【東京】経理/幅広い経理業務を経験可能/歯科医療DX化を支えるサービス

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• エージェント求人

  【リーダー候補】設立10年強で1,700名へ爆速成長。異端のコンサルファームの基盤を創る攻めの経理

  500~700万

  • 財務
  • 経理
  • 決算処理
  • 決算作成
  • 決算書作成

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  【リーダー候補】設立10年強で1,700名へ爆速成長。異端のコンサルファームの基盤を創る攻めの経理気になる

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  仕事内容

  【募集背景・企業概要：急激なスケールに、強固な「屋台骨」が必要だ】 ～スキル偏重の業界に「人間力」で挑み、1,500倍の組織拡大を遂げた成長企業～ 「人」にフォーカスした唯一無二のコンサルティングファームとして、2015年の設立以来、業界の常識を覆すスピードで急成長を続けているノースサンド。創業時にわずか10名だった社員数は、現在1,700名（2026年1月時点）を超える規模にまで爆発的に拡大しました。 事業が凄まじいスピードでスケールし続ける中、会社が次のステージ（数千名規模の強固な組織）へと進むためには、それを根底で支える「コーポレート機能の強化」が急務となっています。 今回は、急成長する会社の基盤を共に支え、ゆくゆくはコーポレート本部・経理チームのリーダーとして組織を牽引していただける「経理のスペシャリスト」を募集します。完成された大企業ではなく、成長痛を伴いながら進化し続けるベンチャーの熱狂の中で、あなたの経理スキルを爆発させてみませんか。 【仕事の真髄：ただ数字を合わせるのではない。成長企業の「ルール」を創る】 お任せするのは、決まったルーティンを淡々とこなすだけの経理業務ではありません。日々変化し拡大する組織において、いかに正確かつスピーディーに数値をまとめ上げ、経営の意思決定に繋げるかをデザインする「攻め」のポジションです。 ＜具体的なミッションとステップ＞ 【初期】実務を通じて「ノースサンドの現在地」を知る まずはこれまでの経理経験を活かし、経費精算、各種入出金業務、仕訳登録といった日次業務から入っていただきます。急拡大する組織のお金の流れや、独自のルールをOJTを通じてキャッチアップしていただきます。 【中期】月次・年度決算から開示資料まで。経理の中核を担う 業務に慣れてきたら、月次決算、四半期・年度決算、さらには外部向けの開示資料の作成まで、経理としてのコア業務を幅広くお任せします。「もっとこうすれば早く締まる」「このフローは自動化できる」といった業務改善の提案も大歓迎です。 【将来像】経理チームのリーダー、そしてコーポレート全体のジェネラリストへ 将来的には、経理チームのリーダーとしてメンバーマネジメントをお任せします。さらに当社のコーポレート本部は、総務、労務、法務、経理、財務、情報システムと多彩な機能を持っています。ご本人の志向次第では、経理の枠を飛び越え、幅広いバックオフィス業務に携わりキャリアを拡張していくチャンスも広がっています。 【ノースサンドで経理を担う圧倒的な魅力とカルチャー】 「8 Rules」が浸透する、熱量の高いカルチャー 「スピードで圧倒しよう」「迷わずチャレンジしよう」「圧倒的な努力で驚かす」など、当社が掲げる8つの行動指針（8Rules）は、コンサルタントだけでなくコーポレート部門にも深く根付いています。指示待ちではなく、自ら仕事やポジションを創り出せる、主体性の高い方には最高の環境です。 「働きがい」と「働きやすさ」の完全両立 GPTW社主催の「働きがいのある会社」に7年連続で選出。平均残業時間は月25時間程度と、業務の生産性を極めて重視しています。完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、KIZUNA休暇やウェルネス休暇、バースデー休暇など「人らしさ」を大切にする独自の休暇制度が豊富に揃っています。

  求める能力・経験

  ◆事業会社での経理経験5年以上 ◆大卒以上 求める人物像 ◇主体的に行動し、自ら仕事やポジションを創出できる方 ◇チームワークを重んじ、協調性をもって業務に取り組める方◇ ◇指示や方針を正確に理解し、自ら考えて実行に移せる方◇ ◇状況に応じて柔軟に工夫・改善ができる方 ◇ 8Rules）に共感していただける方（ ）※ 当社理念（※ 8Rules）について -スピードで圧倒しよう -情熱がなければ意味がない -想像力と思いやりを持つ -迷わずチャレンジしよう -感謝・尊敬・謙遜 -圧倒的な努力で驚かす -論理＊感情で人を動かす -絆を深めよう

