🌸【広告営業】年収～900万・立上げ組織｜キャッシュレスサービスの広告企画営業

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• 企業ダイレクト

  【拠点経営・事業推進 / リーダー】プライム上場/フレックス＆リモート可

  400~700万

  

  株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ東京都目黒区

  【拠点経営・事業推進 / リーダー】プライム上場/フレックス＆リモート可気になる

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  仕事内容

  拠点を経営単位と捉え、成約・継続・組織の全責任を負う「拠点経営者」を募集します。現場で顧客心理や組織の動くメカニズムを掌握し、将来の事業リーダーを目指すことができるポジションです。 LITALICOワンダーの拠点経営者として3つのKPIを管理します。1.体験から入塾へ繋ぐフロントマーケ、2.成長ログに基づきLTVを最大化させるUX設計、3.多様なスタッフを束ねる組織構築です。数年かけ現場で顧客心理や組織変容の解像度を極限まで高める経験は、将来の事業企画やマーケ職で「生きた施策」を生む強力な武器になります。拠点を黒字化させ強い組織を作った先には、全社を牽引する多様なパスが拓けます。

  求める能力・経験

  【必須】以下のいずれかのご経験　 ■目的達成に向けたPDCA実行力（高い成果を創出した経験）　■対人交渉・コンサルテーション能力の経験　■マルチタスク管理能力 ※福祉や介護等の領域に関する理解・知識は一切不要。中途入社者が多く入社後に研修を用意しています。 【歓迎】■店舗・ユニットのマネジメント経験： 店長・リーダー経験（業種不問）　■営業・カスタマーサクセスの経験：既存顧客との関係性を構築し、アップセルやリテンションに貢献した経験。　■教育・IT業界への知見：教員経験、IT・プログラミングへの興味関心（実務未経験可）

  事業内容

  ■学習塾及び幼児教室の運営事業　■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業　■インターネットメディア事業　■その他

• エージェント求人

  ★年収～1900万★第2創業期の新組織を創るコンサルティングセールス！

  800~1900万

  • コンサルティング業務
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 新規事業
  • 提案
  • 新規顧客
  • 予算管理
  • 競合分析
  • オペレーション設計
  • 営業
  • 事業計画
  • 開発
  • 分析
  • 事業計画策定
  • 法人営業
  • マネジメント

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  ★年収～1900万★第2創業期の新組織を創るコンサルティングセールス！気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 東証プライム上場のシンプレクス・グループにおいて、第2創業期を迎える「Xspear Consulting（クロスピア・コンサルティング）社」のセールス新組織立ち上げ、およびセールス力強化をリードしていただきます。 グループとして2030年頃に向けた「Vision1000（売上高1,000億円達成）」を掲げる中、本ポジションは事業ドメイン拡大・深耕の命運を握る最重要ミッションです。単なるプロダクト営業ではなく、クライアントの経営課題に深く入り込み、新組織の基盤そのものを自ら定義・構築していくコアメンバーとしてご活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 クライアントの抱える事業課題に対し、セールスとして社内外の関係者をリードし、既存事業の変革や新規事業創出を行います。 ◆コンサルティングセールス・BizDev業務 ・新規顧客の獲得、および既存クライアントとの関係強化 ・マーケット動向の調査・競合分析、ビジネスニーズの分析と適切なソリューション提案 ・契約締結のサポート、営業計画の策定と予算管理 ◆組織立ち上げ・事業開発業務 ・セールスチームの組織設計、オペレーション設計 ・事業計画の策定、新規事業の企画・実行 【本ポジションの魅力】 ◆年収最大1,900万円！圧倒的な高待遇と裁量： ご経験・スキルに応じて「年収800万円〜1,900万円」の提示が可能。東証プライム上場グループの強固な経営基盤の上で、スタートアップのような爆発力と裁量を持ってビジネスを動かせます。 ◆「新組織立ち上げ」という圧倒的な市場価値： 完成された組織で売るのではなく、セールス組織の設計、事業計画策定、新規事業の企画実行まで一気通貫で携われます。「プレイヤーを極めるスペシャリスト」か「チームリードからマネジャーへと昇格するプレイングマネジャー」か、ご自身の志向に合わせた柔軟なキャリアパスが描けます。 ◆最高峰のテクノロジーと外部プレイヤーの融合： シンプレクスグループが誇る最先端のテクノロジーを活用するだけでなく、社外の最先端プレイヤーとも連携。顧客のビジネス変革をダイナミックに牽引する、非常にエキサイティングな環境です。 【働き方】 フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:00）を導入しており、日々の業務の波に合わせて柔軟にスケジュールをコントロールできます。また、本社（虎ノ門ヒルズ森タワー19階）には無償提供の「夕食ビュッフェ」や「マッサージルーム」が完備されており、生産性を最大限に高められる最高峰の就業環境が整っています。

