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エージェント求人

楽天【マーケティングソリューションズ事業 メディア&トレンド部】メディアオペレーション

550~800

楽天グループ株式会社

東京都世田谷区

職務内容

職種

  • 業務企画

仕事内容

  • 業務設計
  • マネジメント
  • メディアサービス
  • 運用設計
  • オペレーション設計
  • プロジェクト
  • ウェブ検索
  • マーケティング

【部署・サービスについて】 メディア&トレンド部は、楽天グループにおいてユーザー接点を担う メディア事業を統括する事業部です。 「毎日のくらしによりそう」をミッションに、ポイントメディア、ニュース ライフスタイル情報など、月間1,000万人以上のユーザーが利用する 複数のメディアサービスを運営しています。 具体的には、楽天スーパーポイントスクリーン、楽天ウェブ検索、楽天家計簿 インフォシーク、楽天不動産、楽天ブログ、楽天レシピ、楽天カレンダーが 傘下メディアサービスです。 【募集背景】 上記の通り、私たちは「毎日のくらしによりそう」をミッションに、日常の購買や 行動の起点となるメディア体験を通じて、楽天エコシステム全体の 価値最大化を目指しています。 本事業部では、既存メディアの変革に加え、新規メディア・新規価値創出への 挑戦を継続的に行っており、楽天グループが保有する膨大なデータや AI技術を活用しながら、ユーザー体験の高度化と事業成長の両立に取り組んでいます。 また、メディア運営に加え、楽天市場掲載店舗向けの販促商品の企画・組成や 楽天グループ内の複数メディアを横断的に活用した広告商品の 企画・販売支援を担うチームも有しており、メディア・データ・広告を掛け合わせた 立体的な事業展開が特徴です。 ぜひ私たちと共に、メディアの未来を創造し、楽天エコシステムの さらなる発展を加速させませんか。 複数のメディアサービスを運営しているため、各メディアにおいて責任ある ポジションが多く存在し、一人ひとりが大きな裁量を持って 主体的に業務に取り組める環境です。 また、あるメディアでの経験や成果を活かし新たな挑戦に取り組むなど 事業部内で多様なキャリアを描くことができます。 単一サービスや単一職能に閉じない、メディア×データ×楽天エコシステムを 横断した挑戦ができる環境で、ユーザー価値とビジネス価値の両立を追求しています。 【業務内容】 <ポジション概要> メディア事業において、広告や販促施策を安定的かつ安全に提供するための オペレーション全般を担うポジションです。 メディア上の広告配信オペレーションをはじめ、楽天市場店舗向け販促商品の配信運用 さらにはメディア営業・マーケティング活動を支える業務設計・運用支援など メディア事業を支える幅広いオペレーション領域に関与していただきます。 配属チームやご経験・志向に応じて、日々の安定運用を担う役割から オペレーション設計・改善、チームやプロジェクトをリードする役割まで 柔軟なスコープで活躍いただくことを想定しています。 <主な業務内容> ※担当範囲は、ご経験・スキル・配属メディアに応じて決定します ※これまでのご経験に応じ、マネジメント職での採用となった場合  チームメンバーのマネジメントや育成、組織づくりにも関与いただきます ・広告配信および販促施策に関する運用業務 ・メディアオペレーションの管理・推進 ・オペレーション体制の設計・改善 ・カスタマーサポートおよびベンダーマネジメント ・新規プロジェクト・施策における運用設計 ・営業・マーケティング活動の運用支援" 【働く環境】 <組織構成> ・所属部門:アド&メディアカンパニー / グローバルアドディビジョン:約700名 ・事業部:メディア&トレンド部:約80名、うちメディアオペレーション職 約10名 ・年齢層:20~40代 ・比率:半数以上が中途入社者

求める能力・経験

  • ツール導入
  • マネジメント
  • 問い合わせ対応
  • Web/ITサービス
  • 運用設計
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト
  • マーケティング

