<TSB 欧州営業担当(ドイツ・EU市場開拓)>
700~15000万
ティー・エス・ビー株式会社
東京都調布市
700~15000万
ティー・エス・ビー株式会社
東京都調布市
電気/電子技術営業
機械/電気/電子製品法人営業
<TSB 欧州営業担当(ドイツ・EU市場開拓)> ■ 募集背景 TSBでは、現在の日系顧客中心とした事業展開を脱却するため、欧州市場での新規ビジネス拡大を目指しています。 その第一歩として、ドイツを中心としたEU市場での営業活動・市場調査・顧客開拓を推進できる人材を募集します。 現時点では欧州現地法人設立前であり、まずは日本本社と連携しながら、EU市場の情報収集、顧客接点構築、 代理店探索、小規模案件獲得などを一緒に進めていただくミッションを担います。 ■ 募集職種 欧州営業担当(ドイツ・EU市場開拓) ■ 雇用形態 正社員(応相談) ■ 勤務地 日本本社(東京都調布市) ※海外出張あり(ドイツ・EU各国) ※将来的に欧州駐在・現地法人勤務の可能性あり ■ 業務内容 ドイツ・EU市場の新規顧客開拓 欧州展示会・顧客訪問対応 欧州顧客との営業・技術打合せ 市場情報・競合情報収集 欧州代理店探索・関係構築 日本本社との営業・技術連携 欧州ビジネス戦略立案サポート 日系/非日系顧客対応 ■ 対象製品 コネクタ ワイヤーハーネス PCB EMS 電子部品 ※分野 産業機器関連製品 自動車関連製品 医療機器関連
■ 応募資格(必須) ・ドイツまたはEU市場向け営業経験 ・英語ビジネスレベル ・海外出張対応が可能で技術営業に抵抗がない方 ・新規開拓営業に意欲がある方 ※外国籍可(日本語が話せない方も可) ■ 歓迎条件 ・コネクタ/ワイヤーハーネス/PCB/EMS/電子部品業界経験 ・自動車・産業機器・医療機器業界経験 ・日本企業勤務経験 ・欧州顧客とのネットワーク ・海外駐在経験 [言語] ・ドイツ語 ・日本語力(外国籍の場合) ■ 求める人物像 自ら考え行動できる方 未開拓市場を一緒に作っていく意欲のある方 中小〜成長企業環境に柔軟に対応できる方 日本本社と円滑にコミュニケーションが取れる方 欧州市場で長期的にビジネスを育てる意欲のある方 ■ 想定年収 700万円〜1,500万円 ※月給:45万円以上 ※経験・能力・人脈等を考慮し決定 ■ その他 欧州市場立上げフェーズのため、大きな裁量を持って活動が可能です。 将来的な欧州事業責任者候補としてのご活躍を期待します。 現地法人設立時には欧州駐在・マネジメントの可能性があります。
ドイツ語、英語でビジネス会話が可能
700万円〜15,000万円
東京都調布市
最終更新日:
600~1000万
■募集背景: 福島工場の竣工(2026年5月)により、ダイヤモンド半導体の量産化が現実のものとなりつつあります。これに伴い、お客様(半導体メーカー、システムインテグレーター、研究機関、防衛・宇宙関連企業など)に対して、当社製品の技術的価値を伝え、採用を推進していく技術営業(FAE)の体制を強化しています。 ■職務概要: 「営業」と「技術」の架け橋となり、お客様の技術課題に対して当社のダイヤモンド半導体ソリューションを提案いただける方を募集します。メンバーレイヤーのポジションとして、営業マネージャー・経営陣と連携しながら活動いただきます。 ■具体的な業務内容: ・顧客折衝(技術観点):自身の技術知見を活かし、顧客の技術課題のヒアリング、当社製品の技術的価値の説明、提案活動 ・提案資料の作成:顧客向け技術提案資料、社内向け検討資料、経営陣向け報告資料の作成 ・営業戦略の実行支援:マネジメント層が策定する営業戦略を、現場の実行レベルに落とし込み、PoC・サンプル提供・採用推進まで伴走 ・顧客とのリレーション構築:継続的な技術コミュニケーションを通じた、顧客との長期的な関係構築 ・社内連携:研究開発部門・製造部門と密に連携し、顧客要件の社内フィードバック ■求人の魅力: ・世界初のダイヤモンド半導体量産拠点(福島工場)が2026年5月に竣工し、社会実装フェーズに突入したタイミングでの参画 ・廃炉・宇宙・安全保障・次世代通信(Beyond 5G/6G)・エネルギーインフラなど、国家的重要領域での最先端テクノロジーに携われる ・シリコン・SiC・GaNを超える「究極の半導体」と呼ばれるダイヤモンド半導体の商業化に携われる希少なポジション ・スタートアップ環境で裁量を持ちながら、世界初の技術を世界に届ける使命感のある仕事 ・ストックオプション制度あり(一部従業員対象)
