＜東京＞施工図・製作図作成マネジメント【日本製鉄グループ/安定性◎】

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  丸の内【分譲マンション建築設計・監理(管理職)】マネージャー候補

  800~900万

  

  株式会社フージャースホールディングス東京都千代田区

  丸の内【分譲マンション建築設計・監理(管理職)】マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  当社が分譲する新築マンションに関する、設計監理～品質・工程管理業務。全国で開発する不動産開発事業の建築担当として、デザイン・プラン決定から工事完了・引渡までトータルにマネジメントをお任せします。 【業務詳細】 ・設計監理業務　　　　　　　　　　・設計事務所、建設会社の選定 ・商品企画、デザイン監修業務　　　・品質/工程/コスト管理業務 ・アフターサービス等顧客対応業務　・マネジメント(5～10名程度) ★地域特性や顧客のニーズを考えた上で創造的なアイディアを盛り込み、その土地のもつ可能性を最大限に引き出すのが建築監理の仕事です。

  求める能力・経験

  【必須経験】■マネジメント経験+下記[1][2]いずれかで5年以上の経験 [1]デベロッパーでの建築設計業務の経験 [2]設計事務所での賃貸マンション・分譲マンション設計業務の経験 【歓迎】 ・常識にとらわれず、自由な発想で仕事がしたい方 ・顧客や土地のニーズに合った「ものづくり」をしたい方 ※当ポジションでは、マネージャー候補として、5～10人程度のメンバーマネジメントも担っていただきます。現マネージャーとともにチーム連携を図り、より良いモノづくりができる環境を整えていただきます。

  事業内容

  フージャースグループの経営方針策定および経営管理等。グループとしては、分譲マンション事業、再開発事業、分譲戸建事業、シニア向けマンション事業、不動産投資事業、不動産関連事業等を展開中

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  丸の内【分譲マンション建築設計・監理】マネージャー候補[東証プライム]

  640~800万

  

  株式会社フージャースホールディングス東京都千代田区

  丸の内【分譲マンション建築設計・監理】マネージャー候補[東証プライム]気になる

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  仕事内容

  当社が分譲する新築マンションに関する、設計監理～品質・工程管理業務。全国で開発する不動産開発事業の建築担当として、デザイン・プラン決定から工事完了・引渡までトータルにマネジメントをお任せします。 【業務詳細】 ・設計監理業務　　　　　　　　　　・設計事務所、建設会社の選定 ・商品企画、デザイン監修業務　　　・品質/工程/コスト管理業務 ・アフターサービス等顧客対応業務　・マネジメント(5～10名程度) ★地域特性や顧客のニーズを考えた上で創造的なアイディアを盛り込み、その土地のもつ可能性を最大限に引き出すのが建築監理の仕事です。

  求める能力・経験

  【必須経験】■マネジメント経験+下記[1][2]いずれかで5年以上の経験 [1]デベロッパーでの建築設計業務の経験 [2]設計事務所での賃貸マンション・分譲マンション設計業務の経験 【歓迎】 ・常識にとらわれず、自由な発想で仕事がしたい方 ・顧客や土地のニーズに合った「ものづくり」をしたい方 ※当ポジションでは、マネージャー候補として、5～10人程度のメンバーマネジメントも担っていただきます。現マネージャーとともにチーム連携を図り、より良いモノづくりができる環境を整えていただきます。

  事業内容

  フージャースグループの経営方針策定および経営管理等。グループとしては、分譲マンション事業、再開発事業、分譲戸建事業、シニア向けマンション事業、不動産投資事業、不動産関連事業等を展開中

