RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【レベニュー・ビジネスオペレーション】全社の収益最大化を牽引

900~

株式会社ダイニー

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 業務企画

仕事内容

外食産業向け自社SaaSを展開する当社にて、全社的な収益最大化と組織拡張性の構築をご担当。多岐にわたる部署を横断したプロセス設計やグローバルな折衝を含めた仕組み化を推進します。 ■部門横断のプロセス設計・摩擦やボトルネックの解消 ■ビジネス本部とプロダクト本部の橋渡し、現場インサイトの還元 ■Salesforceを基盤としたデータマネジメント、経営指標の可視化 ■グローバルパートナーとの折衝 【仕事の魅力】組織のオペレーション基盤を構築し事業成長に直結する役割です。

求める能力・経験

【必須】■ビジネスやレベニューオペレーションの実務経験 ■多職種が関わる複雑なプロジェクトの推進・プロセス設計経験 ■SQLを用いたデータ分析スキル、およびビジネスレベル以上の英語力 調整力を発揮し、全体最適な仕組みを創る方を求めています。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

900万円~ 年俸制(分割回数12回) 年俸 9,000,000円~ 年俸¥9,000,000~ 基本給¥555,556~ 固定残業代¥194,444~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)

残業

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社直後10日

その他

その他(制度・福利厚生備考に記載)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【コアタイム備考】 ・月曜日 10:00~15:00 ・月曜日以外 11:00~16:00 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:会社の規定による

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都千代田区丸の内1丁目1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー 5階

最寄駅

JR山手線東京駅 東京メトロ丸ノ内線大手町駅 東京メトロ千代田線二重橋前駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

原則フル出社

制度・福利厚生

制度

副業OK(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

社内クラブ活動(フットサル)

制度備考

【休暇】 ・産前産後休暇・育児介護休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 【その他制度】 ・VCスタートアップ健康保険組合 ・交通費支給(会社規定により支給) ・健康診断実施 ・加盟店・競合プロダクト導入店調査補助(5000円/人) ・リファラルインセンティブ制度 ・PCやモニター等最新スペックを貸与 ・書籍購入支援(業務効率化やスキルアップに繋がる書籍購入を必要に応じて支援)

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【東京/業務プロセスマネジメント(事業推進)】No.1電子契約を支える

    613~807

    弁護士ドットコム株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    事業本部における販売管理を中心とした業務プロセスマネジメント(BPM)全般を担当。各部門間のハブとなり、全体最適の観点から仕組みを再構築し、戦略を淀みなく実行に移すための事業基盤を設計します。 【具体的には】・新製品投入や新施策実現に向けたオペレーション企画・構築 ・複雑化する業務プロセスの整理、ルール改定、システム自動化 ・内部統制リスクの洗い出し、予防的統制策の実行や社内ルールの見直し ・販売管理システムの入れ替え・再構築プロジェクトの企画 机上の企画に留まらず、現場の最前線から業務改善を推進し、「当事者」として事業・組織変革を肌で感じられます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■IT/メガベンチャー企業でのPM/PL、事業/経営企画(推進)等でシステム活用業務プロセス設計/改善経験 ■コンサル会社での業務コンサル経験(実行支援・推進まで担当した経験) 【魅力】 ■当事者としての介在価値:机上の提案に留まらず、自ら手を動かし運用まで泥臭くコミットする経験が積めます。 ■経営直結のやりがい:事業責任者等の意思決定者と密接な部門のため、自身の仕事が事業成長へ直結します。 ■柔軟な就業環境:コアタイムなしのフルフレックス制を導入。高い成長意欲を持つメンバーと自律的に行動できる環境です。

    事業内容

    ■弁護士ドットコムの開発・運営■弁護士ドットコムニュースの運営■税理士ドットコムの開発・運営■クラウドサインの開発・提供■BUSINESS LAWYERSの運営■LegalBrainの開発・提供

