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• エージェント求人

  【ブリヂストン物流】物流業績の管理・企画

  410~640万

  • Microsoft Excel
  • 管理職
  • 物流企画/管理
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 報告書作成
  • 予算管理
  • データ分析
  • 物流

  ブリヂストン物流株式会社東京都新宿区

  【ブリヂストン物流】物流業績の管理・企画気になる

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  仕事内容

  【Excel分析×企画力で物流改革に挑戦／全国29拠点データを扱うダイナミックな業務／ブリヂストンの基盤×SBSグループの成長環境でキャリアアップ】 ＜未経験からキャリアを積む絶好の機会＞ 事業運営の中核を担う分析・企画業務において、提案や推進を自ら行い、物流現場の課題解決～経営視点での改善提案まで、幅広い経験を積むことができます。特にExcelを使った数値管理・データ分析に強みを持つ方には、早期から活躍いただける環境です。 ・予算管理や売上データの分析を行っていた方 ・Excelスキル（基礎関数でOK）を武器に、より企画寄りのキャリアを築きたい方 ■業務概要 全国倉庫の月次業績データを分析し、月次で資料作成・報告を行うポジションです。Excelを用いたデータ管理・予算管理・差異分析など、数字を扱う業務が中心で現場や他部署と連携しながら、現場の課題解決から経営視点の改善提案まで幅広く携われます。また、部門横断プロジェクトの企画・推進にも関わり、全体最適に向けた施策実行をお任せします。（例：シーリングファンの導入拡充、売上単価再設定での収益性向上など） ■具体的な業務例 ・全国各倉庫（29拠点）の業績と予算の差異分析、報告書作成 ・四半期ごとの予算策定、分析、報告 ・物流企画及び改善提案 ・安全性・保管効率向上施策の企画・推進 ■キャリアパス ・役職：メンバー＞課長＞部長＞本部長 ・当社では総合職は次期管理職を目指す職種としての立ち位置です。主体的に学び・提案し・推進できる方には成長機会が豊富です ■組織構成：課長1名（40代男性）、社員3名（女性2名、男性1名） ■ブリヂストンの強みとSBSグループの成長性 当社は、株式会社ブリヂストンの物流機能部門として独立し、創立。タイヤ物流を中心に培った現場ノウハウや技術、ブランド力、ネットワーク力を活かし、変化する物流環境に対して最適なソリューションを提供。25年10月から「ロジスティクス・テクノロジー（LT）×IT」で成長するメガベンチャーとして急成長中のSBSグループの一員に。物流を取り巻く環境や期待が大きく変化する中、企業の垣根を超えた物流改革を推進し、新たな挑戦に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ＼業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／ ■必須条件： ・明るく、元気で、積極的にチャレンジする意欲をお持ちの方 ・全国転勤が可能な方 ■歓迎条件 ・PCを用いた事務業務経験（エクセル、パワーポイント、ワード等） ・MOSエキスパートお持ちの方歓迎 ・メーカーでの物流業務経験もしくは物流会社での経験をお持ちの方 勤務地

  事業内容

  （１）国内物流 タイヤ物流を柱に長年培ってきた物流現場ノウハウ、ネットワーク力を活かし、製品タイヤ以外にも原材料、ブリヂストングループ各社の製品、さらにグループ会社以外の社外のお客様の製品に対して、最適な輸送サービス倉庫・保管サービスを提供。 （２）国際物流 国際物流では、製品タイヤの輸出物流だけでなく、グローバルで原材料等の調達物流や三国間輸送も取り扱っており 定期コンテナ船による海上輸送サービスも提供。 （３）通関（博多・東京）部門が2拠点、荷主代行業も実施。

