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• エージェント求人

  総合コンサル◤PwCコンサルティング◢経営戦略×グローバルSCM×全社DX｜国内外の専門領域で活躍

  656~5000万

  • ネットワーク
  • 会計
  • プロジェクト
  • パートナー
  • 管理会計
  • マネジメント
  • M&A対応
  • コンサルティング業務
  • M&A支援
  • グローバルM&A
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 海外M&A
  • PMO
  • 人事
  • M&Aアドバイザリー
  • M&Aコンサルティング
  • 生産管理
  • 人事システム導入

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  総合コンサル◤PwCコンサルティング◢経営戦略×グローバルSCM×全社DX｜国内外の専門領域で活躍気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム、PwCのメンバーファームです。 ・戦略策定から実行、定着化までワンストップで伴走する総合コンサルティングを展開。 ・国内外の多様な専門領域を持つエキスパートが連携し、企業の変革を牽引しています。 ・東京、大阪、名古屋を拠点に、グローバル市場を見据えた最先端の支援を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの事業戦略や経営戦略、グローバル成長戦略の策定を行います。 ・全社DXの計画策定や中期構想の策定、大規模システムのPMOを牽引します。 ・SCM、生産管理、会計、人事システム導入などの業務変革・構造変革を支援。 ・海外進出、海外M&A、グループ内事業再編などの実行支援を担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・最先端テクノロジーを活用した、大手企業の全社DX構想の策定と実行。 ・グローバルSCM戦略の再構築および海外進出、海外M&Aの実行。 ・組織・人材構造の変革にともなう、複合的なチェンジマネジメントの推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収最大5000万円以上も可能で、成果に応じた明確な給与テーブルがあります。 ✅ 戦略から実行まで一気通貫で携わるため、市場価値の高いスキルが身につきます。 ✅ リモートワークやフレックス制など、柔軟で働きやすい環境が整備されています。 ✅ 初年度から最大20日の有給やリフレッシュ休暇、手厚い育児支援があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・PwCのグローバルネットワークを駆使した、圧倒的な知見と連携力があります。 ・多様なサービスラインを有し、業界の枠を超えた複合的な課題解決が可能です。 ・個人のキャリア構築を重視し、アソシエイトからパートナーまで成長を支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ・3年以上程度、事業会社、官公庁およびコンサルティングファームでの実務経験をお持ちの方 ・経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入経験等がある方 ・下記の各部門に相当する経験、知識および高いビジネススキルを持つ方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ベイカレント

  700万~

  株式会社ベイカレント・コンサルティング大阪府大阪市

  ベイカレント気になる

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  仕事内容

  大手事業会社や投資ファンド、官公庁を対象とした戦略・事業開発コンサルティング 再生可能エネルギーや大規模インフラなど、スケールの大きいプロジェクトへの参画 データ分析、施策立案、実行支援、社内外調整など、幅広い業務経験 将来的にはプロジェクトマネジメントやチームリーダーとしての成長も可能

  求める能力・経験

  コンサルティング業務またはシステム開発経験者（研究職のみは不可） 社会人経験3年以上 20代は1社、30代は2社までの職歴が望ましい 離職中でないこと（休職歴は精神的理由以外は相談可）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  SmartHR_プリセールス/DXコンサルタント（大阪）

  700~1050万

  • 商談
  • 提案
  • カスタマーサクセス設計
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • プロダクト開発
  • プロジェクトマネジメント
  • 営業
  • クラウド
  • SaaS
  • 要件定義
  • SmartHR
  • コンサルティング業務
  • 製品
  • システム要件定義
  • 顧客提案
  • ソフトウェア

