【広島】転勤なしの事業承継コンサルタント|親族内承継・従業員承継を支援!地域・顧客密着型
800~1200万
クレジオ・パートナーズ株式会社
広島県広島市
800~1200万
クレジオ・パートナーズ株式会社
広島県広島市
M&Aアドバイザリー
戦略/経営コンサルタント
財務/会計/税務コンサルタント
主に、事業承継について、親族、又は役員・従業員へ承継することを検討されている経営者さまで、特に法人資産税(相続税・所得税)に課題を有するクライアントに対してソリューションとしての資本政策のスキームを検討し、実行までサポートする事業承継コンサルティングを担当します。 以下の事業承継アドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【事業承継アドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、ヒアリング、現状分析、初期的提案、詳細対策の立案・検討、対策の実行
■必要条件 ■法人資産税(相続税・所得税)に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ■クライアントとの折衝 ■税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ■税理士・会計事務所等での勤務経験 ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■税理士・公認会計士資格 ■事業承継に関するコンサルティング実務 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 【御応募お待ちしております!】 地方の地域活性に貢献したい方、広島で就業したい方、専門性を活かしたい・磨きたい方、 ぜひご応募をお待ちしています。一歩踏み出す人材を応援しています。 税理士、公認会計士など勉強中の方も歓迎しております!
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
800万円〜1,200万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有
110日 内訳:土曜 祝日 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給¥473,333〜¥740,000 固定残業代¥60,000〜を含む/月 ■試用期間:3ヶ月(労働条件の変更なし) ■賞与実績:年2回(3月、8月)別途決算賞与制度(12月)
無
広島県広島市
屋内全面禁煙
/広島県広島市中区紙屋町1-1-17広島ミッドタウンビル6F
社会保険完備、交通費支給、家族手当 補足情報:通勤手当上限30,000円、子供手当(1人につき10,000円/月)、図書購入応援制度(上限10,000円/月)
広島県 広島市中区紙屋町1丁目1番17号 広島ミッドタウンビル3階
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。
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800~1200万
中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。 主に、事業承継について、親族、又は役員・従業員へ承継することを検討されている経営者さまで、特に法人資産税(相続税・所得税)に課題を有するクライアントに対してソリューションとしての資本政策のスキームを検討し、実行までサポートする事業承継コンサルティングを担当します。 単なる売買仲介ではなく「なぜ事業承継M&Aを行うのか」「誰に、どのように会社を託すのか」といった経営者の想いを整理しながら、最適な選択肢を共に考えていく仕事です。 担当する業務内容 事業承継アドバイザリーにおける初期相談からクロージングまでの一連のプロセスを、一気通貫で担当します。社内の税理士や公認会計士と組みながらメイン担当として進めてもらいます。 【事業承継アドバイザリーで携わるフロー】 ・経営者からの個別相談対応・課題整理 ・M&Aアドバイザリー契約の締結 ・買手・売手候補先の選定、マッチング支援 ・経営者同士のトップ面談の調整・同席 ・デューデリジェンス(財務・事業)対応支援 ・従業員・取引先・金融機関など利害関係者への説明サポート ・譲渡条件・スキームの調整および最終交渉 ・最終契約の締結、クロージングまでの実行支援 営業スタイルについて 現在、組織的なテレアポや大量DMなどの営業活動はありません。営業の主な起点は、セミナー・地域金融機関・士業・既存顧客からの紹介が中心です。経営者との信頼関係構築を重視するスタイルのため、飛び込み型・数字至上主義の営業ではありません。 一方で、「この企業には自分から直接アプローチしたい」など、当社基本理念に沿ったうえで合理性があると判断した場合には、個人の裁量でダイレクトメール等の営業手法を取り入れることも可能です。
