U/Iターン【大阪/アカウントプランナー】広告賞多数/デジタルも強い総合広告★
500~750万
株式会社日本経済広告社
大阪府大阪市北区
500~750万
株式会社日本経済広告社
大阪府大阪市北区
広告制作進行管理
広告/メディア法人営業
広告プロデューサー
クライアントの課題解決のため、広告における全体のプロデューサー業務を担っていただくポジションです。 クライアントの業種業態は多岐にわたり、裁量も大きなポジションとなります。 【詳細】■クライアントニーズの吸い上げ、要望に添った各種メディア、イベント、制作物、PR等の提案 ■クライアントプロモーション戦略の企画提案 ■クリエイティブやプランニング、メディア等の社内スタッフの中心となって進行管理をおこなうプロデューサー業務 ■新規顧客開拓 ■既存顧客の対応、拡大 ※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■広告代理店での営業経験(5年以上目安)■TVCMのご経験 【働きやすさ】■全社平均残業時間29.5H ■産休復帰率100% ■男性育休取得率100% ■有給取得率11.6日 ■新卒入社者の3年以内離職率4.9% 【仕事の魅力】■誰もが知る身近で有名な大手クライアントに携わることができます。■日本最大級の広告賞を受賞するほどのハイレベルな環境でご就業いただきます。【N-CLASS MARKETING】日本経済新聞の読者層(N-CLASS)は、質の高いロイヤルカスタマーになる可能性を持った独特のターゲット。ADEXは、長年にわたる日本経済新聞社との協業で培った、彼らへのアプローチノウハウを提供しています。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~750万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~7,500,000円 年俸¥5,000,000~¥7,500,000 基本給¥304,212~¥456,317 固定残業代¥112,455~¥168,683を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間00分 休憩60分
09:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 初年度10日付与
その他(慶弔/産前産後・育休/介護 他)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※入社後1年間は年俸制とし、その後、社内規定に準じた給与テーブルに沿って給与・職位を決定し月給制に移行します。 【選考詳細】 書類選考→1次対面面接(現場責任者+人事面接)→適性検査(SPI)→最終対面面接(役員) ※対面面接となります。 ※通常2回の面接を予定しておりますが、ご経験によって役員面接前に2次面接を行う可能性もございます。
関西支社
当面無
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16 アクア堂島西館12F
京阪電鉄京阪中之島線大江橋駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※変更の範囲:全国の当社拠点
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
・リゾートホテル会員権(エクシブ、東急ハーベストクラブ) ・各種クラブ活動(各種スポーツ・釣り・華道など) ・各種手当・在宅勤務制度
1名
2~3回
筆記試験:有(SPI(WEB受験))
【業界TOPレベルの総合広告会社】創業75年であらゆるメディアに精通し、近年デジタル領域で売上好調。 ■日本最大級のアワードとして広く認知されているACCグランプリではグランプリ受賞など多数の受賞歴があります。
《当社について》 ■1947年に設立。総合広告会社として、企業のコミュニケショーン活動全般におけるソリューションを提供しています。 ■新聞/雑誌/TVなどのマスメディアから、Web/OOH/イベント/エンターテインメント事業まで、クライアントのコミュニケーションを 支えるサービスを幅広く提供。なかでも、日経グループの媒体に関しては大きな強みを持っており、建設・不動産/精密機器/流通/ 出版・教育/通信販売/官公庁/IT/レジャー・スポーツ/ラグジュアリーブランドなど多岐にわたる業界で高いシェアを誇っています。 ※不動産に関しては独自のノウハウを保有。大手ディベロッパーと提携し、街づくりの提案から参画することもあります。 ■現在、新領域で事業展開を推進しており、医療/ヘルスケアに対応したウェルネス・プロモーション部、ビッグデータの解析/活用に 取り組むマーケティングDMP推進部、通信事業の総合的な企画を行うダイレクトマーケティングパートナーズの各種プロジェクトを 設置。既存事業も含め、特色のあるビジネスを展開しています。
〒101-8323 東京都千代田区神田小川町2-10
■関西支社 ■名古屋支社 ■東海支社 ■九州支社 ■東北支社
■総合広告会社 ・広告の企画・制作 ・WEBプランニング・プロモーション