• エージェント求人

  【東京・埼玉・神奈川】木造住宅で《完全自由設計》を極める／脱炭素社会のリーディングカンパニー

  500~900万

  住友林業株式会社東京都新宿区, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市

  【東京・埼玉・神奈川】木造住宅で《完全自由設計》を極める／脱炭素社会のリーディングカンパニー気になる

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  仕事内容

  ★「木」を愛し、自由を追求する。国内屈指の技術力を背景に、お客様の理想を形にする《完全自由設計住宅》★ 【業務内容】 住友林業の建築設計（意匠設計）として、木造注文住宅の設計業務全般を担当していただきます。 同社の設計は、営業・インテリアコーディネーター・生産（工事）とチームを組む「専任チーム制」。お客様との打ち合わせから同席し、ライフスタイルやこだわりを深く汲み取ったプランニングを行います。 【当ポジションの魅力と「住友林業」で選ばれる理由】 ? 制約の少ない「完全自由設計」 「ビッグフレーム（BF）構法」という独自の技術により、木造でありながら大開口・大空間、自由な間取りを実現。既製品を組み合わせるのではない、設計士としての創造性を最大限に発揮できるフィールドがあります。 ? 圧倒的なデザイン力と素材へのこだわり 「木のプロフェッショナル」として、厳選された良質な木材を使用。木目の美しさや手触りまで計算し尽くした提案が可能です。本物志向のお客様が多く、こだわり抜いた「邸宅」を手掛ける達成感があります。 ? 設計に集中できる分業体制と環境 営業が窓口を一本化するのではなく、設計士がプロとして直接お客様と対話することを重視。一方で、積算や申請業務などは専門部署との連携により効率化を推進しています。 ? 脱炭素社会をリードする誇り 「木」を植え、育て、活用する循環型ビジネスを展開。住宅を建てること自体がカーボンニュートラルに貢献するという、高い社会的価値を実感しながら働くことができます。 【就業環境の質】 設計の質を担保する： 一人の設計士が抱える案件数を適切に管理。一棟一棟に深く向き合える体制を整えています。 キャリアパス： 住宅設計のスペシャリストとしての道はもちろん、大規模木造建築（MOCCA事業）などへの挑戦も可能です。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・設計業務のご経験がある方 ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方

  事業内容

  【木を植え、森を育み、社会を支える。脱炭素社会のリーディングカンパニー】 創業330年以上の歴史を持ち、山林経営から木材の調達、製造、住宅建築までを一貫して手掛ける「木」の総合企業です。 国内屈指のシェアを誇る注文住宅事業に加え、現在は「W350計画」に象徴される「木造超高層建築」の開発や海外事業も加速。木の持つ無限の可能性を引き出し、地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を築くサーキュラーバイオ経済を牽引しています。

• エージェント求人

  【面接確約あり】大和財託／木造建築設計／年収～1,050万円

  500~1050万

  • 進捗管理
  • 提案
  • 基本設計
  • 開発
  • 実施設計
  • 店舗
  • 用地仕入

  大和財託株式会社東京都渋谷区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【面接確約あり】大和財託／木造建築設計／年収～1,050万円気になる

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  仕事内容

  当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■土地活用提案で受注した物件の基本設計 ■建売物件のボリューム検討 ■法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理　 ※協議・実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。 ◎担当物件の目安（年間） 新人 　  ：15件前後 ベテラン：20～25件 延べ300～700㎡の木造3階立て共同住宅がメインで 物件の金額は、7,000万～1億6,500万円程度です。 鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。 ★ご経験に応じて大規模物件に携わることができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 二級または一級建築士資格・新築の住居系基本設計のご経験3年以上

  事業内容

  収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ・ 資産運用コンサルティング ・ プロパティマネジメント ・ アセットマネジメント ・ 不動産小口化・証券化 ・ 収益不動産の設計・建築 ・ 収益不動産の企画・開発・販売 ・ 収益不動産のリフォーム・リノベーション ・ 保険代理店業務（生命保険・損害保険）

• エージェント求人

  【東京都転勤なし・役職クラス】マンションディベロッパー〈企画設計〉年休130・土日祝休み

  800~1000万

  ファーストコーポレーション株式会社東京都杉並区

  【東京都転勤なし・役職クラス】マンションディベロッパー〈企画設計〉年休130・土日祝休み気になる

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  仕事内容

  ★東証スタンダード上場・年間休日130日。独自の「造注方式」で、マンション設計の最上流から経営を支える。★ 【業務内容】 分譲マンションに特化したゼネコンである当社の設計部門において、次長～部長クラスのマネジメントおよび、最上流工程である企画設計（ボリュームプラン作成）を牽引していただきます。 具体的には、土地の取得段階から「その土地にどのような価値を創造できるか」を技術的視点でジャッジし、事業の成否を握るボリュームプラン（JW-CADやADSを使用）を作成します。 【当ポジションのミッションと魅力】 ? 「造注方式」による圧倒的な裁量 自社で土地を仕入れ、企画・設計・施工を一貫して受託する独自のビジネスモデル。発注者の要望を待つのではなく、こちらから「最適解」を提案する面白さがあります。 ? 免震タワー・大規模再開発に携わる 「ブリリアタワー千葉」などの超高層物件や、大規模な地域再開発プロジェクトなど、難易度が高く社会貢献度の大きい案件が豊富です。ご資格や経験から得た専門性を、ランドマーク構築に直接活かせる環境です。 ? 業界最高水準の「働きやすさ」をマネジメントする 本社の平均残業時間は月10～15時間。年間休日は130日（土日祝休み）。「技術者が疲弊しない環境こそが、高い品質を生む」という思想のもと、組織の生産性とクオリティを管理していただきます。 【組織構成と期待すること】 現在、2031年の売上1,000億円達成に向けて組織を強化中。フラットで風通しの良い組織の中で、社長や用地仕入れ部門と密に連携し、部門の統括だけでなく、次世代を担う技術者の育成にも力を発揮していただくことを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ■分譲マンションの企画・設計経験をお持ちの方 ■一級建築士資格 ■構造設計一級建築士資格