  • エージェント求人

    ◤PwC Japan◢ 組織成長を牽引する中途採用リクルーター|裁量豊かな環境|年収500~

    500~2000

    • Microsoft Excel
    • 人材紹介/派遣
    • プロジェクト
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • パートナー
    • プロジェクトマネジメント
    • ブランディング
    • 人事
    • 監査
    • データ分析
    • 人材紹介
    • 分析
    • 戦略立案
    • 中途採用
    • 戦略提案
    • 課題設定
    • 提案
    • 営業
    • コンサルタント
    PwC Japan合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ PwCのコーポレート部門機能であるPwC Japan合同会社にて、コンサルティングファーム・監査法人の最重要課題である「中途採用(経験者採用)」の一連のプロセスをリードするリクルーター業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 採用を成功に導くためのデータ分析、戦略立案、プロジェクトマネジメント 外部エージェント(人材紹介会社等)との折衝および強固なリレーション構築 応募促進施策の企画・推進(エージェント向けミーティング開催、社員紹介の促進等) ダイレクトソース(求人媒体、SNS等)の企画・活用・運用 採用プロセス全般(書類選考、面接調整・実施、候補者フォロー、オファー等)の実施 採用データ管理・分析(採用管理システムやExcel等を活用) 採用関連プロジェクトのリードおよび改善活動 ◤会社の特徴◢ PwC Japanグループのコーポレート機能を担う組織で、人事部門(Human Capital部)は約270名、うち採用チームは60名超のプロフェッショナルが在籍しています。 コアなしフレックスタイム制やフルリモート対応の在宅勤務、フリーアドレス制度など、フレキシブルで働きやすい環境が整っています。 丁寧なティーチ・コーチングの仕組みや多くの仲間が揃っており、入社後もスムーズにキャッチアップできる体制です。 ◤仕事の魅力◢ 「人」がビジネスの源泉であるファームにおいて、事業成長にダイレクトにインパクトを与える重要ポジションです。 ビジネス部門のエグゼクティブ層(役員・マネジメント層)をパートナーとして、データとロジックに基づいた戦略的採用活動を推進できます。 個人の裁量が非常に広く、新しい採用手法やブランディング施策に積極的にチャレンジし、採用プロフェッショナルとしての市場価値を高められます。

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 KPIを設定し、達成に向けたプロセス管理・実行をしてきた業務経験 社内外の多種多様なステークホルダーと協働してプロジェクトや業務を進めた経験 現状分析から課題を特定し、戦略的な提案・アクションに繋げた経験 コンサルティングファームでのコンサルタント実務経験 BtoBにおける営業実務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ 中途採用・採用ブランディング実務経験 エージェントコントロールやダイレクトスカウトの運用経験 ◤求める人物像◢ 高いコミュニケーション能力を持ち、相手を惹きつける関係構築ができる方 丁寧かつスピード感を持ってマルチタスクに対応できる方 誠実性や責任感があり、周りから信頼される資質をお持ちの方 前向きで明朗な姿勢を持ち、周囲と協力して業務を進められる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    流通管理業務(システムメイン)東京

    300~400

    • マニュアル整備
    • FAQ作成
    医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し複合型サービスの提供をする企業東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 医薬品が安全に患者さんへ届けられるよう、処方医や薬局・病院が適切な条件を満たしているかを確認し、流通の可否を判断する「流通管理業務」を、システム面から支えるポジションです。 バックオフィス業務でありながら、医薬品の適正流通を支える重要な役割を担っており、社会貢献性の高いやりがいを実感いただけます。 本ポジションでは、自社開発システムの運用改善を中心に、現場課題の整理、業務フローの見直し、システム改修要望の整理、ベンダーとの調整、導入後の運用改善などをお任せします。 現在は新システム導入直後のため、現場メンバーから寄せられる「もっとこうなれば使いやすい」「この作業を効率化したい」といった声をもとに、より良い運用体制づくりを進めているフェーズです。 プログラミングやシステム開発業務はありません。 現場の業務を理解しながら、システムをより使いやすく、より効率的にしていくための橋渡し役としてご活躍いただきます。 チーム体制強化のため、業務改善・システム運用改善の中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【業務内容】 本ポジションでは、医薬品の流通管理チームにて、自社開発システムの運用改善業務を中心にお任せします。 <入社後>   まずは、流通管理業務の全体像やシステムの使われ方を理解いただくため、実務にも一部携わっていただきます。  ・医療機関、卸からの問い合わせ内容の理解  ・医療機関から提出される書類確認、システム登録の流れの理解  ・業務フローや運用ルールの把握  ・現場課題の把握  ・既存システムの操作理解 <業務習得後> 業務理解を深めた後は、自社開発システムの運用改善を中心にご担当いただきます。  ・現場メンバーへの課題ヒアリング  ・業務フローの見直し、改善提案  ・システム改修要望の整理  ・改修内容の検討  ・改修優先順位の検討  ・システムベンダーとの調整  ・見積取得、工数・費用感の確認  ・リリース前後の確認、運用調整  ・導入後の現場フォロー  ・マニュアル整備、FAQ作成 ※業務割合は、ご経験や適性により多少変動しますが、将来的にはシステム運用改善業務を中心に担当していただく想定です。 ※プログラミングやシステム開発業務はありません。 ※システム改修前後は繁忙となり、一定の残業が発生する見込みです。

