赤坂【建築機械設備設計/残業少】ベテラン歓迎/経験を活かしてキャリアアップ
550~1000万
株式会社Office May
東京都港区
550~1000万
株式会社Office May
東京都港区
建築空調設備設計
ご経験を活かして、民間案件や官公庁案件の機械設備設計業務をしているメンバーの図面チェックや進捗管理メインでお任せします。 具体的には… ・メンバーの図面チェック ・案件の進捗管理 ・難易度の高い設計の案件担当(計画書作成~基本設計~打ち合わせ等)等 ※まずは出来る範囲から始めていただいて徐々に幅を広げていってください。変更の範囲:当社業務全般
【必須】◆機械設備設計のご経験が5年以上ある方※メインで機械設備設計の案件を進めた経験がある方を歓迎します。マネジメント経験は問いません。 【歓迎】◆建築設備士もしくは消防設備士(甲類)資格その他関連資格お持ちの方◆マネジメントに興味がある方【働き方】◆フレックスタイム制ではございませんが、9~18時、10~19時どちらかの勤務時間で選べます。◆残業は13H程度、土日祝休みです。業務状況にもよりますが、基本的には定時で上がれる環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~1,000万円 月給制 月給 458,400円~ 月給¥458,400~ 基本給¥371,300~ 固定残業代¥87,100~を含む/月
会社規定に基づき支給 上限/月50,000円
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:13時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日
入社半年経過時点10日 1時間単位で取得可能
その他(夏季・年末年始休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■勤務時間について 勤務時間は10:00~19:00もしくは9:00~18:00どちらかで選べます。 ■夏季休暇について 夏季休暇は8月中に2日自由に取得可能です。
設備設計部 機械設備設計課 ※今回案件増加に伴っての増員募集となります。
無
東京都港区
東京メトロ千代田線赤坂駅 徒歩6分 東京メトロ銀座線赤坂見附駅 徒歩10分 東京メトロ銀座線青山一丁目駅 徒歩10分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
就業場所の変更の範囲:当社の定める場所
時短制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
無
無
慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇、資格手当(一級建築士等)、上乗せ労災、オフィスおかん
■研修補助制度:講習会やセミナーなどの費用負担 ■特別休暇:誕生日休暇(誕生月に連続2日取得可能) ■オフィスおかん:お惣菜やサラダ、パンが100円で買えます。
1名
2回
筆記試験:無
当社は設備設計事務所、デザイン内装設計事務所、施工会社、営業会社が一緒になった様な会社で、直近では小学校、ホテル、工場、オフィス等様々な用途の設計を手掛けています。社内ではBGMがかかっており集中しつつ楽しく仕事ができます
【Office Mayの強み】 ■社長の人脈と20期継続してきた営業実績により大手顧客から案件を受注。企画計画・設計施工・提案・工事監理を一気通貫で請け負っておりますが、フランチャイズ展開をしている企業の新規出店計画に対して、発注者に近い立場でコンストラクションマネジメントも行う一級建築士事務所です。■グループ会社ではIT会社を2021年に設立。エネルギー監視のIoTやランニングコスト削減につながる支払いシステムの提案、AI・Deep Learningと合わせた提案などを行っております。■常に面白く「わくわく」するような事業展開をしながら、一方で手堅く官庁案件の入札参加資格も取得しております。例)虎ノ門ヒルズやミッドタウンなどの店舗。外資系コワーキングスペース、小中学校の空調更新事業等■設計施工会社に留まらずSDGsに向けたエネルギーマネージメントの分野など幅広い事業展開を行っています。■直近では人事部を設立し、働き方改革にも取り組み中です。
〒107-0052 東京都港区赤坂4-13-5
赤坂支店(設計施工部)、IT事業オフィス
建築設備、電気、内装の設計及び施工、デザイン事業、省エネコンサル事業、ESCO事業、新規商材販売企画開発事業
株式会社NOVO IT
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