  株式会社SmartHR大阪府大阪市

  SmartHR_プリセールス/DXコンサルタント（大阪）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けていきます。SmartHRの機能拡充や、お客様の社内システムの連携ニーズ増加により、商談における解像度の高い要件整理が必要となってきています。そのような中で、お客様のニーズに対してこれまでより的確かつスピーディにご提案ができるよう、プリセールスという役割の必要性が高まりました。ありがたいことに、大企業のお客様の導入ご検討も日に日に増加している状況です。SmartHRの営業組織を次のレベルに押し上げてくれるプリセールスを募集します！ ■ミッション 事業拡大のために高度なソリューションの営業力を強化 大企業のお客様の導入から運用拡大に向けたプロジェクトマネジメント ■業務内容 ・セールスとの商談同行（顧客企業で利用中の他サービスとの連携を含めた運用提案） ・導入に際するマテリアル整備（導入要件定義、スケジュール提案） ・お客様のプロジェクトチームや外部パートナーと連携した導入プロジェクトのサポート ・セールス・CSと連携した、セールスからカスタマーサクセスの円滑なプロセス進行 ・SmartHRの詳細な仕様理解（製品アップデート速度が早いので、常に最新の情報キャッチアップが必須） ■ポジションの魅力 プリセールスとして顧客対峙する中で得られた一次情報をプロダクト側にFBし、自社プロダクトの成長（よりSmartHRがエンプラ企業に導入しやすいプロダクトになる）に貢献することができます。日本発SaaSでは希少なエンタープライズ案件に携わることができ、2,000名以上〜または巨大グループ企業へ導入を経験することができ、また社内のエンタープライズセールスやカスタマーサクセスと密接に関わりながら、大企業への導入を自ら推進できるポジションです。プロダクト開発メンバーとも近いポジションであり、プロダクト創りへの提案を積極的に行えます。業務効率化を通じて、顧客の課題解決に寄与できるポジションです。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・以下のいずれかのご経験 ・3年以上プリセールス業務のご経験 ・ITコンサルティング企業等でのシステム要件定義、顧客提案のご経験 ■歓迎条件 ・数千名規模以上の企業のソフトウェア導入プロジェクトに関わったご経験 ・複数システム連携の構築経験 ・ソフトウェア製品のカスタマーサクセス経験 ・SaaSビジネス領域への知見・興味 ■求める人物像 ・主体的に考え、業務や課題に取り組める方 ・セールスと帯同し、拡販による事業成長に熱意を持ち、顧客の成功にプライオリティを置いて取り組める方 ・新しい領域に飛び込んで、自ら主体的に行動できる方 ・テクニカルスキルの向上心を持ち、価値あるプロダクト創りに関わりたい方

  事業内容

  SmartHR の企画・開発・運営・販売 2013年1月23日設立。2015年11月に「SmartHR」を提供開始。SmartHRは、企業が行う入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化を可能にするクラウド人事労務ソフトです。総務省が提供するe-GovAPIと連携し、Web上から役所への申請が可能。煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事労務担当者を解放します。

• エージェント求人

  ◆【大阪】【対面1DAY選考会｜6月21日（日）開催IT・DXシニアコンサルタント◆

  800~1500万

  株式会社ベイカレント・コンサルティング大阪府大阪市

  ◆【大阪】【対面1DAY選考会｜6月21日（日）開催IT・DXシニアコンサルタント◆気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 6月21日（日）ベイカレント関西拠点にて1DAY選考会を実施いたします。 上記日程でご都合がつかない場合、毎週土日での実施も検討可能です。 国内外のリーディングカンパニーを対象に、クライアントが抱える経営課題の解決に取り組んでいただきます。 主に、全社戦略、事業戦略及び、その実現に向けたオペレーション戦略、デジタル戦略の検討支援を通じて クライアントの経営課題の解決に取り組んでいただきます。 コンサルティングのご経験がない方でも、多岐にわたる社内研修とプロジェクトでの経験を通じて、 問題分析から課題抽出・解決策の立案から実行まで、一連の高度なコンサルタントスキルの習得が可能です。 【プロジェクト事例】 ・海外スマートシティ事業参入に向けた戦略策定 ・グローバル営業戦略立案支援 ・デジタルマーケティング業務改善支援 ・新規顧客開拓のためのマーケティング戦略立案 ・オペレーションセンターDX化推進 ・AI技術のPoC垂直立ち上げ支援 　など(求人ID：441309)

  求める能力・経験

  【必須】 ・SIerや事業会社での要件定義・システム開発等の5年以上の経験 ・PM、PL経験 【歓迎】 ・ビジネス英語力がある方

  事業内容

  【IT・DXを中心に大手企業の本質的な課題を解決】 同社は、日本発の総合コンサルティングファームとして、政府や様々な業界を代表する企業が抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしております。 中でもIT領域においては、企画構想からシステム要件定義までを支援の中核としつつ、システム要件定義以降のフェーズにおいてもクライアントに伴走し、PM・PMOの立場として一気通貫で支援しております。