必須 (必要とされるスキル) ・法人資産税(相続税・所得税)に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 ・クライアントとの折衝 (必須資格・経験) ・税理士・公認会計士資格獲得に向けた勉強 ・税理士・会計事務所等での勤務経験 歓迎 (優遇資格・経験) ・税理士・公認会計士資格 ・事業承継に関するコンサルティング実務 フィットする人物像 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方
・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム。地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援。中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模です。
500~1200万
本ポジションでは、後継者不在に悩む中小企業オーナーの事業承継型M&Aや、資本提携・企業成長を目的とした成長型M&Aを中心に、経営者に寄り添ったM&Aコンサルティングを担当していただきます。 単なる売買仲介ではなく「なぜM&Aを行うのか」「誰に、どのように会社を託すのか」といった経営者の想いを整理しながら、最適な選択肢を共に考えていく仕事です。 担当する業務内容 M&Aアドバイザリーにおける初期相談からクロージングまでの一連のプロセスを、一気通貫で担当します。社内の税理士や公認会計士と組みながらメイン担当として進めてもらいます。 ・経営者からの個別相談対応・課題整理 ・M&Aアドバイザリー契約の締結 ・買手・売手候補先の選定、マッチング支援 ・経営者同士のトップ面談の調整・同席 ・デューデリジェンス(財務・事業)対応支援 ・従業員・取引先・金融機関など利害関係者への説明サポート ・譲渡条件・スキームの調整および最終交渉 ・最終契約の締結、クロージングまでの実行支援 営業スタイルについて 現在、組織的なテレアポや大量DMなどの営業活動はありません。営業の主な起点は、セミナー・地域金融機関・士業・既存顧客からの紹介が中心です。経営者との信頼関係構築を重視するスタイルのため、飛び込み型・数字至上主義の営業ではありません。 一方で、「この企業には自分から直接アプローチしたい」など、当社基本理念に沿ったうえで合理性があると判断した場合には、個人の裁量でダイレクトメール等の営業手法を取り入れることも可能です。
必須 ・財務・会計に関する知識 ・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ・クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ※M&A業務未経験でも歓迎します 歓迎 ・M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ・金融機関の勤務経験者 ・法人営業の経験者 ・会計事務所の勤務経験者 ・公認会計士、税理士の受験経験者 フィットする人物像 ・「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ・何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ・プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ・自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 資本政策を軸に「地域貢献」を社名に掲げる唯一のベンチャーコンサルティングファーム。地域密着・顧客密着で地域のM&A・事業承継を支援。中国・四国地域のM&A専門会社では最大規模です。
500~1200万
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。 提案して終わりではなく、実行の障壁や資金調達の手法などをお客様と一緒に考え、実行まで支援を行います。 【マーケットについて】 2025年までに約245万人の中小経営者が70歳(平均引退年齢)に達し、そのうち約半数は後継者未定と言われています。 政府は地方の中小企業のM&A・事業承継を支援すべく「事業引継ぎ支援センター」による相談、「事業承継税制」の緩和、「事業承継補助金」など支援策を次々に打ち出しています。 また、後継者に恵まれた地域企業にとっても、人口減少が避けられない中でM&Aは限られた成長戦略の一つであり、M&Aを活用するかしないかは企業力に格差がつく時代と言えます。 人口減少・経営者の高齢化・後継者不足とM&A・事業承継は、地域にとって対峙していかなけない大きなテーマです。 当社は、中国・四国地方を地盤とする専門コンサルティング会社として、地域金融機関・地域専門家・公的機関と連携をしながらM&A・事業承継支援に取り組んでいます。 【仕事内容】 主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング
