RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

【PM / 上流工程】🌟フレックス・リモート率70%〈顧客の声を聞き、システムを育てていく〉

600~1000

株式会社クラウドワークス コンサルティング

東京都港区

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトリーダー

  • プロダクトマネージャー

  • web/オープンプロジェクトマネージャー

仕事内容

  • TypeScript
  • Laravel
  • 要件定義
  • シーケンス図/展開接続図
  • 外注管理
  • 開発
  • PHP
  • MySQL

【仕事内容】 Webやアプリ開発のディレクターと共に、クライアントワーク案件の制作におけるプロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 【何を作るか?方針を決める。  お客様のやりたいこと・作るものを言語化して具体的に落とし込む。】 プロジェクト全体のマネジメント、顧客折衝・見積、ご契約周り、スケジュール策定の段取り(全体スケジュール確認)、成果物の品質担保をお任せします。 ご入社後はまず、比較的スコープの把握しやすい中規模案件(目安:500〜1000万円規模)を担当いただき、当社の開発体制やプロジェクトの進め方、クライアントとの向き合い方に慣れていただきます。即戦力としての活躍を期待していますが、最初の最大3か月程度はインプットと助走期間と捉えています。 その後は、実力や習熟度を見ながら大規模案件のPM補佐として参画し、プロジェクトの全体設計や意思決定プロセスに関与。 ゆくゆくは、数千万円規模以上の案件でメインPMとしてプロジェクトをリードしていただく想定です。 <詳細> ・Web・アプリ制作における進捗管理・メンバーマネジメント  └ディレクターと共に要件定義~仕様策定  └ワイヤーフレームの作成  └制作進行:デザイナーやエンジニアと折衝など、全体のスケジューリングを担当。  └外注コントロール:制作物のチェックやフィードバック対応。 ・ローンチまでのクオリティ管理 等 【このポジションに期待すること】 本案件は、静的サイト制作よりもバックエンドを含むWebアプリケーション開発が中心となります。そのため、シーケンス図が何を表すものか理解している、データベースやAPIの役割をイメージできるなど、開発構造への基礎的な理解を前提としています。 技術的な観点を踏まえながら、クライアント折衝、要件整理、工数・スケジュール設計、複数ベンダーの取りまとめなどを担い、難易度の高いプロジェクトを意思決定と推進の両面からリードできるプロジェクトマネージャーとしての活躍を期待しています。 【プロジェクトメンバー】 ・プロジェクトマネージャー(1名) ・Webディレクター(1,2名) ・エンジニア(フロントエンド/バックエンドそれぞれ1,2名ずつ) ・UIUXデザイナー(1名) ※基本は上記のようなプロジェクト体制になっています。 ※すべてグループ内のメンバーをアサインしています。 【現場の開発環境】 開発系:PHP、Laravel 、MySQL フロント:TypeScript、Reactサーバー系:Nginx インフラ:AWS ソースコード管理:Bitbucket / Git 課題管理:Backlog コミュニケーション:Slack / Discord ★社内エンジニアとの距離が近く、開発の知見も得やすい職場です。 【主な制作実績】 ・某飲料メーカーのユーザー体験型アプリ・Web管理画面 ・某福利厚生サービスにおけるWebアプリケーション ・駐車場決済アプリケーション開発 ・大手向け社内業務システム管理アプリケーション開発 ★開発手法はウォーターフォール、アジャイル、スクラム案件によって変わります。

求める能力・経験

  • 開発プロジェクト
  • 要件定義
  • UX設計
  • シーケンス図/展開接続図
  • PC/Web
  • 外注管理
  • マネジメント
  • 開発

【必須要件】 ■Webアプリ・ネイティブアプリのPM経験(3年以上) ・目安:予算1,000万円以上、期間半年以上、5名〜20名程度のチーム規模。 ・静的なWebサイト(コーポレートサイト等)ではなく、ログイン機能やデータ連携、決済機能などを持つ「Webサービス/アプリ」の経験を重視します。 ■上流工程から一気通貫でのマネジメント経験 ・顧客折衝、要件定義(やりたいことの言語化)、見積作成、スケジュール管理の全工程。 ■システム開発の基礎知識(エンジニアと円滑に会話ができるレベル) ・「API」「データベース」「シーケンス図」といった用語の意味がわかり、開発の全体像をイメージできること。 ・実務でのプログラミング経験は不問ですが、エンジニアの工数見積や技術的な課題に対して、論理的にコミュニケーションが取れる方を求めています。 【歓迎要件】 ・制作会社や開発ベンダーでのクライアントワーク(受託開発)経験。 ・ディレクターとして、ワイヤーフレーム作成などのUI/UX設計に関わった経験。 ・AWSなどのクラウドインフラを用いた開発プロジェクトの管理経験。 ・外部パートナー(外注先)のコントロール経験。