  求める能力・経験

  下記いずれかの経験 ・IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 ・BizDev（事業開発）経験 ・BtoBセールス（法人営業）経験

  事業内容

  コンサルティング、システム開発・運用保守などのグループ経営管理

• エージェント求人

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【プライム上場ヘルスケア企業】エンタープライズセールス責任者候補

  1000~1200万

  株式会社メドレー東京都港区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【プライム上場ヘルスケア企業】エンタープライズセールス責任者候補気になる

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  仕事内容

  業務内容 募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されている「MEDIXSかかりつけ支援」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業拡大に伴い、エンタープライズ領域における事業戦略の立案から実行までを統括し、セールス・マーケティング・カスタマーサクセスといった各部門を横断するリーダーとして、事業の持続的な成長を牽引する責任者候補を募集します。 仕事内容 エンタープライズ領域における戦略の立案から実行までを統括していただきます 主な業務 事業戦略の立案と実行： 事業戦略に基づき、エンタープライズセールス領域の中長期的な成長戦略を策定し、その達成にコミットする。 組織統括： エンタープライズセールス組織の立ち上げ、マーケティング、カスタマーサクセス各部門との連携を牽引、組織全体のパフォーマンスを最大化する。 経営との連携： 経営陣と密に連携し、事業の進捗や今後の戦略についてレポーティングおよび議論を行い、迅速な意思決定を促進する。 プロセス改善と革新： The Modelをベースとした営業プロセス全体のボトルネックを特定し、新たなチャネル開拓やプライシング戦略など、生産性向上のための革新的な施策を主導する。 ポジションの魅力 圧倒的な事業貢献： エンタープライズセールス責任者として、戦略の立案から実行までを担い、事業の成長をダイレクトに牽引できます。 裁量の大きさ： 組織の立ち上げフェーズであり、ご自身の戦略に基づき事業を推進できます。 経営陣との協業： 経営陣と密に連携するポジションであり、事業の進捗や戦略について直接議論し、スピーディーな意思決定に関与できます。 大きな社会的インパクト： 日本の医療インフラを支える大手顧客と直接向き合い、大きな変革を起こすやりがいのある仕事です。

  求める能力・経験

  応募資格 必須 BtoBのIT/SaaS業界における事業部長、営業統括、またはそれに準ずる役職での事業推進経験 営業チーム（フィールドセールス、インサイドセールス等）を統括したマネジメント経験（目安3年以上） 事業計画の策定から実行までを一貫して主導し、事業を成長させた実績 The Model型組織の構築、またはグロースさせた経験 歓迎 医療・ヘルスケアIT業界における深い知見やビジネス経験 従業員数1,000名以上の企業に対するエンタープライズセールスの経験 新規事業の立ち上げ、または事業のグロースフェーズを牽引した経験 求める人物像 事業を次のステージへと導く、以下のような方を求めています。 凡事徹底： 高い視座で戦略を描くと同時に、現場の細部にまで目を配り、戦略が着実に実行されるまで徹底的にこだわり抜ける方。 高い分析力と意思決定能力： 市場、顧客、競合、そして自社組織の状況を誰よりも深く多角的に理解し、複雑な状況下でも的確な意思決定を下せる方。 成果を出すリーダーシップ： 高い目標達成への強い執着心と当事者意識を持ち、あらゆる障壁を乗り越え、組織全体を力強く牽引できる方。 信頼性： 経営陣からは事業を任せられ、メンバーからは目標達成に向けてついていきたいと思われ、顧客からは事業パートナーとして認められる、高い人間性と信頼性を備えた方。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【東京】ソリューション営業(SAP導入提案)/◎リモートワーク推奨

  650~1200万

  

  ＩＰＳホールディングス株式会社東京都千代田区

  【東京】ソリューション営業(SAP導入提案)/◎リモートワーク推奨気になる

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  仕事内容

  ■企業の業務プロセスを改善する基幹業務システム（SAP）の導入コンサルティングサービスを提供する当社の営業職に従事し、新規顧客向けの提案活動を中心としたお仕事をご担当いただきます。 ■具体的には、セミナーやマーケティング活動を通じたリード発掘、経営層・IT部門責任者へのアプローチ、経営課題の深掘り、業務改善やERP導入企画のご提案などを担っていただきます。 ◆顧客の多くは年商100億～1000億規模の中堅・成長企業であり、半年から数年かけて信頼関係を構築し、将来のシステム刷新や事業成長につながる提案へと結び付けていくことが求められます。

