【名古屋天白/営業】正当な評価制度で年収&スキルUP!地域に根差し長く働ける
363万~
大東建託株式会社
愛知県名古屋市天白区
363万~
大東建託株式会社
愛知県名古屋市天白区
不動産個人営業
土地を持っている個人のお客様に対しての営業をお任せします。お客様の状況やご希望を丁寧にヒアリングしながら、土地の活用方法についてご提案します。お客様のご家族と長くお付き合いができる醍醐味があります。 【魅力】◆入社者の9割は業界未経験!未経験の方でも安心!充実した研修制度◆[1]教育制度について:OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には上司が必ず同行。受注/契約/着工までしっかりとサポート!◆インセンティブの上限なし!ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆[1]毎月固定でもらえる金額+残業代は別途支給です。[2]平均年収:850万円以上。トップセールスは年収6,000万円以上になることも!
【必須】営業もしくは販売等、顧客折衝のご経験 【こんな方は是非!】◆頑張りを正当に評価される環境で働きたい◆慣れ親しんだ地元で働きたい◆大手企業で安定して長く働きたい ★土地活用の知識がなくてもOK!お客様との会話を楽しめる方歓迎! 【働き方について】 ~ワークライフバランス向上中!従業員の定着率アップを目指します~ [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60%/育休復帰率100% →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります!
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
363万円~ 月給制 月給 303,000円~ 月給¥303,000~ 基本給¥210,000~ 固定残業代¥63,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:30~15:30)
有 平均残業時間:37時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始8日
入社直後1日 最高付与日数20日 1~10日※入社月により異なる
その他(※顧客事情等により休日出勤の可能性有り)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 ■入社時に宅建所持者は初年度年収に一時金35万を支給(3回の賞与に分けて支給・2027年3月16日までのご入社の方のみ) ■諸手当詳細:特別加算手当30,000円 ※入社後1年間に限り支給 【年収補足】 <平均年収>850万円(平均月給:28万円)※全コンサルタントセールス職平均 <年収例1>700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) <年収例2>1,890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) <年収例3>2,500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) ※入社1年目については、新人賞・敢闘賞制度などのインセンティブあり ※直近数年のトッププレイヤーで年収6,000万を超える例もあり 【その他】 ■業務内容の変更範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更範囲:本社および全国の支社/営業所
当面無 ※転居を伴う異動は無し(管理職以上は有)
愛知県名古屋市天白区保呂町1816番地 アリエッタ1階
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
無
資格手当、財形貯蓄制度、ライフイベントに合わせた各種補助・祝い金制度多数(※退職金は勤続3年以上)
【祝い金】◆結婚祝い金◆出産手当金◆出産祝い金◆出産育児一時金◆介護休業給付 【休暇/休業】◆アニバーサリー休暇◆リフレッシュ休暇◆マタニティー休業◆配偶者出産特別休暇◆子の看護休暇◆介護休業◆介護休暇 【働き方】◆マタニティー短時間勤務◆子が小学校入学まで:時間外労働の制限/深夜業の制限/所定外労働の制限◆子が小学校3年生まで:育児時短勤務◆介護短時間勤務(5年間)◆遠距離介護異動サポート制度◆介護の社内外相談窓口の設置 【退職】◆再雇用制度◆定年延長制度 【その他】◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)◆選択型確定拠出年金(DC)制度、等
10名
1~2回
筆記試験:無 WEBテスト有
★26年4月にベースアップ実施/PCシャットダウンは20時に変更★「いい部屋ネットで探そう♪」でお馴染みの大東建託グループ■賃貸管理戸数 業界No.1!■従業員満足度調査を年1回実施し従業員の「生の声」を元に働き方改革を推進中
【福利厚生のご紹介】★社員の働きやすさも充実させています★ 待遇・福利厚生、賞与年2回(実績に応じて支給)、通勤手当(規定による)、社員持株会、資格手当、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、 退職金制度あり(勤続3年以上) など 【入社2年目社員の年収例】☆530万円 <<月給20.9万円+残業代+歩合給+賞与(年2回)※個人の業績により異なる>>☆ ※また入社1年目の方々については、新人賞・敢闘賞制度があり、成果に応じたインセンティブも支給しております。 【就業時間について】 営業活動を終えられた後、上司に電話で業務終了報告を行っていただき、営業先から社有車(営業一人一台貸与)でそのまま直帰いただきます。 ※営業には一人一台の社有車、携帯電話、Surfaceが貸与されます。 ※「2020年7月1日よりフレックスタイム制導入」
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
北海道から沖縄まで全国展開(本社+161支店+流通開発25支店+東京建築開発13支店 計200拠点)
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
大東建設、大東スチール、大東建託パートナーズ、大東建託リーシング、ハウスコム、ハウスリーブ、ハウスペイメント、ガスパル、ケアパートナー等
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,731,467百万円 | 108,720百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,842,357百万円 | 129,455百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 1,970,000百万円 | 127,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~800万
トヨタホームの戸建住宅の提案営業をお任せします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。これまでの経験を活かしてキャリアアップが目指せます。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社の住宅展示場にご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■住宅または不動産業界での営業経験 【歓迎】■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■リーダー職の経験や、マネジメントに挑戦したい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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600~800万