【必須要件】 ・オペレーション、業務推進、またはそれに準ずる実務経験(1年以上) ※業界不問(広告・IT・Webサービス・事業会社等) ・複数の関係者と連携しながら、業務を正確かつ安定的に遂行した経験 (例:社内外調整、進行管理、問い合わせ対応、運用管理など) ・業務フローや運用ルールを理解・整理し、改善につなげた経験 (定型業務の改善、ミス削減、効率化など) 【歓迎要件】 "・広告配信、販促配信、またはWebサービス運用に関する実務経験 (アドオペ、キャンペーン運用、コンテンツ配信など) ・ベンダーマネジメントや外部パートナーとの協業経験 ・業務改善・自動化・効率化の企画や推進経験 (ツール導入、運用設計見直し、スケール対応など) ・チームやプロジェクトをリードした経験、またはマネジメント経験 ・システム改修・機能開発に関わるプロジェクト推進経験 (要件整理、関係部門との調整、進行管理など)

語学

英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

550万円〜800万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00〜17:30

フレックスタイム制

有 コアタイム (11:00〜15:00)

残業

残業手当

休日・休暇

123日 内訳:完全週休2日制

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

東京都世田谷区玉川

住所

東京都世田谷区

喫煙環境

敷地内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 社員食堂・食事補助

その他

退職金

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【事業企画職/COO直下】700万DL超のソーシャルコマース「カウシェ」

    660~1380

    株式会社カウシェ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    さらなる事業拡大とスケーラビリティ向上に向けて、事業全体の抜本的な改革と新規事業による成長加速が急務。ユーザー数急増に伴い、オペレーションの効率化、買取販売事業の仕組み化と拡大、新規領域の事業開発 を同時に推進していく必要があります。 ■事業計画・戦略の策定 ■カウシェプラットフォームにおける営業戦略の立案・実行 ■買取販売事業のプロジェクト推進 ■ECオペレーションの最適化 ■新規領域の企画、実行

    求める能力・経験

    【必須】・組織のマネジメント経験:リードプレイヤーまたはマネージャーとして、チームや事業を牽引した経験 ・事業企画・推進の経験:事業KPIやデータ分析に基づいた戦略立案・実行の経験 ・プロジェクト推進・調整経験:部門横断型プロジェクトの推進、および多様なステークホルダーとの調整経験 【歓迎】・EC事業・小売領域の経験 ・オペレーション・テクノロジー領域の経験 ・成長フェーズの組織での実務経験

    事業内容

    「新しい生活圏のカタチをつくる」をビジョンに、発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営しています。

  • エージェント求人

    シニアスペシャリスト,ジェネラルアフェアーズ

    400~800

    株式会社アストロスケール東京都墨田区
    もっと見る

    仕事内容

    総務部門の事務担当者として、アストロスケールにおける従業員体験の向上に向け、職場環境の整備・改善を担う。 <職務内容/役割・責任> 次の業務のうち一部業務の主担当者として、ハンズオン業務を担い遂行するとともに、同僚が担うその他の業務をスーパーバイズする、もしくは、サポートする。 オフィスサービス(オペレーション) オフィス内で使用される事務消耗品の発注および在庫管理 オフィス内で提供されるドリンク・スナックサービスの企画および管理、ベンダーによる補充サービス時の受付対応、機器不具合発生時の一次対応 郵便・宅配便の受付対応 外線電話の受電対応 オフィス内来客エリアの開錠施錠管理(9時開館18時閉館) 社販グッズの出庫事務 ファシリティマネジメント オフィスレイアウト管理、オフィス設備管理 オフィス設備修繕計画の策定および実行 移転・拡張時のファシリティ企画立案および一連の工事事務対応 契約サービス会社によるオフィス清掃業務の管理 ビル管理会社との連絡窓口、ビル管理会社による定期設備点検への対応 電話回線契約管理 固定資産管理 セキュリティマネジメント、安全衛生 オフィスセキュリティシステムの運用、セキュリティカードの管理 防火防災日常点検、自衛消防隊の指揮 関連規定の策定、維持管理 監査対応 ビジネスサポート IT部門と協力したIT周辺機器の物品管理、購入管理 保険付保事務手続き

