プライベートクラウドにおける仮想インフラ環境の設計・構築・運用支援
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
ネットワークエンジニア
サーバーサイドエンジニア
■配属先のミッション 電気通信サービスを支える多数のシステムを搭載しているNTT東日本のプライベートクラウド基盤において、ゲストシステムの搭載支援、仮想インフラ(NW/VM/OS/MW)の構築とIaC等活用による自動化推進、ならびに、基盤の故障、トラブルに対する復旧対処検討、運用品質向上を推進するエンジニア集団として人材育成と関連組織と連携した業務の変革をリードすることで、クラウドビジネスの拡大と顧客価値の向上、安定的な通信サービスの提供に貢献する。 ■業務詳細 当組織で運用しているサーバプラットフォームは、通信インフラを支える多数の基幹システムを運用しています。 また、今後はお客様システムへのサービス提供を推進しており、当社として重要性が高まるプライベートクラウド基盤において以下の業務を担っていただきます。(お持ちのスキル・経験に応じて以下の①、②の業務の両方、またはいずれかを主軸として業務を担っていただきます) ①搭載ゲストシステムに提供する仮想インフラの設計・構築・業務高度化 ・仮想インフラ(利用技術:VMware/Hyper-V/Linux/WindowsServer、Cisco/Junipe/F5等)の設計構築、運用支援 ・技術や業務の標準化、Infrastructure as Code(Ansible/Gitlab/ServerSpec)など市中のベストプラクティスを活用した自動化の推進 ・インフラ設計からゲストシステムの運用支援までを一気通貫で実施することによるシステム運用品質の向上 ②プライベートクラウド基盤における保守運用業務・運用品質改善推進 ・プライベートクラウド基盤(DC-NW、サーバ、ストレージ、仮想化)における監視組織からのエスカレーション対応、故障・トラブル事象に対する切り分け復旧対処、基盤設備の維持管理 ・基盤の保守運用にかかわる業務フロー・ツール等の効率化、品質向上の推進 なお、これまでの業務経験や高度なスキルをお持ちの方については、リーダーポジションでのプロジェクトの牽引やマネジメントへの登用を予定していますので、技術・マネジメントの両面での成長にチャレンジいただけます。 ■入社後に成長できる点 ・仮想化技術、データセンタネットワーク等のクラウド関連技術を用いた設計・構築・運用、および、トラブルシュートを通じた実戦的な技術スキルの獲得、および、それらを通信キャリアとして大規模且つ責任ある環境で行う経験が可能 ・現場の問題、事象から課題を自ら設定し、IaC等の市中のベストプラクティスを自ら試し、自ら業務を変革していくことによる課題設定力、解決力の向上が可能 ・社内外の多数のステークホルダとの調整、折衝を通じたコミュニケーションスキル、折衝スキル向上が可能 ■ポジションの魅力 当組織は、通信事業を支える多数のシステムが利用する仮想インフラ環境の設計構築から運用支援を担っており、弊社の事業運営にとって重要なポジションとなります。市場から見て後発だからこそ、メンバーそれぞれが世の中のベストプラクティスを自ら学び、試し、自らやり方を決めて変えていくことを重要視しており、NTT東日本としてのクラウドサーバ業務の確立・変革を主体的に推進できる人材の創出にも取り組んでいます。通信事業をはじめとする幅広いビジネス領域を持つNTT東日本におけるクラウドサーバー事業の変革を牽引していただくことで、様々なスキル・経験の蓄積や成長が期待できます。高いチャレンジ意欲と責任感を持つ方の積極的な応募をお待ちしています。
求める人物像 ・自ら積極的に学び、新たな知識を自らの手で実機で動かし、触り、試してみることで技術課題の解決に取り組むことに意欲を感じる方 ・協調性、柔軟性を持ち、社内外を問わず多くの関係者と円滑なコミュニケーションが図れる方 ・通信インフラ、お客様へのサービス提供を支えるという責任感の高い方 応募資格(必須) 以下①または②を満たしていること。 ①プライベートクラウド関連技術(VMware、Hyper-V、Linux、WindowsServer等)における設計、構築経験(2年以上) ②Cisco・Juniper・F5製品等データセンタネットワークにおける設計、構築経験(2年以上) 応募資格(歓迎) ・Ansible/Gitlab/ServerSpec/Python/Powershell等を用いたコーディング経験、業務改善経験 ・開発案件のプロジェクトリーダー経験(3名程度以上のチームを率いた経験が望ましい)
正社員
有 試用期間月数: 4ヶ月
540万円〜1,060万円
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始3日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収:約540万円~約1,060万円 ※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約35万円~ 基本給約28万円~ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります ■想定年収 想定年収例:1,000万円程度 【備考】 ・月給約61万円 基本給約49万円、想定時間外手当(30H)約11万円 ・賞与約200万円(過去支給実績に基づく) ※想定時間外手当(30時間)、住宅補助、子育て手当(子供2名)含む ※上記年収はリーダクラス(マネジメント補佐含む)における一例です