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業での提案活動、または経営企画部門での実務経験 ■顧客先への国内出張に対応できる方 ■PowerPointやExcelを用いた資料作成スキル 【歓迎】■ERPパッケージ（SAP等）の提案型営業経験 ■製造業、商社などの業界知見 ■経営層に対するソリューション営業の経験 【仕事の内容（続き）】社内のコンサルティング部門と連携しながら提案書作成やプレゼンテーションを進めていくため、チームワークを発揮して取り組める環境も大きな魅力です。

  事業内容

  【中堅、準大手企業向け/元請/独立系/SAPプラチナパートナー】 「SAP ERP」導入サービスがメインビジネス。導入コンサル、システム構築、商品開発、保守運用まで幅広く手掛ける。SAPのクラウド型サービスを日本企業で初成約。

• エージェント求人

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【リーダー候補】エンタープライズセールス

  1100~1300万

  株式会社ビットキー東京都中央区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【リーダー候補】エンタープライズセールス気になる

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  仕事内容

  業務内容 □基本情報 ■仕事概要: 【業務内容】 大手ディベロッパーや不動産管理会社を中心に、顧客の課題をヒアリングし、業務の効率化やDX推進につながる最適なソリューションを提供します。 現場の業務プロセスに深く入り込み、製品説明から設置支援、運用定着まで一貫して伴走します。 ・大手ディベロッパーや不動産管理会社へのヒアリング〜提案〜導入支援までの一気通貫の営業活動 ・顧客との打ち合わせや現地訪問を通じた関係構築と課題抽出 ・スマートアクセスや顔認証を活用したプロダクトの製品説明・デモンストレーション ・市場拡大に向けた顧客獲得戦略の策定、および業界セミナーや展示会などへの積極的な参加 ・経営層・エグゼクティブクラスの意思決定者との信頼関係構築および中長期的な提案設計 ・案件の安定稼働後に、カスタマーサクセスなどの社内専門チームへのスムーズな引き継ぎ ・大手に向けには中長期的な関係性構築のための、経営層訪問も含むアカウントマネジメント 【具体的な事例】 レオパレス21：繁忙期3ヶ月間で5万件超の鍵受け渡し削減 三井不動産レジデンシャル：「パークアクシス」20棟へ導入 大京アステージ・穴吹コミュニティ：約54万戸へのマンション居住者サービスプラットフォーム提供 旭化成不動産レジデンス：約6万戸を対象に、スマートロックの導入・活用、キーレス化、業務効率化、利便性向上を目指す 【このポジションの魅力】 業界トップ企業とともに市場をつくる：これまでにない新たな市場（＝ブルーオーシャン）を共創します。 単なる営業ではなく、市場開拓型ビジネス：決まった製品を売るのではなく、顧客の声をもとに自らソリューションを構築。ニーズにフィットした提案型営業を展開できます。 自社プロダクト×顧客起点のカスタマイズ：スマートロックや顔認証をはじめ、各種IoTデバイス、予約システム、API連携など多様なプロダクトを組み合わせ、建設・不動産業界のDXをリードできます。 裁量と柔軟性のある組織：社内調整力があればスピーディーに動ける環境、チャレンジ出来る環境があります。型にはまらない提案が可能です。 【取り扱いソリューション例】 顔認証による入退室管理 スマートロックを活用した専有部管理 各種不動産システム、周辺サービスとの連携による業務削減、物件付加価値の向上 鍵アプリ＆入居者アプリによる不動産管理会社向けDX支援 【変更の範囲】会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ▪️以下の経験が複数ある方 ・SaaS／IT業界のエンプラセールス経験（3年以上） ・数億規模の営業目標の達成経験 ・大規模（数千万〜億単位）の営業目標の達成経験 ■歓迎スキル: ▪️以下の経験が複数ある方 ・大企業の経営層への提案活動経験 ・複雑なシステム導入提案の経験（ソリューション営業の経験） ・不動産業界の知識、経験 ・クライアントとの信頼関係構築 ・ソリューション営業の経験 ■求める人物像: ・主体性や学習意欲のある方 ・カスタマセントリック（顧客中心）の思考性をお持ちの方 ・建物や施工に興味のある方 ・セルフスターターで、能動的に課題を見つけ行動できる力心）の思考性をお持ちの方 ・建物や施工に興味のある方

