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エージェント求人

『オープンワーク|セールス』リモート・フレックス可|自由度・裁量を兼ね備えた成長環境|第二新卒歓迎

495~645

オープンワーク株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • Webサービス法人営業

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 分析
  • 商談
  • オンボーディング
  • マネジメント
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • データ分析

【主な業務内容】 新卒や中途の採用活動を行う企業へ「OpenWorkリクルーティング」の提案営業から採用支援までを、フィールドセールス兼カスタマーサクセスとして一気通貫で担当します。 ・新規および既存企業へのソリューション提案:データ分析に基づき、年間の採用決定目標数、KPI数値、行動計画などを提案します。新規開拓は問い合わせ、セミナー、インサイドセールスからの引き継ぎなどが中心です。 ・利用企業のサポート・活用促進:ダイレクトリクルーティングサービスの立ち上げ支援や活用促進を行います。 ・担当企業:大手やメガベンチャーなどスコアの高い企業から、成長が期待できるベンチャー、スタートアップまで幅広く担当します。 ・ビジネスモデル:基本利用料と成功報酬を組み合わせたモデルです。 【オンボーディングとサポート体制】 ・約3週間から1ヶ月の現場研修(座学や商談同行)があり、プログラムが整っています。 ・約3ヶ月間、質問や相談ができる専任のサポーターが付きます。 ・週1回の1on1や定期的な面談、入社月はメンバーの出社日数を増やすなど、早く職場に馴染める環境を整えています。 ・4つのスキル(仮説構築力、戦略立案力、対顧客力、遂行力)を5段階でマッピングしたスキルマップがあり、能力向上の道筋が明確です。 【組織構成とキャリアの機会】 ・DRグループには23名が在籍し、業界(有形商材、無形商材、toC)ごとに6から7名のチームに分かれています。メンバーは20代前半から30代中盤が中心です。 ・組織拡大に伴いマネジメントラインが不足しているため、早期にマネジメント(最年少実績26歳)へ挑戦するチャンスがあります。 ・課題解決やナレッジ収集など、主体的にプロジェクトを進められる風土です。 【働く環境とコミュニケーション】 ・リモートワークがメインですが、週の振り返りミーティングなど、メンバー同士の連携が希薄にならない取り組みを行っています。 ・「全員で育てる」をコンセプトに、チームワークを重視して互いに教え合う文化があります。 ・東証グロース市場、親会社はプライム市場に上場しており、盤石で安定した財務基盤があります。 ・安定性がありながらも経営の意思決定スピードが速く、フルリモートワークの導入や男性の育休実績など、時代に合わせた柔軟な環境整備が特徴です。

求める能力・経験

  • 営業
  • 法人営業

・法人営業経験1年以上(業界は不問)

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

495万円〜645万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00〜19:00 ・月40時間以上の残業禁止 ・22時までにPCを落とさないといけない ・リモートワークメイン(週4日/新規入社者がいる月は週3日)

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜16:00)

残業

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

年次有給休暇(初年度12日)

その他

フリーバカンス(年1回連続5日間)、リフレッシュ休暇(勤続5年で連続10日間)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※みなし残業40時間を含む(79,200~103,200円) ※上記想定年収は年間基準賞与3か月分を含んだ金額となります。 ※賞与は会社業績と個人の評価に応じて年に4回支給(1月、4月、7月、10月) ※通勤交通費支給(3000円/日を上限とする) ※リモートワーク手当の支給有(支給条件有)

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

東京都渋谷区渋谷2丁目24−12 渋谷スクランブルスクエア

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 副業OK 時短制度 出産・育児支援制度 研修支援制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

