＜東京都港区勤務＞スポーツイベント運営担当・施工管理【株式会社 SPORTS Edge】

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京/施工管理】年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月/創業100年超

  650~880万

  

  株式会社藤木工務店東京都新宿区

  【東京/施工管理】年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月/創業100年超気になる

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  仕事内容

  医療施設、商業ビル、教育施設、文化財等の新築・改修工事における施工管理業務をお任せします。ゼネコンとして依頼をいただき、民間受注がメインのため無理のない工期設定が可能となります。 ■工程･安全･品質･原価管理、協力会社との打合せ、図面確認等■生産DX化(iPad支給等)による事務作業効率化※案件規模：数千万～数十億円。複数名チームでの担当もありフォロー体制は万全です。 【働き方】現場直行直帰が基本。土曜出勤時(月2回程度)は代休取得可能で、竣工時にはまとめて休暇取得も可能。残業削減や面談実施等、安心して長期就業できる労働環境の整備に注力しています。

  求める能力・経験

  【必須】■建築施工管理の実務経験（経験年数不問）【どちらか必須】■建築施工管理技士（1級もしくは技士補）■１建築士資格【会社紹介動画】https://www.fujiki.co.jp/library/2932/ 【求める人物像・魅力】◎これまでの経験を活かし、より良い労働環境(年休129日・高水準の賞与等)で長期的に活躍したい方◎文化財修復など、技術者としての誇りを持てる希少な案件に携わりたい方※総合職(全国転勤あり)とエリア総合職(転勤なし)を選択可能。ご自身のライフプランに合わせた働き方が叶います。＜出張について＞基本的には無し。 ＜工期について＞現場によって異なりますが1年前後のもの多数。

  事業内容

  【経営事項審査】総合評定値 1620点 財務評点 1269点 ■完成工事高の約25％が設計施工/完成工事高の約35％が改修工事/受注額の95％が民間 ■文化財の修復・改築や、医療機関、福祉施設に強い関西を代表する老舗ゼネコン

• 企業ダイレクト

  【東京/施工管理】第二新卒歓迎/年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月

  550~880万

  

  株式会社藤木工務店東京都新宿区

  【東京/施工管理】第二新卒歓迎/年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月気になる

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  仕事内容

  医療施設、商業ビル、文化財等の新築・改修工事における建築施工管理業務をお任せします。ゼネコンとして依頼を受け、協力会社と連携し工程・安全・品質・原価管理や図面チェックを担当していただきます。 ■工程・安全・品質・原価管理、協力会社との打合せ等■数千万～数十億円規模の案件を数名のチームで担当■iPad支給等、生産DX化で事務作業を効率化【働き方】工期は1年前後多数。出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心。土曜出勤時は代休を取得でき、竣工後にまとめて休暇取得も可能。【キャリア】入社10年目までの定期研修あり。入社年次に関係なく評価され、早期に所長等へキャリアアップが可能です。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■建設に関する施工管理経験（年数不問）■建築系の学校を卒業された方【歓迎】第二新卒・経験が浅い方も歓迎！※賞与実績6.5カ月、年間休日129日等、働きやすい環境が整っています。 入社後は先輩社員のフォローのもと、複数名体制の現場で経験を積んでいただきます。【魅力】資格取得を強力に支援する高額報奨金制度あり！働きながら一生モノのスキルを身につけられます。「建物をつくっている」実感を強く持てる現場での裁量の大きさと、無理な利益追求ではない「質の高い施工」に集中できる環境が選ばれる理由です。 【会社紹介動画】https://www.fujiki.co.jp/library/2932/

  事業内容

  【経営事項審査】総合評定値 1620点 財務評点 1269点 ■完成工事高の約25％が設計施工/完成工事高の約35％が改修工事/受注額の95％が民間 ■文化財の修復・改築や、医療機関、福祉施設に強い関西を代表する老舗ゼネコン

• エージェント求人

  学歴不問！【建築施工管理】年休125日／月給30万～90万円｜賞与年2回／元請けゼネコン×転勤なし

  400~1100万

  • 着工
  • 管理職
  • 用地
  • 発注
  • 販売
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • プロジェクト
  • 用地仕入れ
  • 所長
  • 用地取得
  • カーボン/炭素
  • マネジメント
  • 予算管理
  • 品質管理
  • 施工管理
  • マンション
  • 安全管理
  • 竣工

