◆生産センター管理職/宮城・三重・静岡◆発芽野菜トップカンパニー/栽培・収穫等管理全般をお任せします
400~800万
株式会社村上農園 ~発芽野菜のトップクラスカンパニー /60%のシェアを持つ業界のパイオニア~
三重県四日市市, 静岡県焼津市, 宮城県大郷町
400~800万
株式会社村上農園 ~発芽野菜のトップクラスカンパニー /60%のシェアを持つ業界のパイオニア~
三重県四日市市, 静岡県焼津市, 宮城県大郷町
生産技術(食品/飲料/たばこ)
生産管理
製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ)
【おすすめポイント】 ★「ブロッコリースプラウト」で有名な、 発芽野菜のトップクラスカンパニー ★60%以上のシェアを持つ業界のパイオニア ★過去5年間で売上3倍へ急上昇、ベンチャー気質な急成長企業 ★カンブリア宮殿、満点青空レストランなど、メディアでも多数紹介 ■募集背景:業務拡大に伴う増員採用 ■雇用形態:正社員 ■配属部署:各生産センター 北海道、宮城、千葉、神奈川、山梨、静岡、三重、広島、福岡 ※異動転勤なし希望の方がメインですが、全国転勤型の方も大歓迎です ■業務内容: 当社の生産センターの栽培・収穫管理業務 (品質管理、パート管理など)を幅広くお任せします。 管理職採用の場合は、管理業務(栽培管理、品質管理、 ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など) を幅広くお任せする予定です。 〇当社の強み 当社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、 5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、 新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。 日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、 マーケットを創ってきた会社であり、 発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。 その需要にお応えするために、 2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働。 今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、 積極的な事業展開を実施します。 2035年には、売上1,000億円、 世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。 ◆職場環境/企業PR 1.成長市場×トップシェアの安心感 →成熟市場での疲弊とは無縁。 60%以上のシェアと成長市場の拡大余地。 2.営業が売場作りまで主役 →POP・販促も営業が直接提案・即実行。棚割提案にも関われる。 3.成果が見えるから成長が早い →企画から売上アップまでのサイクルが短く、 達成感が大きく成長も早い環境。
■経験 <必須スキル/経験> ・第二新卒ポテンシャル ⇒ご経験・スキル不問。 ・メンバークラス ⇒パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験 ・管理職クラス ⇒営業所長、拠点長、店長などの ヒト・モノ・カネの管理職経験をお持ちの方 マネジャーやリーダーとして、 パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験 ※過去採用実績: ⇒営業所長、拠点長、店長、品質管理・保証や 生産管理・工場長経験者はもちろん、 百貨店のバイヤー職や塾長、クレジットカード会社の総務部長、 大手旅行会社の営業職、健康食品メーカーの人事など、 異業界出身の方も多く活躍しています。 ■学歴:大卒以上
大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学
正社員
400万円〜800万円
■勤務時間:8:00~17:00(実働8時間/休憩60分) ■残業時間:月平均20時間程度
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