    求める能力・経験

    <必須条件> ・下記いずれかの経験をお持ちの方  ※いずれも業界不問  1)業務システムの導入、改善、運用に関与した経験  2)業務改善や業務フロー見直しに携わった経験  3)現場課題を整理し、システム担当者やベンダーと調整した経験  4)コールセンターシステム、CRM、基幹システムなどの運用に関わった経験 ・Microsoft Officeを使用したビジネスメール経験 ・正社員での経験が1社で1年以上 かつ、3社以内の経験の方 <歓迎条件> ・システム改修要望の取りまとめ経験 ・ベンダーとの調整経験 ・見積取得や工数確認に携わった経験 ・システム導入、改修プロジェクトへの参加経験 ・マニュアルやFAQの作成経験 ・コールセンターやバックオフィス部門での業務改善経験 ・業務効率化や運用ルール整備に携わった経験 <求める人物像> ・仕組みを考えることが好きな方 ・課題を見つけて改善することにやりがいを感じる方 ・現場目線と全体最適の両方を考えられる方 ・関係者と協力しながら業務を進められる方 ・受け身ではなく主体的に行動できる方

    事業内容

    「DIサービス - コンタクトセンターサービス」、「BPOサービス」、「医療機器サポートサービス」、「マルチチャネルプロモーションサービス」、「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供している企業。 30社近くあるグループ会社でもトップ3の規模を誇る、中核的な存在の会社です。 従業員の多くは有資格者(薬剤師、看護師、MR、管理栄養士等)です。

  • エージェント求人

    業務改善・オペレーション変革リーダー候補【Eight事業】

    700~1200

    • 業務改善企画
    • 業務改善策立案
    • 業務改善提案
    • オペレーション改善
    • オペレーション統合
    • オペレーション構築
    • 業務オペレーション設計
    • プロセス設計
    • 改善プロセス構築
    • 業務プロセス構築
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    同社において、名刺アプリ「Eight」に携わります。 Eightは個人向けのサービスだけでなく、法人向けサービスも複数提供しており、Eightで提供している全有償サービスに関わるポジションです。 Eight事業に関する契約・請求業務などのバックヤード業務の改善やオペレーションの企画・設計などを担当します。 【職務内容】 ■基本業務 ・日々の運用業務の実行および安定化 ・関連部署(営業/カスタマーサクセス/エンジニアなど)との調整 ・案件進行管理、イレギュラー対応 ※既存フローを回すだけでなく、課題を見つけて改善提案まで実行します。 ■既存サービスの商品追加・仕様変更対応 ・新商品追加や仕様変更時のオペレーション設計 ・新しい施策を実行可能な形に落とし込む業務整理 ・関係部署との合意形成およびリリース推進 ※プロジェクト推進・関係者調整を主体的に担えるレベルを想定しています。 ③オペレーション業務改善 ・既存業務の可視化/構造化 ・効率化、標準化の推進 ・工数削減や品質向上施策の立案・実行 ④新規立ち上げ(BSG領域)の業務策定・実行 ・ゼロベースでの業務フロー設計 ・役割分担、運用ルール策定 ・初期実務の実行と安定化 ・スケールを見据えた改善設計 ※立ち上げフェーズのため、不確実性の高い状況でも自走できる方を希望しています。 【募集背景】 Eight事業の拡大に伴う増員です。 【ポジションの魅力】 複数のサービスにおける請求や計上業務を担当することで、幅広い運用フローを経験し、スキルの幅を広げられます。 新規サービスの立ち上げや変更に際し、運用フローの設計段階から関わることで、事業の成長を支える達成感を得られます。 営業、経理、法務、開発など、多職種のメンバーと連携する中で、多様なスキルや視野を身に付けられます。 【組織のミッション】 配属予定のBusiness Support グループは、ビジネスの要である「契約から収益化(売上)までのプロセス」を統括する部門として、「バックオフィスからEight事業をリードすること」をミッションにさまざまな業務を行っています。 【開発環境、使用するツールなど】 社内外コミュニケーションツール:Slack、Zoom データ管理:kintone、Googleスプレッドシートを主としたGoogle Workspaceのアプリケーション、Excelなど マニュアル:Notion その他、業務内容に応じて複数のサービスやツールを利用します。