  株式会社サンライフコーポレーション東京都中央区

  学歴不問！【建築施工管理】年休125日／月給30万～90万円｜賞与年2回／元請けゼネコン×転勤なし気になる

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  仕事内容

  【会社・仕事の特徴や魅力】 ・元請けゼネコンとして現場所長に決裁権が与えられており、主体的に動ける環境 ・「無理なく、誠実に施工できるか」を最重要視し、事業部長自身が全候補案件を視察 ・購買担当部長が発注・価格交渉を専任で担い、施工管理担当者は現場業務に集中可能 ・勤務地は東京23区・横浜・川崎エリアのみ。転勤なし・直行直帰OK・残業平均月10時間以下 ・年収1,000万円超の実績も多数あり ■仕事概要 東京23区・横浜・川崎エリアのRC造マンション建築施工管理をお任せします。 元請けゼネコンとして着工前準備から竣工・引き渡しまでをトータルでマネジメントし、 将来的には現場所長への昇格が可能です。 ■具体的な業務内容 ・RC造マンションの施工管理全般（着工前から竣工・引き渡しまでのトータル管理） ・工期・品質・安全・予算のマネジメント ・協力会社との連携・現場調整（1現場に20～25社が関与） ・施工図・竣工図等の作成およびチェック ・役所協議・定例会の実施・事業主対応・設計事務所対応 ・現場マネジメント全般 ■プロジェクト概要 建物：RC造マンション（地上3階～15階建） 延床面積：300～1,400平米 工期：1年～2年が目安 エリア：東京都内、神奈川県（横浜・川崎） ■研修・育成制度 各現場は2名体制（若手が加わる場合は3名体制）を基本としており、 「ひとりで抱え込む」ことがない環境が根づいています。 3ヶ月に1回の個人面談や食事会を通じて上長がメンバーの状況を丁寧に把握し、成長をサポートします。 【仕事内容】 ・元請けゼネコンとして首都圏の信頼あるデベロッパーから直接受注し、 用地仕入れから建設・販売まで一貫して手がける。 品質管理と誠実な施工姿勢が業界内での高い信頼につながっており、 リピート受注・新規紹介が絶えない安定した受注基盤があります。 ・「無理のない、誠実な施工」を方針に掲げ、 事業部長自らがすべての候補現場を視察して受注可否を判断。 設計仕様未確定の案件や搬入経路に問題のある土地は一切請け負わないため、 施工管理担当者が本来の業務に集中できる環境が整っています。 ・建設不動産事業に加え、 太陽光発電・バイオマスエネルギー・系統用蓄電池事業など多角的な総合エネルギー事業を全国展開しており、 設立15年で売上200億円超を達成。安定した経営基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 ・ISO9001認証取得。 プライバシーマーク取得、ゼロカーボン協定締結、女性活躍推進、男性育児休業取得推進など、 ガバナンス・サステナビリティへの取り組みも積極的に推進。 ・施工管理職の働き方改善にも力を入れており、 転勤なし・現場直行直帰・残業平均月10時間以下を実現。 建設業界においてもワークライフバランスが整った職場環境を提供しています。 理念・ビジョン サンライフコーポレーションは、持続可能な社会の実現に向けた取り組みを積極的に推進しています。 私たちの企業理念である「継続、創造、挑戦」を踏まえ、地域社会への貢献とともに、 社員やステークホルダーとのパートナーシップを大切にし、 ともに未来を創造していくことを目指しています。 サンライフコーポレーションはこれからもサステナブルな成長を通じ、 社会に信頼される企業であり続けます。 仕事・事業 元請けゼネコンとして マンションの用地取得・企画・施工・販売までを一貫して担う建設不動産事業を展開しています。 加えて、太陽光発電・バイオマス発電・系統用蓄電池・新電力事業など、 多角的な総合エネルギー事業も全国で展開。 建設とエネルギーの両分野で社会インフラを支える、 将来性の高い事業基盤を構築しています。 働く人・社風 「無理のない、誠実な施工」を重視し、品質・安全・信頼を最優先にする社風が根づいています。 現場で働く社員が安心して業務に集中できるよう、 無理な案件受注を避け、組織的な品質管理体制を整備。 ISO9001認証取得やサステナビリティ推進など、 時代に即した企業運営にも積極的で、安定性と成長性を兼ね備えた環境です。 給与・待遇 売上200億円超の安定した経営基盤を持ち、 前職給与や経験・資格を最大限考慮した待遇設定を行っています。 昇給・賞与年2回に加え、資格手当・役職手当・交通費全額支給など福利厚生も充実。 転勤なし、直行直帰可能、平均残業月10時間以下と、 建設業界の中でも働きやすさと高収入の両立を目指せる環境です。

