RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

医療機器製造工場の環境安全（労働安全・環境保全・保安防災・健康管理）/大分県大分市

500~1100万

旭化成メディカル株式会社（旭化成メディカルMT株式会社への出向）

大分県大分市

職務内容

職種

  • 医療機器工程改善/IE

  • 医療機器生産技術

  • 医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー

仕事内容

  • 医療機器
  • マネジメント
  • 企業価値向上
  • 工場
  • リーダー
  • 管理職
  • 医療/ヘルスケア
  • 課長/マネージャー

【仕事内容】 【ミッション】 旭化成メディカルは2025年4月に旭化成グループからカーブアウト（独立）し、医療機器専業の新会社として「“生きる”に寄り添う。」をミッションに掲げ新たなスタートを切りました 。今回の募集は、当社の祖業であり、今後も進化を続ける「人工腎臓製造工場」における環境安全活動のアップデートを自らリードしていただく非常に重要なポジションです 。 【具体的な業務内容】 環境安全課のリーダーとして直接実行指揮を執るほか、他部門（製造課など）のサポートを行いながら、工場全体の安全基盤を強固にしていきます 。 ・計画策定と実行指揮: 当工場における環境・安全関連活動の実施計画の策定、実行、および効果確認 ・適合性チェック・指導: 他課が実施する活動に対し、各種関係法令（消防法、労働安全衛生法など）や社内安全内規・基準への適合性をチェックし、必要に応じた指示・助言の実施 ・具体的な活動対象: * 各種危険源（化学物質、ロボット、重量物など）による健康被害の防止 　化学物質漏洩や騒音等による環境被害の防止 　危険物施設の爆発火災、および線滅菌設備の被ばく事故の防止 　廃棄物、消費エネルギーの定量的把握と低減に向けたGX（グリーン・トランスフォーメーション）推進 　工場従業員への環境安全レベル向上を目的とした教育訓練・啓蒙活動 　他工場の環安部門と連携した、当社全体の環境安全レベル向上への参画（相互監査など） 【ポジションの魅力・やりがい】 ・経営に直結する貢献度: 工場の安定操業の基盤である「環境安全」を担うことで、企業の収益向上やESG課題の解決をリードし、企業価値向上にダイレクトに寄与できます 。 ・圧倒的な知見とスキルアップ: クリーンルーム、自動化ライン、危険物施設、滅菌設備など、多種多様かつ先進的なプロセスを保有する工場であるため、環境安全のスペシャリストとして非常に幅広い経験と深い知見を得られます 。 【キャリアパスイメージ】 ・入社～3年後: 環境安全課の担当リーダーとして各種活動を推進し、工場の管理体制の維持・改善をリード 。 ・3年～5年後: 業務全般の知識と経験を深め、将来的には「環境安全課の課長職」または関連部門の管理職としてマネジメントを担っていただくことを期待しています 。

求める能力・経験

  • 生産技術
  • 設備管理
  • プラント
  • 工場
  • 備品/設備管理
  • 危険物取扱
  • 衛生管理
  • 施設/設備管理

【対象となる方（応募資格）】 【学歴】 大学卒以上 【必須（MUST）要件】 ・製造拠点（工場・プラントなど）での運転、生産技術、設備設計、設備管理、環境安全部門などのいずれかの経験（3年以上） ※業界は不問です。製造現場の知見を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎します 。 ・以下の資格をお持ちの方（いずれも必須）： 危険物取扱者 甲種 または 乙種4類 第一種衛生管理者 【歓迎（WANT）要件】 ・製造の現場経験、または環境安全業務の経験 ・監査対応（被監査含む）経験やISO関連の経験 ・各種業務において「環境安全」に関する業務に携わった経験 ・以下の資格をお持ちの方、歓迎： 放射線取扱主任者 ／ 公害防止管理者（各種） ／ エネルギー管理者 ／ 高圧ガス製造保安責任者 ／ 化学物質管理者 ／ 特別管理産業廃棄物管理責任者 など 【求める人物像】 ・環境安全の業務に強い興味を持ち、前向きにチャレンジしていただける方 ・ 困難な課題に対しても、独自の発想と柔軟な思考でアプローチできる方 ・工場内の各部門とのコミュニケーションにおいて、自身の意見や改善への想いをしっかりと伝えられる方