• エージェント求人

  ブリヂストン／輸出入手配業務

  480~660万

  • 在庫管理
  • 輸入通関
  • 貿易実務
  • フォワーダ

  ブリヂストン物流株式会社東京都新宿区

  ブリヂストン／輸出入手配業務気になる

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  仕事内容

  タイヤ及びタイヤ原材料の輸出入手配に関わる業務を中心に携わっていただきます。 これまでの経験の中で、輸出入フォワーディング業務の流れをご理解いただいているかたであればご活躍いただけます。 主にご担当頂く業務内容としては、輸入通関依頼業務、配送手配、倉庫業務管理、関係部署・荷主・配送業者・倉庫・船会社との調整、請求処理、支払処理、マネージャー補助業務等になります。 ■担当職務詳細 ・輸入通関依頼業務（通関書類審査、依頼書作成、海上運賃支払） ・配送手配業務（海上コンテナドレージ/トラック・トレーラー輸送） ・倉庫業務管理（入庫/保管/出庫指示　及び在庫管理） ・一般社員/派遣社員の指導/育成（業務サポート、勉強会運営等） ・請求書処理（支払業務、請求書作成発行業務） ・マネージャー業務補助（業績管理、予算策定、価格交渉、監査対応、業務スキーム構築/改善等） ※全国各地への出張も発生します ■組織構成 課長（女性）1名、正社員 7名、派遣社員 9名 ■平均年齢 40歳

  求める能力・経験

  ■必須条件： 明るく、元気で、かつ積極的にチャレンジする意欲をお持ちの方 ■歓迎条件： 　・貿易実務経験（輸出、輸入）2年以上 　・配送手配業務経験　2年以上 　・通関士資格保持者、フォワーダー業界出身者　(営業経験者歓迎) 　

  事業内容

  （１）国内物流 タイヤ物流を柱に長年培ってきた物流現場ノウハウ、ネットワーク力を活かし、製品タイヤ以外にも原材料、ブリヂストングループ各社の製品、さらにグループ会社以外の社外のお客様の製品に対して、最適な輸送サービス倉庫・保管サービスを提供。

• エージェント求人

  ⚫ SCM×購買×生産×物流×GX｜サプライチェーンをゼロベースで再設計する

  年収非公開

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ⚫ SCM×購買×生産×物流×GX｜サプライチェーンをゼロベースで再設計する気になる

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  仕事内容

  ■事業内容 アビームコンサルティングは、アジア発の総合コンサルティングファームとして、戦略・業務・IT・デジタル・アウトソーシングまでを一気通貫で提供するプロフェッショナルファームである。特に日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解し、グローバル展開・事業変革・デジタル化を支援する点が特徴で、欧米系ファームとは異なる「事業実装力」「現場密着型の改革力」を強みとしている。 同社は製造業・流通・金融・公共・エネルギーなど幅広い産業を対象に、戦略立案から実行支援までをカバーする。特にSCM領域では、需給改革・物流改革・調達改革・PLM改革・設備OM・GX・データマネジメントなど、サプライチェーン全体を横断する構造改革に強みを持つ。