「岡山」設計職/契約社員/職種未経験・キャリアチェンジ歓迎/国内シェアNo,1の製品力
400~650万
三和シヤッター工業株式会社
岡山県岡山市
400~650万
三和シヤッター工業株式会社
岡山県岡山市
その他建築設計/デザイン
建築内装設計/インテリア
建築意匠設計
<職務内容> 建物に設置されるシヤッター・ドア・間仕切製品を、受注条件や建設会社及び設計事務所の要望を 考慮して図面作成・打合せ・発注を行う業務をお任せいたします。 技術者として製品知識、QCDを向上していくことを要求される部門です。 <業務詳細> アルファテック社のブリックスCAD(操作性はオートCADに近いもの)を使用し、事業所内での設計業務を主に行います。 営業の案件受注後、顧客要望・図面提出期限を考慮して製品の納まり設計を行います。 製品の納入・取付時期迄に間に合うよう製造部門・工事部門・CADオペレーター等との納期調整も行います。 実際に図面を作成する作業はオペレーターがメインで行うため、 管理職候補としてスキルに応じてスタッフコーディネートも担当頂きます。 顧客との打合せについては営業部門が主体となって行うため、設計者は営業と連携し、必要に応じて打合せに同席します。 設計職という立場から、同社の業界でのポジション及び各種取り扱い商品シェアの向上に寄与頂くことを期待しております。 <組織構成> 配属先の営業所によりますが、10~20名で構成されています。 ドア・シャッター・間仕切と製品毎に担当が分かれており、次世代を担い成長していきたい意思のある世代を募集しています。 <就業環境> 向上心や成長意欲のある社員が多く、お互いに切磋琢磨しながら業務を行います。 毎回上長申請がないと残業ができない管理体制(協定時間は年間最大720時間)。 転勤は当面ございませんが、キャリアアップの観点から検討する可能性もございます。 どのような建物にもほぼ当社の製品が扱われているため、貢献度が高くやりがいを感じながら業務に携わることができます。 <企業について> ・《持株会社 三和ホールディングス(東証プライム上場)》 三和グループの中核事業会社です。 ・シャッター、ドア、間仕切、住宅用製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。 シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っています。 ・商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立。 品質に対するこだわりと柔軟な対応力でお客様から信頼を得ています。 ・1996年に米国オーバーヘッドドア社を、2003年には欧州ノボフェルムグループを買収。 2006年には中国に合弁会社を設立し、グループ全体で世界に通用する総合建材企業を目指しています。
<必須条件> ・職種未経験歓迎 ・建築・建材業界で設計の経験をお持ちの方 ・施工管理のご経歴ある方、あるいは施工図面が読める方 <歓迎条件> ・建築基礎知識を有している、CAD使用できる方 ・設計職としてスキルアップしたい方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
契約社員
有
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜650万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩60分
08:30〜17:15 ・8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:400万円~650万円 ・月給(基本給):225,000円~300,000円 ・昇給:有 ・残業手当:有 <給与補足> ※経験・スキル等により決定します。(上記例からの増額も検討可能です。) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <社員登用後のモデル年収> 30代前半(正社員)555万円程度 /管理職(30代後半から40代)655万円程度
岡山県岡山市
屋内全面禁煙
岡山統括営業所 岡山県岡山市北区今村650-106
有
<休日休暇> ・年間休日日数125日 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年末年始、夏季 <休暇> ・年次有給、産前産後、看護(子)、介護、他特別(忌引、結婚、配偶者出産、永年勤続、定年慰労) <待遇・福利厚生> ・通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ・定年:60歳 <教育制度・資格補助補足> ・中途入社後のOJT教育 <その他補足> ・企業年金基金、財形貯蓄、共済会、社員持株、借上げ住宅、 住宅ローン利子補給、会員制スポーツクラブ、報奨金(営業優秀者、特許登録等)など ・定期健康診断+生活習慣病健診、人間ドックなど ・伊豆高原、湯布高原、白馬、草津、越後湯沢、トマム、長崎、安比、鳥羽など 他、東急ホテルズ利用割引 ※年5日は必ず有給取得をする制度がございます。
