当社の強み”通信”を支える通信機器の企画・商品化(OEM:自社ブランド端末)
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
540~1060万
NTT東日本株式会社
東京都新宿区
商品企画
新規事業企画/開発
業務詳細 以下の業務をチームで分担しながら担当いただきます。 ■通信機器(OEM)の新規企画・商品化 ・市場・技術動向(IOWN、無線、クラウド等)を踏まえた、自社サービスの通信機器としての評価・要件定義 ・供給メーカや社内外関連部門との方式検討・調整、商品化プロセスのマネジメント ・要件に基づく検証計画策定、受入試験実施 ■通信機器(OEM)の維持管理 ・機器・ファームウェアのライフサイクル管理(問い合わせ・障害対応、EoS/EoL対応等) ※回路設計や製造、ソフトウェア実装を日常的に行うポジションではありません。 ※NTT東日本・西日本の共同開発体制のもと、両社の通信機器を担当。対象例は以下。 ギガスマートWi-Fi ギガらくWi-Fi おまかせサイバーみまもり ひかりクラウド電話 その他通信機器(本ページの一部) ポジションの魅力 ・あなたの企画した通信機器・サービスが、数千万規模のお客様の通信の安定を支えます! ・市場や技術動向を見極め、最適な通信機器・サービスをお客様に届ける役割を担えます! ・国内外メーカーや多様なお客様、社内外の関係者と協働し、幅広い人脈と経験を築けます! ・これまでの実績を基盤に、新たな技術や知見を取り入れ、次世代に残る成果を創出できます! ・通信機器の企画・商品化プロセスに加え、サービス企画・ビジネス開発、無線・クラウド・AI・セキュリティなど幅広い知識・スキルを磨けます!
応募資格(必須) ネットワークの基本構造や通信分野に関する基礎的な技術理解(TCP/IP、IPv4/v6等)があり、かつ以下いずれかの経験を、リーダの立場で主導している方(計3年以上) (機器または関連サービス・ソリューションが対象) 1.サービスや商品の企画・開発、業務プロセスの設計・改善の実務経験 2.お客様向け提案活動またはプロジェクト推進経験 3.方式検討・要件定義・設計・製造の実務経験 4.検査・検証・品質管理・品質保証の実務経験 5.設置設定、運用保守、サポートの実務経験 ※いずれも現場作業そのものより、企画・改善・推進の経験を重視します。 応募資格(歓迎) ■技術知識 ・ネットワーク・通信・音声分野の詳細な技術理解や実務経験 ・通信機器に関する基本的な構造・動作や製造の概略理解(実装経験は不要) ・技術標準・制度に関する基礎知識 ・無線・クラウド・セキュリティ・AI等のIT関連技術への興味または知識 ■資格 ・高難度ICT関連資格 ・その他ICT関連資格 ■経験 ・標準化団体(IETF,IEEE等)での仕様策定経験 ・海外通信事業者対応や外国での認証・規制対応の実務経験 ・ハードウェア製品に関する企画~設計~製造~アフターフォローまでを全て一連で一人称で完結した経験 ・通信機器分野の専門学会誌への論文投稿経験 ・通信事業者、社会インフラ領域での業務経験
正社員
有 試用期間月数: 4ヶ月
540万円〜1,060万円
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始3日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年収:約540万円~約1,060万円 ※時間外手当(残業時間に応じて支給)、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約35万円~ 基本給約28万円~ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります ■想定年収 想定年収例:1,000万円程度 【備考】 ・月給約61万円 基本給約49万円、想定時間外手当(30H)約11万円 ・賞与約200万円(過去支給実績に基づく) ※想定時間外手当(30時間)、住宅補助、子育て手当(子供2名)含む ※上記年収はリーダクラス(マネジメント補佐含む)における一例です
東京都新宿区
屋内全面禁煙
勤務地補足 ※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
リモートワーク可
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当 通勤交通費(全額支給)、残業手当、子ども手当、住宅手当 退職金 あり 寮、社宅 あり カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 育児休暇制度 有給取得率91%
1名
