【静岡・愛知/製造リーダー】年休125日(土日休)/木材などの加工組み立て、配下メンバーの管理等
450~630万
フィリックス株式会社 ~土地仕入れから設計・施工・販売・賃貸管理まで 一気通貫で行う投資用アパートメーカー~
愛知県常滑市, 静岡県富士市
450~630万
フィリックス株式会社 ~土地仕入れから設計・施工・販売・賃貸管理まで 一気通貫で行う投資用アパートメーカー~
愛知県常滑市, 静岡県富士市
建築製品生産技術
建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー
生産管理
~土地仕入れから設計・施工・販売・賃貸管理まで 一気通貫で行う投資用アパートメーカー~ ★土日祝休み・年休125日! ★IPOを目指す成長企業、売上昨対比150%超えの安定の環境 ■募集背景:増員採用 ■雇用形態:正社員 ■配属部署:プレカット事業部 静岡第一工場、常滑新工場 ■業務内容: 自社施工のアパート建築に使われる「木材」などの 加工や組み立て、配下メンバーの教育などの業務をお任せします。 <具体的には> ・配下メンバーのサポート ・木材加工業務(図面確認⇒カット作業) ・完成パーツ組立作業 ・マニュアル作成/仕様書など ・生産性向上の企画・立案・実行 ・計画に基づいた生産実施の管理 ・品質・安全に関する管理 ・生産計画の作成・進捗管理・納品管理 ・技能実習生の指導・監督に関する事項 ・外注業者指導の企画・立案、及び実施 等 〇働く環境: <フィリックスの魅力> 01)不動産会社なのに、土日祝休み・年休125日! 業界の「当たり前」を改革し、 【常識を超えていく】業界の最先端を行く働き方を実現 02)IPOを目指し、成長を続ける会社 売り上げは昨対比150%超え、従業員も増加し 新設部署も増え活躍出来るポジションがあります。 〇当社の魅力: 静岡の工場では、様々な開発を続けています。 ~FELIX工法 7.0について~ これは、建設業界の3つの大きな課題を解決するために、 当社が2024年7月19日に発表したものです。 3つの課題とは、 (1)職人不足(2)工期遅延(3)物流コストの増加が挙げられます。 ~具体的内容~ 2×4材でつくられた枠組に、様々な部材を工場で取り付けて 2×4のパネルをつくり上げ、建築予定地へ一括運送。 その結果、建築現場での作業工種が減り、 職人の皆さまの作業負担が軽減されました。
■経験 <必須スキル/経験> ・製造現場でのリーダー経験がある方 ※進捗管理・納品管理・技能実習生への指導ができる方 ・配下のメンバーマネージメント人数10~20名以上 ■学歴:高卒以上
正社員
450万円〜630万円
【静岡第一工場】シフト制 (休憩90分) (1)7:00~16:30 (2)8:00~17:30 (3)9:00~18:30 【常滑新工場】 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、産休・育休、 慶弔・特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収:450万円~630万円(残業代:別途支給) ■賞与:年2回/6月・12月 業績及び評価による ■昇給:年1回/12月
愛知県常滑市
愛知県常滑市山方町3-6-1
静岡県富士市
静岡県富士市依田橋269-1
■諸手当/福利厚生: 時間外手当、通勤交通費(会社規定)、寮社宅、社員食堂あり、 有給消化年10日以上、育休取得率100%、育休後復帰率100%、 資格手当有り◎建築士(一級/50,000円 二級/30,000円) ◎建築施工管理技士、土木施工管理技士(一級/30,000 二級/20,000円) ◎宅地建物取引士/20,000円
【会社情報】 ■社名:フィリックス株式会社 ■設立:2008年10月 ■資本金:3000万円 ■従業員数:90名(2024年10月) ■企業概要: 新築アパート建築・分譲事業、 不動産投資・収益物件の販売事業 設計・建築事業、賃貸管理事業、住宅設備事業、 IT事業、建設業者支援サービス
