法人向けファイナンス・ソリューション業務の推進/求人募集企業名：株式会社三菱UFJ銀行

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  【りそな銀行】法人部大阪　人材ソリューション業務（業務の企画から推進、実行、管理まで）

  550~1000万

  株式会社りそな銀行大阪府大阪市

  【りそな銀行】法人部大阪　人材ソリューション業務（業務の企画から推進、実行、管理まで）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・取引先の求人ニーズへの対応 ・求人企業の事業理解から求人ニーズの背景を探り、必要な人材の要件定義を行う ・人材紹介会社との連携（人材探索の指示から人材採用までのサポート） ・営業店との連携（採用企業の取引店管理者との情報連携） ・人材ソリューション業務の企画・立案・推進 ・りそなグループ各社との連携　など 【特徴・魅力】 「人材」を切り口に経営者へアプローチを行い、解決に向けた最適なソリューションを提供する仲介機能です。人材ニーズには経営者が会社をどうしていきたいのかといった経営課題に直結するケースが多く、それゆえ銀行がしっかりとソリューションを提供できる機会と言えます。 銀行は経営者（意思決定者）とのリレーションが図れており、その背景も含めて経営者との対話を通じて人材のニーズを把握しやすい立場にあります。また、人材を起点に他のニーズや課題に至るケースもあり、それらの課題解決に取り組むことでお客さまの真の困りごと解決につなげることが出来ます。 お客さまのことをしっかりと把握し、企業の経営者と対話を行いながら、あるべき姿を模索していく。このような業務はまさに銀行が力を発揮できる領域であり、担当者の成長にも大きくつながっていきます。 【法人部　ビジネスプラザについて】 法人部は法人分野全般のビジネス企画・推進を担う部署であり、ビジネスプラザは、事業者や地域の皆さまが抱える様々な課題を解決し、新たなビジネスへと発展していくための情報発信・交流拠点と位置付けております（非金融分野におけるお客さまのお困りごと解決）。このような拠点を、大阪をはじめ、東京、埼玉、こうべ、びわこ（滋賀）に設置しております。 主な機能は以下のとおり。 1）ビジネスマッチング　2）人材ソリューションデスク　3）創業・スタートアップ支援 新しい取引先や受注先を増やしたい。技術的な課題を解決できる企業と提携したい、などの経営課題の解決に向けて、りそなグループのお取引先企業の中からニーズに合う企業を探索し、ビジネスパートナーとして紹介するサービスです。 りそなグループ法人取引約50万社のネットワークを活用して、様々な経営課題にビジネスマッチングを通じて解決をサポートします。 企業には新規ビジネスの立ち上げやガバナンス強化に向けた体制整備等さまざまな経営課題があり、それに伴い人材の課題も発生します。これに対し経営者との対話を通じて、その人材を必要とする背景やその人材に求める役割等をヒアリングし、適切な状況把握のもと人材紹介会社に依頼し人材紹介につなげていきます。このようなソリューション提供によりお取引先企業の成長に寄与していきます。 【組織人員構成】 　 法人部　ビジネスプラザおおさか：上記ビジネスプラザの大阪拠点で、グループのビジネスプラザ5拠点の中でも最も長い業歴を持っており、りそなグループの中のりそな銀行、関西みらい銀行の共通プラットフォーム機能を担っています。総勢16名のうち人材ソリューション業務担当者は1名（30代）の体制。

  求める能力・経験

  【応募要件】 人材ソリューション業務に取り組んでみたい強い意欲をお持ちの方で、 以下、いづれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関（メガバンク、地方銀行等）にて法人営業のご経験3年以上お持ちの方 ・人材紹介会社にてＲＡまたは両面のご経験が3年以上ある方

  事業内容

  ・本社所在地：大阪市中央区備後町2丁目2番1号 ・代表者：社長 千田 一弘 ・資本金：2,799億円 ・設立日：1918年5月15日（営業開始日2003年3月3日）

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  【りそな銀行】事業承継・資産承継コンサルタント（大阪）