勤務条件

雇用形態

給与

600万円〜1,000万円

勤務時間

休日・休暇

125日

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

【勤務時間】 顧客先プロジェクト都合に準じる 例:10:00~19:00(休憩1h) 【休日】 ・週休二日制(年間休日:125日以上) ・有給休暇(時間/半日/1日単位で取得可) ・リフレッシュ休暇(年間4日)  ※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度  ※入社時期により減1~3日 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・休職制度 ・産前産後休業 ・育児休業(育児時間・時短など) ・介護休業/休暇(時短など) ・健康診断時の特別休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理のための休暇等 ・子の看護等休暇 ・ボランティア休暇 ・裁判員休暇 【福利厚生】 ・交通費支給(月5万円まで) ・従業員持株会 ・退職金(企業型DC) ・慶弔見舞金(結婚、出産祝金等) ・自己啓発/資格取得費用(年10万円迄) ・社員親睦交際費補助(年2万円/人) ・エンジニア紹介費 ・サークル活動支援費 ・借上げ社宅制度(入社半年後から利用可) ・海外研修(ラスベガス等) ・副業可(要申請) ・女性疾病の健康診断補助 ・ランチミーティング 【加入保険】 健康保険(関東ITソフトウェア健康組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険 【教育費】※年間10万円であなたのキャリアを応援 クラウドワークス コンサルティングはあなたのリスキリングや新しい技術のキャッチアップ、 資格取得の費用を会社がバックアップします。 年間10万円を上限として資格取得費用やUdemyを受講できる制度があります。

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【1033209/楽天ペイ】プロジェクトマネジャー(運用改善)

    600~1100

    楽天グループ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    現在、私たちは7名のメンバーで4つの戦略を推進しており、目標達成を牽引するだけでなく、改善プロセスそのものを設計・強化できるシニアレベルの改善プロジェクトマネージャーを必要としています。 【具体的には】■担当ゴールのBaseline測定、KPI定義、改善施策立案、ICE評価、イテレーション管理 ■OKGの改善プロセス(CIRフロー、品質ゲート、スコアリング基準)の設計・改善提案 ■Goal Manager 1、2名へのメンタリング、施策レビュー、ナレッジ共有 ■Vice Manager補佐:トリアージ会議運営、月次報告資料作成 ■担当Goal、プロセス設計書、改善ナレッジのドキュメント化

    求める能力・経験

    【必須】■複数プロジェクト同時推進・ステークホルダー管理の実務経験(主導できるレベル) ■SQLまたはBIツールを使った自力データ分析経験、KPI設計・効果測定の経験 ■MarkdownまたはConfluenceでのプロセス設計書・報告書・提案書の作成経験 ■TOEIC600点以上の英語力 【サービスについて】累計発行額4兆円分を突破した「楽天ポイント」の市場規模を強みとして、楽天グループ各社とのサービス連携、そして加速度的に伸長するリアル店舗でのキャッシュレス決済サービスの導入により「楽天経済圏」を築いています。

    事業内容

    ■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。

  • エージェント求人

    ◆プロジェクトマネージャー(ゲーム事業)◆

    600~1000

    株式会社ドリコム東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 複数のゲームプロダクト運用業務を横断的に統合・効率化する新たなチームの構築と運営管理をお任せします。 既存プロダクトの開発ラインで独立して運用されている業務を整理・抽出することで、共通化できる業務を担う横断的な運用チームを形成し、事業全体の効率化を目指します。 共通業務の整理・抽出から始まり、プロジェクト状況の可視化、リスク管理、効率的なリソース配分、課題解決といった業務にご尽力いただきます。挑戦する文化を大切にしている弊社で、多職種のメンバーと連携しながら事業の持続可能性を支える重要な役割を担っていただきます。 【具体的に】 ・セクション単位での横断管理計画の策定、業務整理・抽出 ・横断運用チーム(例:サーバプログラム業務)の運営設計と管理 ・複数プロダクトにおけるリソース調整や業務効率化の推進 ・プロジェクト状況の可視化、文章化による情報共有プロセスの整備 ・リスクマネジメントや課題解決の推進、進行の停滞防止策の実行 ・チーム間の連携促進とコミュニケーション改善 ・ステークホルダーとの調整や関係者間の共通認識の醸成 ・長期的な運営フローの改善提案や他セクションへの効率化展開計画 など(求人ID:369024)