  事業内容

  【東証スタンダード上場・急成長中の分譲マンション特化型ゼネコン】 独自の「造注方式（土地仕入れから設計・施工までの一貫提案）」により、大手ゼネコンを凌ぐ営業利益率5.8%を誇る高収益企業です。 1都3県のマンション建設に経営資源を集中し、三菱地所レジデンスや野村不動産等の優良ディベロッパーから厚い信頼を獲得。大型タワーマンションや再開発案件も手掛けています。「2031年売上1000億円」を掲げ、DX推進や働き方改革を両立させながら躍進を続けています。

• エージェント求人

  【東京都・大阪府】面接1回スピード内定〈意匠設計〉入社1年で年収＋300万円実績あり・土日祝休

  600~1000万

  株式会社せんり東京都中央区, 大阪府大阪市

  【東京都・大阪府】面接1回スピード内定〈意匠設計〉入社1年で年収＋300万円実績あり・土日祝休気になる

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  仕事内容

  ★6期目で売上500億円以上を見込む急成長グループ。設計部の中核として、RCマンションの設計・監理を牽引★ 【業務内容】 4～5階建て・延床300㎡前後の不動産投資用RC造マンション（主に8～20世帯ほどの単身者向け賃貸物件）における設計・監理業務全般をお任せします。 これまでのご経験を活かし、ご自身の裁量を持ってプロジェクトを主導していただきます。 【具体的な業務内容】 ・企画設計、ボリュームチェック、ボリュームプラン図作成（Jw_cadを使用） ・基本設計、実施設計業務 ・確認申請業務 ・委託先の取引設計事務所様との設計工程管理 ・工事現場の監理業務 【当ポジションの魅力と就業環境】 ? キャリアアップに最適な「責任者ポスト」 現在設計部は約15名。ゆくゆくは30名体制へと拡大を予定しています。組織が急速に拡大している今だからこそ、入社後すぐにコアメンバーとして、責任あるポストや組織・ルール作りに深く関わることが可能です。 ? 徹底された残業削減（月平均28時間） 土地仕入れから設計・建築スケジュールまでを自社グループ内で一元管理しているため、工程にゆとりがあります。さらに「20時完全退社（管理職を除く）」のルールがあり、月平均残業時間は15～30時間（平均28時間）程度に抑えられています。 ? 納得の評価制度（年2回の昇級査定） 年齢に関わらず成果を評価する実力主義の環境です。グループ全体では入社1年で年収が300万円アップした実績もあり、頑張りがストレートに報酬へと反映されます。

  求める能力・経験

  ★学歴不問／下記のいずれかに該当する方 ■一級建築士または二級建築士をお持ちの方 ■共同住宅の設計経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■首都圏・東京23区での経験をお持ちの方 ・Jw_cadを扱える方

  事業内容

  【2022年設立・上場を目指し急成長を続けるRC造マンションデベロッパーグループ】 東京23区・大阪府を中心に、3～10階建て・10～40世帯規模の投資用RC造共同住宅の新築を展開する建設企業です。 土地の仕入れから設計、建築スケジュールまでを自社グループ内で一元管理する強みを活かし、工程にゆとりを持たせた施工を実現。プロフェッショナルとして裁量を持って活躍しており、20時完全退社や年休125日（土日祝休み）など、業界の常識を覆す働きやすさと高い成長性を両立しています。

