【シンプレクス・ホールディングス】インフラエンジニア|AWSクラウド設計構築|大規模金融システム開発
700~2000万
シンプレクス・ホールディングス株式会社
東京都港区
700~2000万
シンプレクス・ホールディングス株式会社
東京都港区
その他IT
汎用機SE
汎用機プログラマー
■組織概要 シンプレクス・ホールディングス株式会社では銀行および証券会社向けに法人(プロ)投資家用トレーディングシステムや、生命保険会社向けにオンラインシステム(主に業務システム)を提供しています。 インフラグループはインフラ領域を専業で担う組織として組成され、新規導入に際してのプリセールス/見積もりに始まり、アーキテクチャ設計・構築業務、リリース後の運用業務までを一気通貫で担っています。 ■業務概要 これまでの実務経験に合わせて、提案活動、要件定義~設計(運用設計含む)・構築・運用保守のいずれかの業務をご担当いただきます。 新規導入案件ではAWSを活用することが多くなってきましたが、既存システムはオンプレミス基盤のシステムも存在しています。 扱っている要素技術の一例として、 ・Python、SQL/NoSQL、Cacheサービス等を利用したバックエンド開発 ・クラウド基盤(AWS:EC2、ECS、RDS、S3、SQS、Route53等)、コンテナ技術(Docker、Kubernetes等)を使ったインフラ構築 といったことが挙げられます。 尚、急成長期の組織のため、組織づくりや人財育成に関しても携わるチャンスがあります。 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務
■必須経験 ・インフラエンジニアとしての実務経験2年以上 (業務フェーズ、技術領域、いずれも幅を広げて成長したいと考えている方を歓迎します) ■歓迎経験 ・ミッションクリティカルなシステムを扱った経験 ・クラウド環境での実務経験 ・顧客折衝、プロジェクトマネジメントの実務経験 *金融領域での実務経験は問いません。
4年制大学
正社員
700万円〜2,000万円
一定額まで支給
有 コアタイム (11:00〜15:00)
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
応相談 評価(年1回、3月実施)、賞与(年1回、4月支給)
東京都港区
屋内全面禁煙
(雇入れ直後)本社 (変更の範囲)会社の定める場所
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助
• 書籍購入補助 • 学業等休職制度 • 団体長期障害所得補償制度 • 総合福祉団体定期保険 • 従業員持株会 • 通勤手当支給(月上限3万円)、その他各種手当 • 全席デュアルディスプレイ提供 • 全社員にiPhone/ノートPC貸与 • 夕食無料提供(社内カフェテリアでビュッフェ・弁当提供) • マッサージルーム完備(業務時間中の利用可) • タクシーの業務利用精算可能
東京都港区虎ノ門一丁目23番1号
【虎ノ門オフィス】 〒105-6319 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階 【麻布台オフィス】 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー18階
メガバンクや証券会社などの金融機関向けに特化したITコンサルティングとシステム開発を主力とする企業です。戦略立案から設計、開発、運用・保守までを一気通貫で自社完結するトータルソリューションを提供しています。
最終更新日:
400~600万