■(株)日経エージェンシー ■(株)日経産業広告社 ■(株)日経メディアデータセンター ■(株)アデックスデザインセンター ■(株)ITコミュニケーションズ 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2024年03月 | 54,101百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
318~500万
~担当商材の専門知識を身につけながら、課題解決型営業へ成長できる環境~ ■ポジション概要 本ポジションでは、配属部門の主力商材を中心とした法人営業を担当いただきます。 プリントソリューション、ビジネスフォーム、ラベルシステム、パッケージ・物流加工のいずれかの部門へ配属となり、 お客様の課題やニーズに合わせた提案活動を行っていただきます。 まずは担当領域の専門知識を深めていただき、その後は他部門と連携した提案にも携わることが可能です。 ■業務内容 金融機関、小売業界を中心とした既存顧客への提案営業を担当いただきます。 ▼具体的には ・既存顧客への提案営業 ・顧客ニーズのヒアリング ・見積作成、受注対応 ・製造部門、生産管理部門との調整 ・納品までの進行管理 ・既存顧客へのフォローおよび追加提案 ・担当商材を軸とした課題解決提案 ■当ポジションの魅力 ◎担当商材の専門性を高められる 配属部門の主力商材を中心に担当するため、印刷・帳票・ラベル・パッケージなど各領域の知識を深めることができます。 ◎顧客との長期的な関係構築ができる 既存顧客中心の営業スタイルのため、お客様の業務理解を深めながら継続的な提案が可能です。 ◎将来的に提案領域を広げられる 担当商材の知識習得後は、他部門とも連携しながら幅広い提案に挑戦することができます。 ◎大王製紙グループの安定基盤 安定した経営基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ■キャリアパス まずは営業担当として経験を積み、将来的には専門領域のスペシャリストや大手顧客担当、 マネジメント職へのキャリアアップが可能です。 2022年のグループ統合により事業領域はさらに拡大。 今後成長が期待されるパッケージ・ラベル・システム領域に携わりながら、営業として市場価値を高められる環境です。
※業種未経験歓迎※ ■必須条件 法人営業経験(目安2年以上) 第一種運転免許普通自動車(AT限定可) <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
大王製紙グループの総合印刷企業。 2022 年4月1日に大王グループ5社が合併し、ダイオーミウラ株式会社が誕生。 これにより、印刷領域にとどまらず、パッケージのデザイン、製造、ラベルに関わるソリューションの提案、広告、販促、デジタル領域への展開からアセンブリ、システム開発まで、総合印刷会社として顧客先の望むソリューションを網羅しての対応を実現しております。
300~1500万
【企業の“売れる仕組み”を創る仕事】 ただ売るだけじゃない。 企業の広告戦略を設計し、“売れる仕組み”をつくる営業です。 当社が扱うのは、 デジタルコミック広告・Webサイト・動画などの “反響を生むコンテンツ”。 あなたには、企業の課題をヒアリングし、 最適なマーケティング戦略を提案していただきます。 【営業の流れ】 ▼ニーズ・課題のヒアリング ▼解決策の提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー <取り扱い商材> ・デジタルコミック ・LP広告(ランディングページ) ・WEBサイト制作 ・動画制作、編集 【デジタルコミック広告とは?】 文章だけの広告と違い、 “ストーリー”で伝えることでユーザーの感情を動かし、 「読まれる → 興味を持たれる → 行動につながる」 その結果、離脱率を抑え、 成果に直結しやすい広告手法です。 【クライアント】 建築/不動産/美容/接骨院/飲食/自動車など 幅広い業界にアプローチ可能。 ※業界を縛られないため、営業としての引き出しが増えます。 【この仕事で得られるもの】 ・“売れる営業”としての再現性あるスキル ・課題解決型の提案力 ・マーケティングの実践知識 ・年収と市場価値の両方を伸ばせる環境 【チームについて】 営業メンバー:約25名(男女比8:2) 年齢:19歳~36歳(平均26歳) 未経験スタート:約8割 ※未経験でも結果が出るよう、 仕組みと育成体制が整っています。
営業経験2年以上(目安) ※あくまで年数は目安になります。実績等を考慮して書類選考を行います。 ※新規、既存、有形商材、無形商材等問いません。 【歓迎条件】 営業経験をお持ちの方を積極採用中。 これまで培ってきた営業力を活かして、 もっと稼ぎたい・上のポジションを目指したい方を歓迎します。 \具体的には/ ★営業経験者歓迎 ★法人営業経験者歓迎 ★無形商材の営業経験者歓迎 ★WEB・広告業界での営業経験者は特に歓迎 ★新規開拓営業の経験者歓迎 ★学歴不問 ★業界未経験OK