• エージェント求人

  【東京都転勤なし】マンションディベロッパーの〈企画設計〉年休130・土日祝休み・東証STD上場

  600~950万

  ファーストコーポレーション株式会社東京都杉並区

  【東京都転勤なし】マンションディベロッパーの〈企画設計〉年休130・土日祝休み・東証STD上場気になる

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  仕事内容

  ★東証スタンダード上場・年間休日130日・平均残業15h／ディベロッパーの視点を持つ「企画設計」のプロへ★ 【業務内容】 分譲マンションに特化したゼネコンとして急成長を遂げる当社にて、仕入れ前の土地に対する「ボリュームチェック（企画設計）」を中心にお任せします。 用地取得の可否を左右する、事業の「起点」を担う重要ポジションです。 【具体的な業務フロー】 用地仕入れ担当が取得してきた土地情報に基づき、以下の検討を行います。 プラン・図面作成： 用地ポテンシャル、関連法令、地域性、収益性を考慮した最適な住戸配置・配棟計画の立案。 事業性検討： 建築コストやマーケットニーズを鑑みた、最大収益を生むプランのシミュレーション。 CAD実務： Jw-cadを使用したボリューム図の作成。 【当ポジションの魅力と独自性】 ? 独自のビジネスモデル「造注方式」 単なる請負ゼネコンではなく、自社で土地を仕入れ、大手ディベロッパーへ企画提案を行い、設計・施工を一貫して受託する独自のスタイルです。設計の段階から「事業主」に近い視点でプロジェクトに深く関与できる面白さがあります。 ? 大手ディベロッパーからの厚い信頼 三菱地所レジデンス、野村不動産、東京建物など、業界トップクラスのパートナーと共に、大型タワーマンションや再開発案件を手掛けるチャンスが豊富にあります。 ? 圧倒的なワークライフバランスの実現 本社勤務の平均残業時間は月10～15時間程度。年間休日130日（完全週休2日・土日祝休み）と、業界内でも群を抜く環境です。オンとオフを明確に分け、集中して設計業務に取り組むことが可能です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 分譲マンションのボリュームチェック実務経験（2年以上） CADの実務経験 【歓迎条件】 一級建築士の資格をお持ちの方

  事業内容

  【東証スタンダード上場・急成長中の分譲マンション特化型ゼネコン】 独自の「造注方式（土地仕入れから設計・施工までの一貫提案）」により、大手ゼネコンを凌ぐ営業利益率5.8%を誇る高収益企業です。 1都3県のマンション建設に経営資源を集中し、三菱地所レジデンスや野村不動産等の優良ディベロッパーから厚い信頼を獲得。大型タワーマンションや再開発案件も手掛けています。「2031年売上1000億円」を掲げ、DX推進や働き方改革を両立させながら躍進を続けています。

• エージェント求人

  高年収狙える／土日祝休み／フルフレックス／トップクラス建設会社の非住宅設計

  740~1250万

  • 意匠設計
  • S造意匠設計
  • 中小店舗意匠設計
  • 店舗
  • 物流施設意匠設計

  大和ハウス工業株式会社東京都千代田区

  高年収狙える／土日祝休み／フルフレックス／トップクラス建設会社の非住宅設計気になる

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  仕事内容

  おススメポイント ▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実 　家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 東京本店（水道橋）にて一般建築物の意匠設計をお任せいたします！ 現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、検査立会いまで一貫して携わります。 ※ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。 ■流通店舗（S造、RC造） レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ■建築（S造、RC造、SRC造） 商業施設（店舗・ショッピングセンター）物流施設、事業所、ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物 ＜具体的には＞ ■業務幅：企画、ボリュームチェック、プランニング、基本計画、実施設計、確認申請、着工後の各種打ち合わせ ■物件規模：1000平米～数万平米（中小規模～大規模まで幅広くございます） ■立場 　請負物件：自社設計施工物件80％以上 　分譲物件：自社企画・ボリュームチェックを行います（基本設計以降は設計事務所やゼネコンに依頼しPJを統括いただきます） ■BIM／CAD 　BIM：Revit　CAD：AutoCAD　動画ソフト：ルミオン　※基本的にはBIMをご利用いただきます。 【就業制度について】 同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。 【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 【就業環境】 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間：全社平均21.8時間/月　程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）

