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エージェント求人

新規事業開発 / BizDev

800~1500

タイミー

東京都港区

職務内容

職種

  • 事業企画

  • 経営企画

  • 新規事業企画/開発

仕事内容

■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億円規模を狙う新規事業を自らの手で生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでのプロセスを一気通貫でリードしていただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 役割 自社のアセットを存分に活用した戦略・新規事業の構想と実装 新規事業立ち上げにおけるアライアンス及びプロジェクトのリード PoC〜新規事業におけるPL・KPIの設計及び可視化と達成に向けたディレクション 具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討のリード 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉のリード 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーを統率したプロジェクトマネジメント 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行およびディレクション 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ポジションの魅力 立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 スケールが大きい0→1 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 社会的意義が大きい領域 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

求める能力・経験

  • コンサルタント
  • マネジメント
  • パートナー
  • 新規事業

必須要件 事業会社における事業開発経験(5年以上) 外部パートナーとのハイレベルなアライアンスをリードした経験 事業立ち上げ〜推進フェーズで数十億レベルまでグロースをリードした経験 部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験 歓迎要件 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&Aプロセスに携わった経験 コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

学歴

4年制大学、大学院(修士)

勤務条件

雇用形態

給与

800万円〜1,500万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    Business Development Specialist / 新規事業開発

    650~1200

    • コンサルティング業務
    • M&A対応
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルタント
    タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億円規模を狙う新規事業のコアメンバーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでのプロセスを一気通貫で担当していただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 役割 自社のアセットを存分に活用した戦略・新規事業の構想と実装 新規事業立ち上げにおけるアライアンス及びプロジェクトの推進 PoC〜新規事業におけるPL・KPIの設計及び可視化と達成に向けた推進 具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討の推進 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉の推進 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーと共同での事業立ち上げ 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行の推進 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ポジションの魅力 立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 スケールが大きい0→1 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 社会的意義が大きい領域 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

    求める能力・経験

    必須要件 事業会社における事業開発経験(3年以上) 外部パートナーとのハイレベルなアライアンスに携わった経験 事業立ち上げ〜推進フェーズで数十億レベルまでグロースを担当した経験 部門横断的なプロジェクトでコアメンバーとしてご活躍された経験 歓迎要件 大規模なプロジェクトマネジメント経験 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&Aプロセスに携わった経験 コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 新規事業・プロジェクトの成功に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    GO事業本部 新規事業企画職(シニア)

    700~1200

    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 営業
    GO東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 仕事内容 「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO Inc.の新規事業の企画を推進していただきます。 主力事業であるタクシー配車アプリ「GO」を展開する弊社ですが、現状のタクシー利用者層以外もターゲットにした新しい移動手段のサービス企画や外部とのパートナーシップの立ち上げ、遂行まで責任を持ち、GO Inc.の更なる成長に責任を持っていただきます。 具体的には、 ・電車やバスなどの公共交通とタクシーの中間にあたる新しい移動手段の開発 ・地方における交通課題の解決 ・タクシー以外の移動手段を横断したモビリティサービスの提供 などを始めとした事業に携わっていただくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略・戦術の検討と現場展開 ・KPIの策定・営業組織との連動 ・サービス・プロダクト要件の策定 ・プロダクト/マーケテイング/営業/コーポレート部門など関係各所との要件調整と推進

    求める能力・経験

    ■必須スキル・経験 ・事業立ち上げ、事業企画経験(3年以上) ・オーナーシップをもって、自ら課題発見~解決策の立案、実行を行ったご経験 ・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験 ・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方 ・論理的思考力 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方 ■歓迎するスキル・経験 ・営業組織における戦略/戦術の立案/実行の経験 ・大手事業会社への事業戦略・戦術、営業戦略・戦術のコンサルティングの経験 ・自治体との協業経験 ・Web/ITサービス企画経験 ・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見 ・マネジメント経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・一人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行が出来る方 ・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 ・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方 ・Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方 ・突発的な問題や課題を瞬時に整理し、問題解決の提案をして、現場を動かす能力がある方 ・自ら情報のキャッチアップを行い、部署を横断してまとめる力がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ラクスル事業】BizDev(エンタープライズ事業×事業開発)

