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企業ダイレクト

長野市【施術師】◎プライム上場のALSOKグループ/訪問医療マッサージ

279~384万

ＡＬＳＯＫケアプラス株式会社

長野県長野市

職務内容

職種

  • その他福祉/介護

仕事内容

主に介護を必要とされている方（高齢者や障がい者）のご自宅、あるいはご入居の施設を訪問し、身体機能や精神機能の維持、向上などのQOL向上を目的として、健康保険制度を利用した訪問医療マッサージを行います ・まずは入社後、オンラインにて同期と一緒に会社や業界について学ぶ最大4日間の基礎研修（オリエンテーション）があります。 ・現場では、指導役の先輩から教育を受けながら、医療マッサージに必要な知識・技術を学んでいただきます。 ・子育て支援制度、教育支援制度など、働きやすい環境が整っており、育休・産休後も100％の復帰率を誇ります。

求める能力・経験

【いずれも必須】■あん摩マッサージ指圧師免許の保有者（または取得見込みの方）■自動車運転免許（都内は原付免許でも相談可）※運転免許取得支援制度あり 【働き方】年間休日115日で土日休みが基本です。【当社の強み】プライム上場のALSOK株式会社のグループ企業で安定しており、頑張りは成果手当（最大毎月18万円）などで給与にもに反映されるため、高いモチベーションを維持できます。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：有

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

279万円～384万円 月給制 月給 233,000円～320,000円 月給￥233,000～￥320,000 基本給￥233,000～￥320,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 月額上限：5万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160～177時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：9時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間115日

有給休暇

入社半年経過時点10日 初年度10日 ※有給消化率73%

その他

その他（会社カレンダーによる/年末年始/慶弔）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【休日について】 年間115日　内訳：週休二日制（原則土日） 【手当の制度】 ・等級手当：～55,000円/月　※1年に1度、管理者評価あり。 ・成果手当　～180,000円　※半年に1度（4月/10月）成果手当の見直しあり。 【その他】 ■職務内容の変更範囲：会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲：会社の定める事業所

勤務地

配属先

転勤

有

長野営業所

住所

長野県長野市稲葉1865 小林ビル2階西

最寄駅

JR信越本線長野駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

■休暇…慶弔休暇、産前産後休暇、災害休暇、生理休暇、育児休暇、介護休業制度

制度備考

■昇給年1回(当社評価制度による) ■ALSOK従業員持株会入会可、ALSOKグループ保険加入可 ■ALSOKグループ福利厚生制度一部利用可（介護他多数種有） ■勤続表彰制度(10年、以降5年毎） ■健康診断・予防接種／年1回 ■社用スマホ・ノートPC貸与 ■制服貸与（ポロシャツ・ジャンパー等） ■営業車両貸与（軽自動車・三輪バイク　など）

最終更新日： 

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    仕事内容

    障がい者メンバーの事務実務サポートおよび進行管理 特例子会社として、障がいのあるスタッフが活躍するチームに加わり、共に事務業務を進めながら、彼らがスムーズに働けるようサポートするお仕事です。 ◆業務指導・進行管理：データ入力、書類の封入・発送、ファイリングなどの事務作業について、メンバーへの指示出しや進捗確認。 ◆サポート業務：メンバーからの質問に回答し、不安を取り除きます。 ◆チーム運営： 現在約80名のメンバーが在籍。数名ずつのチームに分かれ、同じデスクでコミュニケーションを取りながら業務を遂行します。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般

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    ★未経験OK/マンツーマンで指導するため安心して仕事を覚えられます★ 【歓迎】◆社会福祉士、精神保健福祉士、職場適応援助者（ジョブコーチ）などの資格◆障がい者支援の経験 【入社後の流れ】 ◆現リーダーから業務を丁寧に引き継ぎます。OJTを通じて段階的に仕事を覚えていただき、ゆくゆくは独り立ちを目指していただきます。上司もしっかりフォローする体制ですので、未経験の方もご安心ください。

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    求める能力・経験

    ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業職経験（toB, toC指定なし）もしくは接客販売経験（売上などの数字構築経験必須） 　※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり

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    仕事内容

    【職務概要】 同社において、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・施設の職員の管理、マネジメント、教育 ・利用者へ必要なサービスの提供 ・事業拡大に向けた会社の仕組み化 ■入社後の流れ 未経験の方は入社後数ヶ月間現場業務に取り組んでいただきます。 【募集背景】 ・事業拡大に伴い、若い世代を中心に雇用が進んでいるが、 　マネジメントのできる管理職が不足している。人事マネジ 　メントのできる人材が確保されることでさらなる事業拡大 　ができるため。 ・小規模多機能型居宅介護支援事業所は職員の高齢化が 　進み、世代交代が進んでいる。その中で、施設長となる人材 　の確保が必要となっている。

    求める能力・経験

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