開発エンジニア◤レバレジーズ◢インハウス×上流開発×メガベンチャー|自社SaaS
501~795万
レバレジーズ株式会社
東京都渋谷区
501~795万
レバレジーズ株式会社
東京都渋谷区
ストラテジスト
システム企画
組込/制御設計/開発(アプリケーション)
◆企業概要 ・創業以来黒字経営、2024年度は年商1428億円を達成したメガベンチャー ・IT、医療、SaaS、海外など40以上の事業を多角的に展開する安定企業 ・渋谷スクランブルスクエアに本社を構え、年間10以上の新規事業を創出 ・「働きがいのある会社」ランキングで8年連続ベストカンパニーを受賞 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・既存オウンドメディアや社内SFAにおけるバックエンド等のシステム開発 ・市場データやユーザー調査に基づいた、サービスグロースのための施策提案 ・他部署やユーザーと密なコミュニケーションを取りながら進める上流設計 ・GitHub Copilot等を活用したコードレビューや品質向上の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・エンジニア向けQ&Aサービス「teratail」の大規模負荷対策と運用 ・「レバテック」におけるデータ・プロダクト視点での大規模アーキ改善 ・HR系SaaS「NALYSYS」の機能追加や新規プロダクトのインフラ構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年商1400億超の安定基盤と、年間100億規模の新規投資を行う成長環境 ✅ 外注を使わないインハウス型開発のため、ノウハウが凝縮された高い技術力 ✅ GitHub Copilot全社導入や最新マシンの支給など、充実のエンジニア支援 ✅ 家賃補助やレバカフェ等、社員の健康とモチベーションを支える独自の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・代理店や外注に頼らず、ほぼすべてのプロダクトをインハウス(内製)で開発 ・エンジニアの枠に囚われず、企画やデータ分析まで担える大きな裁量権 ・職能横断型チームを構成し、ビジネス視点も吸収しながら急成長できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◎必須要件 ・バックエンドエンジニアとしての実務経験2年以上 ・ネットワーク(TCP/IP)/データーベース の基礎知識
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有
501万円〜795万円
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、婚姻休暇、出産補助休暇、忌引き
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
リモートワーク可 時短制度 資格取得支援制度 研修支援制度
〈福利厚生補足〉 ■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) ■交通費支給(当社規定による) ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 〈技術/学習〉 ■技術書支援制度 ■オンライン学習支援 ■カンファレンス費用補助 ■スクラムマスター研修補助 ■技術顧問相談制度 〈開発環境〉 ■複数モニター/外付けキーボード支給 ■GitHub Copilotのライセンス付与
最終更新日:
700~1120万
FC事業部に新設される業務改善・DX推進を担うポジション。AIやITソリューションを活用し、業務を仕組みから変えていくことを期待しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【主な業務内容】■業務プロセスDX化の全体プランニング…現状の業務プロセスを分析し、課題や非効率なプロセスを可視化。改善案の立案から導入・定着までを一貫してリードします。 ■業務システムのリプレイス推進…現行のシステム課題を整理し、開発会社と連携しながら要件定義から導入・運用までを主導。 ■業務プロセスの標準化推進…俗人化した業務を整理・可視化し、再現性のあるプロセスへと再構築。
