【未経験歓迎】新規営業職(ハウスメンテナンスアドバイザー)|東京
300~1000万
株式会社アサンテ
東京都府中市, 東京都東久留米市, 東京都八王子市
300~1000万
株式会社アサンテ
東京都府中市, 東京都東久留米市, 東京都八王子市
その他営業
建築個人営業
【業務内容】 ・主に住宅や建物のシロアリ防除や湿気対策、地震対策などのサービスを提案し、お客様の住環境を守るお仕事です。 【具体的には】 ・担当エリアの木造のお宅を一軒一軒訪問し、「家」に関する悩みをお聞きしていきます。 ・無料の床下調査などをご案内し、調査日のアポイントをとり、調査を行ないます。 ・調査結果を報告、シロアリ防除・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 ・ご契約をいただけたら、施工日程をすり合わせ、技術職に引継ぎます。 【1日の仕事の流れ】(床下調査のある日) ・朝 : 営業所に出勤後、制服に着替え。調査先のお客様情報を確認し、準備を整える。(お客様宅までの移動時間は30分~1時間ほど) ・午前中 : 社用車でお客様宅を訪問。床下調査を実施する。(午前中に1~2軒の床下調査を行なうことが多い。調査のない日は地域の住宅を訪問したり、ポスティングをします) ・昼 : 床下調査が終了。昼食の時間を取る。 ・午後 : 地域のお客様宅を訪問して、営業活動やポスティング。 ・夕方 : 営業所に帰社。床下調査を実施したお客様宅の情報や、調査中に撮影した床下画像を処理し、日報や資料を整理し、退勤。 【入社後(試用期間中)の流れ】 ・自社研修センターにて、導入研修からスタート。 基本となるビジネスマナーから、アサンテの商品知識、コンプライアンスなどを座学と実習を通して身につけます。また、モデルハウスを使って木造住宅の構造や知識を学習。さらに実技研修として床下作業や散布薬剤の作成方法、工具の取り扱い方を学びます。 ・技術実践 営業所の先輩が付いて、マンツーマンで施工スキルの基礎を教わります。 ・営業研修/実践 研修センターで、お客様とのコミュニケーションの取り方や、話し方といった営業スキルを習得。営業所では先輩が同行して、研修で学んだことを活かしながら営業活動を行ない、独り立ちして頂きます。 【将来のキャリアパス】 ・副主任→主任→所長(営業所責任者)→支店長(エリアマネージャー)へとキャリアアップ可能。 ・4年を目安に「副主任職」に昇進します。入社10年程度で主任に昇進します。 ・その後は与えられた目標の達成、営業所内の人材育成に注力していきます。順調に進んで3~5年程度で昇格というイメージです。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ●業界最大手で、従業員もお客様も安心 ・東証プライム市場に上場、安定した財務、豊富な福利厚生など、安心して長期就業が可能です。 ・農協(JA)との協働による事業展開により、地域密着型の活動が可能です。 ・競合他社と比べられることが少なく、当社株式会社アサンテを選んでいただけることが多いです。 ●高い収入を実現 ・営業職には売上実績に応じて「インセンティブ」を支給。これまでも多くの社員が年収1,000万円を達成しています。 ●未経験からでも、確実に成果を上げていくことができます。 ・95%の方が未経験からの入社で、未経験でも成果を上げられる様に実務に即し、充実した研修体系を持っています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
【MUST】 ・普通自動車免許(AT車限定可) ※転職回数不問 【求める人物像】 ・誠実で清潔感のある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・コツコツ仕事をすることが得意な方 ・稼ぎたい理由がある方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・地元で正社員として働きたい方 ・地元貢献に興味のある方 ・安定企業で働きたい方 ・U/Iターン就業歓迎 ※前職は営業・接客経験者などの人と関わる職業の方が多いですが、やる気さえあれば、ご経験を問わず、活躍頂けます。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜1,000万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩60分