・半導体メーカー、電子部品メーカー、または半導体商社における技術営業(FAE)またはセールスエンジニア経験 3〜5年以上 ・半導体製品の技術知見(特性、用途、応用領域などを顧客に説明できるレベル) ・顧客折衝経験(技術的な議論を含む商談経験) ・提案資料・経営陣向け資料の作成スキル ・主体的に業務を推進できる方 【歓迎条件】 ・アナログ半導体(パワー半導体、RF、センサー等)のFAE経験 ・化合物半導体(SiC、GaN、Ga2O3など)に関する知見・営業経験 ・防衛・宇宙・通信インフラ・エネルギー分野の顧客との折衝経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 ・半導体製品の量産立ち上げに関わった経験
北海道大学・産総研発のディープテックスタートアップ。「福島第一原子力発電所の廃炉を起点に、日本から次世代半導体産業を創る」をミッションに、廃炉・宇宙・安全保障・次世代通信(Beyond 5G/6G)・エネルギーインフラ向けダイヤモンド半導体の社会実装を目指す。2026年5月、世界初のダイヤモンド半導体量産工場(福島県大熊町)を竣工。
400~500万
既存顧客先のニーズをヒアリングし,当社製品や技術を活用した課題解決の企画提案業務。 ■新規の相談や既存品の改良などのご相談の対応 ■企画立案から提案 ■試作品の製造 ■見積もり・受注・契約 ■納期管理 ■納品後のフォローアップ(改良、クレーム対応など)
営業経験、販売経験
高分子素材(プラスチック)を中心とする包装用・工業用製品の設計開発・製造・販売および包装機器・搬送機器を含む物流機器の販売。全国で4000社以上の取引先。
700~1500万
MBSE/PLM領域の専門家として、以下の業務を担当いただきます。 ・顧客(主に製造業・自動車OEM)との直接対話・技術的な折衝 ・プリセールス活動支援 ・技術説明、デモ、提案書作成支援 ・プロジェクトのスコーピング・アセスメント/ディスカバリーフェーズのリード ・MBSE/PLM導入プロジェクトのステアリング(推進・品質管理) ・要求〜機能〜論理〜物理(RFLP)までのエンドツーエンド・トレーサビリティ設計・実装支援 ・CATIA をはじめとするMBSE/PLM/トレーサビリティ関連ツールの活用・技術支援 ・社内外ステークホルダー(営業、技術、顧客エンジニア)との連携 ・業界動向・技術トレンドを踏まえた継続的な改善提案
・MBSE、PLM、または要求管理/トレーサビリティ分野での実務経験 ・CATIA を含む3DEXPERIENCE(3DS)関連ソリューションの知識または実務経験 ・RFLPトレーサビリティに関する理解・実践経験 ・英語:ビジネスレベル(読み書き・会話)
FPTソフトウェアジャパン株式会社は、DX推進、最新技術の活用によって、人材不足をはじめとするお客様の問題の早期解決を実現する存在を目指しています。 そのために、コンサルティングサービス、テクノロジーサービス、オペレーションサービスを含むエンドツーエンドのサービスを提供します。
800~1800万
1. ストレージ製品およびソリューションの販売前の市場の拡大をミッションとした業務に携わっていただきます。 2. ストレージ製品およびソリューションのプレゼンテーション、プロジェクト運用への参加、要件の伝達および収集。 3. お客様とコミュニケーションを取り、お客様の要件を満たすソリューションを開発。競争力のあるソリューションでプロジェクトの成功を確実にするためのサポートを提供。 4. お客様の要件に基づいてPoCテストソリューションを開発し、テストの成功をサポート。 5. 競争力のある製品と機能を開発し、ソリューションを最適化するために研究開発を推進。 6. ブランドマーケティング活動の企画・実施、販売プロジェクトにおける製品プロモーションの企画・立案、市場アクセスと販売目標の達成。
【必須(MUST)】 ◎4年制大学卒業以上の方 1. IT/ストレージ分野で2年以上の経験があり、SAN/NAS/分散ストレージ、仮想化、ビッグデータ、サーバに関する知識が豊富であること 2. ストレージ製品およびソリューションに関するプリセールス・サポートの経験があること 3. 優れたコミュニケーション能力、IT/ストレージ製品に関する知識、および実践的な学習スキルがあることが望ましい 4. 日本語ビジネスレベル 【歓迎(WANT)】 1. ストレージ製品およびソリューションに関するPoCの経験がある方 2. 中国語または英語でビジネスレベルのコミュニケーションができる方