最終更新日:
600~800万
生産管理 建設機械の油圧部品、産業用ロボット、農機具など、多様な製品の製造を手がける当社にて、生産管理業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・生産計画の立案・システム運用 顧客から受領した注文データをシステムへ取り込み、最適な生産計画へと落とし込みます。 ・製造現場への指示・展開 システム化した計画を製造現場へスムーズに共有し、作業指示や進捗状況のモニタリングを行います。 ・納期・工程の調整 営業部門や現場スタッフと連携し、納期遵守と生産効率向上に向けた調整を行います。 ・生産フローの改善 DX化されたデータを活用し、より無駄のない生産体制の構築に向けた改善提案を行います。 【魅力】 ・自社のシステムエンジニアが自前でシステム開発・運用を行っているため、現場の声をすぐに反映できることが強みです。「こんな管理手法を導入したい」等、自社のシステムエンジニアと一緒にシステム仕様から変えていくことが出来ます。 ・現場のDX化を進めており、顧客データの取り込みから生産計画の作成現場展開までをシステムで連携させているため、データ入力の二度手前や手作業の無駄を大幅に削減することが出来ました。現在は2名で業務を行っており効率的かつ正確に業務を進められる環境が整っています
【必須スキル】 ・メーカーでの勤務経験 【歓迎スキル】 ・生産管理経験
◆ NC複合旋盤・マシニングセンタ等を用いた、金属の精密切削加工 同社が手がける精密部品は、油圧機器、建設機械(パワーショベルなど)、そして最先端の産業用ロボットの心臓部に使われています。「自分が削った部品が、世界のモノづくりやインフラを動かす」という職人としての大きなやりがいを訴求できます。
400~500万
【仕事内容】 ■センターライン長候補(一般職4~) ※生産数予測に基づき、必要食材やスタッフを適正に配置し予定時刻に合わせて製造すること <製造前> ・生産量、内容、使用できる時間数の把握 ・ワークスケジュールの作成 ・作業者の人のスケジュール管理 ・食材確認 <製造当日> ・当日の注意事項を作業者へ伝える ・製造の遅れ・進みを管理する ・遅れている場合の作業フォロー ・製品の品質確認 <製造後> ・時間数実績の確認 ・クレーム・事故があった場合の再発防止 ■センター工務(一般職6~) ※商品の特性や製造工程に合わせた治具やレイアウトの設計、作成および設備の保守、管理 ・生産設備/治工具の設計・製作 ・設備導入の企画、導入 ・生産設備の保全 ・新加工技術の研究開発 ・生産性向上のための改善、中長期設備投資計画の立案 ・工程設計、基準工数の設定/改訂、生産性測定 ・新製品立ち上げの生産準備計画・試作製作
【必須条件】 ■メーカーの生産技術部門でのご経験がある方 (設備・治工具設計/保全/電気設計/工程設計・生産性改善など経験業務は不問) ※全くの未経験は不可とします。 ■転勤可能な方 ※東京・大阪・名古屋・広島は転居不可でもOK 《特記事項》 ■年齢:~45歳 ※(例外事由3号のイ)長期勤務によるキャリア形成をはかるため ■転職回数:不問 ■外国籍:永住権をお持ちの方 日本人同等のコミュニケーションができる方
【外食事業】 ミライザカ、すしの和、TGIフライデーズ、bbqオリーブチキンカフェなど 居酒屋からレストラン、カフェなど国内外約400店舗展開 海外での外食事業は現存55店舗→2026年に100店舗を目指し大きく展開中! 国内店舗で店舗経営を学び、将来的に海外に挑戦も可能! 【宅食事業】 <売上シェア14年連続No.1のお弁当宅配事業> 自社工場で日替わりの弁当をてづくりで作成し、お客様のもとへ手渡しでお届けします 宅配サービスを通して、お客様へ心とからだの健康をお届けします
580~1120万