【募集背景】 店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向け、問い合わせ内容や故障内容の分析をもとに、新規システム導入や最先端IT技術活用を推進するため。 【職務内容】 外食店舗の従業員からの店舗システム・機器に関する問い合わせ対応をメインに担当いただきます。将来的には、見つけた改善点を踏まえ、店舗の業務効率化に向けた新規システムの導入検討・検証や、社内システムへの最先端IT技術導入にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・店舗システムや機器に関する問い合わせ対応 ・操作に関する質問対応 ・機器故障受付対応 ・問い合わせ件数削減に向けた問い合わせ内容、故障内容のデータ集計・分析 ・AIチャットボット、RPA、BI等の新規システム導入検討および実行 ・店舗業務、ヘルプデスク業務の効率化推進 ・最先端IT技術の導入検討 【職種の魅力】 ・単なるヘルプデスク業務ではなく、改善提案やシステム導入にも携われる環境 ・AIチャットボット導入実績があり、新しい技術活用に積極的 ・将来的に最先端IT技術の導入検討に携われる ・グループ全体で残業管理を徹底しており、平均残業時間は月20時間程度 ・長時間残業抑制に向けた組織的な取り組みあり ・ITに関するキャリアを積める環境(求人ID:436109)
【必須】 ・ヘルプデスクまたはテクニカルサポートの経験 ・改善点を見つけ、店舗業務・ヘルプデスク業務の効率化に向けたシステム開発や導入に取り組みたい志向 【歓迎】 ・データ集計、分析経験 ・業務改善経験 ・新規システム導入経験
【事業内容】 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発 ■店舗数:15419店舗 ■グループ会社数:169社 ■従業員数:195806人 ※2025年3月期時点・ゼンショーホールディングスグループ全体 【関連会社】 ■国内:株式会社すき家/株式会社なか卯/株式会社ココスジャパン 他
500~600万
【職務内容】 主にコンタクトセンター向けAI音声認識ソリューションのクラウドサービスであるAmiVoiceComm unicationSuiteCloudの案件導入対応、運用・保守対応を行います。 営業メンバー、フロントSEメンバー、クラウドインフラエンジニアメンバーのチームで案件導入対応を担当し 、AWS環境のセットアップ、初期設定、QA対応、不具合対応を実施します。 案件導入後の運用・保守対応として、障害発生時の不具合調査、報告対応や、 夜間作業を含むバージョンアップ作業等の各種運用作業も担当します。 【具体的には】 ・ コンタクトセンター向けAI音声認識ソリューションのクラウドサービス「AmiVoiceComm unicationSuiteCloud」の案件導入対応、運用・保守対応 ・ 案件導入対応チーム:営業メンバー、フロントSEメンバー、クラウドインフラエンジニアメンバー ・ クラウドインフラエンジニアメンバーの担当業務: ・ エンドユーザーおよび販売パートナーに対するサービス、NW、AWS基盤に関する技術説明対応 ・ AWS環境のセットアップ、初期設定 ・ 案件導入時のQA対応、不具合対応 ・ 案件導入後の運用・保守対応: ・ 障害発生時の不具合調査、報告対応 ・ 夜間作業を含むバージョンアップ作業等の各種運用作業 (求人ID:435430)
【必須】 ・ PCスキル(Windows OSの基本知識、操作能力、EXCEL/WORD/POWERPOINTの基本知識、操作能力) ・ 一般的なITスキル(Webサービス、IPネットワーク、クライアント・サーバシステムの概要レベルの知識など) ・ 顧客折衝経験 ・ コミュニケーションスキル(日本語) ・ AWS Certified Cloud Practitioner 取得レベルのAWSに関する基礎知識がある事。または、Azure 等のクラウドプラットフォームを基盤とした各種システム・サービス・アプリケーションにおいて、運用・保守等の実務経験を1年以上有すること。 【歓迎】 ・ コンタクトセンター関連システム(PBX、CRM、CTI、IVR、通話録音など)の運用・保守経験 ・ クラウドサービスの設計、構築の経験(自社・他社問わず。パブリック・プライベート問わず) など
■売上シェアNo.1!業界をけん引し続けるリーディングカンパニー 今話題のAI(人工知能)分野で注目される「音声認識技術」のトップ企業です。 国内の音声認識市場では売上シェアNo.1を獲得しています。 ※ecarlate「音声認識市場動向2024」
700~2000万