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550~700万
■業務内容: 国内トップクラスのシェアを誇る小型貫流ボイラをはじめとした産業用機械の提案営業をお任せします。訪問先は主に工場などの企業です。 ■業務の流れ: 販売折衝から要望ヒアリング、見積、納期調整、受注、納入までを一貫して担当します。 ■1週間の営業の流れ(例): 月曜・火曜:お客様先を訪問し、製品導入について打ち合わせ 水曜:訪問した企業様の見積書など事務作業(リモート) 木曜:見積書をもって再訪問、打ち合わせ。打ち合わせ後直帰しリモート勤務 金曜:代理店営業の方から連絡いただき、新規企業様へ訪問、お打ち合わせ ※導入時は施工管理やフィールドエンジニアの方が対応しますが、引き渡し時には現場との橋渡し役として現場にも訪問いたします。 ※外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台PC・タブレット端末を支給しており、業務効率化を進めています。 ◎既存営業と新規営業の割合: 既存営業:新規営業=6:4の割合です。新規営業は主に代理店経由で行われ、完全新規の開拓は少なめです。過去のリストを活用して情報を元に開拓していきます。 また、代理店営業といっても、実際には直接お客様と会話することが多く、7割です。ゼネコンなどが間に入る場合もありますが、基本的には直接対応を行います。 ◎お一人当たりの担当社数: 支店ごとに異なりますが、メイン担当として20数社を担当し、定期訪問を行います。突発的な案件もありますが、支店のシステムを活用して効率的に営業活動を行います。 ■入社後の流れ: 本社での1ヶ月間の集合研修とオンライン研修を通じて、商品知識をしっかりと身に付けることができます。研修と現場OJTを通して製品について理解を深める環境が整っております。 ■社員満足度向上に向けた取り組み: 社員満足度調査を毎年実施し、社員寮や借り上げ社宅、各種研修などの福利厚生が充実しています。また、交流会の実施など、社員が働きやすい環境を整え、社員満足度アップに向けた取り組みを行っています。
■必須条件: ・水処理機器/設備の営業経験のある方 ■歓迎条件: ・設計・施工・メンテナンスなどの経験者 ・CAD操作経験 ・管工事施工管理技士2級以上
小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
1600~2000万
■募集ポジションについて(チームのビジョン・体制・募集背景 ) ログラスのビジネスモデルは比較的規模の大きい企業様の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルであり、ハイレベルなセールス組織の構築が極めて重要と考えております。 また、日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築と日系SaaSスタートアップの在り方をアップデートする」ことを目指しており、その一環として、メンバーにはOTE制度(インセンティブ制度)というハイパフォーマーを高く評価することができる、極めて異例の制度導入をCEOの布川主導で行って参りました。 現在フィールドセールス組織は、40名超の組織となっており、4名のマネージャーと1名の部長で現場を見ております。 半年後には60名を超える組織を予定しており、セールスの型化や、オンボーディング、セールスイネーブルメント、新しい領域への営業の拡大と標準化など、目指す組織に対してクリアしていかないといけない課題も多くございます。 ご入社後はご自身も一定現場を知ってもらう為、プレイヤーとして活躍頂きながらセールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした組織的な価値創出をして頂く事が短期的な期待値となります。 中長期的には、現在COOの竹内が担っている営業統括の業務を営業統括部長候補/Sales Directorに委譲することで、ハイレベルなセールス組織構築が進み、さらなる飛躍を実現できるものと確信しております。 ■本ポジションに求める期待値 ◎仕組み作りという観点で以下の5スキルの能力のいずれか(または複数)を持ち、推進いただくこと ・セールス能力(主に案件ハンドリング、クロージング) ・案件レビュー・マネジメント能力 ・セールスピープルマネジメント能力 ・セールスイネーブルメント能力 ・Ops能力(KPI設計、システム管理など) 今後今の倍以上の組織拡大を予定しているセールスチームを統括し、経営陣へ営業戦略の提案から実行までコミットいただくポジションです。 その為、メンバーに背中を見せる営業統括部長を期待値とし、豊富なセールス経験をお持ちでマネジメントもお任せできる方を探しています。 ◎専任でセールス組織を管掌し、経営戦略から紐づく営業戦略の立案と戦術の落とし込み、組織としての実行すること 現時点で各セールスチームにマネージャーが存在していますが、これから人数が増え、マネージャーも複数人になるタイミングでマネージャーの育成もゆくゆくは担っていただくこと。 その為、まずはセールスチームのマネージャー期待値でご入社頂き、マネジメントができる状態を創りたいと考えています。 当該チームのマネジメントが確立され次第、他セールスチームへのマネジメント領域拡大も前向きに検討・対応をしています。 ■具体的な業務内容 ・営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行 ・セールスKPIの設定、管理、PDCAの実行 ・組織マネジメント ・新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行 ・SalesEnablement
■MUST(下記いずれかのご経験) ・弊社が定義するミッションへの共感、カルチャー、VALUEへのマッチ ・10名以上のメンバーを持ち営業戦略から営業マネジメントまで幅広いご経験のある方 ・年間予算がACVベースで1億円以上を持たれた経験がある方 ・商材の販売単価が1,000万円(年間)以上になる案件を担当されていた方 ・新規開拓(案件割合として新規50%以上)からクロージングまで一気通貫のセールス経験と連続した(チームと個人いずれも)目標達成のご経験 ■WANT ・ERP、CRM、BI等のエンタープライズソフトウェアの営業経験 ・チーム力を重視し、周囲と積極的なコミュニケーションをとれる方 ・スタートアップに対応可能な柔軟性や能動性 ・数ヶ月/数週間毎にフェーズが移り変わる中、スピード感を持ち、かつ主体的に役割を拡大し、それを前向きに捉えられる方
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1000~2000万
1.顧客、特に地域の顧客のニーズをよく理解し、またマーケット情報を適宜チーム内で共有して、案件受注に向けての営業活動全般 2.各業界の顧客のリソースを生かしながら受注成功率を上げ、各エリアの販売目標の達成を目指す 3.定期的にエリアの顧客訪問やリレージョン構築、代理店およびパートナー各社との共催イベントを行い、地域の顧客との関係の維持・強化を維持する。 4.社内リソースを調整・活用して、技術交流会や技術説明会、検証試験プロジェクトを実施。またモデル事業拠点の視察や展示会への参加など、これらのイベントを経て、地域におけるパワコン製品のブランディングを促し、販売目標達成。 5.パワコン顧客との関係を維持・強化する責任者として、バランスと安定性を持ってカスタマーリレーションの構築に尽力する。
◎4年制大学卒業以上 ◆業務の遂行に必要なスキル ・目標を達成する強い思いがあり、優れた対人理解力とコミュニケーション能力があること ・エリアの特長等に対して深い理解をしようとする姿勢、異文化への理解や日系企業と異なる仕事環境への適応力、また自社の企業文化を理解しようとする姿勢 ・顧客リレージョンを作ることが得意な方(新規開拓営業経験者:優遇) ◆必要な専門知識 ・再生可能エネルギー関連知識(例、蓄電池、パワコンの関連知識) ・再生可能エネルギー関連製品、パワーデバイス分野におけるセールス(販売)経験 ・電気工学の知識 ◆歓迎 ・太陽光業界での新規開拓営業としてご活躍頂いた経験(日本マーケット内) ・自ら未開拓のところからで売り上げを作りだした経験・主体性・成長意欲をお持ちの方 ◆必要な語学スキル 英語もしくは中国語ができる方歓迎(話せなくても問題はございません)
