熊本市/事業統括部長/観光等マーケ支援事業/経営直結の裁量大ポジション (42219)

職種

• 販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer

仕事内容

【職務内容】 営業部門およびプロジェクトマネジメント部門を統括する上位ポジションとして、事業全体の成長に向けた戦略立案と組織運営を担っていただきます。 現場実務に深く入り込むのではなく、方針を示し、権限を委ね、成果を最大化するマネジメントが主な役割です。 【業務詳細】 ・営業部門・PM部門を横断した事業戦略の策定・推進 ・各部門責任者（セールスマネージャー、PMリーダー）のマネジメント ・売上・利益・KPIなど事業数値の管理および改善施策の検討 ・組織体制・役割分担・業務フローの設計、見直し ・重要顧客・重要案件における意思決定、方針提示 ・経営層と連携した中長期的な事業計画の立案 ※新規営業の実務や案件進行の細かな業務は、原則各部門が担当します。 【統括対象のサービス例】 ・採用ブランディング支援「HITOCREW（ヒトクルー）」 企業が抱える採用課題に対し、コンセプト設計から採用サイト、SNS、動画などの運用までを一貫して支援するサービス ・ホテル・旅館特化型集客支援「TOMAROT（トマロット）」 宿泊施設向けに、自社サイトおよびOTAを活用した売上向上を伴走型で支援するサービス ・AIビジネスマーケティング支援「BizMe（ビズミー）」 企業のマーケティング部門として戦略立案から実行まで一気通貫で担い、Google、SNS、Web、PR等を駆使して顧客を創造。　 LTVを最大化することで、企業の事業成長を加速させるサービス 【このポジションの魅力】 ・営業・PM双方を束ね、事業全体の成長を左右する意思決定に携われる裁量の大きさ ・地方創生、採用、観光、集客といった社会性・影響力の高い事業を横断的に統括 ・経営層と直接議論しながら、事業戦略・組織設計に深く関与できる環境 ・地方に拠点を置きつつ、全国レベルのビジネスを牽引できるポジション 【募集背景】 当社は、マーケティング・ブランディング支援を軸とした複数のサービス成長により、直近5年間で売上規模を約3倍へと拡大してきました。 さらなる事業成長フェーズに入る中で、各組織を横断しながら事業全体を俯瞰・統括できる責任者ポジションが必要となっています。 本ポジションでは、事業戦略の策定、組織づくり、数値・KPI管理を担い、事業成長を牽引する統括部長としてご活躍いただける方を募集します。 ◎従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める範囲

求める能力・経験

≪必須≫ ・営業組織またはプロジェクト／制作組織のマネジメント経験 ・事業数値（売上・KPI 等）をもとにした意思決定経験 ≪歓迎≫ ・マーケティング、広告、Web、IT業界での事業経験 ・BPO、支援型ビジネスモデルでのマネジメント経験 ・組織立ち上げ・再構築に関わった経験

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

600万円〜800万円

勤務時間

08時間00分

◎フレキシブル出社制度：出社時間を8:30、9:00、9:30の3つから選択 ※実働8時間／日、休憩時間：1時間／日 ・残業あり

残業

有

休日・休暇

120日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

◎想定年収600万円～800万円 ・月給：470,000円～640,000円（一律手当を含む） ・月額（基本給）：400,000円～550,000円 　固定残業手当/月：70,000円～90,000円（固定残業時間18時間/月） 　超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・昇給あり 試用期間：1ヶ月～最長3ヶ月

配属先

転勤

本社

住所

熊本県熊本市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

<本社>熊本市中央区平成3-23-30 ・転勤なし

制度

その他

その他制度

休日休暇 ◎年間休日120日 ・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与） ・年末年始休暇 ・お盆休み ・GW ・慶弔休暇 ・育児休暇 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当：実費支給上限あり月額:5,000円 ・副業可 ・資格取得支援手当あり ・U・Iターン支援あり ・定期的な健康診断 ◎熊本トップクラスの巨大なデザインオフィスで、おしゃれなオフィスが人気！ ◎深夜食堂がオフィスに現れる「スナックひとみ」 　おつまみやお酒も振舞われる、社員交流会など楽しみいっぱい！ ◎スタッフ持ち寄り企画を皆んなで楽しむ会も開催中 　カラオケ・山登り・推し活・釣り・美容など ◎サウナー応援！ 　スタッフは「湯らっくす」のサウナ入り放題 ◎マクドナルドの特別チケットも利用可能 ◎就業場所変更の範囲：会社の定める場所

制度備考