■組織概要 シンプレクス・ホールディングス株式会社では、個人投資家向けのインターネット取引システムをオンライン金融機関向けに提供しています。インフラグループは同システムのインフラ領域を担っており、新規導入に際してのプリセールス/見積もりに始まり、アーキテクチャ設計・構築業務、リリース後の運用業務までを一気通貫で担っています。 ■業務概要 これまでの実務経験に合わせて、要件定義~設計(運用設計含む)・構築・運用保守のいずれかの業務をご担当いただきます。サーバ・NW・DB・ストレージといった領域別にチームを区分けしておらず、インフラエンジニアとして幅広い経験を積むことが可能です。 昨今、金融機関のデジタルトランスフォーメーション、特にAWSの活用を初めとしたクラウドシフトが加速しており、オンプレミスの知識・経験を活かして、クラウドネイティブな環境に挑戦することが可能です。弊社はAWSのテクノロジーパートナーとしては国内初の「金融サービスコンピテンシー」認定を取得しており、高水準のスキルを手に入れるチャンスがあります。 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務
■必須経験 ・インフラエンジニアとしての実務経験3年以上 ■歓迎経験 ・ミッションクリティカルなシステムを扱った経験 ・クラウド環境での実務経験(AWS歓迎) ・顧客折衝、プロジェクトマネジメントの実務経験 *金融領域での実務経験は問いません。クラウド環境でミッションクリティカルなシステムを触っていたWeb系エンジニアも多く活躍しています。
メガバンクや証券会社などの金融機関向けに特化したITコンサルティングとシステム開発を主力とする企業です。戦略立案から設計、開発、運用・保守までを一気通貫で自社完結するトータルソリューションを提供しています。
420~530万
弊社のシステムはお客様のニーズに迅速に対応する情報システムとして、以下の3つをコンセプトに設計されています。 ・環境変化への柔軟かつ迅速な対応 ・お取引先様への安全・安心の提供 ・コストパフォーマンスの追求 変化の激しい取引ニーズに応える柔軟性と安定稼働を両立させるためのシステム設計・開発・運用を担い、基幹システムやWMSなどの社内システムを長期的に育てる仲間を探しています。 【具体的な内容】 ・お得意先様・仕入先様との取引に必要なEDIシステムの導入。 ・内製化開発の強みを活かした継続的な改善活動(機能追加、パフォーマンス最適化、コスト最適化、セキュリティ強化など)を主導。 ・DX案件など社内プロジェクトに参加し、営業担当者・業務担当者と協力してプロジェクトを推進。 【組織構成】 情報システム部全体 50名 (情報企画課・開発一課・開発二課・運用課・システム営業課) 社内エンジニア 22名 パートナーエンジニア(社外エンジニア) 19名 【キャリアイメージ】 ・基幹システムやWMSなどのプロダクト担当者として要件定義・設計・開発・運用保守など一連の作業を長期にわたって担当し、最終的にはPdMとして、担当システムのビジョンと戦略を定義し、その実行をリードする立場を目指していただきたいです。(求人ID:404994)
【必須】システム開発経験が3年以上ある方 【歓迎】Javaでの開発経験、AWSの構築経験、COBOLでの開発経験がある方 内製開発の経験、長期プロジェクトの参画経験がある方 【ポジションのやりがいや魅力】 何事にも前向きにチャレンジする方が活躍できる職場環境です。 上流工程から保守運用など広い範囲の知識と、ソースコードを頼りに仕様を読み解く調査能力が求められる環境ですが、開発方針を自ら決定し、結果を直に評価してもらえます。 一つの業務を長期的に任せられることが多いため、「自分はこうしたい」という考えを持って開発を行うことができます。
日本酒類販売株式会社は、酒類を中心とした飲料・食品の卸売業を中核事業とする、食生活領域の総合流通企業です。 1949年の設立以来、日本全国の酒類メーカー・輸入メーカーから商品を調達し、 量販店・小売業・飲食店など多様なチャネルへ供給することで、国内の食文化と生活に密着した物流ネットワークを構築しています。 取り扱い商品は清酒・焼酎・ビール・ワイン・洋酒など多岐にわたり、 飲料だけでなく飲料原材料・加工食品・清涼飲料水なども含まれ、顧客ニーズに対応した提案営業を展開しています。
1000~1450万