電池製品の生産計画立案、工場への展開、部門間調整などを担当。顧客要求に対応し、安定供給と効率的な生産体制を支える仕事です。 顧客からの出荷要求を踏まえた生産計画の策定、工場への計画展開、購入品手配や物流に関する調整、製造・生産技術・技術・品質保証部門などとの連携を行います。現場と密にコミュニケーションを取りながら、効率的な生産体制の実現を目指します。将来的には社員を率いるリーダーとしての役割も期待しています。
【必須】生産計画、生産管理、または新製品の生産準備に関わり、製造現場や関係部署との調整を行った経験 【歓迎】複数工程に関わる生産管理経験、顧客との生産調整、製品立ち上げにおける部門横断調整経験。生産技術職の方も、生産管理へのキャリアチェンジを希望する場合は検討可能です。
豊田佐吉が発明・完成したG型自動織機の製造・販売を目的として、1926年に創立。 その後、事業の多角化を進め、繊維機械、自動車(車両、エンジン、カーエアコン用コンプレッサー、エレクトロニクスほか)、産業車両、物流へと事業領域を拡大。
500~800万
野菜の洗浄・カット・袋詰めなどの加工業務をお任せします。将来的には現場管理やリーダー職を目指せる環境です。作業効率化や改善提案にも挑戦でき、安定したキャリアを築けます。 【具体的な業務内容】野菜の洗浄、カット、計量、袋詰め、仕分けなどの食品加工業務をお任せします。業務に慣れてきたら、パートスタッフの指導や作業サポートなどの現場管理業務、必要な材料の発注手続き、工場設備の簡単な点検や作業効率の管理なども担当していただきます。未経験でも充実した研修制度とマニュアルがあるので安心してスタートできます。 (変更の範囲)当社業務全般
【必須条件】コミュニケーションを大切にできる方■挑戦意欲のある方■誠実な対応を心掛けられる方【歓迎条件】課題に向き合い、自主的に行動できる方■学歴・経験不問 【魅力】■未経験から「食」を支える仕事へチャレンジできます。充実した研修制度とマニュアルが完備されているので、経験ゼロからでも安心してスタートできる環境です。■現場の声が届く社風があり、作業フローの改善や新機械導入など、あなたのアイデアが即反映され評価されます。■一般スタッフからリーダー、現場管理職へのキャリアステップが明確で、頑張った分だけ評価される実感があるやりがいのある職場です。
■フルックスグループは青果物を通じて川上(産地)から川中(流通・加工)を経て、 川下(一般消費者)まで、一貫した体制で商品を届けております。 【青果販売事業】【青果加工事業】【フードサービス事業】
550~1100万
「何でも技術で変えていく」/当社の新たなステージで一緒に挑戦しませんか?世界トップシェアを誇る半導体製造装置用製品の、生産管理を担うPSIシステムプロジェクトメンバー募集します 【主な業務内容】・計画/購買業務のプロセス改善 ・PSI(需給調整)システム導入プロジェクト ・原価管理システム機能アッププロジェクト ・関係部門(営業・設計・計画/購買・製造等)との調整ミーティング ※プロジェクト終了後はシステムを活用して生産管理業務継続をお願いします。※入社後はご経験やスキルに応じて、担当業務から徐々にお任せします。
・製造業において、生産管理/原価管理などのいずれかの業務経験 ・社内外関係者と連携しながら業務を進めた経験 【将来性】2026年社名変更をし、新たなステージを迎えた当社。「何でも技術で変えていく」当社はセラミックスをコア技術とした、世界トップのセラミックスメーカー。セラミックスは性能が非常に優れており、当社の高い技術力により様々な業界や製品で当社の製品が使用。半導体の素材であるウエハー、IoTデバイスに使用されているセラミック2次電池など、将来性の高いデジタル社会も当社の技術で支えています。
■がいしなど電力関連機器、自動車排ガス浄化用をはじめとする 各種産業用セラミック製品、特殊金属製品の製造販売
320~400万