For the best results. デジタルコミックを軸とした トータルWebマーケティングを実現いたします。 業界・商材を問わず強力な訴求力を持つ「デジタルコミック」を軸に、 ランディングページ制作、Webサイト制作、企画動画制作をトータルに提供いたします。 顧客をサイトまで誘導する広告戦略と、心を惹きつけるコンテンツ制作を ワンストップで実現できることが特長です。
443~539万
中小~大手まで様々な企業が抱える「人材/採用」に関する課題に対し、課題を捉え、最適な解決策を提案します。単に求人広告を提案するのではなく、お客様と一緒にどうすれば採用/定着ができるか解決策を作ります。 ・まずはお客様との日々の対話を通じて、採用状況や組織の課題、採用における悩みを把握します。 ・その上で、課題把握→原因分析→解決策の企画・提案→実行→効果検証→改善まで一貫して携わります。 ・求人広告・採用管理システムなど、当社が提供する様々なサービスを組み合わせながら、お客様にとって最適な採用手法を考え、採用成功に向けて伴走します。
業界未経験/営業未経験歓迎!未経験入社事例多数! 【必須】ご自身なりの働く目的/意義/キャリア像が語れる方(過去の経験スキルは不問) 【研修制度】入社時研修に加え、OJTや職種別研修、マネジメント層向け研修など、個々のキャリアに応じた成長支援制度を完備。 【働きやすさ】有給取得率は約60%、育児休業からの復帰率100%、年間休日も127日と多いです。また、住宅手当、引っ越し手当などの手当て面、他にも持株会や確定拠出年金、リロクラブ利用など福利厚生も充実しております。
◆無料求人情報誌『DOMO(ドーモ)』編集・発行(静岡東部版/中部版/西部版)◆求人情報サイト『DOMO NET(ドーモネット)』運営◆求人情報サイト『JOB(ジョブ)』の運営◆採用管理システム(ATS)「ワガシャ de DOMO」運営
400~400万
身体障害者団体の活動資金を支援するカタログ事業の普及・運営をお任せします。 市役所などの行政機関や自治会を訪問し、事業の趣旨や社会的意義をご説明したうえで、 地域の回覧板を活用したカタログ配布へのご協力をお願いしていただきます。 カタログには、食品・日用品・化粧品・生活雑貨など、暮らしに身近な商品を掲載。 商品の販売を目的とした営業ではなく、「障害者福祉活動への支援」という事業の目的をご理解いただき、 地域の皆さまへ情報を届けるための橋渡し役としてご活躍いただきます。 地域社会への貢献を実感しながら、多くの自治体や地域団体との信頼関係を築いていける仕事です。 【具体的には】 ■市役所・町役場などの自治体や行政機関への事業説明および協力依頼 ■自治会長や地域団体へのカタログ回覧のご案内 ■電話によるアポイント取得、資料送付のご案内 ■市役所、公民館、自治会長宅などへの訪問活動 ■回覧物や配布状況の管理 ■提案資料・報告資料などの作成 ■カタログ制作に向けた準備業務 ■利用状況や実績データの集計・分析 ■Accessを活用した進捗管理・業務割り振り ■社内PC管理やマーケティング業務のサポート 【仕事のポイント】 ・商品を販売する営業ではなく、地域福祉活動を支えるためのご案内が中心 ・飛び込み営業はほぼなし ・個人ノルマなし。チームで協力しながら目標達成を目指します ・既にお取引やご協力実績のある自治体・団体への訪問が中心 ・行政機関や地域の方々との信頼関係づくりが重要なお仕事 ・地域社会や福祉活動への貢献を実感できます 【業務スケジュールについて】 1年を通して自治体や自治会への訪問活動が中心となります。 10月以降は翌年度のカタログ発行に向けた準備期間となり、配布実績の集計や資料作成、企画・運営業務など社内業務が中心となります。 年間を通じて業務内容に変化があるため、外出とデスクワークのバランスよく働くことができます。 ※訪問時の移動には主にレンタカーを使用します。 【入社後の流れ】 入社後は、経験豊富な先輩社員との同行訪問からスタートします。 自治体や自治会との接し方、事業内容の説明方法、業務の進め方などを実践を通じて学びながら、約1年をかけてじっくりと業務を習得いただきます。 担当エリアは関西エリアを予定しており、未経験の方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。
社会人経験1年以上 普通自動車免許
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515~1000万
今後の事業成長に向け、適切な数・質の商談を継続的に創出し、事業成長をダイレクトに推進するインサイドセールス(営業企画)をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・Webサイト、展示会、ウェビナーなど、さまざまなチャネルから接点を持った新規リードへのアプローチ ・過去にお問い合わせや商談をいただいたお客様への継続的なアプローチ ・お客様の現状や課題、検討状況のヒアリング ・ホワイトペーパーやウェビナーなど、課題に応じた情報提供を通じた関係構築 ■ヒアリングした情報をコンサルティングセールスへ共有し、課題解決に向けた商談につなげる活動