08:30〜18:15
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、水曜 木曜
入社半年経過: 10日 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
夏季休暇(4日間) ・慶弔休暇 年末年始休暇 (14連休/有休奨励日2日間含む)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月給:254,449円~306,776円 + インセンティブ ・試用期間中/月給:254,449円 ・正社員登用後/月給:254,449円~306,776円 + インセンティブ ・基本給:205,699円~248,000円 ・職務手当(一律):3,000円 ・住宅手当(一律):13,000円 or18,000円 固定残業手当:48,750円~58,776円 ※諸手当・みなし残業30時間分含む ※前月の施工終了案件で当月インセンティブが決まります。 売上が上がれば、より高いインセンティブを受けることができます。 ・昇給:年1回(4月) 【2025年最高インセンティブ(実績)】 230万250円 【平均年収】 598万円 【年収例】 ・年収926万円/37歳/経験3年 ・年収713万円/36歳/経験4年 ・年収605万円/27歳/経験2年
無
東京都府中市
東京都府中市宮西町5-8-1 モンサラット府中 1階
東京都東久留米市
東京都東久留米市東本町4-6 マイルストン東久留米1F
東京都八王子市
東京都八王子市椚田町512-2
資格取得支援制度 研修支援制度
・定期給与改定年 1回(4月) ・賞与年 2回(7月・12月) ・住宅手当 ・扶養手当 ・職務手当 ・交通費支給/月額5万円迄 ・インセンティブ制度 ・財形貯蓄 ・奨学金返還支援制度 ・従業員持株会 ・制服貸与 ・各種表彰 ・確定拠出年金制度、確定給付企業年金制度(退職金) ・見舞金支援 ・リファラル(社員紹介) ・結婚祝金 ・出産祝金 ・社員割引き ・再雇用制度有/定年後も嘱託社員(有期雇用)として働いていただけます。 など ★保養施設/日本全国30ヶ所以上もの提携施設を利用して、オフの日も充実! ご家族にも喜んでいただける、魅力的な福利厚生をご用意しています!
1回〜1回
東京都新宿区新宿1-33-15 アサンテビル
・【HA(ハウスアメニティ)事業】個人家屋のシロアリ防除/湿気対策/地震対策/太陽光発電/リフォーム・新築 ・【TS(トータルサニテーション事業】法人向けトコジラミ防除/害虫対策/害獣対策・鳥類対策 ・【グループ会社】株式会社ハートフルホーム/株式会社ヒューマン・グリーンサービス
プライム市場
最終更新日:
400~600万
新規事業の営業推進メンバーとして、法人向けの販路開拓や事業拡大を横断的に担当していただきます。 ■事業主やゼネコン、設計事務所等への新規販路開拓 ■建築物の基礎工法選定・コスト最適化に関するコンサル提案(技術担当者) ■クライアントの課題ヒアリング、および社内の技術担当者との連携 ■特定の工法に縛られない、中立的な立場での意思決定サポート ■経営層と近い距離での営業戦略の立案、および実行・検証 ■営業活動を軸とした、新規事業拡大に関わる領域横断的な業務
【いずれか必須】■何かしらの営業経験をお持ちの方(業界不問) ■法人のお客様とのやり取りの経験がある方 【歓迎】■建築・土木業界のご経験 【魅力】 ■構造設計業界TOP3企業で社長直下の新規事業メンバーとして、事業立ち上げの貴重な経験を積むことができます ■全国10,000件超の豊富な実績とリソースを活用しながら、杭事業という新分野で先駆者として市場価値を高められます ■年間売上100億円を目指す急成長企業で、自身の経験を最大限活かせる環境が整っています
構造設計事務所
350~500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規登録者への利用促進、過去利用者への再利用意向の獲得に向けた架電・アプローチ ✓営業リストの分析・設計、マルチチャネル(SMSやLINEなど)を活用したコミュニケーション設計 ✓マーケティング、フィールドセールス、システム等の各部署を巻き込んだ部門横断のプロジェクト推進 ✓就活生への定期的なコミュニケーション、キャリアアドバイザーとの面談日程調整、イベント参加促進 ✓ゆくゆくはトークスクリプトやメール文面の改善などの企画業務、契約社員のマネジメントや1on1 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓カスタマーロイヤルティ推進室における、マルチチャネル(SMS・LINE等)のアクション設計プロジェクト ✓過去登録者の傾向やユーザー属性を分析した上での、掘り起こしリスト設計およびアクションプランニング ✓新卒紹介事業部における、最適なサービス(エージェント、イベント等)の案内とファーストステップ支援