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務 弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。
プライム市場
最終更新日:
801~1900万
◆企業概要 ・東証プライム上場のシンプレクスグループにおいて、コンサルティング領域を担う急成長企業です。 ・2030年の売上高1,000億円達成を目指し、事業ドメインの拡大と深耕を急速に推進しています。 ・金融やIT領域で高い強みを持ち、最新テクノロジーを活用したビジネス変革を実現しています。 ・自社の新組織立ち上げなど第2創業期を迎えており、更なる組織拡大を目指すフェーズです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの事業課題に対し、社内外をリードして既存事業変革や新規事業創出を提案・推進。 ・マーケット分析や顧客課題特定から、ソリューション提案、プロジェクト品質管理まで対応。 ・自社のセールス組織立ち上げ、営業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行を担う。 ・シンプレクスグループの技術力や外部パートナーと連携し、顧客のビジネス変革を強力に支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業に対するテクノロジーを活用した新規事業創出および既存事業変革のコンサルティング提案。 ・自社におけるコンサルティングセールス新組織の立ち上げと営業計画・オペレーションの策定・実行。 ・最先端プレイヤーや外部パートナーと連携した、顧客課題解決に向けたアライアンス型の提案推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収800万〜1900万円と高水準であり、実績とスキルに基づいた正当な評価制度が整っています。 ✅プレイヤー追及かマネジメント層への昇進か、自身の志向に合わせたキャリアパスを選択可能です。 ✅新組織の立ち上げや新規事業開発に主体的として携われる、刺激的な第2創業期フェーズです。 ✅マッサージルームや夕食ビュッフェの無償提供など、社員のパフォーマンスを高める福利厚生が充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・テクノロジーに強みを持つグループ基盤を活用し、絵に描いた餅で終わらない変革を実現できます。 ・単なる営業にとどまらず、事業計画策定や組織設計などBizDev領域にも深く関与できます。 ・書籍購入補助やUdemy活用支援など、プロフェッショナルとしての成長を後押しする環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
下記いずれも必須 (1)顧客折衝経験 (2)社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験
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805~1900万
◆企業概要 ・2030年に売上1,000億円を目指す「Vision1000」を掲げる総合IT/コンサルティンググループです。 ・最先端テクノロジーと圧倒的なビジネス実行力を強みに、顧客の事業変革を強力に牽引します。 ・第2創業期を迎えるグループ会社「Xspear Consulting」にてセールス体制を急速強化中です。 ・虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズにオフィスを構え、最先端のビジネス環境を提供しています。 ・自律的な成長を支援する文化と、充実した福利厚生でプロフェッショナルを強力に後押しします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・新規顧客開拓および既存顧客との強固なリレーション構築と事業拡大の推進を担います。 ・マーケット分析や課題特定からソリューション提案、プロジェクト品質管理まで全般を担当します。 ・社内外の最先端プレイヤーやグループ内の技術力を集結し、顧客のビジネス変革をリードします。 ・新設セールス組織の立ち上げ、事業計画策定、オペレーション設計など組織づくりにも参画します。 ・新規事業の企画・実行や営業計画の策定・予算管理など、事業成長の根幹に直接携わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・最先端テクノロジーと外部パートナーを掛け合わせた、クライアントの新規事業創出プロジェクト。 ・業界特有の複雑な事業課題に対するマーケット分析および総合コンサルティング提案。 ・新設セールス組織における事業計画策定からオペレーション設計、チームビルディング全般。