  事業内容

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• エージェント求人

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【プライム上場企業】セールスエキスパート

  650~1300万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【プライム上場企業】セールスエキスパート気になる

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  仕事内容

  業務内容 ■仕事についての詳細: 募集背景 当社は企業と求職者をダイレクトに繋ぐダイレクトリクルーティング サービスを提供しています。日本の人口減少や産業構造の変化、急速なグローバル化により、企業の経営環境は劇的に変化し続けています。その中で、企業は「働き方の変革」と「人材の流動性」を求めるようになってきています。この変化する市場において、エンタープライズセールスチームは企業の戦略的パートナーとして、採用成功だけではなく、クライアント企業の「人的戦略」を支えるための戦略的な提案が求められています。 より多くの企業に対しての提案を行うため、セールスチームの組織をより強固にすべくマネージャー候補を募集しています。 役割と期待内容 大手、外資、急成長ベンチャー企業様を始めとした採用に特に意欲的な顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 具体的には下記をお任せする予定です。 以下の経験を積んでいただきながら、セールス部門のエキスパートとしての役割をお任せしたいと考えています。 ＜提案営業＞ 顧客の産業構造を深く理解した上での、採用コンサルティング 担当顧客のアカウントプランニングを元に経営課題、事業課題に対する最適なソリューション提案 新規ソリューションの企画、推進 営業戦略・戦術の立案・実行、顧客との長期的な関係構築 ■実際のソリューションの事例 大手、外資、急成長ベンチャー企業様に対して価値提供を最大化していく為の企画立案/深耕営業を行なっております。 （具体例） ・大手IT系企業様「採用ブランディング提案（WEB上での採用PR及び新規候補者の流入促進企画）」 ・大手外資系企業様「採用戦略及び採用力向上のパッケージング提案」 ・大手商社グループ企業様「採用人事業務におけるプロセスアウトソーシングのモデル最適化支援」 ■業務の魅力 ・開発?企画までインハウスで対応している為現場の声をプロダクト側に反映しやすくマーケットインで課題解決することができる ・顧客のシェア拡大に向けソリューション開発を行うフェーズでもあり、スピード感・主体性を持って顧客と向き合い抽象度の高い課題設定から踏み込んだ営業をすることができる ・時には顧客と協働した新たなソリューションの模索も行っており、周囲を巻き込み企画・提案する機会もある。 ・自社サービスからデータ分析が可能となり、根拠に基づいた提案、仕組みづくりが可能 ・プロダクトの強みを活かし、顧客への提案の幅を広げていける

  求める能力・経験

  応募資格 (必須) 大手企業に向けた深耕営業経験 顧客との長期的な関係構築経験 応募資格 (歓迎) 人材業界での法人営業経験 アップセル/クロスセルを中長期的に実行し社当たり売上を伸ばしてきた経験 大手クライアントに対する課題解決型営業の経験、あるいは、部門開拓等が伴う新規営業経験 求める人材像 ダイレクトリクルーティングサービスの顧客企業と候補者双方にとって、より良い未来を創造することに情熱を燃やせる方を求めています。 変化の激しい市場において、状況に合わせて柔軟に対応できる方、チームを牽引し、メンバーを鼓舞しながら目標達成に導くことができる方を歓迎します。 また、事業成長への貢献を強く意識し、責任感とオーナーシップを持って業務に取り組める方を求めています。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  五反田【IT法人営業】ノルマなし！大手向けサブスク型防災SaaSの提案営業

  400~500万

  

  株式会社レスキューナウ東京都品川区

  五反田【IT法人営業】ノルマなし！大手向けサブスク型防災SaaSの提案営業気になる

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  仕事内容

  日本を代表する大手企業や官公庁に対し、自社の危機管理情報配信や防災ソリューション(サブスク型)の提案を行います。個人売上ノルマはなく、じっくりと時間をかけて大きな案件の成約を目指す営業スタイルです。 【具体的な業務】顧客の経営課題やBCP（事業継続計画）に向き合い、最適なソリューションを提案します。 ■大手企業・官公庁へのデータ配信やソリューションサービスの提案営業 ■自社サービスの広報活動・マーケティングの企画 ■既存顧客へのリレーション構築・営業管理業務 【特徴】一度成約すれば長期利用が続くビジネスモデル。自らのアイデアを自社プロダクトへ反映するダイナミズムも味わえます。