単なる業務改善ではなく、事業構造そのものを再設計する「構想フェーズ」に強い点が、他ファームとの大きな差別化要素である。 ■同業他社との違い ①アジア発の総合ファーム 欧米系ファームが欧米企業の事業構造を基準にするのに対し、アビームは日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解している。製造業・流通業の現場プロセスに強く、SCM改革の実装力が高い。 ②戦略〜実行〜ITまで一気通貫 戦略ファーム（BCG、McKinsey）とSIer（NTTデータ、富士通）の中間に位置し、構想フェーズからシステム導入、業務定着までを一気通貫で支援できる。SCM改革はシステム連携が不可欠であり、この一気通貫性が大きな競争優位となっている。 ③日本企業の“現場”に強い 製造・物流・調達などの現場プロセスに深く入り込み、実務の制約条件を踏まえた改革設計ができる。欧米系ファームが「構想は強いが現場実装が弱い」傾向にあるのに対し、アビームは構想と現場の橋渡しが得意。 ──────────────────────── 【仕事概要】 SCS SU（Sustainable SCM Strategy Unit）は、アビームの中でも「SCM × GX × サーキュラー × データ × DX」を横断する構造改革ユニットである。従来のSCM改革（需給・物流・調達・在庫）に加え、脱炭素・循環型経済・設備OM・データマネジメントなど、企業が今後必ず取り組むべきテーマを包括的に扱う。 本ポジションは、SCS SUの中で「構想フェーズ」を中心に、SCM戦略・改革構想・需給改革・物流改革・調達改革・GX・設備OM・データ活用などのテーマを担当する。クライアントは製造業・流通業・エネルギー・インフラ・エンタメなど多岐にわたり、グローバル案件も多い。 ──────────────────────── 【業務詳細】 以下の領域を横断しながら、構想フェーズ〜改革フェーズを担当する。 ■SCM戦略・改革構想 グローバルSCM戦略の策定 需給改革（予測精度向上、在庫最適化） 調達改革（原価低減、購買戦略） 物流改革（拠点網再編、輸送効率化） 在庫戦略の再設計 SCM全体最適の構想立案 経営層向けのSCM改革ロードマップ策定 ■コスト最適化 調達コスト削減（直接材・間接材） 物流・保管コストの最適化 AI・データ活用による業務効率化 ■需給計画・需給改革 本社主導の需給計画体制構築 需給プロセスの標準化 需給システム導入（APS、需給予測AI） ■PLM改革 設計〜調達〜生産立上げのプロセス改革 PLMツール導入 原価低減活動のプロセス設計 ■物流改革 物流ネットワーク再編 倉庫運営改革（WMS、TMS導入） 荷役業務の効率化 ■設備OM（運用・保全） 設備管理戦略の策定 EAM／PIMS導入（SAP-PM、MAXIMO、PI System） 保全計画の最適化 故障率・稼働率改善の構想立案 ■GX（グリーントランスフォーメーション） GHG排出量の見える化 Scope1〜10削減計画の策定 再エネ調達戦略 LESモデル構築 ■サーキュラーエコノミー 循環型SCMの構築 回収・再資源化プロセスの設計 循環型ビジネスモデルの構想立案 ■SCデータマネジメント Celonisによるプロセス可視化 SCMデータ連携基盤の構築 AI活用による需給・物流最適化 現場データの可視化（IoT、BI）