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収800万〜1,900万円の高水準な報酬体制で、個人の成果と貢献度を正当に還元します。 ✅スペシャリスト型またはマネジメント型など、希望と成果に応じた多彩なキャリアパスが可能です。 ✅夕食ビュッフェ無料やマッサージルームなど、圧倒的な働きやすさを支える環境が完備されています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・第2創業期のキーアクションである「セールス新組織の立ち上げ」という貴重なフェーズに参画できます。 ・テクノロジーとコンサルティングを融合し、提案に留まらず実際の事業変革までトータルでリードします。 ・Udemy等の学習支援や手厚い保険・制度など、個人の成長と暮らしを最優先に考えるカルチャーです。
(1)顧客折衝経験 (2)社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験
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660~1400万
■組織ミッション: 博報堂DYグループのマーケティングテクノロジー領域において、自社サービス開発からクライアント支援まで、各分野の専門性を持った人材が支援を行うことで、事業拡大を推進していくことが組織としてのミッションです。 本ポジションは、テクノロジー戦略会社である当社から主要事業会社である株式会社Hakuhodo DY ONEへ出向し、グループ横断のAI活用推進業務に従事いただきます。 ■出向先チームについて: 博報堂DYグループ横断で「AIをどう業務・事業に組み込むか」を推進する専門チームです。以下3つの活動を柱として推進しています。 ① 社内AI基盤の企画・開発・運用:生成AIチャット基盤「HAKUNEO ONE」/グループ横断のDify Enterprise基盤/AIエージェント×社内システム連携基盤 ② 現場に入り込みAI活用の成功事例を生み出すFDE(Field Deployed Engineer)活動と、非エンジニアでもAIアプリを作れるようにする市民開発サポート ③ グループのクライアントに対する、生成AI/AIエージェント/RAGを活用した受託開発・PoC これらを通じて、AIを導入する段階から、業務・事業に定着させ、継続的な価値創出につなげることを目指しています。 ■自組織の強み: ・生成AIを"研究・PoC"に留めず、実運用レベルでのAI実装実績がある ・自社AIプロダクトの開発・運用/グループ内外向けの受託開発などを一気通貫で担える環境 ・立ち上げフェーズで意思決定が速く、グループ横断でAI活用を推進できる・現場から事業変革まで携われるなど、技術的な裁量が大きい組織 ・広告・マーケティングという、AIによる変革余地の大きなドメインに向き合うことができる ■具体業務: FDE(Field Deployed Engineer)としてクライアントやグループ会社の現場に深く入り込み、業務課題の発見からAI活用企画、PoC、本番導入、運用定着までを一貫して推進いただきます。 次のいずれか(または複数)を軸に、生成AI/AIエージェントを活用したプロジェクトの企画・推進をリードしていただきます。担当領域は、ご経験や志向に応じて相談のうえ、決定します。 ・生成AI受託案件のプロジェクトリード: グループ会社向け業務自動化、クライアント向けAI活用支援、生活者向けAIアプリなどの案件において、要件整理~スケジュール/品質/体制設計、クライアント折衝、本番導入までを一貫して担います。 ・AI導入支援: クライアントやグループ会社の業務観察や課題発見を通じ、AI活用テーマの企画/提案、PoC設計、効果検証を通じて本番導入を推進します。 ・グループ内のAI活用推進: 自社AIプロダクトを活用したワークショップの企画・実施、市民開発支援、活用事例の横展開を通じて、組織全体のAI活用レベル向上を推進します。 ・AI活用の標準/仕組み化 Dify、MCP、各種LLM、RAG、エージェントなどを活用した再現性の高い導入や運用パターンを整備し、非エンジニアや現場部門でも安全で効果的にAIを活用できる環境づくりを推進します。 ・案件横断のナレッジ整備: プロジェクトを通じて得られた成功・失敗事例をナレッジ化し、標準プロセスやテンプレートとして蓄積。案件の立ち上がりを加速し、継続的な品質向上と生産性向上につなげます。 ■業務上の課題: 生成AI活用のニーズ拡大に伴い、構想策定からPoC、本番運用、事業成果創出までを一貫して推進できるプロジェクトリーダーが求められています。 当社では、AIシステムを導入するだけではなく、グループ内外の現場に深く入り込み、業務課題の発見からAI活用ユースケースの創出、定着・成果創出まで伴走することを重視しています。 そのため本ポジションでは、 ・現場の課題を整理し、AI活用の機会を見出す力 ・PoCで終わらせず、本番運用や事業成果の実現まで、関係者を巻き込みながら推進する力 を発揮いただける方を求めています。 また、案件の推進にとどまらず、成功・失敗事例のナレッジ化や標準プロセスの整備を通じて、組織全体のAI活用レベル向上や、案件創出の再現性向上にも貢献いただくことを期待しています。