• エージェント求人

  【製造業変革】導入コンサルタント / キャディ

  800~1200万

  • 戦略提案
  • パートナー
  • 商談
  • 製品
  • アップセル
  • 開発
  • 提案
  • マネージャー
  • SaaS
  • 検証
  • PoC
  • コンサルティング業務
  • 営業
  • コンサルタント
  • プロジェクト推進
  • 業務設計
  • 要件定義
  • プロジェクト
  • 導入支援

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市

  【製造業変革】導入コンサルタント / キャディ気になる

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  仕事内容

  業務内容 ■職務内容: ##### 採用の背景 製造業向けAIデータプラットフォーム「CADDi」は、2024年の事業統合を経て、ソリューション型SaaSとして、プロダクトラインや顧客の業種・規模が広がる中、提案活動中の「業務構造起点の提案」と「PoC設計による確度検証」のますます重要度が増しています。 このような複雑かつ高難度な商談においては、セールスが顧客の興味関心を喚起し、Presalesが「実際にCADDi製品で課題が解決できるか」「どのレベルでROIを発揮できるか」を明確に描くことで、不確実性を排除し、受注確度とサクセスの蓋然性を高めていく必要があります。 そのため、導入コンサルタント／Presales職は、キャディにおける中核的かつ戦略的なポジションとして、今まさに強化フェーズを迎えています。 ##### 仕事内容 ■ 企業ミッション（Why） 製造業は最大の産業でありながら、IT化や構造改革が進みにくい領域でもあります。導入コンサルタント/Presalesマネージャーは、そんな産業構造の課題に正面から向き合い、経営と現場の間をつなぎ、変革の共創をリードする役割です。営業の前線ではなく、顧客と共に未来の業務像を描く起点となります。 ■ 具体的な職務内容（What/How） ・顧客の中長期的な経営課題を踏まえた業務構造の再設計 ・トライアル設計やアップセル戦略の全体構築と牽引 ・メンバーの育成・提案プロセスの型化と標準化推進 ・FSやPdMなどと連携し、製品ロードマップや導入自動化へフィードバック ・他部門や外部パートナーと連携し、大規模案件の推進リード ■ やりがいや魅力（Impact/成長機会） ・巨大産業の構造課題に挑む、希少なポジション ・提案活動そのものの型化や戦略設計に携われる ・PdM/開発と連携し、プロダクト進化に直接貢献 ・チーム立ち上げ期のため、事業や組織づくりの裁量も大きい

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験を通じて、経営視点での提案やPJ推進をリードしたご経験（通算3年以上） - IT/業務コンサルでの構想策定・PoC設計のリード経験 - SIerやPMポジションでの要件定義～実装プロジェクト推進経験 - RPAなどの業務設計／導入支援における構造的提案の経験 - 業務ツールの導入提案経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社【名古屋】プロジェクトリーダー

  500~800万

  • 運用保守
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト推進
  • システム開発
  • プロジェクト
  • 基本設計

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社大阪府大阪市

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社【名古屋】プロジェクトリーダー気になる

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  仕事内容

  ◇仕事内容◇ ■お任せしたい業務 ・要望ヒアリングから要件定義、設計 ・スクラム開発を用いたアジャイル開発推進 ・開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・課題に対し最適な解決方法の提案 ※ご志向に合わせて設計や開発も担当していただきます。 ・急拡大をする部門の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ・若手エンジニアの育成・教育・マネジメント ■こんな方におすすめ ・上流工程からグロースまでEnd to Endでクライアントに伴走したい ・大規模なプロジェクトに参画したい ・プロジェクトマネジメントに挑戦したい ・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい ・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい ■プロジェクト事例 ・生命保険会社の個人向け商品の保守 および 新商品のシステム開発 ［参画工程］要件定義～リリース ［担当］PL、SE ［開発環境］PL/ I　Java ・不動産業向け売買契約のスケジュール管理システム開発 ［参画工程］要件定義～運用保守 ［担当］チームリーダー、SE ［開発環境］Java(Spring Boot) React.js TypeScript ・屋内位置情報サービスの機能追加​開発 ［参画工程］要件定義～保守 ［担当］SE ［開発環境］Node.js, JavaScript, Python​ FW: jQuery, React​ ■身につくスキル ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ■弊社の特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能

  求める能力・経験

  【MUST】 ・3年以上のシステム開発のご経験 ・基本設計から開発までの一連の工程のご経験 【WANT】 ・ITプロジェクトでのリーダー経験 ※規模は不問、サブリーダー経験も歓迎です