・出産祝金:1人目50万円、2人目100万円、3人目150万円 ・結婚祝金:50万円 ・自己啓発支援制度:自己研鑽のために年12万円まで補助 ・ライフサポート制度:出産、育児、介護などのライフイベントにおいて在宅・時短勤務が活用できる ・副業制度:副業を許可しており、個人のチャレンジや成長を応援 ・入社補助手当:入社時において業務上必要な物品購入のために3万円まで補助 ・PC機器選択制度:PCはMac/Windowsから選択可(CPU:Intel(R) Core(TM) i7 / メモリ:32GB / SSD:512GB ) ・社員紹介制度:従業員からの紹介により入社した場合、紹介した従業員に対して報奨金を支給 ・屋内原則禁煙(就業いただくビルの中に喫煙エリアがございます) ・WeWork特典:コーヒーマシーン、ビールサーバー(常時4種類ほど用意)、コミュニティ開催のイベント自由参加

制度備考

最終更新日: 

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    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ システムやコンサル、SaaSなどの営業経験を活かし、さらに難易度の高いソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでクライアントの本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門家とチームを組んで大きなプロジェクトを動かしたい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務制度など、柔軟で働きやすい環境と充実したスキルアップ支援を求めている方 ーーーー仕事内容ーーーー - 特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案、クロージングまでを一貫して担当 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 - 構想計画段階からプロジェクトに深く入り込み、顧客と共にあるべき姿を描く - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニア等の専門メンバーとチームを組み、共同で提案・実行を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - 1,400社以上の支援実績を持つ、データ活用・DX推進のリーディングカンパニー - プロフェッショナルサービスと自社マーケティングSaaSプロダクトの2つの強力な事業軸 - 「SKILL-UP-AID(年12万)」や「BOOK-AID」など、社員の学びと成長を強力に支援する文化 - 「肉会制度」や「社長のおごり自販機」など、部門を超えたコミュニケーションを促進するユニークな制度 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国内で実績のない最先端技術やデータ活用を用いた、難易度が高くインパクトの大きい提案ができる - 多様な専門職種(データサイエンティスト等)とのチームセリングを通じて、自身のビジネススキルを大きく高められる - 顧客のビジネス部門やDX部門(LoB)と直接対話し、企業の「攻めのIT」や業務変革を主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 業界別のアカウントセールスとしての専門性の深化 アライアンスセールスやカスタマーエンゲージメントなど、セールス領域内での多様なキャリアパス マーケティング、インサイドセールス、営業企画などへの職種転換の機会 5年以上の勤務で取得可能なサバティカル制度など、長期的なキャリア形成を支援する環境

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 - または、ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 - 小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 - 人工知能、機械学習、ディープラーニング、統計解析、データマイニング等の分析に関する知識 - デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 - データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーー求める人物像ーーーー - 最新技術を用いて、大手クライアントのインパクトの大きな課題解決に挑戦したい方 - 潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の営業を実践したい方 - ベンダーフリーで、制限にとらわれずクライアントの課題に真摯に向き合いたい方 - 顧客のビジネス変革(攻めのIT)を、現場のLoBと一緒に推進したい方

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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ システムやコンサル、SaaSなどの営業経験を活かし、さらに難易度の高いソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでクライアントの本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門家とチームを組んで大きなプロジェクトを動かしたい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務制度など、柔軟で働きやすい環境と充実したスキルアップ支援を求めている方 ーーーー仕事内容ーーーー - 特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案、クロージングまでを一貫して担当 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 - 構想計画段階からプロジェクトに深く入り込み、顧客と共にあるべき姿を描く - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニア等の専門メンバーとチームを組み、共同で提案・実行を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - 1,400社以上の支援実績を持つ、データ活用・DX推進のリーディングカンパニー - プロフェッショナルサービスと自社マーケティングSaaSプロダクトの2つの強力な事業軸 - 「SKILL-UP-AID(年12万)」や「BOOK-AID」など、社員の学びと成長を強力に支援する文化 - 「肉会制度」や「社長のおごり自販機」など、部門を超えたコミュニケーションを促進するユニークな制度 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国内で実績のない最先端技術やデータ活用を用いた、難易度が高くインパクトの大きい提案ができる - 多様な専門職種(データサイエンティスト等)とのチームセリングを通じて、自身のビジネススキルを大きく高められる - 顧客のビジネス部門やDX部門(LoB)と直接対話し、企業の「攻めのIT」や業務変革を主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 業界別のアカウントセールスとしての専門性の深化 アライアンスセールスやカスタマーエンゲージメントなど、セールス領域内での多様なキャリアパス マーケティング、インサイドセールス、営業企画などへの職種転換の機会 5年以上の勤務で取得可能なサバティカル制度など、長期的なキャリア形成を支援する環境

