<クボタ環境エンジニアリング>業務管理・営業担当/大阪維持管理部【大阪】
500~800万
クボタ環境エンジニアリング株式会社
兵庫県尼崎市
500~800万
クボタ環境エンジニアリング株式会社
兵庫県尼崎市
設計/施工監理
■業務内容:全国に設置された環境プラント(事業所)の運転管理を統括する組織です。大阪支社管轄の各事業所において、既存案件の受注継続を目指し、各事業所への支援を行います。具体的には以下の業務を行います。 ・各維持管理事業所の管理全般(人員管理・経費確認・安全品質管理・トラブル対応) ・事業所長の事業所運営についてのフォローおよび指導 ・客先(地方自治体など官公庁)への営業・報告 ・契約締結に向けた積算、見積作成、折衝 など幅広い業務となります ◎繁忙期 :契約更新時期(3月・4月)、メリハリをもって働ける環境です ■出張について ・出張場所:関西エリア(近畿2府4県、中国・四国・北陸エリアの一部) ・出張期間:主に日帰り・1泊出張 ※長期の場合でも3泊~5泊 ・出張頻度(日帰り含む):120回/年程度 ・平均残業:月平均20時間程度 ・出張手当: 30日未満・・・宿泊費9,500円/日、日当2,100円、その他手当有 30日以上・・・宿泊費7,600円/日、日当1,580円、その他手当有 ・出張中の移動手段:出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。 【クボタ環境エンジニアリング】 1976年にクボタの環境プラントサービス部門を分離独立して設立。 徐々に業容を拡大し、設立以来40年売り上げを伸ばし続けています。 クボタグループとして一貫したサービスを強みとして大幅な受注が見込まれることに加え、その中でも保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社は、今後設備使用の長期化が見込まれる市場でより安定的な業績を上げていくことを期待されております。 【強み】 浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。クボタグループならではの最新の設備に対応する高度なノウハウと技術的な信頼を強みに、資源循環型社会の構築を目指しています。
■必須条件:普通自動車免許をお持ちで、以下のいずれかの経験のある方 ・法人営業経験もしくはエリアマネージャー等複数事業所の管理経験 人物重視の募集です。社外・社内向けに対応業務は幅広いので、営業・事業所管理・課題解決などオールマイティーに仕事ができる方を求めます。 ◎求める人物像◎ ・官公庁営業経験者 ・技術系営業経験者 ・環境プラント工事の営業、工事監督経験者 ・(例えばコンビニなど)多くの事業所をかかえるエリアマネージャー経験者
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜800万円
全額支給
07時間45分 休憩45分
08:30〜17:15 <その他就業時間補足> 繁忙期以外の時期は残業も少なく、思い切った休暇の取得も可能です。
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給休暇(初年度10日、最大20日)、積立有給休暇(年5日・累計60日)
夏季、年末年始、GW、結婚、慶弔、育児(男性取得実績あり)、看護、その他特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】265,000円~414,000円+時間外手当100%支給+各種手当 【想定年収】500万円~800万円(時間外手当含む) 【賃金形態】月給制 【昇給有無】有 【給与補足】※上記年収は、年齢や経験によって変動します。 【昇給】年1回 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 各種手当は別途支給します。
有
兵庫県尼崎市
兵庫県尼崎市浜1-1-1 <大阪支社>JR「尼崎駅」北口より徒歩10分
有 原則入社時は社宅なし
有