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社【大阪】システムエンジニア

  400~800万

  • 事業推進
  • 要件定義
  • 基本設計
  • プロジェクト推進
  • 開発
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • システム開発

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社大阪府大阪市

  ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社【大阪】システムエンジニア気になる

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  仕事内容

  ◇仕事内容◇ 弊社はクライアントを巻き込んだチーム開発を得意としており、プロジェクトへの新機能提案や改善提案を行いながらDX推進やSaaSの立ち上げ/グロース開発に取り組んでおります。 エンジニアとしてPJの上流工程からグロースまで、お客様と一丸となってプロジェクトを推進いただける方を募集しております！ ■お任せしたい業務 ・システムの要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、リリース ・開発チームの生産性向上の推進 ・開発チームのチームワーク向上の推進 ・若手エンジニアのフォローアップ、育成 ・拡大・成長する西日本拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ■こんな方におすすめ ・上流工程からグロースまでEnd to Endでクライアントに伴走したい ・大規模なプロジェクトに参画したい ・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい ・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい ・西日本拠点の成長・拡大に携わりたい ■プロジェクト実績 ・生命保険会社の個人向け商品の保守 および 新商品のシステム開発 ［参画工程］要件定義～リリース ［担当］PL、SE ［開発環境］言語:Java ・屋内位置情報サービスの機能追加​開発 ［参画工程］要件定義～保守 ［担当］SE ［開発環境］言語:Node.js, JavaScript, Python​ FW: jQuery, React​ ・自動車保険の決済関連スマホアプリ開発 ［参画工程］詳細設計～テスト ［担当］SE ［開発環境］言語:Dart FW:Flutter ■身につくスキル ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ■弊社の特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能

  求める能力・経験

  【MUST】 ・システム開発2年以上のご経験 ・要件定義や基本設計などの上流工程から開発まで一貫して携わりたい方 【WANT】 ・Java/Ruby/PHP/Python/JavaScript(Vue.js, React.js)のいずれかの言語を用いた、一人称での開発が可能な方 ・将来的にリーダー・マネージャーにキャリアアップしたい方 ・フルスタックエンジニアを目指したい方 ・モダン技術を使用したプロジェクトに携わりたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤日本企業の変革を加速させる◢◤EY｜DXコンサルタント◎マネージャー以上積極採用中

  1200~1800万

  • 開発
  • SaaS導入
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義
  • システム開発

  EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市

  ◢◤日本企業の変革を加速させる◢◤EY｜DXコンサルタント◎マネージャー以上積極採用中気になる

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  仕事内容

  デジタルエンジニアリングユニットは、先端テクノロジーを活用した新たな価値創出や、クライアントビジネス価値の向上、よりよい社会の実現を目指し、大手企業を中心に最適なDXの方向性を見極め、経営課題を解決するコンサルティングサービスを提供しています。 当ユニットの「DXコンサルタント」として、DXに関わる戦略策定から導入、PMOまで幅広く活躍いただきます。 【コンサルティング領域】 ◆デジタル技術を用いた業務改革における構想策定支援 　・DX・ITアセスメント、戦略策定、ロードマップ・計画策定 　・クライアントプロジェクト推進体制構築 　・アーキテクチャデザイン、技術的アドバイザリー ◆業務プロセスの効率化（自動化/高度化等、DXプロジェクト工程全般）支援 　・最適なソリューションの選定、PoCの実施 　・業務・システム要件定義、設計 　・開発ベンダーマネジメント 　・プログラムマネジメント、プログラムマネジメント 　・DX推進ガバナンス整備 ◆DX・IT変革支援 　・DX・IT価値、コスト最適化 　・DX・IT運用管理最適化 　 ◆事業再編支援 　・M&A等でのITデューデリジェンス 　・M&A後の業務・システム統合（PMI） ◆業務集約によるリソース効率化支援 　・シェアードサービスセンターへの業務集約 　・アウトソーシング事業者への業務移管 ◆DX関連組織・人材強化支援 　・DX推進組織設置 　・従業員のDXリテラシー計画・教育 ◆グローバル展開支援 　・グローバル企業での日本側へのDX導入 【魅力】 ・特定の製品やソリューションに限定されず、クライアントにとって最適かつ真の課題解決を提案・推進できる ・語学力の高い方にはクロスボーダー案件への関与機会が豊富にあり、海外のメンバーファームとの連携も多く、グローバルな業務環境で挑戦、活躍できる ・様々なデジタル技術を駆使するDX案件に携わることで、知識やスキルを更新し続けられる （以下、シニアコンサルタント/コンサルタント候補向け） ・デジタル変革の全工程に関わることで、クライアントのビジネス課題や解決方法に関する視点、知見を身に着けられる ・特定の業界や業務に限らないため、幅広い業界・業務経験を身に着けられる ・国内外の様々な領域の専門家からの学習機会があり、社内外の教育プラットフォームを通じ、スキルアップできる