【職務内容】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、発達障害児向け学習支援や障害者向け就労支援など、全国400拠点以上の店舗サービスを運営しています。これらで培った知見やデータを活用し、近年は福祉・教育業界向けプラットフォームや各種プロダクト開発にも注力しています。 今後は新規事業立ち上げ、既存事業のグロース、システム横断連携、教育・メンタルヘルス領域への展開、AI・データ活用による価値創出を推進予定です。本ポジションでは、それらを横断的に支え、サービスの安定性・運用効率向上を担うSRE領域のテックリードを募集します。 【お任せしたいミッション 】 ・SaaSマルチプロダクト群の信頼性向上、運用効率化、開発者体験向上のための横断的な施策推進 ・SRE標準や共通基盤の設計・整備、クラウドデザインパターンの刷新、自動化・効率化のリード ・Embedded SRE/Enabling SREとして開発チームと密に連携し、プロダクトの信頼性設計・運用を推進 【具体的には】 ・サービス開発初期から参画し、非機能要件(信頼性設計)の策定 ・Terraform等によるクラウドインフラ設計・構築 ・監視・障害検知・キャパシティプランニングの設計・運用 ・共通ワークフロー(GitHub Actions等)の整備 ・AWS全体の設計・運用、セキュリティ・監査対応 ・OS/ミドルウェアの脆弱性対策・パフォーマンス改善 ・SLI/SLO導入、DB運用効率化、AI活用による運用自動化 ・事業毎のデータ基盤の設計、構築(求人ID:436223)
【必須】 ・AWS含むクラウド上でのWebサービスのインフラ設計/構築/運用経験(3年以上) ・Terraform/Cloudformation/cdkなどのIaCでの構成管理・設計及び運用経験 ・Docker等のコンテナ技術を利用したシステムの設計や運用経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・CI/CDやメトリクス等モニタリング環境などの設計/構築/運用経験 ・Datadog,Cloudwatch等モニタリング環境の設計/構築/運用経験 ・Webアプリケーションの開発/運用経験 ・サーバントリーダーシップを理解していること
同社は「障害のない社会を作る」というビジョンを掲げ、社会の課題と向き合っております。従来から提供している対人向けのサービスに加えて、2016年以降はインターネットメディア事業にも注力しており、日本最大級の発達障害者向けポータルサイト「発達ナビ」を運営と福祉(welfare) × 技術(technology)=Wel-tech領域を牽引する存在となっております。また、社会課題を解決するパートナー企業への投資にも積極的に取り組んでいます。
610~1210万
◆ポジション名 テクノロジー業界コンサルタント(TMT-Tech)【C / SC / Mgr / SM】 ◆職務内容 エレクトロニクス、半導体、IT/IoTソリューション等のテクノロジー業界のクライアントに対し、クロスボーダーかつ統合的なコンサルティングを提供します。 M&A・海外進出に伴う事業戦略の策定をはじめ、AI・IoTを活用した新規ビジネス構築、BPR(業務改革)、システム導入推進(PMO)など、経営層が抱える高度で複雑な課題に対し、実践的な改革の企画から実行(Execution)までワンストップで伴走するプロフェッショナル職務です。 ◆求人のポイント ・【市場の必然性】 デジタル変革の最前線にあるテクノロジー業界において、部分最適な改善は通用しません。今、求められているのは、ビジネス・組織・ITを複合的に変革し、世界で勝てる事業を経営層と「共創」できる次世代のパートナーです。 ・【ワンストップ対応の強み】 特定のソリューションに閉じず、PwC国内外の専門メンバーと連携。あらゆるテーマに「PwCの顔」としてトータルに応えられるため、圧倒的な市場価値が身につきます。 ◆魅力 ・【ハイブリッドで刺激的な組織】 ファーム出身者(6割)と事業会社出身者(4割)がバランスよく融合。多様な強みを持つメンバーとチームプレイで変革を起こす、活気と新鮮な刺激に満ちたカルチャーです。 ・【ダイナミックな共創型ビジネス】 単なるアドバイザリーに留まらず、クライアントとのジョイントビジネス立ち上げなど、実効性の高いビジネスプロデュースに深く関与できます。 ◆プロジェクト例 ・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・M&A、アライアンス戦略立案および共創型新規ビジネス構築支援 ・調達・物流・生産改革支援、および業務プロセス改革(BPR)の実行支援 ・ITシステム改革立案、実装支援(クラウドアプリ・データアナリティクス等) ◆募集役職(職階) ・【C / SC(コンサルタント / シニアコンサルタント)】 主にプロジェクトのデリバリーを担当。自身の強み(戦略・IT・業務等)を活かし、プランニングから要件定義、実行面まで主体的に動いてプロジェクトを支える役割。 ・【Mgr / SM(マネージャー / シニアマネージャー)】 経営陣を中心としたクライアントリレーションの構築や新規顧客開拓をリード。文化や価値観の異なる専門メンバーを率い、強いリーダーシップで事業運営・組織を牽引する役割。 ◆想定年収 年収 5,500,000円 〜 20,000,000円(※業界水準に基づき算出) ※経験・能力・前職給与を考慮の上、同社規定により決定。 ・【Mgr / SM】 上記に加え、新規顧客開拓の実績、またはコンサルティング実務におけるプロジェクトマネジメント・チームの統括管理経験(マネジメント経験必須)。 ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスネットワーク「PwC」の日本におけるコンサルティングファーム。 新中期経営戦略のもと、業界(インダストリー)と機能(ソリューション)の専門性を掛け合わせ、クライアントのビジネス変革を一気通貫で支援。 「Trust(信頼)」と「Outcome(持続的な成果)」を体現すべく、多様な人材がそれぞれの強みを発揮して活躍できる最先端の環境を提供しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・【勤務地】 東京都、大阪府(※プロジェクトに応じて国内・海外出張あり) ・【休日】 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、各種特別休暇など。 ・【福利厚生/環境】 リモートワーク・フレックス制度、各種社会保険完備、退職金制度、交通費全額支給、研修・能力開発支援制度など。
4大卒以上
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750~1010万
◆ポジション名 セキュリティエンジニア(セキュリティ推進室・技術リード)【C〜Mクラス相当】 ◆職務内容 「進研ゼミ」「Udemy」など、数百万人の学習者データを扱う教育事業のサイバーセキュリティを技術面から牽引します。 CISOや部長と連携し、単なるオペレーションに留まらず、3大クラウド(Azure/AWS/GCP)環境におけるセキュリティアーキテクチャ設計、ゼロトラストモデルの導入推進、CI/CDに統合されたDevSecOps基盤の高度化などを主導。 脆弱性管理のロードマップ策定やSIEM(Sentinel等)の検知ロジック設計など、技術リードとして組織全体の底上げを担う職務です。 ◆求人のポイント ・【市場の必然性】 デジタル・ファーストの変革が進む今、数百万人の「子どもの情報・学習データ」を守るサイバーセキュリティは最優先の経営課題。現場改善の延長ではなく、高度な技術施策のグランドデザインを描くリーダーが今、求められています。 ・【CIO直轄組織のスピード感】 経営層直轄のインハウス組織だからこそ、しがらみなく迅速な意思決定が可能。リスクとスピードのバランスをとりながら、理想のセキュリティ基盤を自ら設計・実装できます。 ◆魅力 ・【圧倒的な社会的責任とやりがい】 日本最大級の教育プラットフォームの安全性を自らの手で担保する、他社では味わえないスケールの大きなミッションに挑めます。 ・【エンジニアファーストな環境】 基本は出社メインとしつつも、事情に合わせた柔軟なリモート勤務が可能。スーパーフレックス制やUdemy Business(全社で利用中)による自己研鑽の環境も完備。 ・【充実の手当とライフサポート】 住宅補助や育児支援など、自らのライフステージに合わせて選べる「カフェテリアプラン」や退職金、各種企業年金制度が充実。 ◆プロジェクト例 ・3大クラウド環境の権限モデル・ネットワーク・監査基盤の高度化 ・CI/CDに統合されたDevSecOps基盤の設計・ツール選定・運用最適化 ・SIEM/SOARを用いた行動分析、攻撃シナリオ設計、脅威モデリング ・プロダクト開発における設計レビュー、脆弱性管理(SAST/DAST/SCA等)の主導 ◆募集役職(職階) ・【C / SC(メンバー〜シニアメンバー級)】 各プロジェクトの実務・実装を中心的に担う。クラウドやセキュリティツールの運用・設計経験を活かし、開発・インフラ現場と深く入り込んでブリッジとなる役割。 ・【Manager(技術リード/マネージャー級)】 推進室の技術的「柱」として組織を牽引。ゼロトラスト等のロードマップ策定や、複雑な技術課題を整理して経営層へエスカレーション・説明を担う役割(メンバー育成含む)。 ◆想定年収 年収 7,500,000円 〜 10,000,000円 ※月収+賞与(年2回)。経験・スキルを考慮の上決定。 ※残業代は別途支給(スーパーフレックス制適用)。 ◆企業概要 幼稚園から高校、成人向け学習、グローバルなオンライン学習まで幅広く展開する、国内最大級の教育・ライフスタイル企業。 テクノロジーを活用した次世代の学びを提供する「デジタル・ファースト」への変革を強力に推進中。 「People First」の理念のもと、能力開発ポイント(外部研修や資格試験の費用サポート)など、社員一人ひとりの成長を徹底的に支援する文化が根付いています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・【勤務地】 東京都新宿区西新宿(新宿三井ビルディング) ※基本出社メインですが、事情に応じて柔軟にリモート勤務可能。 ・【休日】 完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(連続3日)、年末年始休暇、リスキル休暇など。 ・【福利厚生】 スーパーフレックス制(所定7時間)、退職金制度、確定給付/確定拠出型年金、カフェテリアプラン(住宅補助・出産育児等)、従業員持株会など。
4大卒以上
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450~600万
▌株式会社コントロールテクノロジーで働く魅力 【社会に価値を届けるサービス】 「RESERVA」は35万社以上・年間約3,000万人が利用するクラウド型予約システムです。 自治体、大学法人、医療機関など幅広い業界でDXを推進し、社会の仕組みを変革し続けています。 【多様な力の結集と価値創出】 異なる専門性を持つメンバーが知恵を出し合い、柔軟に連携する文化が根付いています。 協働の中から新たな価値が生まれ、仕事に深みと面白さを感じられる環境です。 【挑戦を楽しむ組織風土】 新たな提案や改善が歓迎される社風があり、職種を問わず挑戦できる風土です。 アイデアが短期間で形になるスピード感の中で、自身の成長を実感できます。 ▌当ポジションの魅力 【日常を進化させる企画】 「RESERVA」は350業種以上で活用され、社会インフラとして進化を続けています。 RESERVAの機能企画を通じ、業務DXという社会課題の解決に直接貢献するやりがいがあります。 【発想の具現化と価値向上】 要件定義から仕様設計、リリース後の改善提案まで一貫して関わります。 自らのアイデアを形にし、ユーザー体験やサービス価値を高める手ごたえを得られます。 【他部門との連携と視野拡大】 エンジニアやデザイナー、営業など多様な職種と協働し、課題解決に挑みます。 意見交換を重ねる中で多角的な視点が養われ、キャリアの可能性が広がります。 ▌募集背景 当社が運営する国内最大級のクラウド型予約管理システム「RESERVA」のプロダクト企画を担当していただきます。 「RESERVA」は自社開発によるBtoB向けSaaSとして、政府・自治体、大学、病院、サロン、ホテルなど、 幅広い業界のDXを推進し、業務自動化を支援しています。 導入企業数は35万社を超え、国内No.1の予約システムとして圧倒的な地位を築いていますが、 さらなる機能拡張やUI改善が求められています。 ▌業務内容 ・Webサービスにおける新機能や改善機能の企画立案および要件定義 ・エンジニアへの仕様共有や、開発中のQ&A対応を含む実装支援 ・リリース後の営業・CSチームへの社内展開(資料作成・レクチャー対応など) ・機能の設計背景・意図・制約事項をドキュメント化し、全社に共有 ・顧客の課題や利用状況をもとにした継続的な機能改善の検討 ・複数チームと連携しながら、プロダクト価値の最大化を推進