◎交通費全額支給 ◎時間外手当(100%支給) ◎食事手当(300円/日) ◎在宅勤務手当(200円/日) ◎住宅手当(11,000円/月) ◎家族手当(最大20,000円/月) ◎出張手当: ・30日未満‥宿泊費定額:10,500円/日、日当:2,100円 ・30日以上‥宿泊費定額:8,400円/日、日当:1,580円 帰省旅費:月1回、年12回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り ◎現場代理人手当(1,000円/日) ◎役職手当(5,000円~50,000円/月) ◎資格手当(累計最大40,000円/月) ※対象外の場合にも、資格取得一時金(最大100,000円)の適用可能性あり ◎単身赴任手当 他 ◎転勤社宅、新婚社宅あり(原則入社時は社宅なし) ◎退職金制度 企業年金(確定給付企業年金・確定拠出年金)制度あり <教育制度・資格補助補足> ・階層別教育 ・技術教育 ・部門でのOJT ・進級者研修 ・上級職研修 ・e-ラーニング <その他補足> 社会保険完備、退職金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)、グループ保険、財形貯蓄、資格取得支援制度、社員持株会、各種社宅(転勤社宅・新婚社宅)、作業服貸与、育児休暇制度、介護休暇制度 他
1回〜2回
東京都中央区京橋二丁目1番3号
浄水場、下水処理場、し尿処理施設、最終処分場浸出水処理施設、廃棄物処理施設、 ポンプ施設の運転・維持管理業務受託及び設計・施工・補修、 産業排水・排ガス処理設備の設計・施工及びメンテナンス
最終更新日:
350~900万
▼お仕事内容 当社は、土地仕入れから設計・施工・販売・管理まで一貫対応する垂直統合型モデルで、24期連続増収増益を達成。 年間約200棟の収益不動産を供給する成長企業です。 景気変動に強い「販売+保有」のハイブリッド経営で、安定性と将来性を兼ね備えています。 <業務詳細> ・主にW造3階建て収益物件の建築設計・設計監理 ・大阪市内を中心とした自社物件の設計監理業務 ・調査、事前協議、建築確認申請など一連の設計業務 ※自社物件のため裁量を持って取り組めます <キャリア> ・将来的には設計リーダーやプロジェクト管理などへのステップアップ可能 ■業務の特徴(やりがい・特徴) ・自社完結型モデルで、設計の自由度が高い ・販売・施工・管理部門と連携し、幅広い知識を習得できる ・「自社で保有したい物件しか建てない」品質重視の設計 ■組織 風通しが良く、チームで協力しながら進める環境です ■はたらき方 ・年間休日120日(土日祝休) ・残業月20時間程度 ・資格取得支援制度あり \この求人のポイントについて/ (1)24期連続増収増益! (2)垂直統合型モデルで設計の裁量大&品質重視 (3)年間約200棟の実績、成長戦略でキャリアアップ可能できる。
■必須条件: ・意匠設計、設計監理の実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・木造共同住宅の経験者 ・設計監理、調査、事前協議、建築確認申請の実務経験をお持ちの方 ・一級又は二級建築士の資格保有者
収益不動産 戸建て 住宅分譲 不動産の売買、仲介 建築施工請負 住宅用地の造成、販売 収益用不動産の開発・資産運用・管理 オフィスビル・商業施設等の開発、賃貸、管理
750~900万
自社マンション「ワコーレ」の品質保持全般です。係長クラスとして発注者の立場から図面・見積精査や各種検査への立会い、現場の牽引等を行い、高品質な住まいづくりを支える重要なポジションです。 【図面確認】設計図面が自社品質基準や建築基準法に適合するか検証 【仕様検証】間取り図やパンフレット、パース等の制作物整合性チェック 【見積精査】各工事における施工会社からの見積査定・高度な価格折衝 【現場対応】施工中の定例会議への出席、重要工程の検査や品質指導 【竣工検査】引き渡し前の事業主・竣工検査の統括、顧客への物件説明 【物件担当】担当は年間3~4件程度、1棟へじっくり向き合える環境
≪必須≫目安実務経験:7年以上 ■RC造・S造の設計・施工管理経験かつ建築士・建築施工管理技士等保有者 ≪歓迎≫一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士資格お持ちの方 【魅力】1899年創業、東証スタンダード上場企業の強固な基盤 【優位性】看板マンション「ワコーレ」は神戸市内で28年連続1位 【強み】地域密着を活かし中小規模物件も確実に収益化するノウハウ 【立場】ゼネコン等の施工管理とは異なり発注者側で上流工程に専念 【役割】係長クラスのコアメンバーとして品質管理を牽引する立場 【環境】完全週休二日制(土日祝休)、年休127日、転勤なし