GW・夏季休暇・年末年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収: 【第2新卒】 年収400~500万 【メンバー】年収400~600万 【管理職】 年収600~800万 (残業代:別途支給/管理監督者採用の場合は支給なし) ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
三重県四日市市
静岡県焼津市
宮城県大郷町
■保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■定年 60歳 再雇用制度有(65歳) ■諸手当/福利厚生: 家族手当(配偶者5000円、子供1人3000円)、 通勤手当(会社規程に基づき支給)、残業手当(非管理者のみあり)、 通勤手当(規定あり)、職務手当、団体生命・医療保険加入制度、 定期健康診断、退職金制度、再雇用制度、社内販売割引制度など
■設立:1978年1月 ■資本金:1000万円 ■売上高:113億7,600万円(2024年12月期) ■従業員数:正社員 109名、パートアルバイト 226名(8時間換算) ■事業内容: 食料品業界でいち早く「植物工場」での野菜栽培技術を確立させ、 ビジネスとして成立させているパイオニア企業です。 全国8ケ所の生産センター全てでISO22000を取得 (全施設での取得は同社のみ)しており、 科学的なエビデンスに基づいた 高付加価値の野菜栽培を行っています。
最終更新日:
640~1100万
【業務内容】 ・損益計画策定関連業務(中期計画、事業計画、毎月の損益見込及び、実績分析) 各計画に対して需要前提に基づく生産計画が発行されますので、その生産計画に基づく利益計 画を策定します。 リソース計画(人員/投資/経費)は製造現場中心に立案しており、経営管理チームではスケジュール管理や審議会運営を担当し、各計画立案のコーディネートを行います。 ※ジョブローテーションを行い色々な業務を担当し知識をつけて頂きます。 ・製造現場サポート 上記計画立案や、計画に対してイレギュラーな事象が発生した際の対応についてのサポート、 改善目標に対する進捗管理/フォローアップを行います。 【募集背景】 半導体市場の拡大に伴い、当社でも生産拠点の増強や新規投資、事業規模の拡大が進んでいます。 それに伴い、中期計画・年度計画から月次の損益見込までを一貫して管理・運営する体制の強化 が急務となっています。 特に、需要に応じた生産計画に基づいて利益計画を策定し、経営判断に資する正確かつタイムリーな情報を提供することが重要性を増しており、管理チームの役割はこれまで以上に大きくなっています。 ■使用言語・ツール Excel、PowerPoint ■就業場所 ご希望に合わせて選考いたします。 ・山形テクノロジーセンター(山形県鶴岡市宝田1-11-73) ・白石蔵王テクノロジーセンター(宮城県白石市白鳥三丁目53番地-2) ※業務によっては、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 ▼参考ページ ・勤務地について:https://sony-semicon-manufacturing-recruiting-site.jp/archive/category/%E5%8B%A4%E5%8B%99%E5%9C%B0%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6?utm_source=chatgpt.com ・オフィス環境:https://www.sony-semicon.com/ja/jobs/env/office/sck.html?utm_source=chatgpt.com
製造業にて下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安5年) ・経営企画/経営管理/経理/財務/調達/生産企画
半導体の設計・開発・生産・カスタマーサービス
450~550万
セールスマーケティング部営業事務課における、基幹システムの整理・精査および導入後の社内展開・フォロー業務をお任せします。 ベンダーから納品された基幹システムを現場へスムーズに定着させるための社内展開と、運用後のフォローを担当します。 現場の課題を汲み取りながら基幹システムを最適化し、営業事務課全体の業務改善を推し進めることがミッションです。生産現場とシステムの両面から組織の効率化を支えます。
【いずれか必須】Excel(VLOOKUP関数など)を用いたデータ集計・分析または生産管理の実務経験、またはIT関連業務の経験 【歓迎】DX推進経験 【魅力】 地域経済を支えるモノづくり企業として堅実な成長を継続中 現場の「声」を仕組みに変え、組織全体の生産性を高めるやりがい お互いを尊重し合い、部署を超えた協力体制が整った温かい職場 ITと業務知識の両面を磨き、改善のプロとしてキャリアを構築