    求める能力・経験

    ■バックヤード業務に関する業務改善やオペレーションの設計・構築などの経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    第一三共 全社ビジネストランスフォーメーション(BX)推進担当

    600~1000

    • 購買/調達
    • バリューアップ/モニタリング
    • モニタリング
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 財務
    • プロジェクトマネジメント
    • 戦略立案
    第一三共株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ・調達改革・AIプロセス変革・構造的見直しを柱とするOE施策を特定し、その実現に向けたロードマップを策定・推進する。また、OE施策のポートフォリオ全体を管理し、インパクトの定量化・可視化を行う。 ・各ユニットとの協業のもと、全社横断でビジネストランスフォーメーション(BX)を推進する。 ・OE施策の進捗をモニタリングし、経営層への報告・提言を行う。

    求める能力・経験

    経験 スキル〈必須〉 ・論理的思考力および課題の構造化 ・整理能力・多様なステークホルダーとの調整・合意形成に関するコミュニケーション能力 ・英語によるビジネスコミュニケーション能力(メール・会議対応可) 経験 スキル〈尚可〉 ・プロジェクトマネジメントに関する基礎的な知識・経験 ・AI・DX・デジタル技術に対する関心および基礎的な理解 ・ビジネス・財務指標に関する基礎的な知識 ・社内外のプロジェクトにおいて複数のステークホルダーと協働した経験 ・業務改革・業務プロセス改善に関わった経験 ・経営企画・経営戦略立案等に関わった経験 ・部門横断での課題解決や調整業務の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    第一三共 PJ4Dの日本導入におけるPMO業務

    600~1000

    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 品質管理
    • テスト
    • PMO
    第一三共株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    データ駆動型経営の基盤構築を目的とする、プロジェクト4D(Daiichi Sankyo Data-Driven Decision Making)の日本導入PMOとして、プロジェクトの遂行を管理・推進する。データ駆動型経営に必要となる、部門や国を超えたデータの一元化、基幹業務システム領域における業務プロセスのグローバル標準化に向け、日本の実行計画(テスト以降)の策定、各種課題の解決、成果の品質管理、チェンジマネジメント等を行い、プロジェクトのゴール(2027年度末)およびその後のビジネス変革強化に向かって活動する。PMO業務の一環として、新業務・システム本番稼働に向けたカットオーバ(業務切替調整、切替全体マネジメントなど)領域を主体的に推進する。