必須条件(MUST) ✓大卒以上 ✓正社員としての就業経験2年以上(接客・販売・営業等の顧客折衝経験1年以上) 歓迎条件(WANT) ✓リーダー、マネジメント、教育経験 ✓不確実性やストレス性が高い状況下でも、前向きに問題解決に取り組める能力
-
800~1200万
我が国は、2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする、カーボンニュートラルを 目指すことを宣言しました。 当社は、地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事業を行っています。 【職務概要】 関東地方の地方公共団体に対して、営業リーダーとして、太陽光発電設備・EVを活用した充電インフラソリューションや空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。 ・各自治体に対し、太陽光導入による省エネ化や再エネ化を促進する提案営業 ・市役所などへ訪問し、市が所有する施設の診断(電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算) ・試算結果などを元にコンサルティング営業を実施 ・公共事業の事業化検討から予算策定~設計・工事実施までのワンストップソリューション 【具体的な業務内容】 市役所などへ訪問し、これまでのLED導入実績をもとに太陽光発電設備、空調設備などの導入することによる消費電力削減の企画を提案。課内プレゼンや入札時の手続き、予算立てのサポートなどの営業活動を行っていただきます。長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。紹介やこれまでの実績から訪問しますので飛び込み営業はありません。 【この仕事の魅力】 ・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる ・官公庁案件のため、景況感に左右されない ・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます 【配属部署】 ・営業本部 各拠点の営業部は、営業とサポートする事務で構成されています。 営業は、男性が中心の組織構成で20代半ばから50代後半までの23名が活躍しています。全社的には女性が6割以上を占めていますので女性が様々な部署や職種で活躍しており、営業活動に集中できる環境なのも魅力です。 【実績】 公共施設の省エネ・再エネの現地調査・設計実績 22,000施設以上 【売上高】 50億円(2025年4月期)、103.5億円(2026年4月期)、176億円(2027年4月期見込)、299億円(2028年4月期見込)
【必須条件】 ・法人営業経験5年以上 ・太陽光発電 or 空調の製品知識を有した提案経験 ・初回提案から受注までを完結できる営業スキル・マネジメント経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【歓迎条件】 ・営業としての高い受注実績 (大型施設や大規模プロジェクトでの実績経験) ・省エネ補助金に関わるエネマネ事業者やエンジニアリング会社の経験 ・空調または太陽光メーカーでの就業経験 ・大型施設や大規模プロジェクトでの実績経験
一般電気工事業および電気通信工事業、省エネルギー製品の企画、開発、製造、販売ならびにそれらに関するコンサルティングを行っています。また、再生可能エネルギーを利用した発電システムの設置、施工、企画、設計、販売、保守メンテナンスも手がけており、地域社会の持続可能な発展に貢献しています。これまでに、地方公共団体の施設を中心に、公共コンサルティング業務やグリーンプロダクツの提供を行い、広範な電気設備工事を実施してきました。
800~1200万