    求める能力・経験

    【必須】 ・横断的なプロジェクト管理または複数プロダクト運用業務に携わった経験 ・チーム編成や業務プロセスの設計能力 ・状況の可視化や文書化による情報共有プロセス構築スキル ・調整力やリーダーシップ(特にサーバントリーダーシップの発揮経験) ・スクラム開発におけるスクラムマスターの実務経験 【歓迎】 以下いずれかの経験を持つ方を歓迎いたします。 ・モバイルゲーム/コンソールゲーム両方でのプロジェクト管理経験 ・異なるセクションや役職での経験 ・PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)や組織管理の業務経験 ・複数社協力型プロダクトの経験

    事業内容

    2023年3月期末を目標に「IPゲームの開発・運用に強みを持つモバイルゲーム企業」から、 「IPを軸に多様なデジタルエンターテインメントコンテンツをグローバルに提供する総合エンターテインメント企業」を目指します。

  • エージェント求人

    【プロジェクトマネージャー:ハイレベル】最先端のテクノロジー×コンサルティングの専門知識を融合

    800~1500

    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • 運用保守
    • 提案
    • ウォーターフォール
    • インシデント対応
    • 幹部
    • アジャイル
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    • クラウド
    • 業務改善提案
    • 要件定義
    • システム開発
    • PC/Web
    • チームリーダー
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクト全体PMO
    • プロジェクトマネージャー
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【事業方針】 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー(AI、クラウド等)を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。 (1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。 (2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。 【業務内容】 数億円程度の中規模以上のプロジェクト(PJ)のPMをお任せいたします。 弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。 (0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する (1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する (2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる (3)PJメンバーを育成する ご入社後は上司の支援を受けながら、まずは弊社のPJ運営や担当領域の業務知識に慣れていただきます。上司の支援に加えて、ご入社後の1年間は、組織横断でプロジェクトマネジメント全般を牽引する「Project Managementコンピテンシー」チームからアサインされたメンターが立ち上がりをサポートします。採用時点での実務経験や業務知識レベルを考慮し、適切な難易度のPJにアサインします。例えば、既存の保守PJのリーダー候補としてのアサインや、2,3億円程度のPJのPLや数名のチームリードとしてのアサインを想定しています。弊社の保守PJは、定期作業やインシデント対応に加えて、継続的な業務改善を行いながら顧客ビジネスや業務、自社以外のシステム、ひいてはシステム戦略まで、幅広く顧客理解を深めた上で本質的な業務改善提案や収益改善提案を担っていただきます。そのため、業務を通じて業務知識と上流から下流まで一気通貫で行う弊社のPJ運営スタイルを習得することが可能です。 尚、ウォーターフォール開発のみではなく、アジャイル・スクラム開発を導入するPJやハイブリッドで取り入れるPJも増えてきています。PJ状況に合わせて最適な手法を選択できるようになっていただくことを期待しています。 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務 【PJ情報】 ビジネス状況に応じて比率は変動しますが、2020年度はおおよそ以下の通りです。 (1)新規導入:運用保守=6:4 (2)金融:非金融=8:2(次年度以降、金融領域以外のDX推進案件が増加していく見込みです) 【キャリアパス】 個々人のスキルセットと希望を考慮し、キャリアパスを柔軟に設計することが可能です。 PMスキルに磨きをかけて、より大規模なPJを担えるようになっている社員もいれば、特定領域の業務知識を積み上げ、狭く深く領域に精通したスペシャリストとして活躍している社員もいます。また、弊社の次世代経営幹部候補である「シニアプロジェクトマネジャー(SPM)」を目指し複数PJをリードする立ち位置を目指すケースや、全社横断的にPMスキルの底上げを推進する「PMコンピテンシー」の横串活動に有志で参加することも可能です。

    求める能力・経験

    必須(MUST) ・PM経験もしくはPL経験もしくはチームリーダー経験5年以上 ・プロジェクトマネジャーとしてのキャリアを希望していること 歓迎(WANT) ・プロジェクトマネジャー経験 ・オープン系もしくはWeb系システムの開発経験 ・金融領域における実務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【デザインオフィス:フロントエンジニア】最先端のテクノロジー×コンサルティングの専門知識を融合

