【尼崎/メーカーの安全管理/未経験OK】年休120日/残業10h/OFICホールディングス
416~510万
OFICホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
416~510万
OFICホールディングス株式会社
兵庫県尼崎市
安全管理/環境保全
その他機械/電気/電子製品専門職
全国の事業所に対する安全管理業務をお任せ。書類監査、安全研修の企画運営、社長同行での現場パトロール等多岐にわたる業務を通じて、製造現場の安全性向上に貢献。社員の安全を守るやりがいのある仕事です。 【詳細】 ■書類監査(各事業所で管理されている安全書類の監査) ■全国事業所の安全管理体制監査(現地訪問もあります) ■安全研修・イベントの企画運営(出欠確認、会場設営、資料作成等) ■社長同行での現場安全パトロール(各事業所年1回、全国各地の事業所を訪問) 【特徴】 現場重視の実践的な安全管理業務で、製造現場の安全確保に直接貢献できます。 お客様の信頼獲得にも直結する重要なポジションです。
【いずれか必須】 ■製造業界での安全管理関連の実務経験 ■製造現場でのリーダ経験(手順書見直し業務経験等含む) ■生産管理もしくは生産技術の経験(業界不問) 【魅力】 ■自分の企画やアイデアを実現しやすい環境で、年次、経験に関わらず意見が反映される風通しの良い職場です。 ■残業月10時間程度で定時退社が当たり前の職場環境でワークライフバランス良好です。比較的業務設計の自由度が高く、自分のペースで進められます。 ■7割程度が中途入社の組織なので、転職者の受け入れ態勢は充実◎ ■資格取得支援の制度充実で、専門資格取得によるキャリアアップも可能
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
416万円〜510万円
07時間45分 休憩60分
08:30〜17:15 ・1ヶ月単位の変形労働時間制 ・残業補足:平均10時間程度ですが定時退社の日も多く、また上司も定時で退社することも多く、気にせず退社できる雰囲気です。
無
有 平均残業時間: 10時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社直後: 10日 最高: 20日
ウェルネス休暇3日 日曜、祝日(年間5日程度土曜出勤あり)※同社カレンダーによる
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給制 月給 \266,450~\320,550 基本給\235,400~\286,650を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(5月)
兵庫県尼崎市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
兵庫県尼崎市常光寺1丁目9番1号
自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助
有
有
【出張】全国の事業所で研修や監査を実施する際、宿泊を伴う出張が1~3回程度ある場合があります。 ■住宅手当(世帯主に限る) ■財形貯蓄制度 ■確定給付年金 ■資格取得支援制度:会社負担で各種資格を取得できます。(例:衛生管理者・乙種第4類危険物取扱者・保護具着用管理責任者・化学物質管理者・メンタルヘルス・マネジメント検定・ガス溶接技術者など) ■社員食堂:390円で美味しいランチが食べられる、社員からも好評の食堂です。
1名
〜2回
兵庫県尼崎市常光寺1丁目9番1号
OFICグループの経営・管理 (2026年4月1日よりホールディングス化しました)
非公開
最終更新日:
340~450万
■製品の品質確認および検査関連の業務を担当していただきます!現場での検査や立会い対応を中心に検査書類の作成やスケジュール調整など、品質保証業務全般をお任せする予定※変更の範囲:会社の定める業務 【具体的には】 初めは補助からスタート。基本は2人1組で作業するので未経験でも安心! ・耐圧検査 ・外観、寸法検査 ・試運転、動作確認 ・外注先での検査対応※大阪・和歌山方面などへ日帰り出張を行う場合もあります。基本は2~3名体制で移動するため安心です。 ・各種書類作成
【必須】 工業高校卒以上(理系・機械系学科歓迎)または、何らかの製造の経験をお持ちの方 【仕事のやりがい】 製品が設計通り・安全に動作することを保証する「最終確認者」として、 細部まで確認を重ね、無事に納品できた時の達成感は格別です◎ 現場や設計、製造など多くの人と関わりながら、 チーム一体で“完璧な製品”をつくり上げていく喜びがあります。