    1400~2000

    • M&Aコンサルティング
    • 物流/生産管理職担当
    • 購買/調達
    • 戦略提案
    • マネジメント
    • ヒアリング
    • プロダクト開発
    • マーケティング
    • デザイン
    • 提案
    • ソリューション開発
    • パートナー
    • 営業
    • 事業責任者
    • 開発
    • コスト削減
    • SaaS
    • インタビュー
    • 分析
    • EC
    • 課題設定
    • 新規事業
    • アライアンス
    ラクスル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 これまでの商習慣によって、その産業が抱える課題や矛盾に対して、テクノロジーを活用し解決をしていきたいと言う考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」「コーポレートIT」をテーマにした4つの事業を手がけてきています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ビジネスモデルも、「マーケットプレイス」、「SaaS」と言った、「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の特性を活かした、自社ならではのポジショニングです。 エンタープライズ事業について ラクスルの基幹事業である、ラクスル事業本部では様々な新規サービスの立ち上げにチャレンジしています。 これまで、中小企業や個人事業主を中心にサービスを提供してきましたが、新たに大企業・中堅企業向けに「ラクスル エンタープライズ」というサービスを提供開始しました。これまで「安い・早い・ラク」というコア価値を磨いて、印刷物や販促品をネットで注文できる"EC型"のサービスを成長させてきました。これからは、大企業・中堅企業の課題解決を主導するパートナーになるべく、コスト削減、マーケティング効果の最大化、業務効率化などに取り組みます。そのために、複数のソリューションを連続的に立ち上げ、成長させ、磨いていくサイクルを作り、立ち上げたソリューションのポートフォリオマネジメントを開始しています。 具体的には、間接材の購買管理、オフラインマーケティングの最適化、デザインAI、オリジナルノベルティやグッズの提供、従業員データの集約と活用などのソリューションを構築しています。内製の立ち上げだけではなく、M&Aも駆使しながら立ち上げを行なっていきます。 募集背景 ・印刷や販促業界は海外と比べてEC化が進んでおらず、ラクスルがテクノロジーを駆使して産業構造の変革を推進しています ・本事業は、今後の当社の成長において、非常に重要な成長戦略として位置づけられています ・ゼロイチの立ち上げが終わり、事業をグロースさせるフェーズに入っています ・エンタープライズ企業の獲得を加速、売上・利益を最大化させる上で、中長期の顧客価値となるソリューション立ち上げ、及びグロースを担う役割を募集します ・まだ立ち上がって4年目の若い事業部であり、裁量と責任を持って進めていくことができます ミッション ・「ラクスル エンタープライズ」を進化させる、顧客価値が伴った新規ソリューションの創造 ・事業の中長期の成長を担う、重要な役割として、高いオーナーシップを持った動きを期待する ・事業およびサービスの成長のために、あらゆる役割をもち、ステークホルダーと連携しながら顧客価値を創造する ■具体的な業務イメージ ・定量/定性データの分析および高い顧客解像度、外部環境をもとに、事業部として注力すべき顧客セグメントの設定 ・戦略的なエンタープライズ企業および業界/業態の課題仮説の構築 ・営業およびエキスパートインタビューを通した、顧客課題のヒアリング、課題抽出 ・課題解決型のソリューション・コンサルティング提案 ・外部パートナーとの連携など、様々なステークホルダーを巻き込んだソリューションの構築 ・プロダクト開発チームと連携した、プロダクト/ソリューション開発 ・領域における勝ち筋の構築及び売上を最大化させるためのセールスへのインプリメンテーション ・内製だけに留まらず、M&Aを駆使したソリューションポートフォリオの構築と最適化 など キャリアパスイメージ ・~半年:単一ソリューションの事業責任(事業成長) ・半年~1年:複数ソリューションの事業責任(事業成長) or M&A先の経営陣としての参画 ・2年目以降:事業責任者・経営メンバーとして短期・中期の事業成長 及び 組織成長を担う ※ご経験やご入社後のパフォーマンスによって変動するため、あくまで想定となります。

    求める能力・経験

    求める人物像 ・当社のビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 ・顧客目線で物事を考え、事業・プロダクトを創りたい方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に積極的に挑戦できる方 ・裁量権を持てる仕事がしたい/できる方 ・マーケティング戦略〜事業戦略まで戦略・経営レイヤーの仕事をしたい方  求めるスキル・経験 ■必須(MUST) ・事業責任者として事業・組織の成長を創った経験 ・Sales led growthモデルの事業経験 ・プロダクト、S&M領域、アライアンスの知見、経験(1つ以上) ■歓迎(WANT) ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業責任者としてPL責任を持って事業を背負った経験 ・事業課題を設定し、自走して解決した経験 ・採用、育成の経験 ・10名以上のマネジメント経験  ・プロダクト責任者として、中長期のロードマップを設計し、プロダクト開発を推進した経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【日立製作所】GXビジネスのGTM活動を推進する営業・マーケティング人財