    求める能力・経験

    <必須条件> 事業会社での5年以上の総務業務実務経験 指定された要件、ガイドライン、手順、指示に従った業務遂行力 業務遂行の正確性を十分に注意するための自己点検能力 オフィス運営にかかる企画力 日本語ネイティブレベル、英語読み書きビジネスレベル プロアクティブな姿勢 <望ましい条件> オフィス移転実務の経験 コスト削減への取り組み経験

    事業内容

    軌道上サービス End of Life (EOL):衛星運用終了時のデブリ化防止のための除去 Active Debris Removal (ADR):既存デブリの除去 Life Extension (LEX):衛星の寿命延長 In-situ Space Situational Awareness (ISSA):故障機や物体の観測・点検

  • エージェント求人

    【事業開発】コーポレートスタッフ(購買・補助金担当/経理サポート)/AstroX社

    400~600

    AstroX株式会社東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    職務内容 国産ロケット開発を行う宇宙ベンチャーの当社にて、開発やビジネスにおける購買にかかわる仕組みづくりおよびオペレーション対応、補助金事務業務をチームメンバーとともに担っていただきます。 【具体的には】 購買事務メイン担当およに補助金事務担当として下記業務を担いながら、補助金担当の先輩社員および経理のメイン担当社員と連携し、業務のサポートを行っていただきます。 ※調達・バイヤー・貿易等は、本購買業務のスコープ外となります。 【購買管理・支出管理(30〜40%)】 購買事務を専任者としてオペレーション対応のほか、ワークフロー構築業務など 購買申請の内容確認・発注・検品確認・請求フォロー 購買ワークフローの構築、発注管理表・購買台帳の整備、発注漏れ・重複購入・処理漏れを防ぐ仕組みづくりと継続的な改善 相見積もりの取得・証憑管理・サプライヤー対応・納品物の在庫管理 「個人利用・過剰購入・不適切支出」などのチェック 新システム移行に伴う運用体制の構築(初期タスク) 【補助金会計事務(30〜40%)】 補助金会計にかかわる事務作業など 補助金計上経費の証憑整備、記録管理 補助金書類(一覧表・人件費按分等)の作成補佐 補助金関連の支払い管理・進捗管理 補助金事業全体の事務サポート(既存担当者のフォロー) 【経理業務サポート(20〜30%)】 経理メイン担当社員のダブルチェックとして下記を実施* 立替経費のチェック(月初に集中) 購買の支払い管理・請求書の確認(月初〜中旬がピーク、取引先への問い合わせ対応含む) 固定資産・貯蔵品(将来的には在庫)リストの管理 レンタカー等の手配管理 *仕訳・決算などの会計実務は経理メイン担当が行うため、「支出が正しく処理されているか」のダブルチェックを中心にご対応いただきます。

    求める能力・経験

    必須スキル 【経験】 製造業・研究開発・ハードウェアなど、有形商材や開発支出の多い環境での、購買・支払い・営業事務・経理事務・総務事務など、証憑や発注書類を伴う事務経験 【正確性】 請求書・発注書・見積書・検収書などを正確に確認・管理し、数字の整合性を細かくチェックする業務が得意 or 苦にならない方。 Excel/スプレッドシートでの一覧管理・データ整理ができる方 【スタンス】 社内外と調整しながら正確に業務を進められ、購買・補助金・経理補助など複数領域にまたがる業務に前向きな方 単なるオペレーションに留まらず、仕組みから改善を図っていきたい方 【会計基礎】 億単位の支出を正確かつ確実に扱う基礎力をお持ちの方* ※以下のいずれかを目安とします。 簿記3級以上、FP3級・ビジネス会計検定3級など同等知識 経理補助経験など、同等の金額取り扱い実務経験