    求める能力・経験

    経験 スキル〈必須〉 ・グローバルなコミュニケーション能力(日本側の立場から調整・交渉できる英語力、異文化への理解) ・大型プロジェクト(ITプロジェクト問わず)でのPMO業務の経験(進捗・課題・品質管理、および本番移行プロセス等の理解) ・多くの部門の利害を調整し、プロジェクトを推進するスキル(対人折衝力、協調性、積極性、課題突破力、誠実さ) 経験 スキル〈尚可〉 ・グローバル業務変革PJのPMOとしての経験(Change Managementの重要性等の理解) ・製薬企業での勤務経験(製薬企業のバリューチェーンや製薬企業に必要なファンクションの理解) 資格身分行動特性など〈必須〉 ・TOEIC700点以上 資格身分行動特性など〈尚可〉 ・PMBOK、MBA等

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【保険ブローカー/管理・企画部門管理職候補】リモートワーク可/再雇用制度有

    550~1000

    共立株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    保険ブローカー企業のパイオニアとして、日本国内企業はもちろん、船舶会社や日本進出を検討している海外法人向けに保険ブローカー事業を行う当社にて、管理部門の実務をお任せ。将来の管理職候補採用です。 当社企画・管理部門は経営企画から総務、法務、庶務、経費関係業務など会社の方針立案からバックオフィスまで業務全般を担っています。企画・管理部門担当者としての経験を積んでいただき、将来はプレイングマネージャーとしてご活躍いただく予定です。その他の重要ミッションとしては親会社の企画・管理部門との連携を通じ、親会社の動きと連動して業務改善の提案やそれらの業務の実務をお任せします。

    求める能力・経験

    【必須】■管理関連の総務・人事・経営企画などの各部門での就業実務経験 【尚可】語学(簡単な日常英会話程度の語学力)、保険仲立人資格(入社までに取得可、会社補助あり) 【魅力】将来の管理職候補として採用を行うため、明確なキャリアステップを描きながら就業可能。また、繁忙期はございますが基本的には夜遅くまでの残業はございません。また月6回までリモートワーク可能(試用期間終了後)、日常の就業に支障が出ない範囲で柔軟に働いていただければと考えております。

    事業内容

    保険代理店業務

  • エージェント求人

    面談確約【ほぼフルリモート|経営企画】1.5兆円企業のグループ経営戦略【業界不問|年収~1800万】

    827~1800

    パーソルホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    🔴【面談確約】について <気になる登録の推奨> 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにて【面談】のご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ============ グループ経営を動かす【経営企画】募集 ━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━ 東証プライム上場・売上高約1.4兆円・グループ約150社・約8万人を擁するパーソルグループの経営中枢で、グループ全体の経営企画・経営戦略を担っていただきます。 「2030年に向けた価値創造ストーリー」の実現に向け、中長期経営計画の策定から事業戦略の実行支援、組織再編、M&A、海外事業戦略まで、経営に直結するテーマを推進するポジションです。 ご経験・ご志向に応じて、国内事業またはAPAC(アジア・パシフィック)領域をご担当いただきます。 ━━━━━━━━ ■ 主な業務内容 ━━━━━━━━ ・グループ全体の経営戦略・中期経営計画の策定・推進 ・経営課題の分析・論点整理・経営層への提言 ・各SBU(事業領域)の成長戦略立案・実行支援 ・事業横断・機能横断プロジェクトの企画・推進 ・M&A・組織再編・PMI・ガバナンス強化の企画推進 ・市場・競合・テクノロジー調査および経営判断材料の提供 ・海外(APAC)事業との戦略連携、クロスボーダープロジェクト推進 ・経営会議・役員会向け資料作成、意思決定支援 ━━━━━━━━ ■ このポジションの魅力 ━━━━━━━━ ◎グループ経営そのものを動かせる 担当するのは一事業ではなく、約150社・売上高約1.4兆円規模のグループ経営。経営トップと直接議論しながら、中期経営計画や重要戦略の策定・実行まで携わります。 ◎経営企画の枠を超えたキャリア 経営企画だけではなく、 ・事業戦略 ・コーポレート戦略 ・M&A ・組織再編 ・海外事業戦略 ・PMI ・経営改革 など、経営人材として市場価値を高められる経験を積むことができます。 ◎経営層との距離が圧倒的に近い 社長・執行役員・各SBU責任者と日常的に議論を行い、自ら提案した戦略がグループ全体へ反映される環境です。 ◎国内・海外双方の大型プロジェクトに携われる 国内の経営変革だけでなく、APAC事業との連携やグローバル戦略、クロスボーダー案件など、スケールの大きなプロジェクトにも挑戦できます。

