施主(発注者)の立場で企画・推進を統括します。 ①改修・新築物件の企画立案 ・対象物件(一棟ビル、マンション、ホテル等)のコンセプト策定 ・物件のポテンシャルを最大限に引き出すバリューアップ案の検討 ・用地取得段階におけるボリュームチェックおよび事業性(収支)の検討 ②外部パートナーのディレクション(発注者業務) ・設計事務所、ゼネコン、各種専門業者への業務発注および選定 ・設計プランの監修、修正指示、意匠の最終決定 ・工事費の見積精査および価格交渉 ③プロジェクトマネジメント ・全体のスケジュール管理および品質管理の監督 ・プロジェクト予算の管理と社内決裁の取得 ・行政機関との協議(外注先と連携)および各種申請業務の進捗確認 ④マーケティング・市場調査 ・周辺環境や競合物件の調査に基づく市場ニーズの分析 ・販売・リーシング戦略に基づいた仕様・設備選定の最適化 【本ポジションの特権】 ■発注側の裁量 自ら図面を引くのではなく、外注先をコントロールして「物件の価値をどう創るか」という上流工程の意思決定に集中できます。 ■ビジネススキルの習得 建築の専門知識に加え、不動産投資や収益性評価といった、総合的なプロフェッショナルとしての視点が養われます。 【ここが魅力】 ■発注者(クライアントサイド)の立場 自社が施主となるため、設計・施工は外注。上流工程である「企画・コンセプト立案」に専念でき、工期やコストの全権を握る立場で業務を推進。 ■圧倒的な報酬還元 固定給に加え、2年目からは高額物件の利益に応じたインセンティブが発生。自身の企画力がダイレクトに年収に反映。 ■高効率な働き方 実働7時間(10:00〜18:00始業)、土日祝休みで年間休日131日。 外資系の合理性と非体育会系の風土により、無駄な残業を排除。 ■希少な経験 数億〜20億円規模の「新築開発」と「不動産再生」の両方に携わり、不動産プロフェッショナルとしての市場価値を短期間で高められる。 【キャリアパス・評価制度】 ■早期昇進 年齢に関わらず、プロジェクトの成功度合いに応じて役職を付与。 設立から急成長を続ける組織のため、ポストも豊富。 ■インセンティブ制度 1年目の仕込み期間を経て、2年目以降は手がけた物件の成果に応じた報酬を支給。 ■スキルの多角化 設計知識をベースに、用地取得、マーケティング、アセットマネジメントまで横断的な知識が習得可能。
【必須要件】 ・一級建築士または二級建築士の資格保持者 ・建築設計、意匠設計、または建築施工管理の実務経験 【歓迎要件】 ・収益不動産(ビル・マンション・ホテル)の設計・企画経験 ・建築主(発注側)としてのプロジェクトマネジメント経験 ・宅地建物取引士の資格保持者
・不動産投資・保有事業 ・不動産再生・販売事業 ・不動産開発事業 ・不動産管理事業 ・ホテル事業
600~950万
★東証スタンダード上場・年間休日130日・平均残業15h/ディベロッパーの視点を持つ「企画設計」のプロへ★ 【業務内容】 分譲マンションに特化したゼネコンとして急成長を遂げる当社にて、仕入れ前の土地に対する「ボリュームチェック(企画設計)」を中心にお任せします。 用地取得の可否を左右する、事業の「起点」を担う重要ポジションです。 【具体的な業務フロー】 用地仕入れ担当が取得してきた土地情報に基づき、以下の検討を行います。 プラン・図面作成: 用地ポテンシャル、関連法令、地域性、収益性を考慮した最適な住戸配置・配棟計画の立案。 事業性検討: 建築コストやマーケットニーズを鑑みた、最大収益を生むプランのシミュレーション。 CAD実務: Jw-cadを使用したボリューム図の作成。 【当ポジションの魅力と独自性】 ✅ 独自のビジネスモデル「造注方式」 単なる請負ゼネコンではなく、自社で土地を仕入れ、大手ディベロッパーへ企画提案を行い、設計・施工を一貫して受託する独自のスタイルです。設計の段階から「事業主」に近い視点でプロジェクトに深く関与できる面白さがあります。 ✅ 大手ディベロッパーからの厚い信頼 三菱地所レジデンス、野村不動産、東京建物など、業界トップクラスのパートナーと共に、大型タワーマンションや再開発案件を手掛けるチャンスが豊富にあります。 ✅ 圧倒的なワークライフバランスの実現 本社勤務の平均残業時間は月10~15時間程度。年間休日130日(完全週休2日・土日祝休み)と、業界内でも群を抜く環境です。オンとオフを明確に分け、集中して設計業務に取り組むことが可能です。