■事業内容 各種シャッター、ドア、オーバーヘッドドア、住宅用窓シャッター、エクステリア製品、ステンレス製品、間仕切製品等の製造、販売事業
最終更新日:
500~800万
新築住宅物件における設計業務全般をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 <業務詳細> ・営業部とお客様との打合せでプランを決定 ・方向性をもとに図面を製作 ・構造や法律的な確認を行い、設計的な部分を詰めていく ◎営業と一緒にプランニング・提案が行える業務です ■業務詳細: ◎当社の設計部はチームワークの良さが特徴です。困った時はみんなで一緒に考え、相談に乗ってくれる先輩や上司ばかりだからこそ、難しいことにもチャレンジできる環境です。 ◎いろんなバックグラウンドといろんな個性を持った社員が多く、周囲はどんな人の個性も否定せず、いいところを伸ばそうとしてくれますし、目標に向かう姿や挑戦を支えてくれます。とても働きやすく、思いっきり仕事を楽しめる環境が整っていると思います。資格取得のための支援にも前向きです。
<必須条件> ・住宅設計のご経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・建築士資格をお持ちの方 (1級もしくは2級)
建築工事の請負及び施工に関する事業 上記事業に関するフランチャイズチェーン事業 建築物の設計及び工事監理に関する事業 土木工事の設計、請負、施工及び監理に関する事業 リフォーム及びエクステリア等の設計、請負、施工及び監理に関する事業 不動産の売買及び仲介に関する事業 不動産の管理及びコンサルタントに関する事業 風力・太陽光・地熱の利用等による発電並びに電気・熱の供給に関する事業 清掃事業 警備事業 損害保険代理店事業及び生命保険の募集に関する業務
500~1000万
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
400~600万
公共建築物や住宅に係る建築設計を担当いただきます。 <業務詳細> ・建築意匠設計 ・CAD図面作成 ・確認申請等各種許可申請 ・積算(数量・内訳書) ・設計監理 ・敷地造成図作成等 ※上記の内、本人の希望するいずれかの業務を行っていただきます
<必須条件> ・建築設計に対し、専門的に携わった経験がある方。(業務或いは大学等のアカデミックな場でも可) ・CAD(特にjww_cad)を使用し、ある程度習熟している方。 <歓迎条件> ・一級建築士、二級建築士 ・2級建築施工管理技士、一級土木施工管理技士
建築設計、監理・申請業務、土木設計、造園設計、都市計画、家屋調査、補償調査、その他関連する業務
500~600万
一級建築士として公共施設・集合住宅などの企画・基本設計から監理・申請業務までを統括。 要件定義から予算管理、施工折衝まで幅広くリードし、組織とプロジェクトの品質向上を推進します。 <業務詳細> ・プロジェクトリード:要件定義~実施設計指導 ・Jw_cad:詳細図面チェック&修正 ・確認申請・各種許可申請の統括 ・数量積算・予算管理サポート ・設計監理・現場折衝・協力会社調整 ※大型公共・高付加価値案件を中心に、自主提案で改善策実行と後進育成を推進し、地域発展に貢献
<必須条件> ・一級建築士かつ建築設計に関する実務経験が8年以上の方 <歓迎条件> ・Jw_cad等CAD操作に習熟し、指導経験がある方 ・複数部門連携のPM経験と調整力 ・チーム育成・指導で組織力向上に貢献した実績 ・地域特性を活かした設計提案力と社会貢献意識
建築設計、監理・申請業務、土木設計、造園設計、都市計画、家屋調査、補償調査、その他関連する業務
400~520万
住宅・商業施設・公共施設等の意匠設計~確認申請手続き、図面作成、数量積算、設計監理までサポート。 OJT研修で先輩とチームを組み、多彩な案件を通じて設計基礎から実務ノウハウを段階的に習得できます。 入社後はOJT研修で基礎を習得し、研修担当の先輩とチームで案件を担当。 地域の公共・商業・住宅案件を通じ、実践的スキルを磨けます。 以下の業務を段階的に経験できます。 意匠設計(プランニング~詳細設計)/CAD(Jw_cad)図面作成・修正/確認申請・各種許可申請サポート/数量積算補助(内訳書作成)/設計監理・現場折衝補助/顧客折衝・協力会社調整/二級建築士取得支援/協力会社とのプロジェクト運営。