    求める能力・経験

    【必須条件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社(主に上場企業)の経営企画・経営戦略経験 ・戦略コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験 【歓迎条件】 ・M&A・PMI経験 ・コーポレートファイナンスの知識 ・海外事業・海外プロジェクト経験 ・英語を活用したビジネス経験

    事業内容

    労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務

  • エージェント求人

    経営企画室(管理職候補)

    780~900

    超高速回転技術をコアに、歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品の3つの領域で事業を展開している企業 栃木県鹿沼市, 東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    以下の業務において、室長の指導のもと、企画・推進・管理をサポートいただきます ・中期および単年の経営計画の実行支援   海外現地法人に対するモニタリングおよびハンズオン支援   本社の開発・生産部門に対するモニタリングおよびハンズオン支援 ・KPIのモニタリングおよび経営層へのレポーティング ・各種企画・プロジェクトの管理・推進 ・コーポレート部門における各種会議体の運営・管理

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・豊富なプロジェクト管理の経験   中期計画を支える国内外のイニシアチブを複数同時に管理できる能力 ・高いコミュニケーション能力   社内外の関係者と円滑に連携し、業務を推進できる力 ・英語によるコミュニケーション能力   海外拠点とのメールや資料作成など、実務レベルでの英語力 ・Microsoft Officeの操作スキル(特にExcel・PowerPoint) 【希望条件】 ・事業計画の立案や事業再建に関する実務経験   経営戦略の策定や実行支援に携わった経験 ・海外駐在経験   異文化環境での業務遂行や国際的な連携経験 ・損益計算書(P/L)に関する基本的な理解   財務指標を読み解き、業務に活かせる基礎的な会計知識

    事業内容

    創業以来、時代をリードする「超高速回転技術」を追求しつづけ、歯科医療分野において革新的な製品を世に送り出してきた企業。 この技術を応用し、一般産業分野や外科医療分野へと事業領域を拡大させ、着実に成長。 海外に10ヶ所以上の自社販売拠点を擁し、世界135ヶ国以上で信頼のブランドとして愛用され、歯科用回転機器分野においては、グローバルシェア上位を実現するまでになった。 持続的な成長を実現するための事業基盤として、新本社R&Dセンターと過去最大規模の新工場を立ち上げた。

  • エージェント求人

    経営企画室(スタッフ)

    500~800

    超高速回転技術をコアに、歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品の3つの領域で事業を展開している企業栃木県鹿沼市, 東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    以下の業務において、室長およびマネージャーの指導のもと、企画・推進・管理をサポートいただきます ・中期および単年の経営計画の実行支援   各種施策の進捗管理、データ収集・分析、資料作成 ・各種企画・プロジェクトの管理・推進 ・コーポレート部門における各種会議体の運営・管理

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・企画、管理部門またはプロジェクト推進業務の経験(3年以上目安) ・高いコミュニケーション能力   社内外の関係者と円滑に連携し、主体的に業務をすすめられること ・英語によるコミュニケーション能力   海外拠点とのメールや資料作成など、実務レベルでの英語力 ・Microsoft Officeの操作スキル(特にExcel・PowerPoint) 【希望条件】 ・経営企画、事業企画、PMO業務の経験 ・海外子会社との業務経験 ・会計、財務における基礎知識

    事業内容

    創業以来、時代をリードする「超高速回転技術」を追求しつづけ、歯科医療分野において革新的な製品を世に送り出してきた企業。 この技術を応用し、一般産業分野や外科医療分野へと事業領域を拡大させ、着実に成長。 海外に10ヶ所以上の自社販売拠点を擁し、世界135ヶ国以上で信頼のブランドとして愛用され、歯科用回転機器分野においては、グローバルシェア上位を実現するまでになった。 持続的な成長を実現するための事業基盤として、新本社R&Dセンターと過去最大規模の新工場を立ち上げた。