    事業内容

    宇宙輸送事業

  • 企業ダイレクト

    【東京/業務プロセスマネジメント(事業推進)】No.1電子契約を支える

    613~807

    弁護士ドットコム株式会社東京都港区
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    仕事内容

    事業本部における販売管理を中心とした業務プロセスマネジメント(BPM)全般を担当。各部門間のハブとなり、全体最適の観点から仕組みを再構築し、戦略を淀みなく実行に移すための事業基盤を設計します。 【具体的には】・新製品投入や新施策実現に向けたオペレーション企画・構築 ・複雑化する業務プロセスの整理、ルール改定、システム自動化 ・内部統制リスクの洗い出し、予防的統制策の実行や社内ルールの見直し ・販売管理システムの入れ替え・再構築プロジェクトの企画 机上の企画に留まらず、現場の最前線から業務改善を推進し、「当事者」として事業・組織変革を肌で感じられます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■IT/メガベンチャー企業でのPM/PL、事業/経営企画(推進)等でシステム活用業務プロセス設計/改善経験 ■コンサル会社での業務コンサル経験(実行支援・推進まで担当した経験) 【魅力】 ■当事者としての介在価値:机上の提案に留まらず、自ら手を動かし運用まで泥臭くコミットする経験が積めます。 ■経営直結のやりがい:事業責任者等の意思決定者と密接な部門のため、自身の仕事が事業成長へ直結します。 ■柔軟な就業環境:コアタイムなしのフルフレックス制を導入。高い成長意欲を持つメンバーと自律的に行動できる環境です。

    事業内容

    ■弁護士ドットコムの開発・運営■弁護士ドットコムニュースの運営■税理士ドットコムの開発・運営■クラウドサインの開発・提供■BUSINESS LAWYERSの運営■LegalBrainの開発・提供

  • エージェント求人

    ◤PwC Japan◢ 組織成長を牽引する中途採用リクルーター|裁量豊かな環境|年収500~

    500~2000

    • Microsoft Excel
    • 人材紹介/派遣
    • プロジェクト
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • パートナー
    • プロジェクトマネジメント
    • ブランディング
    • 人事
    • 監査
    • データ分析
    • 人材紹介
    • 分析
    • 戦略立案
    • 中途採用
    • 戦略提案
    • 課題設定
    • 提案
    • 営業
    • コンサルタント
    PwC Japan合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ PwCのコーポレート部門機能であるPwC Japan合同会社にて、コンサルティングファーム・監査法人の最重要課題である「中途採用(経験者採用)」の一連のプロセスをリードするリクルーター業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 採用を成功に導くためのデータ分析、戦略立案、プロジェクトマネジメント 外部エージェント(人材紹介会社等)との折衝および強固なリレーション構築 応募促進施策の企画・推進(エージェント向けミーティング開催、社員紹介の促進等) ダイレクトソース(求人媒体、SNS等)の企画・活用・運用 採用プロセス全般(書類選考、面接調整・実施、候補者フォロー、オファー等)の実施 採用データ管理・分析(採用管理システムやExcel等を活用) 採用関連プロジェクトのリードおよび改善活動 ◤会社の特徴◢ PwC Japanグループのコーポレート機能を担う組織で、人事部門(Human Capital部)は約270名、うち採用チームは60名超のプロフェッショナルが在籍しています。 コアなしフレックスタイム制やフルリモート対応の在宅勤務、フリーアドレス制度など、フレキシブルで働きやすい環境が整っています。 丁寧なティーチ・コーチングの仕組みや多くの仲間が揃っており、入社後もスムーズにキャッチアップできる体制です。 ◤仕事の魅力◢ 「人」がビジネスの源泉であるファームにおいて、事業成長にダイレクトにインパクトを与える重要ポジションです。 ビジネス部門のエグゼクティブ層(役員・マネジメント層)をパートナーとして、データとロジックに基づいた戦略的採用活動を推進できます。 個人の裁量が非常に広く、新しい採用手法やブランディング施策に積極的にチャレンジし、採用プロフェッショナルとしての市場価値を高められます。