<必須条件> ・建築設計に携わった経験がある方(業務または学術可) ・CAD(特にJw_cad)の基本操作と図面作成経験 <歓迎条件> ・二級建築士資格・一級建築士資格に対して取得意欲がある方 ・協力会社調整や申請書類作成の基礎知識がある方 <尚可> ・一級建築士・二級建築士の資格保持者 ・建築施工管理技士資格保持者 ・コミュニケーション力・主体性が高く、新技術習得に意欲的な方
建築設計、監理・申請業務、土木設計、造園設計、都市計画、家屋調査、補償調査、その他関連する業務
600~1000万
契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 詳細図面の作成、パース作成などは設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 現場に行くことは基本なく、年間30件程を担当 ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりを目指します。 ■はたらく環境 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35h程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日取得
<必須条件> ・住宅に関する業務のご経験5年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 <必要資格> ・普通自動車免許第一種
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450~800万
契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 その後、JwCADで基本設計に落とし込みます。詳細図面の作成、パース作成などは現在は内製または設計事務所へ委託しており、委託の場合は設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 <働き易い環境で長期就業◎> ・現場に行くことは基本なく、経験に合わせて担当いただくため年間16~30案件ほどと無理のない業務量です。 ・お客様との打合せは2~3回ほど(3~4時間)となるため、設計に集中いただけます。※残業平均35h程 ・設計業務の工数は少なく、安定した環境で長く働ける環境
<必須条件> ※下記いずれかにあてはまる方 ・住宅に関する業務のご経験 (設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎です) ・建築士2級をお持ちの方 <必要資格> ・普通自動車免許第一種
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400~650万
フルオーダー住宅「エバーネスト」シリーズ、「HIRAYA」、建売住宅「KURAHA」など、多様な住宅ラインナップを展開する地域密着型工務店にて、戸建住宅のプランニングから設計業務までをお任せします。 お客様の理想の住まいづくりを形にしながら、安心・安全に長く住み続けられる住宅づくりに携わっていただきます。 具体的には ・戸建住宅のプランニング ・住宅設計業務 ・お客様との打ち合わせ ・設計図面の作成 ・各種申請業務 ・関連部署との連携 ◎求人のポイント ・パナソニックビルダーズグループ加盟企業 ・耐震住宅工法「テクノストラクチャー」を採用 ・戸建住宅のプランニングから設計まで一貫して携われる ・転勤なしで地域に根差して働ける ・安定した事業基盤あり ・リノベーション事業も展開
【必須】 住宅設計の実務経験をお持ちの方 【歓迎】 二級建築士資格 一級建築士資格
・木造住宅の新築、増改築 ・建築工事全般 ・不動産売買、仲介 ・リフォーム事業 ・土木建設事業 倉敷ハウジング株式会社は1976年創業の地域密着型住宅メーカーです。 パナソニックビルダーズグループ加盟企業として、耐震住宅工法「テクノストラクチャー」を採用。 住まう人の命や財産を守る家づくりを追求しています。 営業・設計・施工管理がチームとなり、お客様一人ひとりの理想の住まいづくりを実現。 地域で最も満足度の高い会社を目指し、これからも地域に根差した家づくりを続けていきます。
550~850万