  求める能力・経験

  【MUST（必須条件）】 ◾️RC造の建築施工管理実務経験（目安3年以上） 　└工程・品質・安全管理の経験 　└定例会の実施・事業主対応・設計事務所対応の経験 　└施工図・竣工図等の作成およびチェック経験 　└協力業者との打ち合わせ経験 　└役所協議・現場マネジメント経験 ※上記業務経験を年齢・経験に応じて判断

  事業内容

  【事業内容】 総合エネルギー事業・建設業・不動産業 ・建設不動産事業：首都圏にてマンション施工・用地取得・販売（元請けゼネコン兼デベロッパー） ・オフサイト・オンサイト太陽光発電事業 ・バイオマス発電事業 ・系統用蓄電池事業 ・新電力事業 ・SLC熱分解再生資源化装置（神戸大学との共同研究）

• エージェント求人

  【仕事人生の転換点】新規事業　建築施工管理（RC造マンション）

  600~1000万

  • 施工管理
  • 施工管理技士

  不動産の販売、仲介、管理、不動産開発事業会社東京都新宿区

  【仕事人生の転換点】新規事業　建築施工管理（RC造マンション）気になる

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  仕事内容

  1.建築施工管理業務（主たる業務） 投資用共同住宅の建築施工管理 工事の品質・原価・工期の管理、協力会社や職人の手配と統制、見積の精査、実行予算の作成、現場で起きる問題への対処など、施工管理の実務全般をお任せしたいと考えています。 建設業許可における専任の技術者としての法的な立場も兼ねるため、許可要件の維持・管理もこの仕事の一部に含まれます。 2.業務の仕組みづくり 立ち上げ期に欠かせないのが、現場を回すための土台づくりです。 協力会社の選定基準と一覧の整備、法令で求められる帳票や管理資料の様式策定、発注・請求の基本的な手順の設計、実行予算の雛形づくりなど、今後の案件が増えた際にも耐えうる業務の型を、実務と並行してつくっていただくことを想定しています。 3. 発注・原価の適正管理 新しい組織だからこそ、最初から透明性の高い仕組みをつくることを大切にしています。 発注先の選定理由を明確に残すこと、請求内容と実績の突き合わせを徹底すること、原価の妥当性を自らの目で判断すること。 こうした当たり前を、仕組みとして最初から組み込んでいただければと思っています。 4. 社内の他部門との連携 当社は用地の仕入れから開発・賃貸運営までを一貫して手がけることを目指しています。 仕入れ担当が取得を検討している土地に対して、建物の実現性や概算の工事費について技術的な見解を出す場面や、賃貸運営の担当者と建物の仕様や仕上げについて擦り合わせる場面が日常的に生まれます。 現場の知見を社内の判断に還元していただくことも、この仕事の重要な一面です。 ■業務の魅力 新規事業である建設部門という組織の骨格を、現場の実務と同時進行でつくっていただく仕事です。 加えて弊社は、建設業界で「昔からこうだから」と済まされてきた慣習に対しても、合理的なやり方があるならば積極的に変えていく姿勢を大切にしています。 現場での経験が豊富な方ほど「本当はこうした方がいいのに」と感じてきた場面があるのではないかと思います。 その声を仕組みに反映していただけます。 将来的には部門の拡大に伴い、後進の指導や組織づくりにも携わっていただくことを想定しています。 一人の現場監督としてではなく、建設部門の礎を築いた人間として、長く事業に関わり続けていただきたいと考えています。 ■会社の魅力 社長や取締役の中に弁護士資格を保有している方や起業経験者、SE経験者、マーケティング等にて大きな成果をあげた若手が多くいる企業です。 一般の人にはわかりにくい不動産取引をDXを使いオープンなものに変える。世の中をより良いものに 変えてゆく会社です。 社員全員が高い志と夢を抱き目の前の課題に挑戦し続けてゆく集団に映ります。 ◎若手弁護士経営者が手掛ける不動産分野と建設分野の新事業立ち上げメンバー ◎建設分野のプロフェッショナルとして大きな裁量で事業を軌道にのせ、拡大していただきます。 ◎不動産取引のDX化に成功し潤沢な資金があり、安心して働けます。そしてさらなる社会の課題解決の為、次々から次へ事業展開の加速度は上昇してゆきます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ●以下のいずれかをお持ちの方 　・一級建築士 　・1級建築施工管理技士 ●RC造の建築施工管理の実務経験が5年以上あること ●原価管理・実行予算の作成および管理の経験があること ●協力会社や職人の選定・管理の経験があること 【歓迎要件】 以下のいずれかに当てはまる方は、即戦力として活躍いただける可能性が高いと考えています。 ・職人や協力会社との関係構築に自信があり、既に自分の人脈をお持ちの方 ・建設部門や施工部隊の立ち上げに関わった経験がある方 ・営業や顧客との折衝を含む業務の経験がある方 ・不動産の開発・賃貸運営の領域と連携した経験がある方

