日立製作所|【東京・神奈川地区】デジタルシステム&サービスセクターにおける財務・経理担当
490~760万
株式会社日立製作所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
490~760万
株式会社日立製作所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
財務会計
管理会計
財務/ファイナンス
■会社概要 株式会社日立製作所は、社会イノベーション事業をグローバルに展開するリーディングカンパニーです。人々の「Quality of Life」向上と持続可能な社会の実現をめざし、IT、OT(オペレーショナルテクノロジー)、プロダクトを組み合わせたソリューションを提供しています。 連結売上収益約8.6兆円、連結従業員数約33万人を誇ります(2023年度実績/グループ連結)。 社会インフラのDXを実現するグローバルリーダーとして、日立グループ全社の成長を牽引し続けています。 ■募集企業・部門概要 本ポジションが所属するデジタルシステム&サービス統括本部 財務本部は、日立製作所のIT事業領域であるデジタルシステム&サービスセクター(以下、DSSセクター)の財務を担う中核組織です。 DSSセクターは、連結売上収益の約25%、約2.6兆円(2023年度実績)規模の事業であり、金融、社会、サービス&プラットフォームなどのビジネスユニットで構成されています。 社会インフラのDXを実現するグローバルリーダーとなることをめざしており、財務・経理部門もそれに対応した体制強化が求められています。 ■業務内容 DSSセクターの財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて、企業価値を持続的に向上させるための中核業務をご担当いただきます。 ご本人の経験やスキルを踏まえ、以下の業務を主に担当し、一連の業務遂行に対して責任を負っていただきます。 管理会計:業績管理(CF管理を含む)、予算・決算/予実分析 経理・原価管理:原価管理、原価計算、コスト管理、棚卸資産管理、プロジェクト管理等 <具体的な役割> 財務戦略/経営計画のとりまとめ、業績管理、リスクマネジメントにおいて、所属組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら担当業務を遂行します。 ■本ポジションの魅力・やりがい ✅ グローバルリーダーをめざすIT事業部門の財務・経理業務に携われ、日立グループ全社の成長を牽引する役割を担える ✅ DSSセクター(2.6兆円規模)の財務・経理業務を通じて、大規模な事業やプロジェクトに関わることで、財務・経理のスペシャリストとしての専門性を高められる ✅ IT事業部門の内部、海外現地法人、他の事業部門等へのローテーションを通じて、幅広い事業や業務内容を経験できる ✅ 在宅勤務なども活用したハイブリッド型の働き方(ニューノーマルな働き方)が可能
【必須条件】 ・財務(管理会計・財務会計)もしくは経理(原価管理、業績管理、プロジェクト管理等)の経験者(目安として3年以上) ・英語力(目安としてTOEIC600点) 【歓迎条件】 ・日商簿記3級以上 ・FASS検定 Bレベル以上
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
490万円〜760万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩45分
08:50〜17:20
有
126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 8日 入社半年経過: 10日 最高: 24日 試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて3~8日付与する。
配偶者出産休暇、看護休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇、ライフサポート休暇等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
東京又は神奈川のいずれかへの配属
神奈川県横浜市
東京又は神奈川のいずれかへの配属
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助
有 住宅手当(最大60万円/年)、寮・社宅あり
有
昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(6,12月) 【福利厚生】 ・住宅手当(最大60万円/年) ・寮、社宅 ・カフェテリアプラン(12.2万円相当/年) ・子ども、介護等支援手当 ・仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度 (両立費用の支援、相談窓口など) ・持株制度 ・退職金制度 ・企業年金制度 など
