上場グループ／建設機械レンタル／法人ルート営業／年休122日

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  【商品企画・サービス企画】自治体向け防災サービス企画開発【26-AEI-3】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【商品企画・サービス企画】自治体向け防災サービス企画開発【26-AEI-3】気になる

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  仕事内容

  自治体向けの防災サービスを中心に、営業・企画・開発・運用まで一貫して関わるポジションです。新規サービスの立ち上げフェーズにおいて、自ら手を動かしながら事業の形を作っていく役割を想定しています。プロジェクト業務の比重が高く、部門横断での調整が日常的に発生します。 ・自治体への営業活動を通じたサービス提案・受注獲得（複数地域・一定数の顧客に対応） ・発災時の応動プロセス設計および平時訓練の企画・実施 ・避難所運営の質向上に向けた資機材の企画・開発 ・グループ内営業部門や販売会社と連携した案件推進 ・企画から実行までの一連のプロセス管理と改善活動 企画推進や関係者との調整判断に一定の裁量があり、自身の判断で業務を進めやすい環境です。 【責任・期待される役割】 入社後は、防災サービスの企画・開発から運用、営業まで幅広い領域を段階的に担当いただきます。単なる実行に留まらず、計画策定や関係者調整なども含めて主体的に進めていく役割を想定しています。 ・サービス企画・要件定義・設計・開発の一連の推進 ・平時および有事における運用設計と実行管理 ・顧客への提案資料作成や説明対応、進捗管理 ・グループ内営業部門と連携した営業活動の実行 ・パートナー企業と連携した応動プロセスや資機材開発 各業務において、計画立案・ドキュメント整備・関係者との合意形成を担いながら、全体最適を意識した推進が期待されます。 【採用背景】 本ポジションは、防災領域における新規サービスの拡大に伴う増員です。現在、事業は立ち上げから拡大フェーズに入り、自治体向けの営業活動およびサービス価値向上の両面で体制強化が必要となっています。 特に、顧客接点を増やすための営業人員の拡充と、単価向上に資する新規資機材の開発が重要なテーマとなっています。既存の取り組みを着実に進めつつも、より広い地域・多様なニーズに対応するため、企画から実行まで一貫して担える人材の参画が求められています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事業開発・運営・再建等の経験（複数のプロジェクトで主担当者として実行） 【歓迎条件】 下記業務を担当し成果を創出した経験 ・自治体や法人に対するサービス提案/営業活動の経験 ・社内関係部署や社外の協力会社との折衝経験（コミュニケーションの中で最適解を導き出した経験） ・防災/レジリエンスに関連するサービスの新規企画や開発の経験 ・サービス運用/サポート業務の経験 ・防災士資格、あるいは相当するレベルの知識 ・ITパスポート、あるいは相当するレベルの知識

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京／提案営業】ヘーベルハウス／旭化成G／提案自由度◎／住宅手当・社宅あり／連休取得可◎

  560~900万

  • 融資
  • 家具
  • 資料作成
  • 予算計画
  • 予算管理
  • 品質管理
  • ローン/融資
  • 詳細設計
  • 納期管理
  • 提案
  • 管理職
  • 営業担当
  • 家具/インテリア
  • インテリア
  • ヒアリング
  • 営業
  • 請求
  • 店長
  • 住宅ローン
  • 訪問営業
  • 顧客折衝

  旭化成ホームズ株式会社東京都千代田区

  【東京／提案営業】ヘーベルハウス／旭化成G／提案自由度◎／住宅手当・社宅あり／連休取得可◎気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内（展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等のルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります） ・ご希望の間取りや土地状況を丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力して詳細設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせ完了後工事へ。品質や納期管理は工事担当が行い、引き渡しまで営業がフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを１から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・４～６人のチームで１つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員～30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。 個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。 ■年収例： ・25歳：月給約45万円、年収約700万円 ・30歳：月給約50万円、年収約800万円 ・35歳：月給約55万円、年収約900万円 ・40歳【管理職職階の場合】：月給約57万円、年収約1010万円 ※全国転勤可の場合／年収は月給＋賞与＋残業30時間を想定 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。

  求める能力・経験

  ■必須条件： 何かしらの営業経験、顧客折衝経験をお持ちの方（異業界出身の方も歓迎です！）

  事業内容

  戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業

• エージェント求人

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM／制度設計／業務構築／改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM／制度設計／業務構築／改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【大阪/営業】フルフレックス/大和ハウスグループで安定の経営基盤/福利厚生◎

  500~800万

  

  大和エネルギー株式会社大阪府大阪市

  【大阪/営業】フルフレックス/大和ハウスグループで安定の経営基盤/福利厚生◎気になる

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  仕事内容

  「再エネ・省エネ・蓄エネ」の知見をフル活用し、お客様のビジネスに最適な電力ソリューションを提供するため、『DERAs電気』（高圧・特別高圧）の法人向け提案営業をお任せします。 営業先の選定から提案書の作成、契約締結まで、一連のプロセスを裁量を持って進められるポジションです。提案書は社内担当者と協力しながら作成していただき、業務を通じて知識を深めることで、将来的にはご自身で提案書の作成・修正まで一貫して担えるよう、成長できる環境が整っています。