【事業内容】各種機械・装置設計及び製作管理、各種機械加工 【販売先】三菱重工業、三菱重工機械システム、JIMテクノロジー、三菱日立パワーシステムズ、三菱電機エンジニアリング、川崎重工業、神戸製鋼所、神鋼テクノ 他
350~720万
船用機器の組み込みソフトウェア開発業務を担当いただきます レーダーや魚群探知機といった船用機器の他、ETC車載機の組み込みソフトウェア開発をお任せします。事業拡大の為の増員案件になります ※まずは製品知識を身につけていただくところからスタートしていただきます。現場や他部署としっかりとコミュニケーションを取りながらチームとしてお仕事に取り組んでいただきます。スキルアップ後は下記業務に取り組んでいただきます 《具体的には》 1.要件定義 2.基本設計~プログラム設計 3.プログラミング 4.テスト業務 5.運用/保守業務 6.ドキュメント作成
【必須】組み込みソフトウェア開発経験:1年以上 /Jtag,ICEの使用経験/CまたはC++での開発経験【歓迎】Wi-fiなど通信関係の組み込みソフトウェア開発経験/ネットワーク・クラウドのご経験 《長期就業しやすい環境作り》 休日:年間実質122日!完全週休二日制です!(基本休日119日+有給奨励日等3日) 有給:有給消化取得実績は8割以上! 風土:困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます!勉強する為の書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度もスタートしました! 会社の立ち上げ以降、クライアント先が変わらず就業し続けている従業員もいます。
設計受託(請負)事業、エンジニアに特化した労働者派遣事業(派27-303443) コンサルティング事業、前各号に附帯又は関連する一切の事業
330~480万
▼お仕事内容 サービスエンジニアとして、高齢化社会に必要不可欠な電動車いす・電動カートの納品、回収、修理、定期点検業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: 実際に商品を使用されるご利用者の元へお伺いし、電動車いす・電動カートの使い方の練習や、納品・回収・修理・点検等の、アフターフォローをお任せします。 ・レンタル導入時におけるご利用者宅での安全運転指導 ・ご利用者宅での修理業務、定期点検業務 ・商品の納品・回収 ■業務魅力: ご自身の納品・修理した電動車いすが活用されている場面を間近に感じられ、「外出するのが楽になった、ありがとう」といった言葉を直接いただく事も多くあります。高齢者の方や医療・介護の現場に貢献できた実感が持てるお仕事です。 「数字を追う販売・サービス提供ではなく、お客様に寄り添ったフォローをしたい」、「直接感謝の言葉をかけられるとモチベーションが上がる」、「得意な機械いじりで誰かに貢献したい」という方におすすめです。 ■当社の強み: 豊富な商品ラインナップ、電動車いすについての専門的なメンテナンス技術力です。当社では、外部に委託することなく全ての整備・メンテナンスを社内で行っています。参入障壁が高いビジネスを展開しており、お客様から高い信頼を得ています。 ■業界未経験の方も安心の研修制度: 入社後は研修期間として3カ月間、商品知識や業務の流れを学んでいただき、先輩社員に同行し業務の進め方を習得した後、一人立ちとなります。 ※多くの方が業界未経験で入社し活躍しています。 ■働き方: ・基本土日祝休みかつ、休日の呼び出しはないため、オンオフの切り替えをしながら働けます。 ・エリア職(転居を伴う転勤無)/準総合職(地域内転勤有)/総合職(全国転勤有)の3つから選択できるため、腰を据えて働きたい方も安心です。
<業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・工具を使用した経験(業務外でも可) 「DIYや日曜大工で工具を使用している」「バイク・車いじりが趣味」といった方も歓迎します! ■歓迎条件: ・自動車・バイク・自転車(またはそれに準ずる)の整備経験 ・自動車整備士資格をお持ちの方(1級・2級・3級・特殊)
高齢者の自立を応援する電動カートのレンタルサービス・修理対応、オリジナル福祉用具の開発・販売を行っています ・パーソナルモビリティ事業(シニアカー、電動車いすのレンタル・販売・修理・買取など) ・オリジナル福祉用具開発・販売事業 ・卸売販売事業
400~600万
大型吸引車のドライバー兼、現場の指揮官として活躍しませんか。製鉄所等の生産活動で生じる粉塵や瓦礫を回収し、構内の清潔を維持する役割です。自社車両を駆使した定期清掃を通じ、現場の環境保全をリードします 作業は大型バキューム車の運転手兼吸引機能の操作者1名(オペレーターと称されます)と実際の吸引口を操作する作業員2-3名が1チームとなって行います。