  求める能力・経験

  需給・物流・調達・生産・設計のいずれかの経験 PLM／WMS／TMS／EAM／APSなどのシステム利用経験 GHG削減・再エネ・脱炭素の基礎知識 プロジェクトマネジメント経験

  事業内容

  戦略立案、BPR、ITシステム導入・運用、アウトソーシングなどのコンサルティング事業。日本発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアを中心とした海外ネットワークにより、国や地域、業種の枠を超えたクライアントの企業変革を支援している。

• エージェント求人

  ⚪SCM×購買×生産×物流×GX｜サプライチェーンをゼロベースで再設計する

  年収非公開

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ⚪SCM×購買×生産×物流×GX｜サプライチェーンをゼロベースで再設計する気になる

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  仕事内容

  ■事業内容 アビームコンサルティングは、アジア発の総合コンサルティングファームとして、戦略・業務・IT・デジタル・アウトソーシングまでを一気通貫で提供するプロフェッショナルファームである。特に日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解し、グローバル展開・事業変革・デジタル化を支援する点が特徴で、欧米系ファームとは異なる「事業実装力」「現場密着型の改革力」を強みとしている。 同社は製造業・流通・金融・公共・エネルギーなど幅広い産業を対象に、戦略立案から実行支援までをカバーする。特にSCM領域では、需給改革・物流改革・調達改革・PLM改革・設備OM・GX・データマネジメントなど、サプライチェーン全体を横断する構造改革に強みを持つ。単なる業務改善ではなく、事業構造そのものを再設計する「構想フェーズ」に強い点が、他ファームとの大きな差別化要素である。 ■同業他社との違い ①アジア発の総合ファーム 欧米系ファームが欧米企業の事業構造を基準にするのに対し、アビームは日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解している。製造業・流通業の現場プロセスに強く、SCM改革の実装力が高い。 ②戦略〜実行〜ITまで一気通貫 戦略ファーム（BCG、McKinsey）とSIer（NTTデータ、富士通）の中間に位置し、構想フェーズからシステム導入、業務定着までを一気通貫で支援できる。SCM改革はシステム連携が不可欠であり、この一気通貫性が大きな競争優位となっている。 ③日本企業の“現場”に強い 製造・物流・調達などの現場プロセスに深く入り込み、実務の制約条件を踏まえた改革設計ができる。欧米系ファームが「構想は強いが現場実装が弱い」傾向にあるのに対し、アビームは構想と現場の橋渡しが得意。 ──────────────────────── 【仕事概要】 SCS SU（Sustainable SCM Strategy Unit）は、アビームの中でも「SCM × GX × サーキュラー × データ × DX」を横断する構造改革ユニットである。従来のSCM改革（需給・物流・調達・在庫）に加え、脱炭素・循環型経済・設備OM・データマネジメントなど、企業が今後必ず取り組むべきテーマを包括的に扱う。 本ポジションは、SCS SUの中で「構想フェーズ」を中心に、SCM戦略・改革構想・需給改革・物流改革・調達改革・GX・設備OM・データ活用などのテーマを担当する。クライアントは製造業・流通業・エネルギー・インフラ・エンタメなど多岐にわたり、グローバル案件も多い。 ──────────────────────── 【業務詳細】 以下の領域を横断しながら、構想フェーズ〜改革フェーズを担当する。 ■SCM戦略・改革構想 グローバルSCM戦略の策定 需給改革（予測精度向上、在庫最適化） 調達改革（原価低減、購買戦略） 物流改革（拠点網再編、輸送効率化） 在庫戦略の再設計 SCM全体最適の構想立案 経営層向けのSCM改革ロードマップ策定 ■コスト最適化 調達コスト削減（直接材・間接材） 物流・保管コストの最適化 AI・データ活用による業務効率化 ■需給計画・需給改革 本社主導の需給計画体制構築 需給プロセスの標準化 需給システム導入（APS、需給予測AI） ■PLM改革 設計〜調達〜生産立上げのプロセス改革 PLMツール導入 原価低減活動のプロセス設計 ■物流改革 物流ネットワーク再編 倉庫運営改革（WMS、TMS導入） 荷役業務の効率化 ■設備OM（運用・保全） 設備管理戦略の策定 EAM／PIMS導入（SAP-PM、MAXIMO、PI System） 保全計画の最適化 故障率・稼働率改善の構想立案 ■GX（グリーントランスフォーメーション） GHG排出量の見える化 Scope1〜11削減計画の策定 再エネ調達戦略 LESモデル構築 ■サーキュラーエコノミー 循環型SCMの構築 回収・再資源化プロセスの設計 循環型ビジネスモデルの構想立案 ■SCデータマネジメント Celonisによるプロセス可視化 SCMデータ連携基盤の構築 AI活用による需給・物流最適化 現場データの可視化（IoT、BI）

  求める能力・経験

  需給・物流・調達・生産・設計のいずれかの経験 PLM／WMS／TMS／EAM／APSなどのシステム利用経験 GHG削減・再エネ・脱炭素の基礎知識 プロジェクトマネジメント経験

  事業内容

  戦略立案、BPR、ITシステム導入・運用、アウトソーシングなどのコンサルティング事業。日本発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアを中心とした海外ネットワークにより、国や地域、業種の枠を超えたクライアントの企業変革を支援している。

• エージェント求人

  【東京アクティー】物流センターの配送管理職（印西・上尾・前橋・三郷）【東証スタンダード上場G】

  400~600万

  • 安全管理
  • 物流
  • 管理職
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • リーダー
  • マネジメント