    600~800

    • @Press
    • Go
    • HTML
    • 開発
    • 体制構築
    • ファイナンス
    • コンサルティング業務
    • HTML/CSSマークアップ
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • カーボン/炭素
    • 政治/政策
    • エネルギー/ソーラーパネル営業
    • 製品
    • 提案
    • アライアンス
    • 営業
    • パートナー
    • ソリューション開発
    • マーケティング
    • 法人営業
    • 地域連携
    株式会社日立製作所東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    GX営業本部は、GXというセクター横断テーマに対し、アカウント営業部門、ソリューション開発部門、パートナー企業と One Hitachi で連携し、以下をミッションとして推進しています。 - 顧客GX課題にOne HitachiでアプローチするGXコンサルティング提案、支援の仕組み、ツールづくり - 大口需要家向けGXサービスの事業化(脱炭素・効率化サービス、次期エネルギー事業、次世代型データセンター等) - GTM戦略の立案・実行(系統用蓄電所向けの適地探索、事業性評価、投資家招聘、EPC提案等) - 社内外ステークホルダーとの協創体制構築(官庁、金融機関、投資家、地域企業など) GX営業本部は「GX for Core(社内の脱炭素)」と「GX for Growth(社会・顧客への価値提供)」の両輪を牽引するフロント組織として、GX領域での事業創出と社会価値創出の最大化を目指しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 主な日立の関連GXビジネス  ・系統蓄電池事業:https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2025/08/0806.html               https://www.hitachi.com/ja-jp/press/articles/2026/02/0210/  ・グリーントランスフォーメーション:https://www.hitachi.co.jp/products/it/gx_business/  ・カーボンニュートラルサービス:https://www.hitachi.co.jp/products/it/gx_business/biz/cn/index.html 【募集背景】 GX市場の急拡大を背景に、日立グループが掲げる「GX for Growth」を具体化するGo-To-Market(GTM)活動を推進する体制強化のため、人財募集を行います。 顧客のGXニーズを起点に、社内外の技術・制度・ファイナンス・パートナーを組み合わせながら、GXソリューションの企画検討や事業化推進に参画いただきます。 特に系統用蓄電池領域をはじめとする新規GX分野では、市場形成フェーズから事業に関与し、実務を通じて経験を積んでいただくことを期待しています。 【職務概要】 GX(グリーントランスフォーメーション)市場の拡大を背景に、日立グループが推進する「GX for Growth」の実現に向けたGo-To-Market(GTM)活動に携わるポジションです。 本職務では、顧客のGXニーズを起点に、社内外の技術・制度・ファイナンス・パートナーと連携しながら、GXソリューションの企画検討や事業化推進の実務を担当します。 製品・サービス提案にとどまらず、GXビジネスの立ち上げフェーズに参画することで、市場・制度・事業性を横断的に理解し、将来的なGX事業人財としての成長が期待されるポジションです。 【職務詳細】 GX営業本部は、日立のGXビジネスを推進するフロント組織として、関係セクターやグループ会社と連携し、GX提案活動を行っています。 ・GXソリューションの企画検討・事業化支援 脱炭素・効率化支援サービスや、系統用蓄電池事業等について、 仮説整理、事業性検討、提案検討などの実務に携わります。 ・社内外ステークホルダーとの協働 官庁・自治体、金融機関、パートナー企業、社内部門と連携し、情報整理や調整業務を通じてGXビジネス推進を支援します。 ・GTM活動を通じた市場理解 エネルギー制度や政策等の動向を学びながら、提案活動や事業検討への反映を行います。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 GX市場の立ち上げ期という変革の最前線で、社会・政策・技術を横断した新たなビジネス創出に挑戦できるポジションです。社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、GX領域における実践的な知見と推進力を磨くことができ、社会課題の解決に直接貢献するやりがいを実感できます。 将来的には、GXを起点とした事業企画、経営戦略、パートナーアライアンスなど、幅広いキャリアパスが開かれており、日立グループ全体の変革をリードする人財としての成長が期待されます。 【働く環境】 ・配属チームは15~20名で電力・エネルギー営業出身者に加え、事業企画、SI、金融、コンサル等、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。 ・特定アカウントに依存せず、市場・テーマ起点のプロジェクトに参画。 ・東京(大森)を拠点に業務に従事。導入予定拠点への国内出張などあり。 ・出社/在宅勤務、国内外出張を組み合わせ、プロジェクト内容やフェーズに応じた柔軟な働き方が可能。