学歴

大学院（法科）、大学院（博士）、6年制大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

500万円〜1,100万円

勤務時間

休憩60分

08:15〜17:00

フレックスタイム制

有

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

121日 内訳：完全週休2日制

その他

祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（忌引・結婚等）、家族看護休暇など

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

給与（目安）: 総合職：月給 269,960円以上 【年齢別モデル年収・月給】 ・25歳標準：月給 283,000円 ／ 年収 4,930,000円 ・30歳標準：月給 370,000円 ／ 年収 6,450,000円 ・35歳標準：月給 446,000円 ／ 年収 7,780,000円 ・40歳標準：月給 594,000円 ／ 年収 10,610,000円 ※上記金額は手当・残業代を含みません 。 ※ご経験・経歴を考慮の上、当社規定により優遇いたします（詳細は選考過程でご案内） 。

勤務地

配属先

転勤

住所

大分県大分市

備考

最寄駅：JR坂ノ市駅

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    旭化成G発・医療機器メーカー【35歳標準727万＋手当・残業代】プラント機械エンジニア設備設計・保全

    700~1200万

    • 機械設備
    • 血液浄化
    • 工場
    • 医療機器
    • 生産技術
    • 施工管理
    旭化成メディカル株式会社　大分県大分市, 宮崎県延岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ■ 募集背景 2025年4月、旭化成グループからカーブアウト（独立）し、医療機器専業の新会社として新たなスタートを切った当社 。「“生きる”に寄り添う。」というミッションを掲げ、まさに「第二の創業期」を迎えています 。 今回は、製造・開発の中核を担う「大分製造所（大分県大分市）」および「岡富工場（宮崎県延岡市）」の組織基盤をさらに強固なものにするため、未来のリーダー・担当者候補となるキャリア採用を実施いたします 。 ■ 職務内容 医療機器を製造するプラントにおける、設備設計および計画保全の推進をお任せします 。製造部門や用役設備運転部門と緊密に連携しながら、以下のエンジニアリング業務を主導していただきます 。 ・ 具体的な業務内容 　機械設備の設計業務、および設計者としての工事監理 　年間保全計画の策定・実施・検収作業（予算管理を含む） 　定期修繕の計画立案および推進サポート 　各種プロジェクト（新設備導入・改善・撤去など）の計画立案・推進 　大分・岡富地区におけるインフラ設備の保守管理、および設備更新等の工事管理 　開発部署をはじめとする他部門との協働作業 　 【このポジションの魅力・やりがい】 * オーナーズ・エンジニアリングの醍醐味： 既存設備を対象とした故障再発防止、稼働率向上、能力増強、老朽化更新など、計画〜設計〜工事管理〜保全までの一連のプロセスを一気通貫で担当できます 。 * 大きな裁量と目に見える成果： 設備改善や点検方法にはご自身のアイデアを自由に反映可能。適切な施策が設備稼働率や生産収率の向上に直結するため、手応えをダイレクトに実感できます 。 * 幅広い技術習得と自動化への挑戦： 血液浄化製品の製造設備、クリーンルーム空調、メカトロニクス設備など対象は多岐にわたります 。現在、さらなる増産に向けて順次メカトロ装置を導入し、工場の自動化を推進中であるため、最先端の生産技術に携われます 。

    求める能力・経験

    ■ 応募資格 【学歴】高専卒以上 必須要件 ・プラントまたは工場における、機械系の設備設計・保全・施工管理などの実務経験（5年以上） ・※出身業界や経験してきたプラントの種類は不問です（化学系以外も歓迎）。各種メーカー、エンジニアリング会社、工事会社など、多彩なバックグラウンドを持つ先輩が活躍しています 。 歓迎要件 ・プラント、配管、空調などの設計または施工管理経験 ・学校にて機械工学または化学工学を専攻された方 ・以下の資格をお持ちの方（資格取得の積極的な支援制度もあります） 　エネルギー管理士（熱） 　1級管工事施工管理技士 など 求める人物像 ・社内外の関係者（同僚、他部門、施工企業など）と安全確保を最優先に、協調性を持って業務に取り組める方 ・機械・電気・計装・制御と多分野にまたがる設備を扱うため、自身の専門領域を自発的に広げていく意欲のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    採用強化中｜旭化成メディカル｜独立を機に第2の創業へ！裁量大の電気計装エンジニア＊賞与5.56ヶ月分