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 - または、ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 - 小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 - 人工知能、機械学習、ディープラーニング、統計解析、データマイニング等の分析に関する知識 - デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 - データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーー求める人物像ーーーー - 最新技術を用いて、大手クライアントのインパクトの大きな課題解決に挑戦したい方 - 潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の営業を実践したい方 - ベンダーフリーで、制限にとらわれずクライアントの課題に真摯に向き合いたい方 - 顧客のビジネス変革(攻めのIT)を、現場のLoBと一緒に推進したい方

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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ システムやコンサル、SaaSなどの営業経験を活かし、さらに難易度の高いソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでクライアントの本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門家とチームを組んで大きなプロジェクトを動かしたい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務制度など、柔軟で働きやすい環境と充実したスキルアップ支援を求めている方 ーーーー仕事内容ーーーー - 特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案、クロージングまでを一貫して担当 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 - 構想計画段階からプロジェクトに深く入り込み、顧客と共にあるべき姿を描く - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニア等の専門メンバーとチームを組み、共同で提案・実行を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - 1,400社以上の支援実績を持つ、データ活用・DX推進のリーディングカンパニー - プロフェッショナルサービスと自社マーケティングSaaSプロダクトの2つの強力な事業軸 - 「SKILL-UP-AID(年12万)」や「BOOK-AID」など、社員の学びと成長を強力に支援する文化 - 「肉会制度」や「社長のおごり自販機」など、部門を超えたコミュニケーションを促進するユニークな制度 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国内で実績のない最先端技術やデータ活用を用いた、難易度が高くインパクトの大きい提案ができる - 多様な専門職種(データサイエンティスト等)とのチームセリングを通じて、自身のビジネススキルを大きく高められる - 顧客のビジネス部門やDX部門(LoB)と直接対話し、企業の「攻めのIT」や業務変革を主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 業界別のアカウントセールスとしての専門性の深化 アライアンスセールスやカスタマーエンゲージメントなど、セールス領域内での多様なキャリアパス マーケティング、インサイドセールス、営業企画などへの職種転換の機会 5年以上の勤務で取得可能なサバティカル制度など、長期的なキャリア形成を支援する環境

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    仕事内容

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    求める能力・経験

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    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔵年収~750万円|法人営業の調整力・課題発見力を活かす/国の制度づくり・業務構築ポジション🔵

    年収非公開

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM/制度設計/業務構築/改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ====================== 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PBD) 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進/エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 <具体的な業務> ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営(品質管理・FAQ整備) ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善(標準化・効率化・属人化排除) ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 <具体的な業務> ・補助金制度に合わせた業務設計(申請受付・審査・支払い) ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗/課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ====================== 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

    求める能力・経験

    🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【株式会社ブレインパッド】アカウントセールス!大手企業のDX・データ活用を牽引