  事業内容

  不動産の販売、仲介、管理、不動産開発事業 トリートメントサウナSteaaMs.の運営

• エージェント求人

  【経営企画・M&A｜最大1800万円】急成長SaaSの次なる一手、ポートフォリオ経営を牽引するご提案

  1000~1800万

  SmartHR東京都港区

  【経営企画・M&A｜最大1800万円】急成長SaaSの次なる一手、ポートフォリオ経営を牽引するご提案気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: **【ミッション】** コーポレート横断での経営アジェンダへの参画や重要プロジェクトのリードを通じて、グループ全体の企業価値に貢献いただきます。 **【業務詳細】** CFOやコーポレート組織のリーダー陣と協働しながら、以下の業務に携わっていただきます。 - 中期経営計画の策定支援および中計に基づく重要テーマの推進 - グループ全体の企業価値向上に向けた財務戦略の企画・推進 - M&AのDDフェーズからの参画と、コーポレート領域のPMI推進 - 高成長と高収益を両立させるための管理会計の仕組みの構築 - 複数の事業ポートフォリオ経営の実現に向けた組織制度・権限の整備（事業部制・HD化など） - グループ会社のマネジメント支援（例：管理部門の責任者として派遣）

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: 下記のいずれかのご経験を有していること - 上場企業（もしくはそれに準ずる企業）での経営企画・経営管理業務の3年以上のご経験 - 証券会社の投資銀行部門での3年以上のご経験（M&Aや資金調達のプロジェクト経験） - コンサルティングファームでの3年以上のご経験（中期経営計画策定、DD、PMIのプロジェクト経験） ■応募資格（歓迎）: - 事業会社でのマネジメントのご経験 - 経営管理の仕組み（管理会計制度・組織/人事制度）の設計・刷新のご経験 - 会社法・金商法の基礎的知識 - データベースの基礎的な操作知識、BIツールの活用経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ARR1000億への起爆剤｜パートナービジネス事業推進｜~1500万円】｜のご提案

  770~1120万

  SmartHR東京都港区

  【ARR1000億への起爆剤｜パートナービジネス事業推進｜~1500万円】｜のご提案気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: 【ミッション】 パートナービジネス領域の更なる拡大、成長の実現に向けて事業全体を俯瞰して戦略を構築し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら企画を推進していくことで事業成長を牽引するポジションです。 【具体的には】 (1) 新規パートナーの開拓 新規パートナー開拓の戦略設計をお任せします (2) 既存パートナーとの関係構築 既存パートナーとの更なる関係構築の戦略設計をお任せします (3) パートナービジネス領域の戦略、企画立案 事業全体を俯瞰して事業貢献度の高いテーマに対して中心となって取り組んでいただきます 既存の課題解決に留まらず、ゼロベースでの企画立案も含まれます (4) 数字分析、改善に向けた施策検討・実施 定性的・定量的なデータ分析により事業推進のためのボトルネックを特定し、関係者と連携しながら改善策の実行までを担っていただきます

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - SmartHRのミッション、バリューへの共感 - 以下のいずれかのご経験がある方（目安3年程度） - 事業・サービスを立ち上げた経験 - 事業・サービスを推進、グロースさせた経験 ■応募資格（歓迎）: - IT/SaaS企業での企画業務の経験をお持ちの方 - パートナービジネス領域の経験・知見をお持ちの方 - データを収集・分析し、課題設定・施策立案・実行までをリードした経験をお持ちの方 ■求める人物像: - 小さく試しスピーディにPDCAサイクルを回しながら、業務を推進できる方 - 様々なステークホルダーを横断してプロジェクト推進を行える方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京／未経験歓迎】フレキシブルオフィス業界No.1企業！コミュニティーマネージャー／年休120休み