〒100-8280 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
IT・デジタル事業 エネルギー事業 鉄道事業 産業・流通事業 水・環境事業 ビルシステム事業 ヘルスケア事業
最終更新日:
861~1300万
ご入社後は、経理に関する業務に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・連結・単体の会計システムを使用した制度決算業務 ・会計面での社内コンサルティング業務 ・法人税を中心とした税務相談対応 ・申告業務 ・税務調査対応 ・新制度(グローバルミニマム課税等の新しい制度)対応等 ※使用する会計システム ・単体:当社独自のシステム ・連結:STRAVIS ■配属部署 ご入社後は、経理グループへの配属となります。 (専門性とご希望を加味し、事業計画と照らし合わせて配属は決定されます。) ※海運プロフェッショナル経営人材に向け、ジョブローテーションも経験します。 ※配属グループ内の異動もございます ※配属先の一例 ・管理部門(法務、経営企画、システム、環境推進、財務、経理、総務、人事など) ・営業部門(顧客対応/運航管理/船舶調達など) ■ジョブローテーションの例(社会人歴7年目で入社の場合)※一例となります 1年目:経理グループ 7年目~:営業部門/管理部門 10年目~:経理グループ ■ポジションの魅力 ☆経理を主軸としながら、活躍いただきます 初期配属部門は、ご経験を活かして経理グループにジョインいただきます。 その後は、運航管理や営業、ターミナル関連業務といった海運実務、及びその他のコーポレート業務にもジョブローテーションを通じて異動いただく可能性もございます。 ジョブローテーションは1部署3~5年です。配属に関しては人事考課と、希望が加味されます。 ☆英語スキルを活かし、海外勤務にもチャレンジ可能な環境です☆ 年齢制限無く、海外勤務が可能です。 また、陸上従業員総合職の25%が海外勤務中であり、海外駐在経験が複数かつ通算10年を越える人もいます。 また、社内業務でも日常的に外国とのやり取りがあります。
【必須条件】 ・事業会社の経理部門における5年以上の連結・単体の決算実務や、税務の実務ご経験、または税理士法人でのご経験や税務の専門的知見 (会計基準を理解し、会計システムを使用した制度決算業務および会計面での社内コンサルティング実務、ならびに公認会計士との専門的な議論が可能なレベル。決算・申告業務に加え社内事情を把握した上で専門家と連携し、社内税務相談等の実務を担えるレベル。) ・社内外関係者と円滑に協働するためのコミュニケーション能力、調整能力 ・学歴:大学卒以上 ・3年以上の社会人経験をお持ちの方 ・ビジネスでの英語使用経験(TOEIC730点以上が目安) 【歓迎条件】 ・監査法人での会計監査のご経験など、一定程度の実務レベルの知識・知見がある方 ・国際会計基準(IFRS)導入プロジェクトに携わったご経験 ・IFRS基準での実務のご経験 ・税理士、公認会計士有資格者 ・税務調査対応の経験 ・新制度対応の経験
世界11位・国内第3位規模を誇る総合海運会社。創業100年以上の歴史を持ち、海運大手3社で唯一の非財閥系企業として、自主独立・自由闊達な社風を築いています。コンテナ船、ドライバルク船、自動車船、LNG船、油槽船など幅広い海上輸送事業をグローバルに展開。特に自動車船事業では、日本初の自動車専用船「PCC」を生み出したパイオニアとして高い存在感を有しています。1919年設立、従業員数は単体962名 (連結5,768名)。
1084~1400万
■ポジション概要 監査法人出身CFOの「右腕」として。 AI×高度な専門性で、上場企業の財務経理プロセスを「再構築」する次世代リーダー。 ソースネクストグループは、主力製品「POCKETALK」の子会社化および年内の株式上場(IPO)準備、そしてAI製品への事業ポートフォリオのシフトなど、第2の創業期とも言える変革期を迎えています。 当社の財務経理部門を長年支えてきた現CFOおよび現マネージャーは、次なるフェーズへ向けて組織の「若返り」と「自走化」を模索しています。 本ポジションは、単なる欠員補充ではありません。 監査法人や専門ファーム等で培った「確かな専門性」をベースに、事業会社での「経営の手触り感」と「実行力」を身につけたい方に向けた、戦略的なリーダー採用です。 CFO直下のポジションで、実務の泥臭さと経営判断のダイナミズムの両方を経験しながら、数年後の経理財務部門、ひいては経営の中枢を担う存在へと成長していただくことを期待しています。 ■業務内容 CFOおよび経営企画室と密に連携し、実務をリードしながら、AIを活用した新しい経理組織への変革を推進します。 (1) 連結決算・開示業務の統括および交渉 ・単体・連結決算の実務統括および開示資料(有報・短信)作成。 ・監査法人との高度な協議・交渉: 単に指摘を受けるだけでなく、会社としての事業実態や戦略を会計ロジックに落とし込み、 監査人と対等なパートナーとして議論・交渉を行います。(現CFOと共に、最適な着地点を探るプロセスを経験できます) ・子会社(ポケトーク社等)のIPO準備支援およびグループ間連携。 (2) AIを活用した「業務プロセスの再設計」と「思考の深化」 ・業務プロセスの内製化・再構築: 業務委託に過度に依存しない、持続可能な組織体制への移行をリードします。 ・AIとの協働による判断業務の高度化: 難解な会計論点の整理やリサーチにおいて生成AIを活用し、専門家としての「判断」や「意思決定」に時間を割ける体制を構築します。 (3) 財務・経営管理への参画 ・資金繰り管理、銀行交渉等の財務実務。 ・経営陣へのタイムリーな財務数値の報告と、数字に基づいた経営課題の提言。 ■本ポジションの特徴・魅力 ・CFOによる直接のメンターシップ: 現CFOは監査法人出身であり、「外部の専門家」から「事業会社の経営陣」へとキャリアを転換させたロールモデルです。 監査法人等の出身者であれば、共通言語で議論ができる安心感の中で、事業会社特有の「経営視点」「意思決定の勘所」を業務を通して学ぶことができます。 ・「全体が見える」規模感と手触り: 大企業の縦割り組織とは異なり、連結・単体・税務・財務・開示までを横断的に管掌できます。 部分的なタスクではなく、「会社全体の数字の流れ」と「ビジネスの動き」がリンクする瞬間を肌で感じられる環境です。 ・「腰を据えて」組織を作るフェーズ: 短期的なプロジェクトではなく、10年先を見据えた「AI時代の経理組織」の基盤を作る仕事です。自身の設計した業務フローや組織文化が、会社のスタンダードとして定着していく過程に責任とやりがいを持てます。
・ 公認会計士資格をお持ちの方、またはそれに準ずる高度な会計知識をお持ちの方 ・監査法人、税理士法人、または事業会社における実務経験(目安:3年以上) ・「一つの組織やクライアントと深く向き合い、信頼関係を構築してきた」経験 ・会計上の論点について、根拠を持って他者と建設的に議論できるコミュニケーション能力
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650~850万
世界で注目される放射性医薬品のリーディングカンパニーである当社にて、経理担当募集です。一定の経験を積んだのち、経理グループのマネージャーとなっていただけるポテンシャルを持ったリーダー候補募集です。 ■日々の伝票確認■単体決算業務■連結決算対応(IFRS)■財務業務■税務申告業務■監査法人対応 生産、営業、研究開発などの各部門と連携のもと、全社レベルで経理・会計・財務業務を担当頂きます。 経営戦略部内に組織され、少量多品種製造・多様な設備投資・顧客(医療機関・卸)を有する中、経営中枢に近い立場から、正確な経営状況の把握や適正なコスト水準の達成に向けた原価管理等にも取り組んでいただきます。
【必須】■経理業務主担当者経験(事業会社にて3年以上) 会社法・金商法決算とりまとめ、税務申告、並びに監査法人対応などの経験を有する方を募集。※原価計算の経験をお持ちの方、歓迎いたします。 ≪事業成長性≫ 放射性医薬品のスペシャリティーファーマで、次世代がん診断・治療薬の研究開発、また商業化をみすえた製造拠点の整備と積極的に投資を行っております。
放射性医薬品および関連製品の研究、開発、製造、販売、輸出、輸入
378~800万
人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、財務・経理業務をお任せします。予算管理や中期経営計画 の策定、M&A関連業務まで幅広く携わり、経営を数値面から支える重要な役割です。 【具体的には】■収支見込の作成、予算実績管理、グループ会社の経営管理 ■中期経営計画の策定・推進、進捗確認、常務会の運営 ■M&A関連業務の対応(財務/経理的観点からの評価や関与) ■新規事業の検討サポート、社長室業務(社長資料作成など) ■その他、全社にかかわる各種業務のサポート全般
【必須】■当社のミッションへの共感 【歓迎】■経理または財務の実務経験1年以上 ■目標達成意欲が高く、素直に物事に取り組み成長環境を求める方 【当社の風土、雰囲気もぜひ知っていただきたいです】 ■当社VALUE https://bridge-one.co.jp/corporate/corporate-about/ ■面接では、準備してきた模範解答よりも、あなたの素直な気持ちや夢を教えてください
人材紹介からM&A・DX等の経営コンサル、保険・資産運用等の金融まで展開。 企業と個人の多様な課題解決をワンストップで支援します。