■分譲マンションの企画・販売 ■マンション・駐車場の賃貸・管理 ■土地・建物の有効活用の企画 ■阪神間において圧倒的な強みを持ち、神戸の優良企業とのコラボレーション企画マンションなど次々発表
538~691万
自社分譲マンション「ワコーレ」の品質保持に関わる業務全般です。発注者(施主)の立場から設計図面の適合確認や施工会社の見積精査、各種検査への立会い等を行い、高品質な住まいづくりを支える重要な職務です◎ 【図面確認】設計図面が自社品質基準や建築基準法に適合するか検証 【仕様検証】間取り図やパンフレット、パース等の制作物整合性チェック 【見積精査】各工事における施工会社からの見積査定および価格折衝 【現場立会】施工中の定例会議への出席および重要工程の各種検査対応 【竣工検査】引き渡し前の事業主検査、竣工検査および顧客への物件説明 【物件担当】担当は年間3~4件程度、1棟へじっくり向き合える環境
≪必須≫目安実務経験:3年~15年程度 ■RC造・S造の設計または施工管理経験3年以上 ≪歓迎≫一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士資格お持ちの方 【魅力】1899年創業、東証スタンダード上場企業の強固な基盤 【優位性】看板マンション「ワコーレ」は神戸市内で28年連続1位 【強み】地域密着を活かし中小規模物件も確実に収益化するノウハウ 【立場】ゼネコン等の施工管理とは異なり発注者側で上流工程に専念 【体制】幅広い世代が在籍し社歴に関わらず気兼ねなく相談できる風土 【環境】完全週休二日制(土日祝休)、年休127日、転勤なし
■分譲マンションの企画・販売 ■マンション・駐車場の賃貸・管理 ■土地・建物の有効活用の企画 ■阪神間において圧倒的な強みを持ち、神戸の優良企業とのコラボレーション企画マンションなど次々発表
400~800万
■業務内容 お問い合わせいただいたお客様に自社ブランドの木造注文住宅を企画・提案。 プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務を行います。 【高品質の注文住宅】 100%オリジナルの建物を設計できるため、規格化された物件ではなく、自分が思い描く建物をつくる面白さが味わえます。 収まりを自分で決められるなど、裁量が広いのでやりがいは大きいです。 お客様の理想の家を実現するために企画・販売から設計、施工までをトータルサポートします。 【売上成長率トップクラス企業】 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長率を誇ります。売り上げは1300億円を突破。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 【資格お祝い金あり】 資格取得一時金:入社後に業務で必要な資格を取得した方にお祝い金を支給いたします。 ・一級建築士 200万円(2級20万円) ・建築施工管理技術士1級50万円(2級20万円) ・宅地建物取引士70万円
【必須要件】 ・建築設計の実務経験者 ※ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ・普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 【歓迎条件】 ・住宅営業経験者優遇
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
480~540万
化学プラントの土建工事における以下の管理業務 【詳細】 ・杭工事、機器基礎工事、鉄骨架構据付の管理 ・協力会社の管理 ※図面作成はありません
【必須条件】土建工事の工事管理業務経験3年以上/Excel,Word,Acrobat,Outlookの基本操作 【歓迎条件】プラントの経験/ゼネコン出身の方 【企業の特徴/魅力】 ■創業から45年以上にわたり、プラント・エンジニアリング事業を中心に事業を展開してきました。 ■また、公平で尊重のある作業環境を提供し、従業員の成長と成功を継続的にサポートすべく、教育とトレーニングへの投資を怠りません。 ■さらに、長時間勤務や過度なストレスなく、長期的にキャリアを開花させられる職場環境を提供します。
■プラント・エンジニアリング事業 ■技術者派遣/紹介業務 ■技術サービス業務
550~1000万