■必要条件 ※M&A業務未経験でも歓迎します。 ■財務・会計に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ■金融機関の勤務経験者 ■法人営業の経験者 ■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
M&Aアドバイザリーサービス 事業承継アドバイザリーサービス 資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 地域密着で中四国地方のM&A・事業承継コンサルティングに特化 地域経済の発展への貢献を目指す 地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとしての成長
500~700万
主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 ・個別相談 ・契約締結 ・候補先選定 ・トップ面談 ・デューデリジェンス対応 ・利害関係者への説明 ・最終条件交渉 ・最終契約の締結 ・クロージング
■必要条件 ※M&A業務未経験でも歓迎します。 ■財務・会計に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ■金融機関の勤務経験者 ■法人営業の経験者 ■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。
700~1200万
九州・中国地方を中心とする事業会社や地方公共団体を対象に、経営および業務上の課題解決を支援するコンサルタントとして業務に従事いただきます。本ポジションは、西日本エリアの経済活性化に貢献したいという強い志や、プロフェッショナルとして成長し続けたいという意欲を持つ方を求めています。 主な業務内容は、戦略の策定から実行支援まで多岐にわたります。具体的には、経営戦略、事業戦略、DX戦略、販売戦略の策定支援をはじめ、中期経営計画や事業計画の立案をサポートします。また、スマートシティやデジタル田園都市国家構想といった最先端の地域開発プロジェクトにおいて、地方自治体に対するPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)支援を行うほか、地域課題の解決に向けたリサーチや海外市場の調査業務も担当します。 プロジェクトは通常、パートナーやマネジャーのリードのもと、2~5名程度のチーム体制で遂行されます。職位に応じて期待される役割は以下の通りです。 ・アナリスト:上位者の指示のもとで各種リサーチを行い、自身のITやシステム開発の知見を活かした資料作成を担当します。 ・コンサルタント:リサーチに加え、課題解決に向けた具体的な提言を含む資料作成を行います。 ・シニアコンサルタント:一定領域の作業責任者として、下位メンバーの管理や成果物の品質管理を担います。 ・マネジャー:プロジェクト全体のマネジメント、予算管理、クライアントとの折衝、さらには新規顧客の獲得など、ビジネスの根幹に関わる業務を推進します。 リスクアドバイザリーの一翼として、西日本エリアの顧客が抱える複雑な課題に対し、戦略的な視点と実行力を兼ね備えた支援を提供することが期待されています。地域経済の変革に直接関与し、目に見える成果を出していくことにやりがいを感じられる環境です。
求める人物像 - クライアントの課題解決を図りたい、そのための自己研鑽を怠らないという熱意 - 自身が経験したことのないテーマにチャレンジしていく精神 - 多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性 - 一定程度の論理的思考力※求める人材像を満たしていれば、事業会社における企画経験、コンサルティング経験等は問いません。ご応募の際は志望動機の記載が必須となります。
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