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 KPIを設定し、達成に向けたプロセス管理・実行をしてきた業務経験 社内外の多種多様なステークホルダーと協働してプロジェクトや業務を進めた経験 現状分析から課題を特定し、戦略的な提案・アクションに繋げた経験 コンサルティングファームでのコンサルタント実務経験 BtoBにおける営業実務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 中途採用・採用ブランディング実務経験 エージェントコントロールやダイレクトスカウトの運用経験 ◤求める人物像◢ 高いコミュニケーション能力を持ち、相手を惹きつける関係構築ができる方 丁寧かつスピード感を持ってマルチタスクに対応できる方 誠実性や責任感があり、周りから信頼される資質をお持ちの方 前向きで明朗な姿勢を持ち、周囲と協力して業務を進められる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    流通管理業務(システムメイン)東京

    300~400

    • マニュアル整備
    • FAQ作成
    医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し複合型サービスの提供をする企業東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 医薬品が安全に患者さんへ届けられるよう、処方医や薬局・病院が適切な条件を満たしているかを確認し、流通の可否を判断する「流通管理業務」を、システム面から支えるポジションです。 バックオフィス業務でありながら、医薬品の適正流通を支える重要な役割を担っており、社会貢献性の高いやりがいを実感いただけます。 本ポジションでは、自社開発システムの運用改善を中心に、現場課題の整理、業務フローの見直し、システム改修要望の整理、ベンダーとの調整、導入後の運用改善などをお任せします。 現在は新システム導入直後のため、現場メンバーから寄せられる「もっとこうなれば使いやすい」「この作業を効率化したい」といった声をもとに、より良い運用体制づくりを進めているフェーズです。 プログラミングやシステム開発業務はありません。 現場の業務を理解しながら、システムをより使いやすく、より効率的にしていくための橋渡し役としてご活躍いただきます。 チーム体制強化のため、業務改善・システム運用改善の中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【業務内容】 本ポジションでは、医薬品の流通管理チームにて、自社開発システムの運用改善業務を中心にお任せします。 <入社後>   まずは、流通管理業務の全体像やシステムの使われ方を理解いただくため、実務にも一部携わっていただきます。  ・医療機関、卸からの問い合わせ内容の理解  ・医療機関から提出される書類確認、システム登録の流れの理解  ・業務フローや運用ルールの把握  ・現場課題の把握  ・既存システムの操作理解 <業務習得後> 業務理解を深めた後は、自社開発システムの運用改善を中心にご担当いただきます。  ・現場メンバーへの課題ヒアリング  ・業務フローの見直し、改善提案  ・システム改修要望の整理  ・改修内容の検討  ・改修優先順位の検討  ・システムベンダーとの調整  ・見積取得、工数・費用感の確認  ・リリース前後の確認、運用調整  ・導入後の現場フォロー  ・マニュアル整備、FAQ作成 ※業務割合は、ご経験や適性により多少変動しますが、将来的にはシステム運用改善業務を中心に担当していただく想定です。 ※プログラミングやシステム開発業務はありません。 ※システム改修前後は繁忙となり、一定の残業が発生する見込みです。

    求める能力・経験

    <必須条件> ・下記いずれかの経験をお持ちの方  ※いずれも業界不問  1)業務システムの導入、改善、運用に関与した経験  2)業務改善や業務フロー見直しに携わった経験  3)現場課題を整理し、システム担当者やベンダーと調整した経験  4)コールセンターシステム、CRM、基幹システムなどの運用に関わった経験 ・Microsoft Officeを使用したビジネスメール経験 ・正社員での経験が1社で1年以上 かつ、3社以内の経験の方 <歓迎条件> ・システム改修要望の取りまとめ経験 ・ベンダーとの調整経験 ・見積取得や工数確認に携わった経験 ・システム導入、改修プロジェクトへの参加経験 ・マニュアルやFAQの作成経験 ・コールセンターやバックオフィス部門での業務改善経験 ・業務効率化や運用ルール整備に携わった経験 <求める人物像> ・仕組みを考えることが好きな方 ・課題を見つけて改善することにやりがいを感じる方 ・現場目線と全体最適の両方を考えられる方 ・関係者と協力しながら業務を進められる方 ・受け身ではなく主体的に行動できる方