    700~1400

    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 技術選定
    • 運用保守
    • アジャイル
    • ブロックチェーン
    • クラウド
    • アジャイル開発
    • PC
    • 開発
    • システム開発
    • システム設計
    • PC/Web
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • デザイン
    • UIデザイン
    • UXデザイン
    • デザイナー
    • フロントエンドエンジニア協業
    • Flutter
    • Kotlin
    • React
    • HTML
    • JavaScript
    • CSS
    • Angular
    • Swift
    • HTML/CSSマークアップ
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【事業方針】 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。金融ソリューションに限定することなく、非金融ソリューションも強化しており2021年度時点で売上高の約2割は非金融ソリューションが占めています。今後は、キーテクノロジー(AI、クラウド、ブロックチェーン技術等)を活用し、非金融領域の事業を拡大していく方針です。 UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、当社では to C向けのコンサルティング~システム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUI/UXデザインオフィスを立ち上げ、UI/UXの取り組みを強化しています。UI/UXデザインオフィスでは、クライアントのビジネスの本質を理解した上で、「ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か」をクライアントと議論し、システムを作り上げてビジネスを支援するところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。 当社では2009年より to C向けのサービスを提供しており、のべ300万名を超えるユーザー向けのPCアプリ、スマホアプリサービスをネット系金融機関に提供しています。現在は、これまでプロジェクト別に蓄積されていたUI/UXデザインに関するナレッジの集約・形式知化が一段落し、より戦略的・積極的に、UI/UXデザインを重視したプロジェクトの案件化を、対内的な啓発活動及び対外的な発信活動により注力して行っています。 【業務内容】 UI/UXデザインオフィス専属のフロントエンドエンジニアとして開発業務をお任せします。クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 これまでUI/UXデザインオフィスでは主にUXデザイナーの採用に注力していましたが、一定程度のケイパビリティが育ってきた今、課題は細部に及ぶ緻密なUIデザインやインタラクションを顧客体験を損なわずに実装できるフロントエンドエンジニアの不足にあります。UI/UXデザインとの繋がりのあるフロントエンドの開発に携わることができます。 【具体的な業務内容】 ・利用するサービス・ツール・ライブラリ・言語などの技術選定 ・目的に合わせたシステム設計 ・アジャイル開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン 【当社の強み】 システム開発力とデザイン力を兼ね備えた唯一無二の強みがあります。 システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。 クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 また、複雑性の高い金融フロント領域にてコンサルティング実績があり、物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。 さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社(別法人)に投げることなく、自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ顧客の声、生のデータに触れながら、業務を行うことが可能です。 【社内の雰囲気】 チームやプロジェクトのために何ができるか?お互いの長所を尊敬し合えているか?といったチームプレイの意識を大切にしています。年功序列ではなく個々人の成果に対して正当に評価を行う制度のため、競争意識が強いギスギスとした社風に思われがちですが、そのようなことは全くなく、競争よりも協調を重視する風土です。もちろん、ナレッジシェアやプロジェクトの枠を超えた勉強会の実施も積極的に行われています。 【解決したい課題】 『緻密なUIデザインやインタラクションを、再現度高く効率的に実装できるチームを強化する必要がある』 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    必須(MUST) UI/UXデザインに興味関心があること HTML5 / CSS3 / JavaScript を使ったWebアプリケーション開発経験 Vue、React、Angularなど、モダンなJavaScriptライブラリ/フレームワークでの開発経験 Swift、Kotlin、Flutterを使ったネイティブアプリケーション開発経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【プロジェクトマネージャー:エントリーレベル】最先端のテクノロジー×コンサルティングの専門知識を融合

    600~950

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • リーダー
    • マネジメント
    • 運用保守
    • 提案
    • インシデント対応
    • アジャイル
    • プロジェクトマネジメント
    • ウォーターフォール
    • パートナー
    • 開発
    • クラウド
    • 業務改善提案
    • 要件定義
    • システム開発
    • PC/Web
    • チームリーダー
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネージャー
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【事業方針】 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー(AI、クラウド等)を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。 (1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。 (2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。 【業務内容】 数千万円から1,2億円程度の小中規模のプロジェクト(PJ)のPMをお任せいたします。弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。 (0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する (1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する (2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる (3)PJメンバーを育成する ご入社後は上司の支援を受けながら、まずは弊社のPJ運営や担当領域の業務知識に慣れていただきます。上司の支援に加えて、ご入社後の1年間は、組織横断でプロジェクトマネジメント全般を牽引する「Project Managementコンピテンシー」チームからアサインされたメンターが立ち上がりをサポートします。採用時点での実務経験や業務知識レベルを考慮し、適切な難易度のPJにアサインします。例えば、既存の保守PJのリーダー候補としてのアサインや、1,2億円程度のPJのPLや数名のチームリードとしてのアサインを想定しています。弊社の保守PJは、定期作業やインシデント対応に加えて、継続的な業務改善を行いながら顧客ビジネスや業務、自社以外のシステム、ひいてはシステム戦略まで、幅広く顧客理解を深めた上で本質的な業務改善提案や収益改善提案を担っていただきます。そのため、業務を通じて業務知識と上流から下流まで一気通貫で行う弊社のPJ運営スタイルを習得することが可能です。 尚、ウォーターフォール開発のみではなく、アジャイル・スクラム開発を導入するPJやハイブリッドで取り入れるPJも増えてきています。PJ状況に合わせて最適な手法を選択できるようになっていただくことを期待しています。 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務 【PJ情報】 ビジネス状況に応じて比率は変動しますが、2020年度はおおよそ以下の通りです。 (1)新規導入:運用保守=6:4 (2)金融:非金融=8:2(次年度以降、金融領域以外のDX推進案件が増加していく見込みです) 【キャリアパス】 個々人のスキルセットと希望を考慮し、キャリアパスを柔軟に設計することが可能です。 PMスキルに磨きをかけて、より大規模なPJを担えるようになっている社員もいれば、特定領域の業務知識を積み上げ、狭く深く領域に精通したスペシャリストとして活躍している社員もいます。また、「シニアプロジェクトマネジャー(SPM)」として複数PJをリードしつつ経営課題の解決にも携わる立ち位置を目指すケースや、全社横断的にPMスキルの底上げを推進する「PMコンピテンシー」の横串活動に有志で参加することも可能です。