  事業内容

  ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング

• エージェント求人

  【タイミー】経営陣のビジネスパートナーへ！投資意思決定を主導する経営管理（エキスパート）を募集

  1060~1260万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】経営陣のビジネスパートナーへ！投資意思決定を主導する経営管理（エキスパート）を募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓既存事業と新規事業のリソース配分の最適化、および新規事業のステージゲート（検証・拡大・撤退基準）の運用 ✓トップダウン目標と各事業部のボトムアップ積み上げのギャップ分析、およびその解消策の立案 ✓領域ごとの季節性やマクロの市場環境変化を織り込んだ、精度の高い全社事業計画・年度予算策定の運用 ✓事業ごとのUnit Economicsや収益構造を精緻に可視化し、投資の「アクセルとブレーキ」の判断基準の提示 ✓新たな収益機会に対する投資対効果（ROI）の検証を通じた、各事業の利益最大化の主導 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓立ち上げ期にある不確実性の高い新規事業において、Unit Economicsが成立するかを検証し「事業の型化」を支援する管理会計フレームワークのゼロベース設計 ✓トップダウンの野心的な経営目標と、各事業本部のマーケティングROIなどを加味した積み上げ数値とのギャップを構造化し、実行可能な解消シナリオの策定 ✓季節変動（繁忙期・閑散期）やクライアントの業種特性（物流・飲食・小売）、エリア別の需給バランスを複雑な変数として落とし込んだ高度な事業計画シミュレーション

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓下記いずれかを満たす方 ✓事業会社での経営企画・事業企画、または管理会計の実務経験（3年以上） ✓事業管理/事業統括のご経験がある方 ✓複雑な事象を構造化し、他部署を巻き込んで推進できるコミュニケーション能力 歓迎条件（WANT） ✓SaaS、プラットフォームビジネス、人材業界でのKPI管理・事業分析経験 ✓コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験 ✓新規事業の事業計画策定や立ち上げ経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ブティックス株式会社】経理部長候補/※グロース上場/9年連続増益中/年収～1224万/年休125日

  728~1224万

  ブティックス株式会社東京都港区

  【ブティックス株式会社】経理部長候補/※グロース上場/9年連続増益中/年収～1224万/年休125日気になる

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  仕事内容

  ・財務会計（月次決算・四半期/年次決算・資金管理） ・管理会計（予実管理・取締役会資料作成など） ・税務業務（税金計算・申告・納税など） ・開示業務（開示資料作成・開示手続の実施など） ・監査対応 ・顧問税理士との折衝 ・財務データ分析、レポート作成及び経営陣への提言 月次・四半期・年次決算業務のとりまとめを中心に代表や管理本部長へのレポーティング、メンバーマネジメントをお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ・事業会社での経理経験（5-7年程度） ・単体決算業務の経験 ・監査対応の経験 ・マネジメント経験

  事業内容

  ■展示会事業 ■M&A仲介事業 ■人材採用支援事業

• エージェント求人

  田村駒_経理課長

  700~1000万

  • マネジメント
  • 内部統制
  • 財務
  • 会計
  • 経理
  • 管理会計
  • 監査

  田村駒株式会社東京都渋谷区

  田村駒_経理課長気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 経理業務全般をお任せいたします。 ・月次／年次決算業務 ・管理会計業務 ・法人税、消費税申告対応 ・監査法人対応 ・仕訳／伝票チェック ・メンバーマネジメント、育成、フォローアップ ・業務フロー改善／内部統制整備 ・財務会計体制の構築・改善 本ポジションでは、「集計と転記からの脱却」をテーマに、属人的な管理会計ベースの体制から、 決算資料を適切に作成できる財務会計体制への移行を推進していただきます。 経理組織の中核として、実務のみならず業務改善・組織構築まで担っていただくことを期待してい ます。

  求める能力・経験

  ・年次決算業務のご経験 ・マネジメントまたはメンバー育成経験 ・経理実務経験（目安5年以上）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  将来的なグループ長候補／決算業務中心／リモート／フレックス／所定労働7.5H／地域社会への貢献