東京都新宿区
屋内全面禁煙
勤務地補足 ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
リモートワーク可
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当 通勤交通費(全額支給)、残業手当、子ども手当、住宅手当 退職金 あり 寮、社宅 あり カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 育児休暇制度 有給取得率91%
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
プライム市場
最終更新日:
450~1000万
【職務概要】 スマートフォンアプリの企画・受託開発、各種ソフトウェアの受託開発・運用・保守、Webサイト制作など、多彩なプロジェクトを展開する当社にて、システム開発エンジニア(バックエンド、フロントエンド、アプリ等)としてご活躍いただきます。「受託開発」「SES」という複数の開発軸を持っており、一人ひとりの「やりたい技術」や「上流工程、PL/PMに挑戦したい」といった希望に合わせたプロジェクトへのアサインが可能です。 【具体的な職務内容】 スキルや経験、今後のキャリア志向に応じて、以下の業務をお任せします。 ・Webアプリケーションおよび業務システムのバックエンド/フロントエンド開発 ・iOS/Android向けのスマートフォンアプリ開発 ・要件定義、基本設計、詳細設計などの上流工程、および顧客折衝 ・AI(人工知能)やIoT、エッジAIを活用した先端技術開発 ・システムリリース後の運用・保守・管理 【豊富なプロジェクト例】 多様な業界(地方自治体、メーカー、不動産等)との直接取引や、最先端技術に触れられる案件が豊富です。 ■バスケットボール「Bリーグ」のシステム開発(C#など) ■クラブDJ向けデータ管理システム開発(Go、Swift、Python、Java) ■カーシェアリングサービスアプリ開発(React、Java、TypeScript、VB.NET等) ■リサイクル業向け販売管理システム(Nuxt.js、PHP/Laravel) ■自動運転/AIエッジ開発(Python、C、C++、GitHub Copilot) ■大手カメラメーカーアプリ開発(Python、JavaScript、Java、AWS等) ※その他、AI・ICT開発、基幹系システム、クラウドサーバー設計構築(AWS/Azure/GCP)、VMware Cloud等の最新案件にも先行して着手しています。 【開発環境】 多様なモダン技術に触れ、フルスタックにスキルを磨ける環境です。 ・言語:Flutter, Java, Kotlin, Go, C#, C++, Python, PHP, Swift, JavaScript, TypeScript, Rust, Ruby等 ・フレームワーク:React, Angular, Spring Boot, Vue.js, Laravel, Ruby on Rails, Django等 ・インフラ/DB/ツール:AWS, Azure, GCP, MySQL, PostgreSQL, Docker, Firebase, GitHub, Slack, Notion等 【魅力・キャリアパス】 開発スタイルはアジャイル・小規模チーム制が多く、裁量を持って取り組めます。案件の切り替え時には事前に面談を行い、技術選択やキャリアの相談ができるため「案件ガチャ」の心配はありません。代表や営業もエンジニア経験者で現場への理解が深く、あなたのキャリアアップを本気でサポートします。 年齢や年次に関係なく、技術力やチーム貢献度を正当に評価する仕組み(15段階の給与テーブル・360度評価)を導入しており、20代でPL就任、30代前半で年収700万円超の事例もあります。また「AIプログラムキャリア形成制度」として、データサイエンスや深層学習などの習得も全力で支援しています。 【働く環境と社風】 「働く時間をもっと楽しく」というビジョンのもと、エンジニアファーストを実践。社員165名中155名がエンジニアの組織です。定時退社率は90%以上、月平均残業時間は5〜10時間程度で、終業時間にはPCの電源をOFFにする文化です。毎月最終金曜日は15時退社の「プレミアムフライデー」を導入、有給休暇取得率は100%を誇ります。リモートワークとの併用も可能で高スペックPCを支給。サバゲーやキャンプなど自由参加の部活動も盛んで、風通しの良いあたたかい社風です。会社の資金の使い道を話し合う「予算委員会」など、全員で会社作りに参加できるカルチャーがあります。