  株式会社東京アクティー埼玉県三郷市, 群馬県前橋市, 千葉県印西市

  【東京アクティー】物流センターの配送管理職（印西・上尾・前橋・三郷）【東証スタンダード上場G】気になる

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  仕事内容

  ～東証スタンダード市場上場G◎連結売上高300億円突破のグループで管理者として成長できる～ ■業務内容： 配送管理に関する業務をご担当いただきます。 ＜配送管理＞ ・配送管理 ・配送コースのダイヤグラム作成 ・ドライバー点呼 ・ドライバーシフト作成や安全管理 など ＜取扱商材・環境＞ ・商材：ドラックストア向け商品 ・倉庫温度：常温 ■入社後について： 初めは現場の確認や座学研修で当社の雰囲気や仕事のことを学んでいただきます。知識に加え、現場の感覚を肌で感じてもらってから管理業務に臨むことで、スムーズに慣れることができます。 ■キャリアパスと得られるスキル 経験豊かな方には最初から責任あるポジションを任せるなど、経験に応じたスタート地点をご用意しております。 1）物流の知識を習得 2）構内作業の組み立てを学ぶ 3）運賃の組み方/根拠を知る 4）固定費の考え方を学び経営知識を深める といった流れで、業務や知識の幅を広げていけます。 ■働き方： 業務はデータで一括管理していますが、データの扱い方も研修で学べるのでご安心ください。当然、管理職なので裁量は徐々に増やしていきますが、ワークライフバランスへの配慮や周囲のフォローなど、安心して働ける環境は用意しています。 ＼こんな方におススメ／ ◎倉庫・物流業界でまだまだ成長したい ◎スケールの大きな仕事に携わりたい ◎安定企業でキャリアを築きたい ◎「自分らしさ」を大切に働きたい ◎自分に合った場所で輝きたい ◎地元でキャリアアップを目指したい 変更の範囲：会社の定める業務 対象となる方

  求める能力・経験

  ・物流拠点でのリーダーもしくはマネジメント経験 ・物流現場（特に倉庫）での経験

  事業内容

  当社は東証スタンダード上場の総合物流グループです。食品・日用品・ドラッグストア向け物流を中心に、全国70拠点超を展開。グループ従業員数約3,800名、売上高300億円超の成長企業です。「運ばない物流」をコンセプトに3PL事業を推進し、近年も新規物流センター開設を継続しています。

• エージェント求人

  【東京アクティー】物流センターの構内管理職（前橋・白岡）【東証スタンダード上場G】

  400~660万

  • 物流/生産管理職担当
  • 管理職
  • 物流
  • マネジメント
  • 労務管理
  • シフト管理
  • 在庫管理
  • 入出庫管理
  • 工程管理
  • リーダー
  • 運行管理
  • 衛生管理
  • 運行管理者
  • フォークリフト

  株式会社東京アクティー埼玉県白岡市, 群馬県前橋市

  【東京アクティー】物流センターの構内管理職（前橋・白岡）【東証スタンダード上場G】気になる

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  仕事内容

  ～倉庫内の在庫管理／入出庫管理などをマネジメントする管理職を募集中！／東証スタンダード上場グループ／連結売上高300億円超／新規拠点で管理者として成長～ ■募集背景 拠点拡大に向けた増員募集です。組織体制強化のため、物流センターの中核を担う管理職候補を採用します。 ■仕事内容 ドラックストア向け商品を扱う物流センターにて、管理業務をお任せします。 ＜構内管理業務＞ ・構内作業スタッフの配置／シフト管理 ・勤怠などの労務管理 ・在庫管理／入出庫管理 ・安全対策の実施／倉庫内環境の整備 ・業務改善（効率化・生産性向上）の企画／実行 ※将来的には配送管理やセンター長へのキャリアアップも可能 ＜取扱商材・環境＞ ・商材：ドラックストア向け商品 ・倉庫温度：常温・冷蔵 ■キャリアパス 当社の構内管理ポジションは単なる現場管理で終わらせません。 1）物流知識の習得 2）作業設計・工程管理 3）運賃設計／利益構造理解 4）固定費管理・拠点運営 　└「現場×経営」の両軸スキルを習得できるポジションです。 ■当ポジションの魅力 ◎ 働きやすい環境 ・年間休日120日 ・フォロー体制あり 　└管理職でありながら、ワークライフバランスも重視できます。 ◎ 安定した企業基盤 ・東証スタンダード市場上場グループ ・連結売上高300億円超 　└安定性と成長性を両立 ■昇給・キャリア ・昇給タイミング：経験者は入社後1～2年目安で昇給イメージです。 ・年収アップ目安：＋20万円～60万円（実績・評価による） ■こんな方におすすめ ・物流業界でさらにキャリアアップしたい ・スケールの大きな現場で働きたい ・安定企業で長期的に働きたい ・裁量を持ちながら働きたい ・地元で腰を据えてキャリア形成したい 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ＜必須（MUST）＞ ・物流拠点でのリーダーもしくはマネジメント経験 ・物流現場（特に倉庫）での経験 ＜歓迎（WANT）＞ ・衛生管理者、運行管理者、フォークリフト免許