  求める能力・経験

  ◆必須要件：以下いずれかに該当する方 ①コンサルティングファームにて、3年以上のDXプロジェクト参画経験 ②DXやITの戦略・構想策定における1年以上のプロジェクト参画経験 ③業務・システム要件定義～運用における3年以上のプロジェクト参画経験 ④DXやITプロジェクトでの3年以上のPMO経験 【マネージャー以上は以下いずれか必須】 ①コンサルティングファームにて、DX/ITプロジェクトにおける5年以上のプロジェクト管理者経験 ②DXやITの戦略・構想策定、業務・システム要件定義、およびPMOにおける7年以上のコンサルティング経験かつ、1年以上のプロジェクト管理者経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤日本企業の変革を加速させる◢◤EY｜DXコンサルタント◎SEからのキャリアアップ歓迎

  700~1200万

  • 開発
  • SaaS導入
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義
  • システム開発

  EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市

  ◢◤日本企業の変革を加速させる◢◤EY｜DXコンサルタント◎SEからのキャリアアップ歓迎気になる

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  仕事内容

  デジタルエンジニアリングユニットは、先端テクノロジーを活用した新たな価値創出や、クライアントビジネス価値の向上、よりよい社会の実現を目指し、大手企業を中心に最適なDXの方向性を見極め、経営課題を解決するコンサルティングサービスを提供しています。 当ユニットの「DXコンサルタント」として、DXに関わる戦略策定から導入、PMOまで幅広く活躍いただきます。 【コンサルティング領域】 ◆デジタル技術を用いた業務改革における構想策定支援 　・DX・ITアセスメント、戦略策定、ロードマップ・計画策定 　・クライアントプロジェクト推進体制構築 　・アーキテクチャデザイン、技術的アドバイザリー ◆業務プロセスの効率化（自動化/高度化等、DXプロジェクト工程全般）支援 　・最適なソリューションの選定、PoCの実施 　・業務・システム要件定義、設計 　・開発ベンダーマネジメント 　・プログラムマネジメント、プログラムマネジメント 　・DX推進ガバナンス整備 ◆DX・IT変革支援 　・DX・IT価値、コスト最適化 　・DX・IT運用管理最適化 　 ◆事業再編支援 　・M&A等でのITデューデリジェンス 　・M&A後の業務・システム統合（PMI） ◆業務集約によるリソース効率化支援 　・シェアードサービスセンターへの業務集約 　・アウトソーシング事業者への業務移管 ◆DX関連組織・人材強化支援 　・DX推進組織設置 　・従業員のDXリテラシー計画・教育 ◆グローバル展開支援 　・グローバル企業での日本側へのDX導入 【魅力】 ・特定の製品やソリューションに限定されず、クライアントにとって最適かつ真の課題解決を提案・推進できる ・語学力の高い方にはクロスボーダー案件への関与機会が豊富にあり、海外のメンバーファームとの連携も多く、グローバルな業務環境で挑戦、活躍できる ・様々なデジタル技術を駆使するDX案件に携わることで、知識やスキルを更新し続けられる （以下、シニアコンサルタント/コンサルタント候補向け） ・デジタル変革の全工程に関わることで、クライアントのビジネス課題や解決方法に関する視点、知見を身に着けられる ・特定の業界や業務に限らないため、幅広い業界・業務経験を身に着けられる ・国内外の様々な領域の専門家からの学習機会があり、社内外の教育プラットフォームを通じ、スキルアップできる