【応募必須条件】 ※以下いずれか ■システム開発の経験が1年以上 ■サーバー設計・構築の経験が1年以上 ■上流工程の経験が3年以上 【内定の可能性が高い人】 【歓迎する言語】Java、C#、Python、C言語、C++、Swift、Kotlin、JavaScript、TypeScript/React、ABAP、ローコードなど \活かせるスキル・経験/ ■Gitなどのバージョン管理の実務経験がある方 ■REST APIの開発経験がある方 ■最新のAI技術に触れながら、実務で活用できる方 ■顧客直請け案件に挑戦したい方 ■積極的にアイディアを出せる方 ■プロジェクト推進 of 経験がある方 【書類でお見送りになる人】 ・精神系のご病気をお持ちの方 ・転職回数が多い方(目安:20代で3社以上、30代で4社以上) ・短期離職(半年~1年以内)が続いている方 ・外国籍の方 ・スキルに対し年収が高い方(例:Java4年半経験で、年収600万以上など) 【面接でお見送りになる人】 ・会話のキャッチボールが難しい方 ・スキル不足の方 ・コミュニケーション能力が不足している方(面接では技術はもちろんコミュニケーション能力を重点的に見ております) 学歴 学歴不問
・スマートフォンアプリの企画・受託開発・運用・保守の管理 ・コンピューターソフトウェアの受託開発・運用・保守の管理 ・Webサイト制作
450~1000万
日本を代表する各業界の大手企業に対し、基幹・業務システムの改善提案や開発、運用設計まで幅広く行います。顧客の第一相談先として現場に深く入り込み、最新技術を用いて改革する手触り感のあるポジションです。 ◆プロジェクト事例 ・製造流通業:SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス・マーケティングモデルを創造するプロジェクト ・金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト ・官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト ・通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
【いずれか必須】■ITエンジニアとしての実務経験(開発/運用保守/インフラ等)■社内SE、PMO、ヘルプデスク等のIT関連業務経験■業務改善、DX推進、IT導入支援等の経験 【魅力】■運用の中で見つけた課題を起点に、業務改善・DX・AI活用まで踏み込める環境です。ビジネスパートナーの立ち位置で上流から変革に関与できます。■世界中のプロジェクト知見やAI活用事例をもとに、顧客のAI導入・業務適用まで支援します。コンサルティング、PM、DX推進など上流キャリアへ広げられる環境です。■グローバルの大規模案件に参画し、顧客と同じ目線で課題解決を推進することができます。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
480~1000万
ご経験が活きる領域のITエンジニアポジションを打診させていただきます。ITスペシャリストとして様々な企業の課題を解決するシステム企画・開発を上流工程から担い、お客様の事業変革から実行までを担います。 【業務内容】企業におけるDX案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。日々高度化するお客様の改革プログラムを成功に導くことがミッションです【領域】ファイナンス・顧客接点業務領域・サプライチェーン領域における、システム導入~開発~設計~実装などの経験を大いに活かしていただけるポジションです。
【以下いずれかの求人をお持ちの方を歓迎します!】■オープン系言語の開発経験 ■SAP,Oracle等のパッケージ開発や導入経験 ■インフラエンジニア経験(オンプレ・クラウド不問) ■COBOLでの開発経験 【グローバルな環境】中国でのオフショアのみならず、フィリピン、インドとの協業も増加。世界53か国200以上の都市に約44万2000人の社員を擁 しており、あらゆる知見を組織の壁なくフル活用できます。 【労働環境】アクセンチュア流の働き方改革『Project PRIDE』の浸透に より、離職率1/2に軽減、有給取得率向上しています。https://www.accenture.com/jp-ja/company-pride-project?src=PSEARCH
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
480~1000万
日本をリードする各業界の大手企業に対し、クラウド・AI・自動化など最新技術を活用しながら、ITインフラ領域の運用・改善・高度化を通じて、企業変革を支援いただきます。 【詳細】■AWS/Azure中心のハイブリッド・マルチクラウド環境の運用・改善・最適化■AI、自動化など最新技術を活用したインフラ高度化・効率化支援■クラウド移行、モダナイゼーション、セキュリティ刷新等の変革推進■ネットワーク、ミドルウェア、DBなど幅広いインフラ領域の支援■オフショア拠点と連携したグローバル体制でのプロジェクト推進 ※改善提案や追加開発、更改案件など上流工程にも参画します。