    求める能力・経験

    【必須条件】 以下のいずれかの経験・志向を有し、GX領域での事業創出に挑戦したい方を歓迎します: (1) 法人営業、事業開発、マーケティング、またはエネルギー・インフラ関連業務の実務経験(目安:3年以上) (2) GX(グリーントランスフォーメーション)や環境・エネルギー分野への関心・学習意欲 (3) 好奇心を持ち、社内外の関係者と協調しながらも、自ら考え主体的に行動できる方 【歓迎条件】 以下のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方は、特に歓迎します: (1) GX(グリーントランスフォーメーション)や脱炭素関連業務の実務経験(目安:1年以上) (2) 環境省認定「脱炭素アドバイザー(ベーシック)」相当の資格、または企業のサステナブル経営・GXビジネスに関する体系的な知識 エネルギー制度、再エネ導入政策、カーボンクレジット等に関する知見や関心 (3) 官民連携・地域連携・パートナーアライアンスなど、複数ステークホルダーとの協働経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    新規事業の営業組織の成長と企画推進をリードする営業企画・統括リーダー候補

    600~1000

    • モニタリング
    • 訪問営業
    • 進捗管理
    • 商談
    • マネジメント
    • 物流
    • テスト
    • 営業
    • 翻訳
    • ファイナンス
    • データ分析
    • 部長
    • 開発
    • ソフトウェア
    • SaaS
    • 組織開発
    • 検証
    • 分析
    • 戦略立案
    • EC
    • Microsoft Excel
    • Google Spreadsh...
    • M&A対応
    • MA/CRM
    • インサイドセールス/電話営業
    • HubSpot
    • Salesforce
    ラクスル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 当社グループについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 「顧客は誰か?」「課題は何か?」「提供できる価値は何か?」を突き詰めながら、 事業創りに取り組んでいます。 これまでの商習慣によって抱える課題や矛盾を、テクノロジーで解決をしていきたい考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」をテーマにした3つの事業を手がけています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 中期グループ戦略とSaaS事業 現在ラクスルでは「End-to-Endで中小企業の経営課題を解決するテクノロジープラットフォーム」を今後の方向性とし、印刷ECに加えてソフトウェア、ファイナンスを事業領域に事業ポートフォリオを拡大中です。 業務概要 ■概要 現在、当社ではフェーズの異なる4つの営業組織が同時に稼働しています。 業務支援コンサルティング部 (0→1フェーズ/立ち上げ中) 訪問営業部隊 (M&A先・外注部隊のマネジメント) 架電営業部隊 (PMF検証~拡大フェーズ) ファネル改善部隊 (ラクスルバンク等の架電によるファネル改善、データ分析・改善) これらを統括する営業部長は、戦略立案から採用、現場のスクリプト作成、日々の進捗管理まで全てをハンズオンで行っていますが、事業は急拡大フェーズにあり、これ以上のスピードアップには組織機能の分化が不可欠です。 そこで今回、部長と並走し、「戦略を具体的な戦術・Todoに翻訳する」ことから、「現場への浸透・進捗管理」までを一気通貫で担っていただける、営業企画・統括リーダーを募集します。 単なる管理屋ではなく、泥臭い0→1の立ち上げからPMI(企業統合)まで、事業成長のド真ん中で経験を積めるポジションです。 ■ミッション 営業部長の「思考」を「実装」すること。 抽象度の高い戦略や課題を、現場メンバーが実行可能なレベル(スクリプト、リスト、KPI、業務フロー)に落とし込み、4つの組織が有機的に機能する状態を作ってください。 業務詳細 ご経験に合わせ、まずは以下の業務から順次権限委譲していきます。 「企画だけ」ではなく「実行と管理」まで担います。 1. 営業戦略の「戦術化」と「仕組み作り」(Planning & Ops)戦略の翻訳: 部長の戦略方針を、具体的なアクションプラン(誰が、何を、いつまでにやるか)に分解する。 ・勝ちパターンの構築: アタックリストの精査・抽出、トークスクリプトの作成・ABテスト、商談資料のブラッシュアップ。 ・Ops構築: CRM/SFAの設計・運用改善、数値の可視化。 ・採用・組織開発: 求める人物像の定義、面接、オンボーディングプログラムの作成。 2. 組織マネジメントと実行推進(Management & Execution)予実管理・進捗管理: 各部隊(内製・外注・M&A先)のKPIモニタリングと、未達時のリカバリー策定・実行指示。 ・現場の実行支援: メンバーのボトルネック解消、モチベーション管理、商談同席によるフィードバック。 ・PMI業務: M&Aした会社の営業部隊との融合、カルチャーの統合推進。