  求める能力・経験

  ◆必須要件：以下いずれかに該当する方 ①コンサルティングファームにて、3年以上のDXプロジェクト参画経験 ②DXやITの戦略・構想策定における1年以上のプロジェクト参画経験 ③業務・システム要件定義～運用における3年以上のプロジェクト参画経験 ④DXやITプロジェクトでの3年以上のPMO経験 ◆歓迎要件 ・顧客向け提案活動、提案書の作成経験 ・プロジェクトの品質および収支管理経験 ・特定のオファリングやアカウントのビジネスプランに責任を持ち、チーム運営した経験 ・DXやITプロジェクトでのプロジェクトチームリーダー経験 ・DXやITの戦略や構想策定の実務経験 ・ビジネスモデルやITアーキテクチャデザインの実務経験 ・大規模プロジェクトでのクライアント関係構築、ベンダー管理経験 ・データ活用の戦略・設計・実装・評価経験 ・ITデューデリジェンス経験 ・DX・ITコスト最適化プロジェクト経験 ・DX関連組織・人材強化プロジェクト経験 ・仮説構築力、問題解決力、コミュニケーション能力等のベーシックスキル ・DXやITプロジェクトでのプロジェクト管理者経験 ・Microsoft Power Point、Microsoft Excel、Microsoft Wordスキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤変革の鍵を握る組織開発のプロへ◢◤EY｜組織人事コンサルタント

  550~2200万

  • 開発
  • SaaS導入
  • コンサルティング業務
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義
  • システム開発
  • 人事
  • 人事制度コンサルティング
  • 人事戦略コンサルティング
  • 人事給与システム導入
  • 人事システム導入

  EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市

  ◢◤変革の鍵を握る組織開発のプロへ◢◤EY｜組織人事コンサルタント気になる

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  仕事内容

  ピープルコンサルティングは、グローバルに約6,000人、日本でも300人を超える人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を人・組織の観点から包括的に支援しています。 R&T（Reward and Transaction）チームは、組織変革、人事制度の再設計、M&A支援などを通じて、企業の持続的な成長とグローバル競争力の強化を支援しています。人材・組織領域における戦略的課題に対し、実行可能かつ成果に直結するソリューションを提供することで、クライアントの変革を加速させます。 ■業務内容 ①組織人事コンサルタント・M&Aコンサルタント ・HRトランザクション（M&A・組織再編） ・グローバル人材マネジメント・報酬ガバナンス ・役員報酬制度設計・コーポレートガバナンス ・人事制度設計・導入 ・労働環境整備・働き方改革支援 ②退職年金コンサルタント ・年金制度改革支援（制度設計、導入支援） ・M&A支援（年金DD、クロージング支援、PMI） ■R＆Tチーム情報 ・株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント様掲載　インタビュー EYSC リワード＆トランザクション――あらゆる人の成長意欲を育むカルチャーで急拡大 ・株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア様掲載　インタビュー YOUは何しにEYへ？M&Aに関する様々な組織・人事の課題解決を支援する グローバルプロフェッショナル！ ・フォルトナ株式会社様掲載　インタビュー EYSC（People Consulting）×フォルトナ スペシャルインタビュー ・企業年金コンサルティングサービス開始のプレスリリース EY Japan、新しい雇用モデルに適した企業年金・退職金制度の導入を支援する「企業年金コンサルティングサービス」を開始

  求める能力・経験

  ■組織人事コンサルタント・M&Aコンサルタント ◆シニアコンサルタント/マネージャー/シニアマネージャー 【必須要件：下記いずれかの領域を経験している方】 ・人事制度設計に関するプロジェクト経験 ・組織・人財マネジメント変革に関するプロジェクト経験 ・役員報酬制度設計、株式報酬制度設計、指名・報酬委員会設計・運営に関するプロジェクト経験 ・組織・人事関連のグローバルプロジェクト経験 ・日本国内・クロスボーダーM&A（買収・合併・売却）案件の支援（HRDD、クロージング支援、PMI） ・人事企画部での業務経験、人事制度設計やM&Aに関するプロジェクト経験、もしくは、同等のプロジェクト経験 ■退職年金コンサルタント ◆マネージャー 【必須要件：下記を満たしている方】 ・日本アクチュアリー会正会員（若しくは同等の諸資格）が望ましい ・企業年金関連業務5年以上 / ビジネス経験7年以上 ・プロジェクトや組織の中で2－4人のメンバーを育成し、マネジメントする能力があること ・プロジェクト遂行の経験があること ・クライアントとの信頼関係を構築できる能力があること

  事業内容

  -