【大分】港湾クレーンの製造管理業務/年間休日127日/年休平均取得19日
700~1000万
株式会社三井E&S
大分県大分市
700~1000万
株式会社三井E&S
大分県大分市
工場現場事務
■国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の製造管理業務をお任せいたします。 具体的には以下のとおりです。(変更範囲:会社の定める業務) ■現場作業者と事務所側のパイプ役を務め、施工要領の検討立案を行い、現場作業が円滑に行えるよう「品質・コスト・納期」の管理等を行っていただきます。 ・製造現場の製缶(組立・溶接)作業に携わる、施工管理スタッフ業務 ・製造現場に対しての施工関係資料の作成、安全資料作成業務 ・事業部の目標に対しての改善活動、施工法の立案など、生産ラインににおける各種活動の中心的業務
■必須:製造現場の管理業務経験のある方 ■歓迎:鋼構造物の加工、溶接、製缶、機械加工等に関する経験・知識のある方 「長く腰を据えて、技術・事業を支える存在として成長したい方」 ■研修体制 中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。 実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。 ■働き方 年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~1,000万円 月給制 月給 330,000円~550,000円 月給¥330,000~ 基本給¥300,000~等を含む/月 ※上記想定年収はあくまで目安です、年齢・スキルにより最終決定します。 ■昇給/評価:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)※2025年度実績:年間6.79か月分
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて支給
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後22日 入社直後に付与/年度途中は月数按分
その他(3大連休:GW8日、夏季9日、年末年始6日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
結婚・出産・育児・介護など、様々なライフイベントに対応した休暇制度を整備、各種補助制度も充実しており仕事と生活の両立を支援しています。 ■休暇制度 結婚休暇、忌服休暇、出産休暇、産前産後休暇、積立年休制度(最大60日、育児・看護・介護等にも利用可能)、育児休業、介護休業、看護等休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年ごとの特別休暇)、ウェルネス休暇、ライフサポート休暇など ■諸手当・補助 出張手当、家族手当、通勤費補助(自宅からの通勤距離および大分のガソリン単価をもとに支給)、昼食費補助(日替わり弁当を本人負担255円で購入可能) ■試用期間補足:試用期間がございますが、労働条件等に変更はございません。 ■選考内容補足:カジュアル面談(Web)→最終面接(対面またはWeb) ■フレックスタイム制度補足:8:00~17:00の間で連続3時間以上の勤務が必要
製造部 内業課 スタッフ9名 中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。
当面無 (変更範囲:会社の定める場所)
大分県大分市日吉原3番地
JR日豊本線坂ノ市駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
マイカー通勤可能
公共交通機関以外に自動車、バイク、自転車等での通勤が可能です。また、敷地内駐車場は無料でご利用いただけます。
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 独身寮、単身寮、社宅
有
財形貯蓄制度や従業員持株制度など、中長期的な資産形成を支援する制度を整備
各事業場にて独身寮と社宅を完備、住居費負担を抑えて勤務できます。 また、三井グループ従業員として各種特典があります。 □□独身寮・社宅□□ ■独身寮・単身寮(ワンルーム) 寮費:6,500円/月、共益費:約3,000円/月、寮食:朝食202円、夕食485円 通勤時間:車で約25分(駐車場無料) 入寮制限:満35歳に到達する月の月末まで ■社宅(3DK) 使用料:12,000円/月、光熱費:実費 通勤時間:車で約25分(駐車場無料) □□契約保養施設□□ ラフォーレ倶楽部、休暇村、四季倶楽部など全国様々な契約保養施設をご利用いただけます □□三井グループ特典□□ 三井E&S団体割引保険(自動車保険、医療保険)や三井クラブの利用など三井グループ企業限定の特典が多数あります
1名
2回
筆記試験:無 書類選考通過後、WebSPIあり
【三井E&Sグループ】三井造船株式会社の持ち株会社体制への移行に伴い、三井造船株式会社の機械・システム事業を承継 ■船舶用ディーゼルエンジン、コンテナクレーンは国内シェアNo1。海外でもトップクラスのシェアを誇ります。
■当社について:舶用ディーゼル機関、圧縮機、ガスタービン、プロセス機器 等の各種産業機械、コンテナクレーンを主体とする運搬 機、橋梁 等の社会インフラ設備製品アフターサービスの5つの事業を展開しています。特に製造のみならずアフターサービスにも力を入 れ、ライフサイクル全体にわたりお客様に安心して、より経済的にご使用頂けるよう、サービスのご提案、ご提供に努めております。当 社で取り扱う製品はいずれも大きなものばかりです。高い技術力が結集された巨大な製品をチームで造り上げるのが仕事の魅力です。そ んな当社で大切なのがチームワーク。社員一人一人が。一人の専門家「当事者」としてチームに関わり、360度全ての関係者をリスペク トしたコミュニケーションでチームを動かしていきます。同じチームで仕事をする以上、ベテランも若手も一人の当事者としてそれぞれ の仕事を全うする責任をもち、そして、チームの一員として尊重されます。
〒104-8439 東京都中央区築地5-6-4
玉野工場、大分工場、千葉事務所、その他国内外の支社・営業所等
■船舶用エンジンや圧縮機、タービン等、各種産業機械の設計・製造■港湾クレーン等運搬機の設計・製造・システム開発
加地テック、三井E&S DU、三井E&Sシステム技研、三井造船特機エンジニアリング、三井E&Sパワーシステムズ、三井ミーハナイト・メタル等
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 11.6% 日本カストディ銀行 4.4% 今治造船 3.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
200~600万