  417~529万

  • 顧客対応
  • 提案
  • 問い合わせ対応
  • 既存顧客
  • 清掃
  • イベント運営運用
  • 事務
  • 接客
  • 法人営業
  • 店舗運営
  • 店舗/施設運営
  • シフト管理
  • 店舗
  • 営業
  • カウンターセールス/来店型営業

  株式会社ティーケーピー東京都千代田区, 東京都千代田区, 東京都台東区

  【東京／未経験歓迎】フレキシブルオフィス業界No.1企業！コミュニティーマネージャー／年休120休み気になる

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  仕事内容

  ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 【主な業務内容】 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など . ■職務内容変更範囲 会社の定める業務

  求める能力・経験

  【未経験OK・第二新卒歓迎】育成前提の採用のため、経験や知識は一切問いません！ ■歓迎スキル 店舗運営経験 シフト管理経験 売上集計経験 法人営業又はカウンターセールスの経験者 . ＼こんな方にピッタリ！！／ ★ライフイベントに合わせて働き方を変えながら、長く仕事を続けていきたい方 ★周りとコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができる方 ★接客だけではなく、事務スキルなど新しいスキルを身に付けたい方 .

  事業内容

  1. フレキシブルスペース事業 全国に2,000室超の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開 2. イベントプロデュース事業 会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営までワンストップでご提供 3.ホテル・宿泊研修事業 出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで癒しとくつろぎをお届け 4. 料飲・バンケット事業 ご利用シーンに合わせてケータリングをご提供 5. BPO事業 効率的かつ高品質なコールセンター運営でサービスの最適化を強力にサポート

• エージェント求人

  【東京】オフィスビル建築営繕マネージャー（新築・既存）◆大手総合不動産会社・発注者側へステップアップ

  800~1100万

  • オフィスビル
  • 発注
  • 施工管理
  • 施工管理技士
  • 修繕計画策定
  • 建物修繕計画策定
  • 複合施設管理
  • 商業施設
  • プロパティマネジメント
  • 施工監理
  • 不動産開発
  • トラブル対応
  • テナント対応
  • 主任技術者
  • 品質管理
  • RC造中高層
  • RC造低層
  • 工事監理
  • 施工計画策定
  • 施工監理との連携
  • 既存設備改修
  • 顧客 ゼネコン

  住友不動産株式会社東京都新宿区

  【東京】オフィスビル建築営繕マネージャー（新築・既存）◆大手総合不動産会社・発注者側へステップアップ気になる

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  仕事内容

  ◆◇◆都内2０0棟以上あるオフィスビルをチームでマネジメント◆◇◆ ◆◇◆建築の知識・技術を活かし、発注者へのステップアップ！◆◇◆ 六本⽊⼀丁目駅直結の「泉ガーデンタワー」「六本⽊グランドタワー」をはじめとした、⼤型ハイスペックビルを含む当社が保有するオフィスビルの維持・保全を担当していただきます。 担当するビルで発生する建物関連のトラブルや、中長期的な計画に則って実施する修繕工事など、ビルオーナー（＝発注者）側の建築技術者としての責任ある立場で営繕業務を担当していただきます。 修繕工事の場合は係員に対して遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重大案件や緊急対応の場合ば自ら現場のビルへ赴き、一次対応・協力会社の手配・修繕計画作成・見積査定・工事管理まで実施していただきます。 オフィスビルは年間で数十棟の規模で計画的に修繕を行っています。長期修繕計画の立案から総合図を踏まえたゼネコンとの打ち合わせ、工事の実行まで担当していただくことがあります。 また、状況により、将来当社が開発を手掛ける新築ビルの工事管理を担っていただく場合もございます。 ＜業務内容＞ ◇ビルの長期修繕計画立案・実行 ◇建築全般における日常修繕、重大案件や緊急時の対応業務 ◇新築ビルの建築分野における工事全体の管理 　（設計会社やゼネコン、サブコン等のプロジェクト管理含む） 責任感やプライドを持って働く方が多く、成長できる環境です！ 高い志を持った仲間と高め合える職場でともに働いてみませんか？ 【変更の範囲】会社の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります

  求める能力・経験

  【必須】 ○一級建築士または１級建築施工管理技士をお持ちの方 ○ゼネコン・サブコン・組織設計会社・不動産デベロッパーのいずれかで、RC造建築物の新築や改修工事に関する建築施工管理（監理）、設計監理、品質管理の経験をお持ちの方 ※オフィスビルや複合施設、商業施設、駅舎、公共施設など非住宅建築物のご経験者歓迎します。