  550~800万

  株式会社エネウィル東京都千代田区

  将来的なグループ長候補／決算業務中心／リモート／フレックス／所定労働7.5H／地域社会への貢献気になる

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  仕事内容

  決算業務を中心にご担当いただきます。あわせて、周辺業務についてもご経験・スキルに応じて無理のない範囲で関与いただき、業務の幅を広げていただくことを想定しています。 ・月次・四半期・年次決算 ・連結決算業務 ・予実分析・管理 ・債権管理 ・固定資産管理 ・事業計画策定 ・税務業務 ・監査法人対応 ・経営管理業務全般 ・会計関連のシステム導入及び提案等 会計システムはOBIC7、弥生会計を使用しております。 【将来的なキャリアパス】 担当として様々な実務を担った上で、将来的にはグループ長として、財務経理組織のマネジメントや経営管理領域の推進を担っていただけるような成長を期待しています。 【募集背景】 当社の事業拡大に伴い、財務経理領域における体制強化を進めています。 今後の成長を見据え、財務経理機能をより強固で安定した体制へ進化させたいと考え、部門業務の中核を担って頂く方を新たに募集致します。

  求める能力・経験

  ■事業会社での月次決算経験 ■会計基準に準じた会計処理に関する提案または監査法人との折衝経験がある方

  事業内容

  再生可能エネルギー発電施設の開発 EPC（設計・調達・建設） O&M（運営管理）及び関連するコンサルティング 新電力事業

• エージェント求人

  富士フイルムビジネスイノベーション株式会社【東京】経理部

  600~1200万

  富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 東京都港区

  富士フイルムビジネスイノベーション株式会社【東京】経理部気になる

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  仕事内容

  弊社経理部において経理全般（単独会計、連結会計、税務、財務）等、経理業務全般をご担当いただきます。 お任せする業務及び選考はご本人のご経験やご意向を踏まえて、下記いずれかの領域で選考を進めます。業務経験に応じて、富士フイルムホールディングスや富士フイルムビジネスエキスパート（国内シェアード会社）にて経理業務をお任せします。 =========================== 【経理業務の内容（例示）】 ■富士フイルムホールディングスを含めた経理業務全般（連結、税務、財務） 　◇連結財務諸表・連結決算書の作成 ◇事業報告書等の情報開示 ◇会計方針の策定、国内外グループ会社の決算支援・管理 ◇法人税（グループ通算）/消費税等税務申告及び決算関連（税金計算） ◇国際税務関連（移転価格税制対応等） 　◇連結キャッシュマネジメント（資金繰り、CMSの構築・管理、グループローン）、連結為替リスク ◇資金調達、企業年金管理（DB）、有価証券管理 ◇経理的側面での事業支援等

  求める能力・経験

  ●財務会計、税務、財務、など経理関連業務のご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【経理・財務責任者候補】年収850万～/年間休日120日以上/グループ連結決算/IPO準備

  850~1200万

  • 連結事業決算
  • 予算管理
  • M&A対応
  • 財務
  • IPO
  • 予算策定
  • 経理
  • レポーティング
  • 監査
  • 内部統制
  • 予算編成
  • 予算計画
  • 決算処理

  株式会社eatopiaホールデングス東京都千代田区

  【経理・財務責任者候補】年収850万～/年間休日120日以上/グループ連結決算/IPO準備気になる

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  仕事内容

  「経理財務責任者として、活躍して頂きます！」 当社は、5年後のIPOに向けて準備を行っております。 成長拡大期に突入し、M&Aによりグループに参画した複数企業の統合・管理、 および各社の決算を取りまとめる連結決算業務を担当していただきます。 ＜経理・財務業務全般＞ ●5年後のIPOを見据えた管理体制の構築・準備業務 ●M&Aによりグループ参画した各社の経理・財務体制の整備、業務フローの構築 ●月次・四半期・年次決算業務 ●子会社・関連会社を含む各社決算の取りまとめ、および連結決算業務 ●予算策定、予実管理、資金繰り管理 ●財務分析、経営層向けレポーティング資料の作成 ●監査法人・税理士法人対応 ●内部統制の整備・運用、開示体制の構築 など