380~750万
◎東京限定または大阪限定 ◎独身者、世帯主に手厚い住宅手当があります ◎東証プライム市場:安定経営 住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、主に機械設備(給排水、空調、自動制御等)の設計・積算業務を担当していただきます。 ・建築設備CADを用いた設計業務(設計図の作図) ・積算(材料数量の拾い出し、工事金額の算定) ・現場調査、関係者(社内外)との打ち合わせ等 【この仕事の魅力】 ・自らが設計に関わった現場が完成し、たくさんの利用者が快適に過ごしている姿を見るのが嬉しく、何物にも代えがたい達成感が得られます。 ・現場代理人と協力しながら、互いの分野で力を発揮して一つの建物を作りあげるという醍醐味を味わうことができます。 【この仕事から得られるもの】 ・お客様から「いい仕事をしてくれたね」と言われる、質の高いスキルを身に付けることができます。 ・設計・積算担当としてスキルを磨いていただき、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。 ※試用期間中は臨時社員雇用となります。 ※当期間中は退職金・賞与の算定期間に含まれません。 ※独身寮・社宅、従業員持株会など、一部福利厚生制度が適用されません。
【必須要件】 ■建築設備CADの基本操作ができる方 ■資格(施工管理技士、消防設備士)をお持ちの方 ■機械設備(給排水、空調、自動制御等)の設計・積算の経験がある方 ■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)がある方 【歓迎要件】 ■建築設備CAD(CADEWA RealまたはCADEWA Smart)の基本操作ができる方 ■資格(技術士、建築設備士)をお持ちの方 ■大型建築物での機械設備(給排水、空調等)の設計経験がある方 ■都市開発、再開発等の大型プロジェクトの経験がある方 ■電気設備(受変電、電灯、動力、通信、弱電等)の設計・積算の経験がある方
【建築設備工事】 ・電気、計装、情報通信、防災・防犯、空調、給排水、衛生、水処理、管渠土木 【送配電設備工事】 ・架空送電線、架空配電線、地中送電線、地中配電線、電力土木・共同溝、新エネルギー 【その他事業】 ・PFI・指定管理者事業、建築設備CADソフトの開発・販売、太陽光発電事業、電柱広告
387~530万
機械設備の「見積もり業務」を中心にお任せします オフィス内で見積もり・査定、提出まで行っていただきます。実際に現場に行くこともございますが、基本は内勤業務です。 【仕事の流れ】営業のほか、社内の技術者である設計・施工・設備担当等が集まり、6~8名ほどのチームが編成されます。 ■見積もり・査定(対応件数 1日1~2件程度)基本は入札依頼の図面をもとに、拾い出しをして一通りの金額を算出。■発注■現場調査(必要な場合には、施工図の作成なども担当) 変更範囲:当社業務全般
【必須】■空調、排水の設備経験をお持ちの方(1年以上)■サブゼネコンにて設備点検のご経験をお持ちの方(1年以上) ※案件によっては現場に出向くこともありますが、基本は内勤で「見積もり業務」になります。 【魅力】来年で創業100年を迎え、これまで大手クライアントをはじめとする沢山のお客様からご評価いただいてきました。「お客様のために」にこだわる当社にて、高いスキルを身につけたい方や挑戦されたい方をお待ちしております! 【施工実績】URL:https://fujitakenso.jp/results/
■店舗・商業施設のインテリア企画/設計/監理/施工 ■一般建築・商業建築等の設計/監理/施工■店舗開発業務■不動産売買・仲介 施工例)サイゼリヤ/快活CLUB/スシロー/ケンタッキーフライドチキン/まねきねこ/保育園/東京都交通局 他
590~846万
羽田空港やスタジアム等、社会基盤となる大規模建築の機械設備設計から監理までを一貫して担います。単なる設計に留まらず、環境配慮や先進技術を駆使し、プロとして建築の生命線を支える自負心を持って挑めます。 原則として基本設計から監理まで一貫して担当。21時のPC強制終了や、休日出勤時の代休取得モニタリングなど、会社が主導して「働きすぎ」を抑制する仕組みを徹底しています。創業94年の安定した事業基盤と、200名規模の技術者集団による組織的なバックアップがあるからこそ、個人の負担に依存せず、大規模・高難度な案件に対しても腰を据えて高いクオリティを追求できる環境です。