トヨタホームのマンションの提案営業をお任せします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。これまでの経験を活かしてキャリアアップが目指せます。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のモデルルームにご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■住宅または不動産業界での営業経験 【歓迎】■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■リーダー職の経験や、マネジメントに挑戦したい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~780万
【安定した基本給+インセンティブ/年間休日121日/完全週休2日制/長期休暇有】■トヨタホームグループである当社にて不動産仲介の営業をお任せいたします。土地や戸建て、マンションの仲介を担っていただきます。 【業務詳細】■不動産の購入、売却に対しての営業活動■契約業務~引き渡し業務■不動産仕入れ業務(買取再販) 【トヨタホームグループについて】■工場で約85%の家づくりを実施、業界随一の保証期間を誇る60年保証も特徴です。■戸建事業をメインに、ストック事業、マンション事業、海外事業等の多角化を進めています。
【必須】 ■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ■宅地建物取引士をお持ちの方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて実績に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
トヨタホームの戸建住宅の提案営業をお任せします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社の住宅展示場にご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの顧客折衝経験(接客、販売、営業など) 【歓迎】■安定基盤のもと、顧客に寄り添う提案をしたい方 ■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
トヨタホームの戸建住宅の提案営業をお任せします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社の住宅展示場にご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの営業経験(商材問わず) 【歓迎】■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■住宅・不動産業界経験 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
2026年4月に誕生した当社は、分譲マンション「Tステージ」等の住まいと暮らしの事業を展開。そんな当社にて、モデルルーム来場者等への反響営業が中心のマンション営業職をご担当いただきます。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のモデルルームにご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの顧客折衝経験(接客、販売、営業など) 【歓迎】■安定基盤のもと、顧客に寄り添う提案をしたい方 ■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
2026年4月に誕生した当社は、分譲マンション「Tステージ」等の住まいと暮らしの事業を展開。そんな当社にて、モデルルーム来場者等への反響営業が中心のマンション営業職をご担当いただきます。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のモデルルームにご来店された顧客に対し最適な住まいをご提案するミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの営業経験(商材問わず) 【歓迎】■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■住宅・不動産業界経験 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて棟数等に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
トヨタホームのオーナー様に対してのリフォーム提案をお任せいたします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のオーナー様の年次点検に伴う保守提案やリフォーム提案を行うミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの顧客折衝経験(接客、販売、営業など) 【歓迎】■建築や不動産など近しい業界でのご経験 ■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて売上件数に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
トヨタホームのオーナー様に対してのリフォーム提案をお任せいたします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメインで、飛び込み営業などは発生しません。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のオーナー様の年次点検に伴う保守提案やリフォーム提案を行うミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■何かしらの営業経験(商材問わず) 【歓迎】■建築や不動産など近しい業界でのご経験 ■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて売上件数に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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480~700万
トヨタホームのオーナー様に対してのリフォーム提案をお任せいたします。安定基盤とこれまでの確かな実績があるため反響営業がメイン。これまでの経験を活かしてキャリアアップが目指せます。 ■2027年4月にはトヨタホーム愛知や名古屋との組織統合を予定。さらなる営業体制の強化に向けた、増員募集です。■入社後は、当社のオーナー様の年次点検に伴う保守提案やリフォーム提案を行うミッションを担います。強固な反響基盤のもと、賞与や営業実績に応じたインセンティブが支給されるため、未経験からでも自分の力で大きく稼ぎ、キャリアアップが目指せる環境です。
【必須】■リフォーム営業のご経験 【歓迎】■二級建築士をお持ちの方 ■成長意欲が高く、成果に応じた収入を得たい方 ■給与:安定した月給に加え年2回ボーナスが支給されます。加えて売上件数に応じてインセンティブが発生します。安定した固定給を貰いつつ、自身の頑張りもしっかりと還元されます。■完全週休二日制で年休121日、長期休暇もありGWや年末年始は約8連休ほどあります。その為ワークライフバランスを取りながら働くことができます。■世界のトヨタ系列の会社となる為、トヨタ系列を活かした手厚い福利厚生が整っております。
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