デロイトのヘルスケアユニットにおける戦略・専門コンサルタントとして、医療、介護、福祉、健康予防というヘルスケア領域全般のクライアントに対し、多種多様な課題解決のための専門的なアドバイス(コンサルティング)を提供します。本ポジションでは、デロイトが国内外に持つ広範なネットワークを背景に、日々持ち込まれる最先端かつ複雑なプロジェクトに携わることが可能です。 主なクライアントは、国公立・私立大学病院、自治体病院、公的・民間病院などの医療機関をはじめ、厚生労働省、総務省、内閣府、AMEDといった官公庁や地方自治体まで多岐にわたります。また、製薬・医療機器メーカー、大手商社、ITベンダー、ゼネコン、さらには医療系スタートアップやベンチャー企業などの民間企業も対象となり、公共・民間の両側面からヘルスケア業界の変革に寄与します。 具体的な業務内容は非常に幅広く、以下のようなプロジェクトが含まれます。 ・地域医療構想の推進や病院グループの病床再編戦略策定支援 ・新病院再整備計画における基本構想および基本計画の策定支援 ・自治体病院の中期計画、経営強化プランの策定および経営改善支援 ・病院や介護事業等におけるM\&Aアドバイザリー業務 ・地域医療計画や介護保険事業計画の策定支援 ・官公庁(厚労省、AMED等)からの調査研究事業の受託や有識者会議のPMO運営 ・ヘルスケア関連企業の市場分析、事業戦略および市場参入戦略の策定 ・医療機関等の働き方改革や組織人事戦略の策定 ・医療DXの推進やIT知見を活かしたソリューション提供 プロジェクト運営においては、パートナーやマネジャーのリードのもと、2~5名程度のチームで顧客の課題解決にあたります。職位に応じて、リサーチや資料作成から、プロジェクトマネジメント、予算管理、クライアントとの折衝、新規顧客の獲得まで、段階的に責任ある業務を担います。 さらに、与えられたプロジェクトを遂行するだけでなく、自身の専門性を高めるための自主的な調査や、新規事業プロジェクトの積極的な提案・推進も期待されています。自ら課題を見つけ出し、主体的にビジネスを動かしていく意欲のある方にとって、自身の成長と社会貢献を同時に実現できる非常にやりがいのある環境です。多種多様なステークホルダーと連携しながら、日本のヘルスケアの未来を形作るプロフェッショナルとしての活躍が求められます。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 医療機関等での経営管理業務や経営改善プロジェクトの従事経験がある方 - 厚生労働省等に対する政策調査研究事業の経験がある方 - 医療業界の仕組み、病院情報システム、人事労務の理解や実務経験がある方 - デロイト内の専門家と連携し、自ら価値創造したいという意欲のある方 - 戦略コンサルティングの経験がある方 - 認定登録医業経営コンサルタント、医療経営士、診療情報管理士等の資格保持者 - 医師、看護師、薬剤師、放射線技師、社会保険労務士等の有資格者 - データ分析、システム開発・導入、プロジェクトマネジメントの経験・スキル - ITストラテジストなどの高度なIT知識や実務経験を有する方
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
西日本(九州・中国・沖縄エリア)の経済発展に貢献することをミッションに掲げる、成長中のサイバーセキュリティチームにおけるコンサルタント職です。西日本エリアの大手から中堅企業を主なクライアントとし、高度化するサイバー攻撃や内部情報漏えいといった情報セキュリティリスクを低減するためのコンサルティングサービスを提供します。 具体的な支援内容としては、情報セキュリティ関連のポリシーやマニュアルの整備・改善、CSIRT(シーサート)の構築および運用改善のアドバイス、インシデント発生時の根本原因調査と再発防止に向けたロードマップ策定・実装支援などが挙げられます。また、デジタルトランスフォーメーション(DX)推進に伴うセキュリティ施策の考案や、多様な脅威シナリオに基づいた技術的対策状況の評価など、攻めと守りの両面からクライアントをサポートします。 プロジェクトは通常、パートナーやマネジャーのリードのもと、2〜5名程度のチーム体制で遂行します。職位に応じて役割が分かれており、アナリストはリサーチやITの知見を活かした資料作成、コンサルタントは課題解決に向けた提言、シニアコンサルタントは特定領域の作業管理と成果物作成、マネジャーはプロジェクト全体の管理やクライアント折衝、新規顧客獲得を担います。 「西日本エリアの経済を盛り上げたい」という強い志と、プロフェッショナルとしての高い成長意欲をお持ちの方であれば、コンサルティング業務の経験は問いません。ITやシステム開発などの知見を武器に、サイバーセキュリティのスペシャリストとして、地域社会の安全と発展にダイレクトに貢献できる非常にやりがいのあるポジションです。最先端のセキュリティ知見を吸収しながら、クライアントの重要な経営課題であるリスク管理を支援し、西日本NO.1のセキュリティチームを共に目指していく意欲ある方を求めています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - サイバーセキュリティで関西経済を盛り上げたいという志 - 相手の立場を理解し、理解度に合わせて説明ができるコミュニケーション・プレゼンテーション能力 - 情報セキュリティやITインフラ(OS、NW、DB、Web等)の企画・設計、導入、サポート経験 - Web/スマホアプリ開発、セキュアコーディング、セキュア開発の知識・経験 - セキュリティコンサル、脆弱性診断、ペネトレーションテスト、CSIRT運用の実務経験 - IT/デジタル系のプロジェクト管理経験(基幹システム、NW構築、ERP導入等) - 管理系セキュリティ(ISMS/BCMS、Pマークの構築、ポリシー策定、システム監査等)の経験 - CISSP、CISA、CISM、情報処理安全確保支援士などのセキュリティ関連資格をお持ちの方、または興味のある方