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1000~2000万
・蓄電池システムの導入および需給調整市場向けの取り組みを推進。政府委員会等との情報共有や、再生可能エネルギーの出力制御低減に向けた提言活動を行う。 ・自社開発の太陽光・蓄電池システム製品を深く理解した上で、顧客に対する技術提案を実施する。 ・顧客ニーズに基づき、日本市場にマッチした太陽光・蓄電池システムソリューションを企画・構築し、製品およびソリューションの販売拡大を推進する。 ・営業、代理店、パートナーと連携・同行し、顧客の技術部門との打ち合わせや技術説明会を実施し、提案から受注までを支援・成功に導く。 ・市場動向や国のエネルギー政策に関する情報を収集・分析し、次世代製品およびソリューション開発に対する提言・助言を行う。
【必須(MUST)】 1・顧客やビジネスパートナーに提案、技術摺合せ、ビジネス条件折衝の経験と能力ある方 AutoCAD、PV systemなどツールを使用経験のある方 2・電気、電力、太陽光、蓄電池に関する専門知識のある方 (アグリゲーター、新電力、電力卸市場、容量市場、長期脱炭素など) 3・目標を達成する為の強い想いがあり、優れた対人理解力とコミュニケーション能力がある。 ・太陽光業界での技術営業経験者(蓄電池orパワコンの経験) 太陽光(メガソーラー)/系統用蓄電池関係のプロジェクト実務経験(企画、提案、EPC、管理等)のある方※語学力はなくても問題ございません 【 歓迎条件(WANT)】 1 電気工事士免許をお持ちの方 2 電気主任技術者の資格をお持ちの方
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700~900万
企業の脱炭素経営をリードする高圧部門の責任者として、再エネ電力の営業戦略立案から組織マネジメントまで幅広くお任せします。社会貢献とビジネス成長を同時に実現する、当社の根幹を支えるミッションです。 ■再エネ電力(コーポレートPPA等含む)の営業戦略の立案 ■法人営業チームの業務推進とスタッフマネジメント ■営業員への販売指導(自社営業員に限らず代理店営業員への指導) ■新規開拓 ■既存顧客の定期的なフォロー ■売上/成績の管理 ※入社後は3カ月のOJT研修があります。
【必須】無形商材における法人営業経験(3年以上) 例:通信、インフラ、エネルギー、金融、保険 【魅力・やりがい】GXの専門知識と高度なコンサルスキルを習得し市場価値を最大化できます。成長中の組織で営業手法や制度構築に直接関与できる裁量があり、企業の脱炭素経営をリードする社会貢献度の高い仕事です。他部署との連携も深く、最新技術を学びながら挑戦し続けられます。 【働き方】効率的な営業活動を推奨しており、リモートワークと出社、直行直帰を組み合わせた、自律性の高いワークスタイルを実践しています。
小売電気事業
600~900万
コールドチェーン製品の保守サービス(内勤メイン)をご担当いただきます。 (業務用空調の部門でも募集あり) ※詳細は、メッセージ本文に記載しております。 ご面談の場合でも説明させていただきます。 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <★圧倒的シェア> ・日本5大ドーム全てで大型空調納入 ・スターバックス全店の冷蔵庫 ・西友系スーパー全店の遠隔サービス <★高い定着率> ・定年を除く離職率:1~2% ・平均勤続:22年(他社の1.5倍) ・「健康経営優良法人2025」認定 ――――――――――――――――― ◆◇◆過去採用となった方の例◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼20代半ば/自動車整備士 ▼20代後半/消防設備のメンテナンス経験者 ▼20代後半/風力発電のメンテナンス経験者 ※もちろん、同業他社の方も入社されています
<求める経験> 業界未経験者も多く入社されております。 ┗歓迎ワード例:機械、電気、インフラ、設備、建設、装置
業務用設備機器・システムの販売・施工・サービス <製品例> 1)業務用空調設備(『ナノイー』等好調): パッケージエアコン、GHP、吸収式冷凍機 2)業務用冷熱設備: 冷蔵ショーケース、プレハブ冷凍庫、厨房機器