  550~1000万

  株式会社りそな銀行大阪府大阪市

  【りそな銀行】事業承継・資産承継コンサルタント（大阪）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 承継ソリューション営業部プライベートバンキンググループの所属のコンサルタントとして 支店の顧客へのコンサルティングを実施します。 中長期的視点でお客様とのリレーションシップを深めて頂きます。 ・事業承継ニーズのある企業経営者へのコンサルティング ・大規模な個人資産家向けへの相続・資産承継のコンサルティングなど ■配属部署 承継ソリューション営業部プライベートバンキンググループ 【りそなグループについて】 りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行、みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。「フルラインの信託機能を備えた国内唯一の商業銀行」として、銀行業務に加え、相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポートや、SX・DX支援、ベンチャー支援、人材ソリューション等お客さまのこまりごと起点の多様なビジネスを、広域かつ地域に密着して展開しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」。この国には、色々な想いが詰まっています。そんな想いを受け止め、りそなグル－プは業界の様々な常識を変えてきました。

  求める能力・経験

  ■必須要件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方） ・銀行等の金融機関で個人営業、富裕層営業、法人営業のいずれかの業務に携わったご経験 ・会計事務所等でのコンサルティング実務経験 ■必要な資格 ・フィナンシャルプランニング技能士２級または同資格保有者

  事業内容

  ・本社所在地：大阪市中央区備後町2丁目2番1号 ・代表者：社長 千田 一弘 ・資本金：2,799億円 ・設立日：1918年5月15日（営業開始日2003年3月3日）

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  🌸カジュアル面談🌸大手信託銀行

  500~1500万

  • 投資信託
  • 資産承継
  • 財務
  • M&A対応
  • 不動産資産運用
  • 提案
  • 相続対策
  • 事業承継
  • 金融仲介取引
  • 金融商材営業
  • 金融商品アドバイス
  • 金融資産運用アドバイス
  • 最終顧客 金融/保険業界
  • 年間手数料収入1億円以上の金融...
  • 金融商品取引法
  • 金融商材
  • 営業
  • シンジケート銀行
  • 主幹事銀行

  大手信託銀行東京都千代田区

  🌸カジュアル面談🌸大手信託銀行気になる

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  仕事内容

  富裕層・超富裕層のお客さまに対し、総合的な資産管理・承継ソリューションを提供する業務です。 具体的には： 個人富裕層（オーナー経営者、資産家ファミリー等）への新規開拓および既存顧客深耕 お客さまのライフプラン・財務状況に応じた資産運用提案（有価証券、投資信託、外貨商品等） 信託機能を活用したソリューション提供（資産承継・遺言信託・不動産信託等） 税務・相続対策の提案（社内外の専門家と連携） 不動産・事業承継・M&A（必要に応じてグループ連携） 顧客ポートフォリオの管理および運用パフォーマンスの報告 各種金融規制およびコンプライアンスの遵守

  求める能力・経験

  金融業界における営業経験 富裕層向け営業への高い関心 基本的な資産運用商品知識

  事業内容

  -

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  日立製作所｜メガバンク、信託銀行、カード／ノンバンク業界向けシステム＆ソリューションの企画提案営業

  500~760万

  • 図工/製作
  • 営業活動
  • 製品
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • 研究開発
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • 法人営業
  • ハードウェア
  • 導入支援

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  日立製作所｜メガバンク、信託銀行、カード／ノンバンク業界向けシステム＆ソリューションの企画提案営業気になる