【必須条件】 分譲マンションのボリュームチェック実務経験(2年以上) CADの実務経験 【歓迎条件】 一級建築士の資格をお持ちの方
【東証スタンダード上場・急成長中の分譲マンション特化型ゼネコン】 独自の「造注方式(土地仕入れから設計・施工までの一貫提案)」により、大手ゼネコンを凌ぐ営業利益率5.8%を誇る高収益企業です。 1都3県のマンション建設に経営資源を集中し、三菱地所レジデンスや野村不動産等の優良ディベロッパーから厚い信頼を獲得。大型タワーマンションや再開発案件も手掛けています。「2031年売上1000億円」を掲げ、DX推進や働き方改革を両立させながら躍進を続けています。
500~900万
★「木」を愛し、自由を追求する。国内屈指の技術力を背景に、お客様の理想を形にする《完全自由設計住宅》★ 【業務内容】 住友林業の建築設計(意匠設計)として、木造注文住宅の設計業務全般を担当していただきます。 同社の設計は、営業・インテリアコーディネーター・生産(工事)とチームを組む「専任チーム制」。お客様との打ち合わせから同席し、ライフスタイルやこだわりを深く汲み取ったプランニングを行います。 【当ポジションの魅力と「住友林業」で選ばれる理由】 ✅ 制約の少ない「完全自由設計」 「ビッグフレーム(BF)構法」という独自の技術により、木造でありながら大開口・大空間、自由な間取りを実現。既製品を組み合わせるのではない、設計士としての創造性を最大限に発揮できるフィールドがあります。 ✅ 圧倒的なデザイン力と素材へのこだわり 「木のプロフェッショナル」として、厳選された良質な木材を使用。木目の美しさや手触りまで計算し尽くした提案が可能です。本物志向のお客様が多く、こだわり抜いた「邸宅」を手掛ける達成感があります。 ✅ 設計に集中できる分業体制と環境 営業が窓口を一本化するのではなく、設計士がプロとして直接お客様と対話することを重視。一方で、積算や申請業務などは専門部署との連携により効率化を推進しています。 ✅ 脱炭素社会をリードする誇り 「木」を植え、育て、活用する循環型ビジネスを展開。住宅を建てること自体がカーボンニュートラルに貢献するという、高い社会的価値を実感しながら働くことができます。 【就業環境の質】 設計の質を担保する: 一人の設計士が抱える案件数を適切に管理。一棟一棟に深く向き合える体制を整えています。 キャリアパス: 住宅設計のスペシャリストとしての道はもちろん、大規模木造建築(MOCCA事業)などへの挑戦も可能です。
■必須条件: ・設計業務のご経験がある方 ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方
【木を植え、森を育み、社会を支える。脱炭素社会のリーディングカンパニー】 創業330年以上の歴史を持ち、山林経営から木材の調達、製造、住宅建築までを一貫して手掛ける「木」の総合企業です。 国内屈指のシェアを誇る注文住宅事業に加え、現在は「W350計画」に象徴される「木造超高層建築」の開発や海外事業も加速。木の持つ無限の可能性を引き出し、地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を築くサーキュラーバイオ経済を牽引しています。
685~1156万
関電工が元請として手掛ける大型案件において、 意匠設計・設計監理業務を担当いただきます。 事務所ビル・工場・半導体関連施設・データセンター・学校・病院など、多様な建築物に携わるポジションです。 <具体的には> ・建築確認申請、各種申請業務 ・基本設計/実施設計/設計監理 ・施主との打合せ、要望整理 ・行政調査、法規・条例確認 ・構造/設備設計事務所との調整 ・デザイン検討、計画立案 ・工事監理業務 ・若手社員、一級建築士の育成 <対象物件> ・事務所ビル ・工場(半導体関連含む) ・データセンター ・学校 ・病院 など 快適性と省エネルギー性を両立した建築を実現するため、建築・電気・空調・衛生まで含めた総合的な視点でプロジェクトに携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・東証プライム上場企業の安定基盤 ・大型案件/社会インフラ案件に携われる ・データセンターや半導体関連施設など成長分野多数 ・年収1,156万円も可能 ・年間休日129日/完全週休2日制 ・資格取得支援、研修制度が充実 ・中途入社向け教育制度あり ■キャリアプラン ・入社後1~2年は既存メンバーと連携し案件を担当 ・その後は主担当として大型案件を担当 ・マネジメントや技術指導にも挑戦可能