■不妊治療に関する自社グループ製品の販売、試薬・人工授精用カテーテル、採卵針、 胚移植用カテーテル等 ■販売店:国内外クリニック、代理店
550~750万
生産計画に基づく生産ライン体制の計画及び運営、生産性向上にむけた改善活動や、生産量増減に合わせた最適な人員計画とその実行(採用・教育)についてもお任せいたします。 【詳細】QCD(品質、コスト、納期)の要求を満たすレイアウト、現場での制生産管理(トラブル対応含む)、設備(メンテナンスもしくは新規導入提案)、情報の流れやコミュニケーションプラン、人材教育などを、担当ラインのみならず前後の工程と連携しながら企画・実行・管理監督をしていただきます。
【必須】■業界不問/製造現場でのラインマネジメント及び成果創出の経験をお持ちの方 【歓迎】 ・食品業界やトヨタ生産方式導入企業の経験者 ・製造拠点の立ち上げ経験者 ・工場の省人化においての成果創出経験者
菓子の製造小売
380~500万
生産計画に基づくラインの運営管理と、現場スタッフのマネジメントをお任せします。品質・コスト・納期・安全を守りながら、 数百人規模の工場で生産ラインを運営。 現場改善をリードする管理ポジションです。 ■生産計画に沿った進捗管理とライン運営 ■パート・派遣スタッフへの指示出しや人員配置 ■欠員発生時や設備停止時のトラブル対応 ■品質チェックおよび安定生産に向けた管理業務 ■ロス率改善や5S活動などの改善推進 ■生産効率向上に向けた分析・PDCA実践
【必須】■業界不問/製造現場でのリーダー、サブリーダー経験(目安:5~10名以上のマネジメント)※パートタイム従業員や派遣社員など、多様な雇用形態のスタッフを束ねた経験 【歓迎】 ・多品種生産ラインでの段取り替え(品種切り替え)のリード経験 ・手作業が介在するラインでの人員配置最適化の経験 ・5S(整理・整頓・清掃・清潔・躾)の理解と実践 ・食品製造、デリカ、菓子製造の経験 ・HACCPの基礎知識
菓子の製造小売
600~750万
創業以来、精密樹脂部品の製造に特化し、国内外の顧客から高い評価をいただいております。近年、事業拡大や生産性向上のニーズが急速に高まる中で、製造現場の体制強化が重要な課題となっています。 このたび、当社は山口製作所グループの一員となり、さらに強固な経営基盤のもと、品質向上と効率的な製造プロセスの確立に取り組んでおります。本ポジションでは、工場全体の運営管理を統括し、当社の持続的成長を支えていただけるリーダーを募集いたします。 【業務内容】 ・工場長として15名規模の製造現場全体の管理 ・業務プロセスの最適化とチームの成長をリード 具体的には: ● 生産計画の立案と進捗管理 ● 現場スタッフの指導・育成 ● 品質管理・改善活動 ● 在庫管理および資材調達のサポート ● 労務管理、安全衛生の推進 ● コスト削減と業務効率化の提案・実行 工場全体をリードし、より良い製造体制の構築に貢献いただきます。
【必須条件】 ● 工場長または製造管理経験(5年以上) ● 製造業での業務経験 (小型製品の大量生産および高い品質管理が求められる業種での経験 例:食品、半導体、化粧品など) ● スタッフのマネジメント経験 ● 生産性向上や業務改善の実績 ● 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) 【歓迎条件】 ● 樹脂部品の製造に関する知識 ● ISO取得や品質管理活動の推進経験 ● 現場スタッフと積極的に連携し、効率的な製造体制の構築と生産性向上を図れる方
■事業内容 ・精密樹脂部品の製造を手掛けるメーカー ・約30名規模の工場にて運営 ・自動車ランプで世界トップシェアの小糸製作所とも取引 ・2022年に㈱山口製作所のグループ企業へ参画 ■親会社(山口製作所)について ・自動車・航空機向けの特殊ねじ、精密部品を手掛けるメーカー ・売上高112億円(グループ連結) ・国内外13拠点(海外8拠点)でグローバルに展開 ・小糸製作所、住友理工など大手メーカーと取引 ・樹脂成形など新領域にも積極的に投資
400~500万