我が国は、2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする、カーボンニュートラルを 目指すことを宣言しました。 当社は、地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事業を行っています。 【職務概要】 関東地方の地方公共団体に対して、営業リーダーとして照明のLED化のコンサルティング営業をお任せします。2027年1月には株式上場が控えています。株式上場の中での事業成長の中核を担えます!現在チームビルディングに取り組んでおり、今回は責任者候補の採用となります。 ・各自治体に対し、照明のLED化を主とした、省エネ商材の提案及びリースによる効率化の提案営業 ・市役所などへ訪問し、市が所有する施設の診断(電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算) ・試算結果などを元にコンサルティング営業を実施 ・公共事業の事業化検討から予算策定~設計・工事実施までのワンストップソリューション 【具体的な業務内容】 既コンサル先の自治体・議員様からの紹介や当社セミナーへ参加された自治体等へ訪問し、建築図面や現地調査情報を基に、照明のLED化を主とした消費電力削減の企画提案をしていただきます。課内プレゼンや入札時の手続き、予算立てのサポートなどの営業活動を行っていただきます。長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。紹介やこれまでの実績から訪問しますので飛び込み営業はありません。 【この仕事の魅力】 ・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる ・官公庁案件のため、景況感に左右されない ・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます 【配属部署】 ・営業本部 各拠点の営業部は、営業とサポートする事務で構成されています。 営業は、男性が中心の組織構成で20代半ばから50代後半までの23名が活躍しています。全社的には女性が6割以上を占めていますので女性が様々な部署や職種で活躍しており、営業活動に集中できる環境なのも魅力です。 【実績】 公共施設の省エネ・再エネの現地調査・設計実績 22,000施設以上 【売上高】 50億円(2025年4月期)、103.5億円(2026年4月期)、176億円(2027年4月期見込)、299億円(2028年4月期見込)
【必須条件】 ・法人営業経験5年以上 ・照明及びLED 関連の知識を有した提案営業経験または自治体向けの営業経験 ・初回提案から受注までを完結できる営業スキル・マネジメント経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【歓迎条件】 ・営業としての高い受注実績 (大型施設や大規模プロジェクトでの実績経験) ・自治体向けの営業経験 ・リース/レンタルを活用した経験 ・照明及びLED 関連の知識または経験 ・電気設備、工事関連の知識または経験
一般電気工事業および電気通信工事業、省エネルギー製品の企画、開発、製造、販売ならびにそれらに関するコンサルティングを行っています。また、再生可能エネルギーを利用した発電システムの設置、施工、企画、設計、販売、保守メンテナンスも手がけており、地域社会の持続可能な発展に貢献しています。これまでに、地方公共団体の施設を中心に、公共コンサルティング業務やグリーンプロダクツの提供を行い、広範な電気設備工事を実施してきました。
500~800万
我が国は、2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする、カーボンニュートラルを 目指すことを宣言しました。 当社は、地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事業を行っています。 【職務概要】 関東地方の地方公共団体に対して、営業リーダーとして、太陽光発電設備・EVを活用した充電インフラソリューションや空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。 ・各自治体に対し、太陽光導入による省エネ化や再エネ化を促進する提案営業 ・市役所などへ訪問し、市が所有する施設の診断(電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算) ・試算結果などを元にコンサルティング営業を実施 ・公共事業の事業化検討から予算策定~設計・工事実施までのワンストップソリューション 【具体的な業務内容】 市役所などへ訪問し、これまでのLED導入実績をもとに太陽光発電設備、空調設備などの導入することによる消費電力削減の企画を提案。課内プレゼンや入札時の手続き、予算立てのサポートなどの営業活動を行っていただきます。長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。紹介やこれまでの実績から訪問しますので飛び込み営業はありません。 【この仕事の魅力】 ・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる ・官公庁案件のため、景況感に左右されない ・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます 【配属部署】 ・営業本部 各拠点の営業部は、営業とサポートする事務で構成されています。 営業は、男性が中心の組織構成で20代半ばから50代後半までの23名が活躍しています。全社的には女性が6割以上を占めていますので女性が様々な部署や職種で活躍しており、営業活動に集中できる環境なのも魅力です。 【実績】 公共施設の省エネ・再エネの現地調査・設計実績 22,000施設以上 【売上高】 50億円(2025年4月期)、103.5億円(2026年4月期)、176億円(2027年4月期見込)、299億円(2028年4月期見込)
【必須条件】 ・法人営業経験3年以上 ・太陽光発電 or 空調の製品知識を有した提案経験 ・マネジメント経験(規模・人数不問) ・企画書、提案書作成経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【歓迎条件】 ・省エネ補助金に関わるエネマネ事業者やエンジニアリング会社の経験 ・空調または太陽光メーカーでの就業経験 ・空調または太陽光発電に関する知識または経験 ・大型施設や大規模プロジェクトでの実績経験 ・電気設備、工事関連の知識または経験
一般電気工事業および電気通信工事業、省エネルギー製品の企画、開発、製造、販売ならびにそれらに関するコンサルティングを行っています。また、再生可能エネルギーを利用した発電システムの設置、施工、企画、設計、販売、保守メンテナンスも手がけており、地域社会の持続可能な発展に貢献しています。これまでに、地方公共団体の施設を中心に、公共コンサルティング業務やグリーンプロダクツの提供を行い、広範な電気設備工事を実施してきました。
800~1900万
【ミッション】 東証プライム上場のシンプレクス・グループにおいて、第2創業期を迎える「Xspear Consulting(クロスピア・コンサルティング)社」のセールス新組織立ち上げ、およびセールス力強化をリードしていただきます。 グループとして2030年頃に向けた「Vision1000(売上高1,000億円達成)」を掲げる中、本ポジションは事業ドメイン拡大・深耕の命運を握る最重要ミッションです。単なるプロダクト営業ではなく、クライアントの経営課題に深く入り込み、新組織の基盤そのものを自ら定義・構築していくコアメンバーとしてご活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 クライアントの抱える事業課題に対し、セールスとして社内外の関係者をリードし、既存事業の変革や新規事業創出を行います。 ◆コンサルティングセールス・BizDev業務 ・新規顧客の獲得、および既存クライアントとの関係強化 ・マーケット動向の調査・競合分析、ビジネスニーズの分析と適切なソリューション提案 ・契約締結のサポート、営業計画の策定と予算管理 ◆組織立ち上げ・事業開発業務 ・セールスチームの組織設計、オペレーション設計 ・事業計画の策定、新規事業の企画・実行 【本ポジションの魅力】 ◆年収最大1,900万円!圧倒的な高待遇と裁量: ご経験・スキルに応じて「年収800万円〜1,900万円」の提示が可能。東証プライム上場グループの強固な経営基盤の上で、スタートアップのような爆発力と裁量を持ってビジネスを動かせます。 ◆「新組織立ち上げ」という圧倒的な市場価値: 完成された組織で売るのではなく、セールス組織の設計、事業計画策定、新規事業の企画実行まで一気通貫で携われます。