    求める能力・経験

    必須要件(MUST) 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」のVisionに共感頂ける方 ベンチャー企業での「0→1」または「1→10」フェーズの営業・事業立ち上げ経験。 営業企画、またはプレイングマネージャーとしての実務経験。 (自身で数値を管理し、戦略を立て、現場を動かした経験を重視します。) 「カオス」を構造化する能力 (整っていない環境を楽しみ、自らルールを作っていける方) 論理的思考力および計数管理能力 Excel/スプレッドシートでの複雑な集計・分析スキル 歓迎(WANT) BtoBにおけるインサイドセールス(IS)組織の立ち上げ経験 Salesforce、HubSpotなどのSFA/CRM構築・運用経験 複数名のチームマネジメント経験 M&A後のPMIプロセスに関わった経験 求める人物像 ラクスルのミッションに共感し、産業や社会を変えていく意欲をお持ちの方 数字への責任感を持って、粘り強く行動できる方 「拾う力」が強い方: 抽象的な指示から意図を汲み取り、主体的に形にできる方。 自責思考と完遂力: 評論家にならず、自ら手を動かして最後までやり切れる方。 スピードと柔軟性: 朝令暮改の環境でも、変化をポジティブに捉えて即座に対応できる方。 キャリアパス 営業企画スペシャリストとして深化 経営企画・事業企画へのキャリアアップ 営業組織のマネジメント職へ

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    楽天 【マーケティングソリューションズ事業 経営企画部】経営企画担当

    800~1200

    • データ分析
    • KPI設定
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • 進捗管理
    • 予算計画
    • 予算管理
    • 予算策定
    • 管理会計
    • 分析
    • 報告資料作成
    • 会計
    • 事業計画
    • 戦略立案
    • 財務
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • プロジェクト
    • 資料作成
    • プレゼンテーション
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【部署・サービスについて】 <私たちのミッション> アド&メディアカンパニーの経営企画部は、事業の「羅針盤」として 経営戦略の策定・実行・進捗管理などを担っています。 市場や競合の分析、マーケットや自社環境の深い洞察や仮説立案を通じて 最適な事業ポートフォリオを構築し、各部門がより 高いパフォーマンスを発揮できるよう経営を支援。 カンパニー全体の事業成長に貢献することが私たちの使命です。 アド&メディアカンパニーを構成するデジタル広告やインサイト事業の 収益最大化を目指し、事業ごとの個別最適化はもちろん、カンパニー全体の 最適化戦略を横断的に推進しています。 KPI設計やデータ分析などを通じて、管掌役員とともに事業成長の舵取りを担う。 それが、私たち経営企画の醍醐味です。 経営層との距離が近く、日々の業務を通じて事業の意思決定に深く関与できるポジションです。 【募集背景】 < このポジションで得られる経験と魅力> ・楽天グループの成長を牽引する中核事業  楽天グループの「第四の柱」として成長を続ける広告関連事業において  経営企画の中核メンバーとして事業成長にダイレクトに貢献できます。 ・経営層と並走する醍醐味  経営層への提言やトップマネジメント向けの資料作成、重要MTGの企画・運営などを通じ  事業の意思決定プロセスに深く関与。経営視点を磨き、ビジネス全体を俯瞰する力が身につきます。 ・データドリブンな戦略立案  実務を通じて、数字に基づいたロジカルな思考力と、それを戦略に落とし込む  実践的なスキルが向上します。 ・グローバルな環境での活躍  英語での経営レポート報告や海外市場に関連する業務機会もあり  国際的なビジネス感覚を養えます。 ・キャリアアップの可能性  事業の拡大フェーズにあるため、組織とともに成長し、将来的に  マネジメントポジションへのステップアップも目指せる環境です。 【業務内容】 <主な業務内容> 事業戦略の実現に向け、多岐にわたる業務を通じて事業成長を推進していただきます。 ・事業計画の策定支援  予算策定や事業ポートフォリオ分析を通じて事業の未来をデザインします。 ※予算策定は姉妹組織である管理会計チームとワンチームとなり取り組みます。 ・経営分析と提言  各種経営データや市場動向を分析し、経営層への報告資料作成や提言を行います。 ・戦略推進のサポート  事業戦略の取りまとめ、各部門との連携、進捗管理を通じて  戦略が確実に実行されるよう支援します。 ・会議体の運営  経営層への定例報告MTGなどの重要資料作成や会議体運営を担い  円滑なコミュニケーションをサポートします。 ・グローバル連携  海外市場への事業展開の検討や、グローバルでの最新トレンドの  分析などの目的で、海外マーケットに関する調査・分析を行います。 ・AIを活用した業務効率化  楽天グループで全社的に強力に推進しているAI-nizationを業務に取り入れ  効率的で高精度なアウトプットを追求します。 【働く環境】 <働く環境> 経営企画チームはマネージャー含め3名の組織で、姉妹組織である 管理会計チーム(マネージャー含め7名)と密接に連携し 合計10名の「ワンチーム」として業務に取り組んでいます。 様々な経験を経て中途入社者として楽天にジョインした方が大半です。 (新卒3年目のメンバーが1名) <中途入社者のバックグラウンド> ・多様なバックグラウンド  事業会社出身者を中心に、コンサルティングファームや官僚出身者  海外MBAホルダーなど、多様なキャリアを持つメンバーが集まっています。  中途入社のメンバーが中心で、異なる視点や経験が活かされる環境です。 ・グローバルなチーム  チーム内には外国籍のメンバーが2名おり、多様な文化の中で働くことができます。  それ以外に海外在住経験があるメンバーも2名います。 ・協力体制  戦略企画と計数管理が密接に連携し、お互いの専門性を活かしながら  カンパニーの持続的な成長という共通目標に向かって協力し合っています。  それぞれの専門領域をクロスさせ、個人のスキルや思考の幅を  広げるきっかけが数多くあります。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・経営企画または類似した企画部門での業務経験、または複数部署をまたぐ  大きなプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ・優先順位に基づいたマルチタスクの管理/実行が得意なこと ・論理的且つ構造的説明能力を業務において活用してきた経験があること ・PowerPointで豊富な資料作成経験があること  (議論内容を妥当な水準とスピードで資料化できるレベル) ・中級Excelスキル  (中級レベルの関数使用を使用し妥当な精度でアウトプットができるレベル) ・戦略や事業計画に基づいた数値管理に強い興味があること ・P/Lの基本的な理解があること ・日本語:母国語レベル 【歓迎要件】 ・広告業界やマーケティング領域での経験 ・コンサルティング業務の経験 ・経営意思決定者へのプレゼンテーションやレポーティングの経験 ・会計・財務に関する基礎知識 ・英語での資料作成経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    新規事業 事業責任者候補