    700~1200万

    • 血液浄化
    • 設備工事
    • 計測機器
    • 工場
    • 工事監理
    • 計装設備
    • 施設/設備管理
    • 施工管理
    • 計装
    • 設備管理
    • 設備保全
    • 医療機器
    旭化成メディカル株式会社大分県大分市, 宮崎県延岡市
    もっと見る

    仕事内容

    募集背景 旭化成グループからのカーブアウトにより、医療機器専業の新会社として「第二の創業」へ 旭化成メディカルは2025年4月に旭化成グループから独立し、医療機器専業の新会社として新たなスタートを切りました。「”生きる”に寄り添う。」をミッションに掲げ、医療の未来を共に作り上げていくべく、今まさに組織の構築・強化をダイナミックに進めています。 この変革期に伴い、製造・開発の中核を担う「大分製造所（大分県大分市）」および「岡富工場（宮崎県延岡市）」のさらなる体制強化が決定。次世代のコアメンバーをお迎えするため、キャリア採用を実施いたします。 仕事内容 電気・計装設備の計画保全を推進：設計から施工管理、保全まで一気通貫で携わる『オーナーズ・エンジニアリング』 既存設備の改造・更新を中心とした設備設計、施工管理、計画保全までの一連の業務をワンストップでご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 1.設備保全に関する一連の業務（計画策定、実施、検収） 2.修繕工事および新規設備工事の計画、施工（工事管理）、検収 3.設備導入・設備改善などの検討、計画、実施（工事管理）、検収 4.計測機器維持に関する一連の業務（校正計画策定、実施、検収） ◎部門を超えた連携： 開発部門（設備技術、生産技術他）や、新工場建設などを管掌するプラントエンジ部門など、社内の様々なスペシャリストと緊密に連携しながらプロジェクトを推進します。 キャリアパスイメージ（1～3年後） ご入社後は、まず当社の手掛ける設備を深く知っていただくことからスタート。OJTを通じて、設計・工事監理・設備保全の経験とスキルをじっくりと深めていける環境です。 本ポジションの魅力・ポイント ・多彩な設備とコアキャリア： 血液浄化製品の製造設備、クリーンルーム設備、プラント設備、メカトロニクス設備と多岐にわたる設備に触れ、市場価値の高い設備管理キャリアを築けます。 ・先進的なモノづくり環境： 自動化設備が24時間連続稼動している工場や、今後の増産に向け順次メカトロ装置を導入し自動化を進めている工場など、DX推進を含む最先端の保全管理・設備構築に携われます。 ・大きな裁量と確かな手応え： 『オーナーズ・エンジニアリング』のスタイルを貫いており、設備改善や点検整備方法に自身のアイデアを自由に盛り込めます。適切な施策が設備稼働率や生産量、生産収率の向上といった目に見える成果として現れる、エンジニア冥利に尽きる仕事です。 ・資格取得を全面サポート： 業務に関連する資格取得を積極的に支援しており、専門領域をさらに広げたい方を応援します。

    求める能力・経験

    【必須要件】 工場やプラントでの電気、または、計装設備に関する設備設計・施工管理・工事管理・保全などの実務経験（5年以上） ※入社後は電気・計装の両分野で活躍いただきますが、選考時点では電気か計装（制御）の、どちらかの実務経験があれば問題ありません（両方の経験がある方は尚可）。 ※出身業界や経験プラントの種類は問いません（化学系に限りません）。各種メーカー、エンジ会社、工事会社出身の方など、多彩なバックグラウンドを持つキャリア入社者が第一線で活躍しています。 【望ましい要件】 加工組立系工場における電気・計装設備エンジニアの経験

    事業内容

    医療機器の開発・製造・販売 ダイアライザー（人工腎臓）及び関連商品の開発・製造・販売 血液浄化（アフェレシス）商品の開発・製造・販売 ※旭化成メディカルMT（株）の事業内容含む