  求める能力・経験

  【必須】■何らかの法人向け・無形商材の営業経験(2年以上) ■ITに苦手意識がない方 【歓迎】■SaaSや月額サービスの取扱経験 ■防災・気象・鉄道等への関心 【当社について】最新の情報技術と独自の有人情報センターを駆使し、危機に対する迅速な救援と復旧、予防に貢献する成長企業です。 【働き方】リモート併用のハイブリッド勤務。フレックスタイム制（コア11-16時）を導入、月平均残業は20時間未満。 【教育】充実した研修や、外部研修参加費・専門書籍の購入費を会社が全額負担するスキルアップ支援があります。

  事業内容

  ■コンテンツ事業:レスキューナウニュース、鉄道運行・災害情報等のメディアへの提供 ■危機管理サービス事業:法人等の緊急時初動対応を支援するソリューションサービス（安否確認、災害情報MAPシステム、BCP策定コンサルなど）の提供、防災用品販売

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  五反田【法人営業(総合職採用)】ノルマなし！未経験から育てるポテンシャル採用

  350~400万

  

  株式会社レスキューナウ東京都品川区

  五反田【法人営業(総合職採用)】ノルマなし！未経験から育てるポテンシャル採用気になる

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  仕事内容

  日本を代表する企業や官公庁に対し、自社サービス（データ配信・防災ソリューション・備蓄品など）の提案営業を行います。個人売上ノルマはなく、チームで目標を追う反響営業メインのスタイルです。 【具体的な業務】研修や実務を通じ、以下の営業部業務を幅広く学びながら、将来の適任ポジションを見出します。 ■大手企業・官公庁へのデータ配信やソリューションサービスの提案営業 ■自社サービスの広報活動・マーケティングの企画 ■既存顧客へのリレーション構築・営業管理業務 【特徴】長く使ってもらうサブスクサービスのため、飛び込みやテレアポは一切ありません。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■社会人経験2年前後の方 ■何らかの営業、または顧客サポートの経験（業界・規模不問） ■ITに苦手意識がない方 ★第二新卒・業界未経験歓迎のポテンシャル層を募集します！ 【当社について】最新の情報技術と独自の有人情報センターを駆使し、危機に対する迅速な救援と復旧、予防に貢献する成長企業です。 【働き方】リモート併用のハイブリッド勤務。フレックスタイム制（コア11-16時）を導入、月平均残業は20時間未満。 【教育】充実した研修や、外部研修参加費・専門書籍の購入費を会社が全額負担するスキルアップ支援があります。

  事業内容

  ■コンテンツ事業:レスキューナウニュース、鉄道運行・災害情報等のメディアへの提供 ■危機管理サービス事業:法人等の緊急時初動対応を支援するソリューションサービス（安否確認、災害情報MAPシステム、BCP策定コンサルなど）の提供、防災用品販売

• エージェント求人

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【教育領域】アカウントセールス（マネージャー候補）

  700~1200万

  ライフイズテック株式会社東京都港区

  ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【教育領域】アカウントセールス（マネージャー候補）気になる

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  仕事内容

  業務内容 ⚫︎募集背景 2021年に立ち上がったDX事業部は、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活かし、法人向けにDX人材育成サービスを提供する急成長事業です。 高校で「情報I」を学び、デジタルスキルを標準装備する“新・デジタルネイティブ世代”が、高卒は2025年に、大卒は2029年に社会へ参画します。 しかし、大企業でさえアナログ業務や非効率オペレーションが根強く残り、彼らの力を十分に活かせない環境が少なくありません。 私たちは、そんな新世代が「入社したい」「活躍したい」と思える企業や社会をつくるため、このDX事業を立ち上げました。 本ポジションでは、急成長を牽引するセールス組織において、新規顧客への導入提案及び既存顧客の深耕を担うアカウントセールス（マネージャー候補）を募集します。 ⚫︎業務概要 ①新規顧客開拓 ・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う ※必要に応じ、自らが担当する顧客内における別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出をすることも、ミッションに含む場合がございます。 ②既存顧客深耕 ・大手企業顧客に伴走しながら、長期的な関係性を構築し、目指す姿や課題を深く理解する ・顧客に新たなソリューションを提案し、「継続的な売上拡大」を行う （注力顧客に関しては、アカウントプランナーとも連携する） ※実績を積んでいただいた後、将来的にはマネージャーとして、以下の業務をお任せします。 ③チームマネジメント ・チームのKPI達成に向けた戦術の立案と実行管理 ・チームメンバーの採用、育成、マネジメント ・顧客体験創出、向上に向けた企画・立案、仕組み化　など ⚫︎プロダクト 独自のメソッドで開発したワークショップ（DXレディネス研修、AIレディネス研修など）を中心に、組織変革までの伴走や、大企業の役員に対するリバースメンタリングなどの新規ソリューションも含め、ユニークな手法で組織変革・業務変革を支援しています。 ⚫︎顧客先・導入企業 大手企業を中心に、幅広い規模・業界の顧客が150社以上。主にDX推進部、人事部の方が商談相手となります。 ※導入企業例： サントリーホールディングス、ソニーグループ、NEC、村田製作所、博報堂DYホールディングス等 ⚫︎ヒト・組織の魅力 ・2021年に立ち上がった急成長中の新規事業で、現在は約50名の組織に。 新規事業立ち上げフェーズと、スケールしていく瞬間を実感できます。 ・商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画など、専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。 ※社員のキャリア事例： ・セールス（1年）　→セールスマネージャー ・研修ファシリテーター（半年経験）→研修ファシリテーター兼商品開発 ・研修ディレクター（1年経験）→事業企画　など