    事業内容

    「DIサービス - コンタクトセンターサービス」、「BPOサービス」、「医療機器サポートサービス」、「マルチチャネルプロモーションサービス」、「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供している企業。 30社近くあるグループ会社でもトップ3の規模を誇る、中核的な存在の会社です。 従業員の多くは有資格者(薬剤師、看護師、MR、管理栄養士等)です。

  • エージェント求人

    業務改善・オペレーション変革リーダー候補【Eight事業】

    700~1200

    • 業務改善企画
    • 業務改善策立案
    • 業務改善提案
    • オペレーション改善
    • オペレーション統合
    • オペレーション構築
    • 業務オペレーション設計
    • プロセス設計
    • 改善プロセス構築
    • 業務プロセス構築
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    同社において、名刺アプリ「Eight」に携わります。 Eightは個人向けのサービスだけでなく、法人向けサービスも複数提供しており、Eightで提供している全有償サービスに関わるポジションです。 Eight事業に関する契約・請求業務などのバックヤード業務の改善やオペレーションの企画・設計などを担当します。 【職務内容】 ■基本業務 ・日々の運用業務の実行および安定化 ・関連部署(営業/カスタマーサクセス/エンジニアなど)との調整 ・案件進行管理、イレギュラー対応 ※既存フローを回すだけでなく、課題を見つけて改善提案まで実行します。 ■既存サービスの商品追加・仕様変更対応 ・新商品追加や仕様変更時のオペレーション設計 ・新しい施策を実行可能な形に落とし込む業務整理 ・関係部署との合意形成およびリリース推進 ※プロジェクト推進・関係者調整を主体的に担えるレベルを想定しています。 ③オペレーション業務改善 ・既存業務の可視化/構造化 ・効率化、標準化の推進 ・工数削減や品質向上施策の立案・実行 ④新規立ち上げ(BSG領域)の業務策定・実行 ・ゼロベースでの業務フロー設計 ・役割分担、運用ルール策定 ・初期実務の実行と安定化 ・スケールを見据えた改善設計 ※立ち上げフェーズのため、不確実性の高い状況でも自走できる方を希望しています。 【募集背景】 Eight事業の拡大に伴う増員です。 【ポジションの魅力】 複数のサービスにおける請求や計上業務を担当することで、幅広い運用フローを経験し、スキルの幅を広げられます。 新規サービスの立ち上げや変更に際し、運用フローの設計段階から関わることで、事業の成長を支える達成感を得られます。 営業、経理、法務、開発など、多職種のメンバーと連携する中で、多様なスキルや視野を身に付けられます。 【組織のミッション】 配属予定のBusiness Support グループは、ビジネスの要である「契約から収益化(売上)までのプロセス」を統括する部門として、「バックオフィスからEight事業をリードすること」をミッションにさまざまな業務を行っています。 【開発環境、使用するツールなど】 社内外コミュニケーションツール:Slack、Zoom データ管理:kintone、Googleスプレッドシートを主としたGoogle Workspaceのアプリケーション、Excelなど マニュアル:Notion その他、業務内容に応じて複数のサービスやツールを利用します。

    求める能力・経験

    ■バックヤード業務に関する業務改善やオペレーションの設計・構築などの経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    第一三共 全社ビジネストランスフォーメーション(BX)推進担当

    600~1000

    • 購買/調達
    • バリューアップ/モニタリング
    • モニタリング
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 財務
    • プロジェクトマネジメント
    • 戦略立案
    第一三共株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ・調達改革・AIプロセス変革・構造的見直しを柱とするOE施策を特定し、その実現に向けたロードマップを策定・推進する。また、OE施策のポートフォリオ全体を管理し、インパクトの定量化・可視化を行う。 ・各ユニットとの協業のもと、全社横断でビジネストランスフォーメーション(BX)を推進する。 ・OE施策の進捗をモニタリングし、経営層への報告・提言を行う。