■ICパッケージ製造用カゴのフッ素・ビニールコーティング作業を担当。回収カゴの分解からコーティング、確認・梱包、出荷準備までチームで分担して進めます。専門知識は不要で、先輩の指導のもと技術を学べます。 【具体的な仕事内容】■使用済みカゴの回収・分解作業 ■部品へのフッ素コーティング・ビニールコーティング作業 ■コーティング完了後の部品確認・梱包 ■本社への出荷準備作業 ※まずは簡単な作業から始め、チームで協力しながら一つずつ工程を習得できます。未経験から技術を身につけ、2~3年を目安に管理者へのキャリアアップも目指せる環境です。
★未経験・第二新卒歓迎!【必須】ものづくりに興味がある方/チームで協力して業務に取り組める方【歓迎】工場・製造業での勤務経験や製造ラインでの作業経験がある方(経験年数・ブランク不問) 【働きやすいポイント/☆気になるボタンで求人追加を】土日休みで有給年平均取得は6.69日、実質年122日前後の休日があり残業は月平均10h程と少なめ。冷暖房完備の工場で夏場は空調服やアイスパックベストを支給し快適な作業環境を整備しています。先輩の丁寧な指導で未経験でも安心してスタートでき、チームで経験を積みながら2~3年を目安に管理者への昇格も可能です。
フッ素樹脂コーティング・治具製作メンテナンス・外観検査受託・工程請負・ロボットエンジニアリング等
400~450万
■ICパッケージ製造工程で使用される専用カゴへのフッ素・ビニールコーティング業務をお任せ。製造経験を活かして専門技術を習得し、将来的に工程管理やメンバー育成・マネジメントにも挑戦できるポジションです。 【具体的な業務内容】■使用済みカゴの分解・洗浄 ■部品へのフッ素・ビニールコーティング作業 ■品質確認・仕上げ作業・出荷準備 ■作業改善・工程管理 ※経験や習熟度に応じてリーダー業務やメンバー育成もお任せします。 ※2~3年程度を目安に管理者として活躍いただくことを期待しています。これまでの製造現場経験を活かし、専門技術の習得から組織のマネジメントまで段階的にステップアップできます。
【必須】製造業での実務経験、チームワークを大切にできる方、ものづくりに興味がある方【歓迎】工場勤務経験、コーティング作業経験、リーダー・マネジメント経験。専門技術や管理業務へ挑戦したい方 【働きやすいポイント/☆気になるボタンで求人追加を】年間平均有給取得6.69日、年間122日前後の休日取得が可能。工場内は冷暖房完備に加え、夏場は空調服やアイスパックベストを支給するなど快適な作業環境を整備しています。大手取引多数の安定基盤のもと、フッ素コーティングの高度な専門技術を身につけつつ、2~3年後には工程管理やマネジメント力を磨ける環境です。
フッ素樹脂コーティング・治具製作メンテナンス・外観検査受託・工程請負・ロボットエンジニアリング等
400~600万
家具製造会社での椅子張りのお仕事をお任せします。 業務用ソファに使用する布や革を張る作業を担当していただきます。 また、チーム内の作業把握や納期スケジュールを管理し、指示出しを行って業務を円滑に進めていただく、 プレイングマネージャーポジションをお願いできる方も求めています。(リーダー手当あり) 杉浦木工所は、2024年6月より弘益グループの一員となり、社内制度の整備や設備投資を進めています。 この連携により、システム化と効率化を図り、グループ全体でのシナジー効果を追求。 弘益が培ってきた幅広いネットワークとリソースを活用し、新しい価値を生み出し続けます。 —————————— ・ものづくりに熱意を持って取り組める! ・産休・育休取得実績あり ・弘益グループとしての安定性あり! ・ベテラン社員多数で、技術力を磨ける! ——————————
【必須】 ・椅子張り実務経験1年以上 【歓迎】 ◎椅子張りチームのリーダーをお任せできる方歓迎! ◎ものづくりが好きな方 ◎細かい作業が得意な方 ★家具製作技能士資格 ★椅子張り技能士資格 をお持ちの方は即戦力として優遇します!