    求める能力・経験

    必須(MUST) ・PM経験もしくはPL経験もしくはチームリーダー経験1年以上 ・プロジェクトマネジャーとしてのキャリアを希望していること 歓迎(WANT) ・オープン系もしくはWeb系システムの開発経験 ・金融領域における実務経験 【アサインの考え方】 2020年度よりリソースマネジメントグループ(RMG)が創設され、PJにアサインされている全メンバー(PM含む)のアサイン期日を管理しています。全てのアサイン決定は、経営層+RMG+コンピテンシーリーダーが週に1度集まる場で協議され、ビジネス都合のみで判断される訳ではなく、当人の希望や育成観点を考慮したアサイン決定となるように会社として努力をしています。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【システムエンジニア:開発メンバー】最先端のテクノロジー×コンサルティングの専門知識を融合

    600~950

    • コードレビュー
    • アーキテクチャ設計
    • テスト
    • Spring
    • 障害対応
    • Java
    • AWS
    • 開発
    • 品質保証
    • クラウド
    • システム開発
    • Git
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【所属する組織と業務内容】 当社の開発組織は顧客およびビジネス領域にて定まるプロジェクト組織がベースとなっています。 システムエンジニア・開発メンバーとして採⽤されると特定のプロジェクトに配属され、顧客と連携を取りながら機能開発などの設計、開発、テストなどを遂⾏する役割が期待されます。 配属されるプロジェクトやシステムの性質、プロジェクトのフェーズなどは、選考プロセスにおけるコミュニケーションを通じてすり合わせを⾏います。最近では、複数の候補を提案させていただくことが多いです。 また、プロジェクト配属と並⾏して、部署横断でソフトウェア開発・テクノロジー領域の取り組みを⾏う「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」に所属いただきます。コンピテンシー活動では、プロジェクトやパッケージを跨いだ技術知⾒の共有、技術者の成⻑⽀援や研修活動などを⾏う他、開発メンバーにはメンターがアサインされ、当社の⼀員として能⼒を発揮していただくためのサポートをします。 ⼊社時のみならず、異動時にアサインされるプロジェクトの検討・決定には、プロジェクトマネジメントの観点だけでなく、 コンピテンシー組織のマネージャーの視点からメンバーの強みや伸ばしたい領域なども加味して⾏います。 コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。 顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ(デリバリー)を行っています。 業務内容: (雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング (変更の範囲)会社の定める業務 ※雇い入れ直後の業務内容は求人によって異なります。⼀部チームで miro, Notion を試験運⽤中) 【技術スタックと開発プロセス】 プロジェクトやパッケージ (プロダクト) によって異なります。社内で多く⾒られるケースについて記述します。 開発プロセス: ⽐較的規模の⼤きい新規開発や追加開発案件では、プロジェクト進⾏⾃体はフェーズを設定したウォーターフォール型の運営となることが多いです。⼀⽅で、顧客とともに事業を構築してゆくようなプロジェクトなどでは、スクラム等を適⽤したイテレーティブ、適応型の開発プロセスを実践する事例も多くあります。 プログラミング⾔語とフレームワーク : サーバーサイドを Java (Spring Boot), ウェブシステムの場合フロントエンドを TypeScript (Vue.js, React.js) を⽤いることが多いです。プロジェクトに依ってサーバーサイド Kotlin, Python, C++ などを利⽤することもあります。 ⾼速取引やミッションクリティカル性の⾼さが求められる⾦融システムを扱うプロジェクトでは、社内独⾃に開発されたフレームワークやメッセージングライブラリを扱うことがあります。 インフラ: AWS, またはオンプレミス環境 (⾃社管理が中⼼ですが顧客管理下のケースもあります)。 VCS: GitHub Enterprise (⾃社運⽤) CI/CD: Jenkins (プロジェクト独⾃運⽤または全社共通運⽤), CodeBuild ローカル端末: VDI 環境の提供 (Windows) または Macbook Pro の貸与 コミュニケーション, ドキュメント, プロジェクト管理: Jira または Redmine, Slack, Office 365 (Teams 等), Box (⼀部チームで miro, Notion を試験運⽤中)