    求める能力・経験

    経験 スキル〈必須〉 ・論理的思考力および課題の構造化 ・整理能力・多様なステークホルダーとの調整・合意形成に関するコミュニケーション能力 ・英語によるビジネスコミュニケーション能力(メール・会議対応可) 経験 スキル〈尚可〉 ・プロジェクトマネジメントに関する基礎的な知識・経験 ・AI・DX・デジタル技術に対する関心および基礎的な理解 ・ビジネス・財務指標に関する基礎的な知識 ・社内外のプロジェクトにおいて複数のステークホルダーと協働した経験 ・業務改革・業務プロセス改善に関わった経験 ・経営企画・経営戦略立案等に関わった経験 ・部門横断での課題解決や調整業務の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    第一三共 PJ4Dの日本導入におけるPMO業務

    600~1000

    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 品質管理
    • テスト
    • PMO
    第一三共株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    データ駆動型経営の基盤構築を目的とする、プロジェクト4D(Daiichi Sankyo Data-Driven Decision Making)の日本導入PMOとして、プロジェクトの遂行を管理・推進する。データ駆動型経営に必要となる、部門や国を超えたデータの一元化、基幹業務システム領域における業務プロセスのグローバル標準化に向け、日本の実行計画(テスト以降)の策定、各種課題の解決、成果の品質管理、チェンジマネジメント等を行い、プロジェクトのゴール(2027年度末)およびその後のビジネス変革強化に向かって活動する。PMO業務の一環として、新業務・システム本番稼働に向けたカットオーバ(業務切替調整、切替全体マネジメントなど)領域を主体的に推進する。

    求める能力・経験

    経験 スキル〈必須〉 ・グローバルなコミュニケーション能力(日本側の立場から調整・交渉できる英語力、異文化への理解) ・大型プロジェクト(ITプロジェクト問わず)でのPMO業務の経験(進捗・課題・品質管理、および本番移行プロセス等の理解) ・多くの部門の利害を調整し、プロジェクトを推進するスキル(対人折衝力、協調性、積極性、課題突破力、誠実さ) 経験 スキル〈尚可〉 ・グローバル業務変革PJのPMOとしての経験(Change Managementの重要性等の理解) ・製薬企業での勤務経験(製薬企業のバリューチェーンや製薬企業に必要なファンクションの理解) 資格身分行動特性など〈必須〉 ・TOEIC700点以上 資格身分行動特性など〈尚可〉 ・PMBOK、MBA等

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【保険ブローカー/管理・企画部門管理職候補】リモートワーク可/再雇用制度有

    550~1000

    共立株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    保険ブローカー企業のパイオニアとして、日本国内企業はもちろん、船舶会社や日本進出を検討している海外法人向けに保険ブローカー事業を行う当社にて、管理部門の実務をお任せ。将来の管理職候補採用です。 当社企画・管理部門は経営企画から総務、法務、庶務、経費関係業務など会社の方針立案からバックオフィスまで業務全般を担っています。企画・管理部門担当者としての経験を積んでいただき、将来はプレイングマネージャーとしてご活躍いただく予定です。その他の重要ミッションとしては親会社の企画・管理部門との連携を通じ、親会社の動きと連動して業務改善の提案やそれらの業務の実務をお任せします。

    求める能力・経験

    【必須】■管理関連の総務・人事・経営企画などの各部門での就業実務経験 【尚可】語学(簡単な日常英会話程度の語学力)、保険仲立人資格(入社までに取得可、会社補助あり) 【魅力】将来の管理職候補として採用を行うため、明確なキャリアステップを描きながら就業可能。また、繁忙期はございますが基本的には夜遅くまでの残業はございません。また月6回までリモートワーク可能(試用期間終了後)、日常の就業に支障が出ない範囲で柔軟に働いていただければと考えております。

    事業内容

    保険代理店業務