~旭化成グループ/独自技術で設計の自由度が高い/チームで働く文化/DX積極導入中/直行直帰・リモート可/中途入社定着率は直近8年で95%/連休取得可能・社宅など福利厚生充実~ ■業務内容 戸建て住宅「ヘーベルハウス」を中心とした住宅設計業務 営業職とチーム制で、ヒアリング・プランニング・プレゼンから、契約後の詳細打ち合わせまで、お客様と深く関わり、トータルに携わることができます(年間25~30棟程度)。 <詳細> 契約前:お客様へのヒアリング、プランニング、プレゼン、契約図面作成 契約後:打合せ(プランFIX、外構計画)、特注処理、図面作成 ※状況により現地調査、地鎮祭、引き渡し立ち合いなどもあります ※集合住宅やクリニック、店舗など他の用途の物件に携われることも ■特徴: ・基本設計から実施設計まで一貫して担当可能 ・ALCをはじめとする高い技術力と構造体の強さにより、設計の自由度が高いです。本当に良いものを自信を持って提案できます ・ペアで担当する制度もあり、難しい物件にベテラン社員と組んで挑戦したり、時短勤務の場合にはフルタイムの社員と組む場合もあります ・在宅勤務やフレックス制度があり、柔軟な働き方が可能 ■キャリアステップ: メンバー→課長などのキャリアパスはもちろんのこと、グループ内の他職種へのチャレンジも将来的に可能です ■モデル年収: ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 ※全国転勤可の場合/年収は賞与、残業20~30時間込を想定 ※予定年収は目安であり、経験年数により上下する可能性あり ■働き方・福利厚生: 年休121日・火水休みです。月に1度3連休の取得も可能。夏季休暇5日間、年末年始休暇10日間、長期就労休暇(入社15年で最大5日、入社25年で最大10日)も。 借上社宅があり、標準家賃の最大70%を負担。小学6年生まで時短勤務可能。働く社員を大切にした制度が整っており、社員満足度も高く、長期的に価値発揮できる環境です。
■必須条件: ・住宅設計のご経験(建売・注文、新築・リフォーム、木造・鉄骨造は問いません) ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方 ■歓迎要件: ・住宅メーカーで設計経験のある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
・戸建住宅事業 ・集合住宅事業 ・不動産開発事業 ・シニア事業 ・海外事業 ・中高層建築事業 ・ファイナンシャル事業 ・コンサルティング事業 等
450~550万
【業務概要】 木造注文住宅をご契約いただいたお客様に対し、インテリアコーディネーターとして住まい全体の空間提案を担当します。 家具・照明・カーテン・壁紙・キッチンなどをトータルでコーディネートし、お客様の理想の暮らしを形にしていただきます。 一邸ごとに異なる自由設計住宅だからこそ実現できる、オーダーメイドの住空間づくりに携わるポジションです。 規格住宅ではなく、一邸ごとに異なる間取り・デザイン・ご要望に合わせて提案を行うため、インテリアコーディネーターとして幅広い提案力・デザイン力を磨ける環境です。 <担当業務内容> ・インテリア提案(家具・照明・カーテン等) ・空間提案(配線配灯計画・室内の内装提案) ・トータルインテリアプラン提案(システムキッチン・アート)など 単なるインテリア提案ではなく、お客様の暮らし方まで考えた"住まい全体をデザインする"仕事です。 <働き方> ・完全週休2日制 ・フレックスタイム制あり(コアタイム例11:00~15:00) ・テレワーク制度/ノー残業デーあり ・育児休暇取得実績/短時間勤務制度など、ライフイベント支援充実 ・OJT・各種教育研修制度あり 【おススメポイント】 ▼自由設計だからこそ実現できる"トータルインテリア提案" 照明・家具・カーテン・壁紙・キッチン・アートまで、住空間全体をトータルコーディネート。 一部の商品だけではなく、お客様の暮らしを総合的にデザインできるため、インテリアコーディネーターとして高い提案力を身につけられます。 ▼ 木造注文住宅トップブランドで感性と専門性を磨ける 再生可能素材である「木」の特性を活かした家づくりを実践。 毎回異なる間取り・デザインに携われるため、多彩な提案経験を積みながら、"木の魅力を活かした空間づくり"のプロフェッショナルとして市場価値を高められる環境です。 ▼ 住友林業ならではの働きやすさと長期キャリア フレックスタイム制やテレワーク制度、ノー残業デーなど柔軟な働き方を実現。 育児支援制度も充実しており、中途入社者の定着率も高い環境です。 充実した研修制度・正社員登用制度も整っており、ライフステージに合わせながら長期的なキャリア形成が可能です。
<必須条件> ・インテリアコーディネーター、もしくはインテリアプランナーのご資格をお持ちの方 ・インテリアコーディネートの業務経験 <優遇条件> ・一級建築士または二級建築士のご資格をお持ちでおられる方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。