【必須】 ・一級建築士 【歓迎する経験】 ・戸建住宅/マンション以外の一般建築物の設計経験 ・新築/改修案件の基本設計・実施設計経験 ・設計監理業務経験 ・建築確認申請業務経験 ・工場立地法/工場緑化法などの申請業務経験
総合設備工事会社として、電気設備・空調衛生設備・情報通信設備・建築関連事業を展開。 大型建築物や社会インフラ分野に強みを持ち、多数の大規模案件を手掛けています。 ※特徴 各業界トップクラスの顧客との取引実績があり、技術力を強みに成長を続ける東証プライム上場企業。 中途入社者向けの教育制度や資格取得支援制度も充実しています。
554~953万
建設事業における技術支援業務(オフィスリニューアル業務)を担当いただきます。 <具体的業務内容> ・オフィスレイアウト、リニューアルPJTの受注・提案活動支援業務 ・オフィスレイアウト設計、デザイン業務 ・新ソリューション・ビジネスモデル創出業務 ・オフィスのデジタル化、DX化などICT機器導入をインプットしたソリューション
【必須】 意匠設計、オフィスレイアウト設計、家具メーカーでの設計経験
・土木建築その他各種工事の設計、請負、監督および施工 ・電気機械器具その他設備、備品の修理、保守および販売 ・電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備 工場等の生産設備およびこれに関連付帯する設備の管理運用 ・公害防止を目的とする材料、方式および機器に関する研究開発ならびにコンサルタント業務 ・排水処理、有毒ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、 方式および機器の製造、販売および設置工事 ・警備業
450~700万
■設計実務から、ブランド開発の【司令塔】へ移行するポジション ポジションは、当社の自社住宅ブランド『ミラスモ』のクオリティと市場競争力を決定づける中核 ■【具体的内容】 ・仕様の意思決定: ブランド全体のカラーセレクト、資材・設備選定、仕様書管理 商品コンセプトを具現化する最終決定権を持ちます ・品質の監督者: 営業部門が作成したプランのブラッシュアップ、協力設計事務所へ 技術指導を行い、設計品質の基準を統括します ・企画職へのキャリアチェンジ: 作図業務は外部に依頼するため、管理業務、仕様検討 商品開発という、より高度な企画業務に集中でき設計経験を活かし、 マネジメント職へのステップアップを目指す方に最適です ★全神経プロ集中環境 最大限のパフォーマンスを発揮できる環境で待遇と環境を整備しています! ・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日):設計職としては希少な土日祝休みを実現 年間休日122日以上で、安定した生活基盤を築けます ・安定した報酬と評価:年収:450万円~700万円 ・賞与年2回、昇進昇格チャンス年2回。貢献度をダイレクトに評価します ・勤務地は本社(杉並区):転居を伴う転勤皆無、腰を据えて長く働けます
■高卒 高専卒 大卒 ■【必要要件】 ・建売住宅の設計経験(2年以上)がある方 ・一級または二級建築士の資格をお持ちの方 ・実務経験を生かし、商品開発や仕様検討という上流工程にキャリアをシフトしたい方
■戸建分譲、注文建築 ■建設工事施工・リフォーム工事施工 ■不動産の売買ならびに仲介
740~1250万