★ベテラン歓迎★未経験からご活躍いただけるポジションです! 【こんな方におすすめ】コミュニケーションを密にとりながら、チームで仕事を作り上げていきたい方 【入社後教育】座学、実践研修、OJTいずれも丁寧に実施。 ★飲食店の店長など未経験からリクルート経由にてご入社人材も活躍中! 【資格取得支援】全額会社負担で資格取得可能で、手に職をつけられます 【福利厚生】役職手当(5,000円~10,000円)・家族手当・転居を伴う転勤や転職者への引っ越し手当(本人50,000円、扶養者1名につき25,000円)など充実した制度が整備されています
■工業窯炉の耐火物施工・メンテナンス(築炉工事) ■各種機械・プラントの設計、施工 ■バキューム車、ジャイアントバック車の設計、製造、メンテナンス
400~600万
築炉・環境整備工事の安全管理者として、現場の安全を守る役割です。巡回による不安全箇所の指導や記録作成、安全衛生書類の整備を統括。自律的なパトロールを通じ現場の質を高め、無災害の維持に尽力いただきます 【具体的には】■従業員及び協力会社社員に対する安全衛生教育の実施 ■作業場所のパトロール(安全確認および災害防止に向けた指示・指導、パトロール記録まとめ、自主パトロール実施)■安全衛生関連資料や書類の作成 ■その他付随する業務 ※実際の施工は協力会社の職人の方々に依頼し、建物の改変を伴う作業は発生しません。
【必須】建設業における何かしらの現場経験(施工管理、安全・衛生関連業務、機械メンテナンス、機械オペレーターなど) 残業代全額支給+充実の出張手当:残業代は一切の調整無く全額支給。出張工事へのパトロール期間は日当と宿泊費が1日あたり合計で約9,000円支給されます。自宅を空けて出張に出て、残業が多くなりがちな業務の苦労に少しでも報いる制度が整っています。出張先の宿泊施設は各社員が自由に選ぶことができる運用で、多くの場合はレオパレス等の短期借り上げ住宅が選ばれています。その他労働条件の備考欄もご確認ください!
■工業窯炉の耐火物施工・メンテナンス(築炉工事) ■各種機械・プラントの設計、施工 ■バキューム車、ジャイアントバック車の設計、製造、メンテナンス
400~600万
特殊吸引車の操縦と現場指揮を担う仕事です。工場内で蓄積する粉塵や廃材を自社車両で効率よく回収し、クリーンな環境を維持します。現場ごとの清掃ニーズを把握し、スムーズな作業遂行をリードする重要な役割です 作業は大型バキューム車の運転手兼吸引機能の操作者1名(オペレーターと称されます)と実際の吸引口を操作する作業員2-3名が1チームとなって行います。
★未経験歓迎★ 【こんな方におすすめ】コミュニケーションを密にとりながら、チームで仕事を作り上げていきたい方 【入社後教育】座学、実践研修、OJTいずれも丁寧に実施。 ★飲食店の店長など未経験からリクルート経由にてご入社人材も活躍中! 【資格取得支援】全額会社負担で資格取得可能で、手に職をつけられます 【福利厚生】役職手当(5,000円~10,000円)・家族手当・転居を伴う転勤や転職者への引っ越し手当(本人50,000円、扶養者1名につき25,000円)など充実した制度が整備されています
■工業窯炉の耐火物施工・メンテナンス(築炉工事) ■各種機械・プラントの設計、施工 ■バキューム車、ジャイアントバック車の設計、製造、メンテナンス
400~500万
▼お仕事内容 本ポジションでは院内の設備管理・営繕業務を中心に、快適かつ安全な医療環境の維持・改善を担っていただきます。 将来的には事務部門(総務・経理・資材)への配置転換の可能性もあり、幅広い業務経験を積むことができます。 ■業務詳細 ・院内の空調・電気・給排水等の設備点検やメンテナンス、修繕対応 ・照明や備品の交換・修理、院内各種設備のトラブル対応 ・業者との調整や見積依頼、工事立ち合い ・院内の施設清掃や環境維持業務 ・定期点検記録や報告書の作成、法定点検の準備・対応 ・施設利用に関する職員や患者様からの問合せ・依頼対応 ・設備に関する改善提案や安全管理業務 ■当院について 徳洲会グループは全国に71病院を展開する、日本最大級の民間医療グループ。その一員である「神戸徳洲会病院」は、地域に根ざした総合病院として幅広い世代の健康を支えています。住宅街に位置し、患者様からの信頼も厚い医療機関です。
■必須条件 ・電気設備に関するご経験 <必要資格> 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、ボイラー技士特級、ボイラー技士1級、ボイラー技士2級