    1000~1600

    • 物流
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • プロダクト開発
    • マネジメント
    • マネージャー
    • 幹部
    • オペレーション設計
    • マーケティング
    • 物流/生産管理職担当
    • KPI設定
    • パートナー
    • 新規事業
    • 事業責任者
    • ファイナンス
    • 制作
    • 開発
    • ソフトウェア
    • SaaS
    • 戦略立案
    • EC
    • 販売
    ラクスル株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 当社グループについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 「顧客は誰か?」「課題は何か?」「提供できる価値は何か?」を突き詰めながら、 事業創りに取り組んでいます。 これまでの商習慣によって抱える課題や矛盾を、テクノロジーで解決をしていきたい考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」をテーマにした3つの事業を手がけています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 中期グループ戦略とSaaS事業 現在ラクスルでは「End-to-Endで中小企業の経営課題を解決するテクノロジープラットフォーム」を今後の方向性とし、印刷ECに加えてソフトウェア、ファイナンスを事業領域に事業ポートフォリオを拡大中です。 その中で、今回は成長過程にあるホームページ作成や決済機能など中小企業向けの様々な課題解決をするソフトウェア事業であるペライチの事業責任者/経営幹部候補を募集しています。 ラクスルのBizDev/事業開発とは 「CxOや事業経営者の登竜門」としての事業家 キャリア ラクスル事業本部で展開している事業を担う「事業責任者候補」を募集します。 ラクスルは連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。当社では、メンバーが自立、自律的に思考・行動して、強いオーナーシップで意思決定を自身で行い、価値創造・事業運営を実現することを強く推奨しています。そして、そのための環境(裁量、組織、経営陣とのディスカッションの場etc)整備に全社として取り組んでいます。事業家人材はプロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションといった専門性をみがき軸を作りながら、既存事業の成長、新規事業立ち上げ、M&A先の経営など、戦略から実行まで全てを背負いきる「事業家」を目指す方には絶好の機会をご提供致します。 募集背景 当社が保有する100万を超える中小企業に対して、デジタルかつ多様化した手段も含め、ソフトウェアで集客の仕組みを包括的に提供する中小企業向けのSaaS事業を新規開発していく予定です。その中で新しい領域で新規事業の立ち上げにチャレンジしてくださる、新規事業責任者(経営幹部候補)を募集します。 ラクスルグループ全体としての方針に掲げているグループ間シナジーを担う新規事業の事業責任者を担当して頂きます。現在注力している領域の一つとして、中小企業向けの 「出張動画サービス」 事業のマネージャーとして、事業の立ち上げ・成長をリードいただくことを想定しています。 ●ターゲットは日本の99.7%を占める中小企業 ・すでに当社をご利用いただいている100万社超の顧客基盤をフル活用して、業務サポートを提供します。 ●小規模精鋭チームでの新規事業立ち上げ ・まだ小規模の組織のため、事業責任者クラスが不足。スピード感をもって意思決定や推進ができる方を求めています。 業務内容 ●事業・組織マネジメント 1)新規事業の戦略立案からKPI設計、プロダクトロードマップの策定まで、経営視点を持った推進をリード。 2)必要に応じて、セールスやエンジニア、マーケター、オペレーション担当などの採用・育成にも関与し、組織を強化。 ●出張動画事業のマネジメント 1)中小企業向け出張動画サービスの事業運営全般を担い、収益・品質・顧客満足度の向上を推進。 2)動画制作に関わるオペレーション設計やパートナー連携など、サービスデリバリーの仕組みを構築・改善。 ●提供プロダクトの定義やビジネスオペレーションフローの構築 など事業全般をご担当頂きます