    求める能力・経験

    必須(MUST) ・システム開発の現場に携わった経験 2年以上(⾔語、業種不問) ・git および GitHub, GitLab のプルリクエスト、マージリクエストを利⽤したコードレビューを伴うチーム開発の経験 歓迎(WANT) ・何らかのシステム/アプリケーションの設計から実装・テスト、運⽤後のシステム改善、障害対応等まで全⼯程を経験していること ・Java (Spring Framework) を利⽤した開発経験 (3年以上) ・パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験 ・可⽤性、コスト最適性、セキュリティを担保したシステムのアーキテクチャ設計経験 システム全体の品質保証のリード経験 【求める人物像】 顧客(ユーザー)の課題をどのように解決するかを妥協なく考え、そのために主体的に努⼒、試⾏錯誤できる。 テクノロジーに興味関⼼が⾼く、トレンドを追いかけたり調べたりすることが好き。 新技術の導⼊時に、導⼊メリットと併せてその技術の伸びしろやリスクを考慮することができるバランス感覚や視点を持っていること。 チームで成果を創出することを好む。 ⾃⾝の業務範囲の範囲を越えて、常に全体最適を思考する。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎【ハイクラス層】開発PM(AI活用SaaS「TRINITYBOARD」のデリバリー統括)◎

    1000~1200

    株式会社アバントグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 TRINITYBOARDのプロダクト開発におけるデリバリー全体を統括するポジションです。 プロダクトオーナー、開発チーム、ビジネスサイドをつなぎ、意思決定を推進します。 複数の開発プロジェクトを横断的に管理し、プロダクト全体として最適なデリバリーを実現します。 AI活用を含む次世代コーポレートソフトウェアの開発に携わり、 上場企業の意思決定を支える役割を担います。開発計画の策定、推進、品質担保、 リリースプロセスの整備・改善も担当していただきます。 【具体的には】 ・TRINITYBOARDのプロダクト開発におけるデリバリー全体に責任を持ち、開発を前に進める中核ポジション ・プロダクトオーナー・開発チーム・ビジネスサイドをつなぎ、意思決定を前に進める役割 ・個別案件の進行管理にとどまらず、複数の開発プロジェクトを横断的に管理し、プロダクト全体として最適なデリバリーを実現 ・TRINITYBOARD全体の開発プロジェクトの統括(複数案件の横断管理) ・プロダクトオーナーと連携した要件整理および優先順位の調整 ・開発計画の策定および推進(スケジュール・リソース・コスト) ・インドを中心とした開発チームとの連携・推進(英語) ・開発進捗および課題の可視化、リスクの特定と解消 ・仕様変更・優先順位変更への対応および意思決定の推進(求人ID:434880)

    求める能力・経験

    【必須】 ・WebサービスまたはSaaSプロダクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・要件定義~リリースまでの開発プロセスの一連の理解 ・英語での業務コミュニケーション能力(海外開発チームとの実務経験) ・複数ステークホルダー間の調整をリードし、プロジェクトを前に進めた経験 ・不確実な状況において優先順位を判断し、意思決定を前に進められる能力 ・複雑な状況を構造化し、課題を整理できる能力 ・現場での実装と推進をリードする能力 ・プロジェクトの進行管理と改善サイクルの実行経験

    事業内容

    導入実績950社以上、国内シェアNo.1を誇る連結会計システム「DivaSystem」を中心に事業展開するディーバや、 20年間にわたってBI領域に特化し続け、900社以上の導入実績と20種類以上のBI関連製品を扱っているジール等、 企業の「グループ経営」を支える事業を行っている各グループ会社を支える、ホールディングス会社です。