【必須】■社会人経験2年以上 ■業務効率化やシステム導入経験 ~ スケールの大きい変革を、あなたの主導で ~ 既存のやり方にとらわれない仕組みづくりを主体的に推進。年商977億円以上、従業員1300名超の組織だからこそ、あなたの意思決定が全社に影響し、数千万円規模のコスト削減や数百単位の業務効率化へと直結します。DXの成果をダイレクトに実感できるポジションです。
■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営
500~900万
最新のXR技術を駆使し実用性の高い整備教育シミュレータを開発する。大量(数千点規模)の3Dアセットを滑らかに動かすパフォーマンスチューニング、VRコントローラ等を用いた直感的UI/UX、複数端末(20台基準・最大30台)への配信・同期、教官による遠隔教育統制(画面ミラー/分割・遠隔操作・ブラックアウト・強制ガイダンス)機能、NW非接続環境での単独動作対応を担う。OpenXR適合により別機種VRゴーグル接続時も解像度等を調整できる構成を実現 <主な業務内容> ・3Dエンジン(Unity 等)を用いたVR教育アプリケーションの設計・開発 ・ユーザーのアクション(VRコントローラ操作・視点変更・拡大縮小)を連動させる制御処理の実装 ・大量アセットを効率的に描画するパフォーマンスチューニング(VR片目1800×1800px以上/視野角110°以上の表示要件に対応) ・複数端末への配信・同期、教官用の遠隔教育統制(画面制御・ガイダンス・一斉/個別操作)機能の実装 ・NW切離し環境でも単独動作する構成への対応 ・OpenXR適合実装(別機種VRゴーグル接続時の解像度等の調整対応) <この仕事の魅力> 「実務を支えるXR技術」の最前線で技術力を発揮できる
必須スキル ・Unity 等を用いたVR/XRアプリケーション開発経験 ・C# 等でのプログラミング実務経験(3年以上) ・3Dコンテンツのパフォーマンス最適化(描画・メモリ・ドローコール削減等)の経験 ・マルチクライアントへの配信・同期処理の実装または理解 ・新しいデバイスや技術への強い好奇心 ・複雑な要件をコードに落とし込む問題解決能力 ・曖昧な状況への耐性:使用VR機種・最終仕様が完全確定していない段階でも作業を進められること <ツール・製品経験> エンジン:Unity または Unreal Engine/XRランタイム:OpenXR/バージョン管理:Git/言語:C#(必須)・Python(補助) 歓迎スキル ・OpenXR対応開発/マルチクライアント同期・遠隔統制の実装/教育・シミュレーション・トレーニング系アプリ開発/産業・設備系の精密3D表現をリアルタイムで扱った経験
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
300~400万
【職務内容】 医薬品が安全に患者さんへ届けられるよう、処方医や薬局・病院が適切な条件を満たしているかを確認し、流通の可否を判断する「流通管理業務」を、システム面から支えるポジションです。 バックオフィス業務でありながら、医薬品の適正流通を支える重要な役割を担っており、社会貢献性の高いやりがいを実感いただけます。 本ポジションでは、自社開発システムの運用改善を中心に、現場課題の整理、業務フローの見直し、システム改修要望の整理、ベンダーとの調整、導入後の運用改善などをお任せします。 現在は新システム導入直後のため、現場メンバーから寄せられる「もっとこうなれば使いやすい」「この作業を効率化したい」といった声をもとに、より良い運用体制づくりを進めているフェーズです。 プログラミングやシステム開発業務はありません。 現場の業務を理解しながら、システムをより使いやすく、より効率的にしていくための橋渡し役としてご活躍いただきます。 チーム体制強化のため、業務改善・システム運用改善の中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【業務内容】 本ポジションでは、医薬品の流通管理チームにて、自社開発システムの運用改善業務を中心にお任せします。 <入社後> まずは、流通管理業務の全体像やシステムの使われ方を理解いただくため、実務にも一部携わっていただきます。 ・医療機関、卸からの問い合わせ内容の理解 ・医療機関から提出される書類確認、システム登録の流れの理解 ・業務フローや運用ルールの把握 ・現場課題の把握 ・既存システムの操作理解 <業務習得後> 業務理解を深めた後は、自社開発システムの運用改善を中心にご担当いただきます。 ・現場メンバーへの課題ヒアリング ・業務フローの見直し、改善提案 ・システム改修要望の整理 ・改修内容の検討 ・改修優先順位の検討 ・システムベンダーとの調整 ・見積取得、工数・費用感の確認 ・リリース前後の確認、運用調整 ・導入後の現場フォロー ・マニュアル整備、FAQ作成 ※業務割合は、ご経験や適性により多少変動しますが、将来的にはシステム運用改善業務を中心に担当していただく想定です。 ※プログラミングやシステム開発業務はありません。 ※システム改修前後は繁忙となり、一定の残業が発生する見込みです。
<必須条件> ・下記いずれかの経験をお持ちの方 ※いずれも業界不問 1)業務システムの導入、改善、運用に関与した経験 2)業務改善や業務フロー見直しに携わった経験 3)現場課題を整理し、システム担当者やベンダーと調整した経験 4)コールセンターシステム、CRM、基幹システムなどの運用に関わった経験 ・Microsoft Officeを使用したビジネスメール経験 ・正社員での経験が1社で1年以上 かつ、3社以内の経験の方 <歓迎条件> ・システム改修要望の取りまとめ経験 ・ベンダーとの調整経験 ・見積取得や工数確認に携わった経験 ・システム導入、改修プロジェクトへの参加経験 ・マニュアルやFAQの作成経験 ・コールセンターやバックオフィス部門での業務改善経験 ・業務効率化や運用ルール整備に携わった経験 <求める人物像> ・仕組みを考えることが好きな方 ・課題を見つけて改善することにやりがいを感じる方 ・現場目線と全体最適の両方を考えられる方 ・関係者と協力しながら業務を進められる方 ・受け身ではなく主体的に行動できる方
「DIサービス - コンタクトセンターサービス」、「BPOサービス」、「医療機器サポートサービス」、「マルチチャネルプロモーションサービス」、「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供している企業。 30社近くあるグループ会社でもトップ3の規模を誇る、中核的な存在の会社です。 従業員の多くは有資格者(薬剤師、看護師、MR、管理栄養士等)です。
750~1200万
【職務内容】 情報システム部において、全社の生産性と従業員体験(EX)向上に向けたIT基盤の戦略立案から導入・運用までを一気通貫で主導していただきます。セキュリティサービス企業としての高いガバナンスと利便性を両立させ、AI活用を前提とした業務プロセスの構築など、専門性と裁量権を発揮できる環境です。 【具体的には】 ・全社IT基盤(IdP、MDM、SaaS群)のグランドデザイン策定と導入・改善の牽引 ・ID管理・デバイス管理・アクセス制御の設計およびセキュリティガバナンス強化 ・業務プロセスの可視化とSaaS間API連携・自動化による業務改善の推進 ・生成AI・LLMを活用した業務プロセス再設計(AX)の企画と実行 ・IT予算策定やSaaSコスト最適化および各部門・経営層との折衝 【このポジションの魅力】 セキュリティ企業としての高い安全性を担保しつつ、現場の生産性を最大化する高度な取り組みに挑戦できます。ゼロベースでの基盤再構築やAIネイティブな組織づくりにおいて、主導的に裁量を持ってプロジェクトを牽引できるやりがいがあります。(求人ID:466958)
【必須】 ・情シスまたはコーポレートIT部門でのリード経験 ・IdPやMDM、EDR等のIT基盤における設計・導入・運用経験 ・他部門と協力した業務プロセスの改善経験 【歓迎】 ・セキュリティ・ガバナンス(アクセス権限管理、ログ管理、監査対応等)を意識した運用設計の経験 ・プログラムを用いたシステム間のAPI連携、自動化の設計・実装経験 ・組織の拡大期(従業員数数百名規模への成長フェーズ)におけるコーポレートIT部門でのグランドデザイン経験 ・チームマネジメントまたはメンバー育成の経験
・『攻撃遮断くん』…WebサイトやWebサーバなどのWebアプリケーション層へのサイバー攻撃を可視化、遮断するクラウド型Webセキュリティサービス。NTTドコモはじめ、官公庁や大手企業に導入されています。 <100%自社開発「攻撃遮断くん」の特徴> ・従来のオンプレミス型ソフトにはない、手軽さとスットク型モデルで実績を作り上げる。 ・導入社数、導入サイト数の国内シェアNo.1 ・継続率98%以上、最短1営業日で導入可能