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・法人企業に対する提案営業のご経験（5年以上） ・業績目標を定常的に達成されてきたご実績 ・チームマネジメントのご経験 ■歓迎スキル: ・大企業向けセールスのご経験 ・教育サービス/ソフトウェアなど、提案型の無形商材営業のご経験 ・デジタルに関する興味関心 ■求める人物像: ・未来を担う次世代が活躍する社会を一緒に作りたい方 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートし、変化を楽しみながら働きたい方 ・目標やアウトプットへの強いこだわりや達成意欲を持っている方 ・周囲とコミュニケーションを取り、協力しながら仕事を進めたい方

  事業内容

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• エージェント求人

  新規事業開発責任者候補（Live Biz）

  600~1200万

  • 新規事業
  • 法人営業

  ランディット株式会社東京都新宿区

  新規事業開発責任者候補（Live Biz）気になる

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  仕事内容

  ランディット株式会社は、「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションのもと、市場規模3兆円超とされる駐停車領域のDX化を推進するスタートアップです。 現在、パーキングAIエージェント「at PORT」、短期駐車場運営・予約・決済アプリ「PIT PORT」など、7つ以上のプロダクトを展開し急成長を遂げています。 しかし、この成長をさらに加速させ、次の事業の柱を創り出すことが不可欠です。 そこで今回、あなたの「営業力」「事業開発力」を存分に発揮し、新しいプロダクトやサービスをゼロから立ち上げ、市場を確立させることにコミットできる、強い意志を持った方を募集します。 あなたの手で、モビリティインフラの未来を創りませんか。 ■職務内容： 新規事業の立ち上げメンバーとして、事業開発と0→1の営業拡大を一気通貫で担当していただきます。 【このポジションでお任せしたいこと】 新規事業の「企画立案」から「実行」、そして「事業の柱の確立」までを一気通貫でお任せします。営業戦略の策定、ターゲット選定、アプローチ手法、さらには商品・サービス開発に至るまで、全てに裁量を持って関わり、事業を安定的な成長軌道へと導く、まさに推進役としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 ・営業戦略の策定と実行 ・市場調査 / 開拓 ・ターゲット顧客設定、キーアカウントへの戦略的アプローチ ・第一人者として自らによる商談・クロージング（事業の成功モデルの確立）"

  求める能力・経験

  ◼️必須スキル◼️ ・法人営業経験2年以上 ・営業が好きで、営業に自信がある方 ・0→1での事業立ち上げ、もしくは新規プロダクト・新規サービスの立ち上げに強い意欲がある方。 「既存のルールや成功パターンがない状況を楽しめる」マインドセットをお持ちの方 ◼️歓迎スキル◼️ ・新規事業、事業企画の経験 ・漠然とした問題を具体的な実行課題として明確化し、実行してきた経験 ◼️求める人物像◼️ ・ランディットのビジョンに共感できる人 ・柔軟性を持って臨機応変な対応ができる人

  事業内容

  モビリティインフラ（主に駐停車領域）のDX化を推進するスタートアップ。 独自のパーキングデータプラットフォームを基盤に、パーキングAIエージェント「at PORT」や、短期駐車場運営・予約・決済アプリ「PIT PORT」など、7つ以上のプロダクト・サービスを展開しています。