【必須要件】 ・営業の場面に限らず、何かしらの「施策企画」の経験 ・自身で目標達成のために、これまでのやり方にとらわれず0から新しい施策を立案し、実行に移した経験歓迎 【歓迎要件】 ・営業経験(1年以上)・法人営業経験・SaaS企業での実務経験・MA、SFAツールを使用した経験 【求めるお人柄や価値観】 ・主体的に行動ができる方・チームを横断して他者やステークホルダーを巻き込んで業務を遂行できる方・正解がわからない未経験な業務領域でも進んでチャレンジができる方・弊社のパーパス、ミッション、ビジョンへの共感
DX推進事業と人財育成事業を主軸に、RPA、HR、Education、出版(『7つの習慣』)に関する商品・サービスを提供。「チャレンジあふれる未来をつくる」ため社会の課題を本質的に解決するビジネスを展開しています。
500~1500万
IGP(Integrated Growth Partner)を標榜するdentsu Japanの中核企業である電通のクライアントへの責任者として、各業界を代表する大手企業から中堅企業、そしてスタートアップまで、国内外の幅広いクライアントに向けたマーケティング・コミュニケーションの提案、プロデュース。及び上記領域に留まらない、経営課題・事業課題に対するソリューション提供の推進、デジタルトランスフォーメーション(DX)支援、新規事業の開発・推進等。※2018年、「営業局」から「ビジネスプロデュース局」へ名称を変更。 ※入社後の初任配属は関西オフィスを予定しています。 【仕事内容】 ・クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行 ・社内の各種専門スタッフや、様々な外部協力会社のアサイン、協業促進 ・担当業務のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュース業務 ※クライアントによっては、グローバル案件に従事していただく可能性もあります 【ポジションの魅力】 ・クライアントと最も密に関わる最前線のポジションだからこそ得られる、ダイナミックな経験や達成感 ・会社の代表、クライアントへの責任者として、メンバーをまとめて業務を遂行してゆくことにより、リーダーシップスキルやチームマネジメントのスキルが身につく ・各種課題を分析し、提案して終わりではなく、最終の生活者の接点まで顧客に伴走し実行出来るため、顧客のマーケティングの実行や、事業成長や企業変革の実現を体験できる ・様々な業種、規模のクライアントの多様な業務に携わり、ビジネスの幅広い知見を得るチャンス
・社会人として2年以上の実務経験がある方 ・中長期的にビジネスプロデューサーとして顧客企業の成長に貢献できる人材
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500~1500万
クライアントに向き合い、電通デジタルの各専門家をリーディングしながら、広告を活用するための戦略立案〜運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングをお任せいたします。 <具体的には> クライアントのマーケティング課題の抽出、運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案 実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント リスティング広告、ディスプレイ広告/DSP、ソーシャル広告等の運用ディレクションと関連するバナー/LP等のクリエーティブ改善ディレクション 電通デジタルの各専門機能(オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング、データ分析、システム開発等)のメンバーとの協働による、効果最大化に向けたデジタルマーケティングの全体最適化業務推進
《必須》 ・大手総合広告代理店、もしくはWeb専業代理店にて、営業、プランニング、実施、分析、改善までのPDCA業務推進経験と実績 ・クライアントの事業課題に応じた、マーケティング戦略立案、リスティング広告、ディスプレイ広告/DSP、ソーシャル広告などの広告運用コンサルティング ・顧客のマーケティング課題に対応した、ロジカルな提案書作成スキル
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500~760万
アカウントリードチームの一員として、主に関西~中部エリアを起点に事業を展開するクライアントのパートナーとして、上位プロデューサーとともにフロントに立ち、事業課題の発見から戦略立案、実行までを司令塔として担うプロデューサーポジションです。 1.クライアントの事業課題を捉え、統合的な戦略を設計 └クライアントの事業成長に伴走するパートナーとして、課題抽出から戦略立案、KPI設計といったプロジェクトの起点を担います。あわせて、施策推進、エグゼキューション、クオリティ管理までを一貫して担い、成果創出に向けてプロジェクトを牽引します。 2.専門サービスラインを束ね、最適なチームをプロデュース └データマーケティング、クリエイティブ、リテール、デジタル販促など、電通プロモーションが強みとする多様な専門人材を束ね、案件ごとに最適なチームを組成。各領域の専門性を最大限に引き出しながらチームを牽引し、プロジェクトをより良い方向へと導いていきます。 3.リテールマーケティングの最前線で実行をリード └関西・中部エリアは、流通・小売の多様性が高く、リテールマーケティングの知見が色濃く求められる市場です。売場づくり、リテールメディアの活用、購買データ分析など、店頭起点のプロモーションにも深く関与しながら、実行フェーズをリードすることができます。