  事業内容

  当社は東証スタンダード上場の総合物流グループです。食品・日用品・ドラッグストア向け物流を中心に、全国70拠点超を展開。グループ従業員数約3,800名、売上高300億円超の成長企業です。「運ばない物流」をコンセプトに3PL事業を推進し、近年も新規物流センター開設を継続しています。

• エージェント求人

  【東京アクティー】物流センター長候補（八王子）【東証スタンダード上場G】

  400~660万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 管理職
  • リーダー
  • 物流
  • マネジメント
  • 人員配置
  • 収益管理
  • 品質管理
  • 業務設計
  • センター長
  • 生産性改善
  • 運行管理/指令
  • フォークリフト
  • 運行管理
  • 衛生管理
  • 運行管理者

  株式会社東京アクティー東京都八王子市

  【東京アクティー】物流センター長候補（八王子）【東証スタンダード上場G】気になる

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  仕事内容

  ～“現場管理”から“経営視点”へ／売上300億円規模グループの中核拠点を担う～ ■ポジション概要： 食品や飲料などの生活必需品を取り扱う物流センターにて、拠点全体の運営・収益を担うセンター長候補としてご活躍いただきます。現場管理にとどまらず、「1センター＝1つの事業」として経営視点を持ってマネジメントいただくポジションです。 ■業務内容： ・センター運営計画の立案／実行（人員配置・業務設計・生産性改善） ・売上／コスト／利益の収益管理および改善施策の実行 ・KPI管理（生産性・品質・コスト）および数値分析／改善 ・安全／品質管理体制の構築・標準化・継続的改善 ・管理職・リーダー層の統括マネジメント ・荷主との折衝／関係構築および業務調整 ・センター全体の課題抽出および解決に向けた施策推進 ■本ポジションの特徴： ・「現場を回す」ではなく「拠点の利益を創る」役割 ・スタッフ個別管理ではなく、組織全体を俯瞰して統括 ・運賃設計／コスト構造／利益改善など経営に直結する知識を習得可能 ・新規拠点のため、裁量権を持って仕組みづくりに関与できる環境 ■入社後について： 入社後は現場理解を深めるところからスタートし、業務全体の流れやオペレーションを把握していただきます。その後は段階的に収益管理や運営計画の立案などへ業務領域を広げ、拠点全体の意思決定に関与いただきます。データを活用した管理体制を整えているため、数値に基づいた改善提案・実行が可能です。 最終的にはセンター長として、拠点の安定稼働と収益最大化の両立を実現し、事業としての成長を牽引していただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ＜必須（MUST）＞ ・物流拠点でのリーダーもしくはマネジメント経験 ・物流現場（特に倉庫）での経験 ＜歓迎（WANT）＞ ・衛生管理者、運行管理者（センター長スタートの方は必須） ・フォークリフト免許

  事業内容

  当社は東証スタンダード上場の総合物流グループです。食品・日用品・ドラッグストア向け物流を中心に、全国70拠点超を展開。グループ従業員数約3,800名、売上高300億円超の成長企業です。「運ばない物流」をコンセプトに3PL事業を推進し、近年も新規物流センター開設を継続しています。

• エージェント求人

  ＜八千代＞物流センターのスタッフ管理／コンタクトレンズ　異業種→キャリアチェンジ歓迎　★年休125日

  375~465万

  • 発注
  • リーダー
  • 物流/生産管理職担当
  • 教育
  • トラブル対応
  • シフト調整
  • 販売
  • 物流
  • 接客
  • スタッフ
  • スタッフ管理
  • スケジュール管理
  • スケジュール調整
  • マネジメント対象 社会人アルバ...
  • スタッフ育成
  • 入出庫管理
  • 人員計画作成
  • 人員管理
  • 人員配置
  • 商品配送
  • マネジメント
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • スタッフ採用
  • シフト管理
  • マネジメント対象 学生アルバイ...
  • 顧客対応