【必須】■建築設備士■設備設計の実務経験 現場の課題を抽象的な「調整」で終わらせず、最適な仕組みを提案・解決しようとする行動基準を重視します。専門性を高め、周囲と切磋琢磨できる方を求めます。 1931年創業の老舗ながら、正社員登用実績100%と定着率は抜群です。入社直後から13日の有休が付与されるなど、プロが心身を整え長期活躍できる制度が完備されています。多様な働き方を実践するメンバーが多数在籍。単に図面を引くだけでなく、意匠や構造の専門家と対等に議論し、より良い建築を目指して誠実に知見を共有し合う行動が賞賛される、技術者ファーストな風土が魅力です。
■建築設計監理(企画、基本、実施設計、監理リニューアル) ■都市開発 ■調査・コンサルティング 大手企業、各種官庁などクライアント多数。
846~950万
羽田空港やスタジアム等、社会基盤となる大規模建築の機械設備設計から監理までを一貫して担います。単なる設計に留まらず、環境配慮や先進技術を駆使し、プロとして建築の生命線を支える自負心を持って挑めます。 原則として基本設計から監理まで一貫して担当。21時のPC強制終了や、休日出勤時の代休取得モニタリングなど、会社が主導して「働きすぎ」を抑制する仕組みを徹底しています。創業94年の安定した事業基盤と、200名規模の技術者集団による組織的なバックアップがあるからこそ、個人の負担に依存せず、大規模・高難度な案件に対しても腰を据えて高いクオリティを追求できる環境です。
【必須】■建築設備士■設備設計の実務経験 現場の課題を抽象的な「調整」で終わらせず、最適な仕組みを提案・解決しようとする行動基準を重視します。専門性を高め、周囲と切磋琢磨できる方を求めます。 1931年創業の老舗ながら、正社員登用実績100%と定着率は抜群です。入社直後から13日の有休が付与されるなど、プロが心身を整え長期活躍できる制度が完備されています。多様な働き方を実践するメンバーが多数在籍。単に図面を引くだけでなく、意匠や構造の専門家と対等に議論し、より良い建築を目指して誠実に知見を共有し合う行動が賞賛される、技術者ファーストな風土が魅力です。
■建築設計監理(企画、基本、実施設計、監理リニューアル) ■都市開発 ■調査・コンサルティング 大手企業、各種官庁などクライアント多数。
500~910万
大林組・東芝グループの設備工事を中心に安定した案件受注を続ける当社にて、設備設計をお任せします。概算・計画設計や、各種計算書作成、仕様検討、設計図の作図などの実施設計、提案資料作成まで担当します。 【具体的には】 ■空調・衛生設備等における、プロジェクト初期段階の計画設計業務の実行および概算■各種計算書の作成、および建築基準法等の関係法規におけるチェック業務■設備工事に使用する各種資機材の仕様検討、メーカーカタログ等の精査および確認■CADを用いた正確な設備設計図の作図、およびクライアント向け提案資料の作成
【歓迎】建築設備士、1級施工管理管理技士、2級施工管理技士、、空気調和衛生校学会設備士(空調・衛生)、消防設備士(甲種) 【魅力】■大林グループ100%出資、平均勤続年数18年、高い有休消化率■働く環境整備:PCログで出退勤時間を管理、iPad、iPhone支給で効率化■超高層オフィスビルや大型商業施設等のビッグプロジェクトに参加、業績も景気に変動されず安定■年次有給休暇(初年度18日 勤続1年以上で24日付与)、特別休暇(リフレッシュ休暇 積立保存休暇など)福利厚生充実 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般■勤務地の変更範囲:当社拠点全般
■建物の空気調和、冷暖房、冷凍・冷蔵、給排水、衛生消火、電気などの設備工事、工場のクリーンルーム、プラント工事に関する計画・設計・施工。 主要取引先は、大林組を含む建設会社、東芝などの民間企業、官公庁他。
580~1050万
<業務内容について> ・データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務を担当 ・上記に加えて将来的には、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業フェーズから施工フェーズまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当(スキルアップ後に従事) <具体的な業務内容> データセンターの新増築や改修に関わる下記業務 ・空調衛生などの機械設備設計(基本計画、実施設計、行政対応等) ・設計や工事の提案業務/受注支援(顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等) ・プロジェクト全体のマネジメント (入社し、経験を積んでスキルアップした後) ⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど <この仕事の魅力> ◇データセンター設計の魅力 ・デジタル化が急速に進む現代社会において、データセンター建築におけるトップクラス企業として、データセンターの新築・改修案件の提案・設計業務に従事することを通じ、“デジタル社会をカタチにしていく仕事”ができます。 ・外資系大企業のデータセンター案件に関与する機会も多く、業務を通じグローバルな働き方ができます。 ・設計エンジニアリング(E)→プロダクト(P)→コンストラクション(C)→オペレーション&メンテンナンス(O&M)までのワンストップのサービスの一翼を担い、総合的に業務に取り組めます。