  求める能力・経験

  【必須】新電力販売の経験　もしくは　法人向けのソリューション型、あるいは無形商材の提案型、新規営業経験者（目安：5年） ■DERAs 電気について：https://www.daiwa-energy.com/service/deras/ ■働き方：直行直帰可能/残業：～5時間程度/出張あり ■特徴・魅力 ・ご自身で裁量を持って進められる営業スタイルのため、ライフワークバランスも保ちやすい環境です ・まずは関西圏から販路を拡大いただき、全国へ展開いただくことも可能です ・社内はキャリア入社者の割合も多く、活気があり、相談もしやすい体制です

  事業内容

  ■再生可能エネルギー発電事業（風力・太陽光）■太陽光発電所の建設　■建築設備の省エネルギー化改修工事　■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発　■電力の供給および販売事業　■その他定款に定める事業

• 企業ダイレクト

  【東京/営業】大和ハウスグループで安定の経営基盤/社会貢献度◎福利厚生充実!

  450~700万

  

  大和エネルギー株式会社東京都千代田区

  【東京/営業】大和ハウスグループで安定の経営基盤/社会貢献度◎福利厚生充実!気になる

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  仕事内容

  大和ハウスグループの一員である弊社にて、企業様へ向けた省エネルギー化の企画提案や、太陽光発電をはじめとする再生可能エネルギー導入の法人営業をご担当いただきます。 扱う商材は、太陽光、電気設備、空調設備など多岐にわたりますが、だからこそお客様のニーズに寄り添った提案を行うことが可能です。 技術職とともに予算、工期、CO2 削減率など、多角的な視点でお客様に向き合い、社内の設計担当とも連携しながら、最適な提案につなげていきます。

  求める能力・経験

  【必須】建築設備（太陽光、電気設備、空調設備のいずれか）の法人営業経験 【歓迎】メーカー、エンジニアリング会社等での法人営業経験 【魅力】一般建築物の建築設備に対する省エネと再エネ（太陽光）の両面から顧客に対する課題解決型の提案営業が可能です。【顧客について】銀行やリース会社から紹介していただく全国の店舗、事務所、商業施設、福祉施設、工場など一般建築物【方法】新規営業がメインになります。エネルギーの使用状況や建物の図面及び予算等をヒアリングし、社内の技術職と連携しながら案件化させていきます。

  事業内容

  ■再生可能エネルギー発電事業（風力・太陽光）■太陽光発電所の建設　■建築設備の省エネルギー化改修工事　■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発　■電力の供給および販売事業　■その他定款に定める事業

• 企業ダイレクト

  ◎【東京/法人営業】オーダーメイド部品加工メーカー/飛び込みなし/年休125日

  410~550万

  湯本電機株式会社東京都世田谷区

  ◎【東京/法人営業】オーダーメイド部品加工メーカー/飛び込みなし/年休125日気になる

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  仕事内容

  ■大手メーカーや研究機関からの問い合わせに対応する反響営業です。ロボットやロケットに使用される精密部品の製作依頼に対し、図面をもとに最適な加工法や素材を提案する役割を担います。 ■既存顧客が8割を占め、新規もWeb経由の依頼が中心です。アシスタントとペアを組み、見積作成や納期管理を分担するため、顧客への提案活動に専念できます。扱う製品は宇宙産業や先端ロボット分野など、一点物の試作品が中心です。 ■単なる物売りではなく、技術的知見を活かした高付加価値な提案により、信頼関係を深めることができます。将来は海外事業や拠点長など、多彩なキャリアパスが用意されています。

  求める能力・経験

  【必須】 ■社会人経験3年以上の方 ■顧客折衝経験をお持ちの方(販売・サービス含む)★自律的に行動し、技術的難題への挑戦を好む方、キャリアアップを目指す意欲的な方を求めています。 【採用背景/魅力】 ■米国進出や新社屋建設など成長が加速しており、組織強化に向けた増員です。残業月平均12時間、3年ごとの最大12連休制度など、生活基盤を整えつつ高い視座で挑戦できる環境を完備。 ■12期連続増収という安定性と、世界一のパーツメーカーを目指す躍動感を同時に享受できます。営業経験を活かして、単なる物売りではない専門性の高いキャリアを構築したい方に最適なポジションです。

  事業内容

  「どう作るか」の悩みから、設計者を解放する。 湯本電機は、金属・樹脂の切削加工と3Dプリントを軸に、設計・開発者の図面加工品を最短納期で具現化するエンジニアリングパートナーです。