500~1200万
・月次/四半期/年次決算の統括(最終責任) ・監査法人・税理士対応 ・開示資料作成(有報・決算短信など ※フェーズによる) ・資金繰り・財務戦略のサポート ・経理業務のフロー改善・標準化 ・メンバーマネジメント(育成・評価) ・経営層へのレポーティング(数値分析・意思決定支援) 【仕事のポイント】 買取は、現金・振込で行ないます。会計にはfreee会計を使用。経営層のお客様も多く、ときには数千万円といった大きな金額が動くため、数字に関するミスは許されません。1つひとつの金額に対し、丁寧に向き合うことを意識してください。
■必須要件 ・金融機関出身の方や財務経理に関する資格をお持ちの方 ■歓迎スキル ・簿記2級をお持ちの方 ・金融機関出身の方 ・ファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入
650~1200万
・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応(代理人弁護士との折衝) ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進
▼応募資格 ・企業法務のご経験がある方〈3年以上〉 ・変化の速い業務環境に適応できる方 ※資格の有無は全く問いません! ▼必要スキル・経験 企業法務経験を3年以上お持ちの方。 ※資格の有無は全く問いません! ▼歓迎するスキル・経験 ・マネーロンダリング、顧客情報管理についての経験ある方 ・上場企業や成長企業での法務実務経験 ・M&A時のPMIをリーダー的役割で推進のご経験 ・事業部横断的なプロジェクトを法務面から推進のご経験 ・管理職経験や、複数の部下の育成・マネジメントのご経験
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入
800~1200万
★課長クラスに求める仕事内容 ・月次/四半期/年次決算の統括(最終責任) ・監査法人・税理士対応 ・開示資料作成(有報・決算短信など ※フェーズによる) ・資金繰り・財務戦略のサポート ・経理業務のフロー改善・標準化 ・メンバーマネジメント(育成・評価) ・経営層へのレポーティング(数値分析・意思決定支援) ■現預金管理(出納帳入力、実査業務) ■支払・振込対応(仕入・仮払・経費処理など) ■債権債務管理 ■月次・年次決算対応 ■納税を含む支払関連業務 ■立替経費精算 ■申告書作成などの各種経理業務 ※スキルやご経験に応じて、下記業務にも携わっていただく可能性があります。 予実分析やフォーキャストを正確に行い、その結果を経営陣へ共有し、財務戦略へつなげていく役割も担っていただきます。 ・月次/年次決算の取りまとめ ・現場への数値確認 ・データ分析業務 ・取締役会資料の作成 ・経理チームメンバーの進捗管理 この仕事で大切なこと 買取は現金および振込で行っており、会計ソフトはfreee会計を利用しています。 経営者層のお客様との取引も多く、時には数千万円単位の大きな金額を扱うため、数値の正確性が非常に重要です。 一つひとつの金額に責任感を持ち、慎重かつ丁寧に業務へ取り組める方が求められます。
■必須 ・経理経験2年以上 ■歓迎 ・予実分析や予実管理など、管理会計のご経験がある方 ・月次・年次の締め業務に携わったご経験がある方
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入
550~750万
日本国内で唯一TVやCTVの視聴"質"に着目し「どれだけよく見られたか」のビッグデータを活用して顧客のマーケティング課題を解決し、IPOも目指している当社にて、経理をお任せします。 <入社後にまずお任せしたいこと>■決算・監査対応(主軸業務):月次・四半期・年次決算のクロージング業務、監査法人との連携および監査準備■他部門との協働:税理士・会計事務所との外部連携コントロール、事業部門と連携した経費フローの改善や仕組み化<将来的にお任せしたいこと>■内部統制・ガバナンス構築:上場に向けた財務報告に関する内部統制(FSCP)の整備■財務・資金マネジメント 等
【いずれも必須】■経理経験3年以上■月次決算及び四半期決算の取りまとめ経験■監査法人との窓口経験がある方【歓迎】■上場企業もしくは準ずる企業、ベンチャー等での経理経験がある方 【当社の魅力】ベンチャーでありながらナショナルクライアントを200社以上顧客に持ち、広告の新しい指標づくりに挑んでいます。【働く環境】現在、経理の記帳業務などの実務については、税理士・会計事務所へ大半外注しており、すでに外部連携を含めた運用フローは一定整備されています。そのため、すべての業務を一人で抱え込んでいただく状況ではなく、専門家の知見を借りながら進められる環境です。