【いずれか必須】■ITエンジニアとしての実務経験(開発/運用保守/インフラ等)■社内SE、PMO、ヘルプデスク等のIT関連業務経験■業務改善、DX推進、IT導入支援等の経験 【魅力】■顧客のIT課題に対する第一相談窓口として、現場に深く入り込みながら、アクセンチュア全体のケイパビリティを活用し支援します。■ AWS/Azureを中心とした日本最大級のハイブリッド・マルチクラウド環境に携わり、最新技術に触れながら市場価値を高められます。■IT未経験~微経験層向けの育成体制があり、AWS・Azure資格取得支援など、インフラキャリアの基礎を体系的に学べます。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
450~1000万
アプリ・インフラマネージドサービスを梃子として、顧客と共に未来を創るビジネスパートナーとしての関係性を築き、デジタルシフトや真のグローバル化に舵を切るトランスフォーメーションを提供いただきます。 【プロジェクト事例】製造流通業:SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス・マーケティングモデルを創造するプロジェクト/金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト/官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト/通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
【必須】アプリ・インフラいずれかの実装もしくは運用保守経験【歓迎】業務の分析や棚卸を通じて改善するのが好きな方 【当該ポジションの魅力】■クライアントの対峙…本ポジションが担うのはクライアントの側で既存のシステム改善や更なる開発を行う役割です。それだけに手触り感のあるプロジェクトも多く、クライアントの感謝の機会も多いです。■ビジネススキル向上…お客様目線での安定運用に貢献することが目的で『現状維持の運用』を行う部門ではありません。構築や上流工程の業務も発生しますし、ビジネス的な視座を養うことが可能です。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
780~1030万
【ミッション】 ■業界/企業の課題把握及びその課題解決のためのHMAXソリューションの創生、サービス化、リカーリング ■新たな顧客の獲得や、既存顧客への新たな価値の提供により、スケールアップ/N倍化 ■HMAXソリューションを体現するサービスにおける、AI・MI活用を前提としたデータ及びアプリケーション基盤の設計・構築・運用 【お任せしたい業務】 ■日立のMI・AIツールを直感的に使えるWebアプリの設計・開発・テスト・リリース・サポート ■化学・バイオなど素材産業全般のサービス開発案件のデータ基盤構築・DevOpsパイプライン構築・バックエンド開発 ■顧客のデータマネジメント支援(データ定義、活用ルール検討、品質課題対応)及びPoC推進 ※ ご経験・志向に応じて、DevOps/バックエンド中心、またはデータエンジニアリング/データマネジメント支援中心の役割設計を行います。 【職務詳細】 ■バイオ医薬、バッテリー、高機能材料など素材産業、及び半導体、プラント保全などを中心としたCIセクターのサービス開発案件のプロジェクトマネジャー(PM)およびプロジェクトリーダ(PL)、サブリーダ(SL)を担当していただきます。 PM、PLとして、開発管理の他に、お客さま、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントが主担当です。開発するサービスやプロダクトに対するお客さまとの実用性検証、PoCの推進も担当していただきます。 スキル・ご経験に応じて将来的に多様な分野(産業、流通、社会、金融)でのプロジェクト管理推進も担当していただきます。 (担当となる主な業務・プロジェクト分野) ・日立のMI・AIツールを直感的に使えるWebアプリのの設計・開発・テスト・リリース・サポート 代表候補のアプリケーション:材料データ分析環境、実験/製造自動化プラットフォーム、再生材マーケットプレイス ・材料開発(研究開発から製造)における生産性向上実現のためのMI/PIを用いた分析環境の実現 ・計測装置と連動して実験/製造データの収集からMI/PIを用いた意思決定までを自動化したプラットフォームの実現 ・再生材の売り手と買い手のマッチングをMI/PI/生成AIを用いて実現するマーケットプレイスの実現 (対象となるアプリケーション) ・AWSやAzureなどクラウドベースのアプリケーション ・機械学習、生成AIなどAIベースのアプリケーション ・eコマースアプリケーション 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・バイオ医薬、バッテリー、高機能材料など素材産業、及び半導体、プラント保全などを中心としたコネクティングインダストリーズ(CI)セクターのプロダクト群を、デジタル、AIにより進化させ、フィジカルAIの分野で新たな価値を創造するHMAXソリューションを開発することで、競合他社のSierにはできない日立ならではの強みを肌で感じられます。 (*)コネクティブインダストリーズ(CI)セクター:インダストリー、計測分析システム/ヘルスケア、生活・エコシステム、ビルシステムといった分野において、日立のプロダクトやOTナレッジにデジタルを組み合わせ、フロントラインワーカーの生産性向上に資するソリューションを提供するなど、社会全体のウェルビーイングの実現をめざしています。 ・社会課題解決 × 最先端技術として、ご自身の設計・開発したシステムが、カーボンニュートラル等の地球規模の課題解決に直結します。日立のトップクラスの研究者と議論を重ねながら、最先端のAI技術をプロダクトに実装できます。 ・ゼロからの内製化組織立ち上げと裁量として、既存の枠組みにとらわれず、技術選定からアーキテクチャ設計まで柔軟に意思決定できる裁量があります。「自分たちで創る」組織のカルチャーを牽引する醍醐味を味わえます。 ・最新の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を実装する業務ですが、日立の機械学習、AIの研究者と議論を重ねながら最先端の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を修得できることが魅力です。また修得した最先端の機械学習、AIを用いたデータ分析技術を用いたビジネスの事業化を経験することができることも大きな魅力です。 ・システム開発としては、高度な技術やスキルに触れる事ができ、上流~下流までを一気通貫で経験する事が可能なポジションであり、営業担当や製品担当などと一体となって取り組むことができ、解決策含めた新たな価値提供を行う中で、人と技術を繋ぐ、どこに出ても通じるビジネススキルを培えます。 ・弊社はPMの社内認定制度を設けており、経験を積み重ねて認定を受けることで、社会への影響力や貢献度が高いプロジェクトのPMにアサインされることが可能になります。
・システムエンジニアとしての業務経験が5年以上ある方 ・中規模(10人月/月、1年以上)の案件において、マネジャー、もしくはリーダ経験がある方 ・お客さま対応(交渉や調整含む)経験 (3年以上) ・開発委託会社の管理経験 (3年以上) ・B2Bに関するシステム開発経験(目安:3年以上) ・設計書、プログラムコードレビューの経験(3年以上)
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600~1000万
【部署・サービスについて】 楽天グループの法人向けソリューションにおいて、クラウド型コンタクトセンターシステム 「楽天コネクトStorm」を中心としたテクニカルサポートおよび導入コンサルティングを担当します。 技術的な知見を武器に、お客様のビジネス課題を解決し、サービス利用価値を 最大化させることがミッションです。 【業務内容】 ・導入コンサルティング:サービス導入検討時における、お客様のニーズに基づいた技術的なシステム構成のご提案。 ・トラブルシューティング:サービス利用中における技術的な課題の切り分けおよび、迅速な問題解決の実行。 ・グローバル連携:海外ベンダーや社内の技術部門と連携し、高度な技術案件のエスカレーション対応。 ・サービス品質向上:お客様からのフィードバックを収集・分析し、開発サイドへ改善提案を行うプロダクト・エボリューションへの寄与。 ・ドキュメント作成:運用マニュアルや技術仕様書の作成・更新。 【働く環境】 20代の若手から経験豊富な50代のベテランまで、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。楽天グループならではのスピード感と、安定した技術基盤の両面を享受できる環境です。
【必須要件】 ■コンタクトセンターシステムの実務経験(PBX、IVR、ACD、CTI等の知識、設計・構築・運用いずれかの経験) ■ネットワークに関する基礎知識(TCP/IP、HTTP、DNS等の理解、ルーター・スイッチの設定経験) ■語学力:英語TOEIC 600点以上(入社後の意欲がある方も歓迎)、日本語ビジネスレベル ■コミュニケーション:技術的な内容を非エンジニアへ説明できる能力 【歓迎要件】 ・クラウド(AWS, Azure, GCP)の構築運用経験 ・AI(自然言語処理、音声認識等)の知見 ・プロジェクトマネジメント経験
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600~1000万
【部署・サービスについて】 2023年1月に本格始動した法人事業本部は、楽天グループの次の成長を担う注力部門です。 最先端テクノロジーとグループのシナジーを融合し、新たな法人向けネットワークソリューションの 開発・展開を通じて、事業の飛躍的な成長を牽引します。 【業務内容】 営業チームのテクニカルパートナーとして、法人顧客への最適解(NWソリューション)の提案・構築をリードします。 ・技術要件定義・課題特定:顧客のビジネス課題を技術視点で深掘りし、要件を定義。 ・ソリューション提案:自社製品や先進的なNWアセットを活用したテクニカル提案。 ・設計・構築・プロジェクト管理:NW案件および付随ソリューションの設計・構築、ベンダーコントロール。 ・技術フォローアップ:提案書・技術資料作成、導入前後の顧客バックアップ。 【働く環境】 20代から50代まで幅広い年齢層、かつメーカー・商社・ベンチャーなど多様な業界出身者が集まる多国籍で活気ある環境です。