  事業内容

  ・ビルの開発・賃貸　　 ・マンション・戸建住宅の開発・分譲 ・宅地の造成・分譲 ・海外不動産の開発・分譲・賃貸　 ・建築土木工事の請負・設計・監理　 ・不動産の売買・仲介・鑑定　他

• エージェント求人

  【東京】オフィスビル内装テナント工事マネージャー◆平均残業27時間/月、安心の就労環境

  500~900万

  • 防災
  • ファシリティマネジメント
  • オフィスビル
  • 内装工事
  • 意匠設計
  • 施工管理技士
  • 内装/インテリア設計

  住友不動産株式会社東京都新宿区

  【東京】オフィスビル内装テナント工事マネージャー◆平均残業27時間/月、安心の就労環境気になる

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  仕事内容

  東京で200棟を超えるオフィスビルの管理・保有棟数を誇る当社で、オフィスビルのB工事の元請け担当として、ビル内装工事のマネジメント業務をお任せ致します。建築内装/電気/空調/防災など幅広くご担当いただきますが、入社後はOJTを中心に上司や先輩社員からのフォローを受けつつ仕事を覚えていただきます。 【具体的には】 ・新築ビルにおけるテナント入居工事、既存ビルにおける テナントのレイアウト変更/改装工事 ・テナントの総務担当者やPMとの打合せ/見積作成/協力会社との 調整や折衝業務などのファシリティマネジメント ・社内ビル管理担当者との調整業務 ・原状回復工事における計画/施工/原価/工程/安全管理業務 新築ビル、既存ビル、原状回復の３チームに分かれており、新築ビルまたは既存ビルいずれかのチームへ配属予定です。 【ポジション魅力】 ○平均残業時間が26～27時間/月とWLBの取れた働く環境 ○テナント様との事前打合せから完工まで一貫体制なので、お客様の顔が見られる仕事です。 ○当社の保有するオフィスビルの約９割は東京都にあり、遠方に出向くことがほぼありません。

  求める能力・経験

  【必須】建築/内装/改修工事にまつわる設計または施工管理の経験をお持ちの方 過去ご入社者例）ゼネコン、サブコン、オフィス内装、ハウスメーカー、住宅リフォーム会社などからの転職者が数多くいらっしゃいます。

  事業内容

  ・ビルの開発・賃貸　　 ・マンション・戸建住宅の開発・分譲 ・宅地の造成・分譲 ・海外不動産の開発・分譲・賃貸　 ・建築土木工事の請負・設計・監理　 ・不動産の売買・仲介・鑑定　他

• 企業ダイレクト

  【施工管理】年休122日/残業17h/業界TOP級の基盤と充実研修!!未経験者歓迎!!

  323~354万

  

  株式会社テクノプロ・コンストラクション東京都23区内, 愛知県内, 大阪府内

  【施工管理】年休122日/残業17h/業界TOP級の基盤と充実研修!!未経験者歓迎!!気になる

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  仕事内容

  未経験からでも安心の18日間の研修から開始。将来的に街作りやインフラ作りを支える施工管理のプロへ中長期的なキャリアを築けるポジション。 【具体的な業務内容】■現場の記録：写真撮影や画像データの整理 ■安全確認：職人さんが安全に作業できているかの見回りや声かけ ■書類作成：決まったフォーマットへの進捗レポート入力など ■工程管理：進行状況の確認、職人さんとのスケジュール調整 ■品質管理：設計図通りに正しく作られているか、資材の品質や寸法確認 ■安全管理：朝礼実施、現場無事故に向けた環境整備、ルール徹底 ■手配業務：工事に必要な資材発注や、協力会社(専門の職人さん)の手配

  求める能力・経験

  ★完全未経験/第二新卒歓迎/ポテンシャル採用★ 【必須】■入社後、約3週間の東京研修（八王子）に参加できる方 ■新しい業界/職種にイチからチャレンジしたいという熱量をお持ちの方 【採用メッセージ】「安定した環境で再スタートを切りたい」という意欲を重視したポテンシャル採用です。安定した環境で頑張りたい！挑戦したい！という前向きなお気持ちを一番に評価します！ 【安心の研修センター完備】入社後いきなり現場に出ることはありません。まずは東京にある自社の専門研修センター（八王子）で、約18日間かけて建設の基礎をイチから学ぶことからスタートします。

  事業内容

  ■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業