500~600万
ITの枠に留まらず、各事業会社のビジネスを理解し、経営陣や営業現場を巻き込みながら当社グループ各社(4社)のバックアップおよび社内におけるIT推進全般を担うポジションになります。 ■社内へのIT推進・プロジェクト管理:社内システム(主にSalesforce/Motionboardなど)の導入、運用およびシステム再構築プロジェクトの推進 等 ■データ活用・ビジネス分析:KPI管理方法の策定や運用方法の決定/BIツールなどでの可視化の仕方の検討 等 ■現場への伴走・サポート:社内に対する技術的なサポート/社内啓蒙(ユーザーに向けた利用説明会や勉強会の企画立案、実施)/PC・携帯等キッティング業務 等
【いずれか必須】 ■SaaS系の業務ツールやBIツール(Salesforce、Motionboard、Tableauなど)の導入、開発、運用、またはシステム改修・再構築プロジェクトの経験(2年以上目安) ■何らかのシステム設計の知識・経験(※言語はPython、SQL、PHPなど何でも可。仕組みを理解し、「こう動かすにはこう書くべき」といった論理的設計ができる方を重視します) 【部署について】2023年10月に設立された部署で、 自由度が高く、自分たちで業務をつくっていく面白さを実感できます。平均残業時間も月10~15時間、年間休日130日、集中して業務に取り組みつつ、メリハリをつけて働ける環境づくりを目指しています。
■店舗転貸借事業 ■家賃保証事業 ■不動産売買事業 ■Webサイト『居抜き店舗.com』『店舗買取り.com』の運営
450~600万
【職務内容】 三菱電機グループの商社にて全社的なIT戦略を支える社内システム改革の企画・立案・実行をお任せします。各事業部をリードしながらERPの企画・改修やネットワーク・セキュリティといったシステム全般の安定稼働と次期構想に向けた新規企画提案に取り組みます。開発業務はなくベンダーコントロールや社内調整・要件定義が中心です。 【具体的には】 ・経営方針に基づくDX推進の強化や新しい施策の創出 ・社内基幹システムの安定稼働とセキュリティ対策、運用、保守(求人ID:462919)
【必須】 ・情報システム部門におけるベンダーコントロールの経験 ・ERPの導入、または、保守運用の実務経験 【歓迎】 ・商社系ERPの経験 ・SAPモジュール(SD/MM/LEなど)の経験・知識
119年の歴史をもつ三菱電機グループ、東証プライム上場の「エレクトロニクス技術商社」です。 FAシステム、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといった幅広い分野で、「ニッポンのモノづくり」を支えています。 創立から一世紀以上という長い歴史と伝統があり、お客様に対して、責任を持ってじっくりとおつきあいするという姿勢を貫いている会社です。 付加価値ビジネスにも注力しており、パートナーとの連携による同社オリジナルのシステムや装置ビジネスの強化を図っています。
690~2500万
◆ポジション名 アプリケーションマネジメント最適化コンサルタント(Technology Sourcing BU)≪東京≫ ◆職務内容 ビジネス環境の急激な変化に対応するため、ITオペレーション全体の継続的な最適化を支援します。 単なるシステムの運用保守にとどまらず、AIや最先端テクノロジー、各種SaaSを活用したIT運用の効率化・高度化を推進。顧客のビジネスモデル変化に応じた上流工程からの機能強化や、グローバル拠点を巻き込んだ運用体制の構築まで、End-to-Endで伴走しクライアントの価値共創を実現します。 ◆求人のポイント 【市場の必然性】 ITシステムが高度化・複雑化する中、単なる「維持・保守」ではなく、AIや最新技術を活用して「継続的にITオペレーションを最適化すること」が企業の成長戦略に不可欠となっています。 運用層から顧客課題を掘り起こし、変革を駆動するポジションが今まさに求められています。 ◆魅力 ・運用保守の枠を超え、AIや最新SaaSを用いた高度なIT変革に挑戦可能。 ・国内外のグローバルプロジェクトでキャリアの可能性を拡大。 ・年収最大2,500万円と、成果に応じた業界最高水準の評価制度。 ・フレックスタイムやリモートワーク制度など柔軟な働き方を完備。 ◆プロジェクト例 ・AIおよび最新テクノロジーを活用したIT運用プロセスの高度化・自動化 ・SaaS(ServiceNow、Concur等)やスクラッチシステムの導入・運用最適化 ・グローバル拠点を対象としたワンチームでの大規模IT運用保守・改善 ◆募集役職(職階) 【コンサルタント(C)】 設計・開発や運用実績を活かし、業務改善や機能拡張の実行を主導。 【シニアコンサルタント(SC)】 チームリーダーとして、クライアント課題の特定から改善策の提案・実行を牽引。 【マネージャー以上(Mgr〜)】 プロジェクト統括、ソーシング戦略立案、顧客との強固な関係構築を担当。 ◆想定年収 6,900,000円 〜 25,000,000円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、同社規定により決定 ◆企業概要 アジア発のグローバルコンサルティングファーム。 戦略立案から業務改革、IT実装・運用までEnd-to-Endで伴走。「Real Partner」として企業のDXを強力に推進し、連結売上高1,500億円超を誇る国内トップクラスのファームです。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 東京都中央区(八重洲)※リモートワーク・在宅勤務制度あり 【勤務環境・休日】 完全週休2日制(土日祝)、フレックスタイム制、年間有休13日〜、各種特別休暇 【福利厚生】 退職金制度、確定拠出年金、カフェテリアプラン、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援
4大卒以上
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413~700万
ものづくりを支える技術者集団の一員として、入社後は様々な受託開発プロジェクトに「ソフトウェア設計エンジニア」として従事いただきます。 【組込みソフトウェア設計開発事例】 ミニマルシャトル搬送装置、現金管理機、擬音発生装置、空気清浄機、車速計車速LED表示機、パルスオキシメーター、電気メス 上記以外にも様々なプロジェクトの開発を行っています。 要件定義や仕様策定の上流工程から一貫して参画。培った技術経験を活かし、顧客のビジネスパートナーとしてアイディア出しや改善提案から開発を牽引します。
【必須】■設計経験1年以上、または言語不問でプログラム実装経験1年以上(Java、C#、C、C++、Python、Ruby、PHPなど) 【尚可】■PJリーダー経験■教育や育成に携わった経験 【希望に寄り添うフォロー】 大手他社のように数字や頭数として扱うのではなく、一人のエンジニアとして向き合います。強制配属や放置に悩んできた方に向け、案件や勤務地の希望、今後のキャリアプランまで専任の担当者が徹底的に寄り添って決定。「エンジニアのための会社」として、次の成長を支える手厚い体制が強みです。
・機械類の設計 ・開発・電子機器類の設計 ・開発・電子計算機に関するソフトウエアの開発及び販売 ・電子計算機及び周辺機器の管理ならびに販売
800~1200万
職務概要(Role Summary) 本ポジションは、日本テクノロジー戦略・企画(Strategy & Planning)チームの中核メンバーとして、戦略およびオペレーションに関する各種イニシアティブの企画・推進・ガバナンスを担います。 テクノロジー部門全体におけるハブとして機能し、経営層の優先事項を具体的な実行計画へと落とし込み、適切なコミュニケーションを通じて展開するとともに、体系化されたガバナンス、レポーティング、部門横断の連携を通じて確実な実行を推進します。 主な職務内容(Key Responsibilities) 1. 