<必須スキル・資格> ・機械設備(空調衛生)に関する基礎知識および機械設備に関する3年以上の実務経験(設備設計、施工管理など職種は問いません) ・英語に対するアレルギーのない方(英語力は業務を通じて上達できます。) <望ましいスキル・資格> 以下のスキル・経験がある方、歓迎します ・設計事務所又はゼネコン・サブコンでの機械設備設計の経験者 (データセンターはもとより、生産施設、大規模複合施設などの機械設備設計経験者および機械設備に関する設計監理の経験者等) ・空調設備、熱源設備メーカーでの業務経験 (機器本体というよりフィールド側の業務経験) 以下の資格を保有する方、歓迎します ・一級建築士または建築設備士 ・管工事施工管理技士 ・エネルギー管理士 ・冷凍機械責任者 等
施設全般に関わるコンサルティング、企画、設計、維持管理
600~900万
産業用途向け空調設備の技術営業として、顧客への課題ヒアリングから機器選定、熱負荷計算、省エネ提案、見積作成までを一貫して担当。技術力で顧客の課題を解決する、やりがいの大きなポジションです。 (1)顧客の課題ヒアリング:寒暖/換気不足/電気代/メンテナンス性など (2)機器の選定と仕様説明:空調機//OAユニット/制御機器(VAVなど) (3)機器・システム提案:VAV制御/省エネ/外気冷房/IoT最適制御 (4)現場調査:機器設置/既存ダクト,天井内,騒音,外気導入経路の確認 (5)見積作成 (6)プロジェクトにおける設計事務所・施主・施工会社との技術調整
【必須】設備に関連する以下ポジションでのご経験 →営業、技術営業、施工管理、設計、サービスエンジニア 【部門長から】当社の営業技術は“技術で価値をつくる”ポジションです。私たちの顧客は技術理解の高い方が多く、しっかりした提案であれば必ず評価されます。 “自分の技術が活きている実感がほしい”“もっと高度な空調の世界に挑戦したい”“技術を武器にできる営業になりたい” そんな方には、非常にやりがいの大きい環境です。 あなたの経験と技術を、ぜひ当社で存分に発揮してください。
空調機器の販売および保守、冷暖房設備工事および給排水衛生設備工事の設計 および施工、土木工事・電気工事・機械器具設置工事およびその他の設備工事の請負
700~900万
【仕事内容】 建築設備(給排水・空調衛生・電気設備)の設計業務をお任せいたします。 ■設備設計(給排水・空調衛生・電気設備)・積算 ■発注者対応(ニーズ把握、プレゼンテーション)、企画提案、役所対応 ■各作業所の設備工事に係る支援、指導 等 <物件例> マンション、医療福祉施設、商業施設、宿泊施設、生産施設、娯楽/スポーツ、研究施設、教育施設、オフィスビル、物流倉庫施設、リニューアル、庁舎/文化施設、プラント施設等 【働き方】 ・フレックスタイム制度導入、水曜日ノー残業デイ導入、特別休暇の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援など ・残業時間は月平均の残業時間は約30時間。勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。 ・65歳定年制を導入。長く働ける環境に整えました。平均勤続年数18年。 【同社について】 同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。同社は、土木事業では創業140年の歴史の中でトンネルやダムといった大型土木分野で業界トップクラスの施工実績があり、現在も高い技術力が評価され多くの大型プロジェクトに参画しています。この他にも地下空洞充填や丸太を使った液状化対策などユニークな技術を保有しています。建築事業では、地震に対する防災技術に特徴があり、「トグル制震構法」や「レンズダンパー」といった飛島ならではの技術を開発し、施工しています。また、幅広い種類の建物の建設を手掛けています。 建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。