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
700~1200万
西日本(九州・中国・沖縄エリア)において、サイバーセキュリティを通じた地域経済の発展と「西日本ベストチーム」を目指す、急成長中のサイバーセキュリティチームにおけるコンサルタント業務です。 高度化するサイバー攻撃や内部情報漏えいといった情報セキュリティリスクに対し、企業や組織の課題を解決し、リスクを低減するための専門的なコンサルティングサービスを提供します。西日本に根差した活動を展開しながら、地域社会の安全と安心を支えるプロフェッショナルとして貢献することが求められます。 具体的な業務内容は多岐にわたり、以下のようなプロジェクトに従事します。 ・情報セキュリティ管理体制の整備およびPDCAサイクルの構築支援 ・情報セキュリティ関連規程、マニュアルの策定および定着化支援 ・CSIRT(インシデント対応チーム)の構築、演習、分析、事後対応の包括的支援 ・セキュア開発体制の構築支援(テスト環境の構築支援を含む) ・ネットワークおよびWeb/モバイルアプリケーションの脆弱性診断 ・管理面における情報セキュリティ診断と改善提案 本ポジションでは、経験や役割に応じて以下の責務を担います。 ■シニアコンサルタント: 特定領域の作業責任者として、プロジェクトの成果物作成をリードするとともに、下位層のメンバーを管理・育成し、チームの質を向上させる役割を担います。 ■マネジャー: プロジェクト全体のマネジメントを統括し、予算管理やクライアントとの高度な折衝を行います。また、新規顧客の獲得やビジネスの拡大に向けた戦略的なアクションも期待されます。 西日本エリアの企業が抱えるサイバーリスクを軽減し、デジタルトランスフォーメーションを安全に推進できるよう、高度な専門知識と実行力を発揮していただきます。地域経済の発展に直接的に寄与できるとともに、最先端のセキュリティプロジェクトを通じて、コンサルタントとして確かな成長を実感できる環境です。主体的に課題を見つけ出し、チームとともに成長していける意欲的なプロフェッショナルを求めています。
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - コンサルティング経験 - 記載された業務内容の実務経験 - 情報セキュリティの企画、設計、導入、サポート業務 - SOC(セキュリティオペレーションセンター)でのセキュリティ監視、運用業務 - ITインフラ(OS、ネットワーク、データベース、Webサーバ)の企画、設計、導入、サポート業務 - Webアプリやスマホアプリの開発業務(セキュアコーディング、セキュア開発等の知識があれば尚可)
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
400~600万
【職務内容】 広島を中心として主に中国・四国地域におけるイノベーションを創出することを目的とした、産官学と連携したイノベーションの創出支援・スタートアップ支援・DX支援等のサービスの提供(経営課題の分析と可視化・解決提案・伴走支援) 【具体的な業務内容】 以下、対応にあたってのディレクション、資料作成、運営事務局機能を担っていただきます。 ■官民連携プロジェクトにおける企画提案、運営 (スタートアップや新規事業開発担当の方が抱える課題についての相談・サポート、交流や学びの場の提供) ■地域内の新規事業・イノベーション創出創出に資する経済活動の支援 ■官公庁、企業向けのコンサルティング(DX・AI X支援) ■事業の経費処理、書類作成、事務処理等 <対応プロジェクト例> ・イノベーション・ハブ・ひろしまCamps:https://www.camps-hiroshima.jp/ ・Colorful:https://hiroshima-colorful.com/ ・PANORAMA:https://cap-panorama.com/ ・ひろしまAIサンドボックス:https://hiroshima-ai-sandbox.jp/ ・PALETTE:https://clover.lt-s.jp/12409/ ・大学コンソーシアム支援:https://note.com/hlic/n/n956cdba8b089?sub_rt=share_pw 【部門のミッション】 地域社会の課題をイノベーション創出により持続可能な解決策を発見し、地域の可能性を解き放つことを実現します。 また、実現した地域社会課題の解決方法を他の地域に横展開する事で、日本全国の可能性を解き放つことに繋げます。 