  株式会社Rise UP千葉県八千代市

  ＜八千代＞物流センターのスタッフ管理／コンタクトレンズ　異業種→キャリアチェンジ歓迎　★年休125日気になる

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  仕事内容

  ◎希望休も出せてシフトは柔軟♪月平均残業10hほどで働きやすさ抜群！ ◎異業種からのキャリアチェンジも歓迎！接客や販売経験も活かせます ◎お休みたっぷり♪月1回は「ありがとうの時間」で半休取得も可能★ ■お仕事内容■■■ ◎コンタクトレンズの物流センターでのスタッフ管理 千葉ロジスティクスセンターにて、商品の入荷・出荷がスムーズに進むよう、 現場の進捗確認やアルバイトスタッフへの指示出し、シフト調整、 育成・面談などをお任せします。現場作業をただ管理するだけでなく、 スタッフとコミュニケーションを取りながら、働きやすいチームづくりや 業務改善にも関わるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・チームや担当業務の目標に対する進捗、成果の数値確認 ・現場見回り、作業進捗の確認 ・アルバイトスタッフへの業務指示、教育 ・アルバイトスタッフの評価、面談 ・アルバイトスタッフの出勤状況確認、シフト調整 ・商品の入荷・出荷予定に合わせた人員計画、人員手配 ・残業の打診、判断 ・トラブル対応 ・上長への状況報告、スタッフへの情報共有 ・他部署、他チームとの連携 ・資材、備品の在庫確認、発注 ・荷受け、荷運び など 【お仕事の魅力・やりがい】 ■未経験業界でも、チームづくりに関われます 物流業界の経験がなくても、スタッフへの声かけや教育、チームで協力して 業務を進めた経験を活かせる仕事です。日々の進捗や数値を確認しながら、 「どうすればもっと効率よく進められるか」「スタッフが働きやすくなるには どうしたらよいか」を考え、改善につなげていけます。 ■段階的にキャリアアップを目指せる環境 入社後はOJTを通じて業務理解を深め、まずは現場運営やスタッフ管理を 習得していただきます。その後は、入出荷業務やユニットリーダーとしての 管理業務にも関わりながら、キャリアの幅を広げていくことが可能です。 人と関わることが好きな方、チームを支える仕事にやりがいを感じる方にぴったりです。 ■企業の特徴■■■ ■驚きとワクワクを届けるエンタメ企業 「世界をつなぐエンターテイメントカンパニーを創る」 というVISIONを掲げ、“もてなす・楽しませる”という ホスピタリティを軸に、日々新しい“あたりまえ”を生み出しています。 驚きや感動は期待値の差分から生まれるという考え方のもと、 予想外のワクワクを届ける商品・サービスを展開。 多様なバックグラウンドを持つメンバーが、 それぞれの個性や強みを活かしながら活躍しており、 失敗を恐れず挑戦できる「ALL OUT」の精神が根づいた 自由で刺激的なカルチャーが魅力です。

  求める能力・経験

  ◎高卒以上 ◎接客・販売の経験がある方 ◎社会人経験が１年以上ある方 ◎基本的なPCスキル（Excel・Word）をお持ちの方 ★業界未経験歓迎！ ＜以下の経験をお持ちの方尚歓迎＞ 物流現場で働いた経験がある方 複数人チームにおけるマネジメント経験がある方 育成計画や評価制度運用の経験がある方 1on1面談でのフィードバック経験がある方 業務改善の企画・実行経験がある方

  事業内容

  EC事業・卸事業

• エージェント求人

  ＜松戸市＞入荷・品質管理リーダー　海外ハイブランドの物流倉庫　明確な評価制度・資格手当も超充実！

  460~570万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 洋服/靴/帽子/バッグ
  • 品質管理
  • 人員管理
  • 小物
  • チームリーダー
  • マネジメント
  • 物流
  • 在庫管理
  • スタッフ
  • 物流サービス
  • スタッフ管理
  • スタッフ育成
  • マネジメント対象 アルバイト/...
  • スケジュール管理
  • スケジュール調整
  • シフト管理
  • シフト調整
  • 昼勤/日勤
  • フォークリフト
  • 入出庫管理
  • 入出庫処理