社内システムを使用した電子部品の入出庫管理、生産計画に基づく出庫リスト作成およびピッキング作業を担当いただきます。入荷状況や不足部品の確認・調整・関連部署の連携など部品管理の業務全般をお任せします。 【働き方】年間休日125日、土日祝休みとプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。残業手当も全額支給されるため、メリハリをつけて働けます。【やりがい】自身の管理した部品がAIやIoTなど最先端技術を支える製品へと繋がる貢献度の高い仕事です。【入社後の流れ】まずは基本のPC操作やピッキング作業から始め、徐々に他部署との連携や調整業務へと幅を広げます。前向きに取り組む姿勢があれば未経験からでもOK
【必須】■基本的なPC操作が可能な方■関連部署と円滑に連携できるコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎】■在庫管理や入出庫業務の経験をお持ちの方■前向きに業務へ取り組める方 【求める人物像】周囲との協調性を大切にし、責任感を持ってコツコツと正確に業務を遂行できる方を求めています。【選考ポイント】これまでの経験以上に、新しい業務へ前向きに取り組む姿勢や、他部署と円滑に連携を図るコミュニケーション能力を重視した選考を行います。【マッチングポイント】基本のPCスキルを活かしつつ、安定した就業環境の中で腰を据えて長期的なキャリア形成を図りたい方に最適なポジションです。
【事業内容】■電子機器の開発・設計・製造・部品調達・実装・製品組立
400~550万
生産データを分析し、生産効率と品質向上を目指し、チームを牽引する重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・製造販売に関する社内調整や、生産計画の策定 ・生産計画に基づく人員配置 ※注文残や原料在庫から最適な生産計画を検討いただきます。 ■組織構成 生産管理課:4名 【勤務時間】 (1)09時 50分~18時 50分 (2)08時 00分~17時 00分 (3)09時 00分~18時 00分 基本は(1)の勤務時間帯となりますが、業務上の必要に応じて(2)(3)の時間で勤務いただく場合もあります。 変更の範囲:会社の定める業務 ■住居・転居支援 ・全国からのご応募歓迎 ・転居を伴う入社の場合、引っ越し費用は会社が全額負担 ■借上社宅制度(社内規定あり) ・独身者の場合、社宅借上上限額48,000円(30%程度の上限超過まで可能、超過分は自己負担)に1~5年目まで21,000円にて入居可能 6年目以降、居住年数に応じた個人負担割合にて入居可 ・ファミリー世帯の場合、社宅借上上限70,000円(30%程度の上限超過まで可能、超過分は自己負担)に居住年数に応じた個人負担割合の家賃で入居可能)
・メーカーで生産管理や生産計画策定の業務経験をお持ちの方(経験年数:3年以上) ・一般事務レベルのPCスキル(Excel等)
菓子・食品製造販売
650~800万
■募集背景:体制強化に伴う責任者枠の募集(募集人数:1名) ■雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月/期間中の勤務条件変更なし) ■配属部署:生産管理部(浜松金指工場) ■業務内容: 営業部門・製造部門と連携を取りながら、衛生用品(紙おむつ等)製造の 上流から下流までの計画系業務をリードしていただきます。 ・生産計画の立案・見直し(月単位、3ヶ月、6ヶ月単位) ・原材料調達計画、発注、在庫調整、入庫作業 ・製品在庫管理(在庫管理、棚卸、スクラップ搬出) ・出荷計画および出荷作業(国内向け) ・出荷計画、乙仲管理、輸出書類作成(海外向け) ・その他会社から指示のある業務 ※変更の範囲:会社の定める業務 ◆職場環境/企業PR 当社は、他社で量産化されることがなかったユニークな紙おむつの開発に成功しました。 市場で売られているテープ型・パンツ型おむつの利点を合わせたハイブリッドモデル。 その量産化に向けて新工場を立ち上げ、アジアを中心として世界中で販売を行っています。 ◆企業の魅力 1. 圧倒的な製品開発力(ハイブリッド型おむつ) DSGジャパンの最大の強みは、従来の「テープ型」と「パンツ型」の メリットを融合させた「リファスナブル(貼り直し可能)機能」です。 パンツタイプでありながら、前側のテープでサイズ調整ができるため、 どんな赤ちゃんの体型にも完璧にフィットします。 その機能性とデザイン性が高く評価され、2020年度にはグッドデザイン賞を受賞しています。 2. D2C(直接販売)モデルの導入 従来の紙おむつ業界では珍しい、消費者へ直接販売する D2Cモデルを国内メーカーとしていち早く取り入れています。 小売店を介さないことで、顧客の声をダイレクトに製品開発やサービス改善に活かせる体制を整えており、 単なる「消耗品」としてではなく、消費者と共にブランドを育てていくという新しい価値観を提供しています。 