「プレイヤーを極めるスペシャリスト」か「チームリードからマネジャーへと昇格するプレイングマネジャー」か、ご自身の志向に合わせた柔軟なキャリアパスが描けます。 ◆最高峰のテクノロジーと外部プレイヤーの融合: シンプレクスグループが誇る最先端のテクノロジーを活用するだけでなく、社外の最先端プレイヤーとも連携。顧客のビジネス変革をダイナミックに牽引する、非常にエキサイティングな環境です。 【働き方】 フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:00)を導入しており、日々の業務の波に合わせて柔軟にスケジュールをコントロールできます。また、本社(虎ノ門ヒルズ森タワー19階)には無償提供の「夕食ビュッフェ」や「マッサージルーム」が完備されており、生産性を最大限に高められる最高峰の就業環境が整っています。
下記いずれかの経験 ・IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 ・BizDev(事業開発)経験 ・BtoBセールス(法人営業)経験
コンサルティング、システム開発・運用保守などのグループ経営管理
400~500万
日本を代表する大手企業や官公庁に対し、自社の危機管理情報配信や防災ソリューション(サブスク型)の提案を行います。個人売上ノルマはなく、じっくりと時間をかけて大きな案件の成約を目指す営業スタイルです。 【具体的な業務】顧客の経営課題やBCP(事業継続計画)に向き合い、最適なソリューションを提案します。 ■大手企業・官公庁へのデータ配信やソリューションサービスの提案営業 ■自社サービスの広報活動・マーケティングの企画 ■既存顧客へのリレーション構築・営業管理業務 【特徴】一度成約すれば長期利用が続くビジネスモデル。自らのアイデアを自社プロダクトへ反映するダイナミズムも味わえます。
【必須】■何らかの法人向け・無形商材の営業経験(2年以上) ■ITに苦手意識がない方 【歓迎】■SaaSや月額サービスの取扱経験 ■防災・気象・鉄道等への関心 【当社について】最新の情報技術と独自の有人情報センターを駆使し、危機に対する迅速な救援と復旧、予防に貢献する成長企業です。 【働き方】リモート併用のハイブリッド勤務。フレックスタイム制(コア11-16時)を導入、月平均残業は20時間未満。 【教育】充実した研修や、外部研修参加費・専門書籍の購入費を会社が全額負担するスキルアップ支援があります。
■コンテンツ事業:レスキューナウニュース、鉄道運行・災害情報等のメディアへの提供 ■危機管理サービス事業:法人等の緊急時初動対応を支援するソリューションサービス(安否確認、災害情報MAPシステム、BCP策定コンサルなど)の提供、防災用品販売
350~400万
日本を代表する企業や官公庁に対し、自社サービス(データ配信・防災ソリューション・備蓄品など)の提案営業を行います。個人売上ノルマはなく、チームで目標を追う反響営業メインのスタイルです。 【具体的な業務】研修や実務を通じ、以下の営業部業務を幅広く学びながら、将来の適任ポジションを見出します。 ■大手企業・官公庁へのデータ配信やソリューションサービスの提案営業 ■自社サービスの広報活動・マーケティングの企画 ■既存顧客へのリレーション構築・営業管理業務 【特徴】長く使ってもらうサブスクサービスのため、飛び込みやテレアポは一切ありません。
【いずれも必須】■社会人経験2年前後の方 ■何らかの営業、または顧客サポートの経験(業界・規模不問) ■ITに苦手意識がない方 ★第二新卒・業界未経験歓迎のポテンシャル層を募集します! 【当社について】最新の情報技術と独自の有人情報センターを駆使し、危機に対する迅速な救援と復旧、予防に貢献する成長企業です。 【働き方】リモート併用のハイブリッド勤務。フレックスタイム制(コア11-16時)を導入、月平均残業は20時間未満。 【教育】充実した研修や、外部研修参加費・専門書籍の購入費を会社が全額負担するスキルアップ支援があります。
■コンテンツ事業:レスキューナウニュース、鉄道運行・災害情報等のメディアへの提供 ■危機管理サービス事業:法人等の緊急時初動対応を支援するソリューションサービス(安否確認、災害情報MAPシステム、BCP策定コンサルなど)の提供、防災用品販売
500~600万