TVの視られた量全てを可視化するツール「Telescope」をSaaSモデルで提供。ブランドトラッキング・メディアレビュー・クリエイティブレビューが可能。またデータサイエンティストによる個別分析(ユニークリーチの最大化、自社KPIとの相関分析)を提供。
600~1200万
◆ 具体的な業務内容 ご経験に応じて下記いずれかの部門へ配属となります。 ・グループ経理:単体・グループ各社の月次、四半期、年次決算(日本・米国会計基準)や税務申告、税務調査への対応。 ・事業経理:新規投資・M&A(買収・売却等)に関わる会計・税務の事前対応やデューデリジェンス精査、買収後の決算体制構築支援。 ・グループ経理統括:グループの連結決算処理、有価証券報告書等の作成、会計方針の策定、経理ガバナンスや財務報告内部統制の構築・モニタリング。 ◆ ポジションの魅力 経理3部門間で平均3年のジョブローテーションがあり、決算・税務からM&A支援、ガバナンスまで幅広く網羅したキャリアを築けます。将来的には国内外のグループ会社で経理責任者として活躍するチャンスもあります。
事業会社で連結決算及び開示の実務経験 事業会社で単体決算及び税務申告の実務経験
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810~1310万
◆ポジション名 経理統括(グローバル連結決算・経理ガバナンス担当) ◆職務内容 オリックスグループの連結決算、および米国会計基準(US-GAAP)に基づく経理ガバナンス業務を統括します。 ・日本および米国会計基準に基づく、グループ各社の会計処理の管理・統括、グループ会計規則の制定・改廃 ・連結決算処理および決算短信、有価証券報告書、米国証券取引委員会(SEC)提出書類(20-F等)の作成 ・グループ各社における決算プロセスの整備支援、および財務報告に係る内部統制(J-SOX/SOX)のモニタリング・評価 多角的なビジネスを展開するグループの持続的成長を、会計の司令塔として支えるミッションです。 ◆求人のポイント ・【市場の必然性】 世界的な規制強化や経済の不確実性が高まる今、多角化企業には「攻めの投資」と「堅牢なガバナンス」の両立が不可欠です。米国基準の高度な会計知識と英語力を駆使し、グローバル規模で経営の健全性を担保する本ポジションの重要性は、かつてないほど高まっています。 ◆魅力 ・【圧倒的なキャリア価値】 日本発のグローバル金融グループにて、世界最高峰の会計基準(US-GAAP)実務と、巨大グループを動かすガバナンス構築に携われます。 ・【抜群の労働環境】 有給取得率81.5%、5日連続取得で5万円の手当支給。フレックス制で残業も全社平均27.7時間と、高い専門性を発揮しながら私生活も大切にできます。 ◆プロジェクト例 ・米国会計基準(US-GAAP)の改正に伴う、グループ全社の新会計規則への移行・導入プロジェクト ・M&Aで新たにグループ入りした海外拠点に対する、決算プロセスおよび内部統制(SOX)の構築・統合支援 ・決算早期化とガバナンス強化を両立するための、次世代グローバル連結決算システムの導入・運用見直し ◆募集役職(職階) ・【シニアコンサルタント相当】 連結決算の実務や開示書類の作成を主導し、グループ各社への会計処理のアドバイスを正確に遂行します。 ・【マネージャー以上】 経理ガバナンス方針の策定や規則の改廃を統括。監査法人との折衝や、メンバーのマネジメント、経営層への報告を担います。 ◆想定年収 月給 422,000 円 - 665,000円(賞与年2回) ・30代前半〜40代前半の想定年収:800万円〜1,300万円 ※ご経験・能力を考慮の上で決定します。一部役職は固定残業手当(30時間分)を含みます。 ◆企業概要 オリックスは、融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、自動車、不動産、環境エネルギーなど、独自の「多角化経営」をグローバルに展開する大手総合金融サービス企業です。 絶えず新しいビジネスを創出し、世界約30の国と地域で挑戦を続けています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・【勤務地】東京都港区浜松町(世界貿易センタービル南館)※フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00) ・【休日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 ・【福利厚生】住宅手当、持株会、財形貯蓄、リフレッシュ休暇取得奨励金(5万円)、オリックスグループ保養所、育児短時間勤務(小卒まで)
4大卒以上
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