3. 「Made in Japan」を世界へ発信する成長性 香港を拠点とするDSGグループのバックボーンを持ち、 アジアを中心としたグローバルなネットワークがあります。 日本の高い品質基準で生産された製品を、成長著しいアジア諸国や 世界各国へ輸出しており、将来性が非常に高い企業です。 4. 働きやすさと清潔な環境 年間休日120日前後を確保しており、プライベートとの両立がしやすい環境づくりが進んでいます。 確定拠出年金制度のほか、自社製品の超割引購入制度や、 年末の社員慰労パーティーなど、独自の福利厚生も魅力です。 ※補足:DSGグループについて 1973年に香港で設立されたDSGグループは、東南アジアやアメリカ、 ヨーロッパなど世界各国に販路を持つアジア屈指のメーカーです。
■経験 <必須スキル/経験> ・生産管理の知識および実務経験(5年以上) ・工場での勤務経験 ・他部署を巻き込めるリーダーシップおよび高いコミュニケーション能力・協調性 ・英語日常会話、英文メールでの読み書き・対応力 <歓迎スキル/経験> ・ビジネスレベルの英語力(優遇) ■学歴:不問
■設立日:2017年1月25日 ■資本金:1500万円 ■本社:大阪府大阪市淀川区宮原1丁目1番1号 新大阪阪急ビル3階 ■事業内容:紙おむつの製造、加工、販売、並びに輸出
400~600万
【募集背景】 次世代のリーダー候補となる人材を採用し、組織の強化を図りたい為。 【仕事内容】 FPD露光装置等の製造プロセス統括・生産管理業務。 ▼生産計画・工程管理: 生産計画の立案、製造工程・納期の進捗管理および統括。 ▼システム運用管理: ERP・MRP等の生産管理・工程管理システムを用いたデータ入力、運用、進行チェック。 ▼現場調整・指示: 工場フロアへ足を運び、製造現場の作業者やリーダーとの工程調整、指示出し、トラブル対応。 ▼外注・協力工場管理: 外部委託部品や協力工場の進捗・納期管理、納期遅延時の調整対応。 【配属先の詳細】 ・配属先: 生産管理部 製造管理課 ・チーム構成: 50代課長 1名 + メンバー13名(社員12名、派遣1名/60代:3名、50代:7名、40代:2名、20代:1名)。 【主な取引先(納品先)】 ニコン本体(最終納品先は世界中の大手FPDパネルメーカー、ディスプレイメーカー) 【主力製品・サービス】 FPD露光装置(大型液晶・高精細有機EL用)
【必須】 ・生産管理経験 ・PC操作スキル 【歓迎】 ・機械・装置・金属加工メーカーでの生産管理業務経験 ・生産から納品までのリードタイムが3か月位の生産管理業務経験
FPD露光装置用ユニットの開発・設計・製造
650~1070万
◆業務内容 部品調達から生産、出荷までの工場一連の生産活動を牽引する生産管理業務に携わっていただきます。 ・生産計画立案業務ならびに改善業務 ・部品手配業務ならびに改善業務 ・開発新製品の生準日程管理業務 ・工場内物流業務合理化に伴う生産管理システム変革 ・有事を想定したデンソーBCP(事業継続計画)立案と実行支援 ・デンソーグローバル供給力発揮に向けた国内外拠点支援(Gr会社含む) ・上位組織であるモビエレ製造統括部と連携した生産管理業務の改革・改善業務 ◆こんな仲間を探しています これから拡大するADAS製品の生産活動を通じて、交通死亡事故ゼロを実現すべく、一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています ◆募集背景 自動運転の進化や安全・安心な車社会の期待に伴い、世界規模でADAS製品の需要が拡大しています。ADAS製品を制御する車載システムも規模が拡大し、製品に搭載される半導体などのサプライチェーン管理は複雑化し、お客様のニーズにタイムリーに製品を供給する事は容易ではなくなっています。 この変化の中、納入・生産・調達を統制し、ADAS製品の安定供給に貢献する生産管理の重要性が増しています。この先、更なるサプライチェーン強化やJIT追及による製造体質強化を共にチャレンジして頂ける仲間を募集します。
<MUST> ・生産管理業務、調達業務、企画業務 または 営業業務(10年以上)の経験のある方 ・製造現場、社内外関係者と円滑なコミュニケーションが可能な方 ・一般的なPCスキルを保有する方 ・英語(TOEIC 600点以上) <WANT> ・自動車、自動車用部品生産会社での勤務経験 ・工場改善業務経験(TPS実践) + ・英語力:日本人英語を理解してくれる外国人とTEAMS会話できるレベル(TOEIC 600点以上相当)
-