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  仕事内容

  ■日立製作所について 創業110年超の現場知見と世界最先端のデジタル技術を掛け合わせ、地球規模の課題を解決する。 「社会を根底から動かす圧倒的なスケール感」を持つ会社です。 ■配属組織について（概要・ミッション） これまで培ってきた社会インフラ技術とITを融合させ、社会イノベーション事業を推進していきます。 その中で、お客様との懸け橋となるのが今回募集する金融ビジネスユニットの営業職ポジションです。 提案するのは、長年の研究・開発が基盤となる技術に支えられた情報システムです。 金融機関などのお客様と手を携え、直面する課題を解決すると同時に、新たなビジネスをお客様と共に創出していきます。 ■携わる事業・ビジネス・サービス・製品など ●非対面デジタルソリューション 一般利用者の金融機関利用の変化を捉え、インターネットチャネルを活用した新しいサービスの提供を検討するお客様のご支援。 ●銀行向け新規DX関連提案 銀行のIT部門のみならず、ユーザ部門向けの新規DX関連の提案。 ●海外拠点向けIT基盤の整備 海外拠点毎に構築されているシステムの統合・集約案件の整備やシステム一元化による海外サービス事業革新の拡大支援。 また、買収した米国IT企業（GlobalLogic社）を含む、世界の日立グループ会社のソリューションを活用し、顧客の海外ビジネス拡大に寄与する。 ■募集背景 これまでの金融業界のビジネスモデルは変革を求められており、当社もこれまで提案してきた「安全・安心なシステムの提供」から「新しく広げるビジネス」に寄り添った課題解決を図っていく必要があります。 お客様のニーズが多様化しており、金融機関への営業経験を培ってきた現在の経験社員では人手が不足しており、金融業界知見に関わらず、お客様の声を丁寧にヒアリングし、お客様と共に解決に進めていくことのできる人財を募集します。 ■職務概要 ●お客様のシステム部門に対するソリューション提案、営業活動 　ー既存の金融機関システムに対する改善提案 ●お客様のビジネス企画部門に対するソリューション提案、営業活動 　ーお客様が検討されている新しいビジネスに対して、日立が持つ価値を創出するデジタルソリューションを用いて、当社の技術を組み合わせた提案

  求める能力・経験

  【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・金融機関での法人営業経験 ・IT業界(ソフト・ハードウェア問わず)での法人営業経験 【歓迎条件】 ・金融機関向けのSI営業経験 ・コンサルティングでの基幹/業務システム導入支援経験

  事業内容

  IT・デジタル事業 エネルギー事業 鉄道事業 産業・流通事業 水・環境事業 ビルシステム事業 ヘルスケア事業

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  ★将来は事業投資や海外駐在へ★オリックスのキャリアチャレンジ制度で理想のキャリアを叶える法人営業！

  600~1200万

  オリックス株式会社東京都港区

  ★将来は事業投資や海外駐在へ★オリックスのキャリアチャレンジ制度で理想のキャリアを叶える法人営業！気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓RM（リレーションシップマネージャー）として、顧客企業のニーズや経営課題の抽出・考察 ✓全国の営業ネットワークや他部門、グループ会社と連携した総合的なソリューション提案 ✓既存顧客との深耕営業、および社内CRMやインサイドセールスと連携した新規顧客の開拓 ✓各種ファイナンス（融資・リース）、不動産仲介、生命保険、JOL（航空機・船舶）、環境エネルギー、事業承継（M&A）などの多角的な提案 ✓案件の発掘から、関係各所を巻き込んだクロージング、その後のリレーション構築までの全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中小企業の経営者に対し、事業承継M&Aコンサルティングから税制面を考慮したファイナンスまでを一括で提案・実行 ✓脱炭素化を目指す企業に対し、PPAやPPS、ESCOなどの環境エネルギー関連ビジネスを組み合わせた最適な省エネソリューションの構築 ✓社内CRMデータを活用し、自らの裁量でターゲット業界を選定。アプローチから新規取引獲得までの戦略的開拓プロジェクト

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信などでの営業経験を有する方（業界不問） ✓社会人経験2年以上 歓迎条件（WANT） ✓メガバンク、大手第一地銀、大手証券会社（BtoB・リテール）、M&A仲介会社等での営業経験 ✓簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士（宅建）の資格 ✓与信業務のご経験、新規顧客開拓のご経験、または事業承継に関する知見・関心