  株式会社アイビーカンパニー千葉県松戸市

  ＜松戸市＞入荷・品質管理リーダー　海外ハイブランドの物流倉庫　明確な評価制度・資格手当も超充実！気になる

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  仕事内容

  ◎資格取得支援でスキルアップ・資格手当で収入もアップ！ ◎"今後も安泰"な物流企業でキャリア作り始めませんか ◎社員の声から制度ができるなど、風通しのよい雰囲気 ■仕事内容■■■ 入荷・品質管理のチームリーダーとして、倉庫内でのオペレーション管理や チームマネジメントなどを中心にお任せしていきます！ 海外ハイブランドのアパレル商品を取り扱う 物流センター内で、以下の業務を担当していただきます。 ・在庫管理（商品仕分け、検品など） ・オペレーション管理 ・作業進捗や人員管理、チームマネジメント　など 今回募集する松戸営業所には、社員15名・アルバイト/派遣スタッフが約50名ほど在籍 ※全社の社員平均年齢:37歳(30代管理職も多数在籍) ■企業の特徴■■■ 【物流業界は今後もアツい！】 アパレル・ファッション業界を中心に物流業務を担う企業 ※今回募集する松戸営業所では海外ハイブランドの 　アパレル商品やバッグなどの雑貨・小物を中心に扱う物流センターです。 在宅ワークをする人が増えたり、 ネットショッピングの需要が年々高まりを見せている 物流業界で今後のキャリア構築をしてみませんか。 物流サービスを手がける当社も需要拡大の波に乗り、 事業の大幅拡大中。 今後も様々な場面で国内物流量は増え続ける見込みがあり 一過性ではなく、継続性のある成長業界です。

  求める能力・経験

  ◎学歴不問 ◎フォークリフト運転技能講習修了証をお持ちの方 　（フォーク実務経験は不問） ◎物流センターでの勤務経験およびマネジメント経験のある方 ＜下記の経験のある方は歓迎！＞ ◎アパレル商品の取り扱い経験のある方 ◎特にハイブランド商品や入荷・品質管理のポジションでの勤務経験のある方

  事業内容

  物流コンサルティング業 倉庫業 物流センターの管理・運営 各種業務請負業 職業紹介事業 人材派遣業 小売業（ルームウェアブランド Luanna Jena）

• 企業ダイレクト

  【埼玉/倉庫管理】サブマネージャー/残業月10h/転勤無/6期連続増収増益

  420~600万

  

  グリーンロジスティクス株式会社埼玉県幸手市

  【埼玉/倉庫管理】サブマネージャー/残業月10h/転勤無/6期連続増収増益気になる

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  仕事内容

  危険物倉庫・普通倉庫を運営する当社にて、倉庫管理・事務業務・アルバイトパートスタッフの管理をお任せします。危険物倉庫の運営に強みを持ち、引き合いの多さから6期連続増収増益を実現しています。 【詳細】倉庫管理をメインに適性により事務業務も一部お任せします。 倉庫管理業務とスタッフのマネジメント業務の両方を担っていただきます。■アルバイト・パートスタッフのマネジメント（シフト管理・業務管理）■取引先企業とのやりとり■物流倉庫内でのフォークリフト作業（カウンター・リーチ）フォークリフトでの作業と倉庫内での作業があります■商品の受け取り、出荷作業■入出庫のオペレーション■保管商品の管理

  求める能力・経験

  【必須】■倉庫管理もしくは在庫管理の業務経験（危険物の知識がなくても歓迎です！）■パート派遣社員への取り纏めのご経験 ★フォークリフト免許をお持ちの方であれば業界経験なくても歓迎です！ 【当社の強みについて】危険物倉庫の建設には莫大なコストや制限があり、簡単に建設が出来ない分野になります。それゆえ参入障壁が高い分野になり、当社は他企業と一線を画しています。おかげさまで6期連続増収増益を実現しており、今後も倉庫を拡大していきます。 【働き方】転勤無・有給取得60％超、年間10日以上は有給取得できます。残業月10h程度・夜勤はありませんので安心して働くことが出来ます。

  事業内容

  ・運送・保管（危険物倉庫）・保管（普通倉庫）・入出庫・保税蔵置場・通関