戦略策定・企画(Strategy Development & Planning) ・IT戦略の策定および継続的な高度化を支援し、経営方針および市場動向との整合性を確保 ・経営層のビジョンを、明確かつ実行可能な計画および目標へと具体化 2. ガバナンス・パフォーマンス管理・運営プロセス(Governance, Performance & Management Routines) ・テクノロジー部門横断の調整を通じて、業績指標(KPI)の管理、経営層向けレポーティング、各種ガバナンス運営を推進 ・戦略的施策と緊急対応のバランスを取りながら、安定した実行を確保 3. コミュニケーション・変革推進・従業員エンゲージメント(Communication, Change & Employee Engagement) ・日本およびグローバルの関係者との連携を図りながら、テクノロジー部門全体のコミュニケーション、変革施策、EVP(従業員価値提案)推進を支援 ・従業員エンゲージメントの向上、人材獲得およびオンボーディングの強化を通じて、組織の一体感と定着率向上を推進 4. 組織設計・エグゼクティブ支援(Organizational Design & Executive Support) ・組織設計およびリーダーシップ体制、オペレーティングモデルに関する設計・発信を支援 ・タウンホール、オフサイトミーティング、各種マネジメント会議などのエグゼクティブ関連施策の企画・調整を担当 5. ステークホルダーマネジメント・連携推進(Stakeholder Management & Collaboration) ・組織内のあらゆるレベルにおいて強固な関係を構築し、影響力を発揮して成果創出を推進 ・部門横断チームと連携し、課題解決および整合の取れた実行を推進
コンサルティング、戦略立案、企画、トランスフォーメーション(変革)、または関連するアドバイザリー業務における3年以上の経験 プロジェクトマネジメント(計画策定、調整、進捗管理、ステークホルダー・マネジメントを含む)における3年以上の経験 テクノロジー業界および/または金融サービス業界での経験があれば尚可 スキル・能力 経営層や部門横断的なステークホルダーと連携した経験 経営層への報告に適した、明確かつ簡潔で、聴衆に合わせた資料を作成する能力を含む、エグゼクティブ・レベルのコミュニケーション能力 優れた口頭および書面でのコミュニケーション能力 複雑な目標を管理可能なタスクに分解し、実行を推進する能力(高いプロジェクトマネジメント力および分析力) 流動的かつ変化の速い、マトリックス型組織の環境下で効果的に業務を遂行する能力 バイリンガル能力(日本語と英語のビジネス環境での業務に支障がないこと) 歓迎される資格 PMP、PMI、Agile、Scrum、またはSAFeの認定資格があれば尚可 システム・ツール Power BI、Excel、PowerPoint、SharePoint、Apptio、Targetprocess、ServiceNow、および類似のエンタープライズ向けプラットフォームの使用経験または知識があれば尚可
-
1000~1130万
【職務内容】 事業成長及び利益目標達成のため、適切な顧客保護・社内ガバナンスを確保することで、安定した会社運営を支える役割を担います。従来、ソフトバンク子会社として同社の情報システム環境に依存してきましたが、今後は自社独自のOA環境・情報セキュリティ体制を構築・運用していくことを担います。 【主な業務】 ・自社OA基盤(メール・アカウント管理、PC・デバイス管理ルール等)の整備・運用 ・情報セキュリティポリシー・規程の策定・運用 ・SaaS利用やクラウド導入におけるセキュリティチェック・ルール設計 【具体的な業務】 ・インシデント対応体制の設計と運用 ・社員向けセキュリティ教育・啓発の企画・実施 ・セキュリティ委員会や責任者設置の運営支援 ・社内OA環境改善に関する提案・プロジェクト推進 ・関係部門やベンダーとの調整・折衝、導入支援(求人ID:465410)
【必須】 ・事業会社における社内SE経験(実務3年以上) ・情報セキュリティ関連の実務経験(3年以上) 【歓迎知識・スキル】 ・部門横断での調整や経営層への報告など、パワーポイント作成力 ・情報セキュリティ関連の実務経験(3年以上) ・社内規程やセキュリティポリシーの策定・運用経験 ・SaaSやクラウド導入における セキュリティチェック・ルール設計の経験
【電気を「届ける」だけじゃない、新しい価値を】 同社は、ソフトバンクグループの一員として電力事業を担う会社です。 単に電気を安定してご家庭や企業にお届けするだけではありません。 通信事業で培ったノウハウや最先端のテクノロジーを活かし、 エネルギーの「これから」を創り出すことを目指しています。私たちの生活やビジネスに欠かせない電力を、 より賢く、より効率的に、そしてより環境にやさしく使えるようなサービスを展開しています。