\会社紹介/ 創業60年以上の歴史を誇る愛知県の家具製造会社です。当社はレザー張りの椅子を専門に製造しており、年間16,000脚の高品質な椅子を提供しています。すべての製品は一つひとつ丁寧に手作業で製作されており、特注商品にも対応可能です。 木材の切り出しから表面材の張りまで全てを自社で行うことで、他社には真似できない独自の商品を生み出しています。…
400~600万
家具製造会社での椅子張りのお仕事をお任せします。 業務用ソファに使用する布や革を張る作業を担当していただきます。 また、チーム内の作業把握や納期スケジュールを管理し、指示出しを行って業務を円滑に進めていただく、 プレイングマネージャーポジションをお願いできる方も求めています。(リーダー手当あり) 杉浦木工所は、2024年6月より弘益グループの一員となり、社内制度の整備や設備投資を進めています。 この連携により、システム化と効率化を図り、グループ全体でのシナジー効果を追求。 弘益が培ってきた幅広いネットワークとリソースを活用し、新しい価値を生み出し続けます。 —————————— ・ものづくりに熱意を持って取り組める! ・産休・育休取得実績あり ・弘益グループとしての安定性あり! ・ベテラン社員多数で、技術力を磨ける! ——————————
【必須】 ・椅子張り実務経験1年以上 【歓迎】 ◎椅子張りチームのリーダーをお任せできる方歓迎! ◎ものづくりが好きな方 ◎細かい作業が得意な方 ★家具製作技能士資格 ★椅子張り技能士資格 をお持ちの方は即戦力として優遇します!
\会社紹介/ 創業60年以上の歴史を誇る愛知県の家具製造会社です。当社はレザー張りの椅子を専門に製造しており、年間16,000脚の高品質な椅子を提供しています。すべての製品は一つひとつ丁寧に手作業で製作されており、特注商品にも対応可能です。 木材の切り出しから表面材の張りまで全てを自社で行うことで、他社には真似できない独自の商品を生み出しています。…
400~500万
家具製造会社での木材加工・木枠製作のお仕事をお任せします。 業務用ソファに使用する木材の加工作業を担当していただきます。 当社は木材の切断から加工、組み立て、ソファの布地の縫製、張りまで一貫して自社で手がけています。 今回はその一番最初の工程である、木材の切断・加工のお仕事をお任せできる方を求めています。 設計図通りに木材を加工して、業務用ソファの木枠を作成していただきます。 杉浦木工所は、2024年6月より弘益グループの一員となり、社内制度の整備や設備投資を進めています。 この連携により、システム化と効率化を図り、グループ全体でのシナジー効果を追求。 弘益が培ってきた幅広いネットワークとリソースを活用し、新しい価値を生み出し続けます。 —————————— ・ものづくりに熱意を持って取り組める! ・産休・育休取得実績あり ・弘益グループとしての安定性あり! ・ベテラン社員多数で、技術力を磨ける! ——————————
【必須】 ・木工実務経験1年以上 ※家具製造経験は問いません。 今回は木材の切り出しなど、一番最初の工程をお任せする方を求めており、木材屋、建材屋でその工程を担当されていた方は即戦力として歓迎します。 【歓迎】 ◎ものづくりが好きな方 ◎細かい作業が得意な方
\会社紹介/ 創業60年以上の歴史を誇る愛知県の家具製造会社です。当社はレザー張りの椅子を専門に製造しており、年間16,000脚の高品質な椅子を提供しています。すべての製品は一つひとつ丁寧に手作業で製作されており、特注商品にも対応可能です。 木材の切り出しから表面材の張りまで全てを自社で行うことで、他社には真似できない独自の商品を生み出しています。…