下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・広告会社または広告制作会社における営業・プロデュース業務経験 ・販促プロモーション領域における実務経験 ・プロジェクトマネジメント、またはコンサルティング業務の経験
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500~1500万
オンライン・オフラインを統合したメディア戦略の策定と実行プランの策定、および施策の評価を担うポジションです。 【主な業務内容】 当社が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組むデータクリーンルーム、取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づき、デジタル・テレビ・OOHなどオンオフ統合したメディアプランニング作業全般を担います。 ・ターゲットや課題に応じた、テレビ・デジタル等プラットフォームに応じた適切な動画施策の提案(CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信/地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開/運用型テレビ広告 等) ・インターネット上の行動データや購買データ等と広告出稿データの掛け合わせによるKPIの設定と投資効果の推計、施策の実行・評価分析・改善の提案 ①検索データ・電子決済データ・SNS口コミデータ ②クライアントWebサイトへのアクセスログ・会員データ ③TV-CMやデジタルOOH等マス広告の接触データ・視聴ログデータ ④当社保有の大規模調査データ これらの組み合わせからターゲットの解像度を最大限高め、顧客理解を深め、人基点で最適なメディアプランニングを提供
・広告会社・コンサルティング会社・事業会社などでオフライン/オンラインメディアを活用したマーケティング活動の実務経験 ・広告媒体に関する知識:テレビ、ラジオ、新聞、雑誌、インターネット等の市場動向・トレンド・最新情報の把握 ・データ分析能力:視聴率・読者数・クリック率等の数値を分析し、媒体選定や広告配信の最適化が可能 ・プロジェクトマネジメント:プロジェクト管理・スケジュール管理・予算管理・チームマネジメントの経験 ・コミュニケーション能力:クライアント・媒体社等との要件・予算・交渉等を進める力 ・プレゼンテーション能力:クライアントやチームメンバーに対しわかりやすく説得力のあるプレゼンが可能 ・クリエイティブな思考力:常に新しいアイデアを出し、それを実現する方法を考えられる ・戦略思考:本質的な課題を抽出し、Who/What/Howを明確にした上で必要なアクション・タスクの設定が可能
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500~1500万
【組織/チームのミッション】 クリエイティブの可能性を探求し、社会における新たな価値創造がミッションとなります。 所属となる各組織のミッションに従い、クリエイティブプロデューサーとして、世の中を向いた視点でプロジェクトデザインを行います。 具体的には、クライアントのオリエンテーションを受ける手前から仕掛け、クリエイティブワークの幅を広げ、既存領域に留まらないプロデュースを行なっていく職種となります。 この職種によって、これまで広告会社には声のかからなかった領域を中心に、新規案件をプロジェクト化し、電通クリエイティブの拡張を通じて、電通全体、更には社会へのインパクトを創ることを目指します。 ※将来的にCD(クリエイティブ・ディレクター)へ進むルートではございません。 【主な業務】 ・新たなビジネスデザインとビジネスプロデュース。 ・様々なステークホルダーを巻き込み、推進するプロジェクトデザイン。 ・プロジェクトを推進する上で必要なプロセスマネジメント。 ・クライアントを含む様々なパートナーとの共創セッションにおけるファシリテーション。 ・アウトプットにつながるクリエイティブプロデュース。 ※新しいプロジェクトを創り、推進するプロデュース業務となります。
・新しいプロジェクトを創るビジネスプロデューススキル(企画力/構想力/実現力) ・プロジェクトを推進するプロジェクトマネジメントスキル(推進力) ・新しいプロセスを整理し進めるプロセスマネジメントスキル(管理・進行力) ・その場の空気を創るファシリテーションスキル(場のコントロール力)
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