  • エージェント求人

    【住友商事G/管理職】社内SE・全社DXの0→1リード/PM◆リモート/フルフレックス

    3~

    • 提案
    • 課題設定
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 戦略提案
    • 物流
    • 管理職
    • ネットワーク
    • 企画立案
    • 戦略立案
    • 物流/生産管理職担当
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • マネージャー
    • プロジェクトマネージャー
    • 開発
    • システム開発
    住商グローバル・ロジスティクス株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    住友商事グループの中核物流事業会社である当社にて、全社戦略として取り組んでいるDXプロジェクトの担当としてDX施策の実行、社内のITリテラシー向上、新たなDX企画立案等の業務を担当いただきます。 【担当業務】 ◎メイン業務 ・全社DX推進の構想・企画立案  ・デジタル技術を活用したプロジェクト支援  ・社内ITリテラシー向上施策の企画・推進 ・DX人材育成施策の策定・推進 ・業務データの分析・可視化による課題抽出と改善提案 【組織構成】 3名全員が管理職クラスの少数精鋭体制で、部門横断のプロジェクトを担います。 トップマネジメントとも距離が近く、意思決定の速さと裁量の大きさが特徴です。 ■働く環境: ◎ワークライフバランス推奨企業 所定労働時間7時間15分、テレワーク可(原則週20Hまで)、有給休暇取得率高 *平均残業30Hとなりますが、標準労働8時間勤務企業の平均15H程度になります。 ■当社の魅力: ・住友商事グループの一員として、安定した経営基盤とグローバルなネットワークを活かした事業展開が強みです。 ・物流を超えた「ロジスティクス・カンパニー」として、戦略的な輸送プランの提案・実行を通じて、顧客の課題解決に貢献しています。 ・コアタイムなしのフルフレックス勤務や有休取得74%など家庭やプライベートも充実しやすい環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■必須要件: ・ITシステムの導入に関わる複数のプロジェクト経験を有し、  プロジェクトマネージャーもしくはそれに相当する実務経験2年以上 (事業会社、事業会社を束ねる組織、SIer、業務コンサルティングなど不問) ・業務課題の抽出・整理、部門横断的な施策推進に関する実務経験 ■歓迎条件: ・全社最適を志向したDX施策の企画・推進経験(特に複数部門を巻き込んだプロジェクト) ・ 物流に関する業務知識またはシステム開発経験

    事業内容

    住友商事株式会社 100%出資

  • エージェント求人

    【賞与5.5か月以上!年収510万~】第二新卒歓迎|未経験|開発エンジニア【完全週休2日制】

    510~

    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • 最新テクノロジー
    • 経営/戦略コンサルティング
    • PC/Web
    • プロジェクト
    • ChatGPT
    • デザイン
    • プログラミング
    • 営業
    • ビッグデータ
    • マネージャー
    • 企画立案
    • PoC
    • AWS
    • 機械学習
    • データ分析
    • 開発
    • クラウド
    • システム開発
    株式会社ジェーエムエーシステムズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    導入研修で基礎を学びながら、あなたのなりたい未来をしっかりサポートします! こんな方にオススメの求人になっております◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT業界に興味がある方 ・これから手に職をつけたいとお考えの方 ・生成系AIを用いた先端技術の開発に携わりたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事の内容】 はじめはプログラミングの基礎を学んだ後、開発業務を通じてOJTトレーナーと一緒に仕事をしながら、プロジェクトで遭遇するさまざまな課題に対峙する中で、打開策を見出す力や、お客様への提案力を磨いていきます。 その後は… ■新たな製品・サービスを企画し、世に出していく人 ■最先端技術を研究し、事業を創造する人 ■技術を追求するプロフェッショナル ■チームを牽引するマネージャー ■コンサルティングで、企業の未来を描く人 ■会社を発展させる凄腕の営業 それぞれが思い描く、多彩なオリジナルキャリアを構築できます! やりたい仕事や、なりたい自分を見つけ、自己実現するためにJMASは教育や制度面から全力でサポートします。 【事業ごとの仕事概要】 ▼自社プロダクト企画開発 ■「セカイカート」→国内、国外との企業間取引を効率化するBtoB ECパッケージ ■「LOGIO」→国内最大級の位置情報のビッグデータを分析し、広告配信に利用可能なサービス ■「KAITO」→デバイス内に顧客情報の残さない、情報漏洩対策のセキュリティサービス ■上記以外にも、今後も新規プロダクトの企画開発に注力していきます。 ▼先端技術を用いた開発 ■「ChatGPT」、「Amazon Bedrock」を利用した生成系AI PoC支援サービス ■Web3.0(ブロックチェーン)技術を用いたシステム開発 ■ウェアラブルデバイス(AppleWatch)向けアプリケーション開発(Factory Aile) ▼DXソリューション ■DX支援→企業のデジタル戦略を実現するために企画立案~検証~システム開発~改善の全てのサイクルを一貫して支援。 デジタル戦略コンサルティング、UX/UIデザイン、DevOps、クラウド、スマートデバイスの専門化による伴走型サービスを提供。 ■データ分析/活用サービス→企業に蓄積されたあらゆるデータによる“データドリブン経営”を実現し、ビネス効率の向上や新たなビジネス価値の創造を支援。 IoT、データレイク、データウェアハウス、BI、機械学習、生成AIなどを組み合わせてデータ基盤“や”データ活用システム“を提供。 ■AWS活用支援→AWSのポテンシャルをフル活用し、顧客のデジタル変革を効率的かつ安全に実現。 AWSの専門技術を駆使してコストやシステムの柔軟性、セキュリティをコンサルティング最適化。 ■スマートデバイス向けアプリの企画/設計/開発/運用 ■金融やECシステムなどの企画/設計/開発/運用 【研修制度(配属前)】導入研修(5 か月間) エンジニアの理論を学ぶ 5 か月間の導入研修を実施します。未経験の方も安心して成長可能です。 【研修制度(配属後)】 ■配属後、最大 3 年目までOJT研修あり ■全社研修研修(年次、クラスに応じた研修、昇格対象研修など) ■部門内研修 ■外部研究会(任意参加) 【学習風土】 ■JMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン) JMASには毎年社員有志で開催しているJMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン)があります。 アイデアソンとは、アイデアとマラソンを掛け合わせた造語で、ある特定のテーマについて、自由に話し合いアイデアを出し合うプログラムです。 ■勉強会 年次や部門の垣根を超えた技術に関する勉強会が多数あります。 最新技術の追求や現場で活用する技術など、幅広い内容です。