【必須要件】 ■NWの基礎知識(CCNA程度) ■業務用ルータを使用したネットワークの設計/構築経験(小規模可) ■顧客への提案および受注・受け入れられた経験 ■NW運用経験および基礎知識 ■語学力:英語TOEIC 600点以上(または同等。入社後の習得意欲も可)、日本語ネイティブレベル 【歓迎要件】 ・CCNP、ネットワークスペシャリスト、PMP、ITIL等の資格 ・Wi-Fiの規格、設置設計の知見 ・ICT分野での新規事業開発リード経験
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600~1050万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Webアプリケーション(バックエンド中心)の設計、開発、コードレビュー、リリース ✓チーム内外の技術的な課題発見および解決策の提案・実行(Modular Monolith化など) ✓エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携した、アジャイル/スクラム形式のプロジェクト進行 ✓マッチングアルゴリズムの高度化や、就業実績を「信頼データ」として蓄積する基盤構築 ✓GitHub CopilotやLLMツールを活用した、開発生産性の継続的な改善 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓既存事業の非連続な成長を牽引する、マッチング精度の高度化とUX磨き込み ✓正社員紹介や介護などのバーティカル領域に特化した、新規プロダクトの0→1開発 ✓マルチプロダクト戦略を支える、共通ID・決済・信頼データ基盤のプラットフォーム構築
必須条件(MUST) ✓Ruby, Go, TypeScript等を用いたWebアプリケーションの開発・運用経験(3年以上) ✓要件定義から設計・実装・テスト・リリース・保守までの一連の開発実務経験 ✓AWSまたはGoogle Cloudを用いたインフラ構築・運用経験 歓迎条件(WANT) ✓大規模・高負荷なサービスの開発経験、または新規サービスの立ち上げ経験 ✓ミッションクリティカルなシステムの開発、またはDX(開発体験)の改善経験
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520~783万
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義~リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。 【具体的な業務内容】: ・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス ・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発 ・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善 ・障害対応(暫定対応/恒久対応) ・サービスの安定稼動のための取り組み(EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消) ※『リクルートエージェント』『リクナビ』『タウンワーク』『Indeed PLUS』などのHR領域のプロダクト開発に携わっていただきます。
【必要な能力・経験】 : 以下のすべてのご経験必須 ・オブジェクト指向言語での開発経験3年以上 ・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験 ・リーダー経験 ・要件定義~実装までのご経験 ・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方 《歓迎要件》 ・5名規模以上の開発チームリーディング、及びメンバー育成に携わった経験 ・大規模データ、高トラフィックのWebサービス開発経験、アーキテクチャ設計経験 ・企画職や他部署、協力会社との折衝経験 ・オフショアでの開発経験 ・100人月規模程度以上のプロジェクトのマネジメント経験 【求める人物像】 ・フルスタック志向な方 ・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方 ・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方 ・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方 ・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
日本国内において、販促領域(住宅・美容・旅行・飲食など)及び「Air ビジネスツールズ」を中心としたSaaS事業を展開。 ※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または株式会社インディードリクルートパートナーズが提供。開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供。