必須 ・システム開発、DX推進、業務改革・改善、SaaS導入、ITコンサルティング等におけるプロジェクト推進経験(目安3年以上) ・顧客・社内ステークホルダーとの折衝、要件整理、スケジュール/品質/体制設計の経験 ・現場の課題やニーズを整理し、関係者と合意形成を行いながらプロジェクトを推進した経験 ・生成AI/LLMに関する強い興味と、新しい技術やサービスを主体的にキャッチアップできる方 ・アジャイル開発やスモールスタート型のプロジェクト推進に関する理解 歓迎 ・広告、マーケティングDX、CRM、データ活用領域のプロジェクト経験 ・生成AI/LLMを用いたPoC企画、プロダクト立ち上げ、プロジェクトマネジメントの経験 ・Dify、LangChain、OpenAI、Vertex AI、Azure OpenAI 等を活用した業務経験 ・SIer/ITコンサルティングファームでの提案・見積経験、プロジェクト立ち上げ経験 ・社内向け研修・ワークショップ運営・ナレッジ展開の経験 求める人物像 ・「今の会社ではAI活用が思ったほど進んでいない、もっと踏み込んでやりたい」と感じている方 ・自ら現場に入り込み、課題発見から解決策の企画・実行・定着までを一貫して推進することにやりがいを感じる方 ・ルールや進め方が決まっていない領域で、自らルールを定義しながら前に進められる方 等
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
600~1200万
・政策動向に関する最新状況の把握 ・戦略の策定、計画実行、アカウントプラン策定 ・政府系予算や基金の要件検討時の働きかけ ・政府関係者、業界団体等との関係構築、資金獲得 ・関連イベントの企画、運営。
必須スキル、経験 ・官公庁や官公庁の連携団体等において予算策定を取り仕切っていた経験や、政府関係予算や基金の渉外経験 ・政策動向に関する知識 ・高いプレゼンテーション能力 歓迎スキル、経験 ・経産省、農水省、国交省、文科省での予算策定もしくは、経産省、農水省、国交省向向けの渉外経験 ・宇宙事業や航空分野における規制や法律の理解、業務経験 ・官公庁関連の委員会への所属
宇宙輸送事業
800~1000万
【募集背景】 人工衛星等、宇宙関連のインフラ領域において、事業確立をしている ローンチサービス以外の領域に、新たな事業領域を確立させていく。 その事業開発者の募集となります。 【インフラ領域の各事業】 ・軌道上実証 ISS船外部(i-SEEP等)を用いた機器実証サービス 上記に付随する機器開発・改修案件 ・部品/コンポーネント 衛星部品・コンポーネントの調達支援サービス パートナーと共同での新規コンポーネント開発 ・バスシステム 衛星バスシステムの調達支援サービス 上記に関連する技術サービス ・地上設備 環境試験設備等の調達支援(場合によっては建設)サービス など、現在仕込み中の案件も多くありますが、各セグメントにおいて、具体案件の履行および仕込みを実施中です。
【求めるご経験】 <Must要件> ・英語で自立して商談や海外出張が可能 ・テーマは問わず、プロジェクトマネジメント経験あり <Want要件(以下のand/or)> ・宇宙関連に関する知識 ・製造業、通信業界に関する知識 ・貿易・物流に関する知識 <ターゲットペルソナ(上記の経験があれば、以下に限らない)> ・商社(エレクトロニクス系がBetter) ・コンサル(領域は問わないが、会計系/人事系はNG) ・メーカー(宇宙・エレクトロニクス系)でのプロジェクト経験者 ・ビジネス特性上時間軸が長く、成果が出るのに一定時間がかかる為 そこに理解や想いがある方 ・事業責任者が30代前半。他メンバーも20代~30代後半と、比較的若い組織となりその環境に馴染める方(現状のメンバーはコンサルファーム/商社出身者が多いです)
衛星打上げ事業、国際宇宙ステーション利用事業、技術プロジェクトマネジメント、宇宙機器輸出入事業、教育事業
600~1000万
AstroXの成長をけん引する事業開発を担っていただきます。 ・事業戦略立案 ・事業戦略に基づいたパートナーシップ獲得、並びにペイロードサービス(ロケットで衛星を輸送するサービスのこと)の営業活動全般 ・上記に付随した展示会の企画・運営・営業