■業務内容 同社の戸建住宅「ヘーベルハウス」または、低層集合住宅「へーベルメゾン」の設計業務を担っていただきます。 ▼戸建て住宅「ヘーベルハウス」を中心とした住宅設計業務 ・ヒアリング/プランニング/プレゼン ・契約図面作成 ・プランFIX、外構計画、図面作成 ▼低層集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした設計業務 ・共同住宅のボリューム出し ・プランニング ・実施設計 ※店舗・医院併用物件などにも携われます。 【おすすめポイント】 ▼企画~実施設計まで幅広く担当可能 └ ヒアリング・プランニング・プレゼンから契約後の詳細打合せまで担当 ▼独自技術・構造体を活かした設計 └ ALCをはじめとする独自技術・構造体の強さにより設計自由度が高い環境 ▼柔軟な働き方が可能 └ リモート勤務・フレックス制度あり/時短勤務相談可能 ▼福利厚生・制度充実 └ 借上社宅制度あり/長期就労休暇制度あり/小学6年生まで時短勤務可能
下記のご資格、ご経験をお持ちな方 ・設計のご経験 ・建築士をお持ちの方
同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。
480~650万
▼お仕事内容 当社が扱う土地活用・不動産開発プロジェクトにおける建築アドバイザーとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細: 【対象物】マンション・事業用施設 など 【業務】 ・当社の営業担当が設けたオーナー様との商談同席 ・事業計画・収支計画の作成 ・オーナー様へのプレゼンテーション、契約業務 ・契約後の物件に関する進捗管理(工事監理含む)、施工中の近隣対応など 支店営業と同行し技術面でのプレゼンサポート、また担当物件が契約~完工するまで設計や工事部門と連携して進捗管理を行います。 ※プラン設計・実施設計実務・申請業務は設計部門が中心で行うので、基本的には営業と設計の橋渡しのような立ち位置になります。 ■ミッション: ◇営業とタッグを組みオーナー様に対しより良い提案をして成約に結びつけることが求められます。技術ベースながら担当案件の金額に応じ給与に加え数百万円のインセンティブが可能です。 ◇営業と設計の橋渡しをし、社内業務を円滑にすることも期待されます。他社には似たようなポジションが無いことも多く、生和ブランドの品質を担う重要なポジションです。 ■組織構成: 5名(建築アドバイザー2名+CAD担当2~3名) ■当社の特徴 【着工戸数14年連続日本NO.1◇業界では珍しいマンションのグッドデザイン賞を複数受賞】 総合建設会社として、企画からオーダーメイドの設計、施工、そして竣工後のアフターサービスまでワンストップで行っています。創業以来50年以上にわたって蓄積された設計・施工のノウハウを詰め込んだオーダーメイド建物も得意としております。その結果、マンションでは珍しくグッドデザイン賞を複数受賞しております。(受賞例:RAXA,H2138等) 【無借金経営×昨年過去最高実績の“安定×成長”企業◇土・日曜休み】 同社は創業から51年間、無借金経営を続けており、年々売り上げ実績も更新している成長企業です。また土・日曜休みのため、家族との時間をしっかりと確保できる環境が整っております。
■必須条件:以下いずれを満たす方 ・建築士1級の資格をお持ちの方 ・RC造の設計経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・技術者として顧客プレゼン等の営業サポート経験がある方
アパート、マンション、貸店舗、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務
400~950万
GWや夏季休暇に長期休暇あり/20,30代活躍中、若手主体の活気ある社風 残業少なめ/遅くても20時には事務所完全退社 ■募集背景: 買取再販物件のリノベーション工事を請け負い毎年成長を続けている同社にて、立ち上げ間もない設計部署の増員を行います。 会社としてはさらなる事業拡大を図るフェーズで、新築戸建て・低層住宅の意匠設計をお任せします。 顧客は主に不動産会社からの依頼の建売案件が多いため、基本的に土日祝休みが叶う環境です。 ■募集背景 現在外注に出している設計業務を内製化するべく、設計部署の強化を狙っています。 現在設計部門は1名体制ですが、外注に出している案件を徐々に内製化していく予定で、業務量を見ながら設計チームを増員していく予定です。 ■業務詳細: 戸建住宅・集合住宅の基本設計・確認申請業務・設計監理までをお任せします。 ・お取引先:不動産会社 ・設計対象物件:一般戸建て(木造):アパート(RC)=4:6(アパートは1億~3億円規模) ・担当案件数:ご自身では年間10件程度ご担当いただく予定です。 ・エリア:大阪・兵庫(監理業務は日帰りできるエリア内です) ■職場環境: 一級建築士事務所の元代表スタッフと2名体制です。 物件数が増えれば増員していく予定です。