    求める能力・経験

    ■IT業界に興味があり、これからスキルを身につけたい方 ■社会人経験半年以上

    事業内容

    ■自社プロダクト企画開発 ■先端技術による開発 ■DXソリューション ■コンサルティングサービス

  • エージェント求人

    【東京】PM /大手顧客のDX推進/残業20h/東証プライム上場/年休125日・土日祝休み

    600~1080

    • 提案
    • 不動産資産運用
    • 品質管理
    • 要件定義
    • 開発
    • 顧客折衝
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 開発プロジェクト
    • システム開発
    • 導入支援
    • プロジェクト推進
    • 基本設計
    • 営業
    • PC/Web
    株式会社ダブルスタンダード東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ▼独自のデータ処理技術やAIを活用し、大手企業の業務改革PJを推進 ▼顧客折衝~要件整理~進行管理までプロジェクト全体を統括 ▼PM力・課題解決力・マネジメント力など幅広いスキルが身につく ■ 仕事内容 大規模システム開発プロジェクトにおいて、顧客折衝や進行管理を担うポジションです。 プロジェクト全体を統括しながら、業務改善につながるシステム開発を推進します。 顧客はグローバル企業や大手金融機関、不動産・人材業界などの大手企業が中心。 世界水準のデータ処理技術を強みに、案件のほぼ100%が一次請け(プライム案件)となっています。 開発では200種類以上のプロダクトを組み合わせ、顧客ごとに最適なシステムを構築。 導入後も保守開発や改善活動を継続し、業務成果につながるシステム運用を支援しています。 <具体的な仕事内容> ・顧客折衝、課題整理 ・要件定義、プロジェクト計画策定 ・開発チームとの連携、調整 ・進捗、品質、コスト管理 ・プロジェクト全体の推進 ・システム導入支援 ・保守開発、改善活動の管理 ・顧客への追加提案、改善提案

    求める能力・経験

    ■ 必須スキル・経験 ・Web系システム開発における上流工程経験 ・PL/PMまたはプロジェクト推進経験をお持ちの方 ■ 歓迎スキル・経験 ・PL/PM経験 ・進捗、品質、コスト管理経験 ・要件定義、基本設計経験 ・複数名チームのマネジメント経験 ・一次請け案件でのプロジェクト推進経験 ■ 求める人物像 ・顧客の要望をそのまま受け取るのではなく、本質的な課題を捉えられる方 ・プロジェクト全体を俯瞰し、優先順位をつけて意思決定できる方 ・関係者(顧客・営業・エンジニア)を巻き込みながら推進できる方 ・不確実性の高い状況でも冷静に課題解決を進められる方 ・将来的に組織やプロジェクトを牽引していきたい志向をお持ちの方

    事業内容

    企業向けビッグデータの生成・提供 データ生成過程で培った技術を活用したサービス企画・システム開発