・設備設計経験 ・1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士のいずれかをお持ちの方
事業内容:総合建設業 所在地:東京都港区港南一丁目8番15号 Wビル 設立:昭和22年(1947年)3月 資本金:55億1,994万円 従業員数:1,062名 売上高:1,209億円(2024年度3月期実績)
854~1123万
自社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集します。 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 <具体的には> ・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、改修工事の設計を担当していただきます。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との設計折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 【入社後は】 入社2~3年は、社内のルールや自社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 【研修制度】 「高度な技術者集団」を目指しています。 ・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修 ・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修 ・業務別の専門知識を身につける専門研修 など、多彩な研修プログラムを準備しています。
必須(MUST) ・高卒以上 ・大型案件(規模1億円以上)での給排水・空調設備工事の設計経験者 歓迎(WANT) ・1級管工事施工管理技士、建築設備士、消防設備士等の資格保有者 ・大型案件(規模1億円以上)の設計業務を複数経験された方
-
500~800万
■ミッション 大手ハウスメーカーとの関係を拡大し、CADオペレーターをまとめながら設計を請け負うことで、業務の流通を相乗効果で広げていくことを目指します。 ■業務内容 木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造の戸建住宅、中高層共同住宅における電気・機械設備設計を担当していただきます。 主に給排水設備設計の業務が多く、大手ハウスメーカーとの各種打ち合わせを通じて、お客様の要望に応じた設計を行います。(個人側への対応は発生しません。) 建築設備設計専用のCADソフトウェアである、レブロ (Rebro) を扱いますが、レブロの使用経験は不問です。 ■組織構成 技術者2名(管理職)を含む、計7名のチームです。40代前半の社員が多く、性別に関わらず働きやすい環境です。 ■研修制度充実 中途入社の方には、CADソフトの操作手順、各種設定情報、作図手順に関する動画および座学研修を用意しています。 実地研修では、技術者の指示のもと作図を行い、チェックを受けます。 ■ポジションの魅力 ・転勤が基本的にないため、長期的に安定した環境で働くことができます。 ・大型建築会社や住宅メーカーとの取引があるため、個人顧客との折衝がなく、法人顧客とのやり取りが中心です。 ・家族手当や退職金制度が整っており、福利厚生が充実しています。 ■当社の特徴: ・セディアグループの中核企業として、水と住まいに関わる多彩な商品の卸・流通事業を展開しています。 ・5,000億円規模のビジネス展開を目指し、この10年で売上を1,000億円以上伸ばした実績があります。 ・全国628カ所の営業所で5,606名の社員が活躍中。地域に根差したネットワークで、地域に最適な営業戦略を展開しています。
■必須条件:下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・給排水設備設計の業務経験 ・給排水設備に関する積算業務経験 ・給排水設における施工管理の経験 ■歓迎条件: ・管工事施工管理技士2級・1級の資格をお持ちの方 ・電気主任技術者(第一種・第二種)の資格をお持ちの方
【ライフライン事業部】 管⼯機材の販売 配管材、バルブ類、ポンプ、衛⽣器具、給排⽔⾦具ほか 電設資材の販売 電気工事材料、電線、照明器具、配電機器ほか 【住建事業部】 住宅設備機器の販売 住設機器、建材、空調機器、厨房機器、給湯機器ほか 【グリーン事業部】 温室の設計・施⼯、販売 各種温室の設計・施工、各種ビニールハウスおよび部品・資材、各種被覆資材、灌水装置、自動カーテン装置、天窓・側窓開閉装置、冷暖房装置、温室環境制御装置、養液栽培システムほか