  求める能力・経験

  新築非住宅物件の意匠設計経験

  事業内容

  住宅事業 賃貸住宅事業 マンション事業 流通店舗事業 建築事業 環境エネルギー事業 海外事業

• エージェント求人

  💡新着求人のご紹介！◆フルリモで全国可！WLB◎◆住宅設計/上場グループ×スマートライフ事業

  400~560万

  株式会社グリーンエナジー・ライフ東京都港区

  💡新着求人のご紹介！◆フルリモで全国可！WLB◎◆住宅設計/上場グループ×スマートライフ事業気になる

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  仕事内容

  サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する当社にて、太陽光発電設備つき規格住宅の基本/実施設計、設計監理、開発設計、その他建築設計をお任せいたします。 規格住宅の修正業務が中心になるので、デザイン性というよりは 「正確」に設計をできる方が活躍していただけます！ ≪具体的な業務内容の例≫ ・設計業務 ・商談用/建売販売用図面・確認申請図面・実施図面の作図業務 ・各建築地における法令確認、申請業務、施主への設計重要事項説明 ・営業担当から工事担当への引継ぎ管理 ・検査書類作成※建築確認申請、検査立会は外部委託しております。 ■本ポジションの魅力： 太陽光発電や蓄電池が普及する持続可能な社会の実現に貢献する、実質ゼロエネルギーハウスを提供する当社は、未来の子供たちや地球のために、誇りを持って働きたい方には、最適な環境です。 当社は、規格化・DX・IT化を推進しており、残業時間は少なく、休みも適切に取れる仕組みを整えています。 さらに、フルリモートでの勤務となるため、ワークライフバランスがとりやすく、全国どこでもお住まい頂けるポジションです◎ その他、新規事業で住宅以外の業務もありますので、キャリアアップも見込めます！ （☆本ポジションには、弊社から複数名ご内定実績があります。過去面接情報等、参考にしていただけることも多くあるかと存じます！）

  求める能力・経験

  ・2級建築士または木造建築士資格 ・戸建て住宅設計のご経験

  事業内容

  新築住宅販売（請負・建売）、リフォーム 、不動産売買仲介、不動産投資、賃貸管理、サブリース、フランチャイズ事業

• エージェント求人

  意匠設計/最先端技術を取り入れるスーパーゼネコン/東京

  570~730万

  清水建設株式会社東京都中央区

  意匠設計/最先端技術を取り入れるスーパーゼネコン/東京気になる

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  仕事内容

  ■同社にて、意匠設計業務に従事いただきます。 【具体的には】 同社の新卒通年枠として採用いたします。 下記のような多様な職種のうち、スキル・経験・志向を考慮して配属先を決定いたします。 ◇意匠設計関連業務 【案件】 商業施設・オフィスビル・マンション・研究施設・医療施設・官公庁案件など大型案件も多数 【建築事業の特徴】 医療や福祉施設の受注高は国内トップを誇るほか、創業者の清水喜助が 日光東照宮の修理工事や江戸城西丸造営などを手掛けた由縁から、社寺建築・伝統建築にも多くの実績を持っています。 また、自社内に木工事や木工製作を行う東京木工場があるのも特徴です。 近年では、生産性向上に向け、ロボット技術を駆使した施工にも挑戦しています。 【働き方に関する制度】 ★フレックス勤務制度（5時～22時の範囲で、始業・終業時刻を自主的に決定して勤務することができます。育児や介護などの事情により、コアタイム無しの適用も可能です。） ★スライド勤務(時差出勤)制度（5時～13時の範囲で、30分単位で始業時刻をスライドすることができます※条件あり） ★テレワーク制度あり ★特別一時帰国休暇（海外勤務1年ごとに4週間取得） ★海外赴任者フォロー（保健師や産業医との面談、アンケートを通じて心身の健康状態の確認・フォローを実施） ★海外勤務給/海外地域加算給支給、海外出張日当支給、予防接種(赴任前)・感染症予防など 詳しい人事制度・福利厚生をご覧になりたい方は ⇒https://www.shimz.co.jp/saiyou/recruitment/benefits/ 【人財育成・研修について】 同社は、持続的成長に向けた経営基盤の強化のため「挑戦し共創する多様な人財」を育成することを方針としています。 階層別、職種別、機能別、公募型など幅広い研修内容をご用意。 ※公募型教育例 〇ビジネススクール（対人・オンライン） 〇オンライン英会話 〇公募留学制度 →留学を希望する従業員を公募し、審査で選ばれた従業員が、海外・国内大学のMBAコースに留学できる制度。職種の枠を超えてグローバルに活躍いただけます。 〇コーポレートベンチャリング制度（社内起業制度） →新規事業アイデアを基に起業を目指す従業員をサポートする制度。新会社の誕生と従業員の新たなキャリア形成を支援しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ■建築学科卒 ■意匠設計業務のご経験 ■業務に関わる資格取得など、自己研鑽を積極的に行っている方 【歓迎】 ■二級建築士

  事業内容

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