日系化学メーカー、プラントエンジニアリング企業、海外の石油会社、大学・研究機関など、多様な顧客に対し、分析機器および理化学設備の提案から納入・立ち上げ支援までを一貫して担当していただきます。 ■ 提案・計画立案 ・顧客ニーズに応じた輸送・据付工事計画の立案 ・分析室・分析機器導入プロジェクトの企画・提案 ■現地支援 ・国内外サプライヤーとの調整・調達 ・社内外関係者と連携したプロジェクト管理(工程・コスト・品質)
【必須】 ・海外に関する業務に興味があり、日々の業務連絡を英語でできる方 ・一般的な化学の知識、分析計など機器の使用、販売の経験または興味のある方 【歓迎(WANT)】 ・理系(化学、機械、電気など)の学部学科/研究科を専攻されている方※文系出身でも理系分野に興味がある、または同等の知識を有する社会人経験があれば可 ・海外営業や貿易実務に携わった経験のある方※物流専門業者ではありませんので一般的な貿易の知識で可
研究を支える設備品の開発・販売および施設設計 教育用理化学実験機器の開発・販売 大学・学部の開設・改組支援、海外ビジネスサポート
800~1500万
■ ミッション ・当社が提供する「ハコベル配車計画」「ハコベル配車管理」といったTMS(輸配送管理システム)領域のSaaSプロダクトを用い、大手メーカーや大型物流事業者の抱える経営課題・現場課題を解決します。 ・単に出来合いのツールを売るのではなく、一社一社の複雑な物流業務プロセスに深く踏み込み、製品を核とした抜本的なシステムソリューションを提案・構築することで、32兆円の巨大な物流インフラに変革をもたらすことがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・大手荷主企業(メーカー)や大手物流事業者を対象に、新規開拓(割合9割)を中心としたソリューション提案営業を行います。 ・顧客の現在のサプライチェーンやロジスティクスにおける、オペレーションのボトルネックや経営課題の抽出・深掘り。 ・AIアルゴリズムによる配車計画の最適化や、運行・請求管理の一元化など、顧客の状況に応じた最適なソリューションの検討・企画・設計(ソリューション型営業)。 ・多層的なステークホルダーが介在する大企業に対し、現場担当者とのリレーション構築から決裁者(マネジメント層)へのプレゼンテーション、稟議プロセスのリード。 ・受注後、スムーズなオンボーディングを実現するためのカスタマーサクセス(CS)チームとの連携、および導入プロジェクトの円滑な進行。 ・※すでに多くの導入実績がありますが、顧客からのフィードバックを基に、売り方やプロダクト自体のブラッシュアップ、営業組織の手法そのものを変革していく中心メンバーとしての動きも期待されます。 ■ 本ポジションの魅力 ・SIerの知見が100%活きる、難易度の高いソリューション営業:大規模な業務基盤のリプレイスや、複数プロダクトを組み合わせた全体最適の設計など、システム全体の構造や要件定義を理解できるSIer出身者の強みがそのまま武器になります。 ・経営人材・新規事業開発への圧倒的なファストトラック:20代〜30代の若手が中核として活躍する急成長組織です。プレイヤーとして実績を出した後は、チームリーダーやセールスマネージャー、さらには事業部長として戦略を描く(タテのキャリア)だけでなく、TMS領域で得た知見を活かして新規事業の企画・立ち上げ(ヨコのキャリア)に参画するチャンスが豊富にあります。 ・外資コンサルやメガベンチャー出身の経営陣と並走する刺激:社長や執行役員は、元外資系コンサルファーム、スタートアップ創業者、物流の最前線出身など、多様なプロフェッショナルで構成されています。経営層と非常に近い距離で議論を交わしながら、最速で視座を高められる環境です。 ■ 働き方 ・オフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク(週3回程度の出社)を運用しています。 ・商談方法も対面3割・オンライン7割と非常に効率的。45時間分の固定手当が含まれますが、全社平均の残業時間は約20時間程度と、非常に生産性の高いスマートな働き方を徹底しています。
■必須(MUST) ・B2B向けのITソリューション営業経験 ・エンタープライズ営業のご経験 ■歓迎(WANT) ・SIer/SaaS企業でのソリューション営業経験 ・SaaSプロダクトの営業経験 ・サプライチェーンやロジスティクス領域のソリューション提案経験
物流プラットフォーム「ハコベル」の展開。多重下請け構造を解消するマッチングサービス、およびAIアルゴリズムを駆使した「ハコベル配車計画」や「ハコベル配車管理」をはじめとする物流DXソリューションの開発・提供。