必須スキル、経験 <全て必須> ・大学学部卒以上 ・法人営業経験5年程度以上 ・イベント企画及び運営、実務経験 <いずれか必須> ・広告代理店、又は事業会社マーケターとして、 年間予算億円単位以上で広告宣伝を行った経験 ・ビジネス会話レベル以上の英語力 ・技術系商材の法人営業経験1年以上 歓迎スキル、経験 ・部署やチーム横断型のチームやPrjでのビジネス経験 ・広告代理店・広報・宣伝に関するバックグラウンド ・航空宇宙工学系の学問的バックグラウンド ・宇宙系ビジネスの経験 ・スポンサーシップ獲得営業の経験 ・数年程度の長さの長期Prj遂行経験
宇宙輸送事業
600~900万
主軸事業である衛星打上げ事業における、新しい事業の開発を担う人材を募集します。衛星打上げ事業については国内シェア1位、グローバルでもトップ3を目指しています。顧客からは、打上に伴い、様々なご相談をいただく機会も多く、またサービスラインナップを増やす事で、もっと多くの企業/団体が宇宙を目指す機会創出にも繋がっていきます。直近ではファブレスメーカーとしての機能も立上げ準備中で、これまで以上に多くの顧客にサービスを届ける予定です。「困ったらSpace BD」というサービス範囲を拡げるべく、マーケットに新しい事業を生み出してほしいと思っています。 【業務詳細】 ・衛星打上げを検討している衛星事業者に対し、打上げまでの官辺手続きの全体プロセスを理解し、より効率的で的確プロセスの提案〜支援を行う ・関係省庁との大型プロジェクトマネジメント
【必須(MUST)】 ・クライアントからのニーズを理解し、その内容の提案と、定期的な報告等一連のプロジェクトを遂行したことがある方 ・英語での交渉 ・官庁とのプロジェクトを遂行したことがある方。 ・新規事業開発(0→1)経験者 【歓迎(WANT)】 ・通信・ネットワーク技術の知識・ご経験をお持ちの方
衛星打上げ事業、国際宇宙ステーション利用事業、技術プロジェクトマネジメント、宇宙機器輸出入事業、教育事業
500~800万
【業務内容】 ・ISS/postISS事業の企画/サービス開発(含むパートナー開発)全般を担って頂きます ・上記を通じて、宇宙の民間利用ビジネスの創出とサプライチェーン構築を実現していきます ・足元では、JAXAから事業者選定されたJAXAミッションのデリバリーや、宇宙戦略基金を梃にした宇宙実験向けの機器開発などを行っておりますが、 更に、宇宙の民間利用ビジネスの創出の中心メンバーとして事業開発~推進までを担っていただきたいと考えています ・何か決まったモノやサービスを売る仕事ではなく、0→1での企画/サービス開発/プロジェクト推進業務になります。新しい価値を生み出す難易度と、社会に大きなインパクトを与えうる可能性を楽しんでいただける方をお待ちしています。 【業務詳細】 ・営業活動/調査を中心とした、あらゆる手段での徹底的な顧客理解/分析 ・上記顧客理解に基づく、サービスの企画・開発(必要に応じて新規ベンダー/アライアンス先の開拓等) ・サービスの開発は、宇宙実験そのものの改善も含みますが、顧客にとってのその前後工程(地上)のバリューチェンの取り込み(サービス拡大)も検討頂きます ・上記戦略に基づくセールス・マーケティング各種施策の企画・実行
【求める経験/スキル/志向】 ・マルチステークホルダー間の利害調整経験(利害が一致しない複数の組織をまとめ、着地点を見つけた経験) ・不確実性の高いプロジェクトのPM経験(仕様が決まっていない段階から、自ら要件を定義してプロジェクトを立ち上げた経験) ・契約交渉・法的枠組みの理解(自らNDA、業務提携契約、JV設立などの大枠(スキーム)を構想・交渉できる力) ・基礎レベルの英語力(メールでのやり取り対応)
衛星打上げ事業、国際宇宙ステーション利用事業、技術プロジェクトマネジメント、宇宙機器輸出入事業、教育事業
500~800万
海外プロジェクトの立ち上げ、およびプロジェクトマネジメント全般を主導していただきます。 具体的には ・プロジェクト推進/PM業務: 事業計画(マイルストーン、収支計画)の策定、プロジェクトリード、進捗・リスク管理 ・現地パートナー・政府機関との交渉: 現地財閥、提携候補企業、政府・自治体等のカウンターパートとのタフな条件交渉、リレーション構築 ・新規事業立案:海外を接点とした新規事業の立案と実行
【求めるご経験】 ・総合商社、インフラ企業、またはそれに準ずる環境での海外プロジェクト開発・推進経験(3〜5年以上) ・ビジネスレベルの英語力(現地パートナーや政府高官と、複雑な契約や利害調整の交渉ができるレベル) ・異なる文化や商習慣(特に新興国・東南アジア)を尊重しつつ、粘り強く交渉を進められる高いコミュニケーション能力 ・論点を正確に整理した上で、仮説検証サイクルを高速で回すことが出来る能力 ・予期せぬトラブルや計画変更に対しても、自ら動いて解決策を見出す「当事者意識」と「突破力」 【歓迎ご経験】 ・財務/法務の基礎知識 ・M&A業務の経験・基礎知識 ・EPCプロジェクトの経験 ・貿易実務の知識 ・新規事業の立ち上げ、または現地法人の立ち上げ・経営管理経験