• 企業ダイレクト

  ◎未経験歓迎【東京/法人(反響)営業】JAXA参画実績ある精密部品提案/転勤なし

  370~550万

  湯本電機株式会社東京都世田谷区

  ◎未経験歓迎【東京/法人(反響)営業】JAXA参画実績ある精密部品提案/転勤なし気になる

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  仕事内容

  ■大手メーカーや研究機関からの問い合わせに対応する反響営業です。図面をもとに、ロボットやロケットに使用される精密部品の最適な加工方法や素材を提案し、製品の具現化を技術的な側面からサポートします。 ■既存顧客が中心で、営業アシスタントと連携して見積作成や納期調整を行うため、顧客との信頼関係構築に専念できます。入社後1ヶ月間は大阪本社での研修があり、未経験からでも専門知識を基礎から習得可能です。 ■単なる受注業務に留まらず、加工コストの削減や最適な素材提案など、顧客の課題を解決するパートナーとして、難易度の高い要求に応えるやりがいと手応えのある業務です。

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験半年以上、接客等の顧客折衝経験(業界・職種未経験可)★自ら課題を見つけ、難易度の高い要求にも前向きに取り組める挑戦志向の方、モノづくりに情熱を持てる方を募ります。 【採用背景/魅力】 ■12期連続増収、2026年には新社屋完成や米国進出も控える成長フェーズです。 東京営業部を強化するための増員募集。 ■年休125日や長期連休制度により、私生活を大切にしながら、視座の高い目標に挑み続けられる環境です。現状に満足せず、日本一、世界一のパーツメーカーを目指す過程で、自身の市場価値を高めたい方を歓迎します。

  事業内容

  「どう作るか」の悩みから、設計者を解放する。 湯本電機は、金属・樹脂の切削加工と3Dプリントを軸に、設計・開発者の図面加工品を最短納期で具現化するエンジニアリングパートナーです。

• エージェント求人

  既存深耕メインのIT法人営業/ RICOHグループ/在宅勤務有/年休125日

  450~600万

  PFU ITサービス株式会社東京都港区

  既存深耕メインのIT法人営業/ RICOHグループ/在宅勤務有/年休125日気になる

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  仕事内容

  ◆◆　担当者おすすめ情報　◆◆ 《東証プライム上場(株)リコーグループのICTのマルチベンダー企業》 当社はリコーのグループ会社である(株)PFUにおいて,国内約100拠点で営業,SE(システムエンジニア),CE(カスタマエンジニア)一体で地域ビジネスを展開しています。自社プロダクト,サービスを利用した課題解決を目指すB2B営業を募集します。 ◆◆　求人情報　◆◆ ■求人名　：既存深耕メインのIT法人営業/ RICOHグループ/在宅勤務有/年休125日 ■雇用形態　：　正社員　（無期） ■業務内容　： 【概要】 当社の営業所にて法人営業をお任せします。地域に根差した拠点展開をしており、長く地域貢献できる環境となっています。 ◆親会社のPFU社およびPFUが販売～構築等のソリューションを提供しているマルチベンダー製品をクライアントに提案します ◆顧客属性は新規：既存＝1:9となっており既存深耕のウェイトが高い営業スタイルです ◆エンジニアと同行にてOJTで育成いたしますので専門知識は入社後に磨くことが可能 ◆一流プレイヤーでは年間で億単位の個人予算を持っており、責任感とやりがいを感じることができ る仕事です 【当社の特徴】 日本全国に約100拠点展開する当社では、ICT機器の構築展開から保守・運用まで一気通貫したソリューションをクライアントに提供しています。親会社の(株)PFUが、2022年に主要株主が富士通(株)から(株)リコーへ変更されたため変革期を迎えた当社。安定した経営基盤を持ちつつ、リコーグループの一員としての更なる事業展開の波に乗れるとともに、長期的なキャリア形成や成長を支援す る環境を提供しています。

  求める能力・経験

  ■必要な能力・経験等　： 《 IT業界未経験歓迎/ 盤石なPFUの基盤の上で営業に専念できます 》 【歓迎】 ◆法人営業またはシステムエンジニアなどのIT技術職のご経験 ■必要な資格　：　 【必須】第一種運転免許普通自動車 ■学歴　：　大学院卒（博士）,大学院卒（修士）,大学卒,高専卒,短大卒,専門各種学校卒,高校卒

  事業内容

  -

• エージェント求人

  食品メーカー向け産業機械営業

  500~750万

  • 機械/電気プラント営業
  • 食品製造
  • 法人営業
  • 包装機
  • 産業機械

  欧州系専門商社東京都港区

  食品メーカー向け産業機械営業気になる

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  仕事内容

  ■主に食品製造業向けの加工・充填・包装（PFP:Process / Filling / Packaging）機械の提案営業をお任せします。 単なる製品販売にとどまらず、仕様検討・導入・据付・試運転・アフターサービスまでの一連の流れにおいて顧客をリードする“テクニカルセールス”としての役割を担います。 欧州を中心としたハイエンドな機器を扱い、国内大手食品メーカーの生産ラインを支える、社会インフラに近い責任とやりがいのあるポジションです。

  求める能力・経験

  ■産業機械の国内向け法人営業経験3年以上 ■英語力（日常会話レベル以上） ■大卒以上

  事業内容

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