<応募資格/応募条件> 設計実務経験不問です! ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・設計実務未経験の場合は、建築系学科卒、あるいは二級建築士をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築士2級、1級資格をお持ちの方
分譲リフォーム/賃貸リフォーム/新築戸建・マンション建築/不動産管理/ホームステージング/ 企画・設計/ホテルの開発・運用
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。
700~1000万
【業務詳細】 駅・オフィスビル・商業施設・ホテル・学校・病院・空港など、幅広い建築物における電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 JR東日本のパートナー企業として、鉄道関連施設をはじめとした社会インフラに関わる案件も多数あり、公共性・社会貢献性の高いプロジェクトに携わっていただきます。 新築だけでなく改修工事も多く、幅広い経験を積める環境です。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】鉄道電気工事トップクラス×JR東日本パートナー|圧倒的な安定基盤 創業80年以上の歴史を持ち、鉄道電気工事分野で国内トップクラスの実績を誇る企業です。 JR東日本のパートナーとして、駅・鉄道関連施設をはじめ、数多くの大型案件を安定的に受注。 景気に左右されにくく、長期的に安心して働ける環境が整っています。 【2】現年収保証×業界高水準の待遇|安心してキャリアアップ可能 現年収保証制度により、転職による年収ダウンのリスクを抑えつつキャリアアップが可能です。 資格手当や各種福利厚生も充実しており、安定した収入基盤のもとで長期的なキャリア形成を実現できます。 【3】働き方改善を本気で推進|年休126日×残業平均30h ・年間休日126日(土日祝休み) ・残業平均30時間程度 ・スマートフォン/iPad支給による業務効率化 ・事務業務の分業化による負担軽減 設備施工管理の中でも、比較的落ち着いた働き方が実現可能な環境です。 【4】新築+改修でスキルの幅が広がる|有名施設の施工実績多数 案件の約8割が改修工事のため、既存建物の高度な対応力が身につく一方、 新築案件にも携わることができ、バランス良くスキルアップが可能です。 <施工実績例> ・高輪ゲートウェイ駅 ・国立国際美術館 ・鉄道博物館 ・東京国際フォーラム ・京都駅ビル/大阪駅新北ビル 日本を代表する施設の施工に元請けとして関われるやりがいがあります。 【5】風通しの良い組織|幅広い年代が活躍中 20代~60代まで幅広い年代の社員が在籍し、活発なコミュニケーションが特徴です。 打ち合わせや意見交換もしやすく、中途入社でも馴染みやすい環境が整っています。 【6】資格取得支援充実|長期的に市場価値を高められる環境 資格取得支援制度や社内研修が充実しており、 電気工事施工管理技士などの資格取得を全面的にバックアップ。 安定した環境の中で、着実にスキル・キャリアを積み上げることが可能です。
・1級電気工事施工管理技士のご資格
業界首位の鉄道電気工事を筆頭に、一般電気(建物等の内線工事)、情報通信、空調衛生、環境エネルギーなどの各種設備工事の施工管理等を全国で行う総合設備工事会社。 鉄道電気工事におけるリーディングカンパニーとして、JR東日本管内を中心とした鉄道電気設備工事や新幹線工事などの数多くの大型プロジェクトに参加するほか、日本全国の駅ビル・空港・病院・教育施設の設備工事や、ネットワークインフラ構築工事、さらには省エネ、太陽光・風力発電工事など、時代が求めるインフラづくりに貢献しています。