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ☆欧州系投資運用会社におけるクライアントサービス☆

  1000~1400万

  • 顧客 年金基金
  • レポーティング
  • オンボーディング
  • オンボーディング支援
  • 運用報告書作成
  • 他部門連携による新規契約締結
  • 管理レポート作成
  • 顧客向け回答書作成
  • 海外提携

  外資運用会社東京都港区

  ☆欧州系投資運用会社におけるクライアントサービス☆気になる

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  仕事内容

  Responsibilities: Act as main relationship manager for institutional investors (especially pension foundations and trust banks as distributors) ・Respond and handle inquiries from clients ・Manage new contracts ・Manage investment advisory accounts ・Manage client communication ・Reporting ・Onboarding ・Communicating with overseas offices 具体的には、年金基金や販売代理店である信託銀行とのメインリレーションシップマネージャーとして、顧客からの各種照会への対応、新規契約の管理、オンボーディング業務、一任口座の管理、顧客向け報告用資料の作成等のクライアントサービス・クライアントレポーティング、海外オフィスとのコミュニケーションを担当頂くポジションです。

  求める能力・経験

  Required: ・Minimum of 3~5 years’ experience with sales or client services to institutional investors (pension foundations or pension sponsors) at an asset management firm, trustee or custodian ・Native Japanese level and business English level 投資運用会社・信託銀行・カストディアンで機関投資家(年金基金)への営業またはクライアントサービスで最低3~5年のご経験者を想定しております。 英語は海外オフィスとのメールでのコミュニケーションが可能で、今後、英語力の向上にご興味があれば、大丈夫です。

  事業内容

  -

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  PEファンドカバレッジ業務　募集企業名：株式会社三菱UFJ銀行

  600~1300万

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  PEファンドカバレッジ業務　募集企業名：株式会社三菱UFJ銀行気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ソリューションプロダクツ部にてご志向に合わせて以下の業務をご担当いただきます。 ・PEファンドによる投資案件ソーシング ・PEファンド向けのビジネス・オリジネーション ・PEファンドのリレーションシップマネジメント ■ポジションの魅力 銀行の顧客リレーションを活かしたバイアウト案件のオリジネーションを主たる業務とし、証券・IBとは違うM＆Aオリジネーションマーケットの育成を通じて、他者とは異なるM＆Aオリジネーションを経験できる点が醍醐味です。 ■組織について ソリューションプロダクツ部 銀行における投資銀行業務全般を機能提供する部署。約40名が在籍しており若手から経験豊かなベテランまで幅広く、企業再生、不動産ファイナンス、証券化、LBOメザニン、コモディティファイナンス、リースファイナンス等、多様なスキル・キャリアの人材で構成してます。特定のプロダクトを持たず、外部環境・規制の変化に着目し、顧客起点・マーケット起点でコーポレートファイナンス手法やストラクチャードファイナンス手法等、金融技術を活用し、ファイナンスソリューションを提供しております。 これまでの実績として資本性ファイナンス、データセンターファイナンス、ファンドファイナンス、LBOメザニン、事業証券化、エクイティ・マージン・ローン等多数ございます。 ■キャリアパス 組織構成5チームのほか海外・証券FA等複数関連領域のポストなど多様なキャリアパスがございます。 ■働き方 出社、在宅勤務の併用可。

  求める能力・経験

  【必須】 ・M＆A関連業務（ファイナンス、FA等）またはPEファンドを顧客とする業務経験を有する方 【歓迎】 ・メガバンクやIB等でのM＆A関連業務、カバレッジ業務経験を有する方

  事業内容

  事業内容：銀行事業 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 設立：1919年8月 従業員数：31,756名 上場市場名：プライム市場 資本金：1,711,958百万円 売上高：8,484,706百万円 経常利益：1,350,277百万円 平均年齢：38.07歳

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  【法人向け決済サービス営業・金融業界経験・ITベンダー決済関連経験が5年以上ある方・45】■東京