    求める能力・経験

    必須(MUST) ・PL責任をもち、事業成長を実現したご経験 ・新規事業をゼロから立ち上げたご経験 ・別の時期でも構わないので、Product / Business 双方の実行をしたことがあること 歓迎(WANT) ・toBの中小企業向けのビジネスを担当された経験 ・toBの中小企業向けのS&Mを担当された経験 ・動画・映像関連のサービスや事業に携わったご経験(制作・販売・プラットフォーム問わず) ・1つの業界や1つの役割ではなく、複数の業界や役割でお仕事をされてきた方 求める人物像 ・当社のミッションに共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に、実行部分まで含め積極的に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    マネーフォワード:事業企画オープン

    500~1300

    • マネーフォワードクラウド
    • マネーフォワード
    • SaaS
    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    株式会社マネーフォワード東京都港区
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    仕事内容

    募集ポジション ※下記いずれのポジションについても当ページからのご応募をお願いいたします。(下記それぞれの募集ページからはエントリーいただけない設定になっておりますのでご留意ください) ■横断BizOps本部 └ MFBCの横断組織として、MFBCの収益最大化のためのオペレーション改善を通して、事業成長・顧客に早く良いものを届けていくことを目指しています。 ■クラウド経費本部 └ クラウド経費本部は、「すべての人のワークスタイルをもっと豊かに」という本部Missionを実現を目指しています。当ポジションでは、本部内のミドルバック機能全てを担当頂き、テクノロジーやツールを活用しながら、データドリブンなオペレーション組織へ先導頂きます。また、事業をグロースさせるための計画や戦略立案などのもお任せします。 ■デジタルインボイス本部 └デジタルインボイス本部は、「紙からデジタルへ」という日本国内における事業環境の変化に対応するべく2022年6月に発足しました。 ■クラウドERP本部 └マネーフォワードの主要事業である企業向けバックオフィスSaaS『 マネーフォワード クラウド 』は、従来から提供していたSMB向けのクラウドサービスに加え、2020年より成長企業(IPO準備企業、中堅大企業企業)様向けクラウドERP戦略を展開しております。

    求める能力・経験

    ・事業会社での経営企画・事業企画・新規事業企画のご経験 ・コンサルティングファームでのご経験 ・IT事業会社での企画経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【国内外に展開するプライム上場のメガベンチャー企業】事業開発ポジションの募集です

    600~1000

    • KGI/KPI策定
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • マネジメント
    • KPI策定
    • マーケティング
    • 提案
    • 営業
    • 開発
    • 法人営業
    • 営業推進
    • 顧客提案
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    年間3000億以上発行している楽天ポイントを活用したビジネスの推進を担っていただきます。 既に存在しているサービスのマネタイズから新規で企画、推進を担っていただきます。。 具体的には以下に携わって頂く予定です。 ・当該サービスの問合せページよりお問合せがあった企業様へのご案内やご提案 ・大手企業様の販促やマーケティング活動における課題に対して、楽天ポイントをご活用いただいてのソリューション提案営業 ・社内の他部署との連携を通じた新規の獲得営業 <その他の戦略テーマの例> ・全社戦略のトップマネジメント提案(マーケティング戦略、全社KPI策定など) ・海外におけるエコシステム戦略の立案 ・楽天の巨大アセット(ID、ポイント、データなど)を生かしたプロダクトやビジネスソリューションの企画、開発 ・全く新しいマーケティング手法の開発 ・全社の顧客戦略の立案