――――――――――――――――――――――――――――― ■募集概要 ――――――――――――――――――――――――――――― 当社では、数千人規模の建設プロジェクトに関わり、バックオフィスからプロジェクトを支える【アクティブ事務】を募集しています。 未経験の方でも安心してチャレンジできる研修体制や福利厚生、働きやすい環境が整っているため、長く・幅広く活躍していただけます。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■会社・職場の特徴 ――――――――――――――――――――――――――――― ● 女性が輝ける職場づくり 性別を問わず意見が尊重され、女性管理職も多数活躍中! キャリア形成やプライベートとの両立をしっかり応援します。 ● 健康経営優良法人2024に認定 社員一人ひとりの健康管理を大切にすることで、安心して働ける環境を実現しています。 ● 専属キャリアサポーターの手厚い支援 健康相談や人間関係の悩み、スキルアップ・キャリア設計まで幅広くフォロー。 あなたの理想のキャリアを一緒に築きましょう! ● ワークライフバランスも抜群 完全週休2日制(土日祝)・年間休日120日以上・有給取得率も高め。 ライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方ができます。 ● 給与のベースアップを実施! 物価高など不安要素が多い中でも安心して生活できるよう、給与制度を見直し強化! 2年目平均年収460万円、4年目540万円、7年目718万円と着実にアップできる仕組みです。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■具体的なお仕事内容 ――――――――――――――――――――――――――――― 数千人規模の建設プロジェクトを支えるバックオフィス業務をお任せします。 ・書類の整理・作成、データ入力などの一般事務 ・プロジェクトのスケジュール管理や営業窓口対応 ・簡単なCAD操作を使った図面作成や修正 ・請求書・申請書など各種書類の作成やファイリング ・備品・資材の管理や発注業務 ・庶務業務全般(プロジェクトの円滑な運営に必要なサポート業務) ※実際に建設作業を行うのではなく、現場の様子を把握し、必要に応じた事務作業でプロジェクトを支えるポジションです。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■未経験でも安心の理由 ――――――――――――――――――――――――――――― 1.充実の研修制度 - 少人数制の入社時研修で、ビジネスマナーからPCスキル、CADの基礎までしっかり学べる - e-learning導入で、いつでも学びたいことを学習可能 2.万全のフォロー体制 - 専任のフォロー担当や、若手を中心としたチームが随時サポート - 「最近どう?」と声をかけあう風土があり、疑問や不安はすぐに相談できます 3.キャリアアップも可能 - 資格取得支援・手当や合格祝金あり - 「もっと専門知識を身につけたい」「将来のために手に職をつけたい」という想いを全力で応援! ――――――――――――――――――――――――――――― ■待遇・福利厚生 ――――――――――――――――――――――――――――― 20代の平均年収506万円:頑張りがしっかり評価される仕組み 年2回の賞与+各種手当で収入面も安心 完全週休2日制・年間休日120日以上 長期休暇取得OK(年末年始、GW、夏季など) 結婚・出産・子どもの入学祝いなどお祝い金制度も充実 健康経営優良法人2024認定企業:社員の健康を第一に考えた職場づくり 転勤なし(希望に応じたプロジェクト先を考慮します) ――――――――――――――――――――――――――――― 「事務スキルを身につけたい」「大規模なプロジェクトに関わりたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を歓迎します! 「今の生活も、将来のキャリアも大切にしたい」「ライフステージが変化しても働き続けたい」 そんなあなたを私たちは全力でサポートします。ぜひ、この機会にご応募ください!
(業界・職種未経験の方 大歓迎!応募にあたっての必須事項はございません! 既卒者、第二新卒者、社会人経験のない方、資格なしの方、フリーターの方も大歓迎! ・新しい仕事にチャレンジしたい ・安定した収入を得たい ・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい ・将来困らないスキルを身につけたい/手に職をつけたい 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.
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300~350万
事務職未経験の方をサポートする事務職の求人になります。 PCスキルなどの研修がありますので、ご安心ください。 事務職としてキャリア形成を考えている方は、大変お薦めの求人です。 具体的には下記の業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート等 ■担当職種: 一般事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、金融事務、 データ入力、事務アシスタント、経理アシスタント、 採用アシスタント、人事・採用アシスタントなど 【この仕事の魅力】 未経験からスタートしオフィスワークのスキルを身に付け、 さらにスキルアップすることが出来ます。 産休・育休・時短制度など福利厚生も充実しておりますので、安心して就業できますので、 長く働くことができます。 【未経験でも安心な理由】 PCスキルやビジネスマナーに自信のないという方でも、 研修やeラーニングなどを受講し、安心してスタートできます。 ■勤務時間: 9:00~18:00(休憩時間1時間) 残業があっても月間10時間程度になります。 ■休日: ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季、年末年始、有給、慶弔 ・有給休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、時短制度など ■給与:月給+残業代+賞与(別途交通費) ・月給20万円以上 ■福利厚生: ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・産休・育休制度、時短制度 ・メンタルヘルスケアサービス ・提携施設割引
・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方 ・コミュニケーション力がある方 ・成長意欲のある方
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