■業務内容 ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設、物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、中高層レジデンス等で意匠設計業務を担当していただきます。 幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置させていただきます。 ※基本的にはBIMをご利用いただきます。 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ■一般建築(非住宅)の新築案件における意匠設計経験 ※ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討 ■加えて1級建築士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■BIM(Revit)、またはAuto CAD使用経験
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
600~900万
データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務をご担当いただきます。 ★将来的には、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業から施工までのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当いただきます。(スキルアップ後に従事) 【具体的業務内容】 データセンターの新増築や改修に関わる下記業務 ・建築意匠設計(基本計画、実施設計、行政対応等) ・設計や工事の提案業務/受注支援(顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等) ・プロジェクト全体のマネジメント(入社し、経験を積んでスキルアップした後) ⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど
・建築設計の一般的スキル ・建築法規に関する知識及び建築確認申請や建築関連条例に対する理解 ・CADの操作スキル(REVIT、AutoCAD、VectorWorks等のうちいずれか) ・一級建築士 ・英語に対するアレルギーのない方(英語力は業務を通じて上達できます。)
-
450~900万
1. インテリアデザイナー (複数名) 店舗、ホテル、 レジデンス等における設計実務経験をお持ちの方を募集します。 コンセプト立高から施工監理まで、一流のプロセスを経験されている方を歓迎します (実務経験5年以上)ご経験されたプロジェクトやスキルに応じて、適切なチームや役割をお任せします。 英語ができる方は歓迎しますが、 日本語のみでも問題ありません。 2.CADオペレーター 店舗、ホテル、 レジデンス等における設計実務経験をお持ちの方で、 図面を主に担当したい方を歓迎します。 使用ソフト: Vector Works 3. CGパースデザイナー CGパース制作チームを社内に有しており、 インテリアデザイナーと密に連携しながら、 社内検証からクライアント提出まで一貫してバースを内製しています。 チーム内で連携しながら、 新しいAソフトの学習や意見交換を行い、常にスキルのアップデートを図っています。 (実務経験3年以上) 使用ソフト: 3DSMAXV RAY CORONA RENDER ■対応案件 ・店舗 アパレル 物販店 / ショールーム ・商業施設 百貨店・ショッピングセンター/ホテル・旅館 リゾート ・住宅 マンション・集合住宅
1. インテリアデザイナー 【必須経験】 コンセプト立高から施工監理まで、一流のプロセスを経験されている方(実務経験5年以上) 【歓迎条件】 英語ができる方は歓迎(日本語のみでも問題ありません。) 2.CADオペレーター 【必須経験】 店舗、ホテル、 レジデンス等における設計実務経験をお持ちの方 使用ソフト: Vector Works 【歓迎条件】 図面を主に担当したい方 3. CGパースデザイナー 「仕事内容」に記載している実務経験3年以上 使用ソフト: 3DSMAXV RAY CORONA RENDER
フランス人デザイナー、グエナエル・ニコラにより東京に設立されたデザインスタジオです。ここでは常にインテリアデザインから、建築、プロダクトまでデザインの境界を再定義し続けています。これは決して抽象的にという意味ではなく、実際に多様な企業やクライアントと共に、新製品、素材の開発、デザインアイデンティティの新定義に取り組んでいます。