  800~1200万

  株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区

  【法人向け決済サービス営業・金融業界経験・ITベンダー決済関連経験が5年以上ある方・45】■東京気になる

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  仕事内容

  ■【具体的内容】 事業強化に伴う増員で社内確保が難しく外部から採用します ・大企業～中堅中小企業、公共セクターと幅広い事業者に対して、MUFG内外の決済商品や 　銀行提携企業が提供するDXソリューションのご紹介・お客さまのIT化・DX化、 　キャッシュレス化進展の営業推進 ・決済ソリューション営業（内為決済、電手・でんさい、キャッシュマネジメントサービス） ・顧客DX推進にかかる一次提案。部内専担チーム・ソリューション提供企業への連携 ★部門構成:次長＋約60名が在籍 チーム構成は、担当拠点ごとに5～10名チームで組織 営業店や他本部部署のみ他、キャリア採用の方といった様々なバックグラウンド者が在籍 ★部署概要 ・配属は決済ビジネス推進部、法人顧客の国内決済業務や周辺業務のデジタライゼーションに 　関する商品・サービスの提案、商品企画・開発を担うグループ組織が混在する部署 ★魅力 コロナ禍を機に、キャッシュレスをはじめとする最新のITテクノロジーが社会に一気に受容 金利ある世界への突入など、昨今の国内決済領域を取り巻く環境は目まぐるしく変化 当然に企業の経営課題も多様化、高度化、我々の国内決済ビジネスは、「再成長期」ステージ 他社比、圧倒的な顧客基盤を強みにしたMUBKの決済領域で、最新の決済商材・ITスキルの 専門性を高めたい方、顧客のニーズに応えていく専門家集団の一員になりたい方　!

  求める能力・経験

  ■大卒　院卒 ■【必要要件】 ・金融業界の経験（出向、常駐、支援含）または、コンサルティング会社 　ITベンダーで、決済関連の営業に携わった経験が5年以上ある方 ■【歓迎要件】 ・決済サービス・ビジネスの企画・立案経験 ・法人営業（金融）の経験 ★人物像 ・多角的に物事を捉えられるジェネラリスト ・決済ビジネス領域に興味があり、MUFG内外の決済ソリューションを通じ 　お客さまや社会の発展に貢献意欲のある方

  事業内容

  ■株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ（100％） ■法人業務 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務 内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務 金融先物取引の受託業務、その他付帯業務

• エージェント求人

  事業開発コンサルタント / Stayway

  700~2000万

  • 資金調達
  • 金
  • 経営/戦略コンサルティング
  • コンサルティング業務
  • パートナー
  • 営業
  • アライアンス
  • 提案
  • クラウド
  • SaaS
  • 事業推進
  • 導入支援
  • 資金調達支援
  • 中小企業支援
  • インセンティブ施策
  • 代理店インセンティブ設計
  • コンサルタント
  • コンサルティングプロジェクト
  • 金融商材
  • 金融商材営業
  • 新規事業
  • 戦略提案
  • 課題設定
  • 事業提携
  • コンサルタント職担当
  • 銀行ルート用地仕入
  • アライアンス検討
  • アライアンスマネジメント