未経験可
予約システムの開発・運営
400~2000万
IT戦略立案 ITコスト削減 ITシステム調達 PMO 業務改革/分析/設計 基幹システム刷新
必須 エンジニア経験1年以上 OR PM経験3年以上 人物像 向上心 チャレンジ精神 改善志向
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810~1510万
◆ポジション名 食品・飲料・化粧品業界向け DX推進・システム導入プロジェクトマネージャー / アカウントSE ◆職務内容 食品・飲料・化粧品業界の大手企業に対し、ERP・WMS・DWHなどの導入からゼロベースの新規開発まで、最適なシステムを提案・構築します。 アカウントSEとして、特定のお客様の引合いから提案、設計、導入、運用保守まで一貫してコミット。現場のヒアリングを通じて潜在課題を抽出し、AI、IoT、数理最適化などを駆使した高度なデジタルソリューションプロジェクトをマネジメントします。 ◆求人のポイント ・【市場の必然性】少子高齢化による人手不足や2024年問題、消費行動の多様化に直面する食品・化粧品業界において、SCMの効率化とDX推進は一刻を争う経営課題です。人々の生活に直結するライフラインの現場をITで改革する、今最も市場から求められるポジションです。 ・【圧倒的なソリューション力】日立独自の強力なシステム基盤(サーバ・ミドルウェア等)と、最先端のAI・データ分析技術を組み合わせることで、顧客の「業務×IT」の変革を上流から強力にリードできます。 ◆魅力 ・【日本を代表するトップ企業の変革】誰もが知る大手企業の経営や現場の仕組みを、あなたの手でダイナミックに刷新していく手応えと社会的影響力を実感できます。 ・【一生物のキャリア資産】最先端デジタル技術を活用した大規模プロジェクトを経験することで、産業分野を問わず多岐にわたる顧客へ展開できる、市場価値の高いPM・上流スキルが身につきます。 ◆プロジェクト例 ・大手食品・飲料メーカー向け:サプライチェーン全体の最適化に向けた、ERP・WMS・DWHの一貫導入・刷新プロジェクトのマネジメント ・大手化粧品メーカー向け:工場のIoT連携およびAI・数理最適化ソリューションを駆使した、新規デジタルソリューションの企画・立ち上げ ◆募集役職(職階) ・コンサルタント(C):要件定義やシステム設計・構築、顧客折衝などプロジェクトの実務推進と現場課題の解決。 ・シニアコンサルタント(SC):複数領域にまたがる大規模プロジェクトのPM/PL業務、進捗・課題・品質管理、および顧客との中長期的な信頼関係構築。 ・マネージャー(Mgr)以上:顧客への全体提案・引合・予算管理、および30名規模の組織におけるイノベーションの加速と人財育成。 ◆想定年収 ・主任クラス(C〜SC層を想定):約800万円〜1050万円 ・課長クラス(Mgr層を想定):約1150万円〜1500万円 ※月給46.3万円〜60.5万円。経験・能力を考慮の上決定。諸手当・賞与は別途支給。 ◆企業概要 日本を代表する総合電機・ITメーカー。デジタルサービスビジネスユニットは、社会インフラや産業の発展を支えています。お互いの強みを活かし弱みをカバーし合う風土があり、多様な人財がパフォーマンスを最大限に発揮できる安心・安全な職場(インクルーシブな職場)づくりを徹底しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:住友不動産秋葉原ファーストビル(東京都千代田区) ・環境:在宅勤務を主体としたフレキシブルな働き方が選択可能(※プロジェクトにより顧客先勤務あり) ・勤務時間:8:50〜17:20(実働7時間45分) ・休日/福利厚生:完全週休2日制、各種社会保険完備、住宅手当等(日立グループ規定に準ずる)
4大卒以上
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