【部門の特徴】 スタートアップや新規事業創出に挑戦する企業の成長に向けた支援を目的とし、産官学が連携するエコシステムを構築し、さまざまな支援を提供する環境整備を行っています。 【入社後のキャリアイメージ】 地域課題をスタートアップが持つソリューションを活用して解決する事を目指し、産官学連携する事で地域資産をフル活用したスタートアップ支援を実施しています。 その為、地域課題を理解し、解決可能なソリューションを選定し、実証実験を実施する過程の中で、ソーシャルビジネス創造に必要な要素とプロセスを学ぶことが出来ます。 将来的には多様なスタートアップの成長を支えるプロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能です。 【この仕事で得られるもの】 ・地域発のイノベーション創出に貢献できる ・スタートアップと官民の橋渡し役として、最先端の支援活動に携われる ・スタートアップ成長支援プログラムを通じて、起業家の成長に直接関与できる ・幅広いネットワークの構築 ・産官学の多様なプレイヤーとの連携機会が多く、ネットワークを広げられる ・VC・投資家・起業家・自治体関係者と協力し、共創をリードできる ・スタートアップ支援・新規事業開発・官民連携の最前線で活躍できる ・DXやオープンイノベーションの知見を深めながら、自身の市場価値を高められる ・自らの経験を活かし、次世代の起業家支援のプロフェッショナルとしての道を歩める
<必須要件> 【スキル】・ビジネス経験3年以上・Word、Excel、PowerPoint等による資料作成 【マインド】・自ら新しい事業やプロジェクトを創出する意欲を持ち、実行できる・既存の枠組みにとらわれず、スタートアップの視点で柔軟に発想できる・多様なステークホルダーと連携できる・コミュニティ形成やイベント企画・運営が得意で、人を巻き込む力がある・地域イノベーションに関心がある・社会課題解決、ソーシャルイノベーションに想いのある方・社内外の多くの関係者とともに、道を切り開くことを楽しみたい方・地域からグローバルに挑戦するスタートアップの支援に興味がある方・地域発のイノベーション創出を通じた地域経済活性化に関心を持つ方
企業変革の支援 ・プロフェッショナルサービス事業 ・プラットフォーム事業
700~1200万
【事業内容】 ・M&Aアドバイザリーサービス ・事業承継アドバイザリーサービス ・資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 中四国地方に根を張り、M&A・事業承継の専門コンサルティング企業。 地域密着だからこそ、良質で豊富な情報を獲得しており、設立以降順調に顧客を拡大中です! 【当社の特徴】 代表の李はこれまでM&A・事業承継・資本政策など様々な事例を経験してきました。 その経験から、M&A、親族内承継、社員への承継、いずれの面からも提案サポートが可能。 提案して終わりではなく、実行の障壁や資金調達の手法などをお客様と一緒に考え、実行まで支援を行います。 【マーケットについて】 2025年までに約245万人の中小経営者が70歳(平均引退年齢)に達し、そのうち約半数は後継者未定と言われています。 政府は地方の中小企業のM&A・事業承継を支援すべく「事業引継ぎ支援センター」による相談、 「事業承継税制」の緩和、「事業承継補助金」など支援策を次々に打ち出しています。 また、後継者に恵まれた地域企業にとっても、人口減少が避けられない中でM&Aは限られた成長戦略の一つであり、M&Aを活用するかしないかは企業力に格差がつく時代と言えます。 人口減少・経営者の高齢化・後継者不足とM&A・事業承継は、地域にとって対峙していかなければならない大きなテーマです。 当社は、中国・四国地方を地盤とする専門コンサルティング会社として、 地域金融機関・地域専門家・公的機関と連携をしながらM&A・事業承継支援に取り組んでいます。
■必要条件 ※M&A業務未経験でも歓迎します。 ■財務・会計に関する知識 ■Word、Excel、PowerPoint等による資料作成スキル ■クライアント(主に経営者・株式オーナー)との折衝スキル ■内定の可能性が高い人 【優遇資格・経験】 ■M&Aアドバイザリー実務に関する経験(仲介・FA) ■金融機関の勤務経験者 ■法人営業の経験者 ■会計事務所の勤務経験者・公認会計士、税理士の受験経験者 ■税理士 ■公認会計士 【求める人物像】 ■「感謝」「謙虚」「勤勉」「向上心」という価値観に共感し、実行されてきた方 ■何事も「自分事」として捉え、アウトプットを積み重ねられる方 ■プロフェッショナルとして専門性を高めることを前向きに考えられる方 ■自ら地域経済の活性化を牽引する意欲のある方
M&Aアドバイザリーサービス 事業承継アドバイザリーサービス 資本政策、企業再編のアドバイザリーサービス 地域密着で中四国地方のM&A・事業承継コンサルティングに特化 地域経済の発展への貢献を目指す 地域密着・顧客密着の資本政策プロフェッショナルとしての成長