  株式会社Stayway大阪府大阪市, 東京都港区, 愛知県名古屋市

  事業開発コンサルタント / Stayway気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 弊社は、「中小企業や地域のポテンシャルを解放すること」をミッションに掲げ、補助金・助成金を入り口に様々な企業の経営支援をしているFintech×Govtechスタートアップです。 弊社が提供するBpassサービス（補助金クラウド以外も含む）の事業機会の最大化をミッションとし、エンタープライズ企業（金融機関、大手事業会社など）との事業アライアンスを担っていただきます。 過去のアライアンス実績は、三菱UFJ銀行、三井住友海上など　 1st プロダクトである「補助金クラウド」は25/3月末時点で、メガバンク含めた約40の金融機関の導入を予定しております。 ▼具体的な業務内容 ・エンタープライズ企業への事業アライアンスの提案 ・Bpassサービス導入支援活動 ・顧客のビジネスモデルや事業状況を理解した経営コンサルティング業務 ・導入が決まった顧客に向けたクラウドサービスの機能説明や導入サポート ・社内向けに顧客のニーズを拾い上げたシステム改修の提案 ・その他事業運営に必要な細かなプロジェクトの推進など ▼プロダクトである、補助金クラウドの場合 弊社のクラウドを導入しているパートナー企業の顧客である中小企業の補助金申請支援や申請支援コンテンツの開発、事業推進業務にコミットしていただくポジションです。 数多くある煩雑な補助金・助成金の情報を一元化し、各企業にマッチする補助金リコメンドを行なったり、申請ノウハウを提供し、金融機関や士業の方とともに、中小企業の経営支援・資金調達支援を実施しております。 弊社のサービスは、金融企業向け、士業向け、事業会社向けと、3つの業界向けにそれぞれ機能を分けて展開しており、対象先に対して弊社サービスを活用したコンサルティングを行なっていただきます。 具体的には、パートナー企業の顧客（例えば金融機関の顧客）のビジネスモデルを把握し、申請支援を行います。 また、事業推進にあたっては最新の政府や自治体情報を把握し、公募要領の理解、補助金申請DXサービス上のコンテンツを開発、業務プロセスのPDCAを高速で回しながら、最大限の成果を出します。 【入社後のイメージ】 社内にあるデータや資料を読み込み学習を進めながら、既存メンバーの顧客との打ち合わせに同行して仕事を習得していただきます。 また、まだ数10名規模の小さなチームなので、経営に近いところで働けるかつ、経営や事業運営に関わるような幅広いプロジェクトも並行して推進いただきます。 【働き方】 顧客への営業は、状況や顧客希望に合わせて、オンラインとオフラインの両方で行なっております。 そのため、基本的な働き方はリモートワークですが、顧客先への訪問があるので近隣への出張が発生する可能性があります。 裁量労働制を用いており、勤務時間などはある程度自由にコントロールいただけます。 月に一度、社員全員が集まった対面での社内会議が設けられております。 【採用背景】 当社のサービスは、すでにメガバンクや東証プライム上場企業などをクライアントに持ちますが、まだ顧客数も限定的で、これからさらに拡大を急速に進めるフェーズに入っており、採用を強化することに決めました。 【ポジションの魅力】 ・事業が成長率が高く（売上：昨年比2.4倍）、今後も高い成長を見込める状態にある ・急成長企業で大きな裁量を持ちながら働けることで、自分自身も成長できる ・SaaS事業だからこそ、労働集約型ではなく、レバレッジを効かせてプロダクトを伸ばし続けられる ・根幹モデルは出来上がっているが、新しく横展開が可能なので新規サービスを生み出すチャンスがある ・上場を目指しており、監査法人も決まっており上場が現実的になっている ・一定のベース給が有りながらも、成果に応じてボーナスの支給があるので、成果に見合った対価が得られる ・社員同士仲が良く、社内の雰囲気がとても良い（コミュニケーションが円滑）

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 下記いずれか必須 ・戦略/経営コンサルティングファームでのコンサルタントとしての経験 ・最新の専門的知識の獲得やその活用するプロフェッショナルファームでの経験 ・法人向けのコンサルティング営業の経験 ☆下記ようなスキルが仕事に活かされます！ ・ビジネスパーソンとして、顧客から信頼を獲得する力 ・パートナー企業との対話を通し、課題を抽出する力 ・抽出した課題からソリューションを提案する力 ・プロダクト、オペレーション、グロース等各専門領域の学習力 【歓迎スキル】 ・新規事業立ち上げや推進、事業提携推進の経験 【求める人物像】 ・ミッション、Values、補助金クラウド事業に共感いただける方 ・事業パートナーの経営課題を定義し、適切な手段を模索できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【社会貢献・チームプレイ】固定給充実⭐個人インセンティブが無いM&A企業【大手金融機関グループ】