    求める能力・経験

    無形商材の営業経験をお持ちの方、ソリューション営業の経験者の方が活躍できる環境です。 ・法人営業3年以上 ・無形商材の法人営業経験3年以上 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な思考力と、適応力

    事業内容

    インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、携帯通信、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しております。

  • エージェント求人

    ラクスル 事業開発・Bizdevメンバー

    600~1000

    • M&A対応
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 戦略提案
    • 物流/生産管理職担当
    • マーケティング
    • 財務
    • プロダクト開発
    • 物流
    • バリューアップ/モニタリング
    • 提案
    • 事業責任者
    • モニタリング
    • プロセス設計
    • パートナー
    • 開発
    • 自動車/輸送機器
    • コンサルティング業務
    • 部長/総括審議官
    • マーケティングコンサルティング
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車
    • 新規事業
    • PC/Web
    • 課題設定
    • 事業計画
    • 部長
    • 事業推進
    • 執行役員
    ラクスル株式会社東京都港区
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    仕事内容

    業務内容 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、伝統的な巨大産業にテクノロジーを活用した新しい仕組みをつくり産業構造を再定義していく事業を展開しています。 ラクスルはポートフォリオ経営を掲げ、複数の産業でのデジタルプラットフォームの創出を目指しています。産業軸では祖業であるラクスル(印刷)の他、ノバセル(広告)、ハコベル(物流)、ジョーシス(コーポレートIT)と4つの領域で事業展開を行っていますが、今後も4つ目5つ目…と様々な産業の変革を志しています。 ◾️第2創業期として、新たなラクスルへ 2023年8月よりラクスルは第2創業期として新たなフェーズへ入りました。 創業以来掲げている「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンは、これからも変わらず、国や業界に限らず、さまざまな場面で社会に貢献していくため、さらなる成長を加速していきます。 上記を実現するために、中長期の売上げを1兆円、さらにその先の「業界を変え切った」と言い切れる状態を目指す私たちには現在はスタート地点に過ぎません。今後は従来同様に内製での事業立ち上げに加え連続的なM&Aも加速的に強めていきます。 ラクスルでは様々なフェーズの事業ポートフォリオが存在し、ご志向・キャリアプランに合わせた機会を提供できます。 どのフェーズの事業で応募するか迷っているという方はこちらから応募ください。 業務内容・ご志向・キャリアプランをすり合わさせて頂き職種をご提案させて頂きます。 ◾️業務詳細 当該事業本部における新規カテゴリーの発掘及び事業化を通じた収益モデルの実現 ・開拓すべきカテゴリーの選定及び、顧客価値を見出し収益化するプロセス設計 ・上記を実現するための事業戦略(PL/CF)の策定と実行及び、モニタリング ・事業モデルを実現するためのバリューチェーンの設計及び、ビジネスパートナーの開拓/交渉 ・顧客価値を実現するための、プロダクト開発及びマーケティング戦略の策定及び、実行 ・事業戦略を実現するための、チームビルディング(採用/育成/評価)及び、業務フローの平準化 「CxOや事業経営者の登竜門」としての事業開発のキャリア ラクスルは連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。 当社における「事業責任者」は事業成長の価値を発揮してほしいというだけではなく、「CxOや事業経営者の登竜門」として位置付けています。 産業の中で新しい機会を見出し、企業の経営者のように担当カテゴリの事業・財務・組織に責任を持って事業グロースや新規カテゴリの立ち上げを担い、未来の事業経営者として活躍していただくことを期待しています。 また、ラクスル事業本部はグループ全体の人材輩出機関であり、中長期では培ってきた経験をもとに新たな産業領域の責任者や出資先企業の経営陣をお任せしていきます。

    求める能力・経験

    ◾️社内キャリア例 人材系企業 → 事業責任者 → マーケ部長 → ペライチCEO Web系企業 → 事業部長 → ダンボールワン執行役員→ダンボールワン事業責任者(統合後) 自動車メーカー → SCM部長 → 事業部長 → ダンボールワンCEO → ラクスル事業責任者 外資コンサル → 事業部長 → ハコベルCEO 消費財メーカー → 新規事業開発 → 事業部長 → グループ横断PJ責任者 業務 must 下記いずれかに該当する方 ・事業会社での事業推進やサービス開発の経験 ・セールス、マーケティング、オペレーションなどいずれかへの強み ・コンサルティングファームやPEファンドでの勤務経験 ・情報整理からどう競合に対して勝ち切るかの戦略が考えられる ・プロダクト、オペレーションメンバーと連携しながら事業計画を推進できる ・課題設定ができて、あるべきゴールをメンバーに示すことができる

    事業内容

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