衛星打上げ事業、国際宇宙ステーション利用事業、技術プロジェクトマネジメント、宇宙機器輸出入事業、教育事業
600~800万
当社が開発・提供するHRプロダクトの機能企画・設計をお任せします。 お客様の声を起点に、複雑な課題を解き明かし、本質的なソリューションを導き出します。具体的には、既存機能の改善や改良に加え、実装の実現性なども考慮に入れた上で、具体的な要件定義や仕様設計を行います。 営業やエンジニアと密に連携しながら、設計・実装のフォロー、進捗管理まで一貫してリードしていただきます。 <具体的な業務内容> ・顧客の声や社内要望を起点とした要件整理・仕様設計 ・ワイヤーフレーム作成・画面設計書の作成 ・エンジニアとの連携・開発ディレクション(進捗管理含む) ・実装フェーズでの仕様調整や改善リード 〈自社の主要プロダクト〉 ・新卒採用業務支援システム「e2RPRO」 ・中途採用業務支援システム「e2RCareer」 ・タレントプール・アルムナイシステム「Talent Pool by e2R」 ・人材流動化・社内公募システム「PathFinder」 〈本ポジションの特徴・魅力〉 ■プロダクトを「自分の手で育てる」企画で終わらせず、自らの手で形にできるのが最大の魅力です。要件整理から仕様設計、そしてリリースまで責任をもって関われるからこそ、強いやりがいを感じられます。 ■開発チームと「一体になってつくる」喜び 設計書を渡すだけではなく、「どうすればより良い形で実現できるか」をエンジニアと一緒に考え、議論する共同作業が一体となり、一つの目標に向かっていくチームの一員として働く喜びを味わえます。 ■会社を「次のステージへ導く」挑戦 現在は既存プロダクトの改善がメインですが、今後は新しいHRサービスやプロダクトの立ち上げにも挑戦していきます。「0→1」に携わり、自分のアイディアで新たなサービスを生み出すチャンスが広がり、会社全体を次のステージへ導く中心メンバーとして活躍できます。 〈求める人物像〉 ・課題の本質を見抜ける方 ・主体的にチームを動かせる方 ・新しい道を切り拓くことに喜びを感じる方 ・知的的好奇心を持ち、挑戦を楽しめる姿勢 【ワークス・ジャパンの強み】 ◆豊富な実績とノウハウ 大手企業の採用・PR/HR領域で長年にわたる支援実績があります! 顧客のニーズに応じた広報ツールの企画・制作や企業・採用ブランディングを通じて、企業の成長に寄り添い続けてきました。 ◆カスタマイズされた提案力 一社一社の課題やご要望を丁寧に汲み取りながら、業務や組織に本当にフィットするソリューションをご提案しています。 単なるシステム提供にとどまらず、「その会社らしい」形での課題解決を一緒に考え、伴走します。 ◆顧客ファーストのサポート体制 導入して終わりではなく、その先の成果までしっかり見届けるのが私たちのスタイルです! プロダクトやサービス導入後も“困ったときに頼れる存在”として信頼関係を築いていきます。 【ワークス・ジャパンで働く魅力】 ①大手顧客が主軸! 質の高いサービスを提供しています。 お取引の実績は年間1000社に達しており、幅広い業界に携わることができます。 広告×人材領域のプロフェッショナルとして多くの受賞歴をもつ、成長力のある注目企業です! ▼日本BtoB広告賞の主な受賞歴 ・2024年 入社案内の部 金賞(三菱電機ソリューションズ様) ・2023年 ウェブサイト キャリア採用の部 金賞(森ビル様) ・2021年 ウェブサイト 新卒採用の部 銀賞(住友林業様) ・2020年 ウェブサイト 新卒採用の部 銀賞(丸紅様)他 ※()内はクライアント名です ②最短≪半年≫で昇格の実績有! フェアな昇格制度でキャリアアップを目指せる環境です。 女性管理職の割合は、全体の4割を占めています。 24歳で入社し、2年弱でグループリーダーに昇格した社員も活躍中です! ③年間平均有給取得日数14日! お休みが取りやすい環境です。 さらに年休取得率は86%、産休育休取得率は100%! その他、子育て支援手当や育児休業テレワーク制度など、安心して働ける環境が整っています。 ▼子育て支援手当とは? 18歳以下の子供を扶養する社員を対象に毎月支払われる手当です。 毎月10,000円から最大25,000円を手当として支給しています!
【必須】 営業または企画経験3年以上 【歓迎要件】 カスタマーサクセス経験者 SaaS営業経験 エンジニア経験者 人事経験者 WEBサイトやアプリケーションのディレクション経験 プロジェクト進行管理の経験
企業人事向けコンサルティング・サービス提供を行っています ●Web、映像、パンフレットなど各種採用広報ツールの企画・制作●採用業務支援システ ム事業●学生就職支援・キャリア支援事業