総合内科、消化器内科、心臓血管内科(循環器内科)、呼吸器内科、神経内科、外科、心臓血管外科、小児科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、産婦人科、眼科、リハビリテーション科、放射線科、救急科、麻酔科
350~720万
原子力プラント付帯機器(検査装置・移送装置等)の機械設計業務をお任せします。主に、放射線物質取扱機器・自動搬送装置類等を担当して頂きます。 ※まずは製品知識を身につけていただくところからスタートしていただきます。現場や他部署としっかりとコミュニケーションを取りながらチームとしてお仕事に取り組んでいただきます。スキルアップ後は下記業務に取り組んでいただきます。 1.仕様打ち合わせ 2.基本設計~詳細設計 3.強度/耐震等解析 4.試運転 5.流用図面を用いた既存製品の修正設計 6.部品選定 7.機械工学の知識を用いた各種計算(重量/強度計算など)
★ベテラン歓迎【必須要件】■機械設計経験:1年以上 ■設計業務にやりがいを感じられる方 ■2D-CAD使用経験:1年以上(Auto CAD) 【尚可】■自動機・マテハンの設計経験 ■工学部出身の方 《長期就業しやすい環境作り◎》 ★入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます! ★現場のOJTも充実(職場ルールや製品知識の習得も安心してできます) 風土:困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます!勉強する為の書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度もスタートしました!
設計受託(請負)事業、エンジニアに特化した労働者派遣事業(派27-303443) コンサルティング事業、前各号に附帯又は関連する一切の事業
600~900万
▼求人概要 ―――――――――――― 原子力プラントの定期検査(定検)工事において、 全体工程の策定・現地工事の総取り纏め・客先および協力会社との調整を担う中枢ポジションです。 個別の施工管理に留まらず、工事全体を俯瞰し、 社内外の関係者を束ねてプロジェクトを完遂へ導く役割となります。 原子力は今後も安定電源として重要な役割を担う分野であり、 長期的な視点で体制強化を進めています。 ▼業務内容 ―――――――――――― ・定検工事における全体工程計画の策定 ・現地工事全体の取り纏め(総合調整) ・客先/ビジネスパートナーとの各種調整 ・社内関係部門との横断マネジメント ※数か月単位の大型プロジェクトを担当
【 必須 】 ・高専卒以上(理系) ・職種は問わないが、関係部門を束ねる工事のマネジメント経験 ・プラントメーカ経験
三菱重工業は、エネルギー、航空・宇宙、防衛、社会インフラなど多様な領域で事業を展開する総合重工メーカーです。発電設備やプラント、航空機・宇宙機器の開発・製造を通じて、世界規模で社会を支える基盤を構築しています。近年はカーボンニュートラルの実現に向けた水素・CCUSなどの脱炭素技術や、社会インフラの高度化・スマート化にも注力し、社会課題の解決に貢献しています。
366~412万
■「災害ゼロ・安全指導ゼロ」を目指して何をするべきかを自分達で考え、より良い現場を作っていくお仕事です。 経験が必要というわけではなく、スタート時点は未経験でも構いません。 ゼロからスタートして3年経験すれば、一人前になるはずです。 目の前の問題や課題に向き合い、「なぜなぜ」と問題意識をもって取り組むことができれば大丈夫です。 ※当該部門の責任者の人も、未経験で初めて5年でリーダーになっています。 (具体的なお仕事の内容) ①必要な管理や手続き全般の主管グループとして手続き・申請などの管理業務の対応を行います ②安全の主管グループとして、以下の取組みを担当します ・構内の自社の工事現場の安全パトロール実施 (2日に1回はパトロールを実施:約半日を要します) ・不安全行動・不安全状態を見つければ適宜指導を実施 ・安全教育の企画及び実施 (教育は標準で設定されているものと適宜用意するものとがあり、それぞれ決めたやり方で全体への教育を行います) ・万が一災害を発生させてしまった場合、被災者の対応や再発防止の検討などを事務局として対応 ③神戸製鋼所の協力会社として、同業の会社で構成される部会に参画し、それぞれの取組みを行ってもらいます
【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・パソコン基本操作(主としてEXCEL) 【尚可】 安全に関する業務経験、モノづくりの現場でのお仕事(直接製造・設備関係など問わず)
①産業機械・省力化機械・製鉄機械・食品機械・電子部品製造機械の設計・製作・据付施工 ②機械・電気設計・総合エンジニアリング ③プラント設計・プラント施工