  550~1500万

  • 財務
  • 会計
  • 戦略立案
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • コンサルティング業務
  • ドキュメンテーション
  • 営業
  • ファイナンス
  • オンボーディング
  • クロージング
  • 事業承継
  • 分析
  • M&A支援
  • M&Aアドバイザリー
  • 法人営業
  • 戦略策定コンサルティング
  • 戦略提案
  • 経営/戦略コンサルティング
  • イノベーション戦略コンサルティ...
  • 監査
  • アドバイザリー
  • M&A案件担当
  • M&A関連業務
  • コンサルタント
  • 営業先 社長
  • 営業先 取締役
  • 提案

  confidential　※ご面談の際に直接お伝え致します東京都千代田区, 福岡県福岡市, 大阪府大阪市

  【社会貢献・チームプレイ】固定給充実⭐個人インセンティブが無いM&A企業【大手金融機関グループ】気になる

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  仕事内容

  社会貢献・チームプレイを重視し、個人インセンティブを無くし 本当にクライアントのため、社会貢献にフォーカスしたM&A業務を担って頂きます。 （個人インセンティブはありませんが、チームインセンティブ・企業インセンティブがございます） チーム制（基本的には3～4人、1組）を敷いている点も同社の大きな特徴 ・チームで業務を分担することで早く正確にM＆Aサービスを提供する ・担当者次第でサービスレベルに差が出ないよう質の均一化 ・できる限りミスを見逃さないよう複数人によるチェック機能 チーム内には経験豊富なマネージャーや（税理士を中心とした）専門家を必ず入れることで、高品質なサービスを担保するという姿勢を取っております。 中堅・中小企業の事業承継・M&Aに関する一連のコンサルティング業務 【具体的には】 ・業界・資本市場・顧客企業の調査分析を通じたM&A戦略の立案 ・具体的なM&A案件の立案 ・M&Aスキームの策定 ・企業価値評価 ・法制度に基づく手続書類案等ドキュメンテーション作成 ・資金調達アドバイス ・その他付随コンサルティング　など ■充実の研修制度■ 入社から6カ月間の研修・サポート体制 ＜入社日～5営業日/オンボーディング＞ 代表も研修に登壇し、組織の成り立ちからインプットいただきます。 ・オリエンテーション ・会社ルール説明 ＜入社日～20営業日まで/OFF-OJT＞ ・公認会計士等の外部講師による、財務/ファイナンスの基礎研修も用意 ・M&A概要 ・初期的検討（候補先のリストアップ～基本合意） ・取引形態（ストラクチャー）の検討 ・企業価値評価（バリュエーション） ・買収監査（デュー・ディリジェンス） ・最終条件交渉、クロージング手続 ・成功報酬の算出方法について ・決算書の読み方 ・IM概論 ・M&A税務概論 ・企業評価概論 ・中小企業のM&Aにおける財務、税務DD論点 ＜入社日～6カ月まで/メンターサポート＞ ・社内、業務理解の確認 ・困りごとや不明点の相談

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・有形無形、toC,toB問わず営業経験2年以上かつ営業実績の高い方 ・簿記3級／FP1級の取得、または決算書を理解できるレベルの財務知識を有する方 【歓迎条件】 ・経営者、オーナー向けの営業経験をお持ちの方 ・Excel、Word、PowerPointの作成スキルをお持ちの方 【経験者】 ・以下企業でM&A実務担当者として実務経験をお持ちの方 ※FAのみのご経験も可 M&A仲介、独立系M&Aブティック 銀行・証券等金融機関のM&Aアドバイザリー／投資銀行部門 監査法人系FAS（コーポレートファイナンス／バリュエーション／トランザクションチーム） 会計士・税理士事務所　等 【求める人物像】 ・M&Aを通して、日本の大きな社会問題となっている事業承継問題に取り組み、社会に貢献したい方 ・様々な業界業種の経営者と深く関わることにより、知識や専門性を身につけ、さらに高いステージを目指したい方 ・大きな組織に属するより、将来性のある組織でご自身の可能性を広げたい方

  事業内容

  -