  求める能力・経験

  ●事業会社における経理・財務の責任者のご経験。または、それに準ずる実務経験のある方 ●連結決算対応のご経験がある方 ●IPO準備、ご経験がある方

  事業内容

  ●飲食店の経営およびその他付帯業務 日本の食品スーパーで1番の成長率を誇る、スーパーマーケット『ロピア』が中核の、4,000億の売上規模を誇るOICグループ100%出資の外食企業です。私たちはお客様にかけがいのない「あの店」を創ります。「あの店でないと食べれない商品」「あの店でしか体験できないサービス」「あの店でしか実現できない価格」。eatopiaは皆様にとっての「あの店」を生み出し進化し続ける、外食のユートピアを目指し進んでいきます。

• エージェント求人

  【未経験歓迎】税務・会計スキルが身につくジュニアスタッフ｜年休124日・OJT充実

  340~420万

  • 税務
  • 財務
  • 会計
  • 監査
  • 決算書作成

  竹添義之税理士事務所東京都文京区

  【未経験歓迎】税務・会計スキルが身につくジュニアスタッフ｜年休124日・OJT充実気になる

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  仕事内容

  ご入社後は、下記の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 証憑（領収書、レシートなど）の入力、試算表作成、月次・年次決算書作成、巡回監査（お客様の税務相談業務）、各種税務申告書を中心に携わっていただきます。 先輩スタッフがOJTにつき、指導いたします。将来的に、15社～20社程度の担当をお任せしていきます。 ・担当するお客様の比率について 法人9割、個人1割＋年1回の確定申告対応のお客様となります。 ・顧問先訪問と来所の比率について 訪問9割、来所1割を想定しています。 習熟度に応じて、財務コンサルティングやM＆A業務、資産税業務のスポット業務にも携わることが可能です。 【業務内容】 税務会計業務全般

  求める能力・経験

  不問 ※未経験者、新卒・第二新卒も歓迎いたします！ 【必要資格】 日商簿記3級以上、または同等の知識をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経理

  600~800万

  • 予算計画
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 事業計画
  • 監査対応
  • 監査
  • 経理
  • 税務

  株式会社アスコット東京都渋谷区

  経理気になる

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  仕事内容

  部門にて下記業務をお願いいたします。 ・月次作業 ・月次決算作業 ・本決算作業 ・法人税等の税金計算対応 ・試算表補助資料の作成（エクセル） ・子会社管理 ※経験に応じ下記業務をお任せします。 ・事業計画、予算策定のサポート ・監査対応、税理士対応

  求める能力・経験

  【必須】 月次決算、年次決算経験 【尚可】 連結決算経験 不動産業界での経験

  事業内容

  ・不動産開発事業（マンション、オフィス、商業施設、物流施設 等） ・不動産賃貸事業（バリューアップ含む） ・不動産ファンド事業 ・その他、各種不動産に対する投資、賃貸管理、仲介 等

• エージェント求人

  第一三共　Global Process Owner (GPO) Record-to-Report

  800~1400万

  • CPA/cost per ac...
  • VE/Value Engine...

  第一三共株式会社東京都中央区

  第一三共　Global Process Owner (GPO) Record-to-Report気になる

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  仕事内容

  Ownership and Accountability: The GPO is responsible for the end-to-end management and continuous improvement of a specific global process within the organization. Process Design and Standardization: They ensure that the process is designed to meet organizational goals and is standardized across all relevant regions and functions. Compliance and Governance: The GPO ensures that the process complies with applicable laws, regulations, and internal policies, including overseeing the creation, review, and approval of related global corporate documents. Performance Monitoring: The GPO monitors process performance through key performance indicators (KPIs) and drives corrective actions to improve efficiency and effectiveness. raining and Support: They facilitate training and provide guidance to ensure consistent process execution globally. Document Management: They oversee the development and maintenance of global corporate documents such as Global Corporate Policies (GCPOLs) and Global Administrative Operating Procedures (GCAOPs), ensuring proper use of templates and adherence to document lifecycle requirements.

  求める能力・経験

  • 5-6 years of experience in a management position with disciplinary authority for international teams • A minimum of 10 years of experience in Procurement / Finance sector • Implemented technology-enabled solutions to support process improvements • Deep experience in effectively partnering with teams specializing in RPA, AI and ML implementations • Proven track record of driving cost avoidance, cost reduction and value engineering initiatives that align to enterprise goals and develop operational excellence through industry knowledge • Masters degree in relevant field • CPA, CGMA

  事業内容

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