    400~600

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    • SCM/生産管理/購買/物流
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ システムやコンサル、SaaSなどの営業経験を活かし、さらに難易度の高いソリューション提案に挑戦したい方 ✅ 特定の製品に縛られず、ベンダーフリーでクライアントの本質的な課題解決に向き合いたい方 ✅ データサイエンティストやエンジニアなど、多様な専門家とチームを組んで大きなプロジェクトを動かしたい方 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務制度など、柔軟で働きやすい環境と充実したスキルアップ支援を求めている方 ーーーー仕事内容ーーーー - 特定の業界(BtoC、BtoB、金融のいずれか)を担当し、顧客の課題ヒアリングから提案、クロージングまでを一貫して担当 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定 - 構想計画段階からプロジェクトに深く入り込み、顧客と共にあるべき姿を描く - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニア等の専門メンバーとチームを組み、共同で提案・実行を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - 1,400社以上の支援実績を持つ、データ活用・DX推進のリーディングカンパニー - プロフェッショナルサービスと自社マーケティングSaaSプロダクトの2つの強力な事業軸 - 「SKILL-UP-AID(年12万)」や「BOOK-AID」など、社員の学びと成長を強力に支援する文化 - 「肉会制度」や「社長のおごり自販機」など、部門を超えたコミュニケーションを促進するユニークな制度 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国内で実績のない最先端技術やデータ活用を用いた、難易度が高くインパクトの大きい提案ができる - 多様な専門職種(データサイエンティスト等)とのチームセリングを通じて、自身のビジネススキルを大きく高められる - 顧客のビジネス部門やDX部門(LoB)と直接対話し、企業の「攻めのIT」や業務変革を主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 業界別のアカウントセールスとしての専門性の深化 アライアンスセールスやカスタマーエンゲージメントなど、セールス領域内での多様なキャリアパス マーケティング、インサイドセールス、営業企画などへの職種転換の機会 5年以上の勤務で取得可能なサバティカル制度など、長期的なキャリア形成を支援する環境

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 - または、ソフトウェア、SaaSの営業経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 - 小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 - 人工知能、機械学習、ディープラーニング、統計解析、データマイニング等の分析に関する知識 - デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 - データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ーーーー求める人物像ーーーー - 最新技術を用いて、大手クライアントのインパクトの大きな課題解決に挑戦したい方 - 潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の営業を実践したい方 - ベンダーフリーで、制限にとらわれずクライアントの課題に真摯に向き合いたい方 - 顧客のビジネス変革(攻めのIT)を、現場のLoBと一緒に推進したい方

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    仕事内容

    🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM/制度設計/業務構築/改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ====================== 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PBD) 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進/エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 <具体的な業務> ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営(品質管理・FAQ整備) ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善(標準化・効率化・属人化排除) ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 <具体的な業務> ・補助金制度に合わせた業務設計(申請受付・審査・支払い) ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗/課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ====================== 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

    求める能力・経験

    🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【東京/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎

    458~570

    株式会社メイテックフィルダーズ東京都千代田区
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    仕事内容

    未経験から介在価値の高い提案型営業へ!自動車メーカーやSIerの課題解決と、エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業。エンジニアと共に成長し、日本のモノづくりを支えるやりがいがあります。 【対企業(5割)】担当顧客は5~10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30~40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力:メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】半年以上の営業・販売等の顧客折衝経験(第二新卒歓迎) 【志向】「短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい」方 【環境】東証プライム上場グループ/年間休日124日/フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中! 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【東日本/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎

    458~570

    株式会社メイテックフィルダーズ東京都千代田区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    未経験から介在価値の高い提案型営業へ!自動車メーカーやSIerの課題解決と、エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業。エンジニアと共に成長し、日本のモノづくりを支えるやりがいがあります。 【対企業(5割)】担当顧客は5~10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30~40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力:メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】半年以上の営業・販売等の顧客折衝経験(第二新卒歓迎) 【志向】「短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい」方 【環境】東証プライム上場グループ/年間休日124日/フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中! 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎【立川/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎

    458~570

    株式会社メイテックフィルダーズ東京都立川市
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    仕事内容

    未経験から介在価値の高い提案型営業へ!自動車メーカーやSIerの課題解決と、エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業。エンジニアと共に成長し、日本のモノづくりを支えるやりがいがあります。 【対企業(5割)】担当顧客は5~10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30~40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力:メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】半年以上の営業・販売等の顧客折衝経験(第二新卒歓迎) 【志向】「短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい」方 【環境